1.维护老客户关系，提供保单保全、理赔协助等售后服务，提升客户满意度； 3. 参与公司组织的产品培训、营销活动，学习保险行业知识及销售技巧； 4. 收集市场及客户需求信息，反馈给团队，协助优化产品及服务。

岗位职责： 1. 维护老客户关系，提供保单保全、理赔协助等售后服务，提升客户满意度； 3. 参与公司组织的产品培训、营销活动，学习保险行业知识及销售技巧； 4. 收集市场及客户需求信息，反馈给团队，协助优化产品及服务。 任职要求： 1. 年龄25-45岁，学历大专及以上 2. 具备良好的沟通表达能力，有较强的责任心和客户服务意识； 3. 认可保险行业价值，有积极的工作态度和团队协作精神； 福利： 1. 无责底薪+高额销售提成+绩效奖金，月收入2000-10000元（上不封顶）； 2. 清晰的晋升路径：客户经理→团队主管→部门经理； 3. 弹性工作时间，自主安排客户拜访节奏。

岗位职责： 1.借助公司提供的客户资源，通过电话或微信沟通，深入了解客户需求 2.通过电话交流掌握客户的资质与相关条件 3.邀请客户到访，并根据其需求提供定制化方案 薪酬待遇： 1.无责任底薪4500元+提成+奖金 2.缴纳五险一金，享受法定节假日正常休息 3.每日提供下午茶点，每月组织团队建设与聚餐活动 工作时间： 1.周一至周五：9:00—18:30，午间休息2小时 2.周六：10:00—18:30，午间休息2小时 3.实行单休制，每周固定周日休息

健康产业市场运营总监，销售健康产业 岗位职责：

岗位职责: 1.为用户提供高质量的售后支持，解答客户咨询，处理客户投诉； 2.及时响应客户需求，确保客户满意度； 3.与团队成员紧密合作，完成服务目标。 任职要求： 1.具备出色的沟通技巧和客户服务意识； 2.能自主解决问题，同时具备团队协作能力； 3.对工作充满热情，能在变化的环境中保持积极态度。

家电招聘人员: 1.区域经理:年龄23-45岁，高中以上学历，善于学习，善沟通，会使用办公软件，执行力强，能适应出差，年薪5w-10w(不封顶)推广康佳厨卫电器， 2.客户专员:年龄22-35岁，高中以上学历，熟练使用办公软件，善于学习沟通，年薪4w-6w(不封顶) 以上有一定工作经验者优先，应届院校毕业生带薪培训，朋友介绍一经录用奖励500元联系电话杜

【岗位职责】 ·负责客户开发与维护，完成销售任务 ·带领团队开展电话、面销及会展推广工作 【职位要求】 ·高中及以上学历，有经验均可，公司有成熟的培训体系 ·具备电话销售、市场推广或团队管理经验者优先录用 .对工作认真负责，讲诚信，积极向上，勤奋好学，有不怕吃苦的精神 【福利】 季度奖，年终奖，各项津贴，旅游等 【上班时间】 早上:08:30～11:00 下午:14:30～16:30

岗位职责: 1.熟悉家装行业特性，为客户量身定制专业化的装修服务方案； 2.准确把握客户需求，高效协调并及时处理服务过程中的各类问题； 3.组织团队带领客户参观展示区域，帮助客户全面了解施工流程与细节； 4.持续跟进客户关系，保持优质的服务意识与职业态度。 任职要求： 1.具备优秀的表达与倾听能力，善于与客户进行有效互动； 2.熟悉家庭装修相关知识，可独立提供专业建议与解答； 3.工作积极主动，有担当精神，能推动团队完成既定任务； 4.具备良好的协作意识，能够与同事协同配合，共同推进项目进展。

本岗位属于市场部门，不限制专业背景，无需法律专业知识！ 1.充分整合现有资源，通过有效渠道开拓新客户。 2.快速响应并解答客户提出的相关问题。 3.接收客户委托事项，并配合公司其他职能部门协同推进工作。 职位发展路径：咨询专员（理赔师）---咨询顾问---咨询导师（带领团队，培养团队成员）---市场管理

家用电器安装售后客服

高薪资】300元一天，月结可预支、人走账清 【高奖励】过年留任奖5000 【高福利】包吃包住，外地过来 300-300一天，每月15号准时发放，厂区主要生产新能源汽车零配件、汽车内饰显示屏，汽车大灯。 招聘岗位：操作工、仓管、普工、操作、组装、测试、检验、装卸-统一培训、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、危险性、不穿无尘服 工厂招工要求： 1、不限经验，18岁一50岁 2、坐着上班：生熟手均可.无需经验.无需考试，无需学历.生手带薪培训 包吃包住： 1、住：公司提供免费住宿，标准六人套间（独立卫生间、空调、洗衣机、 2、吃：入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！ 3、保险:公司缴纳保险 4、休假:员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天，外地过来 三:工作内容 1、岗位涉及上市新能源产品的组装、组立、检测、包装、插件、品质、测试、物料、等岗位 2、无需经验;生手熟手均可;生手进厂后有老员工带。 3、因目前订单增加，特向社会高薪招聘:普工、操作工、包装员、质检员、正式工、长期工、普工、长短工、操作工、包装工、组装工、实习生。 四:车间环境 1、车间配有:饮水机，休息间。 2、车间配有中央空调(冬暖夏凉) 3、都是坐着上班，不需要穿防尘服，穿的是普通工衣。4、上班气氛好，管理宽松，车间在上班时间，会播放轻音乐。 五:招工要求 1、男女不限 2、必须持本人真实有效身份证。 3、无需工作经验。 4、当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件，当天安排厂内住宿。 六:免费食宿(包吃包住) 1、进厂当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，不用自己掏钱充值。 2、饭堂:有米饭、苏菜、湘菜、川菜、窗口，小食有水饺。 馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止，持厂牌即可刷卡就餐。 3、免费提供住宿、4-6人一间，房间大。 4、宿舍配备宽带、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。 八、报到须知:男女不限，只要你年龄符合:，请你直接带上(身份证)和(行李)和过来报到，我们会当天安排宿舍，第2天开始上班 本厂长期招聘，有问题直接来电咨询 工作地点实在安徽省芜湖市

中核甘肃项目 作业组长400-450/8小时2年以上工作经验 焊工:520/8小时双证（氩电焊工，考核不锈钢管114*8） 以上均无打架斗殴酒驾失信等违法犯罪记录，身体健康。 每日饭补20元/日，有职工食堂，劳保用品项目统一发放，工作半年后，标准：。飞机票高于二等座的按二等座少于二等座列车的按机票全价。凭证均需要真实有效凭证，， 电话:微信同号电话打不通直接加微信

招管道安装/维修、核电小工，有晋升空间，学会可做管工组长，薪资约15000-20000

嘉峪关美豪丽致酒店（富强市场火车站店） 招聘前台接待6位，女士3位男士3位，半年以上有公费学习机会和晋升空间， 工资:（3200+提成） 联系电话：

诚招A2驾照司机2名：额济纳旗黑鹰山至嘉峪关市九龙矿业，货品，铁粉，标吨。技术过硬，会开会倒会卸，责任心强，心态稳定，工资待遇，月薪安趟算，多拉多得一趟500元，吃住采暖油自理。全程油路，薪水每月15号发放，来回560公里，要求，一天一趟，小毛病会自修，陕西重汽，侧翻11.5米长，5年以上驾龄，30岁-50岁，联系电话微信号码一个号，短期勿扰，合同一年，王先生。

岗位职责 1. 负责海运出口业务的市场开拓，对接外贸工厂、跨境电商等客户群体，挖掘客户的海运运输、报关报检、单证处理等需求。 ​ 2. 与客户洽谈合作细节，制定个性化的海运物流方案，完成报价、合同签订及订单跟进全流程。 ​ 3. 维护现有客户关系，及时响应客户在订舱、提单确认、货物追踪等环节的咨询，提升客户满意度与复购率。 ​ 4. 协同操作部、报关行等内部外部团队，保障货物从订舱到目的港交付的全链路顺畅，解决运输过程中的突发问题。 ​ 5. 完成公司制定的销售业绩目标，定期汇报客户开发进度与业务数据。

岗位职责: 1.负责客户关系的建立与日常维护，提升客户满意度与长期合作意愿； 2.深入了解客户实际需求，提供专业化的建议与解决方案； 3.定期开展客户沟通，及时收集并整理反馈信息与优化建议； 4.主动协助客户处理各类问题，确保服务过程高效顺畅； 5.与团队协作推进客户资源的挖掘与有效利用。 任职要求： 1.具备优秀的表达能力和组织协调能力； 2.能够独立应对工作中的挑战并妥善解决问题； 3.拥有较强的市场洞察力及客户运营能力； 4.具备良好的协作意识，适应高效紧凑的工作节奏； 5.热衷于客户服务工作，抗压能力强。

1、负责信贷产品的推广与营销工作 2、开展客户风险评估，推动业务成交 3、持续学习并掌握信贷相关专业技能

岗位名称:客户经理 任职要求: 1、大专及以上学历，会展旅游、计算机/软件工程等相关专业应届毕业生或有1年以上会展行业、软件产品销售、新媒体运营经验等优先。 2、具备良好的沟通表达能力、逻辑思维能力，能清晰传递软件产品的技术优势与应用场景。 3、目标感强，有韧性，能接受日常TOB市场电销、网销 上门拜访、跨区域出差。 4、诚信正直，无行业违规记录，认同公司的价值观岗位要 交 5、能独立完成“线索挖掘→需求分析→方案演示→商务谈判→签单回款”全流程。 6、擅长需求挖掘，能结合客户各类型会议使用场景，提供我司数字化产品及AI翻译服务的解决方案。 7、能联动内部团队(技术支持、产品迭代)解决客户问题做好客户的交付服务和满意度，提升客户留存率。 8、熟练掌握主流新媒体平台(微信公众号、视频号、抖 音、小红书)的内容运营，具备一定的数据分析能力，通过线上进行服务推广和获客

岗位职责： 热情接待每位客人，提供优质服务，详细介绍项目内容，办理会员卡务，合理安排项目流程 任职要求： 年龄18-40岁，具备责任心，服从团队管理，工作积极主动

工作地点在上海的哈！工作地点在上海的哈！ [选择太屋] 1.太屋集团扎根上海30年，荣获超100项企业荣誉，曾获上海市颁发的白玉兰纪念奖、上海市雇主企业奖，并连续18次斩获上海房地产经纪行业金桥奖。 2.太屋是以“服务于人类居住”为核心理念的集团化企业，始终坚持师徒传承模式，拥有健全的内部培训与人才发展机制。 3.集团坚持“先培养店长，再开设门店”的发展战略，不设外部空降主管，所有管理岗位均从内部提拔，平均晋升周期为六个月，每季度考核一次，晋升评审过程公开、公正、透明。 [薪资待遇] 1、应届毕业生：本科底薪7200元+800元房补，大专底薪5200元+800元房补（退伍士兵5200元+800元房补，党员退伍士兵/士官5200元+800元房补） 2、25届实习生：入职保障5690元（学信网信息更新后可调整至对应学历薪资） 3、转正后：底薪+提成，租赁业务提成35%，买卖业务提成15%-45%； 正式员工综合收入8000元+15%~45%业绩提成 正常干：8000-15000元/月 努力干：15000-30000元/月 拼命干：50000元/月以上（上不封顶） [工作内容] 1、维护线上平台的房源信息发布与更新 2、熟悉所负责区域的商圈情况，为客户进行专业讲解 3、提供高品质的购房咨询服务，提升客户体验 4、定期跟进客户与业主，维护良好关系 5、推动买卖双方达成交易，协助完成合同签署及产权过户等流程 [岗位要求] 1.高中及以上学历，年龄20-34周岁，专业不限，经验不限 2.具备较强学习能力，有管理潜质和进取意识 3.性格积极乐观，踏实肯干，有目标、有抱负 4.心理素质良好，善于团队协作 5.对营销管理方向感兴趣，愿意向管理岗位长期发展

职位描述 1.负责目标城市区域内门店的日常拜访及客户关系维护； 2.承担公司划定片区零售客户的业务对接，包括产品上架、陈列管理及货款回笼； 3.开展区域内门店的开拓、日常维护与客户服务，提升服务质量和客户满意度； 4.收集并整理所在区域市场动态信息，及时向上级汇报反馈。 岗位要求 1.有1年以上快消品行业工作经验者优先考虑； 2.具备良好的职业操守和市场拓展能力，责任心强，富有敬业精神； 3.拥有较强的沟通协调能力，能快速适应变化的市场环境； 4.品行端正，吃苦耐劳，工作积极主动，踏实肯干。

导购员（15名）： 任职要求： 1、性别不限，对销售工作有热情； 2、具备良好的服务意识和团队协作精神，执行力强，沟通顺畅，工作认真负责； 3、有相关销售经验者优先考虑。

劳务社保业务员 年龄：20-45岁；学历：初中及以上；品质：敬业爱岗，吃苦耐劳，有上进心；能力：社交能力强，善于沟通。因业务发展需要，招聘劳务社保业务员 薪资福利:面议（能力越强，收入越高！） 招工人数:若干 ，

今麦郎食品有限公司厂家招聘（嘉峪关 区域） 管培生3人，大专及以上学历（统招，学信网可查），年龄28周岁以内，保底薪资：专科5500元/月，本科6000元/月，入职即办理五险一金，享受节日福利等。 详情可现场沟通

1.负责国有企业市场调研与需求洞察 2.负责产品端市场调研与需求研判 3.负责公司产品的市场销售与推广执行 4.负责区域内市场动态收集及竞品分析

1负责公司产品销售 2按时参加公司产品培训及考试 3对品牌，公司要认同，认真负责

1、负责接待进店客户，介绍公司家具产品，提供专业的选购建议； 2、深入了解客户需求，协助客户完成购买决策，提升销售业绩； 3、维护客户关系，定期回访，确保客户满意度及忠诚度； 4、参与销售目标的制定与达成，监控销售流程，确保订单准确无误； 5、配合团队完成展厅布置，保持店面整洁和品牌形象。

职责： 1、全面分析公司销售产品，涵盖产品核心优势、价格定位及市场竞争格局，结合市场需求推动产品优化升级，助力提升销量与市场占有率； 2、策划并实施营销方案，确保销售任务按时达成； 3、积极拓展新市场，开发潜在客户，持续维护并深化客户关系； 4、系统收集行业动态与市场情报，为业务决策提供支持。 要求： 1、具备优秀的沟通协调能力、团队合作意识及问题解决能力； 2、性格积极乐观，能承受工作压力，行动力强； 3、热衷于销售事业，愿意长期深耕销售领域； 薪资详情： 10000-12000元/月 五险一金 按销售额提成 岗位职责： 1、负责店内商品的推介与销售工作，促进业绩增长； 2、维护客户联系，洞察客户需求，提供专业的咨询与服务支持； 3、参与销售策略的拟定，落实销售行动计划，完成既定目标； 4、汇总市场反应信息，为产品迭代和新品研发提供参考建议； 5、配合完成门店日常运营，保障环境整洁及商品陈列美观有吸引力。 任职要求： 1、拥有良好的表达能力与服务意识，善于与客户建立稳定关系； 2、熟悉食品相关领域，对销售工作有热情，具备销售经验者优先考虑； 3、目标导向明确，执行能力强，可独立推进工作任务； 4、工作主动性强，责任心强，适应快节奏的工作环境； 5、具备团队协作精神，能与团队成员协同合作，助力门店整体发展。

公司招聘劳务社保业务员，学历:中专以上，年龄:20~45岁，要求:敬业爱岗、吃苦耐劳、沟通能力强，薪资面谈。