岗位职责： 1. 通过电话对接意向客户，介绍汽车车型、配置、优惠政策等核心信息； 2. 跟进客户需求，邀约到店看车、试驾，推进成交转化； 3. 维护客户资源，做好沟通记录，定期回访跟进； 4. 完成门店下达的销售目标及其他相关工作。 任职要求: 1. 年龄18-35岁，男女不限，学历不限（有销售经验者优先）； 2. 沟通表达流畅，抗压能力强，有积极的销售意愿； 3. 熟悉基本办公软件，对汽车行业感兴趣者优先； 4. 具备良好的客户服务意识和团队协作精神。

岗位职责： 1、开展整车销售业务，为客户提供全面且专业的汽车咨询支持； 2、按照标准销售流程推进工作，达成既定销售指标，提高客户满意水平； 3、持续维护客户关系，进行定期回访与跟进，增强客户粘性与忠诚度； 任职要求： 1、具备出色的沟通表达能力及谈判协调能力； 2、热爱汽车行业，熟悉汽车相关产品知识； 3、工作积极主动，能承受工作压力，结果导向意识强； 4、具有良好的团队协作能力，适应高效快节奏的工作模式。

岗位职责： 1. 负责汽车产品的客户接待、需求分析与专业推介，促成销售达成 2. 开展试驾安排、报价讲解、合同签订及交车全流程服务 3. 维护老客户关系，挖掘复购及转介绍机会，提升客户满意度与忠诚度 4. 参与市场推广活动，配合线上线下宣传，扩大品牌影响力 5. 定期反馈市场信息与竞品动态，协助优化销售策略 任职要求： 1. 对汽车行业有热情，具备良好的沟通表达与客户服务意识 2. 形象气质佳，亲和力强，具备较强的抗压能力与目标感 3. 学历不限，有销售经验者优先，接受应届毕业生 4. 持有C1及以上驾驶证，能熟练驾驶主流车型 5. 适应灵活工作时间，具备团队协作精神

【岗位职责】 1、客户接待与服务：热情礼貌接待进店客户，耐心解答疑问，提供专业购车咨询，确保客户优质体验。 2、销售流程协助：辅助销售顾问完成从客户意向沟通、试乘试驾安排、合同签订到车辆交付全流程，跟进订单进度，及时反馈问题。 3、客户关系维护：定期回访客户，了解使用感受，收集意见建议，处理投诉反馈，提高客户满意度与忠诚度，促进二次销售和口碑传播。 4、销售数据统计与分析：整理销售数据，制作日报、周报、月报，分析销售趋势和客户需求，为销售策略调整提供数据支持。 5、市场信息收集：关注行业动态、竞争对手和市场变化，收集整理信息，为公司市场决策提供参考。 6、展厅日常管理：协助维护展厅整洁，确保车辆展示规范，管理销售资料和文件，保障工作有序。 【任职条件】 1、学历与专业：大专及以上学历，汽车相关专业优先，优秀者学历可放宽。 2、经验要求：应届毕业生或有1 - 3年销售相关经验，有汽车销售经验优先。 3、技能要求：熟练使用Office办公软件，有C1及以上驾驶证优先。 4、素质要求：性格开朗，沟通表达能力强，有服务意识和团队合作精神，学习能力强，能抗压。 工作地点：茂名吉利银河4S店、高州比亚迪4S店、电白比亚迪4S店

【岗位职责】 1、客户接待与服务：热情礼貌接待进店客户，耐心解答疑问，提供专业购车咨询，确保客户优质体验。 2、销售流程协助：辅助销售顾问完成从客户意向沟通、试乘试驾安排、合同签订到车辆交付全流程，跟进订单进度，及时反馈问题。 3、客户关系维护：定期回访客户，了解使用感受，收集意见建议，处理投诉反馈，提高客户满意度与忠诚度，促进二次销售和口碑传播。 4、销售数据统计与分析：整理销售数据，制作日报、周报、月报，分析销售趋势和客户需求，为销售策略调整提供数据支持。 5、市场信息收集：关注行业动态、竞争对手和市场变化，收集整理信息，为公司市场决策提供参考。 6、展厅日常管理：协助维护展厅整洁，确保车辆展示规范，管理销售资料和文件，保障工作有序。 【任职条件】 1、学历与专业：大专及以上学历，汽车相关专业优先，优秀者学历可放宽。 2、经验要求：应届毕业生或有1 - 3年销售相关经验，有汽车销售经验优先。 3、技能要求：熟练使用Office办公软件，有C1及以上驾驶证优先。 4、素质要求：性格开朗，沟通表达能力强，有服务意识和团队合作精神，学习能力强，能抗压。 工作地点：茂名吉利银河4S店、高州比亚迪4S店、电白比亚迪4S店

工作内容： 负责国际货代业务的操作与管理 与客户进行有效沟通，确保货物顺利运输 协调内部资源，优化货运流程 有欧美跨境物流经验或国际物流经验优先考虑 任职要求： 1、具备出色的沟通技巧和业务拓展能力 2、能够迅速理解市场动态，适应不同的工作环境 3、对工作充满热情，有强烈的责任感和团队合作精神 岗位福利： 工作时间:9:00-18:00，午休两小时，每天7h不加班！ 入职购买社保，不定期下午茶，公司团建，聚餐。

销售专员职位描述 一、岗位基本信息 -岗位名称：销售专员 -所属部门：销售部 -汇报对象：销售主管/销售经理 -工作地点：[具体城市] -岗位性质：全职 二、岗位职责 1. 负责公司[产品/服务名称]的市场推广与销售工作，根据部门制定的销售目标，制定个人销售计划并完成月度、季度及年度销售指标。 2. 积极拓展新客户渠道，通过电话拜访、线下洽谈、行业展会等多种方式挖掘潜在客户，建立稳定的客户合作关系。 3. 维护老客户，定期进行回访与沟通，了解客户需求变化，提供针对性的产品解决方案，提升客户满意度与复购率。 4. 收集、整理市场动态及竞争对手的产品、价格、销售策略等信息，及时反馈给上级领导，为公司产品优化和销售策略调整提供参考。 5. 负责客户订单的跟进，包括合同签订、款项回收、售后服务对接等全流程工作，确保订单顺利完成。 6. 按时完成销售报表的填写与提交，配合部门完成销售数据统计与分析工作。 三、任职要求 1. 学历要求：大专及以上学历，市场营销、商务管理等相关专业优先。 2. 经验要求：有1-2年销售工作经验者优先，优秀应届毕业生可放宽条件。 3. 能力要求 -具备良好的沟通表达能力与谈判技巧，能够准确把握客户需求并高效促成合作。 -拥有较强的目标感与抗压能力，能够适应快节奏的销售工作，勇于接受销售挑战。 -熟悉基本的办公软件（Word、Excel、PPT）操作，能够独立完成销售报表制作与客户档案整理。 4. 素质要求 -具备诚实守信的职业操守，对销售工作抱有高度热情与责任心。 -具有良好的团队协作精神，能够积极配合团队完成集体销售任务。 四、薪酬福利 1. 薪资结构：基本工资+绩效提成+奖金，综合薪资[X]-[X]元/月，上不封顶。 2. 福利保障：五险一金、带薪年假、节日福利、定期团建、员工体检。 3. 职业发展：完善的培训体系（岗前培训、技能提升培训）、清晰的晋升通道（销售专员→销售主管→销售经理→区域销售总监）。 五、应聘方式 1. 有意者请将个人简历发送至邮箱：[公司招聘邮箱地址]，邮件主题请注明“销售专员应聘+姓名+联系电话”。 2. 咨询电话：[招聘负责人联系电话]

教育行业发展前景好，12号发薪、入职就买社保、公积金，~长节假日15天、国家法定休息，一定会审核简历才打电话邀约面试，不需要冲招聘的KPI！觉得合适才打招呼聊，可以先电话沟通再约面试。底薪7k-12k。 【希望你和我们一起】 （1）为中小企业家、企业负责人一把手提供管理类课程培训及咨询服务； （2）主动开发年产值规模在1000万以上的新客户资源； （3）激活老客户并持续跟进服务，达成续单或转介绍； （4）根据公司数据持续跟进，为企业家提供个性化服务； （5）通过上门服务、试听营销，让企业家获得企业管理课程学习的机会； （6）通过日常的微信运营，为企业家提供实效的专业增值服务； （7）帮助中国民营企业家高效提升管理能力，成就名企； （8）人脉的积累：对接企业，客户均为企业负责人，管理层； （9）企业文化：扁平化管理，简单公平的的环境，氛围很好，自我驱动，诚信进取、专业协作。 【希望你是】 1、大学专科以上学历，做过行业销售冠军（需要销冠证明）的可以放宽学历，从事过教育行业课程顾问经验者优先考虑； 2、性格外向、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，有销售经验2年以上。 3、阳光开朗、独立性强、能吃苦、善学习 ； 4、具亲和力、沟通力、协调力，口才良好 ； 5、具有良好的客户服务意识，喜欢销售工作； 6、正直诚信、具有良好的职业道德和团队精神，工作认真负责、有责任心和上进心，心理素质好，皮实、不玻璃心。 【你的未来你做主】 1、薪酬 ：无责底薪+能力工资（不考核，根据面试情况定级）（P3:8500-P12:15000），半年调整一次薪酬，绩效奖金（1500-3000）+全勤奖（100）+1-12级底薪，底薪最高12K（+提成+邀约奖金+月度奖励+季度奖金+年度奖金+入职买六险+氛围非常好的团队。综合年薪15万-30万，去年新人平均收入2万以上。 2、公司晋升： 内部管理方向：销售主管→销售经理→分公司经理→大区负责人 专家方向：初级客户经理→中级客户经理→高级客户经理 咨询方向：初级教练→中级级教练→高级教练→公司咨询师 【我们提供】 1、工作时间：9:30-12:00 13:30-18:30。 2、办公环境：公司自购1000平米5A级写字楼，交通便利 3、健康保障：每年安排一次免费体检，入职社保公积金+意外险。 4、休假：员工依法享有法定节假日、产假、哺乳假、婚假、丧假及年休假。 5、团队活动：员工生日会、入职周年纪念、年会、每两个月一次跨部门集体聚会团建。 6、年度旅游：公司每年度组织一次集体旅游，增进员工感情；业绩突出员工每年至少一次国内/外旅游机会。 7、薪酬制度：公司提供同行业极具竞争力的薪资，月度奖励季度奖励、年底丰厚奖金，三年内有IPO的计划，优秀员工可获股权激励公司。 8、培训与发展：新员工新星特训营、企业内部培训、内部交流研讨会；优秀员工可享受专业培训、跟班学习、外派学习等机会。 9、其他福利：开年利是，专属节日“三八 ”女神节、教师节、中秋节、光棍节、圣诞节、元旦节、感恩节等 【我们的品牌优势】 1、18年品牌积淀，中国第一家民营企业总裁教育主板后备上市企业。 2、中国国内首家民营企业家自己的商学院，民营企业主系统实效培训。 3、十五年深耕，博商印记遍及全国，总裁学员超过十万人。 4、2022年中业家商界评论商学院排行榜博商位列第3。 5、2020年博商公益基金会新冠抗击疫情捐款捐物260万。 6、连续举办超8000人“深圳市民营企业家春晚”年会，邀请董明珠、王石、潘基文、吴晓波、冯仑等商界领军人物莅临。 7、2020年营收增长100%，发展前景排名行业第一 8、2021年博商管理AAA级企业信用企业。 9、2021年抖音平台年度行业领导创新企业。 10、2021年度影响力企业管理教育品牌。 11、2021年中业家商界评论商学院排行榜博商位列第3 12、2022年度AAA级信用企业。 13、2022年度“年度行业创新奖”。 14、2022年度“行业标志性品牌”。 15、2022年度腾讯IT全佳链路提效奖。 16、2022年度中国最佳企业家教育机构排行榜第二名。 17、2021到2022年孵化了张琦老师，郑翔洲老师，王岑老师等众多网红老师。

招聘｜楼面部长 【鸽皇后】诚聘楼面部长，邀你共赴事业新程！ 井号岗位职责 1. 负责楼面日常运营管理，统筹前厅服务、人员排班、现场接待，保障门店高效运转； 2. 带领服务团队做好顾客接待、点餐、上菜、餐后收尾全流程服务，把控服务标准与细节； 3. 处理客诉及现场突发问题，维护客情关系，提升顾客满意度与复购率； 4. 监督环境卫生、餐具摆放、物资盘点，配合后厨做好出品衔接； 5. 协助培训新员工，规范服务礼仪。 井号任职要求 1. 年龄25–48岁，有餐饮楼面管理经验优先。 2. 形象得体，沟通表达能力强，情商高，有较强的统筹、协调与应变能力； 3. 做事细心负责，执行力强，能承受餐饮行业工作节奏； 井号薪资福利 ✅ 薪资：底薪+提成+全勤奖+年终奖，上不封顶 ✅ 福利：包食、月休3天、节日福利 联系我们： 工作地址：高州鸽皇后（高州和盛东园一楼，城东公园隔离） 联系电话： ✨ 诚邀优秀的你加入，携手共创佳绩！

水东招煲仔煎鱼，有意者请联系我，

广东茂名招普工两名年龄50岁以下。基本工资7000+奖金隧道局的活TBm9米3的洞管住不管吃。一顿饭5块到6块钱左右想来的加我，打电话也行。

广东茂名电白招驾驶4.2米厢车物流司机，C1或B2 工作地址：茂名

招小工多名，工期一个月，要求年轻会用电动工具

1.年龄在25-35岁左右，男女不限，会开车，2.大专以上学历，销售专业更佳，3.电脑操作熟练会AI.PPT等，4.有汽车租赁行业者优先考虑，5.底新+岗位+绩效+提成，6.语言交流丰富，知识面广，善于交友。

岗位职责： 负责新能源车的销售和客户服务工作； 职位要求： 1、勤奋，热爱汽车销售工作； 2、想赚高薪，不想过一眼看到头的生活； 3、良好的沟通和表达能力、应变能力和解决问题的能力，心理素质佳； 任职资格： 学历不限，年龄40以下，有驾照有销售经验优先。 待遇模式： 1、底薪+提成 直观阶梯表（直接对照） - 卖 2 台：底薪 → 提成比例 20% - 卖 3 台：超额1台 → 提成比例 22% - 卖 4 台：超额2台 → 提成比例 24% - 卖 5 台：超额3台 → 提成比例 26% - 卖 6 台：超额4台 → 提成比例 28% - 卖 7 台：超额5台 → 提成比例 30% - 以此类推：每多1台，提成+2% 有意向者可以电话咨询！

岗位职责： 1. 负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待，完成销售目标 2. 深入了解客户需求，提供专业购车咨询与个性化购车方案 3. 协助客户办理金融贷款、保险、上牌等全流程手续 4. 维护老客户关系，开展回访与转介绍工作，提升客户满意度与复购率 5. 及时录入并更新客户信息至CRM系统，确保销售数据准确完整 任职要求： 1. 对汽车行业有热情，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备较强的学习能力，能快速掌握车型配置、竞品信息及销售政策 3. 有汽车销售经验者优先，无经验者可接受带薪培训 4. 形象气质佳，责任心强，团队协作精神 5. 学历不限

岗位职责： 1. 负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待，完成销售目标 2. 深入了解客户需求，提供专业购车咨询与个性化购车方案 3. 协助客户办理金融贷款、保险、上牌等全流程手续 4. 维护老客户关系，开展回访与转介绍工作，提升客户满意度与复购率 5. 及时录入并更新客户信息至CRM系统，确保销售数据准确完整 任职要求： 1. 对汽车行业有热情，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备较强的学习能力，能快速掌握车型配置、竞品信息及销售政策 3. 有汽车销售经验者优先，无经验者可接受带薪培训 4. 形象气质佳，责任心强，团队协作精神 5. 学历不限

电动重卡销售

招管理客户，电销回访

公司不收取任何费用，简历可来公司填写 【日常工作】： 通过电话及微信与客户联系，提醒其按时处理个人账单 及时更新客户相关信息 结合实际情况为客户提供合理的账单解决方案 【薪资制度】： 底薪4000元＋工龄工资＋绩效奖金，月均综合收入约8000元 【补贴制度】： 全勤奖励、工龄补贴、带薪工龄假、五险保障 【办公环境】： 甲级写字楼办公环境，视野开阔，配备咖啡机、冰箱、微波炉、就餐吧台及休闲休息区域 【岗位要求】： 1、年龄20至38周岁，高中或中专及以上学历，专业不限，性别不限 2、具备良好沟通能力，有团队协作意识 【小tips】： 公司地处交通便捷的生活区域，周边可协助安排性价比高的住宿房源

岗位职责： 1. 负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案，推动签约与回款 4. 定期整理客户信息及跟进记录，及时反馈市场动态与竞品情况 5. 协同团队参与营销活动、展会及客户培训等支持性工作 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与报表提交 3. 学历不限，有销售经验者优先，无经验者可提供带教培训 4. 诚信踏实，目标感强，愿意在成长型平台长期发展

目前我们公司业务主要是签约供给商家省电设备，商家每月可省800-2000，一台提成200元，累计10台后每台加80元（280元一台）提成上不封顶，业务简单，省电原理就跟普通空调和变频空调的区别，可以帮用户真真正正节省到电费。 降低销售难度，新城市新用户可申请体验一个月，用户只需要支付，就可以享受免费安装体验一个月。 如果你这边对项目感兴趣，我们详细聊，我给你发一下资料，最好有电工证或者懂一点电

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案，推动签约与回款 4. 定期整理客户信息及跟进记录，及时反馈市场动态与竞品信息 5.协同售前、售后团队，保障客户服务体验与长期合作意愿 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与报表提交 3.学历不限，有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 4.诚实守信，责任心强，具备团队协作意识与职业素养 5.工作地点灵活，适应阶段性出差或本地化客户拜访

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动合同签订与回款 4. 定期整理客户信息及跟进记录，及时反馈市场动态与竞品信息 5.协同团队参与营销活动，配合完成阶段性专项销售任务 任职要求： 1.对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与报表提交 3.学历不限，有销售经验者优先，无经验者提供带教培训 4.诚信踏实，目标感强，愿意在销售领域长期发展 5.工作地点灵活，适应本地化客户拜访与 occasional出差

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动合同签订与回款 4. 定期整理客户信息及跟进记录，及时反馈市场动态与竞品信息 5.协同团队参与营销活动，配合完成阶段性专项销售任务 任职要求： 1.对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与报表提交 3.学历不限，有销售经验者优先，无经验者提供带教培训 4.诚信踏实，目标感强，愿意在销售领域长期发展 5.工作地点灵活，适应本地化客户拜访与 occasional出差

服从管理，听话照做

非法学专业但有志于法律行业发展的人员亦可投递简历； 一、工作内容 1、公司提供精准客户资源，主要从现有客户群体中进行开发，无需自行拓客； 2、面向有法律服务需求的中小企业或个人，推广公司相关法律服务产品（客户资源由公司统一提供）； 3、通过多元化的沟通方式与客户互动，准确把握客户需求，提升客户服务质量与体验； 4、清晰理解客户诉求，全面讲解公司法律服务项目的亮点与优势，提供专业解答，推动合作达成； 5、持续跟进客户关系与业务进展，挖掘潜在服务需求，促进长期稳定合作； 二、任职要求： 1、******，学历经验不限，性格热情、态度友善，具备耐心与主动性； 三、法立正人专享福利： 上班时间：9:00-12:00，14:00-18:00，周日休息 薪酬：3000无责底薪+13%-20%提成+奖金（底薪与业绩无关） 待遇福利：五险+法定假日+下午茶+年终奖+奖金

销售业务

[注意：为节约沟通时间，BOSS直聘上打招呼后可直接发含照片的附件简历]招聘职位：销售导购 晋升机会：销售组长，储备店长，产品总监工作地点： 福田区cocopark旁知音堂音频馆 任职资格： 1，大专及以上学历，形象气质佳，社招有销售工作经验优先，应届生有学生工作经验(学生会，社团等)优先； 2，热爱音乐，对电子产品有强烈兴趣； 3，思维清晰，有条理； 4，普通话标准，性格开朗，沟通能力良好，会英语简单交流；粤语交流优先； 5，熟悉电脑操作，熟练使用Word,Excel，电脑打字80字/分以上； 6，有良好的服务意识，积极，自信，敬业，具有开拓精神和良好的团队协作精神； 7，能够接受偶尔出差。 工作职责： 1，在门店接待客户，引导客户体验选购； 2，参与线上接待； 3，了解客户需求，耐心解答客 工作职责： 1，在门店接待客户，引导客户体验选购； 2，参与线上接待； 3，了解客户需求，耐心解答客户咨询，并协助顾客完成交易； 4，以良好平和心态接待每一个客户，妥善处理一般客户投诉，维护良好的客户关系； 5，与各部门配合完成线上线下的销售的相关工作，协助其他部门完成产品策划活动和促销方案的实施与执行； 正式入职薪资： 底薪+绩效奖金+提成，全勤奖，年终奖；月薪预估6-12K 五险，节日福利，带薪年假，团建活动，每年固定旅游； 工作时间： 每周一天休假，法定节假日当月增加相应休息日。 工作时间：早班10:00~18:30,晚班13:30~22:00

岗位职责： 1、负责整理新客户信息并开展沟通，拓展潜在客户资源； 2、通过电话与客户高效交流，准确把握客户需求，挖掘销售契机并达成销售目标； 3、持续维护现有客户关系，深入挖掘客户的合作潜力； 4、定期回访合作客户，保持互动，促进长期稳定的合作关系。 上班时间与福利： 1. 上午9:00-12:00，下午13:30-18:30，周末双休，国家法定节假日带薪休假，无需加班； 2. 入职即缴纳社保； 3. 提供绩效奖金、团队聚餐、团建活动、下午茶、年终奖等多项福利； 任职资格： 1、年龄18-30岁，表达清晰，普通话标准，声音具有亲和力与感染力； 2、对销售岗位充满热情，有积极进取的意愿； 3、具备良好的学习能力及出色的沟通技巧； 4、意志坚定，反应迅速，拥有较强的适应能力和抗压能力； 5、具备敏锐的市场感知能力，有强烈的上进心、责任感以及积极的工作态度，有电话销售经验者优先考虑； 6、每月组织员工聚餐，公司定期举办生日会等关怀福利活动