
电控系统研发工程师
1.2-1.5万元/月
其他生产营运人员3-5年本科
1. 新品电控系统设计;(1)承担新产品开发过程中电控系统的整体方案规划;(2)承担电控专业相关设计图纸与技术文档的审校工作;(3)承担新产品开发中电控零部件的设计任务;参与电控系统各部件可靠性方案的制定与确认。
2. 新品样机试制;负责在样机制造阶段对出现的电控类问题进行归纳、分析并推动整改落实
3. 新产品认证支持;负责编写新产品认证所需的技术资料与文件
4. 洗碗机电控标准制定;负责整机电控部分及电控零部件相关技术标准、设计规范的起草与更新工作
5. 整机安全规范审查;
6. 生产工艺与质量优化;配合品质团队对售后反馈的质量问题进行技术分析,提出改进措施
7. 售后产品质量提升;持续推进产品售后阶段电控相关质量问题的改善工作
机械润滑与液压系统工程师
1-1.3万元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科硬件/设备运维液压系统液压设备
岗位职责:
1、制定润滑方案及作业规范;
2、开展润滑技术研究,并对各单位的润滑作业进行指导与支持;
3、牵头因润滑问题导致的设备故障分析并提出改善措施;
4、负责润滑效果的持续追踪,并优化调整润滑方案;
5、完成上级交办的其他相关工作。
任职要求:
1、本科及以上学历;
2、机械类相关专业背景;
3、具备3年以上设备维护与保养工作经验;
4、掌握设备润滑管理知识,了解各类润滑油品特性;
5、具有设备故障诊断与分析经验;
6、有液压系统、大型减速机等设备相关应用经验。
工长
我司是大型全国性的连锁店装修承包商,因业务拓展需求,特此招聘工长。
项目类型:街铺店面装修,工期7-15天/项目。
待遇:
1. 保底450元/天,优秀工长全年收入可达18万以上不封顶。
2. 额外每天40元补助(包含伙食、住宿)。
任职要求(务必看清,不要在电话里面反复询问):
1. 35周岁左右,优秀者可适当放宽;
2. 木工出身,会水电,有代班经验;
3. 项目分布省内省外,需要接受外地工作;
4. 会开车,我司提供厢式双排座,c1证可驾驶;
5. 做过连锁店铺装修项目的优先。
6.入职后安排到老班组学习一个月,学习期间工资360元/天(不包含生活费40元),表现好可以提前带班。
生产储备干部
5000-6000元/月
其他生产营运人员1-3年高中不限
1、学历要求:高中及以上
2、专业要求:机电一体化相关专业
3、年龄范围:25至55岁
4、薪资待遇:5000-6500元
5、岗位技能要求:
5.1、具备两年以上制造类企业从业经验;
5.2、熟悉设备的日常维护与保养流程;
5.3、参与过设备技术改造、智能化产线规划设计工作;
5.4、掌握机械与电气维修知识,有剪板机、折弯机、冲角机、液压设备等传动类设备操作经验者优先;
5.5、能协助生产部经理完成日常管理事务,性格沉稳、责任心强;
5.6、有生产管理经验或班组团队带领经历者优先考虑。
公司处于快速成长阶段,欢迎愿与企业共同进步、积极进取、持续学习的人才加入。
职业发展路径:设备主管兼生产主管、生产副经理
生产储备干部
5000-6000元/月
其他生产营运人员月结1-3年高中不限
1、学历:高中及以上
2、专业:机电一体化相关
3、年龄:25-55岁
4、薪资范围:5K-6.5K
5、专业技能:
5.1、具备2年以上制造类企业从业经历;
5.2、熟悉设备的日常维护与保养流程;
5.3、参与过设备技术改造及智能化产线布局规划;
5.4、掌握机械与电气维修知识(熟练操作剪板机、折弯机、冲角机、液压设备等传动类设备者优先);
5.5、协助生产部经理完成日常事务管理,性格踏实稳重,责任心强;
5.6、有班组管理经验或生产现场带队经历者优先。
公司处于快速成长阶段,欢迎愿与企业共同成长、积极进取、持续学习的人才加入
发展方向:设备主管兼生产主管、生产副经理
研发工程师
7000-12000元/月
其他生产营运人员月结经验不限本科热能、蒸汽发生器
岗位职责:
1、承担免检型蒸汽发生器、热水锅炉的新产品研发工作,包括整机与零部件的结构设计、图纸优化、性能测试,并依据实验数据与分析结果提出创新性解决方案,应对产品开发中的技术难题。
2、推进产品质量提升、设计改进、成本控制及产品的持续维护;
3、参与新产品概念阶段的市场调研与数据整理分析;
4、为公司生产、销售、售后服务等环节提供专业技术支持。
任职要求:
1、本科及以上学历,热能、燃气、暖通空调或相关工科专业背景;
2、具备蒸汽发生器、热水锅炉、家用燃气快速热水器、壁挂炉或其他热能设备领域研发经验者优先考虑;
3、具备较强的学习能力与创新意识;
4、沟通协调能力良好,应变灵活,耐心细致,工作态度积极;
5、掌握常用办公软件;熟练操作AutoCAD与Solidworks等设计绘图工具;
工装夹具设计师
6000-9000元/月
其他生产营运人员月结3-5年大专CADUG
1、主要承担机加、装配等车间工装夹具的设计与制作工作;
2、参与生产线工艺流程优化、工序整合及产品零件图纸的完善与绘制;
3、协同部门推进IE改善等相关工作落实。
工长全职
我司是大型全国性的连锁店装修承包商,因业务拓展需求,特此招聘工长。
项目类型:街铺店面装修,工期7-15天/项目。
待遇:
1. 保底450元/天,优秀工长全年收入可达18万以上不封顶。
2. 额外每天40元补助(包含伙食、住宿)。
任职要求(务必看清,不要在电话里面反复询问):
1. 35周岁左右,优秀者可适当放宽;
2. 木工出生,会水电,有代班经验;
3. 项目分布省内省外,需要接受外地工作;
4. 会开车,我司提供厢式双排座,c1证可驾驶;
5. 做过连锁店铺装修项目的优先。
6. 入职后,有一个月的试用期,安插到老工长项目学习,试用期工资360元/日(不包括40元补助)。
联系人:周先生
有意向者可直接电话联系。
调试工程师+具备PLC程序修改能力
5000-7000元/月
其他生产营运人员月结经验不限大专自动化安装调试PLC系统西门子欧姆龙PLC非标设备
岗位职责:
1、掌握PLC编程技术,熟悉西门子、欧姆龙等品牌(我司主要使用smart S7-200),承担设备出厂前的程序调试与优化任务;
2、配合机械工程师开展非标设备的初期研发及实验支持工作;
3、参与新产品的开发过程,包括样机测试、运行稳定性验证,需根据项目需求出差;
任职资格:
1、大专及以上学历,自动化、电气、工业自动化等相关专业,具备丰富实践经验者条件可适当放宽;
2、熟悉PLC、HMI基本操作,能进行基础程序修改,了解常见电路设计,具备识读电气图纸能力,知晓设备日常维护与保养知识;
3、有电气自动化类设备的安装、调试及售后服务经验者优先考虑,能接受短期外出差;
工作地点:合肥工投庐江产业园A14栋;
工作时间:08:30-17:30,可提供宿舍,13薪,旅游团建,年会抽奖,过节礼品等;
砍伐工6-10人
安徽宁国市有竹子要砍可以做到年底,需要10个专业锯手后期工作面出来了还要有人手还有明天来看现场后天可以干活了,临时人少勿扰,提供住宿明天来看好现场安排好住房,后天开工干活
誓节镇阮村草街17号, 140平方spc地板加脚线
200-400元/天
装修木工1-4天1-2人
誓节镇阮村草街17号, 140平方spc地板加脚线,明天开工
宣城广德市招聘厂区消控员一名:1、需持有消控国考证。2、有工作经验会熟练操作主机能长期稳定
5200-5800元/月
中控员1-2人月结
招聘厂区消控员一名:1、需持有消控国考证。2、有工作经验会熟练操作主机能长期稳定工作有月休工作轻松需有一定责任心。3、工资5200–5800后期表现良好有一定提升浮度。3、工作地址:广德开发区厂区。
废水处理设备安装工
5000-8000元/月
安装工程师1-3年中专/中技
岗位职责:
1.负责环保设备的现场安装、调试及技术指导工作,确保符合工艺设计与安全规范
2. 配合项目团队完成设备安装方案制定、施工进度协调及现场问题处理
3. 对客户进行设备操作与基础维护培训,提升用户自主运维能力
4.编制安装记录、验收报告等技术文档,确保资料完整可追溯
5. 参与设备交付后的售后支持与阶段性巡检服务
任职要求:
1.熟悉环保水处理、废气治理等设备结构及安装流程,具备现场实操经验
2. 具备良好的机械识图与电气基础知识,能独立阅读设备装配图纸
3.吃苦耐劳,适应短期出差及现场作业环境,有较强责任心与服务意识
4.持有电工证、焊工证或高空作业证者优先
5. 具备基础沟通能力,能与客户及跨部门团队高效协作
设备安装
9000-14000元/月
安装工程师3-5年中专/中技
污水处理厂内水泵、风机、曝气设备、污泥处理设备、格栅除污机等各类污水处理设备的安装、组装与调试工作。负责行车(桥式起重机、单梁行车等)的轨道铺设、设备安装、部件检修及日常调试,确保行车运行安全、稳定。
安装工
6000-9000元/月
安装工程师经验不限学历不限安装工电工
岗位职责
负责设备的现场安装、调试及故障排查,严格遵守安全规范。
检查设备及配件完好性,合理规划安装方案,规范操作安装工具。
配合团队完成安装任务,做好工具保养及现场辅助工作。
任职要求
初中及以上学历,身体健康,无恐高及不适宜高空作业疾病。
具备基础电工知识,会使用安装工具,有相关安装经验、持电工/高空作业证者优先。
责任心强,吃苦耐劳,服从安排,具备团队协作能力,能开货车者优先。
安装调试工程师
7000-11000元/月
安装工程师1-3年大专计算机硬件网络设备
1. 具备吃苦耐劳精神,执行力强,能够胜任户外、高空及施工现场等作业环境,不苛求工作条件,面对高强度的安装、调试与应急抢修任务能积极投入,服从现场管理和工作调配。
2. 稳定性高,职业态度务实,认同岗位发展通道,接受“初期基础薪酬+后续随技能水平、项目参与及工龄增长”的薪资结构,不急于短期回报,愿意从基层岗位踏实积累经验。
3. 偏向实践操作,动手能力突出,掌握基本设备装配、线路检测及工具使用技能,学习主动性高,可快速理解并落实施工标准与技术规范。
4. 具有强烈的责任意识与安全观念,工作细致严谨,注重施工过程中的安全性与安装质量,能对所负责的安装成果承担责任,发现问题及时沟通处理。
硬性技能与条件
- 持有有效驾驶证,熟练驾驶手动挡汽车,可独立承担外出作业、材料运输及现场通勤任务
- 能够接受长期或短期出差、驻场安排及异地工程项目,适应弹性工作时间
- 具备基础的机械、电气或设备安装知识,有同类岗位安装、运维或施工经历者优先考虑
- 身体状况良好,能胜任登高作业、物品搬运及长时间现场工作要求
光伏运维人员
5000-6000元/月
光伏工程师1年以下高中
一、岗位职责
1.日常巡检与监控:
·负责光伏电站的日常巡检,包括光伏组件、汇流箱、逆变器、箱变、升压站等主要设备的运行状态检查。
·通过监控系统(SCADA)实时监控电站运行数据,及时发现并分析设备异常和性能衰减。
·定期进行红外热成像检测,排查组件热斑、接线盒故障等。
2.设备维护与检修:
·执行光伏电站的定期预防性维护和保养计划。
·负责对故障设备进行诊断、维修或更换,包括但不限于清洁/更换光伏组件、处理逆变器故障、更换熔断器、紧固电缆接头等。
·配合完成电站的定检、预试等专业性检修工作。
3.故障处理与报告:
·快速响应并处理电站突发故障,确保电站安全、稳定运行,最大限度减少发电量损失。
·详细记录故障现象、分析原因、处理过程及结果,并撰写运维报告。
·管理电站备品备件,及时提出采购需求。
4.数据管理与分析:
·负责收集、整理和分析电站运行数据,计算电站PR值、效率等关键性能指标。
·编制日报、周报、月报等运行分析报告,向上级汇报电站运行情况。
5.安全管理与合规:
·严格遵守公司及行业安全规章制度,执行“两票三制”,确保所有操作符合安全规范。
·负责电站工作现场的安全监督与管理,落实防火、防盗、防触电等安全措施。
·保持电站场区环境整洁,符合5S管理标准。
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二、任职要求
1.基本要求:
·年龄22-40岁,身体健康,能适应户外工作和登高作业,无恐高症、心脏病等禁忌症。
·责任心强,具备良好的安全意识、团队合作精神和沟通能力。
·能接受电站值守工作安排(如需要),并能适应偶尔的加班和紧急故障处理。
2.学历与专业:
·中专及以上学历,电气工程及其自动化、电力系统、机电一体化、新能源科学与工程等相关专业背景。
3.工作经验:
·具备1年以上光伏电站或风电场、火电厂、变电站等电力行业运维经验者优先。
·熟悉光伏电站系统结构、工作原理及主要设备性能。
·优秀应届毕业生,如专业对口且学习能力强,亦可考虑。
4.专业技能:
·必备技能:
·持有低压电工证,具备高压电工证者优先考虑。
·熟悉电气一次、二次系统图纸,能独立完成基本的电气操作和故障排查。
·能够熟练使用万用表、钳形表、兆欧表等常用电工仪器仪表。
·优先技能:
·具备登高作业证或焊工证者优先。
·了解无人机操作或红外热像仪使用者优先。
·能驾驶车辆,并持有C1及以上驾驶证。
·具备一定的计算机操作能力,能熟练使用Office办公软件
户用光伏运维人员
6000-12000元/月
光伏工程师1-3年中专/中技
户用光伏维护电工(若干名)
岗位职责
1.负责村镇区域内户用光伏电站日常巡检,检查光伏组件、逆变器、支架、电缆等设备运行状态,及时清理组件遮挡物,保障系统正常发电。
2.快速诊断并修复系统常见故障,如组件损坏、逆变器异常、线路连接问题等,确保故障闭环及时率与修复质量。
3.实时监测电站发电数据,记录发电量、设备故障率等信息,分析运行瓶颈并提出优化建议(如调整组件安装角度)。
4.与农户保持良好沟通,解答电站运行、收益相关疑问,协调处理纠纷,提升客户满意度。
5.严格遵守安全操作规程与行业规范,执行高空作业、电气作业安全标准,完成运维记录与报告提交。
四、任职要求
1.年龄25-45周岁,男女不限,身心健康,能适应户外作业(高温、严寒)与高空作业环境。
2.持有低压/高压电工证、高处作业证者优先。
3.具备光伏运维、电气设备检修相关工作经验,熟悉光伏系统原理与常见故障处理者优先。
4.会驾驶机动车,具备良好的沟通协调能力、责任心强,做事严谨细致,能吃苦耐劳、服从工作安排。
5.无纹身、无不良从业记录,认同公司价值观,遵守安全生产规章制度。
五、薪资待遇
1.月薪6000-10000元,根据工作经验、技能水平面议,含基本工资+绩效奖金+故障修复提成。
2.入职签订劳动合同,缴纳保险,购买意外险,保障从业安全。
3.公司提供专业工具、交通工具(或交通补贴),定期组织技术培训。
4.月休4-6天,弹性调休,带薪年假,工作长期稳定,提供清晰职业晋升通道(维护电工→运维主管→区域负责人)。
工作地点
[具体工作区域,可填写城市/区县+村镇覆盖范围],就近分配工作任务。
应聘方式
联系电话:[招聘负责人电话]
1.面试需携带身份证、驾驶证、相关资质证书原件。
新月型高速纸机生产班组长
8000-13000元/月
生产组长/拉长1-3年大专
1、具备大专或以上学历,机电一体化专业者优先考虑;
2、拥有2年以上生产车间管理相关工作经验;
3、掌握电脑基础操作技能;
4、具备良好的团队协作意识;
5、工作踏实肯干,积极进取,执行力强;
6、了解ISO9001质量管理体系
光伏电站日常巡检
6000-10000元/月
光伏工程师1-3年高中
岗位职责:
1.负责光伏电站日常巡检、运行监控、故障诊断与处理,保障系统安全稳定高效运行
2.执行设备维护保养计划,包括逆变器、汇流箱、支架、电缆及监控系统的定期检查与性能测试
3.分析发电数据与能效指标,编制运行报告,提出优化建议并协助实施技改方案
4.配合完成电站并网调试、验收及移交工作,确保符合国家及行业技术规范
5.应对突发停电、设备异常等应急事件,及时响应并协同完成抢修与恢复供电
任职要求:
1.学历不限,电气工程、新能源科学与工程、自动化等相关专业优先
2. 具备1-3年光伏或电力系统运维经验,持有低压电工证、高处作业证者优先
3.熟悉光伏组件、逆变器等核心设备原理及常见故障处理流程
4.具备基础电气识图能力,能熟练使用万用表、钳形电流表等检测工具
5.责任心强,适应户外作业与阶段性驻场,具备良好沟通协调与团队协作能力
生产主管
1.2-2万元/月
车间主任月结3-5年大专过滤环保无纺布
要求:
1.大专及以上学历,年龄45岁以下者优先。
2.工作职责:
(1)全面主持生产项目的运营与管理工作;
(2)依据公司年度目标,制定年度生产计划,并结合实际需求统筹安排季度、月度及日生产排程,确保有效支撑销售端供货需求;
(3)在确保产品质量稳定的基础上,积极实施各类可行方案,持续降低工厂运营成本及各项支出;
(4)通过优化人员配置、设备维护与升级、原辅材料采购协调、管理流程改进以及作业环境提升,增强半成品交付能力(准时、保质、足量);
(5)负责厂区环境卫生、环保合规及安全防护工作,落实必要措施防范和杜绝各类安全风险(包括但不限于员工人身安全、资产安全、环境安全及产品安全等);
职位要求:
(1)有生产制造类企业相关管理经验者优先;
(2)具备良好的组织管理能力、团队协作精神,责任心强;
(3)熟悉环保行业相关知识者优先考虑。
薪资待遇:入职即购五险,薪酬面议。
光伏系统设计师
7000-12000元/月
光伏运维工程师1年以下大专
1.掌握光伏发电技术,拥有相关领域的实际工作经验。
2.可独立依据现场勘察数据及草图完成CAD图纸的绘制。
3.具备较强的团队协作意识,能与团队成员保持高效沟通。
光伏工程师高中
1.日常巡检与监控:
·负责光伏电站的日常巡检,包括光伏组件、汇流箱、逆变器、箱变、升压站等主要设备的运行状态检查。
·通过监控系统(SCADA)实时监控电站运行数据,及时发现并分析设备异常和性能衰减。
·定期进行红外热成像检测,排查组件热斑、接线盒故障等。
2.设备维护与检修:
·执行光伏电站的定期预防性维护和保养计划。
·负责对故障设备进行诊断、维修或更换,包括但不限于清洁/更换光伏组件、处理逆变器故障、更换熔断器、紧固电缆接头等。
·配合完成电站的定检、预试等专业性检修工作。
3.故障处理与报告:
·快速响应并处理电站突发故障,确保电站安全、稳定运行,最大限度减少发电量损失。
·详细记录故障现象、分析原因、处理过程及结果,并撰写运维报告。
·管理电站备品备件,及时提出采购需求。
4.数据管理与分析:
·负责收集、整理和分析电站运行数据,计算电站PR值、效率等关键性能指标。
·编制日报、周报、月报等运行分析报告,向上级汇报电站运行情况。
5.安全管理与合规:
·严格遵守公司及行业安全规章制度,执行“两票三制”,确保所有操作符合安全规范。
·负责电站工作现场的安全监督与管理,落实防火、防盗、防触电等安全措施。
·保持电站场区环境整洁,符合5S管理标准。
二、任职要求
1.基本要求:
·年龄22-40岁,身体健康,能适应户外工作和登高作业
·责任心强,具备良好的安全意识、团队合作精神和沟通能力。
·能接受电站值守工作安排(如需要),并能适应偶尔的加班和紧急故障处理。
2.学历与专业:
·高中及以上学历,电气工程及其自动化、电力系统、机电一体化、新能源科学与工程等相关专业背景。
3.工作经验:
·具备1年以上光伏电站或风电场、火电厂、变电站等电力行业运维经验者优先。
·熟悉光伏电站系统结构、工作原理及主要设备性能。
·优秀应届毕业生,如专业对口且学习能力强,亦可考虑。
4.专业技能:
·必备技能:
·持有低压电工证,具备高压电工证者优先考虑。
·熟悉电气一次、二次系统图纸,能独立完成基本的电气操作和故障排查。
·能够熟练使用万用表、钳形表、兆欧表等常用电工仪器仪表。
生产规划总监
1.5-2万元/月
生产总监10年以上本科有生产管理经验质量管理经验工装设备经验自动化设备经验精益改善经验食品/饮料/烟酒经验
岗位职责:
1. 编制月度、周度及每日生产计划,根据订单需求、库存状况与产能情况灵活调整,保障订单按期完成交付。
2. 牵头开展订单评审并确认交货周期,建立进度追踪与预警机制,妥善应对插单、延期等突发状况。
3. 联合品质部门制定产品质量标准(如蛋品分级、包装要求),推进6S现场管理及食品安全体系认证实施。
4. 统筹包材、辅料类物料的采购规划,监督供应商履约情况,设定合理安全库存以确保生产不断料。
5. 汇总分析生产运行数据(如效率、损耗率等),推动设备自动化升级和工艺改进,持续降低单位生产成本。
6. 组建并培养生产计划团队,制定标准化作业流程,优化生产排程与物料调配管理制度。
任职要求:
1. 本科及以上学历,供应链管理、食品工程、农业经济等相关专业优先考虑。
2. 具备5年以上食品或生鲜农产品领域生产计划管理工作经验,有蛋品、禽类或快消品行业背景者优先。
3. 熟练掌握ERP/MRP系统(如SAP、用友U8等)在生产计划模块的应用,能够依托系统数据支持决策分析。
4. 熟知食品安全生产规范(如GMP)及冷链仓储运作逻辑,掌握HACCP、ISO22000等相关认证基本要求。
5. 具备扎实的数据分析能力,能熟练使用Excel、SQL、BI工具进行产能建模与趋势预判。
6. 具备出色的统筹协调能力、抗压能力、沟通效率及风险识别能力。
水暖工程师,机电工程师,水暖施工员
8000-12000元/月
暖通工程师1-3年本科负责驻场安装施工AutoCAD了解常用空调系统市政工程住宅小区写字楼医疗建筑酒店旅馆
在项目经理的领导下,负责建筑项目中给排水、采暖、通风空调等专业领域的技术管理、生产管理与现场协调工作,其岗位职责覆盖施工全过程,旨在确保工程的质量、安全、进度与合规性。
1、技术管理与图纸审核:需熟悉并审查施工图纸,参与图纸会审和设计交底,校核相关专业图纸;同时审核施工方案、技术交底文件及招标技术部分;负责与甲方、设计院进行本专业图纸问题的沟通、设计变更和工程洽商对接、整理及汇总。
2、现场施工协调与质量控制:负责水暖专业的技术交底编制及进行劳务班组、工人的技术交底工作;负责现场技术指导和巡视检查,协调甲方、监理单位及其他专业人员解决施工问题;负责材料设备进场报验、检验、隐蔽工程验收及分项工程验收;监督施工质量,制止违章作业,并确保资料与施工同步整理。
3、进度计划与资源管理:需编制或参与编制施工进度计划,督促劳务分包班组按计划完成任务,及时反馈进度偏差;同时负责提出材料设备需用计划,核对预留孔洞等工作。
4、验收与资料管理:参与专项验收、综合竣工验收,整理技术资料,配合资料员提供现场隐蔽施工照片、包括质量记录、竣工图编制及归档工作。
5、其他职责:负责审核设备材料选型;配合公司造价员完成项目本专业工程重计量、结算工作;在保修期内参与维护管理;并完成领导交办的其他任务。
紧固件制造主管(宣城)
1.2-1.5万元/月
车间主任月结5-10年大专机械设备/机电/重工团队管理生产计划与物流控制生产设备
1.依据计划部下达的生产任务与排程,统筹车间生产运作,协调各工序衔接,实时跟进生产进度,确保生产均衡推进并顺利完成既定目标;
2.负责生产定额制定与管控,实施生产成本控制与优化;
3.组织并推动车间例会开展,落实员工培训与日常教育,宣贯公司制度与规范,提升员工行为标准化水平;
4.牵头组织车间主管及班组长对生产设备、工装夹具、量具器具等生产资源进行管理与维护,建立并完善物资台账,按年度分批盘点,结合盘点结果制定后续物料管理策略;
5.全面负责生产现场安全管理,落实安全防范措施;
6.按照相关管理体系要求执行各项流程,并持续推进体系运行优化。
岗位要求:
1.大专及以上学历,具备5年以上紧固件(螺栓螺母)行业生产管理经验;
2.熟悉质量或生产管理体系运作模式;
3.具备数据管理思维,工作细致严谨;
4.具备较强的沟通协调能力与团队协作意识。
栏目概述
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