建模深化详图月结全职
岗位职责:1.钢结构工程师:熟悉TGL和犀牛软件,在钢结构行业有3-5年以上经验,1.图纸绘制与设计负责工程图纸的详图设计、提料、构件清单、安装图的绘制工作。这包括根据项目要求和详细设计图纸,编制结构采办料单,负责技术澄清和确认,绘制结构加工图纸,编制结构设计材料净料单,并负责审核设计文件1。2.结构模型建立设计员需要根据建筑结构图纸及其他专业图纸,独立完成钢结构建模及出图纸工作。此外,还需要能够正确理解结构图纸设计意图,发现模型及图纸问题,并能够独立深化设计节点1。3.技术交底与现场支持钢结构深化设计员还需与项目人员沟通,解决现场施工问题,配合出竣工图纸及图纸确认工作。
建模深化月结全职
招聘钢结构图纸深化技术1人,懂CAD图,会tekla软件使用建模,,销售业务2人,项目现场服务人员2人(有钢材工作经验优先)待遇面谈
南昌新建区负责钢结构图纸的深化工作,包括对设计方案进行修改和优化,使其满足施工要求
8000-10000元/月
深化详图月结全职
负责钢结构图纸的深化工作,包括对设计方案进行修改和优化,使其满足施工要求,并制作出详细的图纸进行施工。主要职责:-根据设计师提供的设计方案,对钢结构图纸进行深化,包括对构件的尺寸、形状、材料等进行修改,确保设计方案的实施;-根据施工图纸和现场情况,对设计方案进行核实,确保施工符合设计要求;-制作详细的钢结构图纸,包括构件详图、节点详图、构件连接图等,确保施工按照图纸进行;-对施工图进行审核,确保施工安全、质量;-参与设计方案的讨论,提出合理的改进方案,以提高钢结构设计的质量和效率。职位要求:-熟练掌握钢结构设计规范,具备一定的理论水平和实践经验;-熟练掌握AutoCAD、天牧钢结构设计软件,能够熟练进行图纸深化;-具备良好的沟通能力和团队合作精神,能够与设计、施工、采购等各方面的人员进行有效的沟通;-熟悉钢结构施工图的编制和审核,具备一定的施工图审核经验;
生产储备干部
4000-8000元/月
生产运营社保保险1-2人月结
一、岗位职责1、根据生产计划跟踪工厂生产进度,按时保质保量的完成生产任务;2、负责生产项目质量管理工作,了解质量控制程序,项目质量标准,生产区域6S制度的贯彻执行;3、负责车间、仓库及各相关部门异常问题的处理;4、负责原材到货的清点及验收,原材问题需及时与工厂协调处理;5、负责生产部各类文件的建立、打印、归档等工作;6、随时掌握生产动态,做好安全督查,遇到异常情况及时上报领导沟通解决;7、负责对生产体系及各项目日常信息收集、汇总、统计等;8、负责库房出货管理工作9、完成上级主管交待的其他任务。二、任职要求1、统招中专及以上学历,熟悉质量管理体系,有相关工作经验者优先,2、熟练使用office等办公软件,如Word、EXCEL等;3、了解产品生产工艺以及生产流程,熟悉相关质量标准;4、工作细致认真,积极主动,有较强的沟通协调能力
人事专员月结
人才招募助理,10工作地址:毕节市七星关区联通路中国人寿6楼2200底薪+提成+绩效(新人平均薪酬5000+,各种福利)1、负责优秀人才的招募2、负责入职、离职的办理3、负责新人培训及目标规划25~45周岁大专及以上学历
效果图设计
施工地点:成都金堂五凤镇要求:会画平面布局图、施工图、效果图,有上进心,能吃苦耐劳,可以跟着项目地点随时更换,能长期工作的。有兴趣的请电话详细咨询!谈好可以马上面试上班。静待你的加入……
工厂培训文员6000包吃住
5000-7000元/月
工厂文员包住包吃社保6-10人月结
工作内容:1、员工生产岗位的培训2、完善员工上岗证3、负责员工理论试卷的评改工作时间:早八晚八,上六休一薪资待遇:实习期3个月(两个阶段):5500+500全勤转正:6000+500全勤第一阶段产线岗位技能实操培训2个月,第二阶段培训员技能培训1个月发薪日:每月十号,可以预支
工艺工程师质检员物料员
招聘SMT厂长助理1名,Smt主管1名,SMT线长4名,DIP线长2名DIP组长2名NPM工程师4名.IE工程师 1名 SMT工艺工程师1名,SMTNPI工程师1名, 待遇面议(私:甩简历)招:DIP 插件后焊、测试员、焊锡、外观、插件、测试、组装、物料员 SMT操作员、QC AOI测试员 ,物料员。(包吃包住)欢迎自荐推荐:
贵州毕节七星关区招聘,兼职、全职都要
100-300元/天
技术员周结
贵州毕节招聘,兼职、全职都要,CAD改图!按量记薪。干得慢一百,干得快二百,干得凶三百。有需要工作的可以联系学徒勿扰,没老师教。招聘人数:不限人数有电脑可在家办公
直招6驻厂后勤+包吃住(当天安排),双休
6000-7000元/月
工厂文员办公室文员包住包吃月结
学历不限不限经验工作时间:周末双休,八小时工作制厂区文员:1、负责处理公司一线岗位人员的工作问题。2、负责处理合作方的对接问题。3、负责产线员工的面试、培训、入职、体检、住宿等问题。4、处理员工的诉求。5、完成上级交代的其他工作事项。待遇:实习期5000+300(全勤)试用期一个月个月(分2阶段):一线学习十办公室文员学习培训晋升机制:文员-副主管-主管(三个月晋升考核一次)转正后:底薪6000十全勤350+包吃包住综合薪资6000~7000实习期单休,过了双休,节假日放假,朝八晚六
急招工厂文员保底6000
5000-6000元/月
工厂文员包住包吃社保保险3-5人月结
文员:年龄要求18-35岁1、负责一线员工的的面试、入职、培训、体检、住宿等2、负责处理合作方的对接问题3、处理生产线问题(数据报备、报损)4、后期维护及回访5、处理员工的诉求。试用期4000+1000绩效转正5000+绩效+全勤+岗位补贴,综合薪资5000-7000。试用期15-30天。上班时间:早9:00-下午6:00试用期上六休一、转正后双休、可调休入职厂区提供被褥
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