家装设计师 1-1.1万元 职位详情 独立完成施工图 PS 餐补 良好的方案沟通能力 熟悉装修材料 熟悉施工工艺 带薪假期 年终奖 一.岗位描述：设计师(5年以上装修公司工作经验) 薪资范围：10000+ 二.职位描述： 室内设计软装设计装饰装修家居设计3D设计 1.具备优秀的团队合作意识及服务。 2.热爱装饰行业，能够吃苦耐劳服从领导安排。 3.能独立绘图，善于沟通，工程对接。 三.福利待遇 1.月休天数：4天 2.上班时间：上午8:30-11:30 下午1:30-5:303。五险，定期团建，下午茶，节假日福利

1. 协助设计师量房、绘制原始结构图及平面方案，制作PPT方案。 2. 整理客户资料，编制报价单和材料清单，跟进工地施工进度。 3. 配合设计师进行谈单和客户接待，完成效果图或施工图的基础工作。 4. 维护工地照片档案，记录施工节点，对接主材与工地现场。 5. 完成设计师安排的其他日常工作。 【岗位要求】 1. 室内设计、环境艺术、建筑等相关专业优先，有无经验均可。 2. 掌握基础软件操作，熟练使用CAD、酷家乐、三维家或SU中的任意一种即可。 3. 性格踏实认真，不浮躁，愿意学习，能吃苦，执行力强。 4. 具备良好的沟通能力，有礼貌，愿意长期在装修行业发展。 5. 有装修公司工作经验，会量房、会画施工图者优先录用。 【福利待遇】 1. 完善带教：设计师一对一指导，帮助快速上手谈单、设计及全流程业务。 2. 晋升清晰：助理设计师 → 资深设计师 → 设计主管。 3. 客户资源充足，无需自行开发业务。 4. 薪资结构：底薪 + 提成 + 奖金 + 节日福利。 5. 团队氛围简单，成员年轻，无内耗，既能挣钱又能获得成长。 【适合人群】 1. 刚毕业想入行设计的求职者。 2. 想转行做装修设计的求职者。 3. 追求稳定、想学技术、希望长期发展的求职者。

负责公司家装项目的整体推进，对接客户并明确家装设计需求，配合客户规划主材搭配方案

公司介绍： 简一装饰成立于2014年，是北京博大同途集团旗下直营企业，扎根蚌埠市场十年，拥有1000平自营展厅，现为蚌埠地区人员规模与业务体量领先的装饰公司之一。公司坚持诚信、共志、共修、共创、共生、共享的核心价值观，致力于为本地家庭打造集设计、施工、配套、售后于一体的全链条家装服务体系。凭借稳健发展态势，现诚邀优秀人才加入！ 岗位职责： 接待并沟通客户，依据客户需求完成设计方案及后续配套服务 熟练操作CAD、3Dmax、SU、酷家乐等设计工具，独立完成整套施工图纸与效果图制作 任职资格： 1.学历要求：大专及以上学历，具备丰富行业经验者可适当放宽条件。 2.年龄要求：22-45岁，具有三年以上相关领域工作经验。 3.性格要求：积极乐观，传递正能量，始终以客户为中心，善于解决问题，踏实肯干。 4.自我要求：具备自我驱动力，追求物质与精神双重成长，学习能力强，重视个人能力提升与职业发展规划。 岗位待遇： 1.晋升渠道： 业绩达标且愿与公司共同长期发展者，未来有机会晋升为公司合伙人，共享企业发展成果。这不仅是一份职业，更是一项事业。 2.上班时间： 上午：8:40-12:00 下午：14:30-18:00 每月休息4天，每日工作6小时，注重工作效率，拒绝无效加班，不卷不耗。 3.岗位薪资： 显性收入：综合月薪普遍在7000-20000元区间，上不封顶，具体数额面议确定。 隐性收入：由行业资深专家亲自指导赋能，所有培训费用由公司全额承担；与前世界500强高管同行，持续积累经验与视野，成长价值由自己掌握。

【岗位职责】 1. 协助泳衣设计工作，参与款式构思与图稿绘制 2. 配合完成面料搭配、样衣跟进及修改调整 【岗位要求】 1. 善于沟通，按时完成上级交给的工作 2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法

工作职责 1. 深入对接客户需求，依据房屋结构与使用功能，独立完成家装空间的整体设计（涵盖平面规划、风格设定、软装配饰等内容）。 2. 制作专业的设计图纸（含施工图、效果图），确保方案具备实施可行性并符合施工技术规范。 3. 参与施工阶段的技术交底，协同施工团队处理现场问题，确保设计成果的完整呈现。 4. 跟踪室内设计行业动态及新型材料发展，不断提升设计方案的创意水平与市场适应性。 任职要求 1. 大专及以上学历，室内设计、环境艺术设计等相关专业者优先考虑。 2. 精通CAD、酷家乐、3DMAX、SketchUp等设计工具，具备独立完成图纸输出的能力。 3. 了解家庭装修施工流程、常用材料性能及工艺要求，能够有效控制设计落地的质量标准。 4. 具备较强的沟通协调能力与客户导向意识，能准确捕捉并转化客户实际需求。

一、基本任职 学历：大专及以上，机械制造、钣金、模具、工业工程相关专业 工龄：3 年及以上钣金项目统筹经验，熟悉机箱机柜、精密钣金件加工全流程 技能：看懂 CAD/UG/SolidWorks 钣金图纸，熟练报价、工艺拆解、进度管控 二、核心岗位职责 对接客户，承接订单需求，评审图纸、规格、交付周期与技术标准 统筹生产全流程：下料、折弯、焊接、喷涂、组装、检验出货 把控项目成本、交期、质量，处理生产异常、客诉与整改 协调业务、生产、采购、质检、外协团队，推进项目落地 跟进样品打样、试产、量产，归档项目资料与工艺文件 管控物料损耗、生产成本，优化工序提升交付效率 三、专业能力要求 精通钣金工艺：激光切割、数控折弯、氩焊 / 电焊、打磨喷涂、钣金装配 熟悉钣金常用材质：冷轧板、不锈钢、铝板、镀锌板加工特性 懂尺寸公差、表面处理、包装出货规范，能独立解决现场技术问题 具备成本核算、报价、外协加工管理经验 会使用办公软件、项目台账，能制定排产计划 四、综合素质 较强沟通谈判力，对内跨部门协调、对外客户对接顺畅 抗压能力强，能应对急单、改单、品质异常突发情况 具备风险预判意识，把控项目回款、交付、质量风险 做事严谨负责，具备项目统筹、团队协同管理思维 五、优先录用条件 有机柜、设备外壳、新能源钣金、医疗器械钣金项目经验 熟悉 ISO 质量体系、出货检验标准 有客户审厂、项目验厂对接经验 能带项目小组，独立负责大客户订单项目 一、基本任职 学历：大专及以上，机械制造、钣金、模具、工业工程相关专业 工龄：3 年及以上钣金项目统筹经验，熟悉机箱机柜、精密钣金件加工全流程 技能：看懂 CAD/UG/SolidWorks 钣金图纸，熟练报价、工艺拆解、进度管控 二、核心岗位职责 对接客户，承接订单需求，评审图纸、规格、交付周期与技术标准 统筹生产全流程：下料、折弯、焊接、喷涂、组装、检验出货 把控项目成本、交期、质量，处理生产异常、客诉与整改 协调业务、生产、采购、质检、外协团队，推进项目落地 跟进样品打样、试产、量产，归档项目资料与工艺文件 管控物料损耗、生产成本，优化工序提升交付效率 三、专业能力要求 精通钣金工艺：激光切割、数控折弯、氩焊 / 电焊、打磨喷涂、钣金装配 熟悉钣金常用材质：冷轧板、不锈钢、铝板、镀锌板加工特性 懂尺寸公差、表面处理、包装出货规范，能独立解决现场技术问题 具备成本核算、报价、外协加工管理经验 会使用办公软件、项目台账，能制定排产计划 四、综合素质 较强沟通谈判力，对内跨部门协调、对外客户对接顺畅 抗压能力强，能应对急单、改单、品质异常突发情况 具备风险预判意识，把控项目回款、交付、质量风险 做事严谨负责，具备项目统筹、团队协同管理思维 五、优先录用条件 有机柜、设备外壳、新能源钣金、医疗器械钣金项目经验 熟悉 ISO 质量体系、出货检验标准 有客户审厂、项目验厂对接经验 能带项目小组，独立负责大客户订单项目 六、薪资面议

岗位职责: 1. 以创意方式挖掘并实现客户对理想居所的设想，提供定制化的室内空间设计方案。 2. 熟练运用CAD、SketchUp等专业设计工具，完成精确的设计图稿绘制。 3. 统筹把控项目中的材料选配、色彩搭配及成本预算，确保方案兼具美学价值与经济实用性。 4. 全程跟进施工进程，监督设计落地执行，保障成果符合原定标准与工期安排。 任职要求： 1. 具备出色的沟通技巧，能精准把握客户需求并有效转化为设计语言。 2. 拥有良好的协作意识，可与施工团队高效配合推进项目进展。 3. 关注室内设计潮流动态，善于将新颖设计理念融入实际项目中。 4. 具备较强的应变能力，面对项目执行中的问题能及时提出可行应对策略。

宣城市广德市招光伏安装必须有登高证或者电工证，会干的大工，彩钢瓦屋面，点工400一天，散人，一个，两个的都可以，二把刀混日子的勿扰

招聘：酒店前台薪资：3500-5000元酒店招聘前台6～8名20至40周岁，形象佳，工作时间12小时工作制，做一休二，工资底薪提成奖金补助3500～5000，可买社保，有工作经验者优先，联系电话汤经理

招聘家具安装师傅及学徒。熟手薪资为300-600元/天，多劳多得；学徒保底150元/天，包教包会，提供住宿及中饭。要求能吃苦耐劳，有家具安装经验者优先，服从安排，有无货车均可。工作长期稳定，单源不空档，提供免费工具补给，月度额外奖金。岗位职责包括成品家具的上门安装、售后调试，配合团队完成配送至安装的全链路服务，保障客户满意度。任职要求：有家具安装相关经验，熟悉各类板材、五金安装规范，持有C1驾照者优先，服务意识强，无不良从业记录。薪资待遇为月薪8k-15k，另加节日福利及高额计件提成，工资准时。工作地址位于宣城。

宣城市广德市招专业打胶450元/天

宣城市宣州区招管道安装/维修、强电、桥架/支架安装

二、岗位详情： 驻场周期：暂定6个月（视项目进展需要，可能延长合作） 工作地点：广州海珠区琶洲龙星控股总部项目部 工作内容：负责现场图纸深化、设计交底、施工问题对接及效果把控，以及对接总包监理的资料递送等 三、任职要求： 具备酒店或大型公建项目深化设计经验，熟悉施工工艺及材料 能独立处理现场设计变更，沟通协调能力强 当前工作节奏相对宽松，可安心驻场者优先 四、薪资待遇： 月薪：8000~12000元（根据能力面议） 福利：驻场期间包食宿，解决后顾之忧 欢迎工作档期有余量的设计师朋友私信沟通

二、岗位详情： 驻场周期：暂定6个月（视项目进展需要，可能延长合作） 工作地点：广州海珠区琶洲龙星控股总部项目部 工作内容：负责现场图纸深化、设计交底、施工问题对接及效果把控，以及对接总包监理的资料递送等 三、任职要求： 具备酒店或大型公建项目深化设计经验，熟悉施工工艺及材料 能独立处理现场设计变更，沟通协调能力强 当前工作节奏相对宽松，可安心驻场者优先 四、薪资待遇： 月薪：8000~12000元（根据能力面议） 福利：驻场期间包食宿，解决后顾之忧 欢迎工作档期有余量的设计师朋友私信沟通

公司近期招聘岗位，室内设计师两人，销售人员两人。工资待遇，保底工资4000—20000上不封顶。年龄18—40岁之间。

一、岗位职责 1、负责高端室内空间整体设计方案创作、效果图绘制、施工图深化设计，独立完成从前期概念构思、方案设计、落地交底到软装搭配、竣工跟进的全流程设计工作。 2、精准对接客户需求，深度沟通设计理念、方案细节及落地标准，高效解答客户疑问，根据客户反馈优化设计方案，保障客户满意度。 3、配合施工团队完成现场交底、施工巡检、工艺把控、设计变更对接等工作，严格把控项目落地效果，确保设计方案完整落地。 4、跟进行业高端设计趋势、新材料、新工艺，优化设计体系，提升项目设计质感与落地品质，参与公司高端项目设计研发与案例沉淀。 5、配合公司市场团队完成项目提案、汇报工作，输出专业的设计文本、效果图、施工图等全套资料。 二、任职要求 1、工作经验：拥有5-10年专业室内装修设计全职工作经验，具备丰富的高端工装项目落地经验。 2、核心硬性条件：必须独立主导或深度参与过五星酒店完整设计项目，熟悉五星酒店设计标准、施工规范、软装搭配及验收标准，有完整的五星酒店项目设计案例可展示。 3、技能要求：熟练使用CAD、3DMAX、SU、PS等各类设计软件，能够独立完成全套施工图、效果图及设计方案文本，精通工装施工工艺、材料特性、预算配比。 4、能力要求：具备优秀的空间审美、方案创作能力和现场落地把控能力，沟通表达清晰专业，具备较强的项目统筹能力、问题解决能力和团队协作意识。 5、性别不限，形象气质良好，工作认真负责，执行力强，能适配高端项目工作节奏，有高端商业空间、星级酒店设计工作室从业经验者优先。

岗位职责： 1. 使用酷家乐等设计软件完成室内装修方案设计及效果图制作 2.与客户沟通需求，提供专业空间规划与软硬装搭配建议 3.协同施工团队完成设计方案落地，把控现场效果与工艺标准 4.整理并归档设计资料，配合完成项目验收及售后支持 5.参与样板间打造及公司设计案例库建设 任职要求： 1. 熟练掌握酷家乐设计软件，具备独立出图能力 2.具备基础审美素养与空间感知能力，能准确理解客户需求 3.工作认真细致，具备良好的沟通协调与服务意识 4.有家装设计实习或项目经验者优先 5. 学历不限，热爱设计行业，学习意愿强

负责班组日常工作的组织与执行，确保设备稳定运行，达成公司下达的生产任务指标 需具备大专及以上学历，机电一体化专业者优先考虑，2年以上生产车间带班经历，能适应一线工作环境，具备较强的责任心、团队协作能力及积极乐观的态度 入职即办理五险，提供食宿安排

线上面试——方形铝壳电池——工艺主管工程师 目前在招前中后三段的工艺工程师、主管工程师、主任工程师，以及统管全部工序的主任工程师！异物工程师等！欢迎踊跃报名！ 一、基本要求： 1：本科及以上学历，电化学、材料科学与工程（锂电方向）、化学工程与工艺、应用化学、机械设计制造及自动化等相关专业。 2：5年以上方形锂离子电池工艺工作经验，其中至少2年从事团队管理或重大项目管理工作。 3：专注方向：须具备方形铝壳电池（动力、储能领域优先）全制程或关键工序的深入实践经验。 4：能基于工艺实际需求，明确提出设备在功能、精度及稳定性方面的技术指标，并判断其是否满足工艺目标。 5：管理经历：具备2-3年以上带领3人以上工艺团队的经验，或主导过重大工艺项目的实施与推进。 6：熟练运用8D、5Why、鱼骨图、FMEA等质量分析工具，具备系统化识别与解决复杂工艺问题的能力。 二、岗位职责： 1：负责方形铝壳电池（电极段、装配段、检测段）全流程的工艺规范、作业指导文件的编制、审核及标准化执行。 2：持续监控关键工艺参数，主导实验设计（DOE），优化工艺窗口，提升产品的一致性、能量密度、循环性能和安全表现。 3：识别产线中的瓶颈环节，通过工艺调整、设备升级或方法革新，攻克高难度技术难题，提高整体生产效率。 4：参与新型正负极材料、电解液、隔膜等物料的评估导入，开发适配的工艺路线，完成工艺验证并推动量产落地。 5：统筹工艺团队工作，合理分配任务，提供技术指导，开展绩效考核与专业技能培训，提升团队综合能力。 6：作为关键技术联络人，协同研发、设备、品质、生产等部门，共同推进新产品试产、设备验收、标准制定等工作。

岗位职责： 负责公司各类设备的统筹管理，确保所有设备安全、稳定、高效运行。 负责GMP相关设备管理文件的编制、执行、修订及落地实施。 组织拟定设备维护、维修与保养计划，经审批后监督执行并推动落实。 主导设备的技术改造与更新换代，牵头新设备的安装调试，并建立完整的设备档案资料。 负责生产所需能源系统的管理，保障水、电、气等动力资源的持续供应。 牵头开展设备事故的原因分析与处理，制定改进措施并监督执行。 组织实施设备日常保养与定期维护工作，提升设备使用寿命与运行效率。 负责设备操作人员的协调管理，根据业务部门安排，组织设备厂商对新购设备操作人员开展技术培训。 负责设备团队的日常管理与人员培训，提升团队专业能力与工作效率。 任职资格 全日制大专及以上学历，机电一体化专业优先考虑； 具备5年以上同岗位工作经验，软包装行业背景者优先； 具有制袋机、吹膜机、造粒机等设备维修经验者优先录用

负责锂电池化成工序的工艺管控，制定并持续优化化成工艺参数、操作规范及标准作业流程，确保产品性能与品质稳定。 主导化成生产线的日常运行管理，监控设备状态、生产效率及良品率，快速响应并处理生产过程中的工艺异常与技术故障。 组织团队完成既定生产目标，实施人员排班、技能培养与绩效评估，提升团队作业能力与协同效率。 参与化成设备的选型、调试及维护策略制定，推进产线自动化与智能化改造，实现降本增效。 协同质量等相关职能，反馈工艺相关问题并推动改进措施落地，支持新产品工艺验证及量产导入。

缝纫工，包覆工，裁切工，喷胶工 需外出学习培训半个月至1个月时间 薪资福利:、节假日福利，免费工作餐等 招工人数:各2名 单休，长白班，空调件作业，坐班 / 工作地址:宣城高新技术产业开发区安国东路5号

岗位职责： 按生产计划安排车间作业，协调班组人员配置，保障订单准时、优质、高效完成。 组织召开班前会议，传达上级指示，回顾前期工作进展，布置当日生产任务。 配合管理在制品流转，控制生产环节成本支出，助力实现公司成本管控目标。 监督员工依工艺要求规范操作，全过程跟踪作业质量，确保产品符合标准。 统筹员工参与生产、技术、质量等相关培训及团队活动的实施。 开展安全生产教育与技能训练，推动多岗位能力培养，提升人员综合素养。 督促员工执行设备点检及日常维护保养，定期巡查运行状态，发现问题及时上报处理。 推进现场5S执行，加强定置管理，落实车间标准化作业流程。 负责班组成员日常管理、出勤统计、产量核算及三级动态考核工作的落地。 汇总、分析并提交每日生产数据，提出工序优化建议；负责辅料领取与发放。 协同开展产品质量问题调查，实施纠正与预防措施，并确认改进成效。 参与安全检查工作，识别潜在风险，监督整改执行并验证结果。 完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、机械类生产管理相关专业大专及以上学历； 2、3年以上焊接行业生产管理经验，掌握焊接工艺流程及相关设备操作； 3、了解职业健康安全管理体系与环境管理体系的相关标准内容。

岗位职责： 1. 生产执行：配合生产经理组织班组成员，依据生产计划及作业规范开展生产作业，保障产量目标如期达成。 2. 质量把控：掌握并落实公司质量标准，协助开展制程质量巡查，发现问题及时反馈并参与处置。 3. 现场管理：学习并维持班组内5S管理要求，保持生产现场整洁、规范、安全。 4. 设备与物料：协助对班组所用设备进行日常点检与基础维护；配合监控物料使用情况，确保物料正常供给。 5. 人员协助：在班长带领下，协助完成班组人员的日常管理、任务分配及技能指导工作。 6. 问题解决：学习识别生产过程中的异常与瓶颈，参与原因分析并协助提出改善方案。 7. 数据记录：协助完成生产日报相关数据的收集与统计，包括产量、品质、工时等信息。 任职要求： 1. 学历与专业：大专及以上学历，理工类相关专业优先考虑。 2. 工作经验：具备1-2年制造型企业一线生产或技术岗工作经验者优先；优秀应届生亦可接受。 3. 技能要求：持有叉车操作证者优先录用。 4. 具备责任心，拥有良好的沟通协调能力与团队协作意识。 5. 学习能力突出，积极进取，有意向往管理方向发展。 6. 能够适应倒班制度，吃苦耐劳，踏实稳定。

1、需具备注塑类产品的相关经验； 2、掌握汽车行业质量体系认证IATF 16949； 3、具备团队管理能力，有中大型企业质量管理背景者优先，通过英语四级或六级者优先。

冲压车间车间主任，要求五年以上工作经验工资待遇10000-12000提供住宿

车间生产文员（管理培训岗）1名 要求： 1、20-30周岁，大专及以上学历。 2、熟练使用办公软件，熟悉ERP系统。 薪资

熟练使用CAD、PS、3Dmax、UG、solidworks等设计制图软件 1、专业工装装饰设计、室内设计等相关专业专科以上学历； 2、独立完成设计项目的方案及施工图; 3、会画设计竣工图、施工图，懂得建筑和装饰装修相关设计规范。有设计院或者建筑公司上班经验者优先 4、有较强的视觉搭配能力，能熟练操作AutoCAD、3dmax、Photoshop等软件； 5、富有创意及执行力，学习能力强； 6、善于沟通，表达能力强，有团队精神。

工作职责： 1. 开展以降低微生物含量、提升产品品质、扩大产能、优化生产成本为目标的新技术探索，重点聚焦可与HPP技术协同应用的果蔬汁及茶饮料加工工艺创新研究。 2. 制定并执行实验方案，开展数据统计与分析，结合公司产品特点提出切实可行的工艺优化与产品改进策略。 3. 承担政府科技项目申报任务，组织编写各阶段评审材料；跟进已立项项目的实施进展，完成结题总结及验收配合工作。 4. 基于新技术研究成果，对现有产品生产工艺进行系统评估，提出具体改进建议并推动落地执行。 5. 围绕产品品质提升目标，开展相关技术攻关与分析，制定并推进实施品质优化方案。 6. 将基础研究中形成的新技术、新工艺向实际生产转化，推动其在产线中的应用与推广。 7. 收集整理行业内的前沿技术信息与发展趋势，编制技术战略分析报告，为管理层及研发团队提供决策支持。 8. 跟踪本部门各项项目进展，定期汇总并汇报工作成果与动态。 任职要求： 1）具备统招本科及以上学历，硕士优先考虑。 2）需拥有三年以上中大型果蔬汁生产企业基础研究或产品研发相关工作经验。 3）精通大型果蔬汁加工企业的主流工艺技术及关键设备应用。 4）乐于学习新知识，具备探索和钻研新技术的热情与能力。 5）有政府项目申报经验者优先，具备技术管理或项目统筹能力者更佳。