主要负责本部门的内务工作，需要一定的岗位工作经验，有较强的自律意识和吃苦耐劳精神，本科学历优先，年龄22-45岁，具体薪资待遇面议

1--问：公司是做什么的？ 答：我单位专注于政企培训领域，是一家提供行业会议、职业教育、企业内训、管理咨询、高端研修及论坛组织等一体化的专业服务机构；工作具有高度社会价值，内容富有意义。 2--问：工作时间？ 答：周一至周五上班，周六日双休，法定节假日正常休息！！不安排加班。 每日工作时段为：上午8:30-12:00，下午14:00-18:00（夏季）。 3--问：工作内容是什么？需要出差吗？ 答： 1、负责对接全国范围内的政府机构、事业单位及国有企业，开展培训类业务的合作沟通与洽谈。 2、甄选潜在客户，并跟进处理客户需求与疑问，推动合作落地。 3、持续维护客户关系，促进长期稳定合作。 4、各单位均重视人才持续培养，该岗位发展空间广阔，有助于积累优质人脉资源，实现客户复购转化。无经验者公司将提供系统培训，个人成长机会显著。 5、本岗位无需外出差，沟通方式以电话及线上网络为主，无需面对面拜访客户。 4--问：对应聘人员有什么要求？ 答： 1、性别不限，品行端正，踏实肯干，具备良好的学习能力。 2、思维清晰，条理分明，逻辑性强。 3、精力充沛，能适应学习与工作节奏。 4--问：薪资待遇？ 答：底薪3-4K+提成+奖金+职工社保；综合收入4K-20K不等。 该岗位涉及：培训顾问、电话营销、网络营销、客服代表、电话客服、客户关系维护、宣传推广、招聘支持等相关职能，工作性质相近。有意者欢迎进一步了解。

1、推广销售工业类产品 2、积极主动、性格外向

【薪酬收入】： 1.月综合收入5000-8000元，依据工龄核定； 2.年终奖金3000-50000元，工龄越长、职级越高，收益相应提升。 【公司福利】： 社会保险+节日礼品+带薪假期+法定节假日+带薪年假+定期培训+年度旅游+购房购车各资助5万元等 【岗位职责】： 1.负责销售订单的归集与分发； 2.负责销售相关数据的统计与整理。 【任职资格】： 1.具备1年以上文职类岗位工作经验； 2.熟练使用办公软件，性格开朗，具备良好的抗压能力。 【公司介绍】： 1.公司实力：自有近400平方米写字楼及自建超10000平方米四层独立厂房； 2.公司业务：成立18年，专注商标注册、专利申报、版权登记、品牌策划、创意设计、印刷制作等一体化产品包装定制服务； 3.行业前景：包装制品为商品流通必备配套，属长期稳定发展行业，客户平均复购率超85%； 4.内部晋升：设有清晰晋升路径与完善薪酬机制，薪资发放准时，定期调薪；提供外部培训机会，助力专业成长； 5.组织氛围：实行扁平化管理，重视员工意见，工作氛围积极活跃；定期组织团建活动，增强团队凝聚力与活力。 【晋升通道】： 销售助理--助理组长--部门主管--部门经理--中心经理--中心总监 备注：本岗位属于文职性质，不涉及个人销售指标任务。

高级教培顾问（双休+高薪）常见问题咨询与答复： 1--问：公司是做什么的？ 答：我单位专注于政企培训领域，是一家集行业会议、职业教育、企业内训、管理咨询、高端研修及论坛组织于一体的专业化教育服务机构；岗位社会价值显著，工作内容富有意义。 2--问：工作时间？ 答：周一至周五上班，周六日双休，法定节假日正常休息！！不涉及加班。 每日工作时段为：上午8:30-12:00，下午14:00-18:00（夏季）。 3--问：工作内容是什么？需要出差吗？ 答： 1、负责对接全国范围内的政府机关、事业单位及国有企业，开展培训项目的合作沟通与业务洽谈。 2、筛选有合作意向的客户，并跟进解决其相关问题，推动项目落地与签约。 3、持续维护客户关系，促进长期稳定合作。 4、各单位对继续教育均有持续需求，该岗位具备良好的职业发展空间，有利于积累优质人脉资源，实现客户复购转化。无经验者可享受系统化岗前培训，个人成长潜力大。 5、本岗位无需出差，沟通方式以电话和线上网络为主，无需面对面拜访客户。 4--问：对应聘人员有什么要求？ 答： 1.性别不限，品行端正，踏实肯干，具备较强的学习意愿与能力。 2.表达清晰，思维有条理，逻辑性强。 3.精力充沛，能适应学习与工作任务节奏。 4--问：薪资待遇？ 答：底薪3-4K+提成+奖金+职工社保；综合月收入4K-20K不等。 该岗位关联：培训顾问、电话营销、网络营销、客服代表、电话客服、客户维护、宣传推广、招聘助理等，工作性质相近。有意者欢迎进一步咨询。

1.能适应办公室工作环境，具备良好的沟通技巧，工作认真负责，熟练使用电脑，有销售相关经验者优先。 2.工作内容：线上线下结合，主要通过微信向客户介绍公司产品，成单率高，日均可完成多笔订单。 无责任底薪3000元，提成区间为10%-45%，员工月均收入在7500-30000元以上，薪资上不封顶。 每月15日准时发放工资，收入由底薪+奖金+提成构成，多劳多得。 晋升路径：员工—经理—合伙人，提供清晰的成长通道，助力实现收入提升。 无需加班，无业绩考核压力，有意向者欢迎直接咨询联系。

销售助理 1，熟练掌握Office办公软件操作 2，具备相关岗位工作经验 3，年龄要求在30周岁以下 4，工作积极主动，踏实肯干，具备较强的抗压性及良好的沟通协调能力 工作内容： 1，配合销售人员完成客户跟进、信息维护与日常沟通 2，对接仓库、技术、生产、财务等部门，协同解决客户相关问题 3，负责订单处理，样品跟踪，以及出货和物流进度管理 4，整理报价文件，归档并维护客户资料 福利待遇： 1，工作时间8:00-18:00（含1.5小时午休） 2，无固定休息日，每月可灵活安排调休3天 3，提供年度体检、节日福利、雪糕水果等日常关怀 4，薪资范围4000-8000元 5，缴纳五险，提供早中晚三餐 电话：*********** 地址：郏县行政路众山科技园（平顶山子诺新材料有限公司）

打电话邀约客户，早九晚六。底薪三千加提成

岗位职责: 1、负责公司样品的归档整理及与业务人员的协调，安排样品寄送事宜！ 2、协助完成日常销售支持工作，如订单处理、发货调度及客户沟通服务。 3、负责销售合同的审核与归档管理。 4、跟进订单从下单到发货的全流程跟踪。 5、完成上级交办的其他临时性工作任务。 任职要求： 1、具备良好的沟通技巧和团队协作意识，能与同事高效配合； 2、具备较强的应变能力，能在压力环境下保持稳定心态并解决问题。 3、熟练掌握基础办公软件操作，如Excel、Word等

【岗位职责】 1、配合店长开展店面物资的清点与记录工作。 2、协助店长完成客户资料的整理及日常沟通维护； 3、达成个人销售目标，协同推进门店整体业绩完成。 【任职要求】 1、品行良好，责任心强，具备较强的抗压能力与表达沟通技巧； 2、大专及以上学历，年龄20-45岁，综合能力突出者条件可适度放宽； 3、渴望成长与收入提升，期望在大平台上实现自我价值者优先； 4、具备同行业背景或相关专业学习经历者优先考虑； 5、学习意愿强烈，对大健康领域有浓厚兴趣。 加分项： -持有健康管理师、公共营养师等相关资格证书； -有中医养生或理疗类产品销售实操经验； -具备演讲或授课经历，能独立完成PPT制作与展示 【晋升空间】 储备店长→店长→区域经理→总监 公司处于高速发展阶段，项目发展稳定，入职满半年即有机会独立管理团队，并参与外埠市场拓展，提供系统化的职业发展路径！ [职位亮点] 专注打造全球领先的居家康养百年品牌，深耕健康行业26年，拥有成熟的运营管理体系，高潜力、高激励、高回报，助你实现财富与健康的双重收获！ 1、名：投身中国居家康养事业，成就一份富有社会价值的伟大使命。 2、利：共享企业发展红利，收获高成长性与高收益，实现经济与健康的双赢。 3、情：团队温暖有爱，与志同道合的优秀伙伴携手同行。 4、梦：提供广阔发展空间，只要你敢想，舞台由你主宰。 5、乐：工作之余丰富团建活动不断，享受高效工作与愉悦生活的平衡！ 【工作时间】8:00--12:002:00--6:00 【福利】 六险、宿舍、法定节假日带薪休假、节日礼品、定期团建、丰富的员工活动、工龄工资、生日礼品、业界精英培训、商学院、多种晋升渠道、全勤奖等、师徒帮扶制。

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年龄18-45岁，男女不限 提供本人中国银行卡，综合薪资4000-6000左右 正式工享受婚假、产假、陪产假等多种带薪休假等 进厂有饭卡，吃多少扣多少，免费住宿 每月15日发薪

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岗位职责： 1、负责进行俄语翻译工作，确保翻译准确无误。 2、跟进订单进度，确保按时完成工作任务。 3、与客户保持良好沟通，解答相关问题。 任职要求： 1、具备良好的俄语翻译能力，能够准确理解和表达俄语信息。 2、具备良好的团队合作精神，能够与团队成员有效协作。 3、具备良好的沟通能力，能够与客户进行有效的沟通和协调。

工作内容：处理公司营业部门事务，与客户沟通。 职位要求： 1、有良好的日语听说读写能力，需要有等级证书。另有英语会话能力尤佳。 2、有良好的沟通、协调能力。 3、学历：大专以上，能力优秀者不限 年龄：30岁以下 工作时间：7：55--17：00（按需加班，有加班费）双休 公司福利：五险一金+节假日福利+餐补+法定假期+带薪年假+全勤奖+生日津贴+工龄奖等

##岗位亮点 1.轻松上手，专人带教，新手友好 2.对接优质客户，工作稳定有成长 3.团队氛围融洽，福利齐全不内卷 ##岗位职责 1.协调订单，报价，整理文件；协调物流等环节，确保订单如约完成。 2.处理订单相关的单据制作、核对与归档，保证数据准确无误 3.保持与客户、供应商的日常沟通，及时反馈和解决订单问题 4.协助完成上级安排的其他贸易相关工作 ##任职要求 1.大专及以上学历，国际贸易、商务英语等相关专业优先 2.具备良好的沟通能力和责任心，做事细致有条理 3.熟悉办公软件操作，有跟单相关实习或工作经验者优先 4.英语基础良好，能看懂基础外贸单据者优先 5.接受英语口语好的实习生

岗位职责： 1、全程跟进外贸订单的生产及出运进度，依据客户需求协调资源，确保订单各环节有序推进，保障交付准时无误； 2、对接客户订单需求，实现工厂与内部团队——包括设计、财务、行政等部门间的信息畅通，推动诉求落地，高效完成跟单全流程协作； 3、参与产品质量管控过程，监督生产按客户标准执行；组织QC验货工作，并持续追踪货物检验最终结果； 4、协同业务与操作团队完成产品发货，对接客户指定货代或出货要求，有序通知操作组安排送货、订舱事宜，跟进装柜进度及货柜到港动态； 5、为团队与客户提升服务价值，承担产品测量、数据整理录入、资料归档等相关支持性工作； 6、完成上级主管交办的其他工作任务； 岗位要求： 1、具备1-2年外贸跟单工作经验 2、熟悉国际贸易基本流程、常用术语及相关政策法规 3、工作态度严谨，责任心强，执行力高，能细致处理各类订单事项 4、通过大学英语四级或同等水平以上 5、熟练操作PPT、Excel、Word等办公工具，掌握剪映、PS等软件者优先考虑 7、目标意识清晰，对个人发展有明确规划 8、具备较强的问题应对能力，面对挑战积极解决，坚韧不退缩

岗位职责: 1.负责食品厂车间的日常运营组织，保障生产环节有序高效运行。 2.监管生产线人员作业过程，确保产品品质达标及生产效率稳定。 3.安排班组工作任务，跟踪生产执行进度，及时处理物料与设备异常。 4.严格管控产品质量标准，排查潜在安全风险，落实车间6S管理要求。 任职要求： 1.具备较强的沟通协调能力，能顺畅对接各相关部门推进工作。 2.富有团队协作意识，适应团队工作氛围，积极配合完成各项任务。 3.拥有良好学习能力，愿意持续提升技能并优化工作流程方法。

底薪4000，综合收入5000-8000 工作时间：周一至周五8:30-18:00，中午休息2小时 要求：不限学历，能适应电话沟通，语言表达清晰，有较强赚钱意愿 福利：缴纳五险，提供奖金，节日福利，享受法定节假日正常休息

岗位职责： 1、负责市场销售团队的服务支持与日常管理 2、管理寄件、发货、开票及相关商业伙伴事务 3、购销合同的归档与登记工作 4、协助完成销售部门内部运营管理工作 5、完成上级交办的其他相关工作任务

行业概况： 个人债务领域一站式解决债务问题，给予债务人一个重新履约的机会，具备绝对的市场竞争力，万亿级的蓝海市场，业务范围覆盖全国 以前有过负债的，对接B端客户群体较多的，有各行各业的企业负责人，做过POS机，办过信用卡，货款，催收，保险金融，旅游行业，美业，房地产，手车新车交易，人力资源外包公司的，可以立马变现! 主营业务： 1：房地产一站式解债综合服务：断供保房、担保剥离、工资卡解冻服务、法拍房权益救济 2：企业一站式综合服务: 信用不良记录修复(税务、工商、消防、环保、交通、卫生等主要行政处罚记录、裁判文书，立案信息，开庭公告，被执行人、限制高消费等司法类不良记录)企查查、天眼通等记录消除; (2)征信不良记录等级修复(商业贷款出现关注 执行、可疑、损失等几类); (3)担保剥离(个人担保剥离、企业法人及股东担保剥离); (4)企业债务清算合理免责/融资重组; (5)法律相关业务咨询。 3；各大银行信用卡逾期：停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用，最长可分60期 4：互联网金融/网货平台：避免催收困扰，高额利息/罚息，减免超出司法保护上限利息！ 帮扶制度： 1、多维度培训系统：从项目培训到推广和管理，手把手引导新手小白入行 2、一对一帮扶系统：师徒传承制一对一指导，从小白到大咖的路径扶持 3、纵深服务系统：向下延伸服务，全方位赋能支持 4、售后客服体系：无忧操作，及时解答客户疑问 5、律所法务支持：多家律所强大后台，以专业、敬业的态度解决客户问题 6、积极创新能力：持续不断开发新的市场项目，保证业务持续性 岗位要求: 1、性别年龄不限，心态年轻积极健康 2、可接受无经验（有专业培训课程） 3、思维清晰，学习能力强，有目标感，能够为达目标善于思考 4、热爱销售行业，善于与人打交道，熟练使用微信及网络 5、深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中 6、吃苦耐劳，能承受前期开拓压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望 7、有过负债经历、有过POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的，上手更加容易 工作内容： 1、公司提供精准优质客户资源，无需自己寻找客户，客户意向高，好成交 2、公司全网推流，通过微信添加客户，洽谈及成交 3、对客户进行整理归类，长期维护好客户关系 工作时间：10:00-19:00中间休息1.5小时，工作氛围轻松无压力 福利制度： 国家法定节假日心意礼品+每月奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期团建活动 月度季度年度奖状奖杯奖金奖品 定期进行活动及专业知识培训等 公司资助优秀员工考取国家级岗位证书

岗位职责: 1.负责食品厂车间的日常运营，保障生产流程高效有序进行。 2.监督车间员工操作，确保产品品质达标及生产效率稳定提升。 3.协调车间各环节工作衔接，持续优化工艺流程，提高整体运作效率。 任职要求： 1.具备较强的沟通协调能力，能有效推动跨岗位协作。 2.富有团队意识，可迅速适应团队环境，协同完成生产目标。 3.拥有良好的学习能力，能主动吸收新知识并优化作业方式。

个人债务重组规划专家 ——重塑信用价值重启美好生活 市场前景 万亿级民生服务新蓝海，打造覆盖全国的个人债务管理生态体系。依托创新服务机制与专业化解决方案，助力债务人实现二次履约机会。 核心业务矩阵 【债务优化中枢】 1.银行信用卡债务重组：量身定制60期分期计划，达成停息挂账/终止催收/规避司法风险/减免息费等综合成效 2.互金债务调解中心：依法处理网贷高息负债，精准削减超出法定利率部分费用，终结不当催收行为 【战略支撑体系】 3.全维赋能系统：贯穿债务管理全周期的标准化服务体系 4.智能护航平台：7×24小时在线客服响应，进度实时可视化追踪 5.法律智库联盟：协同百家合作律所，提供全流程法律支持方案 6.产品创新实验室：持续迭代研发领先市场的债务管理产品线 精英招募计划 【任职要求】 1.基础条件：25周岁以上，具备基本社会认知与职业素养 2.价值认同：深刻理解并践行企业“信用重建”服务理念 3.核心能力： -精准洞察需求的个性化沟通能力 -以目标为导向的问题解决能力 -抗压性强、心理韧性佳者优先考虑 4.职业品格：坚守合规准则，具备主动学习与持续进化意识 【薪酬架构】 -保障性底薪：1W准无责任底薪（远程办公同等享有） -价值回报空间：平均综合收入4W+，设置阶梯型超额激励 -专项奖励机制：季度服务之星/年度金牌顾问等多元荣誉体系 【办公模式】 云端协作平台：配置智能办公系统，开放全国范围远程作业权限 弹性工作机制：聚焦结果交付，自主安排高效工作时间

行业概况： 个人债务领域一站式解决债务问题，给予债务人一个重新履约的机会，具备绝对的市场竞争力，万亿级的蓝海市场，业务范围覆盖全国 主营业务： 1、各大银行信用卡、信用贷逾期:停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用，最长可分60期 2、互联网金融/网货平台:避免催收困扰，高额利息/罚息，减免超出司法保护上限利息 3、房地产一站式解债综合服务：断供保房、担保剥离、工资卡解冻服务、法拍房权益救济 帮扶制度： 1、多维度培训系统：从项目培训到推广和管理，手把手引导新手小白入行 2、一对一帮扶系统：师徒传承制一对一指导，从小白到大咖的路径扶持 3、纵深服务系统：向下延伸服务，全方位赋能支持 4、售后客服体系：无忧操作，及时解答客户疑问 5、律所法务支持：中国十大律所为强大后台，以专业、敬业的态度解决客户问题 6、积极创新能力：持续不断开发新的市场项目，保证业务持续性 岗位要求: 1、性别年龄不限，心态年轻积极健康 2、可接受无经验（前期有老员工带） 3、思维清晰，学习能力强，有目标感，能够为达目标善于思考 4、热爱销售行业，善于与人打交道，熟练使用微信及网络 5、深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中 6、吃苦耐劳，能承受前期开拓压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望 7、有过负债经历、有过POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的，上手更加容易 工作内容： 1、公司提供精准优质客户资源，无需自己寻找客户，客户意向高，好成交 2、公司全网推流，通过微信添加客户，洽谈及成交 3、对客户进行整理归类，长期维护好客户关系 工作时间：可以根据个人情况选择时间段（8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00)，午休1.5小时，工作氛围轻松无压力 福利制度： 国家法定节假日心意礼品+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期团建活动 月度季度年度奖状奖杯奖金奖品 定期进行活动及专业知识培训等 公司资助优秀员工考取国家级岗位证书。 薪资详情 薪资范围：15000-18000元/月

工作职责： 负责展会的展位销售工作，可通过电销/网络等线上方式进行销售，会有客户资源分配。 任职要求： 1、普通话标准，能熟练操作电脑： 2、可自行开拓销售渠道，并能不断挖掘潜在客户； 3、良好的销售及沟通技能，能承受压力，工作有条理、敬业、能自我激励，高度的工作热情和耐心，拥有良好的团队协作精神。 工作时间：一天7.5小时，每周休1.5天 新区工作地点：淇滨区商会大厦南座8楼806室

岗位职责： 1、负责改装车从物料筹备至整车交付的全过程生产组织，确保各环节按计划高效推进； 2、统一调配生产涉及的人力、设备与物料资源，及时处理生产中出现的各类异常，保障流程稳定运行； 3、严格遵循工艺流程与质检规范，把控关键工序细节，确保改装质量满足法规标准及客户需求； 4、监督现场作业合规性，提升安全与品质意识，参与优化生产管理制度与作业流程。 任职要求： 1、车辆工程、生产管理、机械、电子或通信等相关专业，本科及以上学历； 2、具备车辆制造领域生产管理实习经验或实操基础者优先考虑； 3、工作认真踏实，责任心强，具有良好的沟通协作能力，能胜任团队人员储备及后续工作衔接需要。

岗位职责: 1.负责生产现场的日常运作管理，保障各环节有序衔接。 2.监督生产人员作业过程，确保产品品质与生产效能达标。 3.合理安排生产任务，跟进执行进度，推动生产目标顺利完成。 4.排查现场潜在安全风险，落实6S管理规范，保持良好作业环境。 任职要求： 1.具备较强的组织协调能力，能高效带领生产团队开展工作。 2.学习能力强，可迅速熟悉生产工艺及质量管控要点。 3.具有良好的协作意识，能够与团队成员保持顺畅沟通。 4.具备现场问题处理能力，保障生产流程稳定运行。 岗位职责:适应现场工作强度，具备敬业精神