
服装/纺织设计
7千-1万/月
服装设计师经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责服装/纺织品类的款式设计、面料开发及工艺实现,完成从概念到成衣的全流程设计工作
2.跟踪流行趋势,结合市场定位与品牌调性进行季度企划与系列开发
3.与版师、样衣工、采购及生产部门协同,确保设计方案可落地、成本可控、品质达标
4.参与面辅料选样、色彩搭配、图案设计及打样评审,优化产品视觉表现与穿着体验
5.整理设计档案,维护款式库与工艺标准资料,支持产品复盘与迭代升级
任职要求:
1.热爱服装/纺织设计行业,具备良好的审美能力、手绘及电脑绘图能力(熟练使用CorelDRAW/AdobeIllustrator/Photoshop等)
2.了解面料特性、生产工艺及成衣制作流程,有实操经验者优先
3. 具备创新意识与市场敏感度,能独立完成设计提案并清晰表达设计逻辑
4.沟通协作能力强,适应快节奏多任务工作环境
5.学历不限,相关专业背景或设计类培训经历者更佳
工装设计(PCBA工序)
1.3-1.8万/月
服装/纺织设计5-10年本科工装工艺工装设计
1. 负责工厂内项目智能装备的整体规划、设计及选型工作,编制相关技术规格文件;
2. 负责项目所需工装夹具的规划、设计、开发与导入,并承担量产阶段的全周期维护任务;
3. 参与制定智能装备相关的标准规范,推进工艺库的标准化建设与持续维护;
4. 开展智能装备领域的行业对标分析,挖掘前沿技术动态,搭建并维护供应商资源网络,确保合作关系稳定高效。
任职资格:
1. 本科及以上学历,理工科相关专业背景,具备3年以上工装或设备开发管理经验;
2. 掌握设备及工装从设计到退役的全生命周期管理知识体系;
3. 思维条理清晰,具有较强的问题分析、解决及复盘总结能力;
4. 具备优秀的沟通协调能力与抗压适应能力。
欧美服装尺码专家
1-1.5万/月
服装/纺织设计3-5年大专3ds MAX男装FHPS周末双休制定工艺文件外套T恤/卫衣CorelDRAW服装生产过程管理CDR五险一金带薪假期年终奖现场办公服装女装家居服打板与样衣制作
【岗位职责】
1. 搭建适配欧美市场的服装尺码开发标准体系,输出尺码规范文档,支撑新品商品开发,统一版型尺码基准。
2. 规范独立站前端尺码信息展示:尺码表、尺码推荐文案、尺码选择引导,优化海外消费者尺码判断体验。
3. 全链路跟进尺码交付保障,协同设计、版型、供应链、运营、售后团队落地尺码标准,监控尺码执行落地情况。
4. 定期复盘尺码退款、尺码相关客诉数据,定位尺码偏差、版型不合身等根因,输出专项优化方案,持续降低尺码退款率与客诉率。
5. 主导尺码优化专项项目,跨部门推进落地,沉淀尺码评估、测试、迭代方法论,持续迭代品牌尺码体系。
【岗位要求】
1. 电商/跨境服装行业背景,拥有商品开发、尺码专项优化项目实战经验,熟悉欧美服装尺码体系优先。
2. 具备优秀跨部门协作能力,可联动多团队推动尺码标准落地、版型迭代与问题改善。
3. 熟悉服装版型、测量规则,了解海外消费者体型特征,清楚尺码问题引发退换货、客诉的各类场景。
4. 数据敏感度强,可基于售后、退款数据定位尺码问题,输出可落地的优化策略。
服装师
3-8千/月
服装/纺织设计经验不限高中善于沟通买手做ppt服装团队意识长期干潮流趋势调研
职位:剧组服装师
公司简介:
我们是一家专业的影视制作公司,专注于为电影、电视剧等影视项目提供高品质的制作服务。团队由多位资深行业人士组成,现因业务发展需要,诚邀一名经验丰富的剧组服装师加入我们的行列。
职位描述:
1. 依据剧本内容及导演创作意图,为演员挑选并搭配符合角色设定的服饰;
2. 负责服装的选购、租借以及个性化定制工作;
3. 确保服饰风格与剧情背景、人物特征相契合,并与导演及相关制作部门保持良好协作;
4. 统筹管理拍摄期间的服装使用情况,保障衣物整洁、完整,并按期归还。
职位要求:
1. 高中及以上学历,影视、艺术类相关专业者优先考虑;
2. 具备3年以上剧组服装岗位工作经验(学习过化妆造型,拥有舞台妆造经历者更佳);
3. 熟知影视制作流程与服装设计原理,能根据剧本和导演需求完成服装策划与实施;
4. 拥有较强的审美能力与时尚洞察力,可精准匹配不同角色与场景的着装风格;
5. 具备良好的沟通协调能力,能够高效配合导演、制片及其他职能部门开展工作;
6. 能够适应频繁转场的拍摄环境及高强度的工作节奏。
薪资待遇:
1. 薪资结合个人经验与实际能力综合评定;
2. 提供健全的社会保险及福利保障;
3. 参与优质影视项目制作,助力个人职业成长与发展。
选品开发
4-6千/月
服装/纺织设计经验不限大专服饰类跨境电商
【这里是工作内容】:
1. 跟进Facebook平台热销新品(时尚服装类),开展市场调研、趋势分析与流行预测,结合季节特性判断商品周期,依据流行方向和品牌定位筛选适配产品,挖掘供应资源并推动上架推荐;
2. 基于服饰产品线的整体规划与数据分析,制定科学的产品开发方案;
3. 优化产品企划流程与定位策略,把控开发环节的成本与品质,持续提升产品竞争力。
【这里是你需要具备的能力】:
1. 优先考虑具备跨境电商独立站服装选品经验者,欢迎无经验但专业为服装设计的应届毕业生应聘;
2. 熟练掌握PhotoShop基础修图技能(硬性要求);
3. 工作态度积极,具备良好的沟通协作能力。
服装陈列搭配师
4-8千/月
服装/纺织设计经验不限学历不限设计初稿潮流趋势调研打板与样衣制作
1、依据品牌形象、产品特性及风格定位,制定标准化陈列手册,
并开展相应的指导、培训及落地执行跟进;
2、结合每季新品上市节奏,编制陈列指引手册;
3、对各门店进行陈列基础支持与培训,协同道具使用及陈列规范,
负责门店橱窗陈列方案设计与现场指导;
4、定期巡查自营门店,记录陈列执行情况并反馈实施效果;
5、负责搭建门店陈列档案体系,完善陈列资料管理;
6、负责订货会及品牌展示活动的现场陈列布置;
7、负责每季宣传海报的下单安排及设计统筹;
8、完成上级交办的其他临时性工作任务。
服装师
3-8千/月
服装/纺织设计经验不限高中善于沟通买手做ppt服装团队意识长期干潮流趋势调研
职位:剧组服装师
公司简介:
我们是一家专业的影视制作公司,专注于为电影、电视剧等影视项目提供高品质的制作支持。团队由多位资深行业人士组成,现诚邀一名经验丰富的剧组服装师加入我们的行列。
职位描述:
1. 依据剧本内容及导演创作意图,为演员挑选匹配角色的服装;
2. 负责服装的选配、购买、租借以及定制工作;
3. 确保服饰风格贴合剧情发展与人物设定,并与导演及相关制作部门保持良好沟通协作;
4. 统筹管理剧组服装物资,保障其整洁完好,并按计划及时归还。
职位要求:
1. 高中或以上学历
服装设计师(五险一金+双休)
7千-1.2万/月
服装/纺织设计1-3年本科女装设计跨境潮流趋势调研五险一金年终奖现场办公裤装服装设计服装设计师设计初稿女装裙装
【岗位职责】
1. 根据主题方向,完成女装款式设计开发;
2. 输出款式图(含正背面、细节、工艺标注);
3. 在规定时间内完成样衣打版、面辅料确认、审版、产前确认、搭配、拍摄等一系列开发工作;
4. 定期监控调研社交媒体热点,整理竞品新品分析,融合品牌风格,提高产品竞争力;
5. 完成上级交代的其他工作。
【岗位要求】
1. 本科及以上学历,服装设计、纺织工程等专业;欧美海外留学或工作背景优先;
2. 关注流行趋势及热点,审美契合公司品牌调性;
3. 熟悉女装版型,能独立开发产品,熟练运用办公软件;
4. 具有良好的沟通表达能力;
5. 务实、责任心、团队协作能力和抗压能力强;能够接受短期出差。
内墙粉刷腻子工
延安市安塞区城内有一些室内外维修改造活,需要会简单刮腻子、粉刷、围墙拆除,会使用角磨机等工具。工资一天200元,管一顿饭。早八点上班,十二点吃饭,一点上班,六点下班。另外还需要一名电焊工,工资一天300元,管一顿饭。
内墙粉刷腻子工
延安市安塞区城内有一些室内外维修改造活,需要会简单刮腻子、粉刷、围墙拆除,会使用角磨机等工具。工资一天二百元,管一顿饭,早八点上班,十二点吃饭,一点上班,六点下班。另需一名电焊工,工资一天300元,管一顿饭。
招焊工 450一天免费吃住 不要证 可小白学徒学技术
380-450元/天
工厂焊工工龄奖餐补高温补贴包住五险6-10人日结
扬州厂招几个二..保..焊学徒380一天包吃住无需经验有人教
年龄20-50以内都可以
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二保焊工厂焊工叉车工
高陵升达汽车零部件厂招:焊工(有证),20-40岁,初中以上工资:焊工:月结25/h|周结24/h(第4个月起26/h)时间:8:00-20:00两班倒,上六休一食宿:提供住宿,食堂成本价社保:入职即缴发薪:每月21号(招商/四大行卡)不满8天面试:周一三五上午10:00带身份证原件+一支笔高陵汽车零部件厂|大龄工/日结18-50岁员工,身体健康即可日结/月结两种模式,满3个月可缴社保简单手工活:上下件、打包、贴标签等薪资月结:19元/小时,综合4800-5800元,满一周可预支日结:18元/小时,190-200元/班(工资,之后天天结)手快员工第二个月可选计件,综合5500-6500元时间8:00-20:00两班倒,上六休一待遇厂内成本价餐厅,吃饭便宜;住宿150元/月,水电平摊面试:每天14:00持续面试高陵陕汽配套厂招:二保焊(有证)、叉车(有证),18-35岁,经验丰富年龄可放宽不接收二次入职工资(每天计时11小时):叉车:前3个月21/h,第4个月起22/h二保焊:前3个月25/h,第4个月起26/h时间:8:00-20:00两班倒,上六休一食宿:食堂成本价;住宿150/月,不住可补贴150(按出勤)发薪:每月21号发上月(招商/四大行卡)预支:可按周预支500-1000元不收、色盲色弱;小面积纹身可接;面试:周二周四下午13:00带身份证原件/复印件+一支笔,勿穿拖鞋短裤电话:或者直接接聊
男、女装设计师
1.5-2.3万/月
女装设计师 5-10年本科T恤/卫衣外套男装女装裙装
岗位职责
工作职责:
1.独立完成季度产品企划与设计,结合潮流与品牌调性输出方案。
2.跟进面料、色彩、版型工艺趋势,优化产品结构,提升市场竞争力。
3.协同对接买手需求,高效响应开发任务并提供解决方案。
4.参与版型审核校准,确保设计落地与穿着体验。
5.研究目标客群偏好,将趋势转化为商业设计,把控面辅料与工艺执行。
岗位要求:
1.本科及以上学历,服装设计相关专业优先;5年以上设计经验优先。
2.时尚敏感度高、审美佳,熟悉面辅料与工艺,能独立完成配色、款式设计及搭配方案。
3.具备图案设计能力与市场思维,能独立输出风格企划与创意内容。
4.沟通协作能力强,责任心重,适应快节奏工作模式。
任职要求
多个专项及风格设计师方向空缺:外套,T恤,连衣裙;潮流、都市、休闲。
1、具备知名服装品牌背景;
2、具备5年及以上设计经验,可以是全品类服装开发经验,接受专项开发即可;
3、国内外知名服装院校背景优先。
服装/纺织设计
9千-1万/月
服装设计师5-10年学历不限
岗位职责:
1.负责服装/纺织品类的款式设计、面料开发及工艺实现,完成从概念到成衣的全流程设计工作
2.结合市场趋势与品牌定位,进行季度主题策划、色彩搭配及系列化产品设计
3. 与版师、样衣工及供应链团队紧密协作,确保设计方案可量产并符合成本与品质要求
4. 参与面辅料选样、打样跟进及大货确认,把控设计落地效果与细节呈现
5.整理设计档案,维护款式库与工艺标准资料,支持产品复盘与迭代优化
任职要求:
1. 热爱时尚设计,具备服装/纺织设计相关专业背景或实践经验
2.熟练使用CorelDRAW、AdobeIllustrator或Photoshop等设计软件
3.具备良好的审美能力、手绘表达能力及面料认知基础
4.学习能力强,能适应快节奏开发流程,注重细节与执行力
5.沟通协调能力良好,具备团队合作意识与职业责任心
服装设计师-女装/童装
1-1.3万/月
服装/纺织设计5-10年大专外套T恤/卫衣潮流趋势调研童装带薪假期现场办公裤装服装设计初稿女装大小周打板与样衣制作五险
本岗位为独立开发型设计师,入职后需快速承接品类的完整开发链路,能独立完成从趋势洞察、企划提案、设计出图、面辅料对接、版房跟进到核价工艺的全流程,不需要从零培养。
【岗位职责】
1. 独立负责女装或女童品类开发:根据公司年度/季度开发计划,独立完成所负责品类的款式设计、系列规划及开发落地;
2. 全流程跟进:从设计稿到样衣落地,独立对接版房、面料开发、核价工艺师,确保开发进度和产出质量;
3. 老品优化与迭代:结合销售数据和市场反馈,对现有款式进行优化迭代,提升动销率;
4. 跨部门协同:与商品企划、采购、生产等部门保持高效沟通,及时反馈进度和问题;
5. 市场与趋势跟踪:关注女装或童装流行趋势、竞品动态和面料工艺变化,为开发提供有效输入。
【岗位要求】
1. 大专及以上,服装设计相关专业,5年以上女装或女童设计经验,有独立完成完整开发周期的实操经历;
2. 熟悉女装或童装通盘品类(上衣、裤装、外套等),有高价盘或DKS方向经验者优先;
3. 能独立对接版房、面料、核价工艺,不需要别人带,能适应商品部与版房、面料、工艺多线并行的协作节奏;
4. 进度跟进主动,不拖、不瞒、不被动等安排;能适应开发旺季的节奏和强度。
面试时需提供过往独立开发的作品集,并能说明开发数量、上市反馈或销售数据。
韩系女装设计师
1.2-1.6万/月
服装/纺织设计3-5年大专现场办公周末单休服装女装设计初稿面料辅料采买车补潮流趋势调研五险
【岗位要求】
1. 有四季青档口设计出款经验(有新意法经验优先)
2. 了解韩系女装流行趋势
3. 有在韩国学习和女装工作经验优先
4. 熟悉面辅料市场
5. 熟悉设计制版工作流程
6. 有较好的沟通能力和执行力
7. 会画图,有创新力
8. 有独立开发出款能力
服装设计师经验不限中专/中技现场办公远程办公
在家搞钱!多劳多得
看这里!看这里!
公司所在地广东省广州市
现长期招 居家远程办公 的兼职伙伴啦!
核心亮点:
居家办公!
时间自由!
多劳多得!
告别职场内耗!
工作内容:
电脑绣花打版设计,计件薪资 (接受新手!)
全程免费指导!不懂可学。
电脑要求低!普通流畅电脑就能胜任!
期望薪资:4500-15000/月
我们需要这样的你:
认真负责,有责任心!(最重要!)
有一台操作流畅的电脑。
(加分项)有设计软件经验
(加分项)熟练操作电脑
如何加入?
心动不如行动!
立刻私信我!发送“兼职+你的简单情况(比如学生/在职/有设计经验等)”
医疗器械生产厂长/总经理
8千-1.2万/月
厂长5-10年本科
岗位职责:
1.全面负责整个工厂管理、生产计划、资源配置、成本控制(物料/能耗/设备维修)及安全生产管理。
2.主导新产品工艺开发、技术标准/工艺文件审批、技改项目落地。
3.组织生产设备、公用设施及工艺验证,保障合规运行。
4.具备技术文件审批及跨部门协作能力;能快速解决生产异常,保障交付。
5.跨部门协同:协调生产、技术、质量等部门资源,确保生产技术指标达成。
任职要求:
1.5年以上医疗器械行业生产管理经验,熟悉GMP/ISO13485等法规。
2.对工艺验证、设备管理具备实战经验。
3.精通生产计划排程、成本控制及精益生产。
4.学历:本科及以上,工程/药学/管理类相关专业优先。
上班地址:山西省临汾市侯马市香邑大街科技孵化园4号厂房3层。
调机带班
7-9千/月
生产管理1-2人月结1-3年中专/中技全职生产设备管理机械设备/机电/重工
岗位职责:
1.操作注塑机完成塑料制品的成型生产,确保工艺参数准确、产品尺寸合格
2.进行模具安装、调试与日常维护,及时处理生产中的堵料、飞边、缺料等常见异常
3.严格执行首件检验、巡检及完工检验流程,如实填写生产记录与质量报表
4.配合班组长完成换模、换色、清机等辅助作业,保持工作区域整洁与5S标准
5.遵守安全生产规范,正确佩戴劳保用品,及时报告设备隐患与安全隐患
任职要求:
1.年龄18-45周岁,身体健康,无职业禁忌症,能适应两班倒工作制
2.具备注塑操作基础,有1年以上注塑车间实操经验者优先(经验要求:不限)
3.初中及以上学历(学历要求:不限),能识读简单作业指导书与设备标识
4. 责任心强,动手能力好,具备基本的质量意识与团队协作精神
5.服从管理,接受岗前技能培训,愿意在制造行业长期稳定发展
医疗器械制造主管
6千-1.1万/月
厂长/主管3-5年大专二类医疗器械三类医疗器械IVD生产管理
岗位职责
1. 全面主持生产车间的日常运作,确保生产活动满足《医疗器械生产质量管理规范》、ISO 13485及企业质量管理体系的相关要求。
2. 依据工艺规程、作业指导书等文件组织生产实施,保障产品生产全过程受控,达成既定合格率目标。
3. 负责生产环境的监控与管理,确保洁净环境持续符合生产工艺和法规标准。
4. 协同质量部门完成内部审核、外部审核以及药监机构的飞行检查,牵头制定并执行与生产相关的整改措施,实现问题有效闭环。
5. 根据销售预测与库存动态,编制月度及周度生产计划,统筹物料供应、设备运行与人力资源,确保订单准时交付;实时跟踪生产进度,及时应对异常情况并优化排产安排。
6. 组织生产团队的培训、绩效评估与人才梯队建设,强化员工的质量意识与操作能力;落实安全生产责任制度,确保洁净车间、危险化学品、生物安全等环节符合GMP相关管理规定。
7. 监督生产设备的日常保养、校验及预防性维护工作;持续推进生产现场6S管理,保证标识清晰、记录完整、环境合规。
8. 负责生产过程中各类数据的采集与分析,快速识别异常趋势,联动质量部门开展调查与处理。
任职资格
1. 生物医学工程、药学等相关医疗器械专业背景,具备大专及以上学历。
2. 拥有三年以上医疗器械生产管理或质量管理实际工作经验。
3. 具备十万级/万级洁净车间、无菌或植入类器械、有源设备、IVD产品生产经验者优先考虑。
4. 熟悉《医疗器械生产质量管理规范》、ISO 13485、GMP等法规要求,了解NMPA注册申报及体系核查流程。
5. 能独立起草生产类管理文件(如SOP、批生产记录、验证方案等),掌握MES系统或ERP生产模块操作。
6. 具备基础的设备管理知识,了解环氧乙烷/辐照灭菌、环境监测、纯化水系统等关键工艺环节。
工作地址:西安市鄠邑区
生产总监
1-1.6万/月
生产总监10年以上本科柱上断路器 环网柜
岗位职责
1. 生产计划与执行管理:
(1) 根据公司销售订单情况,编制柱上断路器及配套产品的月度、周度生产排程。
(2) 跟踪生产车间(装配、调试、检验等)按计划推进,保障产品准时交付率符合标准。
(3) 统筹产能与订单匹配,协调处理生产过程中的关键制约环节。
2. 仓储与物料管理:
(1) 全面管理原材料库、半成品库、成品库,确保账目、标识卡与实物相符。
(2) 设定合理安全库存水平,提升库存周转效率,防止物料积压或供应中断影响生产进度。
(3) 规范物料出入库及存储流程,严格执行先进先出原则,重点做好核心元器件(如断路器本体、操作机构、电子部件)的保管与防护。
3. 物流与交付管理:
(1) 统一安排产成品包装、发运及运输调度,确保产品安全、及时送达客户指定地点。
(2) 优化运输路径并加强承运商协作,控制物流支出,提高交付响应时效。
(3) 处理交付过程中出现的异常状况(如运输破损、单据遗漏等)。
4. 质量与工艺改进:
(1) 建立柱上断路器生产环节的质量监控节点,牵头解决现场重大技术或工艺难题。
(2) 配合技术部门,提升一次通过率,减少返工返修;推进标准化作业流程(SOP)实施,增强生产效率与人均产出。
5. 成本与绩效管理:
(1) 主导生产成本管控(包括材料损耗、人工耗时、制造开支),设定降本目标并落实具体举措。
(2) 制定生产、仓储、物流各岗位绩效考核方案(KPI),激发团队动力与执行效能。
6. 安全与合规管理:
(1) 落实生产区域安全管理,执行电气作业规范与设备操作规程,实现安全生产零事故目标。
(2) 监督仓储物流环节的安全措施(防火、防潮、防静电等),满足电力设备存放技术要求。
7. 团队与应急管理:
(1) 建设高效能生产队伍,组织装配、调试、检验等专业技能培训,提升员工操作能力。
(2) 快速应对设备故障、工艺偏差、物料缺货等突发情况,识别生产风险并制定预防对策。
8. 完成总经理交办的其他临时工作任务
岗位任职要求:
1. 统招本科及以上学历;
2. 5年以上电力设备制造领域生产管理经验,其中至少2年从事柱上断路器或环网柜类产品在生产、仓储、物流方面的综合管理工作。
3. 掌握柱上断路器的制造工艺、组装流程及出厂检测标准。
4. 熟练运用ERP系统(如U8等)进行物料需求计划、库存管理及发货跟踪。
5. 具备精益生产或5S管理体系实际推行经验,能够有效压缩在制品存量。
6. 目标导向强,能在多品种、小批量订单环境下高效完成生产排产与物流协调任务。
工作地点:扬州或西安
设计师
3-4千/月
家具设计师3-5年学历不限
1.负责与客户沟通,了解需求,提供专业的全屋定制设计方案;
2.根据客户需求进行空间规划、效果图设计及施工图纸绘制;
3.配合销售团队完成方案讲解与客户跟进,提升客户满意度;
4.跟踪项目进度,确保设计方案完美落地;
5.关注行业趋势,持续优化设计理念与方案。
定制设计师 东南西北店就近安排
1-1.5万/月
家具设计师经验不限学历不限熟悉施工工艺现场办公AutoCAD良好的方案沟通能力整屋家具熟悉装修材料月休四天五险
【岗位职责】
1. 根据客户需求提供个性化定制设计方案。
2.完成方案沟通、图纸绘制及材料选配等相关工作。
【岗位要求】
1. 善于沟通,能按时完成上级交付的任务。
2. 具备良好的团队合作精神,能够快速融入团队。
3. 有较强的学习能力,能持续优化设计方法与流程。
【薪资待遇】
底薪4000+3%提成,公司业务量大,综合收入15000以上。
【工作时间】
朝九晚六,单休,周一休假。
【工作地点】
陕西盛棠集团公司在西安有6家店面,分布于东南西北郊。所有店面全部是直营店面:
东郊店:穆将王地铁口和等驾坡东地铁口;
西郊店:沣东大道与天台路十字;
南郊店:电子正街与丈八路十字;
北郊店:井上村地铁口。
生产部主管
8千-1.2万/月
厂长/主管5-10年大专
岗位内容:
1. 负责车间日常生产运营,确保生产任务按时完成及产品质量稳定;
2. 组织并优化生产作业流程,合理分配生产线人员工作,高效利用设备与人力资源;
3. 制定并执行安全、环保、质量等方面的管理制度,保障生产过程符合国家法规及公司标准。
任职要求:
1. 具备良好的组织协调与沟通能力,能有效推动生产计划实施;
2. 熟悉车间生产工艺流程,掌握现代化生产设备的操作方法;
3. 拥有扎实的管理基础和丰富的现场生产经验,能适应快节奏的工作环境。
工作地点咸阳市三原县,非诚勿扰!
产品工程师
5-8千/月
其他生产营运人员1-3年本科不需要出差AutoCAD机械加工制造经验现场工程师(ME)经验
【岗位职责】
1. 产品信息数据管理:负责产品信息的标准化录入与维护,确保BOM数据准确、完整、可追溯,为生产、采购、质量等环节提供可靠数据支撑。
2. 技术文件与图纸管控:严格执行技术文件和图纸的受控管理,落实线下纸质归档与线上电子分发的同步管控机制,确保文件版本有效、发放到位,杜绝错版、漏版流入生产现场,严守企业核心技术机密。
3. 物料编码系统运维:熟练操作勤哲系统和YS系统,规范完成半成品、成品的物料编码申请、审核与日常维护,保障ERP/MES等系统间的数据一致性,提升物料流转效率。
4. 体系运行与审核支撑:负责技术部体系文件的日常管理与维护,配合完成内部审核与外部审核工作,及时关闭不符合项,确保技术流程持续符合质量管理体系认证要求。
5. 部门综合事务保障:高效处理技术部日常内勤事务(会议组织、培训记录、办公耗材申领等)。
全屋定制设计专员
5-6千/月
家具设计师1-3年中专/中技卧室家具独立完成效果图客厅家具良好的方案沟通能力熟悉装修材料餐厅家具
职位描述
工作内容
1、依据客户需求,完成全屋定制的方案设计;
2、按照公司标准,保证设计方案与品牌调性保持一致;
3、统筹管理设计流程及相关物料资源配置。
任职要求
1、工作认真细致,具备较强的责任意识,善于团队合作,态度积极敬业;
2、能准确领会工作指令,同时拥有良好的创意构思能力。
生产主管
3-6千/月
厂长/主管1-3年大专生产计划与物料控制
【岗位职责】
1. 根据生产计划,掌握生产进度,搞好车间的协调,组织分配劳动力。
2. 加强生产部员工管理及各部门协调。
3. 对生产中各项数据进行汇总、分析及评估。
4. 负责生产车间的其他日常事务。
【岗位要求】
1. 有电子变压器厂管理工作经验优先。
2. 有责任心,善于沟通和协调,具有较好的分析和解决问题的能力。
【工作时间】
8:00-18:00,周日休息,中午免费工作餐。
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