1. 方案策划与改进：承担岩土工程领域（涵盖基坑支护、地基处理、边坡治理、基础工程等）及上部结构设计方案的编制工作。对现有方案进行技术审查，提出切实可行的优化意见，保障方案在技术领先、成本可控的前提下满足安全与实施要求。 2. 图纸制作与校核：负责施工图设计文件的绘制，包含平面布置图、剖面图、配筋图以及节点构造详图等内容。严格执行国家和行业相关规范，确保图纸准确性与合规性，参与图纸会审过程，配合解决建筑、机电等专业之间的接口问题。

一、招聘岗位 本次招聘主要面向注册土木工程师等相关工程技术类岗位，具体岗位及职数如下： 招聘岗位：注册土木工程师（水利水电规划） 职数：5 招聘岗位：注册土木工程师（水利水电地质） 职数：5 招聘岗位：注册土木工程师（水利水电移民） 职数：2 二、招聘条件 （一）政治立场坚定，拥护中国共产党的领导，深刻理解“两个确立”的重大意义，牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”； （二）具备优良的道德修养与职业操守，诚实守信，具有较强的进取心、责任感和自律意识；遵纪守法、品行良好、廉洁从业、善于协作、作风扎实，无不良从业行为记录，自觉维护单位合法权益； （三）熟悉国家相关政策及行业法律法规，掌握系统的管理知识，具备较丰富的实践经验，拥有履行岗位职责所需的组织协调能力、学习能力、专业水平、心理素质和身体条件； （四）应聘人员须满足以下要求：具有本科及以上学历，取得中级或以上职称，持有注册土木工程师执业资格证书，并具备5年及以上相关领域工作经验。对于工作表现突出、业绩显著者，年龄、学历及工作年限等条件可适度放宽； （五）有下列情形之一者不得报名：曾因犯罪受过刑事处罚的人员；尚在刑事处罚期限内或涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员；被开除党籍或公职的人员；被依法列入失信联合惩戒名单的人员；因违纪违规受到党纪政纪处分且仍在影响期内的人员；正在接受纪律审查的人员；在国家各级公开招聘中被认定有舞弊等严重违反招聘纪律行为的人员；上一年度考核结果为基本称职或以下等次的人员等。 三、薪酬福利 薪资待遇面议，提供五险两金，享受注册类执业资格津贴、取暖补贴、节日慰问、生日关怀及定期健康体检等多项福利。设有多元化职业发展通道，为员工成长提供广阔空间。 四、招聘流程 个人申报（符合资格人员填写《招聘报名登记表》，并将学历学位证书、学历学位认证报告、学籍验证材料、职称证书、注册类执业资格证书等资料发送至指定邮箱）→ 资格审核（未通过初审者不再另行通知）→ 综合评估 → 背景核查 → 公示 → 录用 五、其他说明 （一）应聘者须对所提交信息的真实性、准确性负责。一经发现存在虚假填报或伪造材料行为，立即取消应聘资格，已办理入职的将解除劳动关系； （二）本公司不组织也不授权任何机构举办招聘培训课程，不发行也不推荐任何考试教材、复习资料、模拟试题等，所有以我公司名义开展的招考辅导班、出版物均属冒用，与我单位无关； （三）本次招聘全过程不收取任何费用。请广大求职者注意甄别，如发现假冒中国水利水电第四工程局有限公司名义发布虚假招聘信息的，我公司将依法追究其法律责任。因轻信虚假信息造成的任何损失，本公司概不承担责任。 六、联系方式 招聘咨询电话：************ 闫女士 简历投递邮箱：*****************

我们正在招聘一名专业的岩土工程师，负责工程项目的地质评估、方案设计、施工管理及现场监测工作。 工作内容： 1. 开展地质勘察与技术评估； 2. 制定岩土工程设计方案； 3. 监管施工现场，确保实施过程满足设计标准； 4. 组织岩土工程的监测与后期维护。 岗位要求： 1. 硕士及以上学历，岩土工程或相近专业背景； 2. 持有注册岩土工程师资格者优先考虑； 3. 具备3至5年岩土工程相关工作经验； 4. 熟悉常用岩土工程分析软件操作； 5. 具备较强的沟通协调能力及团队协作意识。

岗位职责： 1、独立编制开采技术规范，监管矿石品质管控，有效减少开采过程中的资源损耗； 2、按时维护更新资源储量数据，研究矿体结构及品位波动情况，保障开采计划的长期可行性； 3、掌握多种地质勘探手段，能独立开展勘查项目的技术设计与现场组织实施； 4、推动技术革新与工艺优化，积极应用先进技术和创新方法于实际生产中。 任职资格： 1、大专或以上学历，主修矿山地质、地质工程、资源勘查工程或相近专业； 2、具备5年以上矿山现场工作经验，具有初级及以上矿业工程类专业技术职称，可独立承担技术设计任务； 3、精通Mapgis、AutoCAD、3Dmine、Surpac等矿业常用专业软件操作。

岗位职责： 1.负责建筑工程项目的全过程管理，包括施工组织、进度控制、质量监督与安全管理 2.编制并审核施工方案、技术交底及专项施工计划，确保符合国家规范及设计要求 3. 协调建设单位、监理单位、设计单位及分包单位，解决现场技术与管理问题 4. 主持工程验收、竣工资料整理及备案工作，确保项目顺利交付 5.落实企业质量、安全、环保管理体系要求，杜绝重大责任事故 任职要求： 1.持有一级建造师执业资格证书

岗位职责： 1.全面负责工程项目施工管理，包括进度、质量、安全及成本控制 2.编制并组织实施施工组织设计、专项施工方案及技术交底 3. 协调建设单位、监理单位、设计单位及分包单位等各方关系 4.主持项目竣工验收、资料整理及备案工作，确保合规交付 5.落实安全生产责任制，组织安全隐患排查与整改 任职要求： 1.持有一级建造师执业资格证书（建筑工程/市政公用工程等对应专业） 2. 具备工程项目现场管理经验，熟悉国家及地方建筑法规与标准 3.具备良好的组织协调能力、沟通表达能力及应急处理能力 4.责任心强，能适应项目驻场工作，服从公司统一调配 5.无在建工程挂靠行为，信用记录良好

一级市政，有B证，全职，

因公司工程服务相关业务拓展，发展需要，急招各专业建造师，经验不限，以3个月到1年合作为主！！ 一级建造师， 中，高级工程师 ，可接受全国！！！

岗位职责： 1、负责房建工程项目的整体规划与实施； 2、参与房建工程项目的设计评审，确保设计方案符合国家相关标准和规范； 3、协调项目施工过程中的技术问题，解决现场施工中遇到的技术难题； 4、负责房建工程项目的质量控制与安全管理，确保工程质量达标 岗位要求： 1、必须持有国家一级建造师房建执业资格证书2、本科以上学历，房建工程等相关专业3、具备优秀的沟通协调能力和团队合作精神，能够承受较大的工作压力

独立工作能力、责任心强道路工程师

岗位职责： 固定一家门店取货，送货范围附近3公里 配送蔬菜、水果、饮料、牛奶、生活用品。 App接单，系统自动派单，不需要抢单。 老员工一对一帮扶，跑两趟即可独立送货。 新人有住宿补贴，车辆补贴。 站内老员工平均收入8000元～12000元 重点：超时不罚款，超时不罚款。

咸宁市咸安区招电焊、氩弧焊，学徒 岗位职责： 1.负责钢结构、压力容器、管道等金属构件的电焊及氩弧焊作业，确保焊缝质量符合工艺与安全标准 任职要求： 1. 焊工相关工作经验不限，学徒亦可培养，有志于长期从事焊接技术工作 2.身体健康，无恐高、晕眩等影响高空或密闭空间作业的生理障碍 3. 具备基本识图能力，能理解简单焊接符号与施工图纸 4.吃苦耐劳，责任心强，服从现场管理安排

汉南新程汽车22元/小时＋额外超产工资净到手6500—8500元左右，大龄工最喜欢、在职率最高、上班最自由的汽配厂开招了。 工资待遇：白班21元/小时晚班22元/小时 ，每月20号发放工资，综合工资6500-8500元（有超产工资最高可达2000元左右 ）。 上班时间：8对8两班倒，上班时间10小时左右按11—12小时计算工资，超出产量有额外超产奖金 年龄要求：21~47男女不限，身体健康，适应两班倒工作吃苦耐劳，辅助机台上下料，机器人辅助焊接、凸焊、检包、二保焊 、手工焊等岗位。 吃住情况：包两餐包住宿4人间全下铺，水电费平摊，没有额外花费，宿舍环境非常好，免费通过通勤车。 面试时间： 下午13-14点，当天安排宿舍，入职需要常规体检 ，检查乙肝两对半,心电图,胸透,血常规,标准血压。已做体检报告三个月内有效，项目缺少需补充。两张一寸登记照（红蓝白底都可）及身份证原件，入职免费发放厂服。 ️注意报备面试人员必须提前申请并准备好（无犯罪证明记录）电子版。 面试地点：汉南区兴五路

武汉总装（汽配相关经验 要求：18-35岁，工为主 一线生产，流水线生产方式，打螺丝及组装为主，接受两班倒 一、福利待遇： 1、五天8小时制，基本综合工资4500-7500元/月，5天8小时以外算加班，夜班补贴5元／小时（22点-6点），月收入6500-7500元。 2、面试通过后，企业会根据面试情况，定薪： S1-3：5000（60%基本工资+40%绩效工资），加班费30元/小时 有相关证可以薪资有上升空间 3、借支：每周可以借支300-500元 4、二、食宿：包吃工作餐（中午餐补上班就有，补贴午餐17，加班满1.5小时有晚餐餐补16），提供住宿，宿舍费用自费。 接人时间：下午1点 接人地址：武汉汉南小鹏基地1号门

空调车间 新厂新宿舍 免费三餐 菜品丰富齐全 豪华4人间 公寓式宿舍 员工薪资： 小时工：发薪日在职18，不在职16，每月15日发薪 招聘要求： 年龄 18 - 44 岁，无案底，纹身看不到就可以，有身份证原件，接受两班倒。 入职流程：第一天面试-第二天体检-第三天入职 离职流程：提前7天向厂区申请 注意细节： 1，上班不允许带手机 2，目前岗位，打包，目检，搬电池 3，一个月倒班一次 4，入职需要常规体检，半年以内体检报告可用

工作职责： 1. 承担工程项目的施工图设计、技术方案拟定及图纸审核任务，确保技术文件满足相关规范标准。 2. 深入施工现场提供技术支持与质量监督，快速响应并处理施工中出现的技术问题。 3. 参与项目验收环节及竣工资料的编制归档，对技术实施效果进行总结分析并提出改进建议。 4. 统筹对接设计、施工、监理等各方单位，保障项目按进度高效推进。 任职要求： 1. 本科及以上学历，土木工程、结构工程或相近专业背景。 2. 拥有3年以上土木工程相关工作经验，掌握国家建筑行业技术规范与施工管理流程。 3. 熟练操作CAD、BIM等设计工具，具备独立完成施工图纸绘制的能力。 4. 具备良好的问题分析与协调沟通能力，能够胜任现场作业环境。

土木工程、道路桥梁与渡河工程、交通工程、岩土工程、桥梁与隧道工程、铁道工程、地质工程、城市地下空间工程、水利水电工程、智能建造、工程管理、工程造价、安全工程、测绘工程、材料科学与工程、无机非金属材料、机械工程等相关专业。

岗位名称：岩土工程师 岗位职责 - 负责各类建筑、市政、岩土工程项目的勘察、设计、施工技术管理工作，涵盖地基基础、边坡支护、基坑工程、土石方工程、地质灾害治理等岩土专项工作，把控项目岩土技术核心环节。 - 开展施工现场地质勘查、取样分析、地质研判工作，核对场地地质条件，编制岩土工程勘察报告、施工专项方案、支护方案、地基处理方案等技术文件，确保方案合规、科学、可落地。 - 负责岩土施工现场技术指导与管控，跟进基坑开挖、边坡防护、桩基施工、地基加固等工序，及时排查施工中的地质隐患、技术问题，优化施工工艺，保障施工质量与施工安全。 - 熟悉岩土工程相关规范标准，完成图纸会审、技术交底、技术核定、工程变更签证等工作，精准解决项目施工过程中的各类岩土技术难题。 - 负责项目岩土工程进度、质量、成本管控，配合甲方、监理及第三方检测单位开展验收工作，整理、汇总、归档岩土工程全套技术资料、验收资料，确保资料完整规范。 - 参与项目前期现场踏勘、招投标技术答疑、项目可行性分析，配合完成岩土工程成本测算、方案优化、技术创新等相关工作。 - 落实施工现场安全生产管理制度，针对岩土施工高风险环节做好安全技术交底和隐患排查，杜绝坍塌、滑坡等安全事故发生。 任职要求 - 大专及以上学历，岩土工程、地质工程、土木工程（岩土方向）等相关专业，持有注册岩土工程师、二级及以上建造师、岩土中级/高级职称者优先。 - 2年及以上岩土工程现场施工、勘察、设计相关工作经验，熟悉基坑支护、边坡治理、地基处理、桩基工程等施工流程及国家岩土工程行业规范、技术标准。 - 具备扎实的岩土专业理论知识，能独立完成岩土勘察、专项方案编制、现场技术指导、隐患排查处置等工作，熟练操作CAD、理正岩土、广联达等专业工程软件。 - 熟悉岩土工程质量、安全、进度管控核心要点，具备优秀的现场问题应急处置能力、跨部门沟通协调能力，可高效对接甲方、监理、施工班组等各方人员。 - 工作严谨负责、责任心强，具备良好的抗压能力和团队协作意识，能适应项目驻场、短途出差及施工现场工作环境。 - 无重大工程安全事故及不良职业记录，具备良好的职业素养和敬业精神。 薪资福利 - 薪资：9000-18000元/月，持证上岗、经验丰富者薪资可面议，能力突出者薪资上不封顶，年终享有丰厚绩效奖金。 - 基础保障：入职即缴纳五险一金，享受法定节假日、带薪年假、婚假、产假等法定假期，年度免费体检、节日福利、生日福利。 - 专项补贴：注册证书高额补贴、职称补贴、工龄补贴、项目驻外补贴、高温补贴、交通补贴、餐补。 - 成长体系：完善的新人岗前培训、专业技能提升培训、行业规范更新培训，清晰的晋升通道（岩土工程师-技术负责人-项目总工）。 - 额外福利：项目包吃包住、定期团队团建、带薪团建、节日礼金、年度年终奖、员工带薪深造学习机会。

职责描述： 负责核设施厂址勘察设计技术外委服务管理，包括各阶段岩土勘察、水文地质、地灾压矿等专项技术管理与审评文件编制，承担岩土工程设计、现场技术支持及设计代表工作，全面管控质量、进度与安质环要求，协调处理各类岩土工程技术问题。 ●具备岩土工程类专业（岩土工程/地质工程/勘查技术与工程/资源勘查工程/土木工程/水利水电/城市地下空间工程等）相关技能，熟悉行业法律法规及技术标准规范； 任职要求： ●专业背景：岩土工程、地质工程、勘查技术与工程、资源勘查工程、土木工程、水利水电、城市地下空间工程等相关专业，本科及以上学历； ●工作经验：具有3年以上岩土工程勘察与设计相关经历，有电力、市政、工民建、水利水电等领域勘察设计经验者优先； ●软件能力：熟练掌握AutoCAD、理正勘察、理正岩土、Office办公软件、GIS等工具； ●其他条件：有核电项目从业经历者优先，持有注册安全工程师或安全员C证者优先。

一、岗位职责 1. 负责土方开挖、回填、外运的测量放线、标高控制 2. 土方工程量计算、统计、核对，协助签证与结算 3. 现场技术指导、质量检查、安全隐患排查 4. 编写施工日志、技术资料、报验资料 5. 配合项目完成进度、成本、安全文明施工管理 6.制定项目管理计划、管控流程及目标，统筹项目施工质量管控全流程 7.织部门人员熟悉施工图纸、质量规范及验收标准，明确各工序质量管控要点，开展质量技术交底与培训工作 8.队开展施工现场全过程质量巡查，对土石方开挖、回填、压实、标高、平整度等关键工序、关键节点进行严格检查验收，留存检查记录 9.负责编制、整理、归档工程质量验收资料、检测报告、质量记录，配合监理、质监部门的各项检查验收工作 10.期组织质量分析会议，总结质量管理工作，向项目经理汇报质量管控情况及存在问题，提出改进措施 二、核心技能要求 1. 测量放样 熟练使用水准仪、全站仪、RTK/GPS 能独立完成开挖边线、高程、坡度、回填控制放样 2. 土方算量与资料 会用 CAD、CASS 计算土方量、方格网、土方平衡 能做验槽记录、压实度、隐蔽验收、测量资料、签证资料 3. 现场技术管理 看懂施工图纸、地勘报告，能进行技术交底 控制开挖坡度、回填分层厚度、压实度、基底处理 4. 协调沟通 对接施工班组、机械、监理、甲方 处理现场技术问题、边坡、排水、塌方隐患 三、优先录用条件 1. 有市政道路、管网、房建基坑、场地平整经验 2. 持有 施工员证、测量员证、安全员证、二建 等证书 3. 懂机械调度者优先 4. 能长期稳定、服从安排、责任心强 5.吃苦耐劳、执行力强、细心严谨 6. 无不良嗜好，服从项目管理 - 有驾驶证、能简单开车优先

现场勘探，年龄25-45有工作经验2年以上（光伏项目推进），中台申报，年龄25-35，（光伏项目备案，资料整理），工资待遇面谈。

水利水电信息化/智慧水利实习生（可留用） 岗位职责 参与智慧水利及水务信息化项目的方案辅助编制、GIS数据处理、图纸整理、数据统计、项目协调与资料归档工作，协助开展水利监测、防汛管理、水务平台运维等技术支撑事务。 任职要求 1、大专及以上学历在读或应届毕业生，专业包括水利、水文、给排水、GIS、计算机、自动化、物联网等相关方向； 2、掌握CAD基础操作和Office办公软件，具备水利行业基础知识，熟悉GIS或Python者优先考虑； 3、工作认真细致，身体状况良好，能适应湖北省内中短期出差及项目现场驻点，可接受阶段性外勤任务和项目加班，服从团队工作安排； 4、实习期不少于3个月，表现优异者有机会转为正式员工。 福利待遇 提供专人指导、参与实际项目锻炼、发放实习补贴、出具正规实习证明，表现突出者可获得留用资格。

岗位职责： 1. 负责机电工程（弱电安防、电子与智能化、系统集成）项目的全过程管理，包括施工组织、进度控制、质量监督与安全管理 2. 主持编制并落实项目施工组织设计、专项施工方案及技术交底工作 3. 协调设计、监理、分包及业主等多方关系，及时解决现场技术与管理问题 4. 组织工程验收、竣工资料整理及项目结算配合工作 5. 严格执行国家及行业相关规范标准，确保项目合规交付 任职要求： 1. 持有一级或二级机电工程专业注册建造师资格证书，并具有安全生产考核人员B证，证书须在有效期内并可注册 2. 具备机电工程项目管理经验，熟悉EPC、总承包等模式运作流程 3. 熟练掌握BIM、广联达等常用工程管理软件者优先 4. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识 5. 无在建工程限制，能接受项目所在地常驻安排

要求人证合一，四川，云南，湖北三地区工作，好与甲方沟通推进项目有序进展，计算工程量，签证，办理结算，竣工资料等

职位描述 工作职责 1. 负责市政工程（道路、管网、桥梁等）现场施工的日常管理，严格执行施工规范与技术要求。 2. 协助编制施工方案、进度计划，监督施工进度，确保项目按节点交付。 3. 负责现场技术交底、质量检查与安全管控，及时排查并解决施工中的技术问题。 4. 协调施工班组、监理及甲方单位的沟通对接，做好施工日志与资料记录。 任职要求 1. 大专及以上学历，市政工程、土木工程等相关专业优先。 2. 具备2年以上市政工程现场施工管理经验，熟悉市政施工流程与质量验收标准。 3. 掌握CAD绘图、测量仪器（全站仪、水准仪）操作技能，能独立完成现场放线与数据核对。 4. 具备较强的责任心与执行力，能适应户外作业及项目驻场需求。

岗位职责： 岗位职责: 1.负责家装工程的现场管理与协调 2.确保工程进度按计划顺利进行 3.监督施工质量，保证设计与施工的高度一致性 任职要求: 1.具备出色的沟通能力，能够有效管理团队 2.能够迅速适应新环境，融入多变的工作团队 3.具有持续学习和改进工作方法的能力

需要带证上班，有10年左右经验，身体健康，本人有两个矿山，是铜钼钨矿，一经录取，高薪聘请！福利待遇优厚！

岗位职责：1、整合项目资源，统筹现场施工管理；2、监督项目进度，制定项目施工计划；3、协调项目各方技术问题，解决现场问题。岗位要求：1、统招大专及以上学历；2、1-3年社会工作经验；3、持有建造师证。

base 武汉，人数：3人 湖北武汉水利集团 直聘博士后，薪资35-40万/年薪 方向如下：三个方向 （一）“人工智能+水利”应用研究方向 1人 研究内容包括但不限于：专业智能体、专业规则库、行业高质量数据集、政企管理智能体等。 所需专业：计算机类、水利类。 （二）野外复杂场景具身智能机器人关键技术与产品研究 1人 研究内容包括但不限于：复杂地形底盘、野外场景自主驾驶与作业等。 所需专业：自动化类、机械类、控制类。 （三）水利专业模型与智能模型研究 1人 研究内容包括但不限于：水文模型、水动力模型、水资源调度模型等。 所需专业：水利类、数学类、地理信息类。 1．已获得国内外博士研究生学位，且毕业不超过3年；或近期可顺利完成博士论文答辩，取得博士学位的应届博士研究生。 2．身体健康，具备较强的研发能力与创新意识，在相关研究领域有良好成果，能独立开展科研工作，并具有良好的外文听说读写能力。 3．满足国家、湖北省、武汉市博士后招聘的其他相关要求。 4．具备全脱产在站从事博士后研究工作的条件。

（具体工资面议） 岗位职责： 1.负责水利工程项目规划、设计及技术方案编制工作 2.参与水利工程现场勘查、测量与施工技术指导 3.编制可行性研究报告、初步设计及施工图文件 4. 配合开展项目验收、运行维护及防汛抗旱技术支持 5.协同相关部门完成水土保持、水资源论证等专项报告 任职要求： 1. 水利工程、水文与水资源工程、农业水利工程等相关专业背景 2.熟悉国家及地方水利行业规范、标准与政策法规 3. 具备CAD、GIS、HydroCAD等专业软件操作能力 4.良好的沟通协调能力与团队协作意识 5. 能适应野外勘察及阶段性驻场工作