工作职责 1. 根据公司战略规划与年度经营目标，分解制定月度、季度生产、检测及运营执行计划，推动各项任务落地实施，对整体经营成果及预算执行成效承担直接责任。 2. 统筹消防设备研发制造、气瓶检验检测、供应链协同、安装售后服务等全链条运营管理，主持经营分析会、生产协调会等重要会议，协调处理跨部门协作难点及重大客户投诉，确保交付效率与履约质量。 3. 负责核心管理团队的搭建与日常管理，完善人才发展机制、绩效考核与薪酬激励体系，在授权范围内审批人事任免与奖惩事项，保障组织稳定与高效运转。 4. 严格执行安全生产管理制度及特种设备检测相关法律法规，构建企业风险预警与防控机制，主导安全隐患排查与合规风险处置，坚决防范重大安全事故发生。 5. 协同市场部门推进重点招投标项目的技术支持、生产排程与交付保障，对接关键客户及政府监管机构，维护良好的政企合作关系与客户生态。 6. 建立健全标准化运营管理体系，持续优化生产效能与成本控制水平，定期向总经理汇报经营进展、潜在风险及应对措施，落实管理层决策并完成指定专项任务。 任职要求 1. 大专及以上学历，消防工程、特种设备安全、机械制造或企业管理等相关专业优先考虑。 2. 具备5年以上消防设备制造或特种设备检测行业全面运营管理经验，有同类企业担任厂长、生产运营总监或副总经理岗位经历者优先。 3. 熟悉消防气体灭火系统产品的生产工艺流程、技术标准与质量管理体系，掌握特种设备（如气瓶）检验检测法规、技术规范及行业监管要求。 4. 精通制造型企业运营模式，涵盖生产管理、供应链协同、安全管控及团队建设，了解财税基础、招投标流程及合同管理相关规定。 5. 具备出色的经营统筹能力，能将战略目标转化为可执行方案；拥有卓越的组织协调能力，能够整合多部门资源应对复杂运营挑战。 6. 对安全与合规问题高度敏感，具备较强的突发事件应急响应能力；具备良好商务沟通技巧，胜任政府单位对接及大客户关系维护工作。 7. 责任意识强，执行力高，坚守合规原则，以结果为导向，抗压能力强，认同企业价值观，无不良从业记录。

机械维修

一、岗位职责： 1、依据生产计划及质量规范，完成生鲜猪肉的分割作业； 2、科学分配生产任务，保障各项生产指标按时、保质、保量达成； 3、落实生产车间现场管理，推行“5S”管理制度，维持作业环境整洁有序； 4、负责生产相关数据的统计与汇总，及时汇报生产进展及物料使用情况。 二、岗位要求： 1、年龄不超过40岁，具备高中或同等以上学历； 2、有食品加工车间工作经历或分割操作经验者优先考虑； 3、可适应夜班作业，工作认真负责，吃苦耐劳，执行力强，具备良好的沟通协调能力和抗压能力。 三、工作时间： 白班：8:00-18:00， 夜班：13:00-24:00； 每月休息4天； 四、薪资待遇： 7000-9000元，缴纳五险一金，提供食宿，享受带薪年假、节日福利、健康体检等福利待遇 五、工作地点： 湖北省武汉市汉阳黄金口大道7号正大食品武汉配送中心

【岗位职责】 1. 负责新产品导入（NPI）全流程的统筹与协调，保障产品按时保质进入量产； 2. 协调研发、生产、采购、质量等多部门协同推进，及时解决导入过程中的各类问题； 3. 建立并持续优化NPI流程及标准化作业规范，提升导入效率与成功率； 4. 监控项目关键节点，定期输出进度报告，确保项目按既定计划执行； 5. 承担团队日常管理与工作分配职责。 【任职要求】 1. 本科及以上学历，电子、机械、工业工程等相关专业背景； 2. 具备5年以上NPI或相关工作经验，有成功量产导入项目经历者优先； 3. 熟悉产品研发流程及制造工艺环节，具备优秀的跨部门沟通与问题处理能力； 4. 责任心强，抗压能力佳，能适应高强度、快节奏的工作模式。

岗位职责; 1、参与制定生产设备的维修保养计划，并按计划进行设备的日常维修、保养及定期检修，确保设备处于良好状态。 2、负责设备突发故障和事故处理，紧急维修，减少设备停机时间。 3、维护生产设备台账，对生产设备进行固定资产登记、定期盘点、完成设备维修记录等。 4、参与新购设备的技术选型、安装调试，并进行验收，确保新设备配件完整、安装完好，以及运行正常。 5、对老旧设备进行改造和升级，推动设备性能的持续优化。 任职要求; 1、男女不限，年龄23-45岁，中专以上学历， 2、2年以上晶振或频率控制元器件行业设备维修工作经验，熟悉石英晶体的生产全流程设备的维护保养及维修技能。 3、具备良好的问题分析与解决问题的能力、计划与执行能力、成本意识等 4、掌握晶振产品类生产设备的维修技术；熟悉晶振生产工艺及关键设备的选型与维护。

协助完成公司的各类设备的日常检查，维护和保养工作 参与设备故障的排查与简单维修，确保设备正常运行 记录设备运行状态及维护情况，及时反馈问题 薪资待遇：试用期24一个小时 期间早八晚六单休 转正底薪 4500 500全勤 1200绩效 1500岗位津贴 综合薪资7.5k-9.5k 早九晚六双休

工艺与人类食品生产类似！若有从事过人类食品生产的相关经验，欢迎与我们联系！需实际参与生产环节。

1．车间生产计划执行： （1）依据公司整体生产安排，编制本车间的生产作业方案； （2）按计划组织落实生产任务，保障生产进程顺利推进； （3）科学配置人力与设备资源，优化生产排布和产能分配，提升产出效率。 2．生产流程管控： （1）主持日常车间会议，统筹协调各项生产活动； （2）对生产全过程进行监督与指导，同步实施质量管控，确保产品品质达标； （3）检查员工工作表现，对违反规定的行为及时提醒并纠正； （4）参与分析产品质量异常问题，拟定并推行改进及防范措施； （5）督导生产环节中的自检与互检机制，避免不合格品进入后续工序。 3．现场管理实施： （1）制定车间现场管理制度，并开展相关知识培训； （2）推动落实5S管理标准，促进生产车间规范化运行； （3）定期评估员工5S执行成效，落实考核奖惩机制，保障制度有效落地。 4．安全生产管理： （1）贯彻企业安全生产规章，组织常态化安全巡查； （2）强化重点区域监管，消除潜在风险，预防安全事故发生； （3）定期开展安全教育与培训，引导员工规范操作。 5．成本控制工作： （1）汇总分析每日生产数据，查找改进空间，持续提升生产效能； （2）跟踪统计车间能耗与物料消耗，提出切实可行的成本管控办法。 6．人员管理职责： 组织车间一线员工参加业务技能学习与岗位培训； 7．其他相关事项： （1）做好与其他职能部门的协作配合，保障跨部门工作顺畅开展； （2）及时向上级汇报并协同处理生产中出现的突发状况； （3）完成上级交办的其他工作任务 工作要求： 1. 具备1年及以上工作经验者优先，中专及以上学历； 2. 能够接受出差安排

一、岗位职责: 1. 负责仓库物料的精准管理，保障信息录入的准确与实时更新。 2. 与生产团队密切配合，确保生产所需物料按时供应到位。 3. 负责供应商来料的验收及退料处理，把控物料品质符合标准。 4. 对生产完工产品进行入库核对与接收操作。 5. 统筹仓库日常出库作业，提升物料配送效率与准确性。 二、任职要求： 1. 具备较强的组织协调能力及物料管控经验，有医疗器械、家电或电子行业背景者优先。 2. 熟练使用仓储管理系统及相关操作工具。 3. 具备良好的沟通技巧和协作意识，能顺畅对接各部门物料需求与问题。 4. 熟悉物料流转流程，可高效执行各项物料管理工作。 5. 工作认真负责，细致耐心，能在高强度作业中保持工作质量与效率。 注：此岗位招仓库主管1名，仓管员2名，视经验评估！

江苏启东板式家具工厂招聘: 三条生产线分别生产：办公家具、全屋定制、教育家具 1、封边主管1名 工作内容：负责平时异形封边，懂得调试极东高速封边机，异形封边机等，监督与分配其他人员封边机工作 2、免漆板异形师傅3名 工作内容：负责免漆板造型，转角圆弧等全能型 3、打包主管1名 工作内容：负责打包产品分类，具备板式修补能力，管理好与分配好打包的所有人员工作 4、电子锯熟练工2名 4、封边熟练工2名 5、雕刻机数控操作工2名 6、洗板包装工5名 7、办公与全屋定制家具安装与试装师傅10名 以上工作男女、年龄不限，夫妻工最好，包吃包住，住宿房间单间带有空调      有能力者工资好谈，二把刀勿扰（本广告长期有效） 地点：江苏省启东市江洲路19号 联系电话：卞女士

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-01-14 岗位职责： 1.面向中国海外高校在读学生提供线上一对一教学支持，涵盖考试指导、课程讲解、作业答疑等内容 2.涉及学科范围广泛，如数学、经济、金融、会计、物理、化学、计算机、电子工程、生物医学、机械工程、土木工程、管理学、教育学、国际关系等相关专业 3.根据课前获取的学习资料认真准备课程内容，准时参与预定授课时间，协助学生解决学习难题，提升学术能力，并传授有效的学科方法 任职要求： 1.拥有海外QS100或国内985/211院校本科及以上学历背景 2.具备较强的阅读与书面表达能力，无需使用英文进行授课 3.有海外高校教学经历或在线教育行业授课经验者优先考虑 4.可灵活安排空闲时间，具备稳定网络条件以保障正常授课即可

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-12-31 1.招募可在各大高校组织公益活动的负责人 2.负责人可获得爱心补贴（2000-8000） 3.社团或学生会负责人可申领省级荣誉证书（可用于评奖评优及奖学金评定） 4.为社团成员提供专属定制纪念礼品 5.可为相关负责人开具优质实习证明 6.有机会获得国家级媒体宣传报道

熟悉铝合金窗户每个生产流程及事项，有管理能力，能吃苦耐劳。能独立处理车间各个流程事项。

车间经理（农药 PE / 高阻隔瓶生产线） 因公司生产发展需要，现面向社会公开招聘车间总经理1 名，负责农药配套 PE 瓶、高阻隔瓶生产车间全面管理工作。我们诚邀懂技术、善管理、能落地的行业资深人才加入，共谋发展！ 一、岗位职责 全面负责 PE 瓶 / 高阻隔瓶生产车间的日常运营、人员管理、生产计划、质量管控、设备安全等所有事务，对车间生产效率与产品质量负总责。 精通模具更换、调试与维护，能快速处理生产过程中模具相关技术问题，保障生产线稳定运行。 熟练掌握瓶盖装配、打盖工艺，熟悉铝箔垫片机安装、调试、操作与日常维护，确保配套包装工序顺畅。 统筹车间生产流程优化、成本控制、现场 6S 管理、安全生产管理，落实各项生产管理制度。 带领车间团队完成生产任务，解决生产技术难题，提升车间整体产能与产品合格率。 负责车间人员培训、工作安排、绩效考核及团队建设，打造高效稳定的生产团队。 二、任职要求 从事农药包装、PE 瓶 / 高阻隔瓶、塑料包装容器行业多年，有同岗位或车间负责人管理经验者优先。 精通模具更换、打盖工艺、铝箔垫片机安装调试等核心专业技能，实操能力强，能独立处理各类技术问题。 熟悉塑料瓶生产工艺流程、设备原理、质量标准及安全生产规范。 具备较强的现场管理能力、统筹协调能力、问题解决能力与责任心。 工作认真严谨、吃苦耐劳、服从安排，能适应车间生产管理节奏。 身体健康，无不良从业记录，稳定性强，认同公司发展理念。 三、薪酬福利 薪资：面议。。 福利：包吃包住、社保、工龄奖、全勤奖、节日福利、带薪假期、年度团建等。 平台：公司提供稳定的业务订单、完善的生产设备与宽松的管理环境，权责清晰，有充分的管理与技术发挥空间。 四、应聘方式 有意者请将个人简历 + 工作经历 + 联系方式发送至招聘邮箱 / 联系人事，合则约见，非诚勿扰！

岗位职责： 1. 负责机加工设备（含抛丸机、喷涂线、硫化机、起重机等）的日常巡检、故障诊断与维修工作 2. 执行设备定期保养计划，更换易损件，润滑调试，确保设备安全稳定运行 3. 参与设备技改与优化建议，协助提升设备综合效率（OEE） 4. 填写维修保养记录，及时反馈设备异常及备件需求 5. 遵守安全生产规范，落实作业前风险评估与防护措施 任职要求： 1. 具备机械维修/保养相关工作经验，熟悉工业设备结构与原理 2. 能独立完成常见故障判断与处理，动手能力强 3. 持有特种设备作业证（如起重机维修、压力容器操作等）者优先 4. 吃苦耐劳，责任心强，具备基本识图与工具使用能力 5. 无学历硬性限制，中专/技校及以上学历者优先

工作内容： 1. 从仓库领料进周转箱； 2. 工厂巡线，对设备进行补液； 3. 清理设备槽体。 4.50岁以内 待遇： 税前4000-5000元/月，含社保 作息： 上午8点到下午5点，做六休一，中午一小时午休吃饭时间。

【工作职责】 1.负责设备维修、日常维护及突发故障处理。 2.管理设备全生命周期及备件库存，参与设备技术改造与自动化升级。 3.建立审核设备SOP，培训操作与维修人员。 【任职要求】 1.本科及以上学历（985，211优先），电气、机械等相关专业。 2.5年以上制药行业设备管理经验，3年以上无菌制剂车间工作经验优先。 3.熟悉无菌制剂车间工艺及进口品牌设备维护保养。 4.熟悉电气设备维护与管理，能进行预防性维护与故障诊断。有相关证书者优先。 5.近5年有欧盟/FDA认证经验优先。

三洋x系列电脑编程及在线编程调机

【工作内容】 - 负责生产现场冲床、拉伸机及盖板组装线的操作与日常维护，确保设备正常运行。 - 参与产品包装作业，按照标准流程进行产品整理与打包，保证产品质量符合要求。 - 负责物料的搬运与转运工作，确保生产线物料供应及时、准确。 - 配合班组长完成生产任务安排，服从管理，认真完成各项生产指标。 - 定期检查生产设备及工作环境，发现问题及时上报并协助处理。 【任职要求】 - 年龄在20至45岁之间，身体健康，能够适应两班倒的工作制度。 - 无需相关工作经验，具备良好的责任心和团队合作精神。 - 能够接受夜班工作，吃苦耐劳，工作态度认真负责。 - 无学历要求，具备基本的沟通能力和执行力。 【薪酬福利】 - 入职后缴纳五险一金，保障员工基本权益。 - 公司提供工作餐及厂区住宿，新厂宿舍为6人间，配备空调、热水器、洗衣机等设施。 - 实行两班倒制度，白班时间为8:00-20:00，夜班时间为20:00-8:00，月薪范围为5500-7500元/月。 - 按出勤天数发放餐补，满勤可获得600元/月；夜班补贴为10元/晚，另有高温补贴及节假日福利。

岗位职责： 1.负责生产设备的日常点检、维护保养及故障处理，保障设备稳定运行 2.编制并执行设备维护计划，建立完善设备档案与维修记录 3.协同生产部门优化设备使用效率，参与设备升级改造与技术改进项目 4.管理备品备件库存，合理控制采购与消耗成本 5.执行设备安全操作规范，开展相关培训与风险隐患排查 任职要求： 1. 具备生产设备管理或机械/电气类相关工作经验 2. 熟悉常见工业设备结构原理及维护流程 3. 具备基础电气知识和动手实操能力，能独立处理一般性故障 4. 责任心强，具备良好的沟通协调与问题解决能力 5.持有电工证、焊工证或特种设备作业证者优先

设备维修保养安装

岗位职责 1、依据公司战略规划及市场实际需求，制定并落实年度、季度与月度生产计划，保障生产任务按时、按质、按量顺利完成。 2、持续优化生产工艺流程，提升生产效率，压缩生产周期，有效控制生产成本。 3、统筹协调各职能部门资源，及时处理生产过程中的各类问题，确保生产运行平稳有序。 4、完善生产管理相关制度与作业流程，并监督执行情况，推动生产作业规范化、高效化运作。 5、严格执行国家关于医疗器械的法律法规及行业标准，确保产品品质达标合规。 6、制定并推行生产成本管控方案，减少原材料、能源等资源消耗，提升整体资源利用效率。 7、改进生产组织方式，提升作业效能，合理降低人力投入成本。 8、落实国家安全生产相关法规与行业规范，建立完善的安全生产管理体系和标准化操作规程。 职位要求： 1、大专及以上学历，具备5年以上二类无源医疗器械（以贴剂、敷料、凝胶类产品为主）生产管理经验，同时具有二类有源器械相关生产管理经历； 2、掌握医疗器械相关法律法规，熟悉产品研发制造流程及企业内部运营机制； 3、了解供应商体系建设与原材料采购管理相关工作； 4、熟悉ISO质量管理体系与5S现场管理理念，具备系统的精益生产思维及丰富的实践应用经验； 5、具备优秀的计划统筹、沟通协调、指导决策及执行能力，拥有较强的综合管理和组织推动能力； 6、精通医疗器械生产工艺、生产计划编制及过程控制，掌握生产设备及智能终端电子设备的基础知识。 免费安排住宿

中山市管桩生产普工（重工业） 岗位要求有管桩行业机修/电工经验 有应急管理局发放的“特种作业操作证件—焊工/电工” 两班倒，车间无空调，五险一金，免费住宿（宿舍有空调、热水器、洗衣机），食堂有伙食补贴 综合薪资大约7000-10000 公司直接招聘，有意向可直接到公司应聘及看现场 面试流程:保安室—人事办公室沟通—看现场—确定能做—体检—入职

有喷涂经验3年以上，喷塑经验三年以上

厂长 一、岗位职责 1、配合厂长拟定并落实生产规划与目标，保障生产节奏与预期一致，根据市场动态及客户订单灵活调整生产安排。 2、统筹生产线的日常运作与管理，监管各生产环节执行情况，确保人员规范作业、设备稳定运转，落实安全生产要求。 3、主导产品质量管理工作，确保产品满足国家及行业相关标准，快速响应并解决制程中的品质异常，持续提升良品率。 4、负责生产设备的保养与管控，保障设备高效运行，减少故障停机时间，提升设备综合利用率。 5、推进工厂成本管控工作，通过工艺优化、原材料节约、效率提升等手段，有效压缩生产支出。 6、参与人力资源全流程管理，协助开展人员招聘、技能培训与绩效评估，调动员工积极性，增强团队凝聚力与满意度。 二、任职要求（年龄30-45岁） 1、拥有扎实的饮料行业背景，技术岗位成长路径，能迅速判断并处理设备与技术类问题。 2、具备良好的组织协调与沟通技巧，能够高效应对生产现场各类突发状况。 3、擅长数据梳理与问题分析，可针对生产瓶颈提出切实可行的改善对策。 4、具备出色的领导才能与团队建设能力，善于挖掘员工潜力，带动团队整体进步。 5、具备一定技术实操能力，能快速定位设备故障并完成原因分析与修复。 6、曾有成功实施降本增效项目的实践经验； 7、具有基层工作经验，全程参与过各生产工序操作，熟悉全流程作业细节

1. 负责日常生产任务的组织与实施，涵盖肥料制造、原料出入库管理、产品配送、物料破碎处理、设备维护保养、厂区安全管理及厂区内各类零星事务。 2. 具备团队管理经验，熟悉一线员工的调度与管理，具备良好的组织协调能力。 3. 学习能力强，能够快速掌握新设备的操作流程并熟练应用。 4. 执行力强，能积极配合上级安排，确保各项日常工作按时保质完成。 5. 大专及以上学历，须持有电工证并具备实际操作经验，会驾驶装载机者优先考虑，适应长期户外作业环境。 6. 缴纳五险一金、提供工作餐、实行长白班制，设有绩效考核机制。

工作经验要求： ◆ 具备2年以上饮料行业或相关领域车间管理经验，曾任职于中型食品生产企业并担任车间主任或主管职务者优先，需熟悉饮料生产的完整工艺流程，如配料、灌装、包装等关键环节。 技能技巧： ◆ 熟知本行业生产运作流程，掌握原材料采购渠道情况； ◆ 精通生产操作规范及产品质量控制标准； ◆ 能熟练操作常用办公软件； ◆ 具备扎实的机械设备原理与工艺技术知识； 岗位职责、任职要求： ◆ 制定并达成既定的生产计划目标； ◆ 统筹协调生产团队日常运作； ◆ 指导完成生产线的装配工艺实施，并参与产品试运行调试； ◆ 主导编制各类工艺技术文件； ◆ 牵头制定产品使用说明资料； ◆ 联动其他职能部门协同响应客户当前及未来需求； ◆ 组织策划涉及工艺优化、设备运行及维护等相关活动； ◆ 审查设备使用状况，全面核查设备配置与安装是否满足生产条件； ◆ 针对生产工艺中出现的复杂或特殊问题提出有效解决方案； ◆ 开展关于工厂布局调整、设备升级、工艺改进及成本控制的研究分析，向管理层提供决策支持数据； ◆ 负责组织对维修人员进行现有及新增设备的规范操作与维护培训。

岗位职责： 1、负责生产设备的日常运维与管理，保障设备稳定高效运转； 2、编制并落实设备保养维护方案，降低故障发生率； 3、组织推进设备优化改造及技术革新，提升产线效率与产品品质； 4、实时跟踪设备运行情况，结合生产数据分析，提出可行性改善措施； 5、开展团队技能培训，增强成员在设备操作与维护方面的专业能力。 任职要求： 1、了解生产设备管理规范，具备相关领域实际工作经验； 2、具备出色的故障排查能力，能及时应对突发设备问题； 3、具备良好的协调沟通素质，能够有效推动团队协作； 4、掌握基础电气与机械原理，熟悉自动化设备运作机制； 5、工作认真负责，执行力强，适应一定强度的工作节奏。

岗位职责 1. 负责园区农业生产设备（温控、灌溉、通风等）的日常巡检、维修及保养，杜绝设备带病运行。 2. 负责园区电气设备及线路维修调试，能看懂电路图纸，操作交流接触器、中间继电器，排查线路故障，保障用电安全。 3. 开展大棚顶部等高空维修作业，做好安全防护。 4. 响应设备应急维修，快速处理故障，做好维修台账。 5. 配合生产部门工作，管理维修工具配件，协助行政人事相关事宜。 任职要求 1. 20-45周岁，身体健康、无恐高症，能适应户外及高空作业，责任心强、服从管理。 2. 有扎实电工基础（会电），能看懂电路图纸，熟悉交流接触器、中间继电器，可独立排查线路故障，有电工证优先。 3. 熟悉农业园区设备，能独立完成维修保养，会使用常用维修工具。 4. 有1年以上设备维修、电工经验优先，无经验但有相关技能、愿意学习者可培养。 5. 沟通及应急处理能力良好，无不良记录，可接受临时加班

职责描述： 1. 负责高空车、环卫车等特种车辆液压系统的开发与设计，包括管路布局、技术对标、优化升级及测试方案的制定； 2. 为生产制造与售后服务环节提供液压技术支撑，及时处理现场出现的技术问题； 3. 参与企业内部液压技术规范、标准文件及部门通用技术规定的编制与完善； 4. 参与液压系统原理图设计、系统匹配分析及核心元件的选型工作； 5. 完成上级安排的其他相关工作任务。 任职要求： 1. 本科及以上学历，机械、液压或相关专业背景； 2. 具备5年以上液压系统设计经验，曾独立承担液压系统研发项目； 3. 有商用车辆或工程车辆液压系统设计经验者优先考虑； 4. 熟悉国家相关技术标准与行业法规； 5. 工作积极主动，具备较强的责任意识和进取精神。