【岗位职责】 1. 进行新员工入职培训的讲授、考核及效果评估，维护入职培训教材及试卷； 2. 监督各部门建立并维护岗位培训教材和考核的内容和标准，协助培训课件开发、业务流程培训实施； 3. 发布月份培训安排，跟进跨部门课程的实施； 4. 培训行政管理，对培训所需（产生）的教材、记录及档案进行管理； 5. 协助开展公司企业文化活动的策划、组织实施； 6. 协助开展培训体系建设、年度培训计划调查、需求统计、总结分析； 7. 完成领导交代的其他工作。 【岗位要求】 1. 人力资源、管理或相关专业，本科及以上学历； 2. 1年以上培训岗位工作经验，有制造业培训经验者优先考虑； 3. 工作认真细致，良好的责任心；思维开拓，有团队合作精神；擅于沟通，有很强执行力。

负责B端招商的销售及客户维护工作。

1、负责小学、初中学生课后作业陪伴、习题答疑、句子语法纠错； 2、督促学生独立完成作业，指导错题整理、知识点复盘，培养良好学习习惯； 3、维护自习课堂秩序，关注学生学习状态，耐心引导、正向鼓励； 4、简单记录学生学习情况，配合校区做好家校沟通反馈； 5、配合校区日常托管管理、学习氛围维护及常规工作。

岗位职责: 1、开展专业讲座，向诊所及药店工作人员系统讲解产品专业化应用方法 2、深入基层支持诊所与药店运营，指导其科学实施联合用药方案 3、运用望、闻、问、切等中医诊断方式，对基层就诊人群进行病机分析与病症判断 4、通过中药方剂实施整体调理，或结合现代医疗技术制定综合干预措施 任职要求: 1、具备临床医学等相关专业大专及以上学历，并持有执业医师资格证书； 2、熟练掌握中医学理论知识，熟悉常见疾病的诊疗流程； 3、具备一定实践经验，或接受过中医领域系统化专业培训； 4、责任心强，工作细致严谨，具备良好的学习能力、沟通协调能力及自我提升意识； 5、有健康产业或会议营销从业经历者优先，能适应出差安排者优先。 职位福利：可带团队、鼓励内部创新、提供多次晋升机会

【岗位职责】 1. 负责对科目的学生进行“一对一、小组课、班课”教学辅导，根据每个学生学习以及性格的特点，制定适合的个性化学习计划和方法； 2. 配合学习顾问老师做好沟通工作，齐心协力解决好学生的学习问题以及提高家长对公司的满意度。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，有教学经验，师范类院校毕业优先； 2. 相貌端庄，举止大方得体，普通话标准； 3. 具有良好的沟通能力，做事积极、抗压能力强，有责任心，有亲和力； 4. 热衷于教育事业，想在教育行业有所发展的有为青年。

岗位职责: 1.制定并执行系统的培训方案，推动员工能力与专业水平持续提升。 2.针对不同团队及个人需求，研发适配的培训材料，保障培训成效与质量。 3.跟踪评估培训成果，依据反馈优化课程内容，匹配企业战略发展需要。 4.管理和更新培训资源，如课件、工具与教学方法，提升培训实施效率。 5.协同各部门协作，共同完善培训机制，增强员工参与积极性。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和协作意识，能与团队成员高效互动交流。 2.具有较强的组织与规划能力，可独立完成培训项目的策划与落地。 3.熟悉各类培训技术与模式，能灵活应用以提高授课效果。 4.具备快速应对和解决实际问题的能力，妥善处理培训中的突发情况。 5.保持持续学习态度，及时掌握行业新知，输出具有前瞻性的培训内容。

腹肌猫电竞招聘招聘岗位：网管年龄18-28五官端正薪资待遇：基本工资+全勤奖工作内容：收银结账日常卫生打扫网吧运营管理岗位要求：工作认真负责，有责任心联系方式：

一路火锅招聘诚邀加入前厅：月薪3200-3800后厨：月薪3500-4500联系电话:（）

景泰地区招聘电梯司机。

白银市招聘小挖机顶班司机。

甘肃景泰地区招聘综掘机维修工一名。

在黑龙江哈尔滨阿城区上京广场馆寻找专业的散打/跆拳道教练，要求有耐心，拒绝混日子，薪资待遇为月薪3000至7000元，能力优秀者可享受更高薪酬。

岗位名称：少儿游泳教练；少儿格斗教练；少儿体适能教练；少儿搏击教练。岗位要求：1.具有相关运动项目的专业背景或资质；2.具备良好的沟通能力和教学能力，能够激发儿童的运动兴趣；3.有耐心和责任心，能够确保少儿运动安全。薪资待遇：具体薪资待面试后确定，招募创始会员可抵扣1000元现金。免费报名。

武术搏击教练学历不限·经验不限薪资福利:4000-8000元招工人数:2人工作地址:河北省石家庄市裕华区河北省石家庄市裕华区方文路5号商业105

岗位职责： 1.负责格斗课程的教学与训练，包括但不限于散打、拳击、柔术等项目 2.制定个性化训练计划，提升学员体能、技巧及实战能力 3. 指导学员安全规范训练，预防运动损伤并及时处理突发状况 4.参与课程研发与教学优化，配合场馆开展推广及体验课活动 5. 维护训练场地与器械，确保教学环境整洁、安全、专业 任职要求： 1. 热爱格斗运动，具备扎实的格斗技术功底和实战经验 2.有格斗教练相关工作经验者优先，经验不限 3.具备良好的沟通表达能力和亲和力，擅长激励学员 4. 身体健康，形象端正，无不良从业记录 5. 持有国家认可的健身教练证、格斗类裁判证或教练员证书者优先

【少儿搏击、散打、跆拳道教练/助教招聘】工作地点：山东菏泽西关薪资待遇：月薪3000‑10000，多劳多得，能力越高薪资越高任职要求1、年龄18周岁以上2、热爱运动，喜欢孩子，有耐心、责任心，善于和小朋友沟通3、有搏击/散打/跆拳道相关基础优先，无基础愿意学习也可以工作内容：协助/负责少儿课堂教学，学员日常训练引导，课堂秩序维护有意者欢迎私聊详谈！

【岗位职责】 1. 协助教学工作，确保课堂顺利进行； 2. 关注学员学习情况，提供必要的指导与支持； 3. 与家长保持沟通，及时反馈学员学习进展。 【岗位要求】 1. 沟通能力强，具备良好的服务意识； 2. 有责任心，耐心细致，热爱教育工作； 3. 具备团队合作精神，适应灵活的工作节奏。

岗位职责 1.负责武术课程教学工作，依据馆内教学要求，完成日常武术教学任务，保证教学质量： 2.维护课堂秩序，关注学员学习状态，耐心指导学员练习武术动作； 3.积极配合馆内各项教学安排、活动策划及日常运营工作； 4.爱护教学设施设备，保持教学区域环境卫生： 5.秉持责任心，认真对待每一位学员，踏实完成岗位各项工作。

【岗位职责】 1. 负责物理课程的教学工作，制定符合学生特点的教学计划； 2. 根据教学进度开展备课、授课及课后辅导，确保教学质量； 3. 关注学生学习情况，及时进行反馈与学习指导； 4. 参与教学研讨和培训，持续提升教学水平； 【岗位要求】 1. 具备扎实的物理学科专业知识，熟悉中学物理教学内容； 2. 具有较强的语言表达能力和课堂组织能力； 3. 热爱教育事业，有责任心和良好的职业素养； 4. 能够根据学生差异实施有效教学，促进学生理解与应用；

【岗位职责】 1. 负责学员的日常教学工作，根据学生特点制定合理的教学计划； 2. 组织课堂教学，营造积极互动的学习氛围，提升学生学习兴趣与参与度； 3. 定期评估学生学习进展，及时调整教学方法，确保教学质量； 4. 与家长保持沟通，反馈学生学习情况，协助解决学习相关问题； 【岗位要求】 1. 具备良好的专业素养和扎实的教学基本功； 2. 有较强的责任心和耐心，热爱教育事业，关注学生成长； 3. 具备良好的沟通能力和团队协作意识； 4. 能够积极参与教学研讨与培训，持续提升教学水平；

岗位名称：全职乒乓球教练；兼职乒乓球教练。岗位要求：1.具备扎实乒乓球技能；2.有教学经验者优先；3.善于沟通，热爱教练工作。薪资待遇：薪资范围为3000-6000元。

岗位职责： 1.根据教学大纲和学生特点，制定并实施科学合理的教学计划，完成备课、授课、作业批改及课后辅导工作 2. 关注学生学习状态与心理发展，开展个性化指导，提升学生学科素养与综合能力 3. 积极参与教研活动、教学研讨及教师培训，持续优化教学方法与课堂质量 4.配合学校完成班级管理、家校沟通、学期评估等教育教学相关事务 5.遵守教育法规与师德规范，树立良好教师形象，营造积极向上的学习氛围 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的职业道德、责任心与沟通表达能力 2.持有相应学段及学科的教师资格证书，普通话水平达标 3.具备扎实的学科专业知识与基本教学技能，能胜任日常教学任务 4. 学历要求：本科及以上 5. 工作经验：不限（鼓励优秀应届毕业生及有经验教师应聘）

【岗位职责】 1. 设计并实施家庭教育培训计划，提升家长和学生的教育意识； 2. 监测和评估家庭教育培训效果，确保培训内容符合预期目标； 3. 与家长定期沟通，了解学生学习情况，提供个性化教育建议； 4. 组织和参与家庭教育培训相关活动，扩大项目影响力； 5. 与团队成员紧密合作，共同推动家庭教育培训项目的发展。 【岗位要求】 1. 具备出色的沟通技巧和亲和力，能够与多样化的家庭进行有效沟通； 2. 对家庭教育领域有深入理解，能够提出创新性教育方法； 3. 具有较强的责任心和自我驱动力，能在独立完成任务的同时，与团队成员协作； 4. 拥有相关家庭教育培训经验者优先； 5. 具备良好的项目管理能力，能够确保项目按时完成且效果显著。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-01-31 厌倦996的束缚？全国范围公费出差，走遍各地，边授课边游历，高薪且自由。日收入达四位数，助你摆脱办公室桎梏！ 岗位职责 1.根据考试大纲与指定教材，开展行测、申论、面试等公务员考试科目的授课工作，确保教学内容精准且深入。 2.编制并完善授课教案，制作配套教学课件，结合学员个体差异与学习进度，实施个性化教学方案。 3.审阅学员作业，及时解答疑问，定期组织测验并分析学习成效，给予针对性提升建议。 4.跟进行政职业能力测试等相关领域政策更新与考情变化，动态调整授课内容。 任职要求 1.具备本科或以上学历，专业不限，有公务员考试经历者优先考虑。 2.表达清晰流畅，逻辑性强，具备良好的课堂管理与师生互动能力。 3.可配合出差授课安排，能根据教学任务前往全国各地区开展培训。 岗位优势 1.薪资可观：日薪500-2000元，依据课程难度、授课时长及个人经验综合核定，收入与投入成正比。 2.时间自主：项目周期长，非授课时段无需到岗，可灵活支配个人时间。 3.差旅丰富：有机会赴全国各地授课，增长见识，全程差旅费用由公司承担。 4.学员优质：服务对象多为本科及以上学历人群，理解力强，沟通高效，教学氛围良好。

工作职责： 1、全面负责项目团队的招聘管理，涵盖岗位需求梳理、招聘渠道开发、职位信息投放、简历甄选、面试安排、录用跟进及新员工入职手续办理等环节。 2、构建并完善培训机制，覆盖新员工安全教育、规章制度学习、岗位专业培训及技能进阶内容，主导面向司机、仓储作业人员、物流操作人员的标准化课程设计与实施。 3、运用数据工具分析招聘与培训成效，持续优化执行策略，保障业务快速发展阶段的人才供给。 4、组织开展员工入职融入辅导与职业发展指导，增强团队稳定性与组织认同感。 任职要求： 1、大专及以上学历，人力资源管理、工商管理等相关专业者优先考虑。 2、具备3年以上招聘与培训相关工作经验，有物流、供应链领域从业经历者更佳。 3、熟悉各类招聘渠道运作模式，擅长培训课程体系搭建与内容开发。 4、拥有良好的沟通协作能力与数据敏感度，能够高效响应项目端人力配置需求。

岗位职责： 1.负责所授学科的教学设计、课程讲授与课后辅导，确保教学目标达成 2.关注学生个体差异，因材施教，提升学习兴趣与综合素养 3.参与教研活动、教学评估及教学资料编写，持续优化教学质量 4.配合学校开展班级管理、家校沟通及学生活动组织工作 5.遵守教育法规与师德规范，维护良好育人环境 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的职业道德和责任心 2.持有相应学科教师资格证，普通话水平达标 3.具备扎实的学科专业知识与教育教学能力 4. 具备沟通协调能力及团队协作精神 5. 有教学经验者优先，应届毕业生亦可考虑

甘肃兰州招聘主题：高薪招聘多旋翼无人机教练 招聘单位：甘肃紫光智能交通与控制技术有限公司 招聘条件： 1、持有民航局CAAC无人机教员执照，条件优秀的可以放宽 2、能熟练进行理论培训及外场带飞。 3、有一定的无人机装调经验。 4、具备良好的服务及教学意识。 5、有相关无人机培训教育行业经验者优先。 福利待遇： 工资面谈，缴五险一金，提供餐补、防署降温费、取暖费。 联系人：钱女士

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-04-20 招募兼职培训师，日薪500-1500，不坐班，全国公费出差 岗位职责 1.根据考试大纲与教材内容，承担行测、申论、面试等公务员考试科目的授课任务，确保教学内容准确且具有深度。 2.编制并完善授课教案，制作配套教学课件，结合学员个体差异与学习进度，实施个性化教学方案。 3.批阅学员作业，及时解答疑问，定期组织学习测评并分析成效，提出针对性提升建议。 4.跟踪公务员考试领域的最新政策与动态，同步更新课程内容与教学资料。 任职要求 1.具备本科或以上学历，专业不限，有成功通过公考经历者优先考虑。 2.拥有2年以上公务员考试培训授课经验，熟悉各类题型、命题趋势及解题方法。 3.口头表达清晰流畅，逻辑思维能力强，具备良好的课堂组织与互动技巧。 4.能接受频繁出差安排，可根据教学需要赴全国各地开展面授课程。 岗位优势 1.薪资待遇高：日收入500-2000元，依据课程难度、授课时长及个人资历综合核定，收入与投入成正比。 2.工作时间自由：项目周期稳定，非授课期间无需到岗，可自主规划时间。 3.出行机会多：授课地点覆盖全国，有助于拓展职业视野，差旅费用由公司全额承担。 4.学员基础好：服务对象普遍为本科及以上学历人群，理解力强，沟通高效，教学氛围良好。

甘肃兰州城关区均翼航空招聘无人机教员：底薪6000起！ 岗位职责 1.按CAAC大纲开展无人机理论+实操教学； 2.定制教学方案，保障学员通过率； 3.严控教学安全，协助执照报考。 任职要求 1.持民航局CAAC中型无人机教员执照，2年以上飞行经验； 2.熟练操作主流机型，懂故障处理，熟悉飞行法规； 3.表达清晰，责任心强，能适应集中培训。 我们能提供 •底薪6000+课时提成+招生奖励，薪资上不封顶； •先进设备、专属训练空域； •年轻团队，成长路径清晰。 如何加入 工作地：甘肃兰州城关区（华润二十四城旁） •邮箱：（主题注“无人机教员应聘+姓名”） •电话： 期待你的加入，共拓低空新可能！

- 负责新入职护工的岗前培训工作，独立完成培训课件的编写（内容包括职业道德、医院陪护规范、基础护理技术、安全防护措施、医患沟通技巧、突发事件应对等），统筹安排理论教学与实操指导，确保新人迅速掌握岗位技能，符合上岗要求。 - 组织在岗护工的专业能力提升培训，围绕医院实际需求（如协助翻身拍背、饮食照护、排泄管理、老年及重症患者护理等），定期开展专项课程、复训和考核，持续优化培训内容，提高护工服务专业度。 - 汇总护工在服务过程中遇到的技术难点，反馈并改进培训体系，推动服务质量提升，协助合作医疗机构落实陪护服务规范化管理。 - 通过推荐或其它方式拓展学员来源，保障培训人员供给。 任职要求 - 学历：大专及以上学历优先，护理学、康复治疗、养老服务、医学类相关专业背景者优先考虑； - 经验：具备3-5年护工招聘或护理类培训工作经验，有兰州地区医院陪护项目或养老机构培训/管理经历者优先，了解本地护工市场情况； - 技能：可独立开展授课与实操带教，熟练制作培训材料并组织实施考核，掌握基础护理操作技能； - 证书：持有培训师资格证书者优先； - 素质：富有爱心、耐心与责任感，能吃苦耐劳，具备良好的沟通协调能力，擅长与基层护工群体交流互动； - 其他：熟练操作Office办公软件（Word、Excel、PPT）。