招聘仓库管理员，要求有相关仓库管理工作经验。薪资为3500元以上/月。

招聘仓库员，要求会电脑操作，会ERP系统。薪资为5000元以上/月。

招聘仓管人员，要求会开叉车。薪资为4000元以上/月。

材料员1.具有5年及以上建筑工程物资材料管理工作经验；2.熟练使用word、excel办公软件；3.工作经验需提供证明材料并加盖公章（工作年限证明须提供社保缴纳记录；从业经验证明须提供岗位工作证明或离职证明或劳动合同等作为材料）。1.认真贯彻执行国家、地方和行业主管部门有关材料管理的法律、法规、规范、标准和公司物资管理各项规章制度，对项目工程材料管理全过程进行检查与监督；2.根据公司授权健全物资出库、入库账目和台账，领用手续，建立健全项目各类材料台账；3.做好仓库内的卫生、清洁，按文明工地标准及现场布置分区分类堆放、摆放物资材料健全标识；按照材料供应应计划数量清点、入库，分类堆放负责保管库存物资材料，做好记录并保存好原始单据；4.按计负责原材料、半成品的保质、保量、按时进场；会同施工质量员办理材料进场验收及退场盘点，配合完成进场材料送检有关工作；在材料耗用过程中跟踪检查，及时盘点；5.负责项目现场物资材料请款对账工作，对账无误后整理汇总相关资料交由成本审核；6.负责项目材料的节超对比分析工作，对超出定额用量的分包单位按照公司的耗材损耗赔偿制度进行索赔处理；，核对项目工程材料耗用量，为成本核算提供有效依据；7.完成领导交办的其他工作。招工人数:1劳务派遣

合肥市蜀山区招工地小工/杂工、幕墙安装、电焊

合肥市瑶海区招工地小工/杂工。工期2个月，计划招4人，。

【岗位职责】 1. 协助总监处理生产车间的日常生产任务及管理工作； 2. 协助总监制定生产车间的工作计划及执行； 3. 协助总监及部门员工完成公司下达的生产任务； 4. 协助总监推行精益化生产，包括6S、PMC、TPM等工作； 5. 协助总监进行产品质量管理及产品工艺升级等工作； 6. 协助总监进行生产过程中的安全、人效、成本等相关工作。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，机械、电子、车辆等相关专业优先录取； 2. 有1年以上生产管理实战经验，有亲自下手做事的意愿，较强带领下属干事的能力，有工程机械主机、专用车辆整车生产管理经验者优先录取； 3. 有独立组织实施精益化生产管理者，优先录用。

[工作职责] 1. 客户咨询与服务：深入理解客户实际需求，提供专业咨询服务，成为“一站式解决方案的价值传递者” 2. 客户关系管理：持续建立并维护优质客户关系，定期进行客户回访，及时掌握客户需求变化动态 3. 市场拓展与营销：积极参与公司组织的各类市场推广及营销活动，提升品牌影响力，拓展潜在客户资源 4. 团队协作与培训：与团队成员高效协同，助力个人与团队共同成长；同时参与内部培训体系，持续提升专业能力与服务水平 [招募要求] 1. 年龄：25-55岁（视人群情况略有调整，无经验者限25-55周岁） 2. 学历：主管/个人绩优需大专及以上学历，无保险销售经验者需本科及以上学历 3. 品质：无不良从业记录，无违法犯罪或征信异常情况，业务操守良好 4. 过往从业经验：主管需在保险行业连续任职满1年，且担任主管岗位6个月以上，近5年内任职机构少于2家；个人绩优需在保险行业连续任职满2年，近5年内任职机构少于2家；无保险销售经验者需具备金融行业（银行/证券/财富管理）销售或高级管理岗位2年以上经验 [职位亮点] 1. 高起点职级：依据考核结果与资质评定，可匹配更高职级，并适当减轻初期考核压力 2. 享受专属津贴 3. 专属入司流程：优化入职流程，办理更高效便捷 4. 培训支持：保险主管及个人绩优免除常规培训，享有定制化专项培训支持 5. 产品销售权限：快速开通产品权限，支持销售复杂型及新型保险产品

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下午4点要几个搬床架上楼，干完就下班，直接打电话联系老板。

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明天需要一位经验丰富的老师傅进行楼梯施工，薪资400元，提供工作餐。该岗位为体力劳动，技术不熟练或水平不够的人员请勿联系，以免耽误工作进度。

工地招聘3名小工，要求长期工作，能吃苦耐劳。工作地点在张八岭，长江商贸城提供车辆接送。工期为2个月。年龄在50岁至60岁之间均可。有意者可报名，技术不熟练者请勿联系。

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