岗位职责： 1、负责生产设备的日常巡查与维护，确保设备稳定运转； 2、配合完成设备的操作及保养工作，承担相关电气设备的程序设计任务； 3、编制设备标准操作规程文件，并根据实际需求开展员工培训，保障操作规范落实； 4、管理设备易损件的备品备件库存，确保维修响应及时； 5、整理收集设备相关技术资料，做好关键技术的储备工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，机电、电气工程、机械制造等相关专业背景； 2、具备一定英语能力，实践操作能力强，能承受工作压力，态度积极进取； 3、具备良好的沟通能力、团队合作意识以及组织协调能力。 岗位福利：五险一金，定期体检，年终奖，包吃住，节假日福利

岗位职责: 1、负责编制肉鸡加工设备相关的管理制度、管理策略、绩效考评体系及作业流程等规范性文件，并监督落实执行，确保制度运行有效； 2、制定肉鸡加工设备的年度、季度及月度工作目标与实施计划，落实具体推进措施，组织并参与设备升级与技术改进项目； 3、组织开展员工安全教育培训，牵头进行安全事故原因调查及后续处理工作；分析设备运行技术状态，开展设备管理总结评估，推动整改方案落地，组织实施设备巡检与检查； 4、统筹管理肉鸡加工设备的水、电及能源消耗，采取有效措施降低资源能耗； 5、对设备管理、维修及操作人员开展专业技术培训，并定期对其工作表现、技术水平和业务能力进行检查、考核与评比； 6、负责本部门日常事务管理，协调部门内部及与其他职能部门之间的协作配合； 任职要求: 1、大专及以上学历； 2、具备5年以上设备管理相关工作经验，有屠宰加工设备管理背景者优先考虑； 3、掌握扎实的设备管理与安全管理知识，熟悉电气、机械原理及相关专业基础知识； 4、具有较强的团队组织与跨部门协调能力，能够高效带领团队完成工作任务；

岗位职责: 1.全面负责公司设备的日常运行管理，保障设备高效稳定运转。 2.监督设备的维护与维修进度，确保故障设备按时恢复使用。 3.及时组织排查和处理设备异常，降低设备运行中的停机时间。 4.优化设备运行流程，持续提升生产作业效率。 5.确保设备操作规范符合企业及行业相关标准要求。 任职要求： 1.具备高度的责任意识和出色的管理能力。 2.擅长沟通协调，能够统筹多方工作安排。 3.具有较强的故障分析与解决能力，能快速响应并处理突发状况。 4.富有团队协作精神，能带动团队高效完成设备检修任务。 5.熟悉设备管理与维护技术，能应用专业技能提升整体工作效率。

岗位职责: 1、建立岗位标准及设备操作规范，督促部门落实岗位责任制度； 2、编制并落实本部门设备大修、中修、小修计划，参与设备专项技术改造工作； 3、制定设备管理业务标准，监督执行设备点检、巡检、定期维护等关键指标，并开展数据统计与分析； 4、参与培训方案编制，依据计划对部门管理及技术人员开展培训，提升专业与管理水平； 5、负责部门日常运营管理工作，协调本部门与其他职能部门之间的协作配合； 任职要求: 1、大专及以上学历，机电一体化、电气自动化等相关专业； 2、具备3年以上饲料行业设备管理相关工作经验； 3、熟练掌握常用办公软件，包括Word、Excel、PPT等；

岗位职责: 1、确保设备安全运转，维持设备在最佳运行状态； 2、统筹工厂设备的日常管理，合理安排与调度相关人员； 3、编制设备维保方案、备件采购计划及设备升级优化方案，并推动落实执行； 4、组织开展团队成员的技术培训与绩效考核工作； 5、负责固定资产、设备资料档案及资产明细台账等相关管理工作。 任职要求: 1、大专及以上学历，具备5年以上设备维护管理经历，专业技术扎实，可为维修人员提供技术指导； 2、熟悉设备管理流程并有团队管理经验，具备较强的分析判断能力，善于组织协调与问题处理，具有良好的协作意识； 3、责任心强，工作积极主动，具备良好的职业操守。

【岗位职责】 1. 设备日常维保：按周/月执行设备 PM 计划，开展点检、保养、紧固、润滑、配件更换工作；及时响应设备故障；每班不少于 2 次设备日常巡检，完成隐患排查及整改；负责压力容器、叉车、锅炉、制冷等特种设备的日常点检，做好合规记录。 2. 现场保驾：负责屠宰、分割、制冷、水处理、包装等产线设备跟班保障；落实开工前设备点检确认、班中异常故障处置、收工后工作交接记录；联动生产、品控团队协同作业。

【岗位职责】 1. 生产设备的日常巡检、维修工作，保证设备的正常运行； 2. 协助进行设备操作和维护保养，以及相关电气设备的程序编写工作； 3. 制订设备的标准操作程序文件，并根据需要进行有关员工培训，确保设备操作有章可依； 4. 设备易损件的备件库存量管理； 5. 收集设备方面的技术材料，进行必要的技术储备。 【岗位要求】 1. 大专以上学历，机电、电气工程、机械设备等相关专业； 2. 有一定的英语基础，动手能力强，抗压能力强，积极上进； 3. 具有良好的沟通技巧、团队协作精神和组织协调能力。 【福利待遇】 五险一金，定期体检，年终奖，包吃住，节假日福利

岗位要求： 1. 过程装备与控制、化工设备等相关专业； 2. 具备两年以上化工设备相关领域工作经验者优先考虑； 岗位职责： 1. 负责设备科日常管理工作，统筹公司设备运行及使用过程中的安全管理与技术研究，确保设备稳定运转，及时传达公司政策，提升团队工作积极性，落实公司安排的各项工作任务； 2. 编制设备操作规范及相关安全注意事项，指导设备安装与调试，制定电气设备的维护保养计划与周期； 3. 完善公司设备台账及管理制度，归集设备技术资料，建立完整的设备档案体系，对图纸、说明书、产品样本等文件进行收集、分类、整理、归档与动态更新。

南平市武夷山市招水电带电工证

岗位职责： 1.按照施工图纸和工艺标准进行墙面、地面等区域的瓷砖铺贴作业 2.进行基层处理、弹线定位、瓷砖切割及粘贴，确保平整度与缝隙均匀 3.配合项目经理完成现场测量、材料核算及施工进度协调 4.对已完工面进行清洁、养护及质量自检，及时整改不合格项 5.严格遵守安全操作规程，做好个人防护及现场文明施工 任职要求： 1.具备贴砖相关工作经验，能独立完成各类铺贴任务 2. 熟悉常用瓷砖材料特性及配套辅料使用方法 3. 动手能力强，注重细节，具备良好的空间感和审美意识 4.身体健康，能适应工地现场作业环境，服从项目管理安排 5.持有相关职业资格证书或上岗证者优先

招聘隧道养护工，限男性，年龄50至57岁。工作内容为日常隧道及周边路面养护保洁，工作时间八小时（上午四小时，下午四小时），工作轻松。薪资3300元，司机岗位加300元。提供食宿，宿舍配备热水器、空调、洗衣机，三餐与甲方同吃。要求身体健康，不饮酒，无高血压。每月10日发放工资。工作地点位于延平区八达岭镇青龙桥隧道。

您好，我们这里是汽车电池托盘生产线，需要找聘5名普工，操作工等，主要招聘岗位及薪资待遇 1. 普工（缺口大）：负责螺丝装配、工件打磨、胶带封装等简单工序，无需经验可培训 二、招聘要求 • 年龄20-45周岁，男女不限，身体健康，能适应倒班即可。 三、工作时间 • 二班倒 • 白班：8:00-11.30 12:30-17:30 18：30-20：00 • 夜班：20:00-24:00，次日01:00-07:00（04:00-04:20休息） 四、食宿 • 住宿：4人/间有空调宿舍环境好 计时工资：18+2（2元是餐住补贴） 计划的话：就安实际产品单价计； 一个月下来大致在6000-8000的样子

招聘隧道养护工，年龄要求在50至57岁之间，身高无具体要求。工作内容为日常隧道及周边路面的养护保洁，工作轻松不累。薪资为3300元，若担任司机则额外加300元。提供食宿，住宿条件包括热水器、空调和洗衣机，三餐与甲方同吃。要求身体健康，不饮酒且血压正常。每月10日发放工资。工作时间为八小时，上午四小时，下午四小时。报道地点位于延平区八达岭镇青龙桥隧道，考勤周期为7天，考勤满100个。

量产维护岗位主要负责保障产品从研发到大规模生产的平稳过渡和高效运行，确保生产过程稳定、产品质量可靠。具体职责因行业和公司而异，通常包括以下几个方面： 1.生产过程维护与问题解决：负责量产过程中的日常维护，处理生产异常，分析不良品和客退品，解决疑难问题，以降低产品缺陷率（如客户端PPM）。 2.效率与成本优化：通过提升测试覆盖率、优化生产工艺、开发自动化脚本等方式，提高生产效率并降低测试及制造成本。 3.产品变更管理：评估和执行产品设计变更（如ECR/ECN），验证新材料或替代料的导入，并确保变更顺利过渡到量产阶段。 4.客户问题处理：响应客户反馈，分析并解决市场端的产品质量投诉，跟进纠正措施的落实，形成闭环管理。 5.设备管理：在部分制造型企业中，还需负责生产设备的日常保养、故障诊断与维修，确保产线连续运行。 任职要求通常包括相关专业背景（如电子工程、机械、自动化等）、行业经验、技术技能（如数据分析、硬件测试、PLC编程等）及良好的沟通能力。

中国兵器五二五泵业招铸造操作工 工作地点：高新厂区、深圳工业园厂区↵ 薪酬：1-3个月试用期，根据公司薪酬管理办法核发报酬(基本工资+绩效+夜班津贴+加班补助),综合收入6000-8000元/月； 福利待遇：缴纳五险一金，并提供餐补、免费班车、节日福利、生日福利、定期体检等多项福利 岗位要求↵ 1.35岁以内，，身体健康，能接受倒班；↵ 2.专业背景：理工类专业，大专及以上学历；或者有机械，铸造工作经验

岗位职责： 1.负责生产设备的故障诊断、维修及功能测试，保障产线稳定运行 2. 开展设备故障数据分析与根本原因分析（RCA），制定改善对策并跟踪闭环 3.推进设备系统化管理，优化点检、保养、备件及台账体系，提升设备综合效率（OEE） 4. 主导设备稳定性与稼动率提升项目，协同工艺/质量部门降低机故率、提高产品良率 5. 参与新设备评估、技术规格确认、安装调试及验收，推动自动化与智能化升级 任职要求： 1. 本科及以上学历，机械、电气、自动化或相关工科专业优先（大专对口经验也可以） 2.具备制造业设备维护或TPM管理经验者优先，熟悉SMT/PCB制程设备更佳 3. 熟练使用办公软件及基础数据分析工具，具备报告撰写与跨部门协作能力 4.责任心强，逻辑清晰，具备问题解决意识与持续改善思维 5.认同制造业文化，能适应生产现场工作环境，接受必要加班与轮值

立讯旗下蓝牙耳机厂招聘产线设备管理员，负责组装段设备的运行监控、物料扫码、品质初检和设备调试辅助，全部坐班，恒温车间，工作轻松，不用穿无尘服。 小时工 28 元 / 小时，点对点每日计薪 10 小时，每月 10 号发同工同酬，15 号在职补差价，不在职按同工同酬发放；综合月薪 7000-8000 元，工价包含餐补和所有津贴。 首月餐卡预充 300 元，刷卡吃饭，超出自费；8 人间宿舍空调热水器洗衣机齐全，住宿费 80 元 / 月，外宿有免费厂车接送。 要求男女不限，18-45 周岁，初中及以上学历 下午 1 点前到厂门口面试，当天可安排住宿。

岗位1设备管理，主要工作操机，上下料，看机台，辅助机器工作 岗位2包装、组装。质检 1、工资22-24/小时，实习期2-3个月时间，入职有老员工教，月薪6500‑7500 （加班多点7500以上） 综合薪资7000～10000 3住宿：6人间 厂吃厂住

【岗位职责】 1. 统筹两大板块设备管理：对养殖、屠宰、饲料三大板块设备管理的整体质量与成效负责，改变各板块各自为战的现状； 2. 搭建设备管理体系：主导设备管理标准、操作规程、维保流程的重检与优化提升，形成可执行的制度文件，替代当前凭经验管理的状态； 3. 设备梯队搭建与人才引进：基于个人过往资源引进设备管理人员、工程师、技工；建立体系化的培养带教机制，解决当前“年轻人有招但带教不成体系”的问题； 4. 设...

岗位职责: 1、配合经理开展工厂质量管理体系（ISO22000、HACCP等）的日常运作、维护与持续优化，参与客户验厂及政府部门检查的准备工作，负责资料整理、现场对接与后续整改跟踪； 2、协助监督生产全过程中的质量与食品安全控制，重点核查CCP关键控制点执行情况、GMP卫生规范落实及工艺标准遵守状况，及时识别现场异常并提出改进建议，推动问题闭环管理； 3、协同组织原辅材料到货验收、生产过程巡检及成品出厂检验，严格执行各项检验规程，参与成品质量评估，协助完成产品放行相关工作，确保检验记录真实、准确、可追溯； 4、协助处理质量异常事件及客户反馈问题，参与根本原因调查，制定纠正预防措施，协调生产、研发等部门实施整改，并对整改结果进行验证和归档管理，防止问题重复发生； 5、协助开展品控团队日常管理，参与人员任务分配、工作指导与绩效评价，组织实施食品安全与质量管理培训，提升员工操作规范性与质量安全意识； 6、承担指定区域的质量管控职责，落实上级安排的其他专项任务（如质量提升项目、内部审核等），定期汇报工作进展及潜在风险。 任职要求: 1、大专及以上学历，食品科学与工程、食品安全、食品检测等相关专业背景，具备3年以上食品生产企业品控工作经验，其中至少1年担任品控主管或团队管理岗位； 2、有肉制品（鸡肉深加工）行业经验者优先，熟悉深加工工艺流程、关键质量控制环节及食品安全管理要点者优先考虑； 3、掌握HACCP、ISO22000等体系要求，了解内外部审核流程，能够配合完成客户审核、政府监管应对及体系日常维护工作； 4、责任心强，工作认真细致，具备良好的沟通协作能力、问题分析与解决能力，能适应现场作业环境，抗压能力佳； 5、具备基础检验操作技能，能正确解读检验报告，了解食品行业相关法律法规及国家食品安全标准要求。

【岗位职责】 1. 全面负责工厂的日常运营与管理工作，确保生产体系高效稳定运行； 2. 根据公司经营目标制定生产计划，并监督各车间按计划执行； 3. 统筹生产资源，合理配置人员、设备及物料，保障订单按时交付； 4. 主导生产过程中的质量管控、成本控制与效率提升工作； 5. 组织协调各部门间的工作衔接，推动跨部门协作与问题解决； 【岗位要求】 1. 具备较强的生产管理能力和丰富的制造业团队领导经验； 2. 熟悉工厂运作流程，对生产计划、工艺流程和现场管理有系统理解； 3. 具备良好的沟通协调能力与应急问题处理能力； 4. 能够承担较大工作压力，责任心强，注重结果导向。

岗位职责: 1、负责公司质量管理体系的现场实施与员工培训； 2、监督生产过程，进行数据收集、统计及记录的核查； 3、处理不合格产品及生产偏差事项； 4、跟踪新产品中试阶段的质量控制工作； 5、开展客户投诉的调查并推动改善措施落地； 6、协助完成工厂所需各类认证与审核任务； 7、管理现场品控团队并组织相关培训工作； 任职要求: 1、大专及以上学历，食品科学、质量管理等相关专业优先考虑； 2、具备1-3年食品行业品质控制工作经验，其中至少1年团队管理经历； 3、具有良好的沟通协调能力及团队协作意识； 4、责任心强，工作细致严谨，具备较强的分析与问题解决能力，能独立应对现场质量问题，适应一定工作压力；

1、深入生产一线，熟悉加工工艺流程及标准作业规范，掌握各岗位职责与工作流程； 2、参加工厂组织的内部培训和外部学习机会，持续提升实践经验和专业技术能力； 3、全面掌握企业产品生产工艺和技术规范，熟知操作流程与安全规定，参与现场管理与协调，应对突发情况； 4、参与产品质量检测工作，识别潜在质量问题，迅速实施改进措施，保障产品达标； 5、应急事务支持：配合上级完成紧急任务或临时指派的工作内容； 6、经3-6个月培养考察后，根据表现定岗定薪。 大专及以上学历，专业不限。 生产/食品/设备/操作/加工/品质

岗位职责: 1. 对孵化厂各类生产数据进行系统分析，编制并优化年度及季度生产方案，稳步提高孵化率、健雏率等关键绩效指标； 2. 全程管控种蛋入孵、温湿度调节、照蛋检查、落盘操作、出雏管理等核心工序，确保各环节规范运行、产出达标； 3. 推动实施生物安全防控机制、质量管理体系与标准化作业流程，监督执行效果并组织持续优化； 4. 主导厂内安全事故、质量偏差等问题的调查与根因分析，跟踪纠正与预防措施的有效落实； 5. 统筹管理生产设备台账，制定维保计划并监督执行，保障设备稳定、安全、高效运转； 6. 组织制定并演练孵化异常应急处置预案（如停电、设备故障、疫情突发等），强化突发事件应对能力； 7. 参与生产团队人员招募，负责日常管理、技术培训、绩效评估及员工成长激励； 8. 开展劳动定额测算与调整，组织实施绩效考核，配合人力资源部门核定绩效薪酬、伙食补助等相关费用； 9. 跟踪分析水、电、燃气、药品及耗材等成本使用情况，识别浪费点，推动节能降耗改进措施落地； 10. 与养殖场、兽医团队、采购、物流等相关单位协同配合，确保生产计划顺畅衔接与资源高效调配； 11. 完成上级领导交办的其他与孵化生产运营相关的工作任务。 任职要求: 1. 大专及以上学历，畜牧兽医、动物科学、生物工程或相近专业优先考虑； 2. 拥有5年以上大型家禽孵化场生产管理经验，其中至少2年担任主管或厂长级别管理职务； 3. 精通家禽孵化全流程操作、生物安全防控体系及GMP/ISO等质量管理标准要求； 4. 具备出色的现场问题处理能力、跨部门协作能力以及团队组织管理能力； 5. 能够适应生产一线工作环境，掌握基本的设备运行原理与能源管理知识。

岗位职责: 1、负责工厂仓储的日常运营，确保账目与实物一致； 2、监督各仓库日常损耗变动，建立耗用标准，优化仓储成本控制； 3、联合设备部门完善设备及设施台账，制定维护保养计划并处理报废设备，全面负责所辖区域的生产、环境、信息及资产安全管理； 4、主导仓储管理制度的建立与完善，推动仓储培训体系的健全； 5、开展仓储现场6S管理及其他相关工作的检查与督导； 6、组织仓储人员的培训与绩效考核，提升关键岗位的专业能力与综合素养； 7、推动仓储信息化项目的落地执行，持续提升仓储管理效率与水平。 任职要求: 1、具备仓储物流专业背景，掌握仓储作业流程，拥有仓库规划经验，熟练操作ERP系统； 2、具备制定仓储管理制度与流程，并推动执行与监督的能力； 3、在仓储运作、成本管控及团队管理方面具有扎实的实战经历； 4、五年以上相关岗位从业经历，其中至少三年专注于冷库仓储管理，熟悉仓储建设与运营管理； 5、具备创新思维，善于运用现代管理理念优化现场管理； 6、拥有丰富的仓储体系构建经验，并独立主导过相关实施项目； 7、具备良好的团队协作精神和高效的执行力。

加工中心师傅会编程会画图纸，做过滑板车优先。

岗位职责: 一、岗位职责 1、生产计划执行与流程管理； （1）协助厂长制定月度 / 周生产计划，根据订单需求、产能负荷分解具体生产任务，下达各生产线作业指令，确保生产进度符合交期要求； （2）实时监控生产流程，协调原料供应、设备运行、人员调配等环节，及时解决生产中出现的设备故障等突发问题，保障产线顺畅运行； （3）每日统计生产数据（如产量、合格率、设备效率），对比计划目标分析偏差，提出调整建议并优化生产排程，应对临时订单或工艺变更。 2、质量控制与标准落地： （1）贯彻工厂质量管理体系（如 ISO9001、HACCP），监督工序按标准操作，对原料验收、加工过程、成品检验等环节进行日常巡检，杜绝不合格品流入下一道工序； （2）牵头处理生产中的质量异常，组织班组分析原因，制定纠正措施并跟踪整改效果，定期汇总质量数据供厂长决策； （3）推动一线员工执行质量规范，组织岗位技能培训（如操作流程、质量隐患识别），提升全员质量意识。 3、成本控制与效率优化： （1）落实区域成本控制目标，监控原料损耗、能源消耗（水、电、蒸汽）及人工效率，统计每日生产成本数据，对超耗环节提出改进措施； （2）推动生产线效率提升，通过优化工序衔接、推广精益生产工具等方式，提高人效； （3）收集一线员工对工艺改进的建议，开优化工艺，降低生产成本； 4.安全管理与现场监督：执行工厂安全生产制度，每日车间安全防护装置及器材、员工劳保用品穿戴及动火 / 用电规范，消除安全隐患；组织班组开展安全例会，传达安全事故案例，培训应急处置流程（如火灾、机械伤害），配合安全部门完成定期安全演练；监督车间环境卫生，确保加工区域符合食品卫生标准，落实垃圾分类与污染物处理要求，配合环保部门检查； 5.团队管理与基层协调：负责生产班组人员调度、考勤管理及绩效初评，根据员工技能分配岗位，协调班组间工作衔接，解决基层员工工作中的矛盾与需求；收集员工反馈的生产问题（如设备故障、工艺难点），及时上报厂长并跟进解决方案，提升团队凝聚力与执行力； 6.跨区域协作与信息传递：与采购部对接原料到货进度，与销售部沟通订单变更需求，与质检部同步质量异常信息，确保生产与各部门信息同步； 7.向上级汇报每日生产情况（产量、质量、安全），提交生产报表及改进建议，协助厂长完成生产目标复盘。 任职要求: 1、教育背景：食品科学与工程、动物科学、畜牧兽医、工业工程等相关专业大专及以上学历； 2、工作经验：具有 3 年以上肉鸡加工或食品生产行业经验，其中至少 2 年以上生产现场管理岗位经验；熟悉肉鸡屠宰、分割、包装等工艺流程； 3、专业技能：掌握肉鸡加工工艺流程，能独立分析生产数据并优化流程；熟悉基础生产管理工具（如看板管理、PDCA 循环），了解精益生产 的基本理念及应用方法；具备基础质量管理知识，能执行 HACCP 关键控制点监控，识别常见质量风险；了解食品生产安全法规（如《食品安全法》）及环保要求，能落实车间安全操作规范； 4、管理能力：具备较强的现场组织协调能力，能快速调配资源解决生产突发问题；好的沟通表达能力，能与基层员工、技术部门及上级高效协作；具备基础数据分析能力，能通过生产报表识别效率与成本优化点；有团队管理意识，能带动班组完成生产目标，具备基础员工培训与激励能力。 5、其他要求：责任心强，适应车间现场工作环境，具备抗压能力；有快速学习能力，能跟进行业新技术、新工艺并应用于生产实践。

任职要求 1.大专以上学历，不限专业 2.有良好的沟通协调能力 3.吃苦耐劳 4.欢迎有志青年的加入。 岗位简介 1.储备带教机制完善，晋升机制明确。 2.享受五险，13薪，月休4天。

岗位职责: 负责育种相关设备的运行与日常管理（包括FCR实时测定设备、三维CT扫描仪、多普勒超声仪等），承担设备操作、硬件维护保养、软件系统维护及数据存储管理工作。 任职要求: 自动化设备、机电类相关专业，大专及以上学历，具备封闭式驻场工作的适应能力。

1. 设备科科长需组织制定并完善生产设备的操作与维护规程，保障作业人员按规操作，同时构建设备故障预警机制； 2. 负责编制企业生产设备的保养及维修计划，并推动落实执行； 3. 组织开展设备日常巡检与维护工作，定期收集和分析设备运行数据，做到问题早发现、早处理； 4. 编制设备维修、技术改造、大修等项目的费用预算，并实施周期性审查与成效评估； 5. 负责推进生产设备更新改造计划的落地实施，协调外部专业单位开展大型设备维修服务；