岗位职责: 1. 负责学生日常行为规范的监督与管理，维护校园正常秩序； 2. 组织开展学生军训及纪律教育活动，增强学生的自我约束能力； 3. 协助进行校园安全巡查，及时预防并应对突发情况； 4. 指导学生宿舍管理工作，确保住宿环境的安全与有序； 5. 配合学校完成各类集体活动的组织及现场纪律维护任务。 任职要求： 1. 热爱教育工作，具备良好的职业操守、团队协作意识和奉献精神； 2. 形象端正，身体素质良好，能适应吃苦，具有责任心和集体荣誉感； 3. 无犯罪记录，无纹身，无不良生活习惯； 4. 退伍军人或有相关工作经验者优先考虑； 5. 具备良好的沟通能力，能够与学生、教师及校方管理人员顺畅协作； 6. 能够接受全天候在校工作安排。

任职要求： 1.热爱教育工作，具备良好的职业操守、团队协作精神及服务意识； 2.形象端正，性格积极，具备较强的抗压能力，富有责任心和集体归属感； 3.大专及以上学历，具备良好沟通能力，有驾驶经历者优先考虑； 岗位职责： 1.严格执行学生科各项管理规定与工作流程； 2.落实学校相关政策要求，推进学生日常管理工作有序开展； 3.及时了解学生思想状况，妥善处理学生违纪行为，协同学生科、保卫科落实校园安全防控措施； 4.配合招生部门完成师生及家长来访接待与参观引导工作； 5.协助学生科开展学生行为习惯培养与日常德育工作； 6.按时完成上级交办的各项临时任务。

岗位职责: 1. 负责学生日常行为规范的监督与管理，维护校园正常秩序； 2. 组织开展学生军事训练及纪律教育活动，增强学生自律能力； 3. 协助实施校园安全巡查工作，及时预防并应对突发情况； 4. 指导学生宿舍管理工作，确保住宿环境的安全与有序； 5. 配合学校完成各类集体活动的组织协调及纪律保障任务； 6. 兼任校医相关工作。 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的职业道德修养，富有团队精神和奉献意识； 2. 形象端正，身体素质良好，能吃苦耐劳，责任心强，具有集体荣誉感； 3. 无犯罪记录，无纹身，无不良生活习惯； 4. 具备一定的军事素养和组织管理能力，退伍军人或有相关工作经验者优先考虑； 5. 沟通能力强，能够与学生、教师及管理人员保持良好协作； 6. 能够接受全天候在校工作安排，具备护士资格或医学相关背景者优先。

岗位详情【方圆学优教育江北校区】 1.高中数学/物理教师（全职/兼职） 职责：承担高中课程教学，制定个性化教学方案，跟踪学生学习效果，参与教研活动。 要求：本科及以上学历，持有高中教师资格证，熟悉高考考点，有毕业班教学经验。 薪资：全职年薪15-30万（可面议），兼职时薪100-200元。 2.助教（全职/实习） 职责：辅助主讲教师完成答疑、作业批改、学情反馈及课堂管理。 要求：本科在读或应届生，学科基础扎实，具备责任心与沟通能力。 薪资：月薪3K-6K。 联系方式：张老师

首年15-20W｜月薪10-20K｜双休｜不限专业｜带薪培训 【岗位亮点】 ▷薪资：首年综合收入15-20W，月收入范围10-20K ▷工作时间：每周双休，周三至周五到岗办公，周末参与授课 ▷学历要求：面向24-26届本科毕业生，专业不限 ▷资格要求：无需持有教师资格证，入职后提供系统培训与带教支持 ▷成长支持：配备带薪培训与导师指导，助力快速掌握授课技能 ▷晋升机制：晋升通道公开透明，每年开放2次晋升机会 【你将负责】 1.【班课教学】 承担高中学科班级授课任务，帮助学生理解知识点、掌握学习方法、提升学业成绩，并逐步建立良好的学习习惯。 2.【备课教研】 参与课程设计、讲义与课件优化，持续打磨教学内容，在实际授课中不断提升教学水平。 3.【学习反馈】 关注学生课堂表现与学习动态，给予学习方法指导和必要的课后反馈，促进学生全面成长。 【我们期待这样的你】 1.【学历背景】 本科及以上学历，不限专业；学科相关专业或具备家教/授课经验者优先考虑。 2.【沟通表达】 热衷与学生互动，语言表达清晰，富有感染力，能够活跃课堂气氛。 3.【教学潜力】 愿意深入研究教学方式，具备良好逻辑思维和学习能力，乐于接受反馈并持续改进。 4.【职业意愿】 对教育行业有热情，责任心强，有耐心，愿意长期陪伴学生成长。 5.【加分项】 具备高中教学、学科辅导、家教经验，或已取得教师资格证者优先录用。 【你能获得】 【从0到1的教师成长体系】 即使无教资、无全职教学经验也无需担忧。 我们提供带薪培训、专人带教及真实课堂实践机会，助你逐步成长为可独立授课的成熟教师。 【清晰可见的发展路径】 职业发展路径透明，表现优异者可向骨干教师、学科带头人、教学管理等方向进阶。 每年2次晋升评估窗口，成长成果看得见。 【具有竞争力的薪酬回报】 首年综合收入15-20W，成熟期教师年薪可达30~40W，顶尖教师年薪接近百万。 【年轻活力的团队氛围】 团队开放坦诚，注重成长反馈，欢迎敢于挑战、追求进步的年轻人加入。 【关于卓越教育】 卓越教育集团成立于1997年，总部位于大湾区，是华南地区具有影响力的综合性教育集团之一。 目前业务覆盖广州、深圳等多个城市，累计服务学员超30万+。2018年于港交所上市。 我们持续深耕教育领域，不断探索教育产品、教学服务与教育科技的创新可能。 在这里，你不仅是在选择一份工作，更是在进入一条具备长期发展潜力的职业赛道。 【适合这样的你投递】 ▷希望进入教育行业但缺乏相关经验 ▷喜欢表达，乐于与学生相处 ▷寻找一份有系统培训、明确成长路径的工作 ▷期望毕业后快速积累一项可持续发展的核心能力 欢迎直接投递或咨询，我们将尽快回复岗位详情。

1、师范、学前教育、播音等相关专业，大专以上学历，有扎实的理论基础和丰富的实践经验，播音主持专业毕业优先； 2、一年以上工作经验，具有丰富的教学经验和一定的演讲能力和现场感染力； 3、担任口才课程教学任务，有相关工作经验者优先录用； 4、较强的课堂组织能力，有亲和力和高度的责任心； 5、能力优秀者，条件可适当放宽。

全职学科教师招聘（数学/英语/语文/理，化等）（深圳南山·中高考提分机构） 公司简介 我们是一家专注于中高考提分的专业教育培训机构，核心服务对象为初三、高三学生，聚焦中考、高考冲刺提分。凭借科学的教学体系、专业的师资团队，我们致力于助力学子突破学习瓶颈、实现升学目标。公司深耕教培行业，重视员工成长与发展。现诚邀热爱教培事业、学科功底深厚的优秀教师加入，共筑教育梦想。 招聘岗位 全职学科教师（数学、英语、语文、物理、化学等科目，多名） 岗位职责 教学授课： 负责初三、高三相应学科的日常教学工作；深入钻研深圳中高考考纲与命题规律，为学生量身定制针对性的提分教学计划； 教研备课： 积极参与学科教研活动，打磨教学内容，编写高质量的讲义、练习册及测试卷；不断优化教学方法，提升课堂互动性与趣味性； 学情管理： 密切关注学生的学习进度、吸收情况与心理状态；课后及时进行作业批改、答疑解惑与查漏补缺，切实保障学生的学习效果与提分目标； 家校沟通： 定期与家长进行沟通，客观反馈学生阶段性的学习成果与课堂表现，提供专业的家庭教育与学习规划建议，建立良好的家校共育信任关系； 口碑引流： 配合校区开展公开课、体验课的讲授，展现优秀的教学实力；以优质的教学结果和口碑，协助校区完成学员的续费与转介绍工作。 任职要求 学历背景： 统招本科及以上学历，相关师范类专业毕业或持有对应学科的《教师资格证》者优先； 经验要求： 学科功底扎实，熟悉中高考考点。有初三、高三毕业班带班经验，或有知名教培机构相关授课经验者优先考虑； 行业热情： 对教培事业有浓厚兴趣，认同机构理念，热爱教育行业，愿意为学子升学提分贡献力量； 核心能力： 授课条理清晰、重点突出，具备较强的沟通表达能力与亲和力；有耐心、责任心强，能快速与青春期学生共情，激发学生的内驱力； 职业素养： 目标感强（以提分为导向），具备良好的抗压能力与教研协作意识；有教研团队管理经验、学科带头人经验者优先，待遇可面议。 薪资待遇 薪资范围： 10000-15000元/月（底薪+丰厚课酬+提分奖金/续费奖金），多劳多得，上不封顶（优秀教师年薪丰厚）； 基础福利： 缴纳五险（社保），保障员工基本权益； 额外福利： 定期系统性教研培训、晋升通道清晰（星级教师→学科带头人→教研主管→教学总监）、节日福利、员工团建、带薪年假等； 特殊说明： 拥有自带成熟中高考教学体系、具备“名师”背景或丰富毕业班把关经验者，薪资待遇面议，提供更具竞争力的薪酬方案。 工作地点 深圳市南山区科技园（近地铁口，交通便利，周边配套完善）

工作地址 深圳市罗湖区田贝三路76号传承双喜珠宝中心四楼（田贝校区） 靠近3/7号线田贝地铁站300米 一、岗位薪酬及福利 1、薪酬：月度平均收入在5000-7000元。每年至少1次涨薪机会。 2、工作时间： 周二-周五 16:30-23:00 周六日 8:30-18:30 周一公休 3、福利：五险，常备药品、带薪年假、节日福利 二、岗位职责: 1、针对学生情况进行课业辅导，结合学习进度与个性特征，指导其完成作业并提升学习习惯； 2、积极参与教研活动及月度考核，持续提升教学能力与授课质量； 3、与学习顾问协同配合，高效沟通学生情况，共同解决学习难题，增强家长对机构的认可度 三、任职条件： 1、本科及以上学历，具备教学实践经验，师范类院校毕业者优先考虑； 2、形象良好，言行举止稳重，普通话流利标准； 3、具备较强的沟通协调能力，工作主动，抗压性强，富有耐心和责任感； 4、居住在本地者优先安排 四、完善的职业发展路径： 提供专业成长与管理晋升双通道，员工可根据自身能力与职业规划选择发展方向。部分员工入职3-5个月可晋升为科目负责人，5-8个月可成长为教学主管或研究员，6-12个月内有机会晋升为教务经理或培训师。 1、管理方向： 教师——科目负责人——教务主管——教务经理 2、专业方向： 普通教师——优秀教师——金牌教师 职位福利：带薪年假、节日福利 职位亮点：一年多次调薪

英国桑德兰大学深圳校区 大学教师（全职/兼职） 英国桑德兰大学深圳校区，开设商科、传媒、艺术设计专业，面向在校大学生开展创新型国际本科教育与培养。现面向社会招聘授课教师，诚邀有志于国际教育事业的专业人才加入我校教学团队。 岗位职责： 1. 招聘学科方向涵盖：数学、逻辑学、经济学、金融学，授课形式包含讲座（Lecture）、研讨会（Seminar）、原理型PBL（可提供培训）及1V1辅导（Tutorial）等； 2. 依据课程标准与人才培养目标，制定教学方案与实施策略，采用跨学科探究、知识技能融合、以学生为中心的创新教学模式； 3. 跟踪学生学习进展与状态，评估各阶段学习成效，定期向学生及其家长提供学习反馈； 4. 可承担以下一门或多门课程教学任务： （1）数学类：数论、几何原本、自然哲学的数学原理 （2）哲学类：青少年哲思课、中西方哲学 （3）逻辑学类：逻辑学入门 （4）能力素养类：跨学科与交叉学科课程 （5）心理学类：社会情感课程 （6）英语类：雅思+人文历史/文化学 （7）计量经济学、概率统计 任职要求： 1. 具备本科及以上学历，拥有海外留学经历、高校教学经验或国际教育背景者优先； 2. 熟悉国际教育发展趋势，具有不少于3年在教育行业授课或相关工作的实践经验； 3. 思维开放，具备持续学习意识，乐于接受变革，掌握人工智能基础应用场景； 4. 热爱教育工作，恪守教学职业操守，具备良好的沟通协作能力与团队精神。 薪资待遇： 全职岗位根据资历与岗位匹配度提供具有竞争力的薪酬，综合年收入20万元起；兼职岗位课时费不低于300元/小时。 工作地点： 深圳市 南山区 深圳大学

岗位职责： 1. 负责为学生提供“一对一及3-8人小班”教学服务，结合学生的学习情况与个性特征，制定科学合理的个性化辅导方案； 2. 按照公司标准完成每节授课任务，做好课堂记录，并根据学生表现及时调整教学策略； 3. 主动与家长及学习顾问保持密切沟通，全面掌握学生学习状态与日常表现，实施针对性教学，提升教学服务质量； 4. 根据学生的学习进展和课程内容，每月组织知识测评，并结合结果给予跨科目学习建议； 5. 积极参与教研活动及教师月度考核，持续精进教学能力与专业素养。 任职条件： 1. 本科及以上学历，师范类院校毕业者优先，所学专业需与任教科目相关； 2. 具备一定教学实践经验，能胜任高中阶段课程讲授，拥有中级及以上教师职称者优先考虑； 3. 熟悉历年中高考题型结构，精准把握学科知识点与考查重点，了解相关政策动态； 4. 具备良好的耐心、细致度与责任感，拥有较强的分析归纳与规划能力，善于观察学生变化； 5. 形象良好，言行举止自然得体，普通话表达清晰标准； 6. 欢迎综合素质优秀的应届毕业生加入 岗位薪酬及福利 1. 薪酬：月均收入区间为12000-15000元，业绩突出者月薪可达20000元以上，每年至少两次调薪机会。 2. 福利：冬季暖心关怀、每日水果茶歇、常备健康药品、带薪年假（满一年享有）、节日慰问、生日礼遇、五险一金等。 完善的培训机制： 1、校区与总部共同搭建系统化培训体系，为每位员工提供全流程成长支持。 2、培训内容涵盖：入职培训、能力提升培训、精英专项培训、管理人才培训。 广阔的职业发展空间： 公司设置专业发展与管理晋升双通道，满足不同能力特质与发展意愿的员工成长需求。部分员工入职3-5个月可晋升为学科负责人，5-8个月可成长为教学主管或研究员，6-12个月内有机会晋升为分校校长或专职培训师。 1、管理方向： 教师——学科负责人——理科总负责人——教务主管——校长 2、专业方向： 普通教师——优秀教师——金牌教师——校区合伙人 工作地址： 深圳市福田区华强北路4014号圣廷苑酒店世纪楼809-822圣庭书院 职位福利：五险一金

阳江阳春市人民医院招铝合金地脚线安装2人

阳江市江城区招工地小工/杂工

新都汇对面招聘服务员厨房杂工：上班时间：9:30-16:30要求：手脚麻利，有厨房经验，年龄51以下主要工作：服务员，洗碗，清洁，厨房杂工工资：3000/月餐补200（月休2天）电话：注：请不要在12:00-14:00打电话过来

阳江旅游度假区酒店招聘全职或短期工：一、客房服务员（3名）：有客房清洁经验优先，接受新人师傅带徒弟形式，不需走楼栋、不等电梯、提供吃住，月休4-6天，保底工资3300或单计件17-56元/间，综合月薪5000-9000元不等/月.三、洗碗工（2名）（1）要求：62岁内，能适应轮班（上到22:30班次），负责酒店洗碗工作。（2）待遇：8小时工作制，提供吃住，月休4天，待遇优厚联系方式

阳江市阳西县招塔吊司机

岗位职责： 1.负责所授学科的教学设计、课堂讲授与课后辅导，确保教学目标达成 2.关注学生个体差异，因材施教，提升学习兴趣与综合素养 3. 参与教研活动、教学评估及课程优化，持续提升教学质量 4.配合学校开展班级管理、家校沟通及学生发展指导工作 5.完成教学计划制定、作业批改、学情分析等日常教学任务 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心 2.具备相应学科教师资格证，普通话水平达标 3. 具备扎实的学科专业知识与教育教学能力 4. 沟通表达能力强，富有亲和力与团队协作精神 5.有教学经验者优先，应届毕业生亦可投递

招聘、招聘、招聘辅导老师、 招聘老师有一定的知识底蕴，热爱教育行业，可培训一段。 地址:林州市桃源艺境附近 电话:

招聘学前教育岗位。面试时间为2026年6月7日（周日）上午，请于面试当天上午7：40至8:00到达对应候考室进行检录抽签。面试集合地点为省南京市栖霞区神农路1号南京特殊教育师范学院（栖霞校区）实训大楼八楼801室。面试时间为上午8:30至12:00，下午14:30至17:00。

教资不限、专业不限 【任教学段】：初中、高中 【任教科目】：语文、数学、英语、物理、化学（只需选一科）政治历史地理可兼职 【面试流程】初试：笔试+面谈，复试：试讲。 【工作职责】 1. 负责对学生进行一对一个性化的教学； 2. 帮助学生查缺补漏，通过合理的教学方法提高学生学习成绩； 3. 主动与学生及家长进行沟通，听取学生及家长反馈意见，不断提高教学服务质量； 4. 参加学科教研活动，提高教学水平，为公司制作高质量的教学资源和教案。 【任职要求】 1. 全日制本科及以上学历，学科知识扎实； 2. 普通话标准，相貌端庄，有亲和力； 3. 热爱教育教学工作，关爱学生，为人师表，具有良好的教师职业操守和服务意识； 4. 全职岗位，需要坐班，接受教培行业特殊作息，周末上班。 【晋升方向】 1对1学科教师→1对1学科组长→1对1高级学科组长→校区教学校长→教学经理→教学总监 【薪资待遇】 1. 薪资结构：基本薪资+课时费+非课时奖金+绩效奖金+转介绍奖金，首年年薪8-12w； 2. 试用期享受正式员工薪资，表现优秀可提前转正； 3. 公司不定期组织丰富的下午茶、生日派对、趣味运动会、马拉松、等集体娱乐活动； 4节假日礼品、新年大礼包、入职大礼包，年会抽奖礼品通通等着你！ 【工作时间】 全职需要坐班，上班时间:有早晚班，早9:00~18:00（午休2小时）,每周一、二休假（周休2天），周三至周五晚班，晚14:00~21:00，周末上早班。 寒暑假是是单休：每周休一天，常白班9:00~18:00（午休2小时），享有五险一金，年假福利、工龄奖，不定期下午茶等。（同时这个时间段也是老师的收入高峰。其中12:00-14:00和18:00-19:00是休息时间。） 校区地址可就近安排： ① 大亚湾西区翡翠山宏业大厦13楼（翡翠山校区） ②开城大道泰兴国际大厦3楼（开城校区） ③ 尚城世家2楼（尚城校区

岗位职责： 1. 负责所授学科的教学设计、课程讲授与课后辅导，确保教学目标达成 2. 关注学生个体差异，因材施教，提升学习兴趣与综合素养 3. 参与教研活动、教学评估及教学资料编写，持续优化教学质量 4. 配合学校开展班级管理、家校沟通及学生德育工作 5. 完成学校安排的其他教育教学相关任务 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心 2. 具备相应学科教师资格证，普通话水平达标 3. 具备基本教学能力，能熟练运用多媒体等现代教学手段 4. 具有良好的沟通表达能力和团队协作精神 5. 无违法违纪记录，身心健康，符合教师从业基本要求 6.可以接受招生工作

任职要求： 1. 具备相应科目中职或高中及以上层次的教师资格证。 2. 身体健康，普通话等级达到二级乙等以上标准。 3. 有中职高考班教学经历或曾担任班主任者优先录用。 福利待遇优厚，全面保障员工生活与职业发展： 一、教学岗位薪资优越，起薪7万元/年，实行动态综合成长型薪酬机制，晋升通道畅通，个人成长与收入提升同步发展。 二、工作时间科学合理，周一至周五8:30-12:00，14:30-17:30，周末双休，并享受带薪寒暑假，实现工作与生活的良好平衡。 三、住宿条件舒适，全宿安排为单人单间，半宿（午休）为多人一间。房间宽敞通透，配备阳台，热水器、空调、风扇、床铺、洗漱台等全新生活设施齐全，满足日常居住需求。 四、社保体系健全，缴纳七险一金，涵盖养老、失业、医疗（含生育）、工伤保险及公积金，并在基础之上增配高额补充医疗保险与校园意外险，多重保障员工健康与权益。 五、节日关怀周到，春节、中秋、教师节等重大节日均发放丰厚福利，营造温馨如家的校园氛围。 六、餐补政策贴心，校内食堂菜品丰富多样。早餐标准5元，午餐与晚餐均为两荤两素一汤一饭，标准12元。依托学校大力补贴，教职工用餐仅需自付早餐2元、午晚餐各4元，即可享用营养均衡、口味佳美的餐食，享受便捷实惠的校园就餐服务。

岗位职责： 1.根据学生学习情况制定个性化辅导计划，提升学科理解力与应试能力 2.定期进行学习效果评估，及时调整教学方法并反馈学习进展给家长 3.培养学生良好学习习惯与自主学习能力，注重思维训练与兴趣引导 4.配合学校教学进度，查漏补缺，强化重点难点知识讲解与练习指导 5.保持与家长良好沟通，定期汇报学习情况，共同促进学生成长进步 任职要求： 1.热爱教育事业，有耐心、责任心强，具备良好的亲和力与沟通表达能力 2.熟悉对应学科教材及考点，具备扎实的专业知识基础 3.具备基本教学经验者优先，应届毕业生需有家教实践或支教经历 4.学历要求：不限（鼓励优秀在校大学生、研究生及资深教师应聘） 5.工作地点灵活，可就近匹配学生家庭或线上授课，时间安排弹性

从音标教起，教授少儿英语演讲课程。

寒假2.1-10教授作文课程，有具体课件提供。

教学工作：负责初中七至八年级]道德与法治课程的教学工作，按照课程标准制定教学计划，认真备课、授课，确保教学质量。 课程研究：深入研究教材与中考/会考考纲，把握命题趋势；积极参与学科教研活动，进行教学反思与课程创新。 德育渗透：结合学科特点，在教学中渗透立德树人理念，关注学生心理健康与思想动态，培养学生正确的世界观、人生观和价值观。 家校沟通：定期与家长沟通学生的学习情况与在校表现，形成教育合力。 其他工作：完成学校安排的早晚自习辅导、监考、以及班主任（如有安排）等相关教育教学工作。

工作职责： 1、承担小班教学任务，涵盖课前准备、课堂讲授及课后作业安排； 2、确保教学服务的专业性与高品质； 3、通过电话、微信等方式与家长保持沟通，并参与部分课程续费工作； 4、按时参加公司及部门组织的培训、教研活动及相关会议。 岗位要求： 1、具备国家承认的本科及以上学历； 2、普通话表达规范，授课逻辑清楚，书写整洁，课堂表现富有感染力； 3、对教育事业有热情，具备吃苦精神，耐心细致，责任心强。 欢迎综合素质优秀的应届毕业生投递申请。 薪酬福利： 1、固定底薪+绩效奖金+课程提成+其他奖励； 2、提供为期10天的系统化带薪岗前培训； 3、公司统一安排住宿（配备空调、洗衣机、热水器等，居住环境良好）； 4、入职即办理五险一金； 5、享受年度公费集体旅游（每年不少于一次）； 6、初级教师年收入8-12W；中级教师年收入10-15W；高级教师年收入12-20W

欢迎大家投递简历，合适的话30分钟内回复 可线上面试！无需教师资格证，师傅带教快速上手，转正机会多！ 26届/25届毕业生优先 线上面试！！！ 【岗位职责】 1. 承担中小学学科类课程的授课任务，涵盖语文、数学、英语、物理、化学、生物、政治、历史、地理及日语等科目 2. 运用多样化的教学方式，激发学生学习动力，提升学习成效 3. 参与课程内容设计及教学资料的筹备工作 【福利待遇】 1. 行业领先薪资： 大四实习（课时可协调）：转正前4～6k/月，转正后8～14k/月 全职：转正前8-12k/月，2-3个月转正后12-20k/月，优秀者可达2w，3w+ 2. 入职即享免费培训，提供住房补贴或安排市中心公寓大平层免费住宿 3. 享受寒暑假假期，定期组织团建活动 4. 晋升空间广阔，晋升路径明确清晰 【岗位地点】 1. 教学点覆盖广州、深圳、东莞、佛山、中山、惠州等多个城市 2. 地铁沿线设点，提供岗前免费培训，零经验也可加入 【任职要求】 1. 具备良好的表达能力与协作意识 2. 能灵活使用多种教学策略，满足不同学生的学习特点 3. 热爱教育事业，有意愿持续精进教学能力 【加入的理由】 1. 发展平台广阔：支持专业发展与管理双通道晋升，享有股份期权积累机会 2. 成长体系完善：配备系统化岗前培训，各阶段针对性课程助力职业成长 3. 团队氛围轻松：定期开展团队活动，扁平化管理，成员以90后、00后为主，沟通无障碍

岗位职责： 1、按照教学计划，承担学生授课任务，实行小班制教学（8-20人）； 2、保持与学生及家长的有效沟通，开展学习指导与心理关怀，协助学生建立积极的学习态度和健康的生活习惯； 3、主动参与教研活动，协作完成学科组安排的各项教研工作； 4、初期需根据安排跨校区授课。 任职要求： 1、全日制本科及以上学历，相关专业背景，具备教师资格证者优先考虑； 2、热爱教育事业，具备良好的表达与沟通能力，教学方式灵活且科学，善于与学生互动交流； 3、工作时间：周一至周二休息，周三至周日实行40小时弹性排班； 4、工作区域：佛山禅城、南海、顺德。

【工作时间】双休 【任职要求】： 1、本科及以上学历，具备相关工作经验者优先，相关专业背景优先，持有教师资格证者优先； 2、思维条理清晰，语言表达流畅，擅长将复杂知识简单化，帮助学生高效掌握学习内容； 3、具备同理心，能站在学生与家长的立场考虑问题，灵活运用多种方式与家长和学生建立良好沟通； 5、热爱教育行业，熟悉并认同新东方企业文化理念。 【薪酬福利】： 1. 综合薪资6000-10000 2. 享受上市公司标准福利，入职即缴纳五险一金； 3. 入职当天签订新东方正式编制劳动合同； 4. 教师岗位每年享有2-3次调薪机会； 5. 带薪年假：在国家法定年假基础上，根据司龄额外增加5-10天； 6. 部门团建：每月自主组织多样化团队活动，更有女神节、粽子节、圣诞节等节日主题活动等你参与； 7. 免费体检：每年为全体员工安排一次全面健康检查，员工家属体检可享内部优惠，关注员工健康也关怀家人； 8. 报班优惠：员工本人在新东方报读课程可享5折或免费优惠，亲友报班享受8折优惠，全国新东方学校通用！ 【岗位职责】 1、寓教于乐：承担相应学段素养类课程教学任务，按时完成教学内容准备，积极参与教学产品优化与创新，让学生真正喜爱你的课堂，成为学生心中的明星讲师！ 2、用心沟通：与家长和学生保持细致耐心的交流，积极助力学生全面发展； 3、自我提升：参与日常培训与教研活动，融入团队协作氛围，不断提升专业能力，成就每一次精彩授课； 4、大展拳脚：与优秀教研团队共同开展教学研究与产品开发，激发创意碰撞；表现突出者可参与教师培训、课程研发等更高阶工作！

青少儿科学课程教师，与孩子共赴奇妙科学之旅 我们深耕青少儿科学教育领域，致力于通过趣味化、场景化的教学形式，点燃孩子的科学探索热情。现因业务拓展需要，面向全社会招募热爱科学教育、兼具创意与执行力的专职教师，与我们一同在多元场景中传递科学魅力。 一、核心岗位职责 1. 课程研发与设计：独立完成青少儿科学课程的教案编写、PPT制作及教学道具适配，确保课程内容兼具知识性与趣味性，符合不同年龄段孩子的认知规律； ​ 2. 多元场景授课：前往天河区少年宫、合作幼儿园、公共图书馆、街道社区等固定场地，开展标准化科学课程教学，打造沉浸式课堂体验； ​ 3. 特色活动执行：参与科普秀表演、校园科技节策划与落地、研学团带队等特色活动，灵活应对不同活动场景的教学需求，提升孩子的实践感知； ​ 4. 教学效果优化：跟踪学生学习反馈，结合授课经验持续迭代课程内容与教学方法，维护良好的家校/合作方沟通关系。 二、薪资结构与福利 -薪资构成：基础工资+授课提成，多劳多得，上不封顶 ​ -基础工资：针对课程设计、教案研发等核心工作发放，保障稳定收入； ​ -授课提成：涵盖日常课程授课、科普活动执行、研学带队等所有教学相关工作，按课时/活动量级核算，鼓励高效产出。 ​ -额外福利：带薪培训、节日福利、团建活动、教学道具支持、职业晋升通道（教学主管/课程研发负责人）。 三、服务合作场景（部分） -固定教学场景：幼儿园、公共图书馆、社区驿站、天河区少年宫； ​ -特色研学基地：蓝田紫林研学营地、一汽大众实践基地、黄埔材料院科普中心、中石化实训基地等。 四、任职要求 1. 大专及以上学历，理工科、教育类相关专业优先，具备青少儿教学经验者加分； ​ 2. 热爱科学教育事业，善于沟通表达，能快速调动孩子的学习积极性； ​ 3. 具备独立课程设计能力，熟练使用PPT等办公软件，可根据教学主题创新教学形式； ​ 4. 适应多场地授课与活动执行，服从工作安排，有责任心与团队协作意识。