岗位内容： 1. 负责产品加工工艺流程的设计与优化，实现降本增效； 2. 负责生产过程的管控与监督，提升产品质量与工艺能力； 3. 配合并指导生产团队解决现场质量问题，持续改进生产工艺； 4. 参与新产品开发阶段的技术方案制定及样件测试验证，保障新产品质量达标。 5.可嘉微dfei1986 任职要求： 1. 拥有工艺类相关专业本科及以上学历； 2. 具备五年以上相关领域工作经验； 3. 具备良好的沟通协调与团队合作能力，能高效应对生产中的各类问题； 4. 责任心强，工作主动积极，抗压能力强，适应多样化工作环境。

熟练掌握常用设计软件 负责服装款式的创意设计、版型开发及面料搭配，具备市场流行趋势判断与设计转化能力 完成系列产品开发全流程，包含手绘草图、设计图稿、色彩规划、主题企划、版型设定等内容 可独立完成产品工艺单的绘制与技术资料输出 具备3年或以上行业相关工作经验 职位要求 本科及以上学历，服装设计相关专业 拥有3年及以上服装设计领域工作经验

岗位职责 （一）技术方案与设计开发 负责领克车型外饰灯具系统技术方案策划、对标分析及选型，牵头造型 CAS 可行性校核、关键断面设计与工程化落地，平衡造型美学、法规要求、性能指标与成本目标。 统筹外饰灯具3D 结构设计、光学设计及热管理设计，输出 CATIA 数据、2D 工程图及公差要求，完成配光、散热、振动、雾气等仿真分析，确保设计符合量产工艺要求。 编制外饰灯具专业技术文件，包括 ESOW、DR、DVP、检查基准书、特殊特性清单、DFMEA 等，确保技术文件完整、规范、可追溯。 （二）项目全流程管控 主导外饰灯具开发全流程管理，涵盖样件试制、RP/ET/PT 阶段评审、试装调试、试验验证（法规、环境、力学、光学）及问题闭环，保障项目按节点推进。 负责外饰灯具供应商技术管理，包括定点技术评审、设计方案审核、样件认可、过程能力监控及 VAVE 降本推动，解决开发与量产阶段的技术质量问题。 跟进外饰灯具量产技术支持，统筹生产现场装配匹配、工艺优化、质量整改，主导售后灯具相关故障（如漏水、起雾、不亮、色差）的根因分析与整改方案落地。 （三）法规合规与技术创新 确保外饰灯具符合 GB、ECE、SAE 等国内外法规标准，开展法规符合性校核、认证资料准备及备案工作，规避合规风险。 跟踪外饰灯具新技术、新材料、新工艺（如 ADB 智能大灯、像素照明、动态迎宾灯、超薄光学模组）的行业动态，开展预研、方案验证及量产落地推广。 维护更新外饰灯具技术标准、设计规范及作业指导书，推动技术沉淀与标准化，参与专利申报与技术成果输出。 （四）跨部门协同与其他工作 与造型、总装、电子电气、质量、采购等部门高效协同，解决灯具与整车匹配、电气集成、质量管控等跨领域问题。 负责外饰灯具相关技术培训、经验分享，指导初级工程师开展工作，提升团队整体技术能力。 完成上级交办的其他技术管理与专项工作。 三、任职要求 （一）基本条件 本科及以上学历，车辆工程、机械设计、光学工程、电子电气等相关专业。 3 年及以上主机厂或核心灯具供应商外饰灯具开发经验，参与过至少 1 个完整车型灯具量产项目。 熟悉汽车外饰灯具结构、光学原理、热管理、注塑工艺及模具开发知识。

1. 具备扎实的手绘功底 2. 熟练运用AI辅助工具提升工作效率 3. 在服装设计与制作环节中动手能力突出 4. 拥有设计师或设计助理相关工作经验 5. 对图片、视频内容具备良好的审美判断力 6. 能够接受常态化加班及频繁出差安排

1、电子类或相关专业，具备大专及以上学历； 2、身体状况良好，具备吃苦耐劳的精神。

岗位职责： 1、依据订单需求或客户要求，完成服装效果图的绘制工作。 2、参与展会及线上渠道收集流行资讯，结合市场趋势进行新品开发与设计。 3、熟悉各类面料特性、质感及成本，结合时尚辅料进行款式创新设计。 4、与生产工厂保持沟通协作，确保设计图纸的准确传达与实施。 职位要求（男女不限）： 1、具备服装设计类专业大专或以上学历，拥有1-3年相关设计工作经验。 2、精通常用平面设计软件，具备良好的创意能力与审美素养。 3、以平面设计能力为核心，擅长手绘者优先，有服装行业从业背景者优先。 4、能够接受因工作需要的短期出差。（综合条件优异者，薪资可面谈） 福利待遇： 薪资福利： 休息：大小周休 社保：给上5五险 工作时间：9:00--18:00 工资：基础工资+全勤+饭补+绩效工资（试用期1个月） 福利：好利来生日卡、三八妇女节礼品、中秋和过年礼品

岗位职责: 1、“雏鹰计划”是公司面向优秀应届毕业生设立的专项人才培养项目，入职后将依照培养方案参与轮岗学习，系统掌握公司业务流程与运营模式，深入理解专业技术内容，顺利融入企业文化和工作环境； 2、入职初期安排为期六个月的轮岗实践，期满后结合个人职业意向与公司需求确定具体岗位； 3、在实践中不断提升专业能力，持续成长，逐步发展为公司核心人才力量。 任职要求: 1、2026届本科及以上学历毕业生，专业不限； 2、认同金融保险行业发展前景，并有意愿在此领域长期深耕； 3、具备较强的成就驱动力、学习能力、适应变化的能力以及良好的抗压素质。

1、参与生产、技术等核心部门的轮岗实践，全面掌握泵业制造全流程的运作机制与核心环节。 2、配合部门主管推进生产计划实施、工艺改进等工作，提出切实可行的效率优化方案。 3、加入跨部门协作项目，协助推动技术方案执行与现场问题处理，提升项目管理与团队协同能力。 4、定期总结轮岗阶段的工作成效，形成业务分析报告，为后续岗位定岗培养提供参考依据。

职位描述： 1、承担饲料生产车间设备的日常维护、保养及管理工作。 2、建立并完善车间设备的技术档案与管理记录。 3、参与新设备的引进工作，负责对接、安装、调试及试运行全过程。 4、组织实施车间生产技术管理、生产流程质量控制及人员协调安排。 5、结合生产工艺实际需求，推动现有设备的技术优化与改进措施。 能力要求： 1、20-23届毕业，本科及以上学历，机电、自动化等相关专业，统招一本优先。 2、具备良好的学习能力、分析判断力及问题解决能力，执行力突出。 3、熟练掌握Excel、Word及PLC编程等常用软件操作。 4、拥有较强的团队协作意识和沟通技巧，能适应高强度工作环境。

我们是一家专注于卡通人偶服定制的工作室，现诚聘一名熟练掌握EVA泡沫板及其他板材造型制作的技术人员，具体要求如下： 工作内容： 运用热熔胶枪及手工缝线方式，对已完成缝纫的服装或布料进行拼接与组装；利用EVA板材进行裁剪、粘合，塑造所需造型。 新员工入职需经过3天试岗，实习期为1个月。工作室提供三餐及住宿，工作区域位于2楼，宿舍设在1楼，配备无线网络。 公司地址：河北省廊坊市固安县知子营东村新中东街731号廊坊昊烁舞台美术设计有限公司！ 工作时间： 长白班制，每日工作10.5小时，具体为： 上午8:00-12:00 下午13:00-18:00 晚上18:30-20:00 加班按规定支付加班费用！

中捷化工东区招聘帮厨师傅两名。工作时间为26号和27号两天。日薪600元。工作地点位于河北省沧州市。本次招聘主要负责协助主厨完成日常餐食制作，包括备料、配菜、简单炒制等，确保出品口味稳定、卫生达标。要求应聘者具备基础烹饪技能，能独立操作常用菜品，有责任心，身体健康，讲究卫生，服从安排。技术不熟练者请勿联系。

有零工吗。

杨店用三四个干杂活的，一天一结账

招聘水果店店员，工作地点位于燕春楼附近。招聘理货人员一名。有意者请拨打联系电话。入职前请询问工资结算方式。谨防电信诈骗，请勿将手机卡或银行卡交给其他人。

沧州市黄骅市招钢结构安装/打板，熟练有干劲的来，有高空作业证者优先录取。

岗位职责： 1. 负责品牌软装备产品的创意设计、方案制定、样品打样及品牌LOGO的创意应用； 2. 对接生产与管理端，协同完成设计落地、工艺把控及进度跟进，确保设计质量与交付时效 3. 指导设计助理与跟单人员，统筹设计执行流程，提升团队协作效率与产出标准 4. 获取面辅料市场动态，精准匹配设计方案与面料/配饰特性，保障产品实用性与时尚表现力 5. 持续追踪国际国内潮流趋势，定期输出设计灵感库，支撑产品迭代与品牌竞争力提升 任职要求： 1. 服装类院校大专及以上学历，2年及以上时尚消费品类运动品牌设计经验 2. 具备扎实的创意表达能力与品牌视觉理解力，熟练运用品牌元素进行延展设计 3. 熟悉面辅料特性及供应链流程，具备基础采购判断与成本意识 4. 精通Adobe Illustrator、Photoshop等专业设计软件，能独立完成全流程设计输出 5. 沟通协调能力强，责任心强，抗压性好，形象良好，认同品牌调性并具备长期发展意愿

岗位职责： 1.根据所学专业及个人具体情况进行分配相关服装制作技术岗位； 2.积极主动完成指导老师下达的工作任务； 3.完成部门领导安排的其他工作。 任职要求： 1.大专或本科学生（应届生），能吃苦耐劳，稳定性强； 2.服从公司管理，遵守公司规章制度； 3.有相关服装实践经验优先录取。

岗位职责: 1. 负责童鞋产品的设计开发及配色方案的制定 2. 结合市场流行趋势进行鞋款创意构思与图纸绘制 3. 参与现有鞋款的改款设计，优化产品外观与结构 4. 协同团队完成设计稿件的调整与最终定稿 任职要求： 1. 具备良好沟通能力，能按时完成上级安排的任务 2. 拥有团队协作意识，快速适应团队工作氛围 3. 学习能力强，善于持续优化和提升工作方式方法

一、公司简介 SCHIESSER德国舒雅，始创于1875年，拥有近150年品牌历史，是欧洲高端内衣、家居服标杆品牌，深耕贴身服饰领域，以德系极简设计、高新面料科技、精工剪裁、健康舒适为核心品牌理念，主打高品质内衣、家居服、亲子贴身服饰等全系列产品，凭借精湛工艺与舒适的穿着体验享誉全球。深圳分公司负责华南区域产品本土化研发、设计优化及新品落地，结合中国消费者体型、审美及穿着习惯，迭代优化品牌产品，现诚邀优秀产品设计师加入，赋能品牌本土化创新发展。 二、岗位名称 产品设计师（内衣/家居服方向） 三、工作地点 深圳 四、岗位职责 1. 新品研发设计：贴合德国舒雅全球品牌调性，遵循极简、舒适、高端的设计理念，负责内衣、家居服、贴身配饰等新品的整体设计工作，包含款式开发、版型构思、色彩搭配、细节工艺设计，输出完整设计方案、效果图、工艺单及打版资料。 2.本土化产品优化：结合中国市场消费者体型、穿搭习惯、季节场景及审美趋势，对品牌海外经典款进行本土化适配优化，优化版型结构、面料搭配、细节设计，提升产品贴合度与市场适配性，兼顾德系精工质感与国人穿着需求。 3.面料与工艺落地：跟进高端亲肤面料、功能性面料的应用研发，熟悉纯棉、舒美棉、凉感、保暖等各类贴身面料特性，对接工厂完成打样、改版、试产，把控产品工艺细节、版型舒适度、品质质感，确保设计方案高效落地，符合品牌高品质标准。 4. 趋势调研与企划：定期调研国内外贴身服饰流行趋势、行业工艺、竞品动态及消费者需求，结合品牌定位输出季度/年度产品设计企划、色系规划、款式矩阵，搭建符合舒雅品牌调性的产品体系。 5. 跨部门协同对接：配合市场、销售、供应链、品牌团队，提供设计支持，参与新品评审、展会筹备、产品卖点梳理，跟进新品上架后的市场反馈，迭代优化产品设计。 6. 设计资料沉淀：整理归档设计图纸、工艺标准、面料样品、色卡、打版数据，建立标准化设计资料库，规范产品设计流程，保障系列产品风格统一。 五、任职要求 1. 学历专业：服装设计、服装艺术设计、纺织品设计等相关专业，大专及以上学历，2年及以上内衣、家居服、贴身服饰行业产品设计经验，有高端服饰、外资品牌从业经验者优先。 2. 专业能力：精通内衣、家居服版型结构与制作工艺，熟悉各类贴身面料、辅料特性及应用场景；熟练使用PS、AI、CAD等设计软件，能独立完成效果图绘制、工艺单制作、打样跟进全流程。 3. 审美与调性：具备高端审美，理解德系极简、简约高级、舒适功能性设计风格，不盲从过度潮流，擅长平衡质感、实用性与时尚感，贴合舒雅百年品牌定位。 4. 市场思维：具备良好的市场敏感度和用户思维，能够精准捕捉国内贴身服饰消费趋势，结合用户需求做商业化、落地化设计，兼顾颜值、舒适度与量产实用性。 5. 综合素养：工作严谨细致，具备较强的落地执行能力、沟通协调能力和抗压性，有良好的审美沉淀、原创设计能力和创新思维，具备团队协作意识。 6. 加分项：有外资内衣品牌、高端家居服品牌设计经验，熟悉功能性贴身服饰研发，有成熟落地产品及完整设计作品集者优先。 六、薪资福利 1. 薪资：8k-18k（根据个人经验、作品集及能力面议，资深设计师薪资可上浮）； 2. 基础保障：五险一金、带薪年假、法定节假日、定期体检、节日福利、生日福利； 3. 额外福利：员工内购福利、季度团建、下午茶、年终奖、项目奖金、新品体验福利。 七、应聘要求 1. 投递简历时，请同步附上个人设计作品集（包含过往内衣/家居服设计作品、落地产品、工艺案例）； 2. 简历+作品集打包发送，合则约面试，择优录用。

岗位职责： 1、 主导时尚女装的款式研发与设计工作，按时完成每月新产品的开发目标； 2、 监控开发各环节进度，科学管控面辅料采购成本； 3、 全程跟进样衣打版过程，确保设计图纸准确落地呈现； 4、 持续开展市场流行趋势调研，为设计创新提供数据依据与创意启发； 5、 结合历史销售表现进行款型复盘，优化后续设计方案； 任职要求： 1、 本科及以上学历（985/211优先），服装设计类相关专业，具备3年以上品牌女装设计实战经验； 2、 热爱服装创作，具有出色的创意思维和独立主导项目的能力； 3、 精通女性服饰设计流程及面料应用，具备较强的成本控制意识； 4、 拥有良好的跨部门沟通协调能力，善于推动团队高效协作； 5、 对时尚潮流具备高度敏感性，能精准捕捉消费者偏好与市场变化； 我们的优势： 薇信服装，专注女装电商批发领域15年，集原创设计、直播运营、线下批售于一体，依托稳定成熟的供应链体系，客户资源丰富，业务持续增长。团队以90后为核心，工作氛围轻松开放，沟通透明高效，杜绝冗余层级。公司坚持每月准时发放薪资，整体薪酬水平高于同区域同类企业。

熟悉铸造厂工艺管理业务

岗位职责: 1. 全面负责生产流程的组织与管理，确保生产作业按标准及计划有序推进。 2. 持续改进生产工艺，提高生产效率与产品品质。 3. 对生产现场进行巡查与监管，落实质量管控措施，保障产品达标。 4. 组织生产人员的培训、绩效评估及团队发展工作，增强团队专业能力与协作氛围。 5. 统筹设备的日常维护与保养安排，确保生产设备稳定运转。 任职要求： 1. 有注塑行业从业经历者优先考虑。 2. 掌握生产运作流程及质量控制方法。 3. 具备较强的团队领导力和沟通协调能力。 4. 重视安全生产，具备事故预防意识及应急处置经验。 5. 熟悉生产管理类软件操作，可独立完成数据整理与报表制作。

1.负责包装车间设备的调试与日常维护工作。 2.管理机工包装组人员，科学安排任务，提前备齐各类包材，优化人员配置与作业流程。 3.依据订单情况制定合理排产计划，统筹生产进度，确保按时交付，顺利完成生产任务。

工作内容 1.负责生产班组的调度与管理，保障生产任务按期完成； 2.统筹安排生产人员作业，确保各环节流程顺畅运行； 3.及时识别生产环节中的异常情况，并提出有效应对措施。 任职要求 1.身体健康，能适应长期站立作业的工作环境； 2.作风踏实、态度积极，具有较强的责任意识和执行能力； 3.具备良好的沟通技巧及团队协作能力。

1.负责车间生产、物料全流程数据的收集、核实、统计与盘点工作，保障数据准确、账实相符。 2.编制生产统计报表，分析生产效率、物料损耗等核心指标，及时反馈异常。 3.操作 ERP/MES 等生产管理系统，完成数据上报与维护。 4.对接多部门完成数据核对，提供成本核算相关数据支撑。 5.完成上级交办的其他相关工作。

河北沧州招包天车工多名，地址戴起营村，电话

窗帘店招熟练缝纫工，零活工，

服装厂招工 东八里庄村北原曲港高速档案室，招学徒工 18-55 岁，有经验者优先，预计招工40名左右，先来先得，学徒工有补助，具体补助金额面议。有时间长，责任心强的。提升车间主管，补助翻倍，实行计件工资，多劳多得，欢迎前来就业，共同致富。 踏实肯干的月工资可达8000元左右 现主要招上领的 转边的 联系人刘经理 联系人张经理

1、负责生产车间班组的日常生产及管理工作； 2、组织班组成员开展生产操作工艺、质量控制等方面的技能培训； 3、监督作业人员操作流程，确保按工艺规范执行； 4、依据生产计划组织生产，保质保量完成当班产量任务。 任职资格： 1、具备3年以上设备制造类企业一线管理经验，有同行业背景者优先； 2、熟悉数控加工、机械加工相关技术； 3、具有非标产品生产实操经验

有3-5年生产车间主任管理经验 本地优先