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藤县招空调安装/维修、家电安装、家电维修师傅若干名，单量稳定，底薪+提成+节日福利。要求有高空证即可！工作范围：县城及周边乡镇。

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广西梧州招聘A2证自卸司机多名，负责沙石落船运输，主要行驶石场至码头路线，月薪范围在6000~12000元。

高薪招聘理货员，要求具备工作经验和吃苦耐劳品质，能接受两班倒工作制度，薪资范围20003000元/月，包吃住，招工名额一位，工作地点广西梧州。

岗位名称：超市便利店岗位（订单接收员；物流员；理货员） 岗位要求：1.工作认真负责踏实，执行力强；2.能接受三班倒的工作班次安排；3.年龄在18至45周岁，超市和物流工作经验优先考虑。 薪资待遇：月薪3000起步，具体薪资根据工作内容有所不同。

广西梧州招聘工程检验检测职位，薪资范围30005000元/月，专注于特种设备检验检测。

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丰主管 工作地址：曲周县公仆路43号海尔专卖店 海尔家电招聘： 售后技术人员数名 办公室文员数名 ✅岗位职责： 1，采暖炉，冰箱，洗衣机，热水器，电视，空调，净水机安装与维修，熟练工和学徒工； 2， 负责家电设备的日常维护与检修工作； 3， 对客户家中出现的各类家电故障进行诊断并及时修复； ✅任职要求： 1. 能够吃苦耐劳，具备良好的沟通能力和团队协作精神； 2. 能够适应偶尔加班和夜间工作。 工作地址：曲周县育才路与老西环交口南行200米 ☎联系电话：

岗位职责： 1、统筹售后服务部日常运营，确保完成服务中心下达的年度任务目标。 2、配合总经理拟定系统化、可执行的经营规划与实施方案。 3、对业务部、维修车间、备件部负责人进行工作指导与支持。 4、向总经理提交关于实际作业效率的数据分析及优化建议报告。 5、结合运行状况，向总经理提报作业责任体系的组织架构调整建议。 6、编制月度生产计划与目标，并定期呈报各部门阶段性总结与后续计划。 7、监督服务部门6S管理落实情况，组织定期检查与改进。 8、主导服务部门相关管理制度的建立与修订工作。 9、推进作业内容、操作规范、流程节点及工时标准的统一管理。 10、制定并组织实施服务团队的培训发展方案。 11、牵头开展CVP短板问题分析，制定改进措施并跟踪落地执行。 任职要求： 1、学历要求：大专及以上学历。 2、具备3-5年汽车维修从业经历，且有3年以上管理工作经验。 3、熟悉售后运营管理，具备较强的现场管理能力。 4、具备优秀的沟通协调能力及抗压能力。 5、具有团队引领与跨部门协作能力。

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工作内容: 1、负责公司的技术支持工作,包括售前咨询、方案设计、投标、项目实施管理、项目验收及售后问题处理等; 2、负责公司产品的安装部署、测试、升级、维护; 3、指导产品技术使用平台技术(服务器、存储、安全、监控、电力、动力等); 4、负责公司产品售前技术支持; 5、领导安排的其他工作。 任职资格: 1、通信、电子工程、自动化、计算机等相关专业,大专或以上学历,1年以上网格系统与IT系统维护工作经验; 2、熟悉和掌握各种计算机软硬件,可独立进行安装、调试及故障排除; 3、精通局域网的维护及网络安全知识,可熟练进行局域网的搭建和网络设备的基本维护和故障处理; 4、熟练运用WINDOWS、server等对服务器进行维护与管理; 5、有良好的专业英语读写水平;工作主动性强,耐心细致,有责任心,具备团队合作精神。

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岗位职责： 1、统筹售后服务部日常运营，确保完成服务中心下达的年度目标任务。 2、配合总经理拟定全面且细致的经营目标与实施计划。 3、对业务部、维修车间及备件部经理的工作进行指导与支持。 4、向总经理提供关于实际作业效率的分析报告，并提出可行的优化建议。 5、结合实际运行情况，向总经理提交作业责任体系的组织架构调整方案。 6、编制每月生产计划与目标，并定期向总经理汇报各部门月度总结与规划。 7、监督服务部6S管理的落实情况，组织定期检查与改进。 8、主导服务部门相关管理制度的建立、修订与完善。 9、推进作业内容、操作规范、流程及工时的标准化管理。 10、制定并组织实施服务部员工的培训与发展计划。 11、牵头开展CVP薄弱环节的原因分析，制定改善措施并跟踪执行效果。 任职要求： 1、学历要求：大专及以上学历。 2、具备3-5年汽车维修工作经验，同时拥有3年以上管理工作经历。 3、熟悉售后服务管理体系，具备较强的管理统筹能力。 4、具备良好的沟通技巧和稳定的心理素质。 5、具有团队领导力与跨部门协作能力。