我们需要一名服装导购，性格需要开朗一点，年龄大概在18-35

负责雨棚厂篷布裁剪，制作等工作

会修衣服

任职要求：要求女装羽绒服设计师，有两三年市场经验的。我们主要做女装贴牌羽绒服为主。

岗位职责： 1、紧跟时尚潮流动态，为产品创新提供创意支持与方向指引；分析亚马逊平台上同类产品的竞争格局，挖掘潜在市场机会与差异化优势，明确产品定位及目标消费人群。 2、基于市场调研结果，规划并推进产品开发方案的制定与实施； 3、发掘优质供应商资源，开展评估与筛选工作，就产品设计及生产细节与供应商对接，全程跟踪开发进程，确保其具备稳定的生产能力、完善的品控机制以及准时交付能力。 4、主导样品验收环节，对样品的款式设计、工艺质量、规格尺寸等进行细致审核，提出优化建议，确保产品达标。 5、撰写精准详实的产品文案与关键词，策划高质量的视觉内容（图片与视频），增强产品展示效果，提升点击率与转化表现。 6、制定科学的定价策略，综合成本结构、市场需求及竞品定价等因素，设定具有竞争力的销售价格。 7、持续监控产品销售表现、流量来源、转化效率等核心数据，通过数据分析优化开发流程，提升产品品质与市场适应性。 任职要求： 1. 具备1年以上亚马逊服装类目开发经验，近一年内有成功打造热销产品案例者优先，服装设计相关专业背景更佳 2. 熟悉常用服装面料特性及相关生产工艺流程 3. 对欧美市场流行趋势和畅销元素具备敏锐洞察力 4. 大专及以上学历 福利待遇： 1. 薪资构成：底薪+绩效+提成+全勤奖200+13薪（转正后） 2. 试用期3个月，表现优异可提前转正 3. 双休制，工作时间9:00-12:30，14:00-18:30，每日工作8小时 4. 当月20日（含）前入职即当月参保五险一金，另享重疾保障，年度免费体检，全面守护员工健康权益 5. 转正后即可享有年底双薪，无需工作满一年 6. 每满1年享有1次调薪机会，注重内部人才发展，提供清晰的Y型晋升路径 7. 工龄满一年员工享受5天带薪年假 8. 提供多样化培训支持，奖金激励丰富：包含月度奖金、会员日/黑五/销售旺季专项奖励等 9. 享受国家法定节假日，节日礼品派送，春节假期长达12-15天！ 10. 定期组织团队活动：下午茶、生日会、聚餐、羽毛球赛、观影等精彩不断 临近地铁站：坂田、坂田北、五和地铁站 团队年轻富有朝气，公司氛围轻松融洽，成员以90后、00后为主(^▽^) 办公环境贴心配备冰箱、微波炉、咖啡茶饮等设施，一应俱全~

岗位职责： 1、企划方案： 依据公司每季产品主题与风格导向，制定完整的季度商品企划方案。 2、季度开发任务的把控和完成： （1）准确把握新品牌的风格定位，结合市场动向与设计企划进行款式开发，统筹每季服装系列产品的规划，参与款式的评审工作，主导系列头版、复版及生产版的跟进与审核，确保设计开发目标如期达成； （2）熟悉当季面辅料流行趋势，主导本季面料辅料的选款、定样、开发及部分样品的采购执行。 3、市场调研、复盘与分析： （1）参与市场走访与调研，挖掘核心客群潜在需求，结合市场动态与客户反馈优化产品设计并补充开发方案； （2）负责订货会筹备及相关数据分析总结，跟踪产品上市表现，并依照各阶段订货会节点推进相关工作。 4、各部门沟通协调： 日常与技术团队保持高效对接，明确设计理念，持续跟进改板进度与样衣制作过程，及时提出调整建议。 5、其他工作： 积极配合上级交办的其他工作任务，确保高效落实。 任职要求： 1、本科及以上学历，服装设计类相关专业，具备海外学习经历者优先； 2、三年以上服装设计领域工作经验； 3、精通女装设计知识，熟悉面料特性、服饰搭配与色彩应用，了解服装发展历史，关注时尚潮流动态； 4、具备出色的产品开发与项目管理能力；拥有较强的创新思维，善于捕捉并整合流行元素，对面料与色彩趋势具有敏锐判断力；具备良好的跨部门沟通能力与团队合作精神。

【岗位职责】 1、依据品牌调性及设计主管给出的图案创意方向，结合当季流行趋势中的主题、款式、色彩与面料元素，融入个人设计理念，完成服装图案的原创设计； 2、精通设计软件操作与手绘表达，具备创新思维和敏锐的潮流预判力，能通过畅销款分析与趋势研究总结规律，动态优化设计策略； 3、掌握印花、刺绣、手绘、洗水等多种工艺技术特点，可将不同工艺有效应用于图案设计中，主导产品从构思到落地的全流程，把控设计成本，完成商品企划与整合； 4、善于利用Instagram等社交平台追踪欧美潮流动态，独立搜集并整理图案趋势相关资讯，形成有效的设计参考； 【任职要求】 1、服装设计或平面设计类专业本科及以上学历，具备1-3年潮流时尚品牌工作经验，有海外求学背景者优先考虑； 2、熟练使用PHOTOSHOP、CDR、AI等设计绘图软件； 3、对国内外时尚品牌有一定了解，有国内淘宝潮牌运营或设计经验者更佳； 4、热爱潮流文化，关注当下流行风向，具备良好的审美能力与选品敏感度，擅长趋势解读与分析，对色彩搭配与美学理念有独到理解； 5、责任心强，具备良好的团队协作意识，工作态度积极主动，认真踏实，能适应高强度工作节奏；

江油BABIBOY男装店招聘店长和销售导购数名，地址纪念碑十字路口，待遇从优底薪+提成+奖励+补助。底薪3000-3500元起步预期薪资5000-30000元。欢迎志同道合有志之士携手共创。

【岗位职责】 1. 参与服装新品设计，提供创意设计方案； 2. 与团队紧密合作，从概念到成品推动设计项目的实施； 3. 进行市场调研，分析流行趋势，为设计提供依据； 4. 负责设计资料的整理、归档及样衣管理。 【岗位要求】 1. 具备艺术设计类相关专业背景，有服装设计实习或工作经验者优先； 2. 熟练掌握设计软件，如Photoshop、Illustrator等； 3. 具有敏锐的时尚触觉，良好的艺术鉴赏力和创新能力； 4. 良好的沟通能力和团队合作精神，责任心强，能承受一定的工作压力。

公司简介： 本公司专注于国风复古女装的设计与生产，主打手工古法工艺，服务于高端客户群体； 公司地址：地铁1号线中山北路站出站5分钟到。 上班时间：早9：30~晚6：00； 单休 岗位职责： 1、负责视频剪辑与后期处理。 2、核对并整理服饰产品。 3、配合设计师完成日常直播相关事务！ 4、线上接待客户，推荐合适款式，制作生产工艺单！ 5、执行设计师交办的其他工作任务！ 任职要求： 1、熟悉Office等办公及设计类软件操作。 2、工作踏实认真，具备责任心，能高效完成上级布置的任务，并及时反馈工作进展。 3、性格积极乐观，思维敏捷，学习能力强，富有进取心，具备优秀的沟通表达与理解能力，有团队协作意识，具有一定美术基础和文案能力，审美水平良好。 4、对服装行业充满热情，具备敏锐的时尚触觉，对此领域有浓厚兴趣，有服装电商从业经验者优先考虑。 薪资福利： 1、底薪+补贴+个人提成奖金+店铺达成奖金，综合6-10k左右 2、入职缴纳上海社保； 3、享有带薪年假，提供免费工服； 4、完善的培训体系，提供广阔发展空间； 5、接受兼职； 6、接受实习； 面试地点：静安区中山北路824号

1. 负责门店童装、童鞋的接待、导购与销售，根据顾客需求推荐合适尺码、款式，促成成交。 2. 负责商品陈列、叠装整理、挂版更新，保持店面整洁美观、货品摆放整齐。 3. 做好库存整理、补货、查码、盘点工作，及时反馈缺货、断码、瑕疵货品情况。 4. 负责店内卫生整理、试衣间维护、货品归位，维持门店日常运营秩序。 5. 熟悉产品面料、尺码、版型、洗护特点，解答顾客咨询，做好售后服务、老客维护。 6. 执行门店活动、折扣、团购推广，完成每日、月度销售目标。

您好我们这边是做服装销售的，刚刚看您对我们的招聘感有兴趣。 和您说一下具体的工作事件： 1.我们是上一天班休息一天，底薪是2800元，会有额外的提成，提成是2个点。 2.要求有责任心，工作态度专注，认真。 3.我们这边是有两天的试用期的，去当地找店长即可。 4.这里不限学历，熟手即可，年龄30--50左右岁。

童装店招工，位置文留商业街。年龄18岁35岁

1、 专注于内衣，家居服，泳衣，小裤，保暖，打底衣等。 2、接待顾客的咨询，了解顾客的需求并达成 销售。 3、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等 工作 ，按规定完成各项销售统计工作。 4、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作。 5、每天做好所负责区域的卫生清洁工作 任职资格：1.有相关工作经验者优先；2.具有较强的沟通能力及 服务 意识，乐观上进。吃苦耐劳。3.年龄30-45岁，身体健康。无不良嗜好。 6、门店位置位于北京华联(成都空港购物中心) 2楼 蒂斯蓝黛专柜专柜 。欢迎有意向者直接到店面试。 我们期待您的加入！！！！！

陈列展示 销售衣服，搭配 熨烫衣服岗位职责： 1.负责服装陈列与展示，根据季节、主题及促销活动及时调整橱窗及店内布局 2. 主动接待顾客，了解需求并提供专业穿搭建议与销售服务 3. 做好商品熨烫、整理、补货及库存核对，确保货品整洁有序、信息准确 4.协助完成日常收银、开单及会员维护工作，提升客户复购率与满意度 5. 参与门店卫生清洁及基础运营支持，营造舒适购物环境 任职要求： 1.学历不限，形象气质佳，具备良好的沟通表达能力 2. 有服装零售或导购经验者优先，无经验者可带薪培训 3.热爱时尚行业，对流行趋势有一定敏感度 4.工作细致耐心，具备服务意识与团队协作精神 5.能适应轮班制，服从门店工作安排

岗位职责： 1.负责服装/纺织品类的设计开发，包括款式构思、面料选配、色彩搭配及工艺实现 2.根据市场趋势与品牌定位完成季度设计企划及样衣打样跟进 3.协同生产、采购及销售部门，确保设计方案可落地并符合成本与工期要求 4. 参与面辅料市场调研，收集流行元素与新技术应用信息 5.整理设计档案，维护款式库与工艺标准资料 任职要求： 1. 热爱服装/纺织设计行业，具备良好的审美能力与原创意识 2. 熟练使用Photoshop、Illustrator、CorelDRAW等设计软件 3.了解服装结构、面料特性及生产工艺流程 4. 具备较强的沟通协调能力与团队协作精神 5.有相关实习或项目经验者优先

服装打样，跟图修改设计，

【岗位职责】 1. Amazon服装新品开发，男装、女装、童装、毛衫方向都有需要。 2. 根据品牌要求对新品进行改良设计，从款型、结构、面料等维度进行二次创作。 3. 跟进样衣制版全过程，与纸样师沟通设计意图，跟进胚样及样衣审版。 4. 跟进大货订单，安排大货下单码数、颜色、最终成本价格及面辅料用量清单给到工厂生产。 5. 对上线后的产品进行跟踪和分析，优化产品品质或衍生系列爆款。 【岗位要求】 1. 有3年以上男装品牌或者女装品牌服装设计经验，对品牌有自己的理解。 2. 商品规划能力：独立操作过某品牌商品企划、品牌规划、风格定位等实战经验。 3. 风格：优先考虑做过欧美品牌，熟悉欧美服装市场款式风格的人员。 4. 产品开发：有带领团队或独立操作过整个季度产品开发的经验，具备较强款式设计创新能力，看版型定面料能力。 5. 数据思维：有较强的产品分析能力及市场预测能力，能把握色彩及面料的流行趋势；组货思维倾向于数据驱动，而非感性认知。 6. 创新意识：具备空杯与谦卑的心态，不迷恋于过往成就，懂得变通，有较强的悟性，能做到融会贯通。 7. 学历本科，专业服装设计/服装设计与工程。 8. 性格要求： 8.1 性格开朗活泼、思维敏捷、善于沟通； 8.2 有抗压能力，能承受工作之重； 8.3 热衷学习，善于总结和思考。 9. 专业技能要求： 9.1 熟悉服装色彩搭配和面辅料搭配知识； 9.2 熟悉服装的结构设计和工艺设计知识； 9.3 熟悉服装的款式设计与造型设计知识； 9.4 了解服装的制造工艺及流程，有良好的沟通能力、较强的团队合作能力。 【福利待遇】 1. 双休，入职买五险一金。 2. 年终奖金、每年2次调薪机会（公正透明，根据个人过往业绩调整）。 3. 享有法定节假日，免费全身体检等。 4. 每年一次的大型海内、海外团建活动；每月一次的部门团建活动。 5. 不强制加班，薪资不与加班时长挂钩；如有加班可调休。 6. 免费晚餐和宿舍。

【岗位职责】 1. 学习并掌握高端服装特殊工艺技术（贴合、压胶、无缝、压褶等），逐步成长为工艺技术骨干； 2. 协助工艺师完成工艺单编制、工艺流程优化及工艺标准文件的整理； 3. 负责样品制作过程中的工艺执行与首件质量检验，确保符合工艺标准； 4. 参与新款研发打样，结合实际操作提出工艺改进建议； 5. 严格遵守车间工艺操作规范，维护工作区域整洁与安全； 6. 入职后统一参加为期1个月的带薪系统培训（干部培训 + 贴合专项技能），考核通过后正式上岗。 【岗位要求】 1. 中专/技校及以上学历，服装设计与工艺、纺织工程、服装制作等相关专业优先； 2. 有服装职业院校学习经历或纺织服装工厂实习/工作经验者优先（应届毕业生亦可）； 3. 动手能力强，细心耐心，能严格按照工艺标准操作，不投机取巧； 4. 学习意愿强，有上进心，能适应服装工厂的生产节奏； 5. 硬性要求：无纹身、不吸烟、无酗酒赌博等不良嗜好； 6. 加分项：在校期间担任过学生会/社团干部，或获得过校级及以上奖项。

【岗位职责】 1. 根据品牌风格和商品特点，协助完成日常服装搭配方案，主要包括服装、鞋包、配饰等组合搭配； 2. 配合新品上架、热卖款推广、活动页、EDM、广告素材等需求，输出适合线上展示的搭配内容； 3. 使用AI工具辅助生成搭配参考图、商品组合图、穿搭灵感图等，提高内容产出效率； 4. 协助检查搭配内容中的商品信息、颜色、链接、图片和整体风格，确保内容准确、统一； 5. 根据销售数据、点击反馈或团队建议，对搭配方案进行简单调整和优化； 6. 完成主管安排的素材整理、商品资料维护、搭配表格更新等相关工作。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，服装设计、时尚管理、艺术设计、视觉传达、市场营销等相关专业优先，优秀应届生/大专可考虑； 2. 1-3年服装搭配、服装设计助理、买手助理等相关经验，有线上服装内容经验优先； 3. 审美好，喜欢服装搭配，对简约、干净、有质感的穿搭风格有一定理解； 4. 了解基础搭配逻辑，能判断颜色、版型、风格、场景之间是否协调； 5. 愿意学习并使用AI工具辅助工作，如图片生成、搭配参考、文案辅助等，有使用经验优先； 6. 工作细心，能认真核对商品图片、链接、折扣信息、颜色、尺码和搭配细节； 7. 执行力强，配合度高，能适应日常较高频的内容产出节奏。

【招聘】铜锣湾录上女装招聘导购。 性格开朗，沟通能力强，体态匀称，能穿版（S M码）。年龄20至38岁 ，有服装销售经验。半天班7小时或7.5小时 ，低薪3800+%2销售提成 月休两天。电话

招聘长期营业员2名：年龄20-33有服装批发经验1-3年的优先，有团队精神，形象较好，性格活泼开朗，能穿版.工资（5500-8000）具体面谈

岗位职责： 1、依据品牌定位，开展对竞品及国际大牌的市场调研与分析； 2、通过行业资讯平台搜集流行趋势并系统整理，归纳出颜色、细节、版型、面料辅料等关键流行元素； 3、结合商品规划需求，制定波段企划方案，并按开发节奏完成选款与搭配执行； 4、融合当季流行趋势与品牌核心基因，主导色彩体系及面料辅料的规划设定； 5、全程跟进设计开发进度，确保产品严格遵循52周上市计划推进； 6、参与上市货品的复盘分析，优化后续企划策略。 任职资格： 1、本科及以上学历，服装设计或相关专业毕业，具备海外学习经历者优先考虑； 2、具备良好的审美能力与逻辑思维，擅长整体规划与跨部门协作，富有团队合作意识； 3、熟练掌握手绘表达，精通Photoshop、CorelDRAW等设计类软件操作。

﹌招人啦 我们有舞台，只等你来 综合工资：6K-10K 年龄:23-38岁 具备条件： 1.想要钱的 2.执行力强 3.不玻璃心 4.业绩重视度高 月休4天+8小时制+带薪年假+提供住宿+晋升福利+免费赋能培训 有兴趣者微信联系 有想法的私聊我

服装鞋帽类销售 岗位职责：柜台销售 任职要求：年龄20-35周岁，高中及以上学历，喜欢销售行业 岗位福利：月薪3000-5300元，主任级别另享有助+奖金

汽车面套厂招熟练缝纫工师傅，因为两班倒有夜班要求45以内 做过汽车坐垫，衣服，箱包，童车的缝纫师傅都可以 车间也是流水线，一个人两三道工序，好做不复杂。 27一小时，310.5一天，包吃包住的 早7:30晚7:30， 半个月转一次班 面试，直线s弯，拼缝，可以提前熟悉机器熟悉面试内容，好通过。 包吃住，四菜一汤，水电平滩 住宿，刚装修，新宿舍，5个人左右，空调，卫生间，洗澡间，住宿免费，水电费平均摊。 ，每个月15号发工资，打银行卡， 面试通过，，，两个月厂里

岗位职责 1、依据产品开发需求，开展市场调研、提炼设计主题元素、构思款式并完成打样资料整理； 2、精准掌握行业动态及竞品流行趋势，具备独立创新设计能力，持续提升产品设计的市场竞争力； 3、评估工艺实现可行性，负责产品设计全流程，包括效果图绘制、版单制作及跟进，协同产品开发人员推进打样、品质管控、出货及新品上市等环节； 4、精通箱包类产品的版型结构、面料及辅料特性，能准确绘制尺寸图与结构图，协助完成产品调研、研发、生产及迭代等全生命周期管理。 任职资格: 1、熟练操作CorelDraw、Al、PS、Rihno等绘图软件； 2、具备3年以上箱包设计经验，设计相关专业背景，如产品设计、工业设计、艺术设计、服装设计等； 3、思维活跃，创意敏锐，具有良好的沟通协调能力和团队协作精神； 4、具备扎实的美术绘画基础，能准确洞察跨境市场的消费偏好与流行趋势，对时尚元素有较强的感知与应用能力。

岗位职责： 1、结合市场动态，通过数据调研、客户反馈、用户画像及使用场景等信息整合分析，输出产品市场研究报告与需求文档，制定产品开发上架计划并推动落地执行； 2、评估现有产品市场表现，完善并延伸产品线，持续推动产品优化与迭代升级，制定并实施相应的开发与改进方案； 3、独立撰写品牌企划方案，规划商品结构，确保产品设计与品牌形象保持一致； 4、协同供应链或技术研发团队，参与产品研发方案制定，跟进样衣审核、质量控制、成本核算、利润分析及包装设计，与运营协作确定下单款式、颜色及数量，全程把控开发进度； 5、组织产品立项会议，配合运营制定产品上新、发货及推广节奏，对产品拍摄风格与视觉呈现提出专业建议； 6、跟踪新品上市后的销售表现与用户评价，定期开展退货率与评论数据分析，挖掘产品潜在问题，及时提出改进建议并跟进优化成效，有效降低退换货比例，提升产品盈利能力； 7、风险防控：熟悉平台运营规范，提前识别并规避新品可能存在的侵权或违规风险； 8、具备项目管理经验，能统筹协调各环节资源，推动跨部门协作，保障产品按计划顺利上线。 任职要求： 1、大专及以上学历，服装设计类相关专业优先，具备5年以上品牌企业服装设计或产品经理工作经验； 2、熟悉服装成本结构、生产工艺流程、行业操作标准及成衣制作基本特性； 3、具备出色的数据分析能力与审美能力，熟练使用工具分析主流渠道热销商品，精准捕捉市场变化，快速响应消费需求，掌握产品流行趋势与定价策略，对产品开发有深入研究能力； 4、自我驱动力强，主动性高，可独立完成款式开发与产品策划方案设计； 5、拥有良好的沟通协作能力，工作态度严谨，责任心强，积极进取，能适应较高强度的工作节奏。

本厂主营BJD娃娃、棉花娃娃等毛绒玩具服饰 招聘具备服装设计经验人员

服装店员/销售招聘｜薪资透明、长期稳定招人 本店长期招聘服装销售店员，工作轻松、氛围简单，不用复杂套路，踏实干活就能稳定赚钱！ 薪资待遇（透明无套路） 1. 底薪：2000元 2. 全勤奖：200元 3. 高额提成：销售额5%提成（无上限） 4. 综合月薪：4000–5000+，多劳多得，业绩好工资更高 岗位职责 1. 负责到店顾客接待、穿搭推荐、试穿引导、成交销售 2. 负责店内服装陈列整理、挂版、叠放、补货整理 3. 维护店内卫生、保持店铺整洁美观 4. 简单打理客户，维护老客、跟进复购 5. 配合日常盘点、上新陈列、店铺日常运营工作 任职要求 1. 年龄18–40岁，形象干净大方，性格开朗、善于沟通 2. 有无服装销售经验均可，新手可带、零基础可学 3. 工作认真踏实、有责任心，不偷懒、不混日子 4. 服从店铺安排，稳定长期上班，不频繁请假 5. 热爱穿搭、喜欢服装行业优先 工作优势 薪资结构简单透明：底薪+全勤+高提成，不压工资 工作氛围轻松，同事好相处，无复杂职场内耗 上手简单、带薪熟悉，适合长期稳定做 靠业绩赚钱，努力就有回报 想找稳定、靠谱、好上手工作的姐妹，直接私聊我！ 招长期稳定在岗人员，短期勿扰