●工作内容： 公司提供精准客源，跟随团队驻点，为客户提供家居设计咨询服务！带客看样板间+邀约门店到访，无谈单压力！对接设计师专业对接洽谈，客户签约之后拿高额提成+奖金~~ ●培训 不用担心自己不会哦~~ 1、新人到岗了解公司，公司分配团队经理、熟手师傅手把手带教，1-2周熟悉话术及流程。 2、带薪培训：熟悉行业装修设计知识，提升口头表达能力、逻辑思维与交际能力。 3、室内设计师晋升、培养储备岗位。 我们希望你： • 性格开朗爱聊天，亲和力max，眼里有光、想挑战高薪！ • 实习生、应届生、职场小白、实力销冠统统欢迎！ ●薪资待遇： • 无责底薪打底，客户到访就奖100-300元/组（每周发奖金！），成单提成3000-6000/单（不需要谈单）+签单奖金600-1000元/单，上不封顶！ • 每月15号工资准时到账，从不拖泥带水～ • 硬核奖励：年中、年终奖层层叠加，购房首付大奖！年中、年终优秀员工奖励省外/境外旅游！ • 股东制分红，零风险当老板~员工也能成为集团合伙人！ ●上班时间：上午 8:30-12：00，下午13:00-18:00 ，法定节假，超长春节假期14-21天（没错，比寒假还长的那种） ●发展空间： 需要锻炼、提升自己，提高收入！那么平台就很重要，艺筑家装集团企业培养及晋升机制完善，对于有晋升意愿的伙伴提供职位直升扶持! 晋升制度公平公正公开，全靠实力，全是实力派。 晋升方向：助理/专员——经理助理——团队经理——执行总监——事业部总经理

●工作内容： 公司提供精准客源，跟随团队驻点，为客户提供家居设计咨询服务！带客看样板间+邀约门店到访，无谈单压力！对接设计师专业对接洽谈，客户签约之后拿高额提成+奖金~~ ●培训 不用担心自己不会哦~~ 1、新人到岗了解公司，公司分配团队经理、熟手师傅手把手带教，1-2周熟悉话术及流程。 2、带薪培训：熟悉行业装修设计知识，提升口头表达能力、逻辑思维与交际能力。 3、室内设计师晋升、培养储备岗位。 我们希望你： • 性格开朗爱聊天，亲和力max，眼里有光、想挑战高薪！ • 实习生、应届生、职场小白、实力销冠统统欢迎！ ●薪资待遇： • 无责底薪打底，客户到访就奖100-300/组（每周发奖金！），成单提成3000-6000/单（不需要谈单），每周一抽盲盒大奖（实用家居用品、电动车、Iphone17pro max、Gucci包包~~实物兑现、折现亦可！） • 每月15号工资准时到账，从不拖泥带水～ • 硬核奖励：年中、年终奖层层叠加，购房首付大奖！年中、年终优秀员工奖励省外/境外旅游！ • 股东制分红，零风险当老板~员工也能成为集团合伙人！ ●上班时间：上午 8:30-12：00，下午14:00-18:00 ，法定节假，超长春节假期14-21天（没错，比寒假还长的那种） ●发展空间： 需要锻炼、提升自己，提高收入！那么平台就很重要，艺筑家装集团企业培养及晋升机制完善，对于有晋升意愿的伙伴提供职位直升扶持! 晋升制度公平公正公开，全靠实力，全是实力派。 晋升方向：专员——资深专员——经理助理——团队经理——执行总监——分公司总经理

岗位职责：为客户个性化定制装修设计方案，并全程跟进确保方案落地实施。 任职要求： 1、具有一年以上家装行业设计岗位工作经验，精通CAD、3Dmax、Photoshop等绘图工具及手绘技巧，掌握各类装饰材料特性、施工流程与工艺标准。 2、具备良好的沟通表达能力、设计逻辑与创新能力，可独立完成客户洽谈、签约、量房及方案设计输出，形象良好、性格开朗积极，工作主动热情，富有团队协作意识，欢迎渴望挑战高收入的优秀人才加入。 晋升空间：设计师——经理助理——经理——总监——店总 待遇：底薪+提成+活动奖+季度奖+年中奖+年终奖（上不封顶） 工作时间：8:40-12:00 14:00-18:00 月休4天 超长年假15-21天，不定时提供下午茶及组织团建旅游活动

岗位职责：根据客户需求提供个性化装修设计规划，并全程跟进确保方案落地执行。 任职要求： 1、具备家装行业设计岗位从业经历，精通CAD、3Dmax、Photoshop等制图工具及手绘技能，掌握各类装饰材料特性、施工流程与工艺标准； 2、拥有良好的沟通技巧、设计理念与创新能力，可独立完成客户洽谈、签约、量房及方案设计输出，形象良好、性格开朗，工作积极主动，富有团队协作意识， 诚邀渴望突破收入上限的你加入。 具体薪资面议

【福利】 有月度奖励、活动奖励（1000-100000元不等）、季度奖励、年中奖（奖金及带父母国内5天游奖励）、年终奖、年终柳州购房首付大奖。 【岗位职责】 根据客户需求定制专属装修设计方案，并全程跟进确保方案顺利落地执行。 【任职要求】 1、具备一年以上家庭装修设计工作经验，精通CAD、3Dmax、Photoshop等绘图工具及手绘能力，了解各类装饰材料特性、施工流程与工艺标准； 2、具备良好沟通技巧、设计思维与创新能力，可独立完成客户洽谈、签约、量房及方案设计输出，形象良好、性格开朗积极，富有工作激情，认同团队协作理念，欢迎渴望挑战高收入的优秀人才加入。 【晋升空间】 主笔设计师—主任设计师—首席设计师—设计部经理助理—分部经理—设计部副总经理—分公司总经理 【工作时间】 上午8:30-12:00 下午14:00-18:00 月休4天 享15-21天超长年假，定期提供下午茶与团队建设活动

工作内容： 现场勘查：对已完成硬装的房屋进行实地查看，掌握空间结构情况，测量各区域尺寸，并通过手绘、拍照等方式记录室内布局与整体风格。 与客户沟通：深入了解客户的实际需求，包括生活方式、审美偏好、文化背景、家庭成员构成及各功能区使用规划等，协助客户理清思路，精准捕捉其真实诉求。 完成初步设计方案：结合沟通成果，制定涵盖灯具、布艺、装饰品、挂画、绿植等软装元素的初步搭配方案，并与客户充分交流，依据反馈持续优化调整。 方案深化：在客户认可初步方案的基础上，推进方案细化工作，明确各类软装产品的具体型号、价格及呈现效果，形成完整且可执行的软装深化设计文档。 上门复尺：二次到访施工现场，核实家具、灯具、窗帘等产品的尺寸、组合方式及摆放位置，确认无误后安排下单采购。 安装摆放：主导现场软装物品的布置与安装工作，指导客户正确清洁与维护相关产品，确保整体效果落地呈现。 任职要求： 软装设计师需具备良好的美学素养、出色的沟通技巧以及较强的统筹协调能力，能够准确把握客户需求，保障项目高效有序推进。 上班时间：8:40-12:00,14:00-18:00 月休4天 超长年假15-21天，不定时下午茶和团建 5A级办公室环境，舒适、高端大气上档次

工作内容： 现场勘查：对已完成硬装的房屋进行实地查看，掌握空间结构情况，测量各区域尺寸，并通过手绘、拍照等方式记录室内布局与装饰风格。 与客户沟通：深入交流了解客户的实际需求，涵盖生活方式、审美偏好、文化背景、家庭成员构成及各功能区使用规划等，协助客户理清思路，提炼真实诉求。 完成初步设计方案：结合沟通成果，制定包含灯具、布艺、饰品、挂画、绿植等软装元素的初步搭配方案，并与客户讨论，依据反馈持续优化调整。 方案深化：在客户认可初步方向后，推进方案细化工作，明确各类软装产品的具体型号、价格及呈现效果，形成完整且可执行的软装深化设计文档。 上门复尺：二次到访现场，复核家具、灯具、窗帘等物品的尺寸、组合方式与摆放位置，确认无误后安排下单采购。 安装摆放：主导现场软装物品的布置与安装，包括家具、布艺等，并向客户说明日常清洁与维护注意事项。 任职要求： 软装设计师需具备良好的美学素养、表达能力和统筹协调能力，能够准确把握客户需求，保障项目高效有序推进 上班时间：8:40-12:00,14:00-18:00 月休4天 超长年假15-21天，不定时下午茶和团建 5A级办公室环境，舒适、高端大气上档次

熟悉CAD、photshop、酷家乐、3Dmax, 任职要求：具备良好的CAD操作技能，能够独立完成设计任务，具有良好的团队合作精

【工作内容】： 1、重点参与家装室内设计与施工基础的系统学习与实践，包含现场量房、绘制图纸、方案制作、工艺材料掌握，并具备清晰讲解能力； 2、深入理解公司运营模式，提升与客户沟通对接的能力，掌握签单流程技巧。 跟随资深设计师一对一实操学习 【任职资格】： 1、积极乐观，对室内设计领域有明确发展意向 2、气质端正，具备较强的学习意识和语言表达能力 持续精进设计专业技能，全面提升综合职业素养 【晋升空间】：设计师助理-设计师-设计经理助理-设计经理-设计总监-店总 【工作时间】：8:40-12:00 14:00-18:00 月休四天 超长年假15-21天，不定时团建和下午茶

工作内容： 1、主要从事家装室内设计与施工基础知识的学习与实践，涵盖量房绘图、方案制作、工艺材料学习，并具备清晰讲解能力； 2、全面了解公司运营模式，掌握客户沟通与签单技巧。 3、由资深设计师一对一指导，明确向设计师岗位培养发展。 职位要求： 1、学历要求：大专及以上学历，欢迎应届毕业生应聘； 2、专业要求：建筑装饰、室内设计、工业设计、环境艺术等相关专业优先； 3、性格积极乐观，踏实肯干，具备主动学习意识和吃苦精神，服从团队安排； 4、公司提供系统化培训支持，资深设计师全程带教。 上班时间：上午8:40-12:00 下午14:00-18:00

柳东花岭电池壳厂招聘300名 日工资300元/天！ 每周五可预支800-1000元 1、二保焊：25+3元/小时（+3元为满月稳岗奖励）熟手有焊工基础 2、激光焊：25+3元/小时（+3元为满月稳岗奖励）熟手有焊工基础 3、悬挂焊：21+3元/小时（+3元为满月稳岗奖励）熟手有焊工基础 4、普工：17+3元/小时（+3元为满月稳岗奖励）有力气， 以上岗位后期计件，计时➕计件（上手后计件） 5、GP12质检：18+3元/小时（+3元为满月稳岗奖励）熟手，有电池壳质检经验 6、电工：23+2元/小时（+2元为满月稳岗奖励）工作经验丰富，有证 【要求】：18-48岁。。两班倒，纹身不能超过身份证大小。 【内容】：负责新能源汽车电池壳装配生产 【食宿】：工作餐2块钱/餐，从工资扣。宿舍150元/月。

今天洛维工业园 白莲洞对面-圆通快递云仓（日结） 打包，10 人 15:00-01:00班次。14元/小时 今天能来的报名

新兴云仓小件日结 单价：打包13/小时 码盘、装卸14/小时 --------------------- 岗位：打包，码盘，装卸 要求：18-60岁，男女不限 班次：14:00-做完下班(提前30分钟到场) ，井号以现场实际生产安排为准， 地址：柳江区华乐物流园 手机：

古停山招食堂厨师一名，中餐，和晚餐 中餐100人左右吃饭 晚餐20人左右吃饭 工资面试

找18至22米加长臂做工，那位老板有得空的联系我

会画cad 水电图 平面布置图 吊顶图 画的好的 酷家乐 3dmax画的好可以加钱 岗位职责： 1.独立完成室内装修方案设计，包括CAD施工图（水电图、平面布置图、吊顶图等）绘制 2.运用酷家乐或3ds Max进行高质量效果图制作与空间建模，提升客户方案呈现效果 3. 参与现场量房、客户需求沟通及设计方案汇报，确保设计落地性与客户满意度 4.配合项目经理及施工团队完成图纸交底、施工跟进与设计问题协调解决 5.持续优化设计方案，关注材料工艺与成本控制，保障项目高效推进 任职要求： 1. 熟练掌握AutoCAD制图，能独立完成各类施工深化图纸，绘图规范、细节精准 2.精通酷家乐或3dsMax，具备优秀建模与渲染能力，作品集可体现空间表现力 3.具备良好的审美能力、空间规划意识及客户沟通表达能力 4.工作认真负责，有较强执行力与团队协作精神 5.学历不限，有装修/室内设计相关经验者优先

岗位职责： 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化工作 2.与客户沟通需求，提供专业设计建议并完成效果图呈现 3.协调施工团队，跟进现场落地效果，确保设计意图准确实现 4.参与材料选型、软装搭配及预算控制，提升项目整体品质 5.配合市场及销售部门提供设计支持，参与客户提案与方案讲解 任职要求： 1.热爱设计行业，具备良好的审美能力与创新意识 2.熟练使用AutoCAD、SketchUp、Photoshop、酷家乐等设计软件 3. 具备基础施工工艺知识，了解装饰材料特性与应用规范 4. 沟通表达清晰，责任心强，能适应多任务协同推进 5. 有装修/室内设计相关项目经验者优先，学历不限

装饰公司设计师，室内设计

要求不高

小项目改造

家装集团企业专为实习生打造的「设计师成长培养计划」来啦，带薪学技能、无培训费，还有超清晰的快速晋升通道，就等敢闯敢拼的你！ 一、你会收获什么？（不止是工作，更是成长！） 1.实战型成路径：不做打杂工！协助资深设计师完成量房、制图、准备合同材料等核心工作，从 0 到 1 参与真实家装项目，边干边学，把专业知识变成实操能力； 2.大牛一对一带教：优秀设计长师全程 1V1 指导，不管是软件操作、方案构思还是客户沟通，有问题随时问，快速 get 行业干货； 3.完善带薪培训：！入职就有系统培训，从家装设计基础到行业最新趋势，帮你打通从 “实习生” 到 “设计师” 的进阶之路； 4.清晰晋升通道：只要你够努力，就能沿着「助理→主笔设计师→主任设计师→首席设计师→设计经理→设计部副总经理」的路径升级，未来可期！ 二、我们希望你是这样的！ 1.身份灵活：应届毕业生、想长期发展的实习生都欢迎，只要你想在室内设计行业深耕发展； 2.专业对口：室内设计、建筑装饰、环境艺术设计、园林艺术设计专业优先；建筑类：设计、土木工程、工程造价等相关专业也可，专业基础扎实更加分； 3.性格超合拍：开朗活泼、爱聊天，“社牛” 属性拉满就更好啦！做事勤奋上进，学习和工作态度积极主动，对成为室内设计师有强烈向往，我们优先重点培养！ 三、工作时间 ·日常上班：上午 8:40-12:00，下午 14:00-18:00 ·假期福利：法定节假调休，春节更是有 14-20 天超长假期，让你有充足时间陪伴家人、放松充电！ 四、薪资：底薪+补贴+绘图提成 + 项目提成（3000-8000 元 / 单）， 想真正学到能立足行业的技能，想和一群年轻有活力的伙伴一起成长，那就赶紧投递简历吧！我们期待和你一起，用设计点亮更多人的家！

岗位职责：1.负责道路/公路工程项目的方案设计、施工图设计及技术交底工作 2.参与现场踏勘、地质调查与交通流量分析，确保设计方案安全、经济、合规 3.配合项目报批报建，编制设计说明、工程量清单及概预算文件 4.协同勘察、结构、给排水等专业完成多专业协同设计与优化5. 解决施工过程中出现的设计问题，提供现场技术支持与变更服务 任职要求： 1.学历要求：本科及以上，土木工程、道路桥梁与渡河工程、交通工程等相关专业 2.经验要求：3-5年道路/公路设计相关工作经验，熟悉国标、行标及地方设计规范3. 熟练使用AutoCAD、鸿业市政、纬地、Civil3D等专业设计软件 4.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，能适应阶段性出差或现场配合 5.持有道路高级职称资格证者优先

【工作内容】 1、熟悉每场活动的优惠和亮点，掌握好谈单流程 2、接待好客户，提高客户的满意度 3、独立谈单、签单、量房、出设计方案 【任职要求】 1、有家装公司从事设计师工作经验一年以上 2、形象健谈向上，工作充满热情，具备团队合作精神 【晋升空间】 主笔设计师—主任设计师—首席设计师—-设计部经理助理—-分部经理—设计部副总经理—分公司总经理 【福利】有月度奖励、活动奖励（1000-100000元不等）、季度奖励、年中奖（奖金及带父母国内5天游奖励）、年终奖、年终柳州购房首付大奖。 【工作时间】 上午8:40-12:00 下午14:00-18:00 月休4-5天 超长年假15-21天 不定时团建和下午茶

岗位职责： 1、接待业主，并充分了解其需求，根据客户的要求认真完成设计方案； 2、负责现场量房，与客户洽谈签约，房型图、方案图与施工图的绘制 3、开工交底，客户选材定样，在建项目巡视，协调处理工程项目的设计相关事宜； 4、提供软装搭配指导、对工程项目的整体设计流程负责 任职要求： 1、室内环境设计/室内设计专业毕业，能够独立谈单、做预算； 2、熟悉平面图、施工图的绘制，熟练掌握CAD，3D，PS等相关软件及办公软件操作； 3、能够根据客户需求，认真完成方案设计、施工图设计及软装饰设计； 4、熟悉家装工艺做法及装饰材料，能有效控制设计施工流程，对各施工工种作良好协调； 5、具有较强的主导思维，善于与客户沟通交流； 6、工作主动热情、吃苦耐劳、有责任心、有团队合作精神、并且能够承受工作压力； 福利待遇： 1：平均月薪2w+设计费提成+施工提成+奖金+社保+晋升机会+节假日福利+年终奖+团队旅游 2：行业最专业培训+广阔的客户资源+丰富的企业文化及团队活动+多项现金奖励 3：公平的晋升机制： （1）专业线：主任设计师-高级设计师-首席设计师-资深首席设计师 （2）管理线：主任设计师-设计组长-设计总监-店总经理-分公司总经理

一、工作内容：为客户提供专业的室内装修设计，施工方案对接，完美交付。 二、优势——都是你想要的： 1、本土头部集团公司规模，全方位开拓获客渠道，客户量丰富。 2、设计师的标配助手：设计助理、绘图员，促单员协助谈单、促成交。 3、新媒体个人IP量身定制打造，专业团队运营，提高客量、成单。 4、清晰明确的晋升、奖励机制。 5、提供完善的设计师成长培训系统，专业技能持续优化、提升。 三、上班时间：上午 8:40-12：00，下午14:00-18:00 ；法定节假，超长春节假期14-22天 四、薪资福利： 1、底薪（设计师等级）+设计费+高提成（3000-8000/单）+奖金； 2、硬核奖励：月度、季度、年终奖层层叠加，购房首付大奖人人机会平等！年中、年终优秀员工奖励省外/境外旅游！ 五、岗位要求： 一年以上家装设计工作经验，谈单经验，形象气质佳，活泼开朗，乐于融入团队，具有服务意识，亲和力，乐于不断学习和提升个人专业技能。

招聘：优化员 薪资：3001-5000元/月 1、按计划对生产订单进行录入、优化； 2、CAD制图，根据客户原始订单绘制成符合生产要求的CAD图，并根据不同工序需要出具不同图纸，保证图纸标注清晰、准确，打印优化程序标签； 3、每周、月统计原片的利用率；服从安排，完成领导交办的其他工作。

熟悉CAD、photshop、酷家乐、3Dmax, 任职要求：具备良好的CAD操作技能，能够独立完成设计任务，具有良好的团队合作精

薪资：底薪+高抽成+管理提成+绩效奖励 晋升通道：设计经理—总监—副总经理—总经理 月休4天，年假18—23天 1、协调设计师配合主材部门完成装修项目材料的确认工作。 2、依据客户装修需求，制定符合客户期望的室内设计方案。 3、主导各类设计图纸及方案的报审与审批流程。 4、全程负责客户的设计规划、施工跟进、材料选购及软装定制对接服务。 5、定期跟踪并维护意向客户信息，提升转化效率。 6、完成设计团队每月既定的签约业绩目标。 任职要求： 1、具备装饰设计、室内设计等相关专业背景； 2、拥有相关从业经验，具备大中型项目设计经历者优先录用； 3、具备较强学习能力，对设计工作充满热情，富有创新意识； 4、一年以上装饰设计岗位经验，同时具备客户洽谈签单经历； 5、形象良好，沟通表达能力强，综合素质高，专业基础扎实，能遵守公司管理规范； 6、具备优秀的视觉搭配功底，熟悉家庭装修常用材料及施工工艺流程； 7、具备装修行业团队或项目管理经验。

薪资结构：底薪+提成+活动奖+季度奖+年中奖+年终奖+购房首付大奖 岗位职责： 1、配合主材部门完成装修项目所需材料的确认工作。 2、依据客户装修需求，制定令客户满意的设计方案。 3、负责各项设计图纸及方案的报审与核准流程。 4、全程参与客户装修设计、施工跟进、材料选择及软装配饰的对接服务。 5、及时追踪并维护潜在客户信息。 6、完成每月设计师个人签约业绩目标。 任职资格： 1、具备装饰设计、室内设计或相关专业背景； 2、具备相关从业经验，有大中型项目设计经历者优先录用； 3、具备较强学习能力，热爱设计行业，富有创造力。 晋升空间：设计师——经理助理——经理——总监 工作时间：8:40-12:00，14:00-18:00 月休4天 超长年假15-21天，定期提供下午茶与团队建设活动，团队氛围活跃，年轻化阵容，诚邀优秀的你加入品匠大家庭 o(*￣▽￣*)o

一年以上家装设计经验，熟练CAD/3D/ps，可独立签单