
服装设计师-国风新韵
2.5-5万/月
服装/纺织设计5-10年本科大淑PS服装新中式AI女装设计初稿东方美学传统文化潮流趋势调研
1.依据真丝面料的特性与品牌风格,结合市场趋势完成原创款式构思与设计;
2.撰写市场调研分析报告,并向相关团队清晰传达设计创意与理念;
3.制定并跟进设计开发进度计划,确保各环节按开发日程有序推进;
4.主导系列产品创作(涵盖草图绘制、设计效果图、色彩规划、主题故事包、版型设定等内容);
5.保证设计成果完整移交至开发部门,提供图稿、工艺说明、面辅料清单等全部所需资料。
职位要求:
1.热爱中国文化,对中式服饰有深入理解与研究;
2.具备优秀的审美能力,对色彩搭配有敏锐感知;
3.本科及以上学历,服装设计或相关专业,具备5年以上行业经验,可独立负责系列开发与出款,精通穿搭逻辑与设计构思;
4.有中国风或新中式品牌从业经历,熟悉真丝材质应用及北方中高端女性市场者优先考虑。
服装设计师助理
5-7千/月
服装/纺织设计1-3年大专女装
【岗位职责】
1. 参与女装设计企划,协助完成风格、色彩、面料的整理归档;
2. 协助设计师完成款式设计、图稿绘制及设计资料等设计元素的收集与整理;
3. 跟进设计开发进度,配合完成样衣制作及修改的相关辅助工作;
4. 参与市场流行趋势调研,整理顾客需求与竞品信息;
5. 完成上级交办的设计相关支持性工作。
【岗位要求】
1. 具备良好的时尚敏感度,对女装设计有基本理解与审美能力;
2. 熟悉常用设计软件操作,具备一定的手绘或电脑绘图能力;
3. 工作认真细致,具备较强的责任心和执行力;
4. 具备良好的沟通能力和团队协作意识;
5. 学习能力强,能快速适应设计工作节奏与任务要求;
6. 有一定的审美,会手绘、PS、AI等画图软件。
资深品牌设计师
8千-1.2万/月
服装/纺织设计1-3年本科广告设计方案设计
岗位基础(硬性要求):性别不限,25-32岁之间,本科学历以上;平面设计、视觉传达设计、动画设计相关专业。
【岗位要求】
1. 审美好,2-5年工作经验,在茶饮、餐饮、快消品、广告公司做过品牌设计师;
2. 熟练掌握PS、AI、CDR、Office的应用;
3. 能够独立完成平面海报设计、包装设计;
4. 懂制作工艺,能够与供应商、乙方良好沟通衔接工作;
5. 手绘基础好的优先考虑。
服装设计师(内衣) J10603
8千-1万/月
服装/纺织设计3-5年大专
【公司简述】
本公司深耕全品类服饰领域,集自主研发、生产、销售与运营于一体,实现多平台战略布局,全面覆盖服饰产业链。现诚邀各界精英加入,众多优质岗位虚位以待,期待您的投递与共创辉煌!
加入品创的四大理由:
理由一:全链自主,团队精强
自产自销自运营,设计到销售全掌控。专业团队配比完善,协作高效。
理由二:高薪优酬,价值对等
薪资高于市场水平,让优秀人才获得超额回报。
理由三:福利完备,后顾无忧
入职缴纳六险一金+年终奖+司龄工资+额外带薪年假。
理由四:成长飞速,路径清晰
品创学院:内部分享+外聘培训;
双轨提升:每月实战+季度研修;
快速晋升:优秀者半年可升管理。
【岗位职责】
1. 熟悉国内外服装流行风格与趋势,能够把握服装色彩、面料特质、裁剪等流行趋势,善于分析目标顾客的消费需求,具备产品分析能力;
2. 进行市场调查,并根据调研情况增减款式设计、跟进面辅料、样版制作,与技术部门沟通工艺;
3. 熟悉服装面料性能、风格、特色及价格,注重色泽、手感,用现代最新潮流的服装辅料,设计创造出最新的款式,掌握成本基数,选定合理的款式定位;
4. 负责服装设计、开发全过程,熟悉服装制作流程工艺标准,精通面料知识,可独立设计服装系列;
5. 负责设计款式图,打样跟进,熟悉工艺及结构。
【岗位要求】
1. 服装设计等相关专业,大专以上学历,五年以上设计工作经验,买手型为主;
2. 具备信息收集分析及预测能力,具有服饰搭配、色彩及美学知识,有较好的时尚品味与市场意识;
3. 具有丰富的买手经验,对市场时尚单品的优劣有独到见解、热爱时尚行业,具备敏锐的时尚“嗅觉”;
4. 性格开朗、自信,具备良好的表达能力和沟通技巧,善于与人交流,有敬业精神。
【福利待遇】
1. 综合8000元-10000元+年终奖+各类丰厚奖励,入职缴纳六险一金;
2. 带薪假期(婚嫁、陪产假、病假、丧假、年假、法定节假日);
3. 多元化团建活动(专项团建资金、部门团建、公司团建);
4. 下午茶(水果小吃、零食饮料等);
5. 传统节日礼品、员工生日会+生日礼物;
6. 加班餐包补给;
7. 司龄工资;
8. 带薪年假。
【工作时间】
早九晚六点半,大小休。
在这里你不仅可以获得一份具有竞争力的薪酬工资,更能享受完善的职业发展路径和广阔的职业晋升空间。
服装设计师/设计管理岗(男装/女装/童装 双
1-1.5万/月
服装/纺织设计3-5年大专周末双休高额提成包食宿
工作职责:
1、开展市场调研,掌握国内外市场流行趋势及各主要品牌动态;
2、主导产品开发与设计工作;
3、每季面料、辅料的开发与整合;
4、统筹安排设计团队日常事务,协调推进各项工作执行;
职位要求:
1、大专及以上学历,服装设计相关专业;
2、具备2年以上服装设计工作经验,有团队管理经历(适用于管理岗位);
3、具备敏锐的市场感知能力,能精准捕捉市场变化与潮流趋势,拥有良好的沟通协作能力与强烈的责任意识;
4、具备独立完成系列产品开发及整盘企划的能力;
福利待遇:提供免费公寓式住宿和自助三餐,平台大,发展机会多,周末双休;
服装设计师、主设计师、设计经理岗位同步招聘,根据个人能力定岗定薪。
薪资结构为:税后底薪+提成
主设计师/设计师(儿童服饰)
8千-1.3万/月
服装/纺织设计3-5年大专童装设计CorelDRAW绩效奖金
1、大专及以上学历,服装设计或相关专业;
2、具备2年以上童装设计经验,熟悉面料及辅料特性,精通时尚、休闲、潮流类童装设计,可独立完成款式开发;
3、熟练使用Photoshop、CorelDRAW、AI等设计软件;
4、具备较强的市场敏感度,能精准捕捉市场动态与流行趋势;
5、具有良好的团队协作意识,沟通顺畅,责任心强。
福利待遇:提供免费公寓式单间住宿及自助三餐,平台发展空间大,晋升机会多,薪资结构为底薪+提成奖金。(注:提成另计)
主设计师底薪:9K-15K
设计师底薪:7K-8K
云南昆明招聘机手一名,要求会开车、会焊管。薪资为每月11000元,按月结算。可随时进场工作
1.1万/月
顶管工程1-2人月结
昆明招聘机手一名,要求会开车、会焊管。
薪资为每月11000元,按月结算。
可随时进场工作。
昆明招公司内部小车司机9500
7千-1.3万/月
小车司机网约车司机保险3-5人周结单单奖C1照驾龄3-5年
【岗位职责】
1.负责接送平台乘客
2.公司提供合规营运车辆,一人一车,车辆24小时归司机自己保管(司机负责自己汽车保洁)
3.自动派单模式,司机根据系统规划路线按导航接送乘客。
【工作时间】
每天工作时间、地址司机自行安排,上班自由无限制
目前仅支持全职司机
【福利待遇】
每日薪酬500-800元,具体薪酬以司机本人出勤时间决定,多劳多得
综合月收入9000-15000元,工资每周结算,早晚高峰额外奖励,多劳多得,上不封顶
【职位要求】
1.年龄21-58岁,,身体健康。
2.驾龄3年(含)以上且近3个记分周期内无扣满十二分记录
3.无犯罪记录、无酒驾记录、无醉驾记录、无吸毒史。
布艺设计师
50-150元/天
服装设计师零活适合宝妈
一、【工作内容】
负责布艺包包、饰品、家居、服饰等产品设计、打版、裁剪、缝纫、缝制,确保成品质量达标。
【职位要求】
1、动手能力强,学习能力强,会并且愿意接受手工缝东西,头脑灵活。
2、有相关岗位工作经验,仅流水线缝纫工作经验不适合。
3、大专及以上学历。
4、身体健康,情绪稳定,有效沟通,有耐心,有责任心。
【工作时间】
1、工作时间自由,但每天有固定空闲时间。
2、具体班次面议,家庭及个人临时情况过多勿扰。
【薪资福利】
面议
男、女装设计师
1.5-2.3万/月
女装设计师 5-10年本科T恤/卫衣外套男装女装裙装
岗位职责
工作职责:
1.独立完成季度产品企划与设计,结合潮流与品牌调性输出方案。
2.跟进面料、色彩、版型工艺趋势,优化产品结构,提升市场竞争力。
3.协同对接买手需求,高效响应开发任务并提供解决方案。
4.参与版型审核校准,确保设计落地与穿着体验。
5.研究目标客群偏好,将趋势转化为商业设计,把控面辅料与工艺执行。
岗位要求:
1.本科及以上学历,服装设计相关专业优先;5年以上设计经验优先。
2.时尚敏感度高、审美佳,熟悉面辅料与工艺,能独立完成配色、款式设计及搭配方案。
3.具备图案设计能力与市场思维,能独立输出风格企划与创意内容。
4.沟通协作能力强,责任心重,适应快节奏工作模式。
任职要求
多个专项及风格设计师方向空缺:外套,T恤,连衣裙;潮流、都市、休闲。
1、具备知名服装品牌背景;
2、具备5年及以上设计经验,可以是全品类服装开发经验,接受专项开发即可;
3、国内外知名服装院校背景优先。
服装设计(运动方向)
2-2.5万/月
服装设计师5-10年本科现场办公五险一金带薪假期年终奖周末双休服装运动服
岗位职责
1. 负责对应产品线服装款式开发,独立完成款式图、面料、辅料及工艺方案输出
2. 跟进样品打版、试样、调版,对接版房、供应链,落地款式并把控成衣效果
3. 结合流行趋势、品类定位,收集参考素材,输出季度款式企划方向
4. 配合商品、销售端反馈,优化在售款,跟进上新及改款调整工作
任职要求
1. 服装设计相关专业,具备服装款式独立开发落地经验,熟悉服装工艺与面辅料
2. 能熟练使用PS、AI等设计软件,独立完成款式图、配色及细节表达
3. 对渠道货品风格、定价逻辑有理解,具备趋势捕捉能力
4. 沟通顺畅,执行力强,可配合开发周期,跟进从设计到样衣全流程
服装/纺织设计
8千-1.5万/月
服装设计师1-3年学历不限羽绒服设计师现场办公周末单休
岗位职责:
1.负责服装/纺织品类的款式设计、面料开发及工艺实现,完成从概念到成衣的全流程设计工作
2.结合市场趋势与品牌定位,进行季度主题策划、色彩搭配及系列化产品设计
3. 与版师、样衣工及供应链团队紧密协作,确保设计方案可量产并符合成本与品质要求
4. 参与面辅料选样、打样跟进及大货确认,把控设计落地效果与细节呈现
5.整理设计档案,维护款式库与工艺标准资料,支持产品复盘与迭代优化
任职要求:
1. 热爱时尚设计,具备服装/纺织设计相关专业背景或实践经验
2.熟练使用CorelDRAW、AdobeIllustrator或Photoshop等设计软件
3.具备良好的审美能力、手绘表达能力及面料认知基础
4.学习能力强,能适应快节奏开发流程,注重细节与执行力
5.沟通协作意识强,有责任心和职业稳定性
缝纫熟手
4-9千/月
锁边工缝纫工1-2人月结
招收全职缝纫熟手,长期稳定用工,非短期临时工
岗位要求
1. 必须缝纫熟手,上机操作熟练,走线工整、做工精细,零基础勿扰
2. 有玩具布艺、宠物服饰、玩偶缝纫经验者优先录用
3. 能看懂服装版图、纸样,独立完成裁剪、缝纫、锁边全套工序,会自主简单制版者薪资优先提档
4. 做事踏实细心,服从生产安排,注重成品质量,不偷工简化工艺
5. 手脚麻利,能跟上日常出货节奏,稳定性强,不频繁跳槽
工时安排
每日固定工作8小时,单休,每周上班6天,不强制无偿加。工作氛围和谐,无复杂人际关系。
薪资待遇
1. 综合薪资4000-8000元/月,多劳多得,做工精细、出货效率高薪资上浮快。
2. 从业年限久、制版能力强、精细化布艺做工顶尖的优秀熟手,薪资单独面议,上不封顶。
3. 工资按月准时发放,每月固定日期结算。
工作地点
现阶段:昆明市五华区五华体育中心旁工作室
8月份搬迁:昆明市官渡区生态半岛,搬迁提前通知,可自愿跟随搬迁,
补充说明
1. 主要玩偶小型布艺衍生品,面料轻薄,无重型厚布料,做工偏精细化小件。
2. 车间环境干净整洁,室内恒温,不用户外作业。
3. 要求长期稳定入职,短期过渡、临时做一两个月的勿扰。
4. 自带基础缝纫操作工具也可,车间配备全套工业缝纫机、锁边机。
缝纫师
4-8千/月
缝纫工车位工餐补社保包住20人以上月结全职
1.计件工资上不封顶:计件类员工,实行计件工资制,多劳多得,计件工资+300元/月伙食补贴 , 综合工资可达3500-8000元以上;
2.保底工资3500元/月左右:计件类员工,满足每周工作6天,每天工作10小时(含加班),如当月计件工资+300元/月伙食补贴低于保底工资,公司按保底工资和员工出勤折算保底补贴给员工 ;
3.马关县人社局在公司设有“车位工培训基地 ”,生手车位可在培训基地免费培训一周合格后 ( 培训期免费提供食宿),正式入职公司生产线;
4.购买社会保险: , 同时享有国家法定带薪节假日;
5.包住宿:距离公司较远员工,提供免费宿舍住宿;
6. 自费餐食: 公司配备餐厅,工作日为员工提供多样性早中晚餐食,员工自费选餐;
7.发工资准时:每月最后一天由银行上月工资,如遇节假日提前发放;
服装开发组长(亚马逊服装类目-双休)
2-3万/月
服装设计师3-5年大专男装服装开发组长周末双休AutoCAD餐补AI制定工艺文件面料辅料采买亚马逊服装开发主管潮流趋势调研服装生产过程管理五险一金带薪假期年终奖现场办公裤装亚马逊服装开发服装高级服装开发女装家居服裙装打板与样衣制作
亮点:带领开发小组,负责服装类目新品开款、老品优化改款,统筹小组全开发流程,薪资随小组业绩同步上浮!
【岗位职责】
1. 管理服装开发小组,承接公司整体开发规划,拆解落地月度上新指标;分配组员设计、打版、试样工作,跟进款式落地全流程,优化小组内部开发流程。
2. 结合品牌定位、亚马逊欧美市场数据、海外流行趋势、平台爆款逻辑,主导小组新品开款、爆款迭代改款、滞销款优化改版,落地具备长效竞争力的服饰爆款。
3. 牵头小组开展欧美流行趋势、竞品、面辅料、新工艺调研;跟随团队参与国内外服装展会,收集行业前沿信息,输出调研报表,为产品选款、成本控制提供基础参考。
4. 对接运营、采购、工厂供应链,跟进面料挑选、印绣花工艺、版型调整、大货排产;跟进款式立项至上架全流程,把控小组出品的产品成本、版型与品质,及时同步开发进度问题。
【岗位要求】
1. 大专及以上,服装设计相关专业,3年以上亚马逊服装产品开发经验,具备小组带队、新人带教经验,独立实操过亚马逊服饰爆款项目。
2. 精通制版、面料、配色、印绣花工艺,潮流感知强,能独立完成从零到一开发。
3. 熟练运用 PS/AI/CDR设计软件,可独立绘制效果图、出具完整工艺单。
4. 擅长小组任务拆分、进度管控,沟通协调能力强,执行力与责任心突出,适配跨境服装开发工作节奏。
【福利待遇】
六险一金:入职缴纳五险 + 公积金 + 商业意外险
休假保障:固定双休 + 法定节假日全休
日常福利:下午茶零食、节日礼品、年度体检
团建福利:每年 1-2次公费出游、年终大型年会、常态化部门团建
缝纫工平车工11-20人月结假期工全职
岗位职责:
1.按照工艺要求完成服装、箱包、鞋帽等产品的缝纫加工任务
2.熟练操作平车、拷边机、打枣机等常用缝纫设备
3.严格把控缝制质量,及时发现并修正线迹不齐、跳针、漏缝等问题
4.配合班组长完成产前样确认、批量生产及返工整改工作
5.保持工位整洁,遵守安全生产与车间管理规范
任职要求:
1. 有缝纫相关工作经验者优先,无经验者可带薪培训
2.手眼协调能力强,做事细致耐心,能适应流水线节奏
3.身体健康,无传染性疾病,能胜任坐姿长时间作业
4.具备基本识图能力,能看懂简单工艺单和尺码表
5.遵守劳动纪律,服从工作安排,团队协作意识强
服装搭配师(高薪急聘+福利优厚)
9千-1.4万/月
服装/纺织设计1-3年学历不限现场办公团播买手主播服装搭配女团搭配
(薪资根据个人工作能力可谈)
工作内容及职责:
1、具备良好的穿搭品味与审美素养,个人形象具有明确的穿衣风格;
2、擅长款式挑选与整体造型搭配;
3、拥有出色的沟通协调能力;
4、依据品牌调性进行产品组合搭配,针对不同服装款式与色彩提出专业搭配方案,具备独到的搭配见解;
任职要求:
1、服装设计、时尚类相关专业背景者优先;
2、具备1-3年服装搭配或视觉陈列相关工作经验;
3、对时尚潮流趋势有敏锐洞察力,熟悉陈列布局与色彩运用,具备一定专业认知;
4、具备较强的沟通能力、亲和力、应变能力以及团队协作意识;
有韩国留学或生活经历者优先考虑
设计部文员
5-7千/月
服装设计师
岗位职责:
1.负责设计部各类文件(设计稿,工艺单,面辅料资料等)整理,归档与保管。
2.负责设计部样衣拍照,归档等
3.负责设计部开发进度跟进,记录样衣状态(打样中,待审,复版确认等)
4.协助处理跨部门日常沟通与协调,(采购部,生产部,商品部资料对接,进度跟进)。
5.完成上级交办的其他临时性工作。
任职要求:
1.大专或以上学历,文秘,行政管理,服装设计相关专业优先。
2.熟练办公软件,word,excel,如能熟悉coreldraw,photoshop等绘图软件为佳。
3.有良好的沟通能力,工作细致,条理清晰。
4.能快速学习服装行业相关流程。
能试穿M码衣服为佳
女装设计专员
1.1-1.6万/月
服装/纺织设计3-5年大专FHAutoCADAI加班费制定工艺文件外套T恤/卫衣CorelDRAW衬衫潮流趋势调研服装生产过程管理CDR带薪假期现场办公周末单休服装设计初稿女装裙装打板与样
风格:新中式、韩系休闲、辣妹/甜酷等风格都有在招聘
一、岗位职责
1、协助主播及主理人完成季度、月度产品开发与款式优化工作;
2、根据面料、辅料特性及生产工艺要求,在开发与改款过程中进行合理替换与调整;
3、对接版房,跟进样衣制作进度,并核验样衣与设计稿的一致性;
二、职位要求
1、专科及以上学历,服装设计、纺织等相关专业;
2、3年以上电商服装设计经验,具备品牌服饰、13行或直播电商设计背景者优先;
3、熟悉各类面辅料性能,能结合材质特点开展款式开发与改良;
4、审美敏锐,掌握线上品牌开发流程,了解快时尚趋势、色彩搭配及陈列逻辑;
5、具备良好沟通能力,工作踏实细致,能适应高强度作业;
6、执行力出色,富有责任感。
服装设计师
6千-1万/月
服装/纺织设计经验不限学历不限
设计玩具衣服+打版
工作时间早上9.00-12.00
下午1.30-6.00
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供云南内衣设计师招工在线招聘信息,主要招聘云南服装/纺织设计相关人才。作为服装/纺织设计工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解服装/纺织设计的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。