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东鹏特饮招聘促销员1、地点：遵义金鼎山2、时间：7.30–8.13、工资标准综合工资100/天4、工资发放时间活动结束后15个工作日内由公司直接发放至银行卡5、招聘要求:18-30岁（1）身高155cm以上，身材匀称，形象气质佳（2）服从公司管理，积极主动进行活动介绍（3）需穿东鹏特饮促销服，使用东鹏促销进行上下班打卡联系人（）

东鹏特饮招聘促销员1、地点：遵义金鼎山2、时间：7.30–8.13、工资标准综合工资100/天/4、工资发放时间活动结束后5个工作日内由公司直接发放至银行卡5、招聘要求:18-30岁（1）身高155cm以上，身材匀称，形象气质佳（2）服从公司管理，积极主动进行活动介绍（3）需穿东鹏特饮促销服，使用东鹏促销进行上下班打卡联系人（）

本公司因业务发展需要，诚招雪糕促销员1名 上班地点南白高尔高超市，上班时间8小时，工资面谈，，联系电话

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贵州遵义高端非标门厂现招如下工位：③焊工师傅3名（学徒也可以，要有点焊工基础，有焊工证上岗最好。）公司包吃住，工资发准时，贵州天气好，生活习惯也好，有资源的朋友相互转告一下，本人在贵公司担任厂长，联系电话田厂长。

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招聘临促一名，-9号2天，在狮城百姓药房御河新城西区，40岁以下。有两天扶他林药膏活动，给顾客介绍药膏现场试用，8点-12点，下午15点-19点，一天100元，联系人李姐，

本周五六日促销招聘工资:140提成工作时间:8.7-8.9（3天）活动门店:双振体育运动馆（新郑）2个人报名负责人：，18-30岁，身材匀称，积极主动，会促销。鸽子王，勿扰。在岗期间遵守工作规定，按要求执行

比优特乐松店*招聘岗位：周黑鸭促销员*工资标准：120元/天*工作时间：8月1-2；7-9；14-16；21-23；28-30（共14天）11:30-20:30（考勤打卡）工资月结打卡；*临促激励：激励内容:以上岗门店当日POS数据为激励依据1）.日均销售额超500元,超出部分2%;2）.日均销售额超2000元，超出部分5%;3）.日均销售额超3000元，超出部分8%;*岗位要求：身高155以上，五官端正，亲和力强；能叫卖，责任心强，年龄18-50岁左右。*工作要求：试吃买赠，积极叫卖，配合店里工作【联系电话】

招聘店员1名。要求年龄28至45岁，形象端正，责任心强，吃苦耐劳，善于沟通接待，懂经营销售，会招揽生意，有烟酒店或副食店从业经验者优先录用。工作内容包括顾客接待、商品理货、收银及门店日常运营。薪资福利面议，上班时间面谈。期待踏实长期做事的朋友加入。工作地址位于凤冈牛街。

美宜佳招聘收银员

岗位职责 1。负责顾客接待，点单，上菜及结账等全流程服务工作2。保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生3。主动了解顾客需求，提供礼貌，热情，细致的服务体 验 4。协助处理顾客咨询与合理诉求，维护良好客户关系5。配合店长完成日常运营支持及临时交办任务

招聘收银员，人数若干。年龄要求20至45岁，身体健康，能适应轮班工作。工作认真负责，具备良好的服务意识和沟通能力。有零售或收银工作经验者优先，无经验可培训。工作内容包括负责顾客结账、收银及找零，保持收银台区域整洁有序，协助处理顾客咨询和简单售后问题。薪资福利为月薪3000元起，具体面议，多劳多得。

招聘收银员，全职岗位，不招收暑假工。年龄要求22至40岁，需能吃苦耐劳。可到店面试。薪资为底薪加奖金加门店福利，3000元以上。招工人数若干。工作地址为凤冈智慧新城店和阳光水岸店。

早餐店招聘营业员。，认识字，有工作经验，年龄30岁至50岁，身体健康。工作内容包括烫粉、煮面、炒饭、盖饭。薪资福利：基本工资4000元，全勤奖300元，月休2天，另有生日福利、节日福利和年终奖。招聘截止日期为8月7日。工作地址位于仁怀天豪大酒店正对面。

上海路凤凰花园凯辉便利店招聘营业员待遇3300-3500电话

招聘店员及店长，共10人。要求工作踏实认真、积极上进，待人亲和，沟通能力良好，具备基础服务意识；服从门店日常管理与工作安排，态度端正、稳定性强。有无相关行业经验均可，门店提供手把手专业培训，长期稳定从业者优先录用。负责门店日常顾客接待、咨询对接、颈肩腰腿疼痛调理养护服务；做好店内环境卫生维护、日常物料整理等基础门店运营工作；负责老客户维护、定期回访，提升客户体验与复购；熟练掌握门店业务流程与专业技术后，参与门店日常运营、团队配合及业绩目标落地工作。薪资结构为无责底薪加业绩提成，收入稳定、多劳多得。入职第一个月无责保底2000元；入职第二个月起无责保底2500元；业绩提成按个人业绩总额7%计提，上不封顶。招聘有效期长期有效，招满即止。工作地址在遵义新蒲、茅草铺，双门店可选，就近分配上岗。

招聘蔬菜营业员1名，熟手优先。薪资面议。

招聘店员及店长，共10人。要求工作踏实认真、积极上进，待人亲和，沟通能力良好，具备基础服务意识。服从门店日常管理与工作安排，态度端正，稳定性强。有无相关行业经验均可，门店提供手把手专业培训，长期稳定从业者优先录用。工作内容包括：负责门店日常顾客接待、咨询对接，提供颈肩腰腿疼痛调理养护服务；做好店内环境卫生维护、日常物料整理等基础运营工作；负责老客户维护、定期回访，提升客户体验与复购；熟练掌握门店业务流程与专业技术后，参与门店日常运营、团队配合及业绩目标落地工作。薪资福利：薪资结构为无责底薪加业绩提成，收入稳定、多劳多得。入职第一个月无责保底2000元；入职第二个月起无责保底2500元；业绩提成按个人业绩总额7%计提，上不封顶。零基础可免费培训上岗。招聘有效期长期有效，招满即止。工作地址：遵义新蒲、茅草铺（双门店可选，就近分配上岗）。