家装设计师 1-1.1万元 职位详情 独立完成施工图 PS 餐补 良好的方案沟通能力 熟悉装修材料 熟悉施工工艺 带薪假期 年终奖 一.岗位描述：设计师(5年以上装修公司工作经验) 薪资范围：10000+ 二.职位描述： 室内设计软装设计装饰装修家居设计3D设计 1.具备优秀的团队合作意识及服务。 2.热爱装饰行业，能够吃苦耐劳服从领导安排。 3.能独立绘图，善于沟通，工程对接。 三.福利待遇 1.月休天数：4天 2.上班时间：上午8:30-11:30 下午1:30-5:303。五险，定期团建，下午茶，节假日福利

岗位职责: 1. 与客户深入交流，准确把握客户需求及对理想空间的期待。 2. 运用CAD、3DMAX等专业设计工具，绘制精确的设计方案图纸。 3. 精心搭配材料与色彩，确保设计呈现效果符合客户期望与实际需求。 4. 全程跟进项目进展，保障设计方案有效落地及工程按时推进。 任职要求： 1. 具备出色的沟通协调能力，能顺畅对接客户与施工执行团队。 2. 可独立承担设计项目全流程工作，涵盖方案构思、施工图绘制及现场实施支持。 3. 熟悉室内设计与环境艺术设计理念，能结合专业知识为客户打造理想的居住或商业空间。

岗位职责： 有责任心，乐于学习，具备良好的表达与沟通能力！ 工作内容： 1. 负责门店商品的销售及推广工作； 2. 按照店长要求，提升客户服务水平，学习产品知识，分析市场动向，落实销售策略，管理库存，整理数据报表，并积极配合团队协作； 3. 完成上级交办的其他相关工作任务。 任职要求： 1. 年龄18-25岁，高中及以上学历，具备良好的沟通能力与团队合作意识； 2. 对互联网及销售行业具备一定认知； 3. 有线下销售经验者优先考虑。

公司主要是做企业服务 财务：代理记账、申报纳税、高企、资质办理 工作职责：根据公司资源筛选开拓市场签约客户，公司氛围很赞，年轻化团队。 一、人员要求: 1、20-35岁、无经验要求、高中及以上学历，男女不限; 2、专业不限; 3、要求沟通能力良好，拥有较强的主动性、应变能力、学习能力、责任心和抗压能力 二、工作时间:早上8:30-12:00，下午2:00-6:00，单双休，月休6天不加班，法定节假日正常带薪放假。 三、薪资待遇:4000(无责底薪)+奖金+提成(5%-17%)。 四、福利待遇:激励奖金、专业培训、团建活动法定假期、节日福利、公司聚餐、年会、年底13薪，缴纳五险。 五、工作地址:宿州市元一新天地B1栋25层

1.通过微信、电话等渠道拓展行业客户资源 2.按要求完成日常工作任务及业绩目标 3.维护现有客户关系，积极争取客户推荐新资源

1、协助销售团队处理日常销售事务，维护客户关系； 2、整理并更新客户资料，确保信息准确无误； 3、参与销售计划制定，支持销售目标的达成； 4、跟进销售订单流程，确保及时交付； 5、整理销售数据，为团队提供决策支持。 任职要求： 1、大专及以上学历，市场营销或相关专业优先； 2、具备良好的沟通能力和团队合作精神； 3、熟练使用办公软件，如Word、Excel等； 4、工作细致，责任心强，能够独立完成分配的任务； 5、有相关工作经验者优先考虑； 6、服从公司调配，外地长期出差。

主要工作内容：农村屋顶租赁，我公司负责屋顶安装光伏，农户拿租金合同25年对农户没任何损失。洽谈完公司负责对接。 时间自由，可当兼职做，按单提成。户均业务费1-5万，根据装的板数。每月2次结算工资。

【岗位职责】 1. 领导并管理家装设计团队，确保项目设计质量和客户满意度； 2. 参与重要客户洽谈，提供专业设计建议，促成设计方案的确定； 3. 监督设计流程，从概念到实施，保证项目按时按质完成； 4. 组织团队培训，提升设计水平和创新能力； 5. 协调内外部资源，解决设计过程中的问题，优化客户体验。 【岗位要求】 1. 具备丰富的家装设计经验，熟悉设计流程及规范； 2. 优秀的团队管理能力，能够激励团队成员，提升团队凝聚力； 3. 出色的沟通协调能力，能够与客户及施工团队有效沟通； 4. 敏锐的市场洞察力，能够把握设计趋势，提供创新解决方案； 5. 强烈的责任心和客户服务意识，确保项目顺利进行并超越客户期望。

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招聘焊工，白班工作，薪资6000~8000元。

招聘：2026年宣城市某国有企业工作人员公告安徽华荣远诚人力资源服务集团有限公司现招聘以下岗位，外包至宣城市某国有企业从事相关工作，现将有关事项公告如下：一、招聘岗位：邮政网点营业人员二、岗位职责：负责邮政营业窗口业务办理，协助金融台席办理金融相关业务等。三、岗位要求：1.45岁及以下；2.高中及以上学历；3.基本电脑操作；4.销售及沟通能力；5.无违规记录。四、综合工资标准：2000元/月-2500元/月（扣除个人保险）五、工作时间及地点：1.工作时间：8:30-17:00。2.工作地点：安徽省宣城市宣州区水阳镇当铺路沿街门面。六、招聘程序招聘信息发布→简历直投→简历筛选→面试→确定人选→聘用1.报名时间：发布之日起至岗位报满截止。2.此次报名采取简历表直投的方式和电话联系的方式，有意者可联系经理，电话号码：，投递邮箱：。五、聘用手续及待遇1.聘用人员入职手续由安徽华荣远诚人力资源服务集团有限公司办理，试用期包含在劳动合同期内。试用期满经考核合格的，予以办理聘用手续；不合格的，予以办理解聘手续。2.聘用人员工资待遇按合同约定执行。安徽华荣远诚人力资源服务集团有限公司2026年10月21日

宣城市泾县招砍伐檀皮树的工人6-10人150一吨砍了剔好打堆，丫枝打捆（生熟手均可）

岗位职责：（职位仅限郑州） 1. 负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化，确保设计效果可落地 2. 与客户沟通需求，提供专业设计建议，完成平面布局、效果图及材料选型 3. 协调施工团队，跟进现场进度，解决设计相关技术问题，保障项目如期交付 4. 参与项目预算编制与成本控制，合理选用装饰材料与工艺 5. 配合市场或销售部门提供设计支持，参与案例整理与作品展示 任职要求： 1. 热爱设计行业，具备良好的审美能力与空间想象力 2. 熟练使用AutoCAD、SketchUp、Photoshop、酷家乐等设计软件 3. 具备基础施工工艺与材料知识，了解国家室内设计相关规范 4. 沟通表达清晰，责任心强，能适应阶段性项目制工作节奏 5. 有独立完成中小型项目经验者优先，学历不限

岗位职责： 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图 2.与客户沟通需求，提供专业设计建议并完成效果图呈现 3.协调施工团队，跟进现场落地效果，确保设计还原度与品质 4.参与材料选型、软装搭配及预算控制，提升项目整体完成度 5.配合项目进度，按时交付各阶段设计成果并归档资料 任职要求： 1. 熟悉室内设计流程及国家相关制图规范，能独立完成整套施工图 2. 精通AutoCAD、3ds Max、SketchUp、或酷家乐Photoshop等设计软件 3. 具备良好的审美能力、空间表达力与客户沟通能力 4. 有工地现场经验者优先，能适应阶段性驻场协调 5.责任心强，注重细节，具备多任务并行处理能力

精通基本的操作软件 室内设计师，主要会定制柜，橱柜等设计 了解日系产品的优先 有进口品牌设计经验的优先

岗位职责： 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化工作 2.与客户沟通需求，提供专业设计建议并完成效果图呈现 3.协调施工团队落地设计方案，把控材料选型与现场工艺效果 4.参与项目预算编制及软装搭配方案制定 5.配合完成项目验收及后期回访服务 任职要求： 1.熟练使用AutoCAD、3ds Max、SketchUp、Photoshop等设计软件 2.具备良好的审美能力、空间规划能力及手绘表达能力 3.有独立完成整套设计方案经验者优先 4.责任心强，具备良好的沟通协调与客户服务意识 5. 热爱设计行业，学习能力强，能适应项目制工作节奏

岗位职责： 1.使用三维家、CAD等设计软件完成室内装修方案设计与效果图制作 2. 负责毛坯房实地量房、空间分析及个性化布局规划 3.编制设计方案、材料清单及详细报价，确保方案可行性与客户预算匹配 4.主动对接客户需求，进行方案讲解、优化调整及全程沟通跟进 5.协同施工、软装及供应链团队，保障设计方案落地效果与客户满意度 任职要求： 1.熟练掌握三维家、AutoCAD等专业设计软件，具备独立出图能力 2. 具备基础空间美学素养与户型优化能力，能兼顾实用性与设计感 3.良好的客户沟通与需求转化能力，有服务意识和责任心 4. 有家装设计实操经验者优先，经验不限 5.学历不限，热爱设计行业，学习能力强，注重职业成长

平安融易·岗位热招 咨询顾问 岗位职责： 1.公司产品的推广与咨询服务； 2.市场开发及意向客户维护； 3.协助客户解决资金需求； 4.客户关系的管理与维护。 任职资格： 21-40岁，大专及以上学历，较强的市场开拓能力、良好的沟通能力，营销经验者优先。 福利待遇： 六险二金年度体检节日福利 激励方案带薪年假️工会活动 联系电话️

抖音团购、买单面向全国招聘诚聘拓店达人，团长、总监，全职，兼职都可以，管道收益终身收益+公司奖励，日收入500+上不封顶，工资实时结算 个人部分（拓店达人）: 1，公司生活补贴每单20-140元（普通码牌20元，智能音响140元），补贴到达人后台！ 4，开户补贴260元，商家团购流水达到1万奖励100元，3万160元 5，永久流水分佣（团购千五，支付万2），只要你开发的商家，你就永久拿商家流水分佣，除非商家倒闭！ 团队管理部分（团长/推荐人）: 1，团队收益的50%，团队今天收益1万，团长被动收益5千，（自己20个商家，团队100个商家即可升级团长）！ 2，普通码牌开户补贴，5元到推荐人后台！ 3，智能音响开户补贴，10元到推荐人后台！ 超级贡献奖励部分（市场总监）: 直推团队达到500个商家，培养一名团长达到500个商家，共计1000个商家，即可升级为市场总监（全国1000个名额），参与公司全国收益的10%分红！

岗位职责： 1．负责公司主营产品的市场开发； 2.负责产品的售前咨询和售后服务； 3.通过多渠道获取客户信息，并在公司资源的辅助下有能力或独立开发新的市场和客户； 4.负责新老客户的关系维护，并进行客户的分级管理； 5.接受公司安排的其他业务事项。

不是我夸口，整个宣城市，有啥事找我准没错。 但说实话， 如果你说：我想找份工作 行！包在我身上！咱们的故事这就开启！！！ 底薪6000＋10%-40%提成＋7天带薪培训＋五险＋最少3000以上不封顶奖金。新人综合薪资8k-2w以上

（一）工作内容： 1. 负责公司信贷APP在指定区域的推广，通过线下地推、上门拜访等方式引导客户体验产品 2. 扎实推进实地推广任务，完善客户信息建档，并持续维护客户关系 3. 推动区域内用户规模与销售业绩提升，确保达成既定目标 （二）岗位要求 1. *******，大专及以上学历，能力突出者条件可适当放宽 2. 具备地推、快消品、直销等相关经验，有信用卡推广、房产销售经历者优先，能接受短期出差 3. 形象良好，诚实守信，执行力强，对现状收入有突破意愿 4. 具备团队协作精神，热爱销售工作，敢于迎接挑战 （三）薪酬福利 1. 薪资构成：底薪（3500～5800）+绩效提成+激励奖金=月综合收入15000以上 2. 福利待遇：五险一金、健康体检、定期团建活动、节日及生日礼金 3. 发展通道：提供入职培训、业务能力提升、管理能力培养及晋升专项培训 所有管理岗位均从内部优秀员工中选拔，无空降机制，成长空间广阔，机会丰富！ 表现优异者，3个月可进入储备主管序列，6个月可晋升为主管岗位

岗位职责： 1.负责非标液压系统产品的市场推广与客户开发，挖掘潜在客户需求 2.深入理解客户工况及技术要求，协同技术团队提供定制化解决方案 3. 主导谈判、合同签订及项目交付跟进，确保回款及时性 4.定期拜访重点客户，维护长期合作关系，提升客户满意度与复购率 5. 收集行业动态与竞品信息，反馈市场趋势，助力产品优化与销售策略调整 任职要求： 1. 具备非标液压、工业自动化或相关领域销售经验，熟悉系统集成流程 2.具备良好的技术理解力与沟通表达能力，能与工程师及终端客户高效对接 3. 学习能力强，责任心强，适应高频出差与客户现场交流 4. 具备基础机械/液压知识者优先，有成功案例或客户资源者优先 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、结果导向的销售人才加入

【岗位职责】 1. 负责工装项目谈单，与客户沟通需求并完成签约； 2. 根据商业装修项目要求，进行施工报价、预算编制； 3. 独立完成施工图的设计与绘制； 4. 配合施工团队完成现场交底及项目落地支持。 【岗位要求】 1. 熟悉商业装修设计流程，具备工装设计相关经验； 2. 熟练掌握谈单技巧，能独立完成报价与预算； 3. 精通施工图、效果图制作，具备较强的方案表达能力。

岗位职责： 1、通过网络、电话、AI、行业群等形式，开发新渠道，寻找销售机会并完成蛋品交易销售目标； 2、开发客户资源，寻找潜在客户； 3、签定销售合同，指导、协调、审核等； 4、根据客户需求能有效的沟通，做好意向客户跟踪工作，并统计相关资料。 上班时间8：30-18:00（中午一个半小时休息） 任职要求： 1、统招大专及以上学历，市场营销等相关专业； 2、3年以上销售工作经验，有线上销售经验者优先； 3、具备较强的销售技巧及销售经验，市场营销经验及渠道拓展经验； 4、具有较强的沟通能力，组织、协调能力和团队管理能力； 福利： 1、在职老员工综合月薪10-20k/月，组长级别均超过平均以上（底薪5K）； 2、享有绩效奖金、全勤奖、开单奖、突破奖等等； 3、享有期权激励机会； 职业培养： 新员工提供入职面谈、入职培训、入职引导； 专业岗位培训，提升员工专业技能； 提成方式：按单提成；

任职要求：具备强烈的赚钱动力，善于沟通交流 薪资待遇：底薪5000元+10%~40%提成+额外奖金 其他福利：每月组织团队建设，每周提供下午茶，不定期安排集体旅游 这里没有复杂的职场纷争，只有轻松融洽的工作氛围，同事之间相处自然、常有互动玩笑，工作配合默契，领导亲切好相处（只要踏实肯干，晋升机会随时为你敞开），团队充满活力，成员均为年轻人 仅招聘长期驻场坐班人员，不接受兼职或临时岗位需求 如有意向，欢迎随时咨询！快来提问吧！快来提问吧！快来提问吧！！！！！

注意！注意！！我们是全国连锁公司，目前在南京、马鞍山、芜湖、滁州、宣城、合肥、武汉等地均设有分公司门店，规模较大，员工总数达300-400人，管理体系完善，制度规范。 ［薪资架构］ 底薪5000+提成10-40%+丰厚奖金 ［岗位职责］ 1、公司提供精准客户资源，无需自行拓客； 2、团队协助完成客户信息梳理与需求分析，制定融资方案，无专业门槛要求； 3、负责客户沟通、面谈签约及后续流程办理，全程有业务搭档协同支持，工作轻松不被动； 4、持续提供贷前、贷中、贷后全流程服务，增强客户粘性，推动复购转化，客源稳定高效。 ［岗位要求］ 1、零经验亦可！入职即享带薪系统培训； 2、普通话标准，具备良好的理解力与应变能力； 3、热爱销售行业，有明确的职业目标和发展规划。 ［福利待遇］ 1、带薪岗前培训，配备资深员工作为导师一对一辅导，快速融入；新人每日享多重激励（如邀约到访奖、首单奖励等） 2、建立完善的培训机制，采用带薪师徒制培养模式 欢迎无经验者加入，操作简单，上手迅速（直接向主管学习，助你在短时间内实现能力跃升！） 每周固定安排专业课程，定期邀请全国各门店销冠及优秀讲师分享实战经验，有机会前往总部参加专项集训 3、晋升通道透明，成长速度快！（坚持内部提拔，杜绝空降） 普通员工若业绩突出，转正后可参与晋升培训，最快三个月晋升为部门主管，享受更高薪酬与发展资源；入职满六个月且表现优异者，有望晋升为区域门店经理，进入核心管理梯队 4、丰富多元的员工活动 每周四固定下午茶时光~ 每月支持员工自发组织体育运动，公司提供经费补贴，关注身心健康~ 按季度业绩排名，安排团队旅游，提升归属感与价值认同

一、工作时间（周末固定双休，拒绝无效加班，有效工作即可） 9:00-12:00；13：30-18：00，周末固定双休，法定假期一律按照国家规定。全员到点下班，坚持有效工作反内卷！ 二、福利待遇（10号发薪日） 1、底薪阶梯式递增4000-5000+阶梯式统提提成8％-30％ 2、红包+礼品+春节超长带薪假+传统节日福利+定期团建，月均综合薪资7000+，上不封顶； 3、全员靠谱，氛围超nice！ 三、工作职责（挣钱不内耗，静心不糟心） 1、根据公司提供的客户资源，有效进行开发和维护（资源相对精准，渠道硬产品广。杜绝心累，好出单，易转化！）； 2、电网结合，邀约客户至司面签（电话量取决于自驱力，无硬性要求，看您是否向钱看）。 四、任职资格（众里寻你千百度，蓦然回首在此处） 1、有进取心，沟通能力良好，有耐心的积累沉淀； 2、同行业同岗位经验者优先，也可接受小白； 3、既然已将内容看到这里，不用怀疑，那个对的人大概率就是你了。 职等你来 ＃以上信息均真实无套路，公司需要稳步且健康的良性发展，一切讲究合规。我们区别于人海战术流水兵型公司，只为坦诚的招聘长期稳定的人员，不浪费彼此的时间，以达到个人和公司的双赢！欢迎感兴趣者求职面试！我们期待着完美的双向奔赴＃

招聘：【电话销售】公司培训上岗，可兼职、八小时、白班、双休 薪资：3000-5000元/月 招聘岗位：电话销售（兼职全职均可） 岗位要求： 1对工作热爱深入了解 2具有一定的团队精神 3有较强赚钱信念 工作时间：八小时工作制，白班、双休、节假日休息 薪资待遇：底薪3000-5000，绩效根据自己业绩决定，上不封顶。 工作地址：广宁路大观国际B座117室