岗位职责: 1.负责机器人系统的安装调试与日常维护，保障设备稳定运转。 2.及时排查并处理机器人运行中的各类故障，确保设备性能达标、运行可靠。 3.协助参与机器人产品的研发过程，提供现场技术支持与可行性改进方案。 4.持续优化机器人作业流程，提升运行效率与操作安全性。 任职要求： 1.具备较强的分析判断能力，能独立应对和解决现场技术问题。 2.具有良好的协作意识，能够与团队成员保持高效沟通与配合。 3.热爱机器人领域，具备主动学习意愿，持续跟进新技术发展。 4.具备一定的项目执行能力，可按计划节点推进并完成工作任务。

1，负责电气设备的日常巡检与维护，排查自动化设备线路故障，持续优化自动化系统性能。 2，精通PLC编程及相关自动化软件，具备非标自动化设备的电气设计与装配能力。 3，需具备5年以上相关工作经验，大专及以上学历要求。

1、学历：高中及以上 2、专业：机电一体化相关 3、年龄：25-55岁 4、薪资范围：5K-6.5K 5、专业技能： 5.1、具备2年以上制造类企业从业经历； 5.2、熟悉设备的日常维护与保养流程； 5.3、参与过设备技术改造及智能化产线布局规划； 5.4、掌握机械与电气维修知识（熟练操作剪板机、折弯机、冲角机、液压设备等传动类设备者优先）； 5.5、协助生产部经理完成日常事务管理，性格踏实稳重，责任心强； 5.6、有班组管理经验或生产现场带队经历者优先。 公司处于快速成长阶段，欢迎愿与企业共同成长、积极进取、持续学习的人才加入 发展方向：设备主管兼生产主管、生产副经理

岗位职责： 1、负责合成氨及甲醇装置的工艺流程设计，制定并确认工艺技术方案 2、开展定型设备的选型工作，编制相应的工艺数据表和设计条件表 3、完成非标设备的工艺计算任务，绘制设备工艺条件图 4、编制温度、压力、流量、液位等仪表的工艺参数清单，提出仪表专业设计输入条件 5、协同配合其他相关专业，推进项目整体设计工作的顺利实施 岗位要求： 1.化学工程专业优先，其他化学类相关专业亦可申报；需熟练掌握化工工艺学、化工原理、化工设计、化工系统工程、化工过程设计与优化、化工热力学、化工设备机械基础、化学反应工程、应用化学等专业知识。 2.具有合成氨、合成甲醇项目经验者优先考虑。 3.211院校及以上学历，具备良好的责任心与持续学习能力；特别优秀者学历可放宽至本科。 4.熟悉CAD及Aspen软件的操作与应用。 5.薪资面议。 公司简介： 安徽中科禾成绿色能源有限公司（简称“中科禾成”）是合肥综合性国家科学中心能源研究院的产业化企业，专注于柔性合成氨技术及模块化装备的研发与制造。核心团队源自能源研究院及大型央企化工设计院，涵盖教授级高工、研究员、博士及硕士研究生，在氨合成领域拥有逾30年技术积累。公司已获得辰韬资本、合肥产投、科大硅谷引导基金、创耀科技（688259）、德联资本等机构数千万元投资。中科禾成致力于为客户提供高效、低碳、经济的绿色氨生产整体解决方案。 通过模块化与柔性化设计，公司将绿氨生产拆解为多个独立单元，显著降低建设与运维成本；具备动态调节能力的系统可与可再生能源深度耦合，支持低负荷运行，减少绿氢储存需求，进一步压缩投资规模。 公司提供具有市场竞争力的薪酬待遇、健全的福利体系以及广阔的职业成长空间。加入我们，您将与高水平团队共同推动绿色能源的发展，携手迈向可持续未来。

N01.岗位职责： 1、根据项目需求及设备功能要求，负责非标自动化产线PLC程序开发及调试工作； 2、负责非标自动化产线项目中视觉、伺服、变频、机器人、RFID等常用设备的对接和调试； 3、负责项目中与上位机及管理系统（如MES、WMS等）的数据交互调试。 ———————————— N02.任职要求： 任职要求： 大专及以上学历，电气自动化、自动控制、机电一体化等相关专业； 肯学习、肯吃苦，能接受出差，以智能制造行业作为自身的发展方向。 经过面试，非本行业从业者有强烈意愿从事该工作的也可。 ———————————— N03.工资待遇： 第一个月工资6000-6800，转正后底薪7500-8500，综合收入8500-13000以上，不要工作经验有人带，包吃住，可晋升，有夫妻房。 友情提示：报名点击下方---投递简历----交换微信---添加咨询 工作地址在苏州，请看清地址投递简历，谢谢，在校生有课的不考虑，非校招

负责压铸浇筑车间，设备操作和维护。 懂压铸工艺流程，懂铝性能，懂模具结构 5年以上压铸经验，压铸过电动车轮毂优先。

硕士学历，材料科学与工程（高分子方向），具备塑料制品及相关研发工作经验

1、具备化工企业相关工作经验，可独立完成操作任务 2、掌握扎实的化工专业理论基础，熟悉化工工艺基本知识，了解化工工艺流程及相关标准规范 3、具备独立分析和解决问题的能力 4、工作态度积极，执行力高，富有责任心

1、负责尺寸工程设计相关工作：开展造型与产品尺寸的可行性评估、数据审核，制定定位方案及公差规范，实施三维尺寸链分析计算。 2、开展尺寸工业化验证，执行焊装车身精度调试，分析总装阶段的间隙面差问题并进行匹配优化。

职责范围： 1、负责新产品的结构设计与开发，完成工程图纸输出及BOM清单的编制。 2、对现有产品进行结构优化与改进。 3、转化客户图纸，开展零部件测绘，并输出相应的工程图与BOM表。 4、编制并提交PPAP相关技术文件。 5、主导新产品导入量产过程（NPI），组织协调解决生产过程中及市场端反馈的质量问题，推动持续改善。 6、牵头实施设计变更管理。 7、参与与客户的工程技术对接与交流。 8、主动识别技术创新点，推进专利挖掘与申报工作。 9、面向一线员工开展技术文件培训，包括TD文档、产品图纸等资料的讲解与指导。 10、负责技术资料的整理、归档与维护。 任职要求： 必要条件（满足5条以上） 1、大专及以上学历，机械、机电、模具等相关专业背景。 2、熟练掌握三维及二维结构设计软件（至少精通Pro-E/Solidworks/UG/Catia中的一种，并熟练使用AUTOCAD等工具）。 3、熟悉从概念设计到批量生产的全流程开发流程。 4、掌握新产品开发常用工具（如U/D/P-FMEA/DFM/DFA/CTQ/QFD分析等）。 5、了解注塑、橡胶、电子电气类产品或零部件的制造工艺，具备塑料模具基础知识。 6、具有家电、汽车等行业产品开发工程师实际工作经验。 7、具备良好的职业素养，能够将理论知识有效应用于实践。 优先条件 1、五年以上相关工作经验，其中至少两年从事家电或汽车类工业产品开发。 2、具备借助工具阅读和撰写英文技术文档的能力。 3、拥有发明或实用新型专利，或在权威期刊发表过技术类文章者优先考虑。 4、熟悉实验设计（DOE），有六西格玛项目经验，或熟练应用APQP、FMEA、SPC、MSA、PPAP等工具者优先。 5、动手能力突出，具备良好沟通协作能力者更佳。 6、诚实守信，恪守承诺；廉洁自律，遵纪守法；顾全大局，具备良好的履职记录和个人信誉；工作稳定性良好。

年底赶订单大量招聘！立即投递！在线咨询！ 【工价320一天，免费包吃住，人走账清】 请直接点击【立即投递】人事客服24小时在线回复！ ①：小时工：30/小时，随走随结，入职7天可预支 ②：月薪保底8500+免费吃住+福利奖金+工价持续上涨！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑤：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：30/小时，月薪保底8500-9000！！！随走随结，入职7天就可以预支。 小时工：30/小时，月薪保底8500-9000！！！随走随结，入职7天就可以预支。 小时工：30/小时，月薪保底8500-9000！！！随走随结，入职7天就可以预支。 【工作岗位】 啤酒厂区普工/操作工：贴标签，检验，搬运，包装产品等简单的工作内容 【福利待遇】 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 （5）工作地址：涉及工作城市南京 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

铜陵市铜官区招水电，会热熔焊接，会粘胶！懂图纸，会配管

岗位名称：CNC编程工程师；岗位需求：产品质量检验员 岗位要求：1.精通CNC编程，确保编程质量和效率；2.熟悉CAD软件操作，具备基本的电脑操作和编程能力；3.能够独立完成CNC编程任务，协助师傅完成生产任务。 薪资待遇：月薪3000元以上。

小工活砂浆200一天7点到5点不下雨一直干没干过别打电话

铜陵市众智劳务有限公司招聘搬运工6名，要求吃苦耐劳、有责任心，月薪45005000元，工作地点在安徽铜陵。

职责描述： 1、依据公司研发战略，参与新项目方案设计，提出可行性建议并推动落地执行。 2、负责新产品开发及相关技术文档的编写与整理。 3、为现有产品的性能提升及技术支持提供技术改进方案。 4、配合完成项目专利申报，参与实验方案设计及相关材料撰写。 5、收集、归档研发相关的文献资料，汇总原材料应用经验与技术数据。 任职要求： 1、化学、化工、精细化工等相关专业本科及以上学历，具备3-5年五金清洗、钝化、电镀或有机合成等领域研发工作经验。 2、熟悉产品研发流程，具备工艺优化与开发能力。 3、善于思考，逻辑思维能力强，具备良好的沟通协作及执行力。 4、工作踏实肯干，具备较强的抗压能力。 5、尊重长辈，品德良好。 薪资福利： 1、薪资10-15k+绩效考核+各项奖金 2、包吃包住（公司自建食堂供应丰富的中、晚餐）。 3、购买社保五险。 4、提供外出培训学习机会。 5、上班时间：08:00-12:00，14:00-18:00，单休，法定节假日休息。

岗位职责： 1.承担高分子材料的研发任务，涵盖项目规划、实验执行与数据整理分析。 2.参与新产品研制，提升现有产品技术性能。 3.关注高分子材料领域前沿技术进展，为公司技术路线提供可行性建议。 4.编制实验方案，确保研发项目按计划推进并如期交付。 5.与团队成员高效协作，协同攻克研发过程中的各类技术难题。 任职要求： 1.具备本科或以上学历，专业方向为高分子材料或相关领域。 2.拥有高分子材料研发实际工作经验。 3.掌握高分子材料的合成工艺、改性技术及性能检测手段。 4.具备较强的创新思维和实际问题应对能力。 5.具备良好的沟通技巧和团队协作意识。 6.工作态度严谨，责任心强，注重工作细节。 福利待遇： 1.提供行业具有竞争力的薪酬水平及绩效激励奖金。 2.健全的福利保障，包含五险一金。 3.提供多元化职业发展路径及系统化培训成长支持

任职描述 1：开展工业研发与规划工作，承担工艺设计及工艺产品的优化任务 2：负责生产过程中工艺技术的指导与员工工艺操作培训 3：结合生产实际需求，通过工艺模型化研究明确中试及工业化放大技术参数，为中试和规模化生产提供数据与技术支持 4：对新工艺实施过程进行跟踪监管，及时识别并解决相关工艺问题 5：带领研发团队围绕公司战略方向推进科研项目开发 任职要求 1：具备化学化工类专业或相关专业教育背景 2：有医药、原材料、废机油、炭黑、化学合成、精细化工等生产企业工作经验者优先 3：熟悉精细化工生产流程，掌握合成工艺优化与放大技术，具备生产异常情况分析与处理能力 5：能够统筹利用公司资源，参与项目立项、申报、审批、验收等工作，并负责项目材料的提交与进度跟进

1.设计、施工及管理石油化工项目的环保工程 2.参与环境影响评估，确保项目遵守相关环保法规 3.优化环保流程，提高系统运行效率，减少污染物排放 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧，能有效协调项目团队 2.在变化的工作环境中保持高效工作 3.对石油化工环保领域有深入的理解，能够不断学习和应对新挑战

工作内容 1.负责聚氨酯发泡胶工程项目的方案制定、工艺设计及落地执行； 2.负责生产设备的日常维护与定期保养； 3.负责生产环节中的质量把控与成本管理； 4.针对产品出现的质量问题进行分析研究，并优化后续生产工艺。 任职要求 1.具备化工工程或配方研发相关专业背景，有同行业工作经验者优先； 2.熟悉聚氨酯发泡胶的生产工艺与操作规范，能根据实际需求调整配方并应用于生产； 3.具备良好的沟通协调能力、团队协作意识及较强的抗压性。 岗位福利: 五险+底薪+提成+项目奖

岗位职责： 1.负责生产车间班组的全面运营与管理，保障生产流程高效有序运行。 2.对生产过程中的产品质量进行监督与管控，确保产品符合公司标准及行业要求。 3.统计并分析生产现场物料消耗情况，动态调整生产计划以提升物料利用效率。 4.推行生产区域5S管理（整理、整顿、清洁、安全），维护整洁、安全的作业环境。 5.审核生产相关数据记录，并按时完成数据汇总与上报工作。 6.组织开展生产人员技能培训，持续提升团队专业能力与作业效能。 任职要求： 1.具备较强的组织协调能力，能有效带领团队达成各项生产目标。 2.熟悉数据分析方法，能够准确完成生产数据的记录与分析工作。 3.熟知生产作业流程，具备快速识别和解决现场问题的能力。 4.具备良好的沟通技巧和团队合作意识，能够激发团队积极性，推动目标实现。 外地免费提供吃住。

寻找富有潜力、志在生产管理领域长期发展的优秀人才加入我们生产部基层储备干部计划。作为储备干部，你将参与系统化的轮岗培训与实操锻炼，全面掌握公司生产运营各环节（如计划、调度、工艺、质量、设备、班组管理等），目标是快速成长为能够胜任一线管理岗位（如班组长、主管助理等）的专业管理者。公司将为你提供清晰的职业发展路径和广阔的晋升空间。 核心职责与任务： 1.生产现场学习与实践：深入生产车间，掌握各工序/工位的操作流程、工艺要求、安全规范及设备使用要点；协助车间主任推进日常生产任务的落实与监督，保障生产计划顺利执行；学习并熟练运用生产数据（如产量、效率、合格率、物料损耗等）的采集、整理与分析方法。 2.团队协作与沟通：与一线员工、技术员、质检员等建立顺畅的工作联系，提升沟通协调能力与团队合作意识；协助班组长完成班组内任务安排、信息传递与基础沟通；掌握向上级及时、准确反馈工作进度及异常情况的汇报技巧。 3.管理与领导力初步培养：学习基本的人员管理技能，包括新员工带教、作业指导、初步绩效交流等；强化责任意识、担当精神及积极主动的工作作风；锻炼在压力环境下保持理性并妥善解决问题的能力。 任职要求： 1、大专及以上学历； 2、具备生产一线操作、设备维护或相关工作经验者优先； 3、态度积极，勤奋务实，具备成长意愿，认同公司企业文化理念。

岗位职责: 1.负责生产车间的日常运营与管理，保障生产计划按时达成 2.指导并监管现场作业人员，确保产品品质与生产效能达标 3.统筹调配车间资源，及时处理生产环节中的各类异常问题 任职要求: 1.具备良好的沟通协调能力，能与团队高效协作 2.适应能力强，能够持续推动工作流程的改进与优化 3.工作积极主动，富有责任心、领导才能及敬业精神

岗位职责: 1.承担新能源科技方向的电气系统设计任务 2.参与项目的方案制定、技术开发及流程优化 3.协同团队成员，保障设计方案的可靠性与项目按时推进 任职要求: 1.掌握扎实的电气设计理论基础与实践能力 2.熟练操作各类电气设计相关软件及工具 3.具备良好的沟通技巧和团队合作意识

职位职责： 1、参与产线实践，掌握产品生产工艺流程、设备操作规程及现场作业要求。（此项为必要条件，无法接受者请勿投递） 2、学习并理解生产计划排程、品质控制、人员管理的基础知识与运行流程。 3、向车间主任汇报工作，负责传达并落实上级的各项指令与要求。 任职要求： 1、高中及以上学历，具备吃苦耐劳精神，学习能力良好； 2、对制造类企业运营有基本兴趣。 薪酬福利： 入职即办理五险；保底工资5000-6000元/月+班组计件绩效提成

1、可独立完成程序设计，电气BOM编制、电路图绘制及BMS管理系统相关工作； 2、具备电气程序的独立维护与编写能力，能根据生产工艺需求制定自动化控制方案，并对现有系统提出优化改进措施； 3、负责自动化设备控制系统的方案设计，参与公司新项目的规划、设计及现场调试； 4、配合销售团队提供必要的技术支持服务。 任职要求： 1.本科及以上学历，电气自动化类相关专业，熟悉电气原理及BMS管理系统相关内容； 2.具备一年以上光伏、家庭储能或工商业储能领域工作经验； 3.英语具备基础的听、说、读、写能力。 办公地址位于安徽省铜陵市或深圳市光明区，急招，符合条件者将立即安排面试。

1.每日开工前接收生产任务单，依据计划科学分配本组人员工作内容，明确每位员工的职责分工，确保生产进度按期推进。 2.提前掌握次日需包装的产品信息，遇临时调整时优先处理紧急产品包装任务，及时调整外包作业顺序，灵活应对生产过程中的各类突发状况。 3.负责外包车间人力调配与工作协调，合理安排外包任务执行顺序；承担新进外包装员工的带教工作（涵盖质量、数量、重量、操作手法等方面）。 4.对产品包装进行巡检，确保生产日期等标识位置居中、粘贴牢固、外观整洁、无倾斜现象。 5.根据生产任务单准确领取所需原辅材料，并认真核对物料的外观、数量、型号、颜色等参数，确保所用物料准确无误。 6.如实、完整地填写各项原始记录，包括生产过程中涉及的产品数量等数据，确保记录及时、准确、可追溯。 7.落实现场管理与团队人员管理职责。 8.主动配合并完成上级交办的临时工作任务。 任职要求： 1.具备1年以上外包装岗位工作经验，有外包组长或相近管理经验者优先考虑。 2.熟悉外包装工艺流程及质量规范，能熟练操作常用包装设备。 3.具备较强的沟通协调能力，能够与上级、同事、下属及相关部门保持良好沟通，及时传递信息并协调解决问题。

岗位职责: 1、负责生产现场产品质量管控及相关优化方案的制定与执行； 2、针对制程中发生的问题进行跟踪处理，分析根本原因并提出有效改善措施； 3、完成上级领导安排的其他工作任务。 任职要求: 1、本科及以上学历，高分子材料类相关专业； 2、掌握pqe流程及工艺技术知识，具备3年以上品质管理相关工作经验； 3、具备良好的沟通协调能力与团队协作精神； 4、具有优良的职业素养，工作积极主动，能承受一定工作压力； 5、有铝塑膜行业从业经历者优先录用； 6、能接受短期出差安排。

诚邀有志于在生产管理方向长期发展的优秀人才加入我司生产部基层储备干部项目。作为储备干部，你将参与系统化的轮岗培训与实操锻炼，全面掌握公司生产运营的各个关键环节（如计划、调度、工艺、质量、设备、班组管理等），目标是快速成长为具备一线管理能力的专业人才（如班组长、主管助理等）。公司将为你提供清晰的职业发展路径和充足的晋升机会。 核心职责与任务： 1.生产现场学习与实践：深入车间一线，了解各工序/工位的操作流程、工艺要求、安全规定及设备使用规范；协助车间主任落实日常生产任务，保障生产计划有序执行；掌握生产相关数据（如产量、效率、合格率、物料损耗等）的采集、整理与分析方法。 2.团队协作与沟通：与操作人员、技术员、质检员等保持良好协作，提升沟通协调能力；协助班组长完成班组内的信息传递、任务安排与基础沟通；学习如何向上级准确反馈工作进度及现场问题。 3.管理与领导力初步培养：掌握基本的人员指导技能，包括新员工带教、作业辅导、简单绩效交流等；强化责任意识、担当精神和主动作为的工作作风；锻炼在压力环境下稳定应对并解决问题的能力。 任职要求： 1、大专及以上学历； 2、具备生产现场操作、设备维护或相关工作经验者优先； 3、积极进取，踏实勤奋，富有责任心，认同企业价值观。

1.每日开工前领取生产计划单，依据计划科学分配本组人员工作任务，明确每位员工的职责分工，保障生产任务准时完成。 2.提前掌握次日需包装的产品信息，如遇临时调整需优先包装某产品，应迅速调整外包作业顺序，灵活处理生产中出现的突发状况。 3.负责外包车间的人力调配与工作协调，合理安排外包任务的执行次序；承担新进外包装员工的带教工作（涵盖质量、数量、重量、操作手法等方面）。 4.对产品包装进行巡检，确保生产日期等标识位置规范、粘贴牢固、外观整洁、无倾斜现象。 5.根据生产计划单准确申领所需原辅材料，并认真核对物料的外观、数量、型号、颜色等参数，确保所用物料准确无误。 6.按要求及时、如实填写各类原始记录，包括生产过程中涉及的产品数量等数据，确保记录真实、完整、可追溯。 7.负责生产现场及团队人员的日常管理。 8.主动配合并高效完成上级交办的临时性工作任务。 任职要求： 1.具备1年以上外包装岗位工作经验，有外包组长或相关管理经验者优先考虑。 2.熟知外包装工艺流程及质量要求，能熟练操作各类包装设备。 3.具备较强的沟通协调能力，能够与上级、同事、下属及相关部门保持良好沟通，及时传递信息并协调解决问题。