岗位职责： 1.负责家具产品的创意设计与结构开发，完成从概念草图、3D建模到施工图的全流程设计工作 2. 结合市场趋势与用户需求，参与产品定位、风格定义及材料工艺选型 3.与生产、采购、销售部门协同，确保设计方案可落地、成本可控、符合质量与交付要求 4. 对现有产品线进行优化升级，提出改进建议并推动落地实施 5. 参与展会新品策划及设计资料整理，支持品牌视觉与营销推广 任职要求： 1.熟练使用AutoCAD、3ds Max、SketchUp、Photoshop等设计软件，具备扎实的手绘表达能力 2. 熟悉板式、实木、软体等家具生产工艺、结构逻辑及常用材料特性 3.具备良好的审美素养与创新意识，对家居生活方式及流行趋势有敏锐洞察 4.沟通协调能力强，能高效对接内外部团队，责任心强，注重细节与执行 5.学历不限，经验不限，热爱家具设计行业，有成功落地案例者优先

1. 按照公司实际需求完成三维建模及二维工程图绘制（包括零件图、装配图、工装夹具图），准确标注尺寸公差、材料规格及加工工艺要求。 2. 熟悉户外五金、编织工艺、软包与包装相关知识，掌握户外材料市场行情，能独立编制BOM清单，并依据清单完成户外家具的成本核算与报价工作。 3. 协同生产、采购、质检、销售、包装等相关部门沟通协作，及时解答图纸疑问并进行优化调整，确保图纸在可控成本下实现高质量批量生产。 4. 负责样品跟进，监控打样过程效果，并根据反馈持续优化设计图纸。 5. 对本人负责的图纸文件进行系统化整理、分类归档与规范存储。 任职要求： 1. 学历要求：大专及以上学历，机械设计、工业设计、家具设计、模具设计等相关专业优先考虑 2. 软件要求：熟练使用AUTOCAD，精通solidworks 或 rhino 或 3D max其中至少一项三维设计软件 3. 具备3年以上户外家具产品结构设计或工艺制图经验，有户外家具、五金家具绘图背景者优先 4. 熟知五金家具或户外家具结构特点，了解软体家具或五金类家具的深化设计流程，熟悉原材料特性、生产工艺及制造流程者优先 5. 具备良好沟通协调能力，工作态度严谨认真，热爱设计工作，具有团队合作精神、较强的理解力与执行力 福利待遇：五险 工作时间：周一至周六 08:00-12:00 ，13:30-17:30

招聘：本公司招聘产品研发员2名，工作内容：协助研发主管对板式家具产品的研发，包括新产品工艺设计、包装设计、产品安装调试等，要求：能吃苦耐劳，能看懂图纸，熟悉CAD绘图或其他设计软件。有木工经验或设计专业者优先。招聘联系人：胡小姐，，工作地点：佛山三水西南街道

工作职责 1. 主导木屋项目的整体设计流程，涵盖方案创意、施工图纸绘制及材料清单整理，确保设计成果满足木结构建筑标准与客户实际需求。 2. 深入分析木材性能与建造工艺，持续优化设计细节，提升木屋结构的稳固性、环保表现及居住舒适度。 3. 协同客户、施工方及供应端沟通协作，及时解决设计实施中的技术难题，推动项目高效落地交付。 4. 关注国内外木结构设计领域的新趋势与新技术，将创新元素有效融入项目实践，增强设计方案的市场竞争力。 任职要求 1. 本科及以上学历，建筑设计、土木工程或相关木结构专业优先。 2. 熟练使用CAD、SketchUp等设计工具，具备扎实的木结构理论知识与独立完成施工图设计的能力。 3. 了解木结构建筑所用材料特性、节点连接方式及相关施工规范，可独立承担中小型木屋的设计任务。 4. 具备较强的沟通协调能力与需求洞察力，能准确理解客户意图并转化为切实可行的设计方案。

98 后平均年龄神仙团队招全屋定制设计师｜不内卷不加班｜内销外贸双赛道｜福利全透明 关于我们 我们是一家深耕全屋定制的小而美团队，业务双线并行 —— 内地 + 外贸 / 港台订单各占 50%，客源稳定，不用愁单量，成长空间拉满。 团队目前 6 人，平均年龄 98 年出生，没有上下级的层级压迫，没有勾心斗角的办公室政治，同事就是搭伙赚钱的好朋友，主打一个轻松愉快搞事业，拒绝一切无效内耗！ 我们的神仙作息，拒绝无效加班 弹性上班：早 10:00-11:00 到岗均可，再也不用赶早高峰挤地铁 午休自由：午间固定 2 小时休息，吃午饭睡午觉完全不赶时间 弹性休假：每周固定 1 天带薪休假，支持灵活调休，有事可按需调整休假时间，不用硬卡固定日期 准点下班：晚 18:00 准时下班，非必要不加班，仅赶图需少量配合，拒绝 996、拒绝无意义熬时长 薪资 & 福利，透明无套路 基础底薪：4000-5000 元 / 月，按个人设计能力 & 经验定级，能力越强底薪越高 提成政策：内地零售散单固定 2.5 个点稳定提成；所有批量订单（含内地 / 外贸 / 港台批量单）因项目利润空间有限，不执行零售单提成标准，提成比例按单单独核算，提前确认无套路，全渠道单量稳定，零售单稳收入，批量单冲业绩，多劳多得 固定福利：入职缴纳五险 + 每月 500 元固定餐补，无门槛全发放 成长加成：可全程接触外贸 / 港台全屋定制订单，拓宽行业视野，提升个人核心竞争力 我们希望你 能熟练使用 CAD、酷家乐 / 3DMAX 等设计软件，可独立完成全屋定制方案设计、效果图制作、柜体下单图制作，施工图输出 有全屋定制行业相关设计经验，能对接客户需求、把控方案落地，有谈单能力优先 做事认真负责，有良好的沟通能力，不矫情不内耗，能和团队轻松相处 有外贸 / 港台订单设计经验者、有基础英语能力者，直接优先录用！ 最后说一句 我们人不多，但每一个人都是核心伙伴，不搞职场 PUA，不画空头大饼，你付出的每一份努力，都能直接对应到收入和成长。 如果你想找一个不用勾心斗角、不用被迫加班、能安心搞钱搞事业的团队，直接投简历 / 私信我们，期待和你做同事，更期待和你做朋友！

岗位职责： 1.负责全屋定制家具的方案设计与效果图呈现，精准匹配客户需求与空间条件 2.独立完成柜体结构、五金配置及材料选型，确保设计方案可落地、易生产 3. 与销售、测量、工厂及安装团队紧密协作，全程跟进项目进度与落地效果 4.参与客户现场量尺、方案沟通及售后优化，提升客户满意度与复购率 5. 持续关注家居设计趋势与新材料应用，参与产品模块化与标准化升级 任职要求： 1. 熟悉板式家具结构、生产工艺及主流定制品牌系统（如圆方、三维家等） 2. 具备空间尺度感与审美能力，熟练使用CAD、酷家乐或三维家等设计软件 3.沟通表达清晰，具备客户服务意识与跨部门协同经验 4.对全屋定制行业有热情，注重细节，责任心强 5. 学历不限，有1-3年家具定制设计经验者优先

需要会出效果图和cad图纸 做事认真细心负责任，工资准时发放

要求会量尺，画图，效果图（三维家），CAD，签合同，下单，与客户沟通对接

简单C A D衣柜制图，灵活应用海迅软件。月休4天，工资10000元

有经验，会CAD，酷家乐效果图

适合老大哥的稳定活！日结 400 元，工作不累区域固定，熟悉后超好干，提供住宿 + 车，月收入稳定，长期合作优先！

佛山市南海区招管道安装

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韶关市新丰县招钢筋制作

漳州金大版诚聘[庆祝][庆祝]： 设计师 1名 一、岗位要求 1. 年龄 25–50 岁 2. 不锈钢拆图.会出激光下料图： 3. 工程图对接,不锈钢出图.具备激光展开下料图 4.薪资:面议 5.熟练运用solidworks软件 工作地点：长泰区武兴路50号漳州金大版 有意者请联系：林小姐 （微信同号） 郑主管

熟悉各个品牌酒店客房家具，要求有经验的

五金家具设计工程师

专业衣柜橱柜设计量尺，出效果图

招长期合作效果图设计师，不用坐班，线上接单。 主要做家装、全屋定制、柜类、木门、展厅效果图。 要求会3Dmax，能独立建模渲染，画面真实、有前期。 此时全屋定制、柜子、木作空间的优先。 按单结算，不压钱。 项目稳定，适合长期合作。 有兴趣开发作品和报价，合适的先合作一份。

职位工作内容描述： 1、负责样品组内样品进度的跟进与协调； 2、负责样品组样品的质量管控工作； 3、收集并反馈样品性能优化及工艺改进过程中的问题点； 4、统筹样品组人员管理及工作任务调配； 职位要求： 1、高中及以上学历，性别不限，年龄24至36岁； 2、了解电子元器件与结构件的分类及其应用； 3、掌握电源类样品生产流程及相关工艺要求； 4、具备良好的沟通协调能力，具有团队协作意识和服务观念

岗位内容： 1. 负责SMT生产线设备的调试、故障维修及日常保养工作； 2. 编制SMT生产工艺标准，提升设备运行效率与产品质量； 3. 参与新产品导入过程中SMT工艺的优化与改善； 4. 协同处理SMT产线突发异常，保障生产流程稳定运行。 任职要求： 1. 熟悉SMT生产工艺流程，掌握SMT设备的操作、调试与维护技能； 2. 能够熟练使用相关检测仪器及测量工具； 3. 具备良好的沟通能力与团队合作意识； 4. 拥有较强的现场问题分析与解决能力； 5. 有3年以上SMT工程师工作经验者优先考虑。

岗位职责: 1. 负责玻璃纤维生产现场的日常运营，保障各环节生产流程高效运转 2. 管控产品质量标准，推动产品性能优化，满足客户及市场需求 3. 按照交货周期落实生产计划，确保产能与交付节奏匹配 4. 组织并带领团队协作，提升工作效率，达成既定生产目标 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力，能与团队成员及管理层顺畅交流 2. 掌握玻璃纤维制造工艺流程，能适应高强度工作，确保任务按时保质完成 3. 具有较强团队意识，能够快速融入新环境，积极参与团队协作

岗位职责： 1、负责蓝牙耳机、音响产品生产现场的统筹与管控，保障生产计划按时达成； 2、跟踪生产各环节流程，及时识别并解决产线异常问题； 3、指导产线员工规范作业，持续提升团队操作技能与工作效率； 4、确保生产设备稳定运行，参与设备日常维护及优化改进； 5、收集整理生产相关数据，评估生产效能，提出可行性优化方案。 任职要求： 1、具备良好的组织协调能力及团队管理经验； 2、熟悉产线运作模式，有实际生产现场管理经历； 3、具备较强的沟通能力，能清晰传达生产指令与标准； 4、能应对突发情况，具有良好的应急处理能力； 5、了解电子制造领域基本知识，可接受倒班工作安排。

岗位职责： 1. 全面负责生产车间的日常运营管理，确保生产计划按时保质完成 2. 协调生产、质量、设备、物料等部门工作，及时解决现场问题 任职要求： 1. 具备车间主任或生产管理相关岗位工作经验，经验要求不限 2. 最低学历不限，具备中专/技校及以上学历者优先 3. 熟悉制造业生产流程 4. 工作责任心强，有良好的沟通表达与团队管理能力

任职要求： 1、男女不限，年龄在20岁-40岁，高中/中专以上学历； 2、两年以上生产线管理经验，，能独立组织、安排、协调、统筹生产各要素达成目标； 3、管理过30人以上的团队，有培训下属能力； 4、服从工作安排，做事积极主动，有担当精神，有良好的沟通协调能力； 5、有良好的团队合作能力且能承受较大的工作压力； 6、有消费类电子组装/包装基层管理经验及有改善生产现场的能力优先。

岗位硬性要求：掌握印刷工艺相关知识，熟练运用CDR软件完成印前处理、拼版及工艺文件制作。【不满足条件者请勿投递简历！】 岗位职责 1、审核并校对生产用文件，确保符合后续生产工艺标准。 2、与生产厂家对接，安排生产订单下达。 3、跟踪客户订单的生产进度、交货周期及质量情况。 4、负责印刷产品相关信息的数据整理与系统录入。 5、配合完成其他临时性工作。 岗位要求 1、中专及以上学历，图文信息处理、印刷出版等相关专业优先。 2、了解印刷材料、工艺流程及基本操作规范，具备图文快印或印刷跟单经验者优先考虑。 3、精通CDR等常用设计软件及办公类软件操作。 4、工作细致耐心，责任心强，性格积极乐观，具备良好沟通能力。 我们的优势 1、工作时间：朝九晚六，双休（固定周日周一休息），享受带薪法定节假日，春节享有14天带薪长假。 2、饮食关怀：公司配备冰箱、微波炉，入职满半年可享餐饮补贴。 3、节日礼品、下午茶、零食供应、团队聚餐、团建活动一应俱全。 4、定期组织下午茶、聚餐及其他员工活动。 5、新员工入职期间由资深同事一对一指导，助力快速适应工作环境。

岗位职责： 1、负责改性塑料类产品的技术开发与市场调研； 2、通过参数分析制定材料加工的优化方案； 3、协同业务团队推进项目，根据需求调整产品技术方案。 任职要求： 1、掌握PMMA、PC等塑料的基础应用及配方研发技术； 2、大专及以上学历，高分子材料或相关专业优先考虑； 3、了解改性工程塑料的特性，熟悉其生产流程、应用场景及检测方法； 4、具备5年以上改性塑料研发相关工作经验； 专业知识要求：大专以上学历，高分子材料或化学化工类专业优先，精通各类改性材料的配方设计及成型工艺； 工作能力要求：具备良好的沟通协调能力、问题分析与解决能力； 个人素质要求：具有较强的责任意识和敬业精神，能适应高强度工作节奏

你需要做的： 1. 负责安排小组成员每日工作任务、统计出勤情况及绩效数据 2. 日常执行查货、组合包装、贴标签、清点数量、抽真空、封箱等操作 3. 落实小组责任区域内的6S管理，并做好打包设备的日常维护 4. 及时反馈并处理作业现场发生的各类异常状况 5. 协助组长推进本组考核目标的实现，参与异常指标的分析与改进措施 6. 完成上级交办的其他临时性工作任务 你需要具备的能力： 1. 具备中专或高中及以上学历，熟练操作Excel、Word等常用办公软件； 2. 有团队管理经历者优先，具备生产制造行业、流水线、拉长等相关工作经验更佳； 3. 吃苦耐劳，能适应加班，积极进取，具备良好的协作意识和集体精神； 4. 认同企业核心价值观和管理模式 我们能为你提供的： 薪酬： 1. 提供具市场竞争力的薪资待遇，加班费按实际出勤时长核算，付出与回报清晰可见，工资按月准时发放，每年享有1次调薪机会，实行22天工作制，超出部分依国家规定计算加班费用 2. 试用期为1-3个月，公司重视新人成长，以能力与成果为核心评估标准，助力你快速达标，提前转正 3. 实行“以能定薪”机制，不拘资历，提供有吸引力的薪酬福利、清晰的晋升通道及年度奖金激励 福利： 4. 享受带薪病假、年休假、婚假、产假等法定假期 5. 定期举办员工生日会、季度水果茶歇活动，发放节日关怀礼品 6. 依法缴纳社会保险，保障员工基本权益 7. 设立年度评优奖项及创新贡献奖励 健康保障： 8. 公司配备微波炉、冰箱等便利设施，周边餐饮丰富，小吃选择多样 9. 园区周边生活配套齐全，满足日常所需 10. 行政服务点配置急救药箱，夏季提供防暑降温饮品 培训机制： 11. 实施专人带教制度，针对不同职级与岗位设置专业技能及管理类培训课程，全面提升综合能力，助力员工在各自领域成为骨干力量

岗位职责： 1. 负责产线日常生产管理，统筹人员排班、工序协调与进度把控，确保订单按时保质交付 2. 执行SOP及质量标准，及时发现并解决制程异常，降低不良率与返工率 3. 组织班组安全教育与现场7S管理，落实安全生产规范，防范作业风险 4. 辅导员工技能提升，开展绩效反馈与基础培训，营造高效协作的团队氛围 5. 汇总生产数据并向上级提报日报/周报，配合推动精益改善与效率优化 任职要求： 1. 有电子制造行业生产组长或拉长相关工作经验，熟悉SMT/组装/测试等制程优先 2. 具备基础识图能力与品质意识，了解ISO9001或IATF16949体系者更佳 3. 吃苦耐劳，责任心强，具备良好的沟通协调与抗压能力 4. 能适应东莞/湖南生产基地轮岗或短期支援安排 5. 最低学历不限，中专/技校及以上学历优先

适合老大哥的稳定活！日结 400 元，工作不累区域固定，熟悉后超好干，提供住宿 + 车，月收入稳定，长期合作优先！