岗位职责： 1、负责建厂、扩建等项目推进及相关资质申报工作的组织实施。 2、统筹汽车/货车修理厂的战略规划、日常运营、质量管控及安全生产管理工作。 3、构建汽车/货车维修管理体系，健全修理厂管理制度与组织架构，明确岗位职责并落实责任制。 4、推动技术规范、操作流程、技术标准及维修制度的执行，按规范化、标准化、科学化原则组织生产作业。 5、协调修理厂各项管理事务，保障设施设备、人力资源等必要资源配置，强化安全管控、维修品质和设备维护。 6、实时分析业务运行数据，依据成本预算实施成本管控，建立绩效考核机制，并制定与推行奖惩管理制度。 7、负责本部门员工及本地人员的统筹管理，制定培训方案，培育技术骨干与维修专业人才，建设高效能维修队伍。 8、对接总部与维修公司之间的各项工作指令与要求，确保任务有效传达与落地执行。 任职资格： 1、具备5年以上汽车维修行业管理经验；有大型作业车辆企业管理工作背景者优先。 2、管理岗位基本要求： （1）具备履行岗位职责所需的专业能力与职业素养，身体健康、踏实肯干、敢于负责、积极创新，业绩表现获得广泛认可。 （2）具备较强的组织协调与管理能力，具有整体意识和改革进取精神，能够依法合规开展工作，注重团队协作，善于汇集合理意见。 （3）具备高度的事业心与责任感，实践经验丰富，拥有明确的工作思路与匹配的经营管理理念。 3、岗位技能要求： （1）掌握全面的运营管理知识，熟悉车辆维修全流程控制及现场运作管理。 （2）具备出色的组织沟通能力、团队合作意识和服务导向，作风稳健，责任心强。 4、对工作经验突出或综合素质优异者，可酌情放宽录用条件。

岗位职责: 1. 统筹饲料厂日常运营，协调生产、品控、物流等各环节的管理工作。 2. 建立并持续优化生产工艺流程与执行标准，保障生产效率与产品品质稳定。 3. 跟踪生产计划实施进度，确保各项生产指标按时保质完成。 4. 带领并督导生产队伍，推动团队专业能力与作业效能不断提升。 5. 参与生产端市场动态分析，为产品升级与服务优化提供可行性建议。 任职要求： 1. 具备优秀的组织协调与团队管理能力，能高效推动团队协作。 2. 熟悉饲料加工技术及设备运行，有同行业从业经历者优先考虑。 3. 具备良好的沟通技巧和合作意识，能够与团队保持顺畅交流。 4. 具备较强的应变与问题处理能力，可快速响应生产中突发状况。 5. 对市场趋势具有敏锐判断力，能结合需求灵活调整生产方案。

岗位职责: 1. 负责设备的全生命周期管理，包括采购、登记、调配、维护及报废等环节； 2. 制定并执行设备管理制度与操作规范，确保设备安全稳定运行； 3. 组织实施设备巡检、保养和故障处理，保障设备正常运转； 4. 建立和管理设备台账及技术档案，实现信息的完整记录与可追溯； 任职要求： 1. 具备设备管理相关基础知识，了解常用设备的基本原理与运行特性； 2. 具有良好的组织协调能力，能有效推进跨部门协作与现场管理； 3. 熟练使用办公软件及信息化管理工具，具备一定的数据整理与分析能力； 4. 工作认真负责，具备较强的执行力和问题解决意识

具备大中型制药企业生产管理背景招聘人数3人

任务分派-品质检验-生产数量与交货周期

普工六名，机修2名，年龄18/50岁，包吃住免费，工资面议能接受两班倒，联系方式

一、岗位职责 1.全面主导烘焙生产基地设备管理体系的建设与实施，覆盖和面机、醒发箱、智能烤箱、自动切片机、包装线等关键设备的运行维护、保养及技术升级，确保产线全天候高效运转，将设备停机时间控制在行业领先水平。 2.制定并执行设备全生命周期管理策略（包括采购评估、安装调试、日常维护、报废更新），优化日/周/月/年度保养计划，降低设备损耗与维修支出，提高设备综合使用效率。 3.牵头推进设备技术革新与升级改造项目，结合烘焙工艺实际需求，引入节能型、自动化设备或优化现有设备运行参数，助力提升生产效能与产品质量一致性。 4.组建并管理设备维修团队，制定系统化培训方案（涵盖技能进阶、安全操作规程），明确岗位分工与绩效考核机制，打造专业性强、响应迅速的运维队伍。 5.负责维修工具与备品备件的统筹管理，建立清晰台账体系，优化采购流程，合理控制库存水平，保障维修物资及时供应与成本平衡。 6.严格执行食品行业相关设备安全与卫生规范，定期组织设备安全巡检，识别并消除潜在风险，确保生产全过程符合食品安全管理要求。 二、任职要求 1.年龄28-45岁，大专及以上学历，机电一体化、机械制造、自动化、食品机械等相关专业背景，具备5年以上烘焙或食品行业设备管理经验，其中至少3年团队管理经历。 2.熟悉烘焙生产线的机械构造、电气原理及自动化控制系统，可独立处理智能烤箱、自动化包装线等复杂设备故障，能准确识读电路图纸，熟练使用CAD制图软件，掌握PLC编程技术（西门子/三菱优先）、变频器与传感器调试能力。 3.具备设备技改与项目统筹能力，有主导过烘焙设备升级、新产线建设（含安装、调试、验收）项目者优先考虑。 4.了解食品行业设备安全管理规范（如HACCP、ISO22000），具有成本控制意识和数据分析能力，能够通过数据驱动优化设备维护策略。 5.责任心强，具备良好的应急处置能力和沟通协作能力，能适应烘焙行业的生产节奏，接受因突发设备故障导致的临时加班安排。

【全国范围招聘，三餐包吃住】 一、岗位职责 1. 全面主导烘焙生产基地设备管理体系的建设与执行，覆盖和面机、醒发箱、智能烤箱、自动切片机、包装线等关键设备的运行维护、保养及技术升级，确保产线24小时连续稳定运转，将设备停机时间控制在行业领先水平。需熟练掌握打发机、注料机、隧道炉、烫花机、包装机、成型机、排盘机、蛋皮机、空压机等设备的维修、保养与故障处理。 2. 制定并实施设备全生命周期管理策略，包括设备选型评估、安装调试、日常运维到报废更新全过程，优化日/周/月/年度保养计划，降低损耗与维修支出，提升设备使用效率与综合产能。 3. 牵头推进设备技术革新与升级改造项目，结合烘焙工艺特点，引入节能型、自动化设备或优化现有设备运行参数，推动生产效率提升与产品质量一致性改善。 4. 组建并管理设备维修团队，制定系统化培训方案（涵盖技能提升与安全规范），明确岗位分工与绩效考核机制，打造专业、响应迅速的运维队伍。 5. 负责维修工具与备品备件的统筹管理，建立清晰台账体系，优化采购流程，合理控制库存水位，兼顾维修时效与成本效益。 6. 严格执行食品行业设备安全与卫生管理规范，定期组织安全巡检，及时发现并消除隐患，确保设备运行符合HACCP、ISO22000等食品安全标准要求。 二、任职要求 1. 年龄28-45岁，大专及以上学历，机电一体化、机械制造、自动化、食品机械等相关专业背景，具备3年以上烘焙或食品行业设备管理及团队带教经验。 2. 精通烘焙生产线的机械构造、电气原理及自动化控制系统，能独立排查智能烤箱、自动化包装线等复杂设备故障，具备电路图识读与故障分析能力。 3. 具备设备改造与项目执行能力，有主导过烘焙设备升级、新产线安装调试及验收经验者优先考虑。 4. 熟悉食品行业设备安全管理与卫生规范（如HACCP、ISO22000），具备成本意识与数据分析能力，能够通过数据驱动优化设备运维策略。 5. 责任心强，具备良好的应急响应与跨部门协作能力，能适应烘焙生产工作节奏，接受突发故障情况下的临时加班安排。

车间设备运行生产 零件故障维护 产品型号换型

岗位职责： 1、制定生产计划，进行系统化排程及任务下达，保障交期、产能与物料的有效协同； 2、结合订单需求、设备状态、人力配置与物料供应情况，动态优化排产策略，提高设备使用效率与交付及时率； 3、开展生产数据的统计与分析，监控生产进度，应对插单、延期及突发异常，具备快速响应并落实调整方案的能力； 4、协调处理生产现场的技术、品质、设备等问题，推动异常事项闭环管理； 5、组织车间生产运作，合理调配人员，落实质量控制与安全管理要求； 6、主导生产效率提升、成本降低、工艺改进及相关持续改善活动； 7、完成领导交办的其他工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，机械、化工等相关专业优先； 2、具备2年以上生产计划、排产或生产主管工作经验，熟悉生产运营流程，有声屏障、钣金加工类企业经验者优先； 3、能适应生产车间工作节奏，了解生产安全规范与质量标准； 4、责任心强，执行力高，具备较强的抗压能力与良好的沟通协调能力。 （所有岗位一日三餐免费，提供免费住宿）

公司直招 船厂大合拢 招二保焊工 50~60每小时 招大铆工50~60每小学时 打磨工35~40每小时 小工，200一天

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一、岗位职责 负责火焰复合车间叉车安全作业，完成原材料、半成品、成品装卸转运，保障产线物料持续供应； 岗位定向培养复合开机技术，跟随资深主操一对一学习，掌握面套火焰复合设备上下料、日常点检、基础操作、工艺参数调节等全套技能； 日常协助产线生产，观察设备运行状态，严格落实车间 5S 管理及安全生产规范，发现设备故障、安全隐患第一时间上报； 配合质检、仓储人员完成物料清点核对、规范堆码、生产区域整理等辅助工作； 完成班组长安排的其他生产相关工作。 二、任职要求 持有有效 N1 叉车操作证，熟悉厂区叉车作业流程； 吃苦耐劳，能适应车间作业环境，本岗位无需倒班； 具备基础识图能力与简单机械常识，有汽车零部件行业经验优先； 品行端正无不良记录，责任心强，主动好学，有良好团队协作意识； 学历中专及以上学历，应届生、转行转岗人员均可，公司提供完整师徒带教培训。

洗菜，切菜，打饭，打菜，送餐

全新厂区，环境优美 ️日发车企业 主推[拳头]【安徽铜陵电子厂】 打卡35天工资保底 7️⃣元免费吃住 [红包]打卡35天工资保底 7️⃣元免费吃住 年龄18-45周岁，男女不限，不要学生。疑难杂症提前报备。 无任何套路打卡不够35天按实际出勤天数折算。 员工打卡35天工资保底7000元，超出或者不满点对点按实际出勤折合不降价，点对点11小时。 员工主要负责半导体电子产品相关操作，部分恒温恒室无尘车间，基本上都是站班可以走动，部分岗位需要穿轻薄无尘衣。 ️吃住免费，环境一流

、负责各类自动化生产设备的日常开机、运行监控、参数微调、停机检查等基础操作，严格按照生产标准流程完成每日生产任务； 2、实时观察机器运行状态，及时发现设备异响、卡顿、异常报警等小故障，第一时间上报班组长，配合技术人员完成设备检修、调试工作； 3、做好产品上下料、质检、分拣、收尾整理等辅助工作，把控产品基础品质，杜绝残次品流入下一工序； 4、负责岗位区域及设备的日常清洁、除尘、保养工作，定期维护设备，延长设备使用寿命，保持生产现场整洁规范； 5、认真填写生产报表、设备运行记录，配合车间管理制度，服从班组合理工作安排，配合完成车间各项生产目标。

一、工作职责： 主要负责生产一线关键设备的操作、管理、调试与维护工作，推动关键备“维操一体化”模式的落地实施。 二、岗位要求：20-35岁，男女不限；中专及以上学历，机电一体化、电气自动化、机械设计制造及其自动化、电气工程、机器人工程、数控技术等相关专业人员，或具备设备维修经验的维修工。 三、薪资待遇： 1、入职首月：保底210元/天。 2、入职次月：保底6000元以上（按每月出勤26天折算）。 3、入职第三个月起：保底7000元以上（按每月出勤26天折算）。 4、社保缴纳：购买五险 5、食宿：工作餐补贴，包住宿（行李自带）。每月20号发放上月工资，遇节假日顺延，入职首月离职工资按4000元（154元/天保底）） 四、工作时间和地点： 1.工作时间：12个小时，两班倒。 2.工作地点：四川省眉山市彭山区。 五、其他事宜： 1.面试需带资料：简历一份。 2.面试地点：每周二、周四下午1:30统一进行面试。 感兴趣请直接联系我，欢迎加入团队！

岗位职责： 1.负责生产设备的日常点检、维护保养及故障处理，保障设备稳定运行 2.编制并执行设备维护计划，建立完善设备档案与维修记录 3.协同生产部门优化设备使用效率，参与设备升级改造与技术改进项目 4.管理备品备件库存，合理控制采购与消耗成本 5.落实设备安全操作规范，开展相关培训与风险隐患排查 任职要求： 1. 具备生产设备管理或机械/电气类相关工作经验 2. 熟悉常见工业设备结构原理及维护流程 3. 具备基础电气知识和动手能力，能独立处理一般性设备问题 4.工作细致负责，具备良好的沟通协调与应急处置能力 5.持有相关职业资格证书者优先

工作内容： 1. 从仓库领料进周转箱； 2. 工厂巡线，对设备进行补液； 3. 清理设备槽体。 4.50岁以内 待遇： 税前4000-5000元/月，含社保 作息： 上午8点到下午5点，做六休一，中午一小时午休吃饭时间。

【工作职责】 1.负责设备维修、日常维护及突发故障处理。 2.管理设备全生命周期及备件库存，参与设备技术改造与自动化升级。 3.建立审核设备SOP，培训操作与维修人员。 【任职要求】 1.本科及以上学历（985，211优先），电气、机械等相关专业。 2.5年以上制药行业设备管理经验，3年以上无菌制剂车间工作经验优先。 3.熟悉无菌制剂车间工艺及进口品牌设备维护保养。 4.熟悉电气设备维护与管理，能进行预防性维护与故障诊断。有相关证书者优先。 5.近5年有欧盟/FDA认证经验优先。

1. 每日开工前领取生产计划单，依据计划科学分配本组人员工作任务，明确每位员工的职责分工，保障生产任务准时完成。 2. 提前掌握次日需包装的产品信息，如遇临时调整需优先包装某产品，应迅速调整外包作业顺序，灵活处理生产中出现的突发状况。 3. 负责外包车间的人力调配与工作协调，合理安排外包任务的执行次序；承担新进外包装员工的带教工作（涵盖质量、数量、重量、操作手法等方面）。 4. 对产品包装进行巡检，确保生产日期等标识位置规范、粘贴牢固、外观整洁、无倾斜现象。 5. 根据生产计划单准确申领所需原辅材料，并认真核对物料的外观、数量、型号、颜色等参数，确保所用物料准确无误。 6. 按要求及时、如实填写各类原始记录，包括生产过程中涉及的产品数量等数据，确保记录真实、完整、可追溯。 7. 负责生产现场及团队人员的日常管理。 8. 主动配合并高效完成上级交办的临时性工作任务。 任职要求： 1. 具备1年以上外包装岗位工作经验，有外包组长或相关管理经验者优先考虑。 2. 熟知外包装工艺流程及质量要求，能熟练操作各类包装设备。 3. 具备较强的沟通协调能力，能够与上级、同事、下属及相关部门保持良好沟通，及时传递信息并协调解决问题。

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