依据商品企划需求，融合当下流行趋势与主流面料，完成款式设计及图稿输出，按时段推进各品类服装的开发进度。所设计款式需契合品牌风格定位，打造具有市场竞争力的时尚产品。

公司只做十三行、介意勿扰！ 依据品牌定位及市场调研，独立主导每季服装的设计开发，具备创新思维，擅长团队协作与沟通。 工作内容： 1. 结合产品上市节奏与品牌调性，独立规划款式方向，制定设计开发方案，推进新品研发落地。 2. 负责设计图稿绘制，选定面辅料，跟进样衣制作进度，并与版房保持高效对接。 3. 收集新品市场反馈，进行数据分析，持续优化产品结构与设计细节。 任职要求： 1. 具备女装上衣基础款、小件单品、短裙短裤及长裤长裙等品类设计经验，审美突出，创新能力强，能快速捕捉流行趋势。 2. 熟悉中大市场，掌握各类面辅料特性，可独立完成设计打版，具备扎实的设计功底。 3. 工作态度端正，热爱服装设计事业，具备良好的沟通意识与生活感知力

找熟练工

大码女装设计助理需穿版 工作内容： 1、负责每日新款拍摄工作 2、整理每日新款资料及成本数据 3、核对设计师物料并对接板房 4、按需求搜集相关图片素材 5、管理展厅及样衣陈列 6、处理快递收发与退货事宜 7、完成公司交办的其他任务 形象良好，具备试版能力，可穿大码女装者优先录用

PS：我们是一家集开发设计、生产与销售于一体的跨境女装供应链企业，月销售规模达150万件-200万件。 现诚聘多名设计组长/主管，只要你具备某一特定风格的深度理解与实践经验，我们即可将你的创意构想高效落地，呈现独特视觉表达。同时，依托强劲的销售能力，实现产品快速起量。 职责要求： 1、主导跨境电商标码及大码女装的独立开发与团队管理（可担任主管或组长），能独立统筹开发全流程，并根据市场动态灵活调整优化开发策略； 2、负责设计师所开发款式的版单、样衣及相关资料的审核，全程监督各环节执行情况，确保流程合规，并推动设计师按时保质完成开发任务； 3、依据公司既定开发计划，跟进并协调开发进度，联动技术部门制定样衣制作与推款时间表，实时掌握各品牌新品开发进展与细节状态； 4、配合公司拍摄安排，提前规划并跟进拍摄用样衣，做好与搭配师及视觉团队的对接与交接工作； 5、定期组织部门复盘会议，梳理开发过程中出现的问题，协同相关部门提出改进方案，并同步更新至设计流程文档，避免同类问题重复发生。 岗位要求： 1、服装设计相关专业，大专及以上学历； 2、具备2年以上女装设计工作经验，有跨境电商女装项目经历者优先； 3、对时尚潮流敏感，熟悉面料及辅料特性，具备较强的材质应用判断力； 4、沟通顺畅，责任感强，拥有成长型思维模式，逻辑清晰，具备良好的组织协调与项目推进能力，能主动与上下级及跨部门高效协作，抗压性强。 我们的优势： 1. 只要你在某类服装风格上有明确想法，愿意持续投入开发并进行市场验证，公司愿意提供资源支持测试。同时，我们具备强大的自主拍摄执行能力，能够精准还原你设想的视觉效果； 2. 每月服装出货量超百万件，市场覆盖广； 3. 自有研发与拍摄团队，按需定制，执行落地能力强； 4. 公司倡导共赢管理模式，激励机制完善，成长空间广阔； 5. 管理层具备品牌化运营思维，支持在垂直风格领域深耕细作，打造核心竞争力； 6. 配备专属试衣模特与独立审版团队，你只需专注款式创新，其余环节由专业人员协同解决！

岗位职责： 1、牵头开展市场信息的搜集整理，统筹流行趋势分析工作，定期对色彩、材质、风格、款式等设计关键要素进行研判，并形成市场动向预测报告； 2、协同设计总监拟定产品企划方案，带领团队制定研发规划（含主题设定、色系搭配、品类布局、结构设计及面料选用），结合市场反应优化产品架构，提出切实可行的改进措施； 3、全面监督产品研发进程，把握开发方向与节奏，确保各阶段计划科学合理并按时推进； 4、主导设计团队日常研发管理，负责全年开发节点的跟踪与落实，包括图稿审核、样衣评版、定版延展配色、系列化搭配等工作，保证设计成果契合品牌调性与流行导向； 5、持续推动爆款新品开发，拓展产品附加值来源。 任职要求： 1、本科及以上学历，服装设计相关专业，具备5年以上服装设计工作经验，3年以上团队管理经历，有童装品牌开发背景者优先； 2、精通PS、CDR、AI等常用设计工具； 3、具备敏锐的时尚洞察力，擅长捕捉潮流走向，富有创新意识； 4、掌握扎实的服装工艺知识，熟悉生产流程，了解面料性能与版型特点； 5、熟悉季度性产品策划与开发全流程。 我们能提供: 1、晋升、薪酬机制：健全的晋升通道、年度调薪机会； 2、培训：除部门内训外，公司设立《人力资源培训组》，统一组织员工职业成长类培训； 3、食宿安排：公司免费提供食宿，自建食堂环境整洁，三餐供应丰富多样，选择广泛；员工公寓紧邻办公区，配备独立单间，房间内含空调、衣柜、电视机、热水器、床具（均配席梦思床垫）； 4、社保：涵盖养老、医疗、工伤、生育、失业保险； 5、假期：入职满一年可享5天带薪年假，依法享有国家法定节假日、婚假、产假、丧假等； 6、员工关爱：设立员工医疗援助基金，配备休闲活动设施，享受员工优惠购衣政策，办公氛围轻松自由； 7、多元生活：端午节、中秋节等传统节日举办形式多样的福利活动。

岗位职责： 1、根据产品线开发需求，完成设计稿、效果图； 2、搜集素材，跟踪热点，开发新产品； 3、对接供应商，跟进打板及修板的进度； 4、协调团队，落实优化方案; 5、抽检大货成品，对产品质量进行分析和优化产品； 任职要求： 1、了解二次元人群，理解他们对产品的需求； 2、有2-3年服饰公司从业经验（COS,Lolita 产品优先），对服装版型、工艺、面料都比较了解； 3、沟通能力较强，善于找问题并提出解决方案； 4、具有团队合作精神和高度的责任感；

【职位简介】：招资深服装设计师，要求有3年以上服装品牌设计师或主设工作经验，能独立创意、策划、设计，带领小组完成不同季节、品牌服装系列开发，有美潮或日潮风格品牌公司设计经验优先！美术出身、知名服装设计院校毕业优先！ 【公司介绍】： 广州麦和商贸有限公司主理MMLAB集合品牌、潮牌男装设计公司，公司集服装设计开发、营销、仓储一体化运营，旗下品牌服饰设计风格包含：美式复古、阿美咔叽、日系工装、Cityboy、Cleanfit、户外运动、新锐先锋等多样风格，多品牌支线运营，致力于创立：年轻新锐、充满创意活力的创新型潮牌服装公司，Team欢迎你的加入！ 【工作时间】： 上午10:00至下午19:00 / 午休时间：12:00~13:00 标准8小时候工作时间，上午十点上班，不用早起~ 【工作地点】：广州市番禺区南村金坑工业区路17号城业智创中心5楼502（7号线员岗地铁站旁，交通非常方便） 【岗位薪资】： 基本底薪 + 绩效工资 + 全勤奖＋餐费补贴 + 业绩提成＋ 季度奖金 + 社保五险，7-8大薪资福利累计【月综合薪资】8K—13K或以上。 【工作内容】： 1、负责公司旗下品牌的季节系列服装设计、服装风格调性把控。 2、负责品牌服装款式设计、项目主题策划、服装大片风格把控等相关工作。 3、为公司品牌提供服装设计上全方位的创意、策划及风格支持； 8、及时关注行业发展潮流，根据公司具体情况进行不断吸收与优化。 【岗位要求】： 1. 大专以上或本科学历，服装设计相关专业毕业优先；有国外服装院校留学经验优先。 2. 具有2-3年以上男装休闲服装（潮牌）设计工作经验； 3. 审美高、对时尚流行风向、品牌风格有很好的把握能力；潮流品味高，时尚触觉敏锐，创新意识强； 4. 熟悉潮牌服装生产的各个流程，在识别服装版型、了解面辅料等各方面的能力过硬； 5. 具有出色的项目企划能力，较好的管理经验； 6. 具有较好的美术功底, 熟练使用AI, PS, AutoCad等制版设计软件； 7. 有进取心和工作热情，做事细致认真，有良好的沟通能力及团队协作能力，抗压能力强。 【公司福利】： 1、周末聚会或小组团建以及公司团建活动 2、定期聚会和旅游活动 3、季度团建活动不重复（K歌、电影、户外运动、聚餐各等种娱乐目项你说了算！） 4、员工生日礼物、传统节日礼品+现金红包。 5、每周定期下午茶 【公司办公设施氛围】 【环境】潮流年轻时尚的办公环境！潮玩轻松自在！ 【电脑】高配苹果电脑配置；工作效率高！ 【水吧茶水】公司有水吧台拥有各种电器方便大家使用； 全自动咖啡机、微波炉、冰箱、制冰机、空气炸锅等可自调冷饮咖啡和烘焙甜点等； 【下午茶】下午茶饼干糕点零食、水果不断！下午小饿还有粥面火腿自助饮食！ 【团队氛围】公司团队年轻充满创意和朝气！氛围非常好！ 同事间互帮互助、关爱，轻松和谐！热情欢迎你的加入！

1、依据公司产品规划，结合品牌定位与产品调性，高效完成设计开发工作； 2、独立主导系列波段开发，协同上级优化工作流程，提升整体执行效率； 3、根据产品结构、季度规划、品牌发展目标及策略，精准把控所负责系列的设计风格； 4、严格按照产品线时间节点，推进款式设计、面料配色、辅料选样及相关样衣进度的跟进； 5、按时完成每季所辖系列、波段的设计提案、图稿绘制、绣花工艺说明等资料制作； 任职资格： 1、服装设计类专业本科及以上学历，具备3-5年知名女装品牌设计岗位工作经验； 2、对时尚趋势敏感，富有创意表现力，具有扎实的手绘功底，熟悉技术实现、工艺流程及制板环节； 3、工作踏实细致，具备较强的抗压能力与良好的沟通协作能力；

缝纫工可站可坐 纯工价24元一小时，无套路 2/5渝北延锋面套新工厂 招聘岗位： 缝纫工：需有缝纫经验，男女不限，20-40岁，24元/H，月入8000+ 裁剪工：20元/H，男女不限，不要求经验 工作时间：两班倒8-8，计11.5H 吃：包吃工作餐 宿：150元/月，水电费均摊：宿舍4-6人/间。 体检：常规体检，，裁剪需要加一项噪音体检 15号发工资，每周可预支

招聘 贵阳市政府美食广场招聘一名前厅主管，工资4500∽5000，月休3天，电话

招聘仓库搬运装卸工，计时35一小时，360/420天，每天计薪12小时，每月10000-12000+!夜班补贴40一晚，干15天一发，不压工资，准时发放，不拖欠。仓库直接招聘，真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励5000. 负责仓库搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚20点，早中晚吃饭各一小时，工资10小时，记薪12小时。 [招聘要求] 年龄18-53岁，男女不限，身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。[吃住] 免费包吃三餐，包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。工作地在安徽芜湖!接受再咨询! 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励5000.

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招：电焊工，水电工，铲车司机（三年半工期） 建筑公司招聘长期工，按月开工资准时发，不拖不欠，包吃住，每天上班8小时，月休4天。做三年以上工期。 温馨提示：由于工作繁忙，没时间接电话，有意向请点（交换电话）我们上班时间会联系你。如有不便之处，敬请谅解。

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招聘全品类服装设计师、发货员和查货员，地点为广州海珠区江海街道赤岗西路328号桂新创意园B12栋202号，联系人马小姐，候选人需具备特母希音经验。

任职要求： 1. 学历不限，服装设计、纺织工程、艺术设计等相关专业优先 2. 设计经验不限，具备扎实的手绘与软件表达能力，有成衣或面料设计实操案例者更佳 3. 熟悉服装/纺织品开发流程、面辅料特性及生产工艺，了解国内外流行趋势 4.具备良好的审美素养、创新意识与跨部门协作能力 5. 工作地点灵活，薪资面议，具体依据能力与经验匹配

岗位职责 1. 负责家居布艺类产品的开发与设计工作，确保设计风格契合品牌定位及市场需求 2. 进行布艺产品创意策划并绘制效果图，涵盖床品套装、抱枕组合等系列产品 3. 编制产品工艺文件，明确各生产环节技术标准，把控产品质量执行情况 4. 与供应商沟通协作完成打样工作，推动样品改进并优化设计方案 5. 结合产品特点与整体风格进行搭配组合设计 任职要求： 1. 大专及以上学历，美术类相关专业，主修布艺纺织、服装设计等方向 2. 具备三年以上窗帘、床品、家居类产品设计及搭配实操经验 3. 对色彩具有高度敏感性，能熟练运用色彩搭配，准确把握市场流行趋势 4. 精通Photoshop、CoreIDRAW等设计软件操作 5. 熟悉各类纺织面料特性，有软装设计背景或家具配色经验者优先考虑

风格：新锐极简 职责描述： 1、依据每季产品主题与品牌调性，制定完整的季度商品企划方案， 2、精准把握品牌风格定位，结合市场动态与设计规划，主导配饰款式的开发与创新； 实时跟进当季流行元素，主导原辅料的选型、确认、开发，并参与部分样品采购工作。 3、参与市场调研，挖掘核心用户群体的潜在需求，结合市场数据与客户反馈，优化产品细节并完善款式开发。 4、统筹订货会相关分析与复盘工作，严格按照各阶段时间节点推进任务落地。 5、对接供应商资源，全程跟进改版及生产进程，确保开发进度与品质达标。 任职要求： 1、本科及以上学历，工艺设计、珠宝设计等相关专业背景，具备海外学习经历者优先，三年以上配饰或鞋包设计工作经验； 2、熟练掌握配饰与鞋包的设计逻辑、面料特性、色彩搭配及相关专业技术知识； 3、具备产品开发经验及项目管理能力； 4、创新意识突出，善于捕捉并转化流行元素，对材质应用趋势具有敏锐判断力。

职位描述 1、依据设计主题与方向，搜集面辅料、款式、色彩、印花等相关素材与信息； 2、确认产品款式，推进面辅料开发，并完成工艺单、样品图及首版制作； 3、跟进开发进度并及时反馈，结合面辅料成本与品质情况进行优化调整； 4、定期开展市场调研，持续迭代与丰富设计理念。 任职要求 1、具备3-5年及以上包袋类产品设计经验，熟悉车花、功能性面料等各类布料开发； 2、熟练使用AI绘图工具，掌握包袋工艺结构与纸样设计； 3、理解力强，沟通顺畅，对服饰搭配、时尚潮流及包袋设计有高度热情。

岗位职责： 1.按照工艺要求和样衣标准，熟练操作平车、拷边机等缝纫设备完成服装部件及成衣缝制 2.严格执行工序流转流程，确保各环节尺寸、针距、线色、对位等符合质检标准 3.及时发现并反馈面料瑕疵、裁片误差或工艺不合理问题，配合技术员优化作业方法 4.做好设备日常清洁保养与工作区域5S管理，保障安全生产与环境卫生 5.配合产线调度完成加急订单、返工修改及小批量多款式切换生产任务 任职要求： 1.对缝纫工作有热情，责任心强，能适应流水线节奏并服从班组管理 2.具备基础识图能力，能看懂简单工艺单与尺码标示，无经验者可带薪培训 3.手眼协调性好，手指灵活，无传染性疾病及职业禁忌症 4.有服装厂同岗位经验者优先。

### 利清服饰制帽车间 车位工（做帽子），有一定生产经验，2000-6000元（工资计件，多劳多得），公司设有食堂，万先生，贵州三穗经济开发区第三小学旁

### 贵州黔富利清服饰有限公司 熟练车位工，20人，有一定服装车缝经验，2000-6000元/月（工资计件，多劳多得），公司设有食堂，杨先生，贵州三穗经济开发区第三小学旁

缝纫机熟练工 18 - 50周岁，不限文化和性别，身体健康，服从工作安排，能熟练操作缝纫机，有一年以上工作经验优先。江口梵萌玩具专注于毛绒玩具的创新发展，依托自主IP孵化体系与国际一线品牌的深度战略合作优势，秉持发展理念，以打造中国西部毛绒制品产业标杆企业为目标，现因业务拓展与产能升级需要招聘该岗位 薪资福利:计件工资，多劳多得，全勤月综合工资3500 - 8500元/月；公司免费提供中、晚餐；纯计件工资达4000元/月奖励100元，达5000元/月奖励200元；员工入职满1年后享受工龄补贴600元/年，入职满2年后享受工龄补贴1200元/年 招工人数:200人 拟开工时间：2025年9月20日前 工作地址:江口县凯德街道凯德特色产业园区易地扶贫搬迁扶贫车间临街第一层

招喷气色织捻头工一名，厂在兴仁电话

招聘：凤冈初然内衣厂招聘锁边、拉比、封口、拉头 薪资：面议 凤冈初然内衣厂招聘： 1、锁边：20名 2、拉比：6名 3、封口：5名 4、拉头：5名 5、打枣：5名 6、打花：3名 要求：生熟手均可，生手包教 薪资待遇：本厂货源充足，款式简单，工资准时，享有节日福利。 工作地点：凤冈县有机食品城菜市场后面 联系人：骆开心 联系电话：、

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缝纫车工 1.18 - 40周岁，身体健康，能适应智能化流水线工作节奏。2.熟练操作平车、锁边机等缝纫设备，有1年以上服装车工经验者优先。3.缝纫学徒面议。 薪资福利:计件制工价透明。全勤奖200元+奖励。员工单月计件工资达到3000元，奖励200元；达到4000元，奖励300元；达到5000元，奖励400元。奖励以此类推，多劳多得，包吃包住。 招工人数:350名 应聘人员可以到工厂来看单价表。薪资保障：透明计件制，按月发放。食宿：有员工宿舍。晋升空间：技术培训+管理岗位内部晋升机会。 工作地址:毕节市黔西市苗绣产业园7号楼一楼

缝纫工 18 - 50岁以下，大专以上 薪资福利:省内3000 - 4000元/月以上，省外6500 - 9000元/月以上 招工人数:2名 工作地址:钟山区汪家寨镇左家营村六组（六盘水市钟山区公共职业实训基地）