岗位职责： 1.负责各类活动的策划与执行，包括但不限于市场推广、品牌宣传、客户答谢等主题活动，确保活动目标达成 2.撰写完整的活动方案，包含主题创意、流程设计、预算控制、风险预案及效果评估报告 3.协调内外部资源，对接供应商、场地、媒体等合作方，保障活动顺利落地 4.根据项目需求进行现场统筹管理，及时处理突发情况，提升活动执行质量与客户满意度 5.跟踪行业趋势与竞品动态，持续优化活动形式与内容，增强品牌影响力 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与逻辑思维能力 2.有活动策划相关经验者优先，能独立完成中小型活动全流程执行 3.具备较强的沟通协调能力和团队协作意识，抗压性强 4.熟练使用办公软件，擅长PPT方案撰写与汇报展示者更佳 5.工作积极主动，富有创意，对活动细节有高度把控力

岗位职责： 1、负责户外活动项目的整体策划与执行工作； 2、结合企业需求及市场趋势，制定活动方案并推动落地； 3、协调资源，确保活动流程顺畅，提升客户参与体验。 任职要求： 1、具备良好的活动策划能力，熟悉户外活动流程及安全规范； 2、沟通协调能力强，能与团队高效合作，推动项目顺利进行： 3、有较强的责任心和抗压能力，适应户外环境工作； 4、有相关策划或执行经验者优先。

岗位职责： 1. 负责文化、社会及企业类活动的创意构思与落地执行； 2. 编制活动策划方案，涵盖主题设定、流程设计、经费规划及风险预判； 3. 统筹调配活动所需资源，如场地安排、供应商对接及合作方协作，保障活动有序推进； 4. 深度参与现场运营管理工作，快速响应并处理突发状况，确保活动质量达标； 5. 活动结束后开展效果评估，汇总各方反馈，持续优化后续策划策略。 任职要求： 1. 本科及以上学历，市场营销、广告学、公共关系或相关专业者优先考虑； 2. 具备出色的创新思维与项目统筹能力，可独立承担活动从策划到执行的全流程工作； 3. 拥有良好的沟通协调技巧，能与内外部团队高效配合； 4. 组织与应变能力强，能够从容应对活动现场的多样化情况； 5. 有活动策划及相关执行实践经验者优先录用。

负责公司品牌推广与活动策划执行；制定年度营销方案并监督实施；分析市场动态与竞争对手信息；撰写策划文案与宣传资料；协调各部门推进项目落地；维护媒体与客户关系；收集整理行业数据并提出优化建议；完成上级交办的其他策划相关工作。

贵州星动婚恋凯里店、天柱店同时招 岗位职责: 1.负责活动的策划与落地实施，为单身男女搭建互动交流平台，保障活动有序开展 2.配合团队完成活动前期各项筹备工作 3.全程跟进活动执行，及时应对并解决现场突发情况 任职要求: 1.具备较强的策划能力和执行能力，可独立推进任务完成 2.沟通表达良好，能与各部门顺畅协作 3.适应力强，能灵活应对变化，确保活动目标达成

做产品更新余位，上名单上系统

招聘代理主要负责旅游咨询热线工资待遇可观努力干月入过万没问题可以日结可以兼职有想加入我们的可以投简历 提成一天500-2000

岗位职责： 1. 策划并落地具有创新性的营销活动，增强品牌曝光度与行业影响力； 2. 研判市场走向及竞品动态，拟定精准的营销策略与执行方案； 3. 整合内外部协作资源，保障营销项目高效推进并实现既定目标； 4. 跟踪评估活动成效，开展数据复盘与优化建议，提升后续执行效果； 5. 持续维护合作方关系，挖掘潜在合作渠道，深化协同价值。 任职要求： 1. 拥有扎实的营销活动策划与实操经验，具备成功项目经历者优先考虑； 2. 具备出色的项目统筹与跨团队协作能力，确保工作有序推进； 3. 富有创新思维，能敏锐捕捉市场变化，输出具吸引力的创意方案； 4. 熟练掌握数据分析方法，善于以数据支撑策略调整与决策制定； 5. 具备优秀的语言表达与沟通技巧，能与客户及内部成员高效对接。 6. 211或985院校背景优先

岗位职责 1.协助策划和执行各类活动，包括前期筹备、现场协调及后期总结。 2.负责活动物料准备、嘉宾邀请、场地布置等具体执行工作。 3.跟进活动预算、供应商对接，确保活动顺利进行。 4.收集整理活动反馈，撰写活动报告。 任职要求 1.大专及以上学历，有活动策划或执行经验者优先。 2.具备良好的沟通协调能力和团队合作精神。 3.工作积极主动，有责任心，能承受一定的工作压力。 4.熟练使用Office办公软件，有一定的文案撰写能力。

必须具备活动策划与执行相关经验 岗位职责 1、拟定活动执行方案，能结合客户需求，提供专业建议并开展有效沟通； 2、全面把控活动落地过程，确保各项环节高质量、高效率完成； 3、配合上级推进活动进度管理，对整体流程进行组织协调与过程监督； 4、可独立完成活动统筹表、报价单、结算单的制作，掌握活动管理制度及流程规范，熟悉AV设备、灯光布置、现场搭建等环节。 职位要求： 1、需具备实际活动策划与执行工作经验； 2、具备良好的统筹规划与项目执行能力，能独立承担活动实施任务； 3、具备优秀的沟通技巧、理解能力和应变执行力。

毕节市威宁彝族回族苗族自治县招工地小工/杂工

毕节市七星关区招腻子/大白/墙漆

毕节市织金县招架子工

马上去 招商花园城E区1栋27-4 三个小时气。120+5元好评。。

享受三包政策: 一包:保证真实工价320一天，每月工资最高可达8700元！ 二包:保证企业自招！可来厂区验真！ 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上！签字画押按手印盖章！ 来了发现上述如有一丝不真实，直接赔付你200元！ 入职送被褥四件套！ 【工资待遇】: 320元一天，月薪可达8700元，满月一次性奖金3000！ 320元一天，月薪可达8700元，满月一次性奖金3000！ 长短期均可，。 【工作时间】：每天工作10小时，吃饭2小时，计薪时间12工时，上六休一，月休四天。早上八点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午五点吃饭一个小时（如果不加班可以选择下午五点下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。）下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假； （请病假未上班当天享有百分之八十工资。） 【五险一金】:享有五险一金。 【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，员工加班全凭自愿，加班每天共计工作10个小时，不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不做流水线 【发薪日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡；入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，三天后人资部将会告知你填写离职材料，核对当月工资，，办理退宿手续，全部办完既可离职 涉及工作地点：苏州

招收： 代收旅游人员，招收客业务员，安每次收人头。具体待遇等联系后看详细说明。 联系电话：

旅行社招聘工作人员一名 退休的五十岁加也可以 端庄善谈 早八晚五点半 月休两天 有午餐 正月十五以后上班 联系电话

招聘：输电专业设计技术主管 薪资：17K-22K 职位详情： 1、事业部领导下，全面统筹本专业设计的生产、技术、质量、进度工作，是上述领域第一责任人，对设计进度及图纸质量直接负责。 2、落实本专业生产目标，制定实施设计进度与项目计划；统筹人员及技术力量调配，推荐主设人人选，协调专业内外联系配合。 3、审查收资提纲、设计计划等核心文件，审签对外配合资料，指导主设人解决联系配合中的问题。 4、牵头设计文件编制，组织方案研究与技术经济对比并提推荐意见；选派工地代表，深入现场指导技术交底及问题处理。 5、处理设计文件重大缺陷，提出现场处理及考核意见；执行质量计划，管理质量信息台账与基础资料，强化信息反馈与积累。 6、负责本专业日常管理，组织编制审核工作总结，落实安全与保密要求。

旅游顾问中专及以上学历，旅游行业从业者优先，口才出众，擅长与客户高效沟通，精准捕捉客户需求，具备出色的情绪管理能力，能从容应对各类服务场景，热爱旅游行业，对国内外热门目的地、线路有基本了解。通过线上/线下渠道为客户提供专业旅游咨询及行程规划，根据客户需求推荐定制化旅游产品，完成销售转化，处理订单售后问题，提升客户满意度及复购率，维护客户关系，定期推送精选旅游资讯及促销活动薪资福利:月薪3000元；有提成、全勤奖、五险，有行业竞争力的底薪和高额提成，带岗培训，国内外旅游线路考察机会，年轻化团队、弹性工作制度、年度旅行福利，清晰的晋升通道！

旅游定制师 薪资福利:5000-8000元/月 招工人数:60名 工作地址:乌鲁木齐市水磨沟区安居南路70号

岗位职责: 1. 策划并执行系统化的市场营销方案，增强品牌曝光度与市场占有率； 2. 深入研究家装领域的发展趋势，洞察用户需求，为决策层提供数据依据与战略参考； 3. 搭建并持续优化客户沟通机制，精准识别并及时响应客户诉求； 4. 针对竞争态势动态调整营销对策，确保公司在市场中的竞争优势； 5. 策划并执行多种形式的市场推广活动，扩大品牌在行业内的声量与影响力。 任职要求： 1. 具备良好的表达能力和团队协作精神； 2. 对市场变化具备高度敏感性，能将行业信息有效转化为可落地的营销举措； 3. 掌握专业的谈判能力，始终秉持以客户为中心的服务理念； 4. 适应快节奏的市场环境，保持稳定高效的执行力； 5. 富有创造性思维，持续探索并改进营销手段与实施路径。

本山荘具餐饮，住宿，棋牌，台球，儿童娱乐，烧烤，开放式kTV于一体。需具备以上运营和管理的能力

招聘：票台人员，场务人员，技术人员 薪资：3000-4000元 岗位要求 - 年龄：18岁以上，男女不限，无不良记录 - 学历：高中（中专）及以上 - 技能：热爱电玩行业、会基础计算机操作，有电玩/销售/收银相关经验者优先

工作内容： 1.负责客户资源的开发、邀约、接待及日常维护，推进销售任务达成； 2.拓展楼盘新渠道，掌握项目动态，高效挖掘并维系社区客户资源； 3.组织团队日常运营，开展人员培训与业务指导。 职位要求： 1.吃苦耐劳，态度积极，性格乐观，具备强烈的工作热情与上进心； 2.有一年以上相关领域管理工作经验； 3.具备良好的沟通协调与谈判技巧，有房产或中介类销售经历者优先考虑。

1、主动开发并维护产品业务渠道，提升业务覆盖范围； 2、严格执行公司客户准入标准、业务流程及操作规范，落实考核与称职管理要求，积极开展客户营销并完成考核目标，全面负责贷前调查、贷中审查及贷后管理等全周期客户服务工作； 3、遵守公司各项管理制度，严控业务操作与人员管理风险，确保业务合规、高效且可持续推进； 4、开展展业区域的市场调研，收集行业信息，进行数据分析，并及时反馈可行性建议； 5、根据公司及上级安排，积极配合并完成其他相关工作任务。 我们的要求 1、本科及以上学历，面向24-25届本科毕业生；金融、经济、工商管理类专业优先，其他专业亦可考虑； 2、热爱营销岗位，具备积极进取的工作态度，责任心强，抗压能力佳，拥有良好的沟通技巧、团队协作精神和学习能力； 3、遵纪守法，自律廉洁，诚实守信，勤勉敬业，具备优良的个人品德和职业操守； 4、身体健康，能够胜任岗位工作需要。 你能获得 1、具有竞争力的固定薪资：实习生（毕业前）培训期两个月津贴2750元/月（含补贴），第三个月起按正式员工标准参与考核；正式入职后（取得毕业证后），薪酬结构为基本工资+补贴+业绩薪酬+专项激励+福利，前两个月享受无责任保障薪酬5000元/月； 2、绩效薪酬：依据公司考核制度执行； 3、保障福利：养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险、住房公积金； 4、关怀福利：通讯补贴、交通补贴、劳保补贴、午餐补贴、高温补贴、生日礼物、节日慰问金等； 5、带薪假期：享有国家法定节假日、婚假、产假、病假、丧假、年假等； 6、企业培训：提供带薪培训机会，涵盖新员工入职培训、部门培训、职能培训、专业技能培训，并实行一带一导师指导机制； 7、每月组织职级晋升评定，每季度开展管理岗位公开竞聘。

导购招聘 20-40岁，善沟通 有销售经验优先 底薪+提成，排班灵活

熟悉产品市场定位招商营销策划有一定工作经验的人

1、主动开发并维护产品业务渠道资源； 2、严格执行公司客户准入标准、业务流程规范及考核管理制度，积极拓展客户以达成考核目标，落实贷前尽调、贷中审核及贷后管理等全流程客户服务工作； 3、遵守公司各项规章要求，强化业务与人员风险管理，确保业务操作合规、高效且可持续推进； 4、负责展业区域的市场调研、信息采集、数据整理分析，并及时反馈相关建议； 5、根据公司及上级安排，积极配合完成其他临时性或专项工作任务。 我们的要求 1、本科及以上学历，24-25届本科毕业生；金融、经济、工商管理等相关专业优先，其他专业亦可考虑； 2、热爱市场营销类工作，具备较强的主动性与责任心，能承受一定工作压力，拥有良好的沟通表达、团队协作及学习成长能力； 3、遵纪守法，品行端正，诚实守信，廉洁自律，勤勉敬业，无不良从业记录； 4、身体健康状况良好，能够胜任岗位实际工作需求。 你能获得 1、具有市场竞争力的固定薪酬 实习生（毕业证取得前）：前两个月培训期津贴2750元/月（含补贴），第三个月起按正式员工标准参与考核； 正式入职后（取得毕业证后），收入构成为基本工资+补贴+业绩薪酬+专项激励+福利，前两个月享受无责任保障薪资5000元/月； 2、绩效薪酬：依据公司统一考核机制执行； 3、保障福利：涵盖养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险及住房公积金； 4、关怀福利：提供通讯补贴、交通补贴、劳保补贴、午餐补贴、高温补贴、生日礼物、节日慰问金等； 5、带薪假期：依法享有国家法定节假日、婚假、产假、病假、丧假、年休假等各类假期； 6、企业培训：包含带薪培训、新员工入职培训、部门专项培训、职能提升课程、专业技能训练及“一带一”导师辅导机制； 7、职级晋升：每月组织职级评定，每季度开展管理岗位公开竞聘机会。

岗位职责: 1. 制定并落实市场营销方案，提升企业品牌影响力与市场占有率 2. 策划并推进市场推广项目，保障各项工作有序开展 3. 研判市场趋势，为经营决策提供有效依据 任职要求： 1. 具备优秀的沟通技巧和团队合作意识 2. 能够自主推进工作，具备较强的计划与执行能力 3. 具有良好的应变与问题处理能力，能适应市场环境变化

大专以上学历，会办公软件，会骑车，社交牛逼症优先