
研发总工程师
8000-12000元/月
其他生产营运人员月结5-10年大专设计管理质量管理工艺管理
1、主导产品研发工作(包括新品开发、现有产品优化及竞品研究),负责配方设计与工艺参数的制定及管理;
2、协同产品经理制定研发战略规划与技术规范,构建并持续优化研发管理体系(含HACCP体系);
3、关注行业技术动态与工艺进步,积极引入先进技术和新型原料/配方,提升产品竞争力并控制成本;
4、负责研发工程师团队的日常运作管理与人才梯队建设,与制造中心、市场中心等相关部门高效协同与沟通;
5、联合制造与供应链中心,对产品批量生产过程中的工艺及配方执行情况进行监督与指导,确保生产顺利与产能达成。
设备储备生/储备干部【工作地点:万安乡肉鸡加工厂】
4000-6000元/月
其他生产营运人员经验不限大专五险一金包吃住
岗位职责:
1. 快速熟悉肉鸡屠宰、分割、包装及制冷等环节的生产设备操作、维护、保养与管理流程;
2. 系统掌握工厂各类核心设备的工作原理、运行规程及安全作业标准;
3. 学习并执行设备日常点检工作;
4. 参与设备维护及突发故障的排查与处理;
岗位要求:
1. 大专及以上学历,机械设计与制造及其自动化、机电一体化、电气工程及其自动化等相关工科专业;
2. 对机械设备有强烈兴趣,具备动手能力,能吃苦耐劳;
3. 能够适应食品加工企业的生产环境;
4. 有意愿在肉禽加工领域长期发展,与企业共同进步。(同行业经验丰富者薪资可面谈)
服装/纺织品设计
4000-8000元/月
服装/纺织设计经验不限大专现场办公周末单休服装AI设计初稿面料辅料采买五险童装潮流趋势调研
工作内容
1. 创意设计:围绕品牌活动主题(节日/季节/IP联名),进行宠物服装、配饰等纺织品的图案创作与款式开发
2. 品牌视觉落地:确保设计方案契合品牌风格(可爱/潮流/功能性),输出可用于生产的图纸及详细工艺说明
3. 协助与供应商对接,跟进样品制作进度,提出面料选择与版型改进的专业建议
任职要求
1. 专业基础:纺织或服装设计相关专业应届生,熟练掌握 PS/AI 设计软件
2. 执行力与沟通能力:能高效完成设计任务,主动反馈问题,保障设计方向准确无误
3. 细节把控能力:工艺标注清晰明确,有效预防生产环节中的潜在问题
4. 热爱驱动:喜爱小动物,持续关注宠物时尚流行趋势
5. 需提交作品集,内容须涵盖图案设计、款式图、面料应用等相关部分
加分项
1. 参与过宠物服饰或用品设计类课程项目或实习
2. 了解针织/梭织面料特性及常见印花工艺
3. 具备养宠经历
背光产品技术工程师
1-1.5万元/月
其他生产营运人员1-3年大专
岗位职责:
1、主导产品开发项目的执行,协调制程异常处理,跟进客户验证进展,完成APQP资料编制并推动产品转入批量生产
2、负责固晶焊线&分光选色等环节量产所需工程文档的建立与维护
3、编制产品BOM清单并进行材料用量核算
4、具备优秀的沟通协作能力,联动相关部门确保新产品平稳导入量产阶段
5、撰写满足客户需求的新品开发报告及内部试产总结报告
6、参与订单可行性评估工作
任职要求:
1、大专及以上学历,理工科专业背景
2、具有一年以上背光类产品研发工作经验,或三年以上LED封装领域技术开发经历
3、具备良好的跨部门协作与沟通能力
4、熟练操作常用办公软件(CAD、Excel、Word、PowerPoint)
PQE工程师-MP-罗源时代 (MJ048674)
1-2万元/月
其他生产营运人员3-5年本科QAQEQC制程检验(IPQC)成品检验(FQC)出货检验(OQC)汽车行业质量管理体系
岗位职责:
1、负责生产流程中产品质量的监督与管控
2、主导产线品质异常处理,风险预判,推动持续优化并建立标准化体系
3、确保制程及出货品质达标,完成部门关键绩效指标
4、产线设备验证、生产启动审批、制程稽核及潜在风险识别等工作
5、配合主管完成其他相关工作
岗位要求:
1、本科及以上学历,理工科类专业优先;
2、掌握ISO9000/TS16949/VDA等质量管理体系标准;
3、具备电池基本工作原理认知,熟悉通讯故障、机械结构失效特征,了解产品失效分析方法;
4、熟练使用品质分析改进工具(如FMEA、FTA、8D、6Sigma、SPC);
5、精通Office办公软件,具备良好的数据统计与分析能力;
6、3年以上动力电池或汽车领域质量管理经验;
7、普通话表达流畅,通过大学英语四级或以上;
8、责任心强,具备良好的组织协调、沟通协作能力及抗压素质
生产储备干部
6000-8000元/月
其他生产营运人员经验不限大专现场管理生产计划管理
岗位职责:
1、落实生产计划,确保产量达标及产品质量稳定;
2、贯彻安全生产管理制度,监督各项操作规程的执行情况;
3、全面统筹班组的生产安排、组织协调与日常管理工作,主导本班组各项事务;
4、开展生产巡检,核实生产进度与品质状况;
5、完成上级领导交办的其他工作任务;
任职要求:
1、大专及以上学历,食品类相关专业优先;
2、责任心强,具备良好的工作态度和计划组织能力;
3、富有热情、积极主动、思维活跃,能承受工作压力;
4、晋升路径:储干-班组长-生产主管-副经理-经理
工程技术岗(福州罗源) (MJ001860)
8000-10000元/月
其他生产营运人员包吃免费培训包住有提成月结经验不限本科2026届毕业生理工科专业英语CET4
一、岗位详情
岗位方向:工艺工程/产品工程/项目开发/计划管理/生产管理/客户服务。
基本要求:2026届本科及以上学历毕业生,英语CET-4及以上,理工科背景,具备良好的沟通表达能力、团队协作能力以及逻辑思维能力。
专业需求:材料类/化学类/化工类/机械类/自动化类/电气类/电子信息类/物理学类/统计学类等理工科类专业。
二、我们期待的你
1、具备扎实的专业理论基础和持续学习的能力;
2、工作主动积极,善于团队协作与跨部门沟通协调;
3、富有创新意识,关注行业前沿技术与发展动态;
4、责任感强,能自主推进任务并确保执行成效;
5、对半导体集成电路领域有浓厚兴趣和发展意愿。
三、招聘流程
网申投递--在线测评--AI面试--现场/视频面试--offer发放--签订三方协议--入职
四、福利待遇
1、起薪优渥:年薪本科生10-13万起,研究生15-17万起,另有绩效奖金激励;
2、全面保障:五险一金完备,提供年度健康体检,守护个人长期发展;
3、生活无忧:配备舒适宿舍、多元餐饮选择、常态化员工活动,平衡工作与生活;
4、成长赋能:专属培训体系、职业发展路径规划、线上学习资源、专业课程支持及教育补贴,助力能力跃升;
5、创新激励:设立多项创新奖项,专利成果享有高额奖励,充分释放创造潜能;
6、导师带教:实施18个月导师制培养,量身定制培训方案,指导实操应用,护航职场过渡期。
加入我们,与安捷利美维共同启航科技梦想,携手开创璀璨未来!
微生物发酵技术员
8000-15000元/月
其他生产营运人员3-5年本科微生物工程酶工程蛋白质工程蛋白纯化工艺发酵工艺生物药
岗位职责:
1. 负责发酵工艺研发方案及流程体系的搭建与实施;
2. 承担各类发酵项目小试阶段的工艺开发与优化任务,解决研发过程中的技术难题,推动发酵工艺由小试向中试转化;
3. 负责撰写发酵工艺开发过程中涉及的专利文件、研究报告及相关技术文档;
4. 持续完善团队质量管理体系及研发管理规范,提升整体研发效率;
5. 组织并落实团队日常运营管理,包括技术平台建设、人员技能培训、设备维护等工作。
职位要求:
1. 发酵工程、生物工程、微生物学、生物化工、分子生物学等相关专业背景,具备扎实的专业理论基础和学习能力;
2. 本科及以上学历,具有3年以上相关领域发酵岗位工作经验;
3. 具备独立主导研发项目的能力,曾主导发酵产物工艺开发并成功推进至中试阶段,相关技术指标(如产量、转化率、生产强度)达到行业先进水平者优先;
4. 能够熟练查阅英文文献与专利,并能有效应用于研发实践;
5. 工作态度严谨认真,积极主动,责任心强。
职位福利:五险一金、包吃、带薪年假、员工旅游、节日福利、包住、周末双休、加班补助
福州男装服装设计师
7000-12000元/月
服装/纺织设计3-5年本科打板与样衣制作潮流趋势调研设计初稿服装T恤/卫衣外套男装
岗位职责:
1. 负责服装款式的创意设计,具备出色的选款与搭配敏感度;
2. 针对潮流品牌竞品及优质产品开展调研、分析与资料整合;
3. 结合产品企划方向与市场调研结果,输出服饰款式设计方案并完成制单工作;
4. 跟进版型制作及样衣开发流程,协调外发工厂打样进度与时间节点;
5. 定期搜集市场动态信息,涵盖流行趋势、消费偏好及竞品动向,并提出有效建议;
6. 制定并提供拍摄方案,参与产品模特拍摄的全程跟进;
7. 配合摄影师推进拍摄任务,完善新款上线所需的相关资料;
8. 熟悉电商平台如淘宝的商品运营逻辑,具备独到的市场理解视角。
岗位要求:
1. 具备潮牌或设计师品牌相关设计从业经历;
2. 精通服装工艺、结构、面辅料特性,熟悉生产加工全流程,沟通顺畅,美术功底扎实,熟练掌握PS、AI等设计工具;
3. 工作条理清晰,抗压能力强,富有责任心,具备良好的团队协作意识及组织、协调与沟通能力,可独立应对和解决工作中各类问题;
4. 熟知时尚流行品牌,对服装设计与创意表达有个人见解,思维灵活,富有创新精神;
5. 对潮牌文化及街头风格有浓厚兴趣者优先考虑。
箱包设计助理
4000-6000元/月
服装/纺织设计经验不限本科箱包
岗位描述
1.结合设计需求、流行趋势及品牌调性,配合设计师完成相关设计工作;
2.协助开展产品开发,整理设计图稿,并依据产品上市节奏协助安排版师制版、样包制作及进度跟进;
3.配合完成面辅料选样与资料归档,全程参与工艺与材料搭配的辅助工作,保障开发流程顺利推进;
4.围绕既定设计主题,搜集并整合相关面辅料信息;
5.定期开展市场调研,掌握当下流行动态,收集款式、面料等相关设计素材;
6.落实设计师交办的其他工作任务。
岗位要求:
1.本科及以上学历,服装设计或工业设计相关专业毕业;
2.具备前瞻性设计理念,对时尚有敏锐感知,能准确把握潮流趋势;
3.熟练操作CorelDraw、Al、PS、Rihno等设计软件;
4.工作认真负责,具备良好的团队协作意识及沟通协调能力。
种植工日结
内蒙采摘工人,摘马尾松计件1.2一斤一天三四五百斤包吃包住,每天现金过秤就结19—20号开工300—500一天不等多劳多得男女不限服从安排管理,不听打招呼的不要来
小工力工搬材料1-2人
岗位职责:
1.负责施工现场材料搬运、堆放及整理等基础体力工作
2.协助各工种完成打灰、挖土、清理场地等辅助性施工任务
3. 服从现场管理人员调度,保障施工进度与作业安全
4.维护工地环境卫生,及时清运建筑垃圾和杂物
5. 配合完成临时交办的其他现场杂务
任职要求:
1.年龄18-60周岁,身体健康,能适应户外及高强度作业
2. 吃苦耐劳,责任心强,具备基本安全意识
3. 无犯罪记录,服从管理,团队协作意识良好
4.有工地从业经验者优先,无经验者可带薪培训
5.学历不限,具备正常沟通与理解能力
小工搬材料长期保险6-10人月结个人
岗位职责:
1.负责施工现场的辅助性作业,包括材料搬运、场地清理、工具整理等基础工作
2. 配合各工种完成土建、装修、安装等环节的杂务支持
3.协助做好施工安全防护与现场秩序维护,及时报告安全隐患
4.按要求完成临时交办的其他工地相关任务
5.遵守工地管理规定,服从现场负责人统一调度
任职要求:
1.年龄18-60周岁,身体健康,能适应户外及体力劳动
2. 无学历限制,有工地从业经验者优先
3. 吃苦耐劳,责任心强,具备基本安全意识
4. 无犯罪记录,无不良从业史
5.能长期稳定在宁德市福鼎市工作
宁德福鼎市招议表电工二名,要熟手,不懂的不要,要有电工证,
300-350元/天
电工1-2个月1-2人
宁德市福鼎市招议表电工二名,要熟手,不懂的不要,要有电工证,
产房夫妻工社保1-2人
福建招聘(柘荣猪场):猪场规模:150母猪。1:产房:产房夫妻工一对。(1)要求:会打针治疗,主要饲喂产房、产房主要做治疗接生、剪牙、断尾、调猪,阉猪,保健,打疫苗等(2):饲喂定位栏手工喂料,保育自动料线加治疗。卸料每吨8元,卖猪全场一起参加不加钱。工资低薪11000元,加绩效差不多2000,目前按12500元先做后期做绩效。备注:携带个人内衣和外套。工作服厂里面提供。生活用品。洗漱用具。第1次由厂里面提供。刘场长:
30岁以下全屋定制设计底薪4000提成可包食宿油补配车
3000-10000元/月
家具设计师3-5年学历不限现场办公包吃住
岗位职责:
1.负责家具产品的创意设计与结构开发,完成从概念草图到3D效果图及施工图的全流程设计工作
2.结合市场需求、用户偏好及生产工艺,优化设计方案,提升产品实用性与美观性
3.与生产、采购、销售等部门协同沟通,确保设计方案可落地、成本可控、交付及时
4.跟踪行业趋势与新材料应用,参与新品研发及现有产品迭代升级
5. 配合展会、宣传等需求,提供高质量视觉素材与展示方案
任职要求:
1. 热爱家居设计,具备良好的审美能力与创新意识
2. 熟练使用CAD、3D Max、SketchUp、Photoshop等设计软件
3. 了解板式/实木家具结构、工艺及常用材料特性
4. 具备基础人体工学与空间尺度认知,能兼顾功能与美学
5.学习能力强,责任心强,有团队协作精神
全屋定制深化设计师(待遇10000-15000元/月)
1-1.5万元/月
家具设计师10年以上学历不限独立完成效果图良好的方案沟通能力熟悉装修材料熟悉施工工艺独立完成施工图整屋家具
本公司主要经营全屋定制 招聘要求如下
1. 从业经验:10年及以上全屋定制行业深化设计工作经验,熟悉衣柜、橱柜、护墙板、木门等全屋定制产品的深化设计流程,有家装、整装公司或定制家具工厂深化设计经验者优先。
3. 年龄要求:35-45岁,身体健康,能适应岗位日常工作节奏。
全屋定制设计师
500-800元/天
全屋定制设计师3-5年大专现场办公3ds MAXAutoCAD独立完成效果图良好的方案沟通能力熟悉装修材料熟悉施工工艺独立完成施工图
全屋定制图纸深化设计师(法式/意式/宋式美学高定方向)
一、核心工作职责(区别前端方案设计师,侧重方案转生产、落地可控、风格细节还原)
(一)前期对接与尺寸基础
1. 配合前端设计师/销售上门精量房、复尺,复核原始墙体、梁柱、门洞、水电插座、地暖、吊顶收口、窗边异形尺寸,拍照留存现场节点,规避后期安装冲突。
2. 吃透主创方案效果图、风格定调:法式雕花线条、意式极简弧面/隐形门、宋式留白木构比例,把视觉方案拆解成可加工结构。
(二)图纸深化核心工作(岗位核心)
1. 全套施工图输出
◦ 平面柜体布局、立面分块图、内部格局剖面图;
◦ 关键节点大样:护墙板转角、顶底收口、门套与墙板衔接、圆弧、雕花、格栅、跳色分缝、实木拼接工艺;
◦ 门板拆分、开门方向、铰链/导轨/拉直器/特殊五金定位孔位图;
◦ 异形、弧形、斜顶、圆弧柜单独做结构拆解图。
2. 按工厂工艺做拆单与BOM物料清单
板材规格、木皮/烤漆/混油材质、线条型号、描金/描银、铜件、格栅条、玻璃款式、封边要求,精准下料,控制损耗与成本。
3. 风格专项深化(法式/意式/宋式重点)
◦ 法式:檐口线、石膏木线叠级、雕花造型、拱形门弧度、法式描边、柜体罗马柱、百叶门比例、复古拉手点位;
◦ 意式极简:无封边隐形工艺、通顶无顶线、极窄收口、悬浮柜体结构、暗门系统、斜切45°对缝、内嵌电器精准开孔;
◦ 宋式美学(新宋式木作):宋式格栅疏密比例、直棂窗、束腰、牙板、极简榫卯结构、低饱和度木色、留白分块、圆弧过渡克制化,兼顾宋式雅致与现代收纳。
(三)跨部门技术对接
1. 对工厂:图纸交底,解答开料、铣型、烤漆、实木雕花、包覆工艺问题,修改生产端无法实现的结构,同步调整方案细节。
2. 对安装团队:进场技术交底,处理现场墙体误差、收口对不上、电位冲突等突发问题,现场微调深化图纸。
3. 对接硬装、门窗、软装设计师,统一收口逻辑,保证整体风格连贯。
(四)后期与标准化
1. 项目竣工图纸归档、版本管理;
2. 沉淀法式/意式/宋式标准节点库、线条库、门板模块,提升后续同风格项目效率;
3. 售后设计类问题溯源整改,总结易错尺寸与结构问题。
二、通用岗位硬性工作要求
1. 软件能力(必备)
• 主力:AutoCAD(熟练画施工图、节点大样);
• 辅助:SketchUp/SU三维建模、酷家乐/三维家效果图核对、PS后期材质调整;
• 加分:Rhino异形曲面、3Dmax、拆单系统(如圆方、同德、WCC)。
2. 工艺与材料硬知识
• 板式定制:三合一、二合一、拉米诺无孔连接、拉直器、各类铰链/反弹器/抽屉导轨规格;
• 实木/烤漆木作:混油、开放漆、木皮拼纹、包覆、圆弧铣型、雕花、木线条安装工艺;
• 收口体系:墙地顶、门套墙板、石材木作、金属嵌条、极窄缝隙处理;
• 懂板材、多层板、芦花板、欧松板、实木基材特性,区分干湿区用材标准。
3. 基础经验门槛
• 常规深化:1–3年全屋定制深化经验;
• 高定法式/意式/宋式木作:优先3–5年以上高端整木、护墙、木门一体化深化经验,做过大平层、别墅项目。
三、三种风格专属额外能力要求
(1)法式定制深化专项要求
1. 熟悉法式古典/轻法式线条体系:顶角线、腰线、拱券、涡卷雕花、蛋花线条比例;
2. 掌握拱形门、弧形柜、圆弧护墙的结构拆分与防变形工艺;
3. 懂烤漆分色、描金/描银、复古黄铜五金搭配逻辑;
4. 能处理复杂多层叠级木作收口。
(2)意式极简/意式高定深化专项要求
1. 精通“极简隐形结构”:无顶线通顶柜、暗门、墙柜一体化、斜切密缝、悬浮底座;
2. 熟悉意式常用特殊五金:重型平移门、天地铰链、隐形长拉手、电动反弹系统;
3. 严控毫米级收口,追求极简无多余线条;
4. 了解意式木皮、烟熏木、半透烤漆质感落地标准。
(3)宋式美学(东方宋式木作)深化专项要求
1. 了解宋式家具形制:直棂、方格格栅、束腰、牙条、案柜比例、宋式尺度克制感;
2. 能把传统榫卯外观转化为现代定制可量产结构,兼顾颜值与安装效率;
3. 擅长低对比分块、留白布局,把控木色灰度、哑光质感;
4. 懂新中式木作与硬装、禅意软装的收口搭配。
四、软实力要求
1. 极度细心:尺寸容错率低,一张图纸错误会导致整批板材报废;
2. 理解能力强:能快速读懂方案设计师的风格意图,不擅自改动风格调性;
3. 沟通顺畅:可同时对接销售、工厂、安装、业主多方;
4. 审美稳定:能区分三种风格的核心差异,不混搭跑偏。
如果你需要,我可以帮你整理一份可直接用于招聘JD的精简版文本。
工厂设计师
6000-7000元/月
家具设计师3-5年学历不限现场办公包吃住独立完成效果图良好的方案沟通能力卧室家具卫生间家具客厅家具餐厅家具整屋家具
岗位职责:
1.负责家具产品的创意设计与结构优化,独立完成从概念草图、3D效果图到施工图的全流程设计输出
2.结合市场需求、材料特性及生产工艺,确保设计方案兼具美学价值、人体工学合理性与批量生产可行性
3. 协同生产、采购、销售等部门推进打样、试产及量产落地,及时响应并解决设计适配问题
4. 持续跟踪家居行业趋势、新型材料与智造工艺,参与设计标准化建设与模块化零部件体系维护
5.整理归档设计资料,更新维护企业设计库与案例资源,支持团队知识沉淀与复用
任职要求:
1.熟练掌握CAD、3D Max、SketchUp、酷家乐等主流设计软件,具备扎实的手绘表达能力
2. 深入理解家具结构原理、常用板材/五金选型及工艺限制,能独立完成结构可行性评估
3.具备良好审美素养与创新思维,有至少1个完整家具项目从设计到量产落地经验者优先
4. 沟通主动、责任心强,适应跨部门协作与多任务并行的工作节奏
5.学历不限,热爱家居设计行业,应聘请附个人作品集
电子元器件热管理技术专家 (MJ045997)
1.5-3万元/月
其他生产营运人员月结5-10年本科元器件电路设计电池热管理
岗位职责:
1、主导热管、VC等相变散热技术及其配套零部件的研发与验证工作;
2、承担相变散热方案在发热部件或系统层面的集成设计与实施;
3、规划新型散热技术的发展路径与研发布局,保障热管理技术的领先性与行业竞争力;
4、开展相变类散热供应商的技术评估、引入及能力提升,推动供应链技术水平升级;
5、负责相关技术文档的撰写与日常维护工作;
岗位要求:
1、本科及以上学历,制冷、传热、流体力学、两相流等相关专业背景;
2、具备8年以上消费电子、通信、数据中芯、新能源汽车、航空航天等领域电子器件热管理经验,或担任过资深技术专家、技术带头人角色;
3、熟练使用CATIA、Icepak、ANSYS、COMSOL等仿真设计工具,用于指导方案设计与优化;
4、熟悉FMEA、DOE等分析方法,具有较强的逻辑推理及失效分析处理能力;
5、具备良好的沟通协调能力,能适应高频次、短周期的出差安排。
项目质量主管
1.5-2.2万元/月
厂长/主管5-10年本科前期质量工程师研发质量工程师
工作职责
1、跟踪团队项目的质量状况,定期组织召开项目质量分析会议;
2、制定并实施团队绩效考核指标,开展绩效评估工作;
3、保障项目质量任务按计划高质量完成,推动项目顺利进入量产阶段;
4、参与重要客户的审核活动,确保审核中发现问题得到及时有效整改;
5、负责各开发阶段交付成果的评审,以及质量评审结果的审批与放行;
6、主导项目关键质量问题的根本原因分析与对策实施,跟进质量异常处理,并向客户进行汇报沟通;
7、推进项目质量团队专业能力提升及职业素养建设相关工作;
8、落实管理层关于质量工作的各项要求,执行集团下达的临时性工作任务;
任职资格
1. 熟悉IATF 16949体系要求;
2. 熟练应用IATF六大质量工具,掌握8D、VDA6.3、VDA6.5、MLA、VDA5、VDA2等相关标准;
3. 直接服务过国外/合资/国内(民企或等)整车厂客户,具备5年以上项目质量管理经验;
4. 具有5人以上团队管理经历;
5. 英语可作为日常办公语言;
6. 具备良好的抗压能力和沟通协调能力;
7. 有CCS产品或电池Pack产品质量管控经验者优先;
SQE工程师 (MJ047809)
1-2万元/月
其他生产营运人员3-5年本科汽车行业质量管理体系五大工具QC七大手法8D报告
岗位职责:
1、开展供应商质量管理体系能力评审,参与潜在供应商审核及资质认证工作;
2、按计划或需求实施对供应商体系、过程及产品的审核,跟踪产品质量的持续稳定性;
3、对接结构件、电连接类系统物料的开发管理要求,推进供应商有效执行相关任务;
4、参与项目物料定点决策,主导定点后物料的APQP开发流程及PPAP文件管控;
5、处理供应商来料质量问题(涵盖进料、制程及客户反馈),督促其按时完成根本原因分析并落实改善措施;
6、评估供应商质量交付表现,制定年度质量目标,并推动供应商策划与执行年度持续改进方案。
岗位要求:
1、本科及以上学历,电子、电气、机械、自动化等相关专业背景;
2、具备3年以上供应商质量管理经验,有电子物料行业经验者优先考虑;
3、掌握电子、电气、机械、自动化等基础知识,具有充电桩制造企业工作经验者更佳;
4、熟练使用CAD、Minitab、Excel、PPT、Word等常用办公软件;
5、熟悉VDA&16949体系要求,掌握8D方法、QC工具,精通APQP/PPAP/SPC/MSA/FMEA五大质量工具,持有国家注册六西格玛黑带证书者优先。
现场生产管理人员
8000-10000元/月
生产管理包住11-20人月结3-5年高中全职团队管理新能源
岗位职责:
1.负责生产线日常管理与人员调度,确保生产计划按时保质完成
2. 监督作业标准执行,及时发现并纠正工艺、操作及质量异常
3.组织班组安全教育与现场5S管理,落实安全生产责任制
4.协助进行员工技能培训、绩效初评及团队建设工作
5.汇总生产数据,反馈问题并配合改善措施落地实施
任职要求:
1.具备生产现场管理经验,熟悉制造业生产流程
2. 具有良好的沟通协调能力与团队管理意识
3. 责任心强,能适应倒班及一线工作环境
4. 具备基础办公软件操作能力,可完成日常报表填写
5.有精益生产、质量管理相关培训或实践者优先
分类调度工程师(废旧电池分拣) (MJ051025)
1.5-2万元/月
其他生产营运人员经验不限本科回收
岗位职责:
1. 负责带电体再生处理渠道的开发与运营管理
2. 承担再生流程的追溯体系建设与维护
3. 开展非带电体再生渠道拓展及技术路径探索
4. 制定非带电体再生实施方案并开展经济效益分析
职位要求:
学历:本科及以上学历/车辆工程、机械制造及其自动化、电气工程、电化学、应用化学、材料化学
知识技能:
1)掌握电池基本构造与性能特性
2)熟悉废旧电池在回收、梯次使用、再利用及再生利用等环节的应用场景
3)熟悉电池检测手段与常见故障类型
4)了解电池相关检测仪器及其工作原理
5)知晓海外电池相关法规政策要求
工作经验:具有5年以上相关领域从业经历,具备锂电池行业经验者优先
语言:通过CET4或以上,具备良好的英语口语及书面沟通能力
其他:
1) 具备较强的组织协调与沟通能力,思维逻辑清晰
2) 认同企业奋斗价值观,责任心强,积极主动,自我驱动力突出
生产主管
1-1.5万元/月
厂长/主管3-5年本科
岗位职责:
1、推动团队安全、质量、组织发展及精益生产等管理体系的实施,并持续优化改进;
2、统筹协调各类生产资源,确保生产计划顺利达成;
3、提升现场管理能力与运营效率;
4、及时识别设备、工艺、来料、厂房设施等方面的异常,并提出有效改善建议;
5、负责团队建设及下属的能力培养与发展。
岗位要求:
1、本科及以上学历,管理类、机械类等相关专业优先考虑;
2、具备3年以上电子制造企业生产管理相关工作经验;
3、熟练使用Microsoft办公软件,掌握EPR/MES等生产管理系统;
4、熟悉生产管理中QSCD各项目标及相关管控方法;
5、工作踏实肯干,能承受高强度工作压力,具备较强的抗压与挑战应对能力。
生产班组组长
7000-12000元/月
生产组长/拉长包吃包住月结1-3年大专现场管理
任职要求
- 大专及以上学历
- 具备生产线管理或班组管理经验者优先考虑
- 熟悉生产计划安排、质量控制及现场管理工作
提供员工宿舍、食堂及社会保险
享有晋升通道与工龄奖励,可晋升为线长、主管、主任等岗位
享受节日福利、生日津贴、年度健康体检、年终奖金及优秀员工奖项
再制造工程师(海外业务方向) (MJ051086)
1.5-3万元/月
其他生产营运人员3-5年本科锂电池技术支持
岗位职责
1. 协同各部门推进海外再制造产线建设项目的实施与落地
2. 负责与海外客户对接,主导电池再制造业务谈判及快速响应客户需求
3. 制定面向海外市场的再制造产品规范与运营管理体系
4. 构建海外再制造业务框架,涵盖客户拓展及标准化流程设计
职位要求
本科及以上学历,电化学、物理化学、材料化学、冶金等相关专业
1. 熟悉锂电池的结构组成与运行机制
2. 具备扎实的化学原理基础及锂电理论知识
3. 了解废旧电池回收与再利用的应用场景
4. 拥有出色的学习能力与跨文化交流能力
5. 有团队管理经验者优先,具备电池回收、梯次利用、再制造等领域实践经验者优先
英语可作为工作语言,掌握西语/日语/韩语者优先
具备财务风控背景或计算机应用技能者优先录用
模具跟进工程师
7000-11000元/月
其他生产营运人员3-5年大专
岗位职责:
1、负责五金冲压模具的日常维护与保养工作;
2、依据工艺图纸对模具零部件进行加工(如钻、铣、磨等工序);
3、按照装配图纸完成模具组装,确保符合工艺标准;
4、处理生产现场出现的各类模具异常问题;
5、参与模具试模及入库前的检修与调整;
6、及时汇报模具制作过程中出现的异常情况,协助推动改善措施;
7、参与模具设计结构合理性的评估与建议;
8、参与设备及加工工艺的改进与优化工作。
岗位要求:
1、年龄25-45岁,大专及以上学历,具备良好的抗压能力,服从安排,沟通顺畅;
2、具有三年以上精密五金模具相关工作经验,熟悉冲压类产品生产流程,能独立高效完成修模及现场问题处理;
3、具备机械制图基础,熟练操作常用绘图软件。
薪资待遇:
福利:入职即缴纳五险一金(养老保险、失业保险、工伤保险、住院医疗保险、生育保险+住房公积金)
有薪假期:享受法定节假日11天、年假(5~12天)、婚假、病假、产假、陪产假等法律法规规定的各项带薪休假
免费住宿:提供4人/间空调宿舍,配备热水器、阳台、洗手间、洗衣机、wifi
免费三餐:员工用餐费用由公司全额承担
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