
家装工长
8000-20000元/月
工长
任职要求:
1、熟练掌握室内装修各项目的操作流程与注意事项;
2、从事家装工程3年以上的从业经验。
岗位职责:
1、按照设计施工图独立完成室内装饰的施工;
2、发现与报价不符的项目及时反馈给设计师;
3、具备良好的沟通及协调能力;
4、具备吃苦耐劳精神,同时有一定的抗压能力;
5、协助设计师顺利完成装修项目。
工长
廊坊市固安县招工长一名,工程工长的工作职责:
1.按照设计施工图独立完成室内装饰的施工;
2.发现与报价不符的项目及时反馈给设计师;同时,告知业主施工问题;
3.具备良好的沟通及协调能力;
4.具备吃苦耐劳精神,同时有一定的抗压能力;
5.协助设计师顺利完成装修项目;
6.领导交办的其他任务。
任职要求:
熟练掌握室内装修各项目的操作流程与注意事项;
从事家装工程3年以上的从业经验;
良好的沟通与协调能力
电话
河北廊坊项目工程师薪资福利:月薪5000-6000元招工人数:2名
5000-6000元/月
工长工程师月结
项目工程师
薪资福利:月薪5000 - 6000元
招工人数:2名
橡胶技术,橡胶管理
8000-10000元/月
生产运营1-2人月结本科及以上
。橡胶行业优先。负责产品设计开发,专利申报。
岗位职责:
1.掌握高分子材料的组成、结构与性能知识及高分子橡胶、注塑成型加工技术知识;
2.熟悉高分子材料和通用橡胶及塑料的改性的方法,及原材料造粒生产工艺过程和设备;
3.熟悉高分子材料成型加工工艺及研发设备、测试仪器原理与操作;
4.熟悉高分子材料常用的检测标准,各种测试方法;
5.对公司所用的材料进行基础性分析研究,建立公司材料信息库及材料技术标准;
6.负责材料选型和样品的确认,材料供应商评选。
职位要求:
1.本科以上学历,高分子材料专业;要求具有独立研究橡胶或注塑材料,利用新技术开发新材料的经验。
2.熟悉天然橡胶,丁基等橡胶材料,熟悉PE、Keep等工程塑料,有相关经验优先。
IDC运维弱电工程师(宣化)
1-1.5万元/月
弱电工程师3-5年大专及以上日常运维
1. 制定维护计划:依据与设备供应商的合同约定,编制团队年度运维工作规划;
2. 执行维护任务:组织维护班组按计划开展各项运维作业,包括数据中心弱电系统的运行管理、日常维护、保养及故障维修,涵盖监控大屏、会议系统、KVM、门禁系统、动环监控系统等;
3. 供应商管理:定期评估供应商服务质量,动态维护设备维保单位联系人信息清单;
4. 物资需求管理:按时提报维保工作中所需的耗材、工具、仪表等物资采购需求;
5. 变更管理:审核弱电智能化系统及相关设备的维护、维修、保养等变更方案;
6. 提升运维能力:定期组织团队技术培训与知识分享,开展专业技能考核,保障团队能力持续符合岗位要求;
7. 负责弱电智能化软件系统的扩容、升级及周期性数据备份工作;
8. 协助客户完成机柜上下电操作及用电量统计等相关管理工作;
9. 接维管理:参与数据中心综合测试,针对弱电专业设备发现问题并提出解决方案;
10. 技术方案支持:编制或修订弱电系统技术文档,提供定制化弱电系统技术方案;
11. 运维体系优化:配合数据中心经理根据业务需求完善运维管理体系,优化维护流程及运维任务清单;
12. 协助数据中心经理完成日常管理相关工作。
工人
200-300元/天
弱电工程师经验不限学历不限负责驻场安装施工数据中心机房工程综合布线系统
数据中心,整理服务器,交换机线缆,粘贴标签,工期预计一周
折弯工工厂焊工开料数控火焰切割工
地址:辛章三号路渤泰公司附近
软包餐椅厂招工
激光 下料 2 名
自动推弯机工 2 名
计件工资
地址 东董家铺
电话
质检员包住包吃1-2人
东恒节能科技有限公司
招聘信息
招聘以下人员:
生产橡塑车间:开密炼工若干名,挤出喂料2名,包装4名,质检2名,拉车2名,有经验者优先
以上工作地址:留各庄开发区
所有岗位本公司都提供员工宿舍,可洗澡,有食堂,可保证休息时间
注:所有工作岗位待遇具体详谈
联系方式:
车间
工长
项目工长
工作地址:振兴璐与滏阳河桥交叉口路北滏阳茗筑售楼部
熟悉装修工艺流程及验收标准,具备较强的沟通协调能力
有监理证者优先,中专以上学历
工长
招聘!招聘!诚招以下岗位
新兴装饰招聘店员一名,设计师一名,工长一名!
汉泽酒店招聘前台一名,有工作经验者待遇优厚应聘电话☎工资议
工长工程师月结
沈阳盾构项目 值班工程师
工作地址:沈阳盾构项目
月休四天
月薪到手6500元(含所有)
有广州五险一金
具备盾构施工现场管控经验、能够分析盾构掘进参数、组织现场生产、具备较强的沟通协调能力工作经验3年左右,地铁或盾构经验
35岁以下统招大专以上学历
工长监理
(08:00-17:00可咨询)
‼要求:60岁以里,身体健康责任心强
工资:根据个人自身条件 2000-2300不等
⏰时间:早7点到晚5点半(单休)
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装修公司
1⃣工长、监理
☎联系电话:
水电工程师
7000-10000元/月
水电工程师1-3年大专及以上
职位描述
1、电气工程、给排水、暖通相关专业;
2、1-3年水电工程管理工作经验;
3、具有良好的专业技术知识,熟悉工程施工流程和给排水和电气设备安装,能独立解决工程施工中遇到的质量技术问题;
4、具备良好的沟通、协调能力、团队合作精神,责任心强;
5、具备一定的CAD绘图能力和较强的读图、识图能力。
6、有电工证
7、做过换热站项目的。
技术厂长
1-1.2万元/月
厂长/主管3-5年大专及以上有生产管理经验AutoCAD机加工工艺经验熟练运用CAD经营管理机械加工制造经验钣金工艺经验成型工艺经验机电设备经验
招聘要求:
1、具备5年以上不锈钢工厂管理相关工作经验;
2、负责不锈钢产品的结构与外观设计,熟练使用SolidWorks、AutoCAD、UG等三维建模软件,有犀牛软件应用经验者优先,具备成本核算及预算编制能力;
3、依据客户要求及项目技术规范完成图纸绘制,并下达生产指令安排排产;
4、协同生产团队解决设计过程中的技术难题,全程跟进产品质量控制环节;
5、精通不锈钢剪板、折弯、激光切割、刨槽、焊接、打磨等加工设备与工艺流程;
6、根据订单情况制定周/月/日生产计划,统筹调配物料、设备及人力资源,保障按时交付;
对接设计、采购、销售、项目等相关职能部门,推动项目顺利实施,及时处理生产异常;
7、识别生产环节瓶颈,通过工艺改进、设备优化和人员效能提升实现产能增长,完成年度降本增效任务;
8、监控原材料损耗、能源消耗及人工支出,制定并落实成本管控措施,确保产品利润率;建立质量追溯体系,降低不良品产生率。
【任职要求】
1、具有较强的工作创新意识,责任心强,积极主动,时间管理能力强,目标导向明确;
2、拥有良好的美学素养与创造性思维,熟悉不锈钢剪板、折弯、激光切割、刨槽、焊接、打磨等工艺及设备操作;
3、有三年以上不锈钢产品设计经验者优先录用;
4、工作严谨务实,具备优秀的计划性、指导力、协调性与决策力,具备较强的综合统筹与组织管理能力。
福利待遇
1、月综合收入10000-12000元,另享年终奖金;
2、缴纳社保及意外保险;
3、提供食宿。
厂长/生产主管
1.2-1.5万元/月
厂长/主管3-5年中专及以上有生产管理经验
厂 长 招 聘
1、需具备技术复合背景,熟练掌握五金模具维修、模具制作、基础模具设计及设备故障处理,实践能力强,能深入一线动手操作,踏实执行具体工作任务。
2、全面统筹车间日常生产运作,科学规划工艺流程与人员配置,确保各生产订单准时交付,适应小批量、多品种、结构复杂零部件的生产节奏,灵活整合“人机料法环测”各环节资源。
3、具备优化生产工艺的能力,对生产过程中出现的异常情况反应迅速,能够准确识别问题根源,并提出切实可行的改进措施与解决办法。
4、须有3-5年机箱机柜、电气钣金、五金制品等领域的生产管理经验,熟悉产品结构特点、性能要求及相关检验标准,能基本操作CAD、UG等绘图工具,具备良好的跨部门协调与客户沟通能力。
5、通晓企业ISO管理体系的实际应用,具备现场5S管理经验,认同并遵守公司现行规章制度,能够有效推动体系落地并持续优化改进。
消防设备制造总监/厂长
1-1.5万元/月
厂长/主管5-10年本科及以上有生产管理经验质量管理经验干粉消防生产
岗位职责
生产管理
1、全面负责工厂日常运营工作,科学统筹生产任务,确保生产计划准时、保质、保量完成,有效响应市场需求。
2、制定并推进实施加工厂生产战略规划,审核年度生产方案,并结合实际运行情况提出优化建议,持续改进工艺流程,提升生产效能。
3、统筹生产设备、仪器及工具的维护与保养工作,定期组织检查与维修,保障设备稳定运转,支持安全生产目标达成。
品质管理
1、主导品质部门管理工作,完善质量管理体系,严格执行质量控制标准,确保产品符合相关规范与客户要求。
2、定期开展产品质量检测与数据分析,及时识别并解决质量问题,推动质量水平持续提升。
人员管理
1、负责工厂团队建设与日常管理,合理配置人力资源,明确岗位职责与工作分工,营造积极高效的工作氛围。
2、组织实施员工绩效考核机制,激励员工提升工作表现,增强团队整体专业能力与执行力。
3、为员工提供系统化培训与发展路径,促进技能成长与综合素质提升。
安全管理
1、全面承担工厂安全、职业健康及环境保护管理工作,建立完善的管理制度和应急响应预案。
2、定期巡查各生产环节,主动排查安全隐患,确保人员作业安全与环境合规。
3、组织开展安全教育与应急演练活动,强化员工安全意识和突发事件应对能力。
其他工作
1、参与部分采购工作的监督与管理,保障原材料品质与供应连续性,合理控制采购支出。
2、对接上级单位或总部日常事务,按时汇报工作进展,落实各项管理要求与决策指令。
3、配合客户现场审核工作,保持良好沟通,妥善处理客户意见,提升客户满意度。
4、完成上级交办的其他工作任务。
任职要求
教育背景:全日制本科及以上学历,机电、电气、自动化、机械制造等相关专业优先考虑。
工作经验:具备5-10年以上制造业工厂管理经验,有消防干粉生产行业背景者优先。
专业能力:专业技术扎实,熟悉消防干粉生产工艺标准及相关法规要求,掌握生产安全管理规范与流程管控要点。
综合素质
品行端正,责任心强,恪守职业道德与行为准则。
具备出色的沟通协调能力,能高效联动内部各部门及外部客户。
具有较强的计划统筹、组织管理和团队领导能力,能够科学安排工作并带领团队达成目标。
具备良好的问题分析与应急处置能力,可快速应对生产过程中的突发状况。
了解行业发展趋势与市场动态,具备一定市场洞察力,能为企业发展提供可行性建议与决策支持。
薪资福利
薪资待遇:10-20k,能力优异者可面议。
社保公积金缴纳地:北京。
工作地点:河北省廊坊市廊坊开发区耀华道
弱电系统工程师
7000-9000元/月
弱电工程师5-10年大专及以上数据中心机房弱电电工证
要求大专以上,8年以上工作经验,有数据中心经验,有低压电工 弱电相关操作证,熟悉动环、BA系统
车间主任
8000-12000元/月
车间主任有提成1-2人月结3-5年本科及以上全职
岗位职责:
1. 全面负责机械加工及半导体行业车间的日常生产管理,确保钣金、焊接等工序高效有序运行
2. 制定并落实生产计划,协调人、机、料、法、环各环节,达成产能与质量目标
3. 监督执行安全生产规范,组织安全培训与隐患排查,杜绝重大安全事故
4. 指导并考核班组长及一线员工,推动技能提升与团队稳定
5. 配合工艺、质检、设备部门优化作业流程,持续改进生产效率与良品率
任职要求:
1. 具备车间主任相关工作经验,熟悉工业钣金、焊接工艺及机械加工流程
2. 了解半导体行业生产特点及洁净车间基本管理要求
3. 具备较强的现场组织协调能力与问题解决能力
4. 责任心强,能承受生产压力,具备团队管理经验
5. 学历不限,有中专/技校及以上学历者优先
体育馆暖通系统维护工程师
3000-5000元/月
暖通工程师1-3年大专及以上日常运维写字楼购物中心负责驻场了解常用空调系统了解中央空调知识
(一)岗位职责
1. 负责体育馆内供暖设备的日常操作运行,保障设备稳定运转,满足场所供热需求。
2. 实时监控供暖系统各项运行指标,如温度、压力、流量等,发现异常及时处置,避免设备故障与安全事故发生。
3. 规范填写设备运行记录,涵盖运行数据、设备状况及故障处理情况,为后续维护与系统优化提供支持。
4. 协助开展供暖系统的调试作业,结合实际运行效果调整设备参数,确保系统高效稳定运行。
5. 参与拟定供暖设备的维保计划,并配合落实相关措施,提升设备完好率并延长使用寿命。
二、任职要求
1. 热能与动力工程、电气工程等相关专业,大专及以上学历,具备2年以上供暖设备运行工作经验。
2. 掌握设备运行原理及操作流程,能够熟练进行设备操作。
3. 具备判断和处理设备常见故障的能力,可快速应对运行中出现的问题。
4. 持有特种设备操作证。
5. 工作态度认真严谨,责任心强,具备良好的安全意识与职业操守。
生产跟单员
5000-10000元/月
生产跟单/文员经验不限学历不限建材
工作内容
1.跟进生产订单的执行情况,确保生产进度与产品质量达标;
2.组织协调内部及外部资源,保障生产环节顺畅运转;
3.快速响应并处理生产中出现的各类问题,制定有效应对措施。
接单报价文员
3000-4000元/月
工厂文员包住1-2人月结大专及以上全职不需要出差
1、有全屋定制报价接单相关工作经验
2、能看懂CAD图纸,熟练运用EXCEL
3、数据敏感,思路清晰,有责任心
4、具有良好的学习能力和沟通能力
栏目概述
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