青年大街万象城城际酒店招聘

西大街二牌楼招聘京东物流客服20人 岗位职责：接听客户来电，查询物流信息，反馈客户需求，协助处理投诉问题 任职要求：具备良好沟通能力和抗压能力，熟练掌握电脑基本操作，不限性别，不限经验，零基础可入职，提供岗前培训 薪资结构：底薪2000元+全勤奖200元+接单提成+绩效现金奖励，综合收入3000-4500元

售后服务人员，年龄22周岁以上，工资面议

含有销售的客服工作 正常工作制 一、岗位职责 1.协助主管做好客户咨询服务 2.客户信息资料录入相关服务。 3.电话咨询服务。 二、任职要求 1.完成公司给予的任务和要求 2.学习能力较强，责任心与服务意识较强。 3.，性别不限 三、发展方向 储备主管、培训讲师、销售经理等多方面发展 四、收入福利 1.工作时间8：00-17:00，周末双休，正常节假日放假。 2.公司提供：定期团建、员工生日会、荣誉表彰。 3.基础收入+新人津贴+福利等。 4.工作人性化的安排：工作自由 五、成长环境 公司秉承公开透明的晋升通道，注重内部晋升的管理理念，升职全靠个人能力。人性化管理，不内卷，没有办公室斗争，轻松愉快的办公环境，都是一群有趣的灵魂为了自己努力奋斗。

岗位职责： 1、负责家电产品的售后信息记录与管理，确保数据的准确性和时效性； 2、处理客户关于家电售后服务的咨询，提供专业的解决方案； 3、协调内部资源，跟进并解决客户反馈的问题，提升客户满意度； 4、定期汇总售后信息，分析售后数据，为产品改进提供建议。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和服务意识，能够耐心细致地解答客户疑问； 2、熟悉家电产品的基本知识，有相关行业经验者优先； 3、熟练使用办公软件，具备基本的数据处理能力； 4、具有较强的责任心和团队合作精神，能够在压力下保持高效工作。

在甲级写字楼工作，副部级央企公司，公司有客资给，有企业年金，奖励丰富，工作自由! [岗位职责] 1、为公司分配的客户提供售后服务，例如:客户续期交费，生存金和红利领取等; 2、对公司分配的客户不定期派发公司福利礼品等; 3、定期通知并邀请客户参加公司各项回馈活动。 【应聘要求] 1、男女不限，年龄为25-50周岁，大专及以上学历(有能力者可放宽); 2、身心健康、待人热诚、有良好的沟通能力; 3、愿意学习，有较强的服务意识与团队合作精神。 [福利待遇] 1、底薪4000元+绩效+奖金，上不封顶; 2、工作时间:第一个月周一到周六上午8:15-10:00，第二个月到11点 3、周六下午和周日休息，国家节假日休息; 4、医疗险、意外险、寿险、企业年金等福利，旅游、聚餐、生日等团建活动。

一、【工作内容】 不做任何销售，纯坐班，办公室办公，负责解决游戏、虚拟充值售后问题； 二、【工作时间】 早九晚六，月休6天（排休） 三、【薪资待遇】 4-6K，多劳多得，房补餐补，五险一金，节日礼物，生日礼物，带薪年假最高15天 四、【工作地点】 广西南宁高新区南宁东盟企业总部基地二期5号楼1楼

1、对接客户，接收订单 2、关系维护 3、发展客户 上班时间：八点到五点半，单休

春季招聘 时间： 半天班可兼职可全职 工资：1500~2500 上不封顶~ 岗位：内勤、售后、资料员、客服、外勤 年龄：30~55周岁 优势：不耽误接送孩子，工作环境良好，薪资待遇可观（） 福利: 企事业单位离退休职工享受第二次创业机会，为个体门店主互惠互利合作平台，常年旅游，公司有，周末休息！ 电话：

工作职责： 1、主导公司重点项目的统筹管理与实施交付，涵盖网络架构咨询、方案规划及全流程交付管控； 2、承担公司产品与解决方案的技术支撑工作，为客户提供远程或现场的技术支持服务，并协助合作伙伴解决技术问题； 3、负责产品与解决方案相关技术知识的传播与赋能，面向客户及合作伙伴开展售前测试支持与技术培训工作。 任职资格： 1、统招本科及以上学历，通信、计算机、网络工程等相关专业优先考虑； 2、精通数通领域技术，具备H3C交换、路由、安全、无线等产品的部署与运维经验； 3、具备优秀的讲解能力与文档编写水平，语言表达清晰，沟通协调能力强； 4、具备较强的学习适应能力，富有团队协作意识； 5、持有H3C系列认证（如H3CNE/H3CSE/H3CTE）或同等级别厂商认证者优先录用； 6、熟练运用粤语进行交流，可用英语完成日常办公文档撰写及邮件往来。

招聘职位：办公室文员/助理周末双休不加班 一、任职资格： 1、（25周岁以下请勿扰）！！ 2、大专及以上学历 3、工作认真、细致、敬业，责任心强； 4、想获得一份有长远发展、稳定、有晋升空间的工作。 二、工作内容： 我们这边是人寿售后服务部，主要负责：老客户的电话回访，节日问候以及礼品递送，基本信息变更，理赔等） 三、工作情况、福利及待遇： 1、【薪资待遇】：基础 薪5000-8000，综合工资8000-15000/月；上不封顶；只要努力去做，月薪过万很正常； 薪资+绩效+津贴 （有工作经验者优先考虑，另外公司对于表现优异的员工给予奖励，升职加薪，奖金丰厚，具体面议）。 2、上五休二，早8:30上班，下午时间可合理安排（如有宝妈下班也不影响接小孩）； 3、 公司享有意外保险、住院医疗保险、养老金等保障； 4、公司员工平均年龄28周岁，年轻人氛围好，好相处，工作轻松。 5、公司注重员工培养，有完善的培训机制，给予一年四次晋升机会，公开透明，管理层从员工中培养、提拔。

招两个长期工，综合维修制作，长期在外企制做安装维修类工作，服从管理，工作细心，混子勿扰，28至50工资面议

J38LJ0159 岗位职责： 负责照明、插座、门窗、小型电器、线路等设施设备的日常检查与维修，及时响应报修需求。 对低压配电箱（柜）、线路、开关、保护装置等进行巡检、维护及简单故障处理，确保用电安全。 按规定路线对水泵、风机、空压机、生产线辅助设备、空调等公用及生产设备进行巡视，记录运行参数，发现异常及时上报并协助处理。 负责新增用电设备、临时用电的接线、安装及改造工作，并符合电气安全规范。 参与停电、跳闸、设备突发故障、漏电等紧急情况的排查与抢修，必要时启动备用电源或采取临时措施。 保管好个人及公用的电工工具、仪表（万用表、钳形表等），定期校验，确保完好可用。 严格执行安全操作规程，做好维修现场的警示与防护，配合完成消防、安全检查的整改工作。 任职要求： 须持有有效的 《高/低压电工特种作业操作证》证件在有效期内且按时复审。同时持有高处作业证、焊工证者优先。 具有1年及以上维修电工或综合维修工实际工作经验，有物业、酒店、工厂或商业综合体维修经验者优先。 熟悉低压配电、照明、电机控制等基本电路原理。能看懂简单的电气原理图、接线图，具备独立排查照明、插座、控制线路故障的能力。掌握常用电工仪表（万用表、兆欧表、钳形表）的使用方法。了解基本的水暖、土木、门窗、五金维修知识（多面手优先） 53周岁以下，身体健康，无妨碍从事电工作业的疾病或生理缺陷（如心脏病、癫痫、色盲等），能适应一定强度的体力劳动及临时加班。 服务意识好，沟通顺畅，工作积极主动，责任心强，具备安全意识和团队合作精神。 薪资福利： 工程技师：综合月薪4200~5500元，入职社保、夜班补贴、餐补。 领班：综合月薪5200元，入职社保、夜班补贴、餐补。 轮班制，夜班每月6~7天，月休4天。

任职要求: 1.大专学历及以上(优秀可放宽高中) 2.要求25-50周岁，无征信问题 3.常住本地最好岗位职责:两个岗位招聘 1.售后服务专员加内勤 负责老客户服务以及邀约开发,佣金上不封顶!工作时间: 早上8:40-12:00 中午休息两个小时下午14:00-16:30 不加班! 周末双休、节假日正常休息!! 岗位福利:不定期公司旅游，团队旅游团建!节日问候,满一年五天年假

北京通州供热公司招聘维修工16名，工资5000元/月，要求年龄59岁以下，主要负责小区内入户维修，需有暖通维修经验，可独立完成接管更换阀门等工作。工期4个多月，随时可以到岗。供住不供吃，提供做饭工具，可自行做饭，项目附近有市场，物价较低。

招万能工，要求驻厂，5000左右，有电工证，联系电话：

西二旗地铁口项目急招综合维修4名，要求有低压本和相关工作经验，项目可提供住宿，有意者直接联系孙经理，电话。

部队大院物业工程岗位已满员，停止招聘。该岗位月休四天，年龄要求18-55岁，身高165厘米以上，无前科、无纹身，必须持有高压电工证。工作时间为12小时，薪资6200元，管吃住，提供两顿饭。工作内容包括零星维修、房屋补修、水暖维修、木工、瓦工，以及居民楼和办公楼的日常维护。报到时间为朝九晚五，报到地点位于丰台区汉唐国际大厦附近。

物业公司招聘物业综合维修水电工2名，要求年龄55岁以下。 工作制为上一休一，遇国家法定节假日按3倍加班费计算。 薪资为4.5-6K，另有话费补贴、餐费补贴等福利。 工作地点位于苏州园区苏州大道西（星海广场地铁站附近）。

岗位职责： 1.负责客房清洁与整理，确保房间整洁、舒适、符合卫生标准 2. 补充客房内日用品及消耗品，检查设施设备运行状况并及时报修 3.协助办理客人入住、退房相关服务，提供基础问询与协助 4.妥善处理客人投诉与特殊需求，提升客户满意度 5. 遵守酒店安全规范与操作流程，保障工作区域安全有序 任职要求： 1. 吃苦耐劳，具备良好的服务意识和沟通能力 2.身体健康，能适应轮班及体力劳动 3. 有酒店或客房服务经验者优先，无经验者可培训上岗 4.初中及以上学历，不限专业背景 5.遵纪守法，无不良记录，服从管理

【岗位职责】 1、负责接听京东礼卡相关客户来电 2、负责物流问题的处理与结果反馈 【任职要求】 服从安排，具备基本沟通能力，熟练使用电脑操作，******* 【工作时间】 白班 9:00-17:00 月休4-5天 【薪资待遇】 底薪2200+100全勤奖+绩效奖金 综合收入3000-4000元 【工作地址】 西大街城隍庙站点旁

岗位职责： 1、负责售后客户的接待工作，及时解答疑问并提供专业技术支持； 2、妥善处理客户提出的问题与反馈，保障服务品质符合客户期望。 岗位要求： 1、具备高中及以上学历，学习能力突出，热爱数码类产品； 2、性格耐心，积极上进，具备良好的团队协作精神； 3、具备较强的抗压能力。

1. 为客户提供专业的售后服务，解答客户咨询，处理客户反馈； 2. 负责客户的日常保单和资料变更工作，确保优质服务； 3. 解决客户在理赔和保险相关问题，提高客户满意度； 4. 定期参与团队会议，分享客户经验和反馈； 5. 积极执行公司服务策略，优化服务流程。 任职要求 1. 具备优秀的沟通能力和高度的服务意识，能有效处理客户的问题； 2. 熟练掌握客户服务技巧和相关知识； 3. 良好的团队合作精神，能与成员有效交流； 4. 对工作认真负责，能在压力下保持良好的工作状态； 5. 愿意接受挑战，不断提升个人技能和服务水平。 • 招聘年龄：22岁-45岁 • 上班时间：周一到周五上午8:00-11:30，下午2:00-5:00，周六早上有个早会 员工福利 • 节日福利、团建聚餐、员工旅游、绩效奖金、定期体检、意外险

工作内容： 负责老客户售后服务咨询的解答，老客户售后理赔，保单年检、续费、及二次开发，公司自有精准客户。 薪资构成： 综合6000-8000（补贴+全勤+续费+二次开发提成。）三个月以上员工综合薪资13000+。 工作时间： 09:00-17:30，中午休息两个小时，周六周日双休无加班法定节假日正常放假。 福利待遇： 带薪年假、年度旅游、年度体检、节日礼包、生日礼物、月度团建、亲情津贴、下午茶歇。 岗位性质：半客服半销售，多劳多得。

岗位职责： 1、负责设备日常维护； 2、负责对设备、设施进行安全检查； 3、进行综合维修的日常工作； 4、为业主提供； 任职资格： 1、初中以上文化程度，年龄30-60岁； 2、相关工作经验2年以上； 3、具有低压电工操作证； 4、具有一般水暖维修经验。 5、具备良好的个人素养及职业道德。

公司是做直播带货的，目前招快手售后客服，可日结 可居家办公 没有时间限制，时间自由 会手机打字即可 日结+账户佣金分成 配合度高的来

理财售后，协助客户办理保全服务

世界 500强企业 面向社会进行广大招聘 瞧瞧看看 机会不要错过！！ 招聘岗位： 售后专员 / / 综合管理岗 工作时间： 早8:00--晚5:30 （午休1.5小时） 休息时间：双休、法休 工资待遇：底薪 + 绩效+奖金+福利奖 售后综合月薪7000起 不用担心业绩难，安排老手倾囊相授，一对一带教。 工作内容： 售后专员：由公司免费为你提供老客户的名单。而售后负责电话联系，告知有礼品和保单梳理，对其进行邀约。如果客户还有后续购买需求，我们需要负责提供保险计划。 综合管理岗：主要为培养管理型人才。需要多岗位互动，成为全面型人才。轻松升职 招聘要求：18-35周岁，高中及以上学历 什么都不会不要紧，只要你想学习 更有超多福利 1.靠谱的保障：医疗、养老配备齐全，干的安心； 2.丰富的活动：旅游、团建、生日趴～。玩的开心，玩的进行 3.世界 五百强 平台托举。超能打的培训体系。 从小白入门 到 晋升进阶，再到 国际顶尖。只要你愿意学，我们倾囊相授。 4.超！超！超！丰厚的奖金机制。让你们大赚特赚。绝不吹牛 绝不吹牛 绝不吹牛 心动就行动，只要你愿意来。机会等着你

岗位职责:  1. 负责客户售后服务支持，及时响应客户咨询与反馈  2. 协调处理产品或服务使用中的问题，提供解决方案  3. 维护客户关系，再转换开发，提升客户满意度与服务体验 4. 记录并整理售后问题，推动内部优化改进  任职要求：  1. 善于沟通，具备良好的服务意识和应变能力  2. 工作认真负责，能承受一定的工作压力  3. 具备基本的办公软件操作能力  4. 有团队协作精神，能够积极配合各部门完成服务目标 - 业务类型：个人（To C）、保险/金融服务、含有销售的客服工作(公司有客户资源) - 办公要求：办公室坐班，不接受居家办公，正常工作制 ​ - 经验要求：档案管理经验、客服服务经验、熟悉办公软件与档案管理系统 ​ - 岗位亮点：团队直招 | 双休不加班 | 法定节假日带薪休假 | 公司供客源/资源 为什么要考虑这个岗位？ 1. 时间自由：周末双休+节假日正常休息+做五休二，不加班，午休保障，工作生活完全分离 ​2. 资源充足：公司提供VIP客户资源，无需自带客户，以服务维护为主，不强推销、不电销 ​3. 团队优质：资深主管带队，氛围简单，无PUA、无内耗，入职无任何费用 我们期待这样的人加入 1. 年龄25-45岁，大专及以上学历 ​2. 具备良好的组织和管理能力，注重细节，责任心强 ​3. 做事细心谨慎，熟悉办公软件，能熟练操作档案管理系统 ​4. 有客服/档案管理相关经验者优先，应届生/转型者可培养 我们帮你解决顾虑 1. 怕营销压力：非营销部门，不电销、不强推销，无需自己购买，不推熟人 ​2. 怕入职成本：入职不需要任何费用 ​3. 怕加班内卷：双休不加班，法定节假日带薪休假，保障休息 ​4. 怕经验不足：资深主管带教，熟悉办公软件即可快速上手 岗位福利 - 五险一金（含补充医疗、意外险、养老金公积金） ​- 周末双休、节假日正常休息、带薪年假 ​- 长期服务奖、年终奖、绩效奖金 ​- 生日福利、节日福利、团聚会餐

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