岗位职责： 1.负责微信公众号、抖音、小红书等新媒体平台的日常内容策划、撰写、发布与互动维护 2.结合热点与品牌调性，独立完成图文、短视频等多形式原创内容制作 3.分析平台数据（阅读量、互动率、涨粉量等），优化运营策略并提升用户粘性与转化效果 4.策划并执行线上营销活动，协同市场与销售团队达成推广目标 5.监测行业动态及竞品动向，定期输出运营分析报告与改进建议 任职要求： 1. 熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，具备基础数据分析能力 2. 具备良好的文案功底与视觉审美，能独立完成选题、脚本、排版等全流程工作 3. 有新媒体运营相关经验者优先，应届生亦可考虑 4. 思维活跃、责任心强，具备较强的执行力与跨部门协作意识 5. 学历不限，热爱互联网与内容创作，学习能力强

岗位职责： 1、负责抖音、视频号、快手等短视频平台的运营策划管理工作； 2、负责短视频内容策划、工作布置管理； 3、负责直播内容管理、流程把控、数据分析等工作； 4、负责新媒体运营团队管理与考核； 5、负责店铺运营维护。 岗位要求： 本科以上学历，新媒体运营经验2年以上，熟悉短视频拍摄、直播流程。 工作时间： 早8:00-下午5点，一周一休

抖音快手小红书发，视频图片，一单5米，到，8米

岗位职责: 1. 负责品牌在社交媒体平台的内容规划、视频拍摄及后期处理。 2. 参与直播执行，增强品牌曝光度与用户参与度。 3. 承担账号日常运维，涵盖内容更新、粉丝互动等工作。 任职要求： 了解汽车领域，具备良好审美能力，精通拍摄剪辑流程，掌握抖音推广投放逻辑 1. 具备较强的表达能力和镜头表现力，能顺畅开展用户交流。 2. 热爱新媒体运营工作，可独立完成内容产出与账号运营任务。 3. 拥有协作意识，能与团队成员保持高效沟通。

职责: 1.负责微信、抖音等移动互联网自媒体平台的日常运营与推广，提升企业品牌曝光度与用户关注度； 2.深入洞察用户需求，收集并分析用户反馈，探索新型移动互联网营销路径及社交平台推广方式； 3.定期监测推广数据，进行效果评估与统计分析，并持续优化运营策略； 4.主动挖掘潜在合作资源，推动跨渠道媒体资源整合与协同合作； 5.完成上级交办的其他相关工作任务。 任职要求: 1.具备良好的沟通协调能力，耐心细致，拥有服务意识和团队协作精神； 2.学习能力强，适应快节奏工作环境，逻辑思维清晰，执行力突出； 3.工作态度严谨，责任心强，保持积极向上的心态。

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的内容策划、编辑、发布与日常运营 2. 独立完成图文、短视频等内容创作，提升用户互动率与粉丝增长 3. 分析平台数据（阅读量、转化率、涨粉数等），优化运营策略并定期输出复盘报告 4.策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户引流 5.关注行业动态与竞品动向，持续创新内容形式与传播方式 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则及算法逻辑，有基础数据分析能力 3. 具备良好的文案功底与视觉审美，能独立完成选题、脚本、剪辑等全流程者更佳 4. 思维活跃、网感强，对热点敏感，具备较强的执行力与抗压能力 5.学历不限，热爱新媒体行业，学习能力强，责任心强

抖音发种草图文（用你自己的抖音号发），纯绿色，不会做的可以教，简单易上手，全程粘贴复制模式，365天都有，一直不断，宝妈，学生都可以做

岗位职责： 1.负责微信公众号、抖音、小红书等新媒体平台的内容策划、编辑、发布与日常运营 2.独立完成图文、短视频等创意内容制作，提升用户互动率与粉丝粘性 3. 分析平台数据（阅读量、转化率、涨粉趋势等），优化运营策略并定期输出复盘报告 4. 策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户增长目标 5.监测行业动态与竞品动向，及时调整内容方向与传播节奏 任职要求： 1.熟悉主流新媒体平台规则及算法逻辑，具备独立运营经验 2.具备良好的文案功底与视觉审美，能熟练使用剪映、PS、Canva等工具 3. 数据敏感，熟练运用Excel或数据分析工具进行效果评估 4.学习能力强，有网感、创意力与责任心，能适应快节奏工作 5.沟通协作能力佳，有跨部门协同或项目统筹经验者优先

抖音发种草图文（用你自己的抖音号发）纯绿色，不会做的可以交简单，易上手，全程复制粘贴模式365天都有一直不断，宝妈，学生，都可以做

招聘水电槽砸保温层工作人员，工作地点位于淮北市烈山区。

【急招】搬运工（15斤）货物 【薪资】保底10000一月，每周可预知工资1000 【吃住】免费包吃包住，宿舍干净，不用体检，有夫妻房 【要求】身体健康，能吃苦就行，新手可带 【工期】长期稳定活，可干到年底，短期也可以 【福利】当天安排住宿，不用等

要求1，有住建局电焊工证 2、有水电施工5年以上经验

招气保焊2名工资面谈。

岗位职责： 1. 负责厂区原材料的装卸、搬运及码放工作，确保货物安全、整齐、高效流转 2. 配合随车运输任务，全程看管货物，防止遗失、损坏或错发 3. 按照现场调度指令，及时完成指定区域的物料周转与堆场整理 4. 协助清点货物品类、数量，如实填写装卸交接记录 5. 严格遵守安全生产规范，正确使用装卸工具及劳保用品，杜绝违规操作 任职要求： 1. 年龄18-55周岁，身体健康，能适应体力劳动和厂区环境 2. 吃苦耐劳，责任心强，具备基本沟通与协作能力 3. 无犯罪记录，服从管理，遵守厂区各项规章制度 4. 有相关装卸、物流辅助经验者优先，无经验者可带教上岗 5. 学历不限，能识字、会简单计算，具备基础安全意识 原标题：《一天500.厂区原材料，随车运输看管装卸。》

【你需要负责什么？】 1. 负责小红书、抖音账号的整体运营，制定月度内容及增长计划。 2. 研究平台热门趋势、同行账号和爆款内容，策划有吸引力的选题。 3. 结合紫貂、水貂产品，策划穿搭分享、皮草知识、真假鉴别、选购避坑、门店实拍等内容。 4. 配合主播、编导、模特及销售团队完成拍摄、直播和内容推广。 5. 负责账号发布、数据复盘、粉丝互动及私信线索转化。 6. 探索小红书素人矩阵、抖音短视频及直播引流，帮助线上流量转化为线下到店客户。 【我们希望你是这样的人】 * 有小红书或抖音实际运营经验，有成功案例更好。 * 懂平台规则、内容策划、流量逻辑和用户转化。 * 不只是会发笔记、剪视频，更能独立思考账号怎么做起来。 * 有数据意识，愿意复盘，能把想法落地执行。 * 有服装、皮草、珠宝、美妆、零售等行业经验优先。

1、负责办公室文职类的工作； 2、负责协助运营人员编写文案、拍摄、剪辑视频等； 3、负责公司新媒体矩阵整体运营； 4、上级交代的其他工作。

1:公司提供现成的素材直接复制粘贴就可以(正规绿色 2:直接发布到抖音小红薯 快手等平台 无需二次拍摄剪 辑特别简单3:每天可发，新号老号O粉丝不用实名均可，支持多号发布收益翻倍 (不规定时间发 随时可操作)4:居家根据提供是视频文案完成发布不限时间地点5:无需押金，无强制业绩考核，适合学生党宝妈 上班族兼职或副业补充收入 工作内容:一部手机就可以 每天都能做 时间自由 不限制年龄不限制地区线上工作日结绝不拖延 多发多得长期稳定 视频自带流量无需担心流量问题爆文视频还有额外奖励无套路欢迎咨询

1、有自己的小**红**书/抖**音**账号! 2.日结!日结!日结! 3.根据我们提供的素材发布内容，负责评论区的回复以及私信的回复，也可进行评论互动，引导精准客户进行私域转化。 任职要求: 1、在校学生，全职宝妈，或想利用空闲赚取额外收入的人，有电脑的话还可以做小红书图文或抖音剪辑。 2、可长期做，长期主义者优先。要求做事认真仔细，对待工作有责任心、思维灵活，配合度高者 3、接受无经验，平时喜欢玩小红书抖音的都可以。

笔记发布，10-20元一篇 1、我们提供内容和配图，直接发布即可，发布成功1篇笔记，10元 2、点赞每超过100个，额外多结算10元，100元封顶 3、配合评论/私信（我们提供内容），配合回复一下，奖励1元/条，当天现结； 4、抖音浏览量过300，凭据截图再结算10元 PS：笔记保留3个月

【高薪】B站直播运营 岗位薪资 底薪4000+1000奖励+五险 +提成+公司福利 1.上班时间10：00-22：00 中午12-2休息2小时 晚上5-6休息1小时 2. 月休四天 3.法定节假日带薪休假 4.定期团建 工作内容 1.解决主播在直播中遇到的问题，督促主播正常开播，带领主播完成更高流水 2.想挣钱，有情商，有管理主播，具备解决主播问题的能力。

1：年龄：18-45（有经验年龄可放宽） 2：抖音绿色平台直播，居家办公 时间自由 经验不限，3~6小时，分时间段直播 任职要求： 1.热爱、认可直播行业，专业学历不限。 2活泼外向、乐观积极、有团队精神、肯努力提升自己。 3有无经验均可，接受新人小白，我们有专业的运营团队去培训 4：薪资待遇：每天收入下播就到账月收入 6000-20000公司每月不定时团建礼品相送不要觉得自己不行 不试试怎么知道呢 所属公司 淮北市相山区睿智⋯

1提供精装修住宿，薪资5000～8000+提成，平均薪资2w+ 2每天上播6小时即可，时间灵活可调，可早可晚，公司主打人性化 3团播比个播更轻松，要求更低，所以完全不用害怕自己能不能驾驭 4公司账号直播，有专业的化妆师和舞蹈老师 5dy播，纯绿色，待遇，我们这边绝对是最好的之一，不恶意克扣工资，按时发工资，具体内容可以来公司面谈，不喜欢可以直接走 3不懂不会的小白我们免费带薪包教，感兴趣可以聊聊，很期待您的加入

招聘童装抖音带货主播。（要求表现力强，镜头感好，沟通应变能力强） 我司具备自有货源及成熟供应链体系，致力于孵化具备大场直播能力的优质主播。 底薪5000元起，另享提成，达标即缴纳社保，定期组织团建旅游等福利。 我们不夸大，只讲实际，平台发展稳健可靠。 薪资结构：月销售额15万以内：底薪4000+1000绩效+1%提成 月销售额15万以上：底薪4000+2000绩效+1%提成 每日工作8小时，安排直播2场，单场约2.5小时，其余时间为休息与直播复盘总结

1.不坐班 2.形象气质良好男女不限 3.入职公司配置10万粉丝以上账号 4.要有较好的语言表达能力 5.自信阳光积极乐观

培养孵化知识类主播，不涉及带货也不属于娱乐性质。 知识主播常被观众称为老师，很多人对此有刻板印象，常担心“学历不够做不了”或“没接触过，会不会特别难”。 确实有难度，能在这个领域坚持下来的都是佼佼者！ 但不必焦虑！我们在这一领域已深耕三年，拥有一套成熟的方法论，只要你静下心来，按照我们的体系投入时间与精力，会发现实际入门并没有想象中困难！ 无需具备丰富的知识积累，只需保持空杯心态，愿意持续学习与沉淀，1-2个月即可快速上手！ 如果你是 刚入行直播几个月，尚未被机构签约的； 或是多年从业的老主播，收入始终在行业平均水平徘徊的； 又或者你曾取得过一定成绩，现在希望实现自我突破的； 无论你处于哪个阶段， 只要渴望挑战更高收入， 只要你说“我喜欢主播这个职业，我想长期发展下去”， 我们都欢迎你的加入！起点不重要，关键是你愿不愿意出发，我们带你抵达目标！ 岗位：主播 要求：具备半年以上直播经验，形象气质良好，语言表达清晰，普通话标准，富有亲和力。 年龄：25-40岁 熟悉流程后可申请居家直播，薪资按日结算！ 有意者请发送直播片段或录屏资料进行沟通！ 公司提供：标准化话术支持、专业运营指导、全流程系统化培养方案。

岗位职责: 1. 负责直播活动的整体策划与落地执行，保障直播过程顺畅并提升互动效果 2. 与在线观众积极互动，营造和谐、活跃的直播环境 3. 协同团队推进直播前各项筹备工作的落实 任职要求: 1. 具备优秀的语言表达能力和镜头表现力，能有效吸引并持续留住观众关注 2. 拥有良好的临场应对能力，可妥善处理直播中的突发状况 3. 具备团队协作意识，能在高压环境下稳定输出高质量工作成果

1. 在抖音平台进行直播，不限经验，每日直播时长六小时，可分时段安排直播时间 2. 积极与观众及粉丝互动，提升直播间活跃氛围，增强粉丝粘性与参与感 3. 热爱并认同直播行业，专业背景与学历不限，欢迎各类人才加入 4. 性格外向开朗，具备积极向上的心态，富有团队协作意识，愿意主动学习与成长 5. 无论是否有直播经验均可报名，欢迎零基础新人，形象气质佳（平台美颜功能完善，自信最为关键） 6. 具备良好的镜头表现力，敢于在镜头前展示自我 主播薪资： 1. 无责任底薪5K，另享提成，综合收入7K-1W 2. 配备专业运营团队支持，提供直播设备与场地，免费开展才艺及直播技能培训 3. 拥有健全的提成与激励机制，能力突出者可获得多项额外奖励 主播福利待遇： 1. 享有艺人专属生日福利、公司团建活动及法定节假日福利 2. 公司安排专业舞蹈、造型设计及化妆指导培训 3. 提供精装修住宿环境，配套服装、化妆品等资源支持

抖音直播平台主播热招中~ 1、手机直播，不需要其他设备，一部手机即可 2、简单方便，时间自由，上手快 3、不需要押金，不需要投资，只要你有手机 4、要求不高，只要你能说话 5、有无经验均可 6、只需要有颗负责任的心，好好直播 7、4小时，月入8K+。全职6小时月入1.5W+ 8、工作地址不限，全兼职不限，可以线上 联系电话：

保底薪资6k-8k，前三个月无责任保底分别为6k、8k、8k。内容在抖音平台展示，项目正规，无任何隐形消费。无需担心缺乏舞蹈基础，公司将安排专业舞蹈教师进行指导。 岗位职责： 1.主动参与直播活动，确保直播间的活跃度； 2.与观众保持良好互动，提升直播内容的吸引力与质量； 3.按时参加团队会议，交流直播经验与改进思路； 4.维护个人专业形象，严格遵守平台相关规定； 5.不断创新直播形式与内容，增强观众粘性与关注度。 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力与人际交往技巧； 2.对娱乐直播行业有强烈兴趣与热情； 3.具有自我驱动力，追求个人表现的持续提升； 4.富有团队协作意识，能与同事顺畅沟通配合； 5.可灵活调整直播时段，适应多样化直播需求。

职责: 1. 负责微信、抖音等移动端自媒体平台的日常运营与推广工作，提升品牌曝光度与用户关注度； 2. 深入洞察用户需求，收集用户意见，探索移动互联网及社交平台新兴营销方式与渠道； 3. 定期监测推广成效，进行数据统计分析，并持续优化运营策略； 4. 主动挖掘合作资源，推动跨渠道媒体资源整合与协同发展； 5. 完成上级交办的其他相关任务。 任职要求: 1. 具备良好的沟通协调能力，耐心细致，有服务意识和团队协作精神； 2. 学习能力强，适应快节奏工作环境，逻辑思维清晰，执行力突出； 3. 工作严谨认真，责任感强，保持积极向上的心态。