【要求数据中心行业经验，不符勿投】 【岗位职责】 1. 管理数据中心内动环监控BMS、BA、CCTV、门禁、消防、DCOM等设备和系统； 2. 负责弱电故障的处置、风险排查，输出处理方案，整改及闭环； 3. 负责弱电变更方案技术编制，分析变更方案风险以及制定风险应对措施； 4. 负责弱电专项课题推进及落实，更新并执行各类技术标准； 5. 负责编制弱电系统的维护与运行规范和相关作业指导书，落实自动化节能措施； 6. 负责对采集数据进行算法编制、优化及相关界面的开发； 7. 响应电气、暖通、消防等相关专业和值班团队的软件开发和界面优化需求； 8. 负责对监控数据进行汇总整理，定期数据分析报告； 9. 对所有应急场景提供及时、有效、完整的后台数据支撑与软件侧专家判断建议； 10. 落实各专业系统级设备数据采集和告警标准化； 11. 推动并落实数据中心信息安全管理规定并配合相关审计工作。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，计算机及物联网相关专业； 2. 具有数据中心DCOM、BMS厂家开发经验者优先，至少会一种开发语言； 3. 具有较强的责任心与抗压能力，优秀的自学习能力和人工智能意识； 4. 工作踏实、严谨，结果导向，良好的团队协作、创新意识； 5. 具备良好写作能力，能根据公司管理要求、数据中心运维需求、客户需求，编制和制定各类暖通技术管理标准、执行标准、总结报告等材料； 6. 具备良好沟通能力，能与公司内部/供应商/服务商/客户等相关方进行良好的协调和沟通； 7. 优秀的闭环意识与执行力，能坚定推进并落实公司内技术标准更新，确保各数据中心弱电管理执行。

【岗位职责】 1. 负责监狱内监控、门禁、报警、对讲、周界防范等安防系统的日常巡检、维护及故障排查。 2. 完成安防设备安装、调试、维修及配件更换，保障系统24小时稳定运行。 3. 做好设备台账、巡检记录、维修登记等日常文档工作。 4. 配合完成安防系统升级改造、线路整理及日常技术保障。 5. 严格遵守监狱管理规定及安全操作规范，服从岗位安排。 【岗位要求】 1. 具有安防运维、弱电施工相关经验。 2. 熟悉监控、门禁、弱电安防系统原理，能独立处理常见故障。 3. 无违法犯罪记录，品行端正，责任心强，工作严谨。 4. 持有安全防范系统安装维护员证书优先。 【福利待遇】 项目奖金、证书补贴、五险一金、餐补、交通补助、通讯补助、节日福利、年度体检。

岗位要求： 1、懂电脑，有弱电施工经验； 2、布线，安装，调试设备，硬件维护，监控，网络，服务器，路由器，音响，门禁等自动化设备； 3、责任心强，吃苦耐劳。

岗位职责：负责运营商宽带的安装与维护工作；提供客户支持及用户维系服务；办理移动业务并开展随销相关工作 任职要求：大专及以上学历，具备相关工作经验者优先考虑 福利待遇：通过培训及考核后正式上岗，薪资由底薪+计件提成+福利补贴+业务提成构成，月均收入约5500-8000元；缴纳社会保险；公司提供在岗期间的专业技能培训 工作地点：工作区域覆盖合肥市及周边县域，根据实际情况就近分配

要求从事弱电智能化8—10年及以上，能熟练对安防各子项系统进行安装及调试，会CAD图纸设计及根据图纸出清单量，会做ppt胶片；具备一定的沟通能力和协调能力，拥有二级建造师证和开车者优先考虑。能与时俱进学习新技术和新知识，拥有一定的涵养和谦卑心态；积极进取，乐观向上，富有创造力。

公司概况： 信息产业电子第十一设计研究院科技工程股份有限公司（简称“十一科技”，股票编号：600667），是一家专注于工程咨询、工程设计与工程总承包服务的大型综合性工程技术企业。位居中国勘察设计协会“2023年度工程总承包营业额”榜单第3名，年营业收入逾300亿元人民币。服务客户涵盖中芯国际、英特尔、台积电、LG、海力士、三星、中国电子、上海华力、合肥长鑫、华为、腾讯等国内外知名企业，持续为全球客户提供高品质的工程技术服务。 职位描述： 合肥大区为十一科技下设功能区域，成立于2021年，专注高科技电子类厂房EPC总承包项目实施。我们具备完善的培训机制、行业领先的薪酬水平以及清晰的职业成长路径。 现面向社会诚聘驻场工业厂房机电工程师，项目所在地为安徽省合肥市。无论您具备施工单位背景并拥有高科技厂房施工管理经历，或来自设计院并掌握扎实的专业理论，我们都将为您匹配适配岗位，助力能力全面施展。 岗位要求： 1. 可承担工程包主或技术工程师职责 2. 负责工程项目施工全过程的执行、协调、管理及进度质量监督 3. 专业方向包括给排水、纯废水、弱电、暖通、电气、机电一体化、机电等相关领域 4. 熟悉本行业相关技术标准与规范要求 5. 具备良好的人际交往与沟通表达能力 6. 能够适应现场工作强度，踏实肯干 7. 拥有团队协作意识和责任感 8. 接受项目驻地工作安排，能适应长期出差（合肥本地员工提供住宿，完成当日工作任务后可正常回家） 9. 持有相关执业资格证书者优先考虑 经验要求： 具备高科技电子厂房施工管理或设计工作经验者优先 福利待遇： 1. 六险一金 2. 提供住宿与工作期间三餐 3. 享受带薪休假，并报销年度往返机票 薪资待遇： 面议 我们为员工提供具有市场竞争力的薪酬体系、全面的福利保障以及可持续的专业发展支持。若您符合上述条件，欢迎投递简历。

岗位职责： 1、 负责电控规范制定及离线程序开发 2、 负责PLC程序的内部与外部审核工作 3、 负责现场设备的调试与技术优化实施 4、 负责同行业先进技术标准的引入与学习 5、 推进软件设计规范化及团队能力提升 6、 完成上级安排的其他工作任务 任职资格： 1、 电气自动化、机电一体化或相关专业本科及以上学历 2、 熟练掌握PLC设计工具，具备焊装产线项目软件设计与调试经验 3、 掌握两个及以上主机厂的软件设计规范 4、 具备软件设计标准规划能力，能在项目框架下制定初步设计规范 5、 具有良好的团队协作意识、人才培养能力及高效执行力 6、 英语能力优秀者优先考虑 职位福利：五险一金、绩效奖金、带薪年假、包吃、包住、加班补助、员工食堂、出差补贴

岗位职责： 1、 负责电控系统标准的制定及离线程序的编制工作 2、 承担PLC程序的内部审核与外部审核任务 3、 参与现场设备的调试及技术优化改进工作 4、 推动同行业先进技术和标准的引入与消化吸收 5、 推进软件设计规范化建设及团队技术能力提升 6、 完成上级安排的其他工作任务 任职资格： 1、 电气自动化、机电一体化或相关专业本科及以上学历 2、 熟练掌握PLC设计工具，具备焊装产线项目软件设计与调试经验； 3、 掌握两个及以上主机厂的软件设计规范要求； 4、 具备软件设计标准体系规划能力，能在项目框架下制定初步设计规范； 5、 具有良好的团队合作意识、人才培养意识以及高效的执行能力； 6、 英语能力突出者优先考虑

【工厂#小时工】 工价28元/小时,280元一天 【月薪保底8000】（打卡满15天可预支2000元） 【福利待遇】 【1】 入职满月报销 【2】免费提供#一日三餐。 【3】 外宿补贴500一个月1人。 【4】 离职提前七天告知，人走账清 【5】 免费住宿4-6人间空调洗衣机独立卫生间。 【6】 公司正常为员工缴纳五险一金商业保险 【7】 工资每个月10号准时发放（节假日提前发放）不拖欠不压工资！ 【8】 介绍一个人有额外#2000的推荐奖金 【薪资福利】 ·综合工资保底8000元/月 ·小时工28元/小时，280元/天，离职随走随结。 ·包吃住， ·缴纳五险一金，宿舍有空调、卫浴、无线网，提供夫妻房。 ·公司设有超市、网吧、洗衣房等生活设施。 【岗位职责】 ·包装，仓管等 *贴标签，QC，品保，巡检，物料员，普工， *坐着干活，不穿无尘服 需入职的员工，请点击下方(立即沟通)在线咨询，零费用入职!面试当天安排住宿，第二天即可报道上班! 1、订单多，工资280/天！ 2、不强制休息，月月发全勤，多劳多得 3、月综合收入到手保底8000+元！ 4、,当天入职，不扣不压，收入稳定人走账清 5、包吃包住，入职缴纳社保 6,入职签合同，工资有保障 一、【薪资构架】 1.月收入:保底8000 现在是旺季加班比较多，工作在苏州招聘正式工一小时工(自由选择) 纯工价280元一天!!! 纯工价280元一天!!! 纯工价280元一天!!!

淮南市寿县招电焊

淮南市寿县招电焊

急需大量员工，280/天，月薪保底8000新员工零费用入职，公司包吃包住！！！ 【薪资待遇】： 28元每小时，280元一天，月薪保底8000 28元每小时，280元一天，月薪保底8000 28元每小时，280元一天，月薪保底8000 1、免费包吃住：当天安排住宿，有无线网，独立卫生间热水器，空调 2、薪资发放：不压工资，每月10号发放工资； 3、新厂产线订单充足，免费包吃住！！！ 【福利待遇】： （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的，永辉超市购物卡 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ (7) 报销：外地来我司工作的人员，满月全额 【包吃包住】 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！工作在苏州免费提供1日3餐4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲 赛跑 球赛 小型演唱会 跳舞联欢..） 【工厂#小时工】 工价28元/小时,280元一天 【月薪保底8000】（打卡满15天可预支2000元） 【福利待遇】 【1】 入职满月全额 【2】免费提供#一日三餐。 【3】 外宿补贴500一个月1人。 【4】 离职提前七天告知，人走账清 【5】 免费住宿4-6人间空调洗衣机独立卫生间。 【6】 公司正常为员工缴纳五险一金商业保险 【7】 工资每个月10号准时发放（节假日提前发放）不拖欠不压工资！ 【8】 介绍一个人有额外#2000的推荐奖金

寻找会贴地板砖的人员，有意者可报名。

岗位职责 1. 负责 IDC 机房供配电系统（UPS、配电柜、柴发等）、暖通空调、动力环境监控等基础设施的日常巡检、维护与保养； 2. 及时处理基础设施设备告警与故障，保障机房稳定运行； 3. 按规范做好设备台账、运维记录与备品备件管理； 4. 配合完成机房应急演练及业主方安排的各项相关工作。 任职要求 1. 年龄45 周岁以内，男女不限； 2. 有 IDC 机房、数据中心、通信机房或电力 / 暖通相关运维经验者优先； 3. 会英语或阿拉伯语基本交流即可（无语言证书要求）； 4. 能适应7 天 ×24 小时排班制，接受夜班轮值； 5. 身体健康，能适应海外驻外工作，无违法犯罪记录。 薪资福利 1. 年包 17 万元 / 年（年包制，每月 1 号发放部分薪资，剩余部分工作满一年后统一发放，具体以合同约定为准）； 2. 住宿：免费提供 4 人间，水电费自理； 3. 餐饮：免费提供三餐； 4. 机票 + 签证：全部由公司承担； 5. 劳动合同期：3 年； 6. 工作满11 个月可回国休息 30 天（带薪），第 9 个月起开始安排轮休。 应聘流程 1. 第一轮业务面试（远程）； 2. 面试合适后参加约两周内部培训（线上授课）； 3. 第二轮技术面试； 4. 通过后启动签证办理（约 30 个工作日）。 阿联酋・首都阿布扎比（电信 IDC 中心）

熟悉电脑维护，网络安全

三线整治，按照图纸设计布置新路由，布置光纤，熔纤，旧线拆除，现场管理等

光缆熔接师傅，能吃苦耐劳

岗位职责： 1.负责通信系统（含5G、光传输、无线接入等）的规划、设计、部署与优化 2. 开展网络故障排查、性能分析及日常运维保障工作 3.编写技术方案、测试报告及工程实施文档，配合项目交付 4. 参与通信设备联调、割接及升级，确保系统稳定高效运行 5.跟踪通信行业新技术发展，协助开展技术预研与应用落地 任职要求： 1. 通信工程、电子信息、计算机等相关专业背景，学历不限 2.具备通信领域相关工作经验，熟悉主流厂商设备及协议标准 3.掌握TCP/IP、PTN、OTN、LTE/5G等核心原理与组网架构 4.具备良好的逻辑分析能力、跨部门协作意识及客户服务意识 5. 持有华为HCIA/HCIP、中兴ZCTA、工信部通信工程师等认证者优先

设计户用光伏图纸，工作轻松

绘制户用光伏系统图纸，工作节奏适中

【核心要求】 1. 大专及以上学历。 2. 必须持有低压电工证，持有高压电工证、登高证者优先。 3. 自备车辆（提供油补）。 4. 必须服务过分布式户用光伏电站的安装、检修及运维工作，熟悉常见问题。【岗位要求】 教育水平：大专及以上学历，电力、机电、新能源、光伏等相关专业优先。 经验知识： 1. 具有1-3年光伏电站或电力设备现场运维经验，有新能源行业经验优先； 2. 熟悉光伏电站运维流程，具备工单管理、故障消缺、现场协调经验； 3. 有共享电工/施工队管理、合作方洽谈、资源统筹等调度经验者优先； 4. 熟悉基本电力安全规范，持有低压电工证等相关证书优先； 5. 具备成本意识，能对运维成本、物料使用进行管控与优化。 技能技巧：熟练使用电脑办公软件，有运维系统、监控平台使用经验优先。 个人素质：具备良好的沟通表达能力，执行力强，能抗压，能够适应外勤与突发抢修调度。 【岗位职责】 1. 运维工作落地：负责共享电工洽谈合作，进行交底培训答疑等赋能工作；统筹工单、物料、特殊事件、施工队、电工等所有事宜调度，确保各类工单按时消缺； 2. 制度标准：给予公司运维要求、客户服务、远程指导等标准化/规范化制度建设性意见，给予部门案例数据及专业支撑； 3. 系统优化建议反馈：协同运营部对系统进行反复测试，并对过程中存在的问题及意见及时进行反馈； 4. 运维策略案例支持：对于运维策略，涵盖生产事故快速响应预案、异常维修工单标准化、共享电工管理策略及标准、电站维修订单生产成本标准化等给予建设性意见； 5. 报告与沟通：定期和运维主管汇报运维工作进展与存在的问题，并加强与其他部门的沟通与协作，解决运维相关难题； 6. 共享电工、合作方及合同管理：与对接的共享电工、合作方紧密合作，负责合同管理及与合作方的协商与存在的卡点推进解决，针对电工对于合作意愿度、专业能力等不同维度给予评价，为公司优质电工储备资源库搭建提供支持； 7. 电站成本管控：负责日常电站成本管控，确保电站年户均成本达到指标要求； 8. 结果导向：所有日常工作都要为工单响应时效、电站运维成本等指标兜底。 【其他情况】 1. 薪资5-8K，根据经验、个人素质等综合情况，面试后定薪； 2. 五险一金试用期即缴纳（杭州的）； 3. 上六休一（排班）； 4. 辐射全市及附近市县，日常居家办公即可。

淮南市凤台县招光伏运维

公司总部在杭州，岗位base淮南，单休。 【岗位职责】 1. 远程指导所负责区域的共享电工进行现场运维技术指导和系统操作指导； 2. 处理户用纠纷工单和紧急工单（该区域暂无共享电工，甲方要求紧急处理）； 3. 对工单响应时效和工单闭环负责。 【岗位要求】 1. 双证优先（高低压证和登高证），有高压证和登高证最好； 2. 最好有1年及以上户用光伏运维实操经验，具备解决问题能力； 3. 有自驾车，有用车补贴和高温补贴； 4. 具备1年左右管理经验，沟通协调能力强； 5. 踏实负责，工作积极主动，结果导向，执行力强。

职位描述：协助供电部门进行用电信息采集系统的日常维护，低压线损治理，低压光伏调控设备的日常维护，提升各项考核指标。 职位要求：1.有通信、自动化、电子、电力系统等相关专业的专业知识。 2.能够熟悉操作电脑办公自动化。 3.要求做事细心有责任心，以前做过电力运维工作的优先。 4.适应区域内短期出差。 5.有高压电工证或低压电工证。

岗位职责： 1. 负责风电场风机设备的日常巡检、故障诊断与运维检修工作 2. 执行风机定期维护保养计划，确保设备安全稳定运行 3. 参与风电机组技改、升级及大修项目的技术支持与现场实施 4. 记录并分析运行数据，编制运维报告，提出优化建议

大专及以上，有低压电工证（必须），高压电工证、登高证（加分），自己有车（油补）。必须服务过【分布式户用光伏电站】安装、检修、运维，熟悉常出现的问题。 【岗位要求】 教育水平：大专及以上学历，电力、机电、新能源、光伏等相关专业优先。 经验知识： 1. 具有1-3年光伏电站或电力设备现场运维经验，有新能源行业经验优先； 2. 熟悉光伏电站运维流程，具备工单管理、故障消缺、现场协调经验； 3. 有共享电工/施工队管理、合作方洽谈、资源统筹等调度经验者优先； 4. 熟悉基本电力安全规范，持有低压电工证等相关证书优先； 5. 具备成本意识，能对运维成本、物料使用进行管控与优化。 技能技巧：熟练使用电脑办公软件，有运维系统、监控平台使用经验优先。 个人素质：具备良好的沟通表达能力，执行力强，能抗压，能够适应外勤与突发抢修调度。 【岗位职责】 1. 运维工作落地：负责共享电工洽谈合作，进行交底培训答疑等赋能工作；统筹工单、物料、特殊事件、施工队、电工等所有事宜调度，确保各类工单按时消缺； 2. 制度标准：给予公司运维要求、客户服务、远程指导等标准化/规范化制度建设性意见，给予部门案例数据及专业支撑； 3. 系统优化建议反馈：协同运营部对系统进行反复测试，并对过程中存在的问题及意见及时进行反馈； 4. 运维策略案例支持：对于运维策略，涵盖生产事故快速响应预案、异常维修工单标准化、共享电工管理策略及标准、电站维修订单生产成本标准化等给予建设性意见； 5. 报告与沟通：定期和运维主管汇报运维工作进展与存在的问题，并加强与其他部门的沟通与协作，解决运维相关难题； 6. 共享电工、合作方及合同管理：与对接的共享电工、合作方紧密合作，负责合同管理及与合作方的协商与存在的卡点推进解决，针对电工对于合作意愿度、专业能力等不同维度给予评价，为公司优质电工储备资源库搭建提供支持； 7. 电站成本管控：负责日常电站成本管控，确保电站年户均成本达到指标要求； 8. 结果导向：所有日常工作都要为工单响应时效、电站运维成本等指标兜底。 【其他情况】 1. 薪资5-8K，根据经验、个人素质等综合情况，面试后定薪； 2. 入职缴纳社保； 3. 上六休一（排班）； 4. 辐射全市及附近市县，日常居家办公即可；

【核心要求】 1. 大专及以上学历。 2. 必须持有低压电工证；持有高压电工证、登高证者优先。 3. 自有车辆（提供油补）。 4. 必须具备分布式户用光伏电站安装、检修、运维服务经验，熟悉常出现的问题。 【岗位要求】 教育水平：大专及以上学历，电力、机电、新能源、光伏等相关专业优先。 经验知识： 1. 具有1-3年光伏电站或电力设备现场运维经验，有新能源行业经验优先； 2. 熟悉光伏电站运维流程，具备工单管理、故障消缺、现场协调经验； 3. 有共享电工/施工队管理、合作方洽谈、资源统筹等调度经验者优先； 4. 熟悉基本电力安全规范，持有低压电工证等相关证书优先； 5. 具备成本意识，能对运维成本、物料使用进行管控与优化。 技能技巧：熟练使用电脑办公软件，有运维系统、监控平台使用经验优先。 个人素质：具备良好的沟通表达能力，执行力强，能抗压，能够适应外勤与突发抢修调度。 【岗位职责】 1. 运维工作落地：负责共享电工洽谈合作，进行交底培训答疑等赋能工作；统筹工单、物料、特殊事件、施工队、电工等所有事宜调度，确保各类工单按时消缺； 2. 制度标准：给予公司运维要求、客户服务、远程指导等标准化/规范化制度建设性意见，给予部门案例数据及专业支撑； 3. 系统优化建议反馈：协同运营部对系统进行反复测试，并对过程中存在的问题及意见及时进行反馈； 4. 运维策略案例支持：对于运维策略，涵盖生产事故快速响应预案、异常维修工单标准化、共享电工管理策略及标准、电站维修订单生产成本标准化等给予建设性意见； 5. 报告与沟通：定期和运维主管汇报运维工作进展与存在的问题，并加强与其他部门的沟通与协作，解决运维相关难题； 6. 共享电工、合作方及合同管理：与对接的共享电工、合作方紧密合作，负责合同管理及与合作方的协商与存在的卡点推进解决，针对电工对于合作意愿度、专业能力等不同维度给予评价，为公司优质电工储备资源库搭建提供支持； 7. 电站成本管控：负责日常电站成本管控，确保电站年户均成本达到指标要求； 8. 结果导向：所有日常工作都要为工单响应时效、电站运维成本等指标兜底。 【其他情况】 1. 薪资5-8K，根据经验、个人素质等综合情况，面试后定薪； 2. 五险一金试用期即缴纳（杭州的）； 3. 上六休一（排班）； 4. 辐射全市及附近市县，日常居家办公即可。

招聘人数:1人 1.负责维保项目整体工作; 2.负责人员安排以及和现场对接人沟通。 3.负责本项目管理的执行、检查、改进、考核工作; 4.负责维保项目的组织与管理工作; 5.参加项目重要会议并提出合理化建议; 6.保持持续学习、努力提升自身的专业技能 7.按要求及时反馈本岗位的工作情况; 8.完成上级交办的其他工作。

1.动手能力强。 2.有弱电基础优先。

【岗位职责】 1. 承担视频监控产品和解决方案技术支持工作； 2. 负责监控产品的技术问题处理，重大工程项目保障； 3. 负责视频监控产品技术资料的编写、培训工作； 4. 能服从安排在对应区域进行出差支持。 【岗位要求】 1. 1～2年以上视频监控产品技术支持工作经验； 2. 熟练掌握网络相关技术，熟悉视频监控和网络产品； 3. 勤奋、敬业，具备良好的学习意愿与合作精神； 4. 具有计算机、通信工程、电子相关专业本科或以上学历优先； 5. 具有宇视科技认证证书（UCE）者优先； 6. 具有监控安防项目管理经验者优先。