负责顾客接待，产品推荐

有服装销售经验，性格开朗，有团队合作意识

有服装销售经验，性格开朗活泼

基本要求： •有零售或女装销售经验者优先，应届生或无经验可培训。 •形象良好，沟通表达流畅，亲和力强。 •积极主动，有较强的服务意识和销售意愿。 工作内容： 1.接待到店顾客，提供热情周到的服务，介绍商品特点、搭配等，促成销售。 2.维护店内陈列，保持商品整洁有序，及时补货。 3.协助完成门店销售数据统计、盘点等基础工作。

‌年龄‌：普遍要求25-40岁，部分岗位接受年轻求职者（如20-35岁）‌ ‌身高‌：多数要求160cm以上，注重形象气质‌ ‌经验‌：有服装销售或设计经验者优先，部分岗位可接受新手‌ ‌能力‌：需具备穿搭审美能力、沟通能力及学习能力‌ 薪资结构 ‌底薪范围‌：5000+元/月，部分含绩效提成‌ ‌综合收入‌：平均月收入5000-10000元，优秀者可突破万元‌ ‌福利‌：含社保、节假日福利、晋升空间及分红机会‌ 典型职责 提供时尚搭配建议，达成销售目标‌ 参与店铺日常运营及商品陈列‌ 定期参与培训提升专业能力‌ 建议投递简历时突出个人穿搭案例或销售业绩，并明确表达职业规划。

岗位职责： 1、依据设计师需求，协助搜集中大型面料辅料及相关设计资料的整理归档； 2、将相关资料准确录入系统，并持续跟进资料更新与维护； 3、配合设计师推进款式开发，协调板房、生产部门及外部合作单位，跟踪打版进度与反馈； 4、按照项目时间节点，协助完成款式图的绘制工作。 岗位要求： 1、具备1-3年服装设计相关工作经验； 2、有服装电商行业经验者优先考虑； 3、熟悉海外时尚网站动态，了解流行趋势，具备良好审美素养； 4、责任心强，学习与沟通能力佳，具备团队协作意识，能高效开展跨部门协作。

岗位职责: 负责女装产品的销售与推广 2.为顾客提供专业的产品咨询与服务 3.维护店铺日常运营，确保销售环境的整洁与有序 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和销售能力 2.能够准确理解顾客需求，提供满意的购物体验 3.具有团队合作精神，能够与同事协作完成销售目标

岗位职责： 1.依据客户要求，独立开展服装设计任务，包含绘制设计图稿等相关工作； 2.精通色彩搭配原理，可为客户提供建设性的配色与穿搭建议； 3.熟悉中大布匹市场及辅料市场情况，能结合市场变化推动设计更新； 4.主动对接客户，确保设计方案既满足客户需求又契合流行趋势。 任职要求： 1.具备扎实的美术功底，精通各类服装制作工艺与设计流程； 2.对时尚潮流具备敏锐洞察力，能准确理解并响应客户需求； 3.拥有良好的沟通技巧和团队协作意识，能顺畅对接客户与市场端； 4.可独立主导设计项目，完成从创意构思到成品落地的全流程工作。

需要两年以上的服装经验。 联系电话

跟面料 找面料 跟版 建资料 需要又良好的思维条理性 工作协调能力 吃苦耐劳的精神 试用期4000+600 转正4500+600 早九晚六（一天7.5H）

五指山市招装修木工、拆除/运渣、油漆工

五指山市单位食堂招聘： 1.厨师长一名6500-7500 熟悉食堂管理运营, 2.厨师两名，中厨炒锅 工资5500-6500，月休息4天 李

五指山市招指挥/司索工，工资6千，九小时外，加班20元一小时，干完付钱，五十岁内

五指山市招弱电/安防光缆布设，熔纤，室内共六路300米

五指山,招一名指挥;招信号工1名，工资月发，九小时后加班20，;招信号工1名，工资6000月发，九小时后加班20，

iiJin艾今香港轻奢女鞋品牌招聘啦‼‼ 现招聘全职导购员1名 【工作地点】：深圳福田COCO Park一期北区L2-031号iiJin 【年龄】：18-35岁 【要求】：形象气质佳，性格开朗，吃苦耐劳，有责任心，上进心强，沟通及销售能力强，服从上级领导安排，具有较强的团队精神及服务意识，愿与团队共同成长!有相关经验者优先。 【上班时间】：轮班制，7小时，做六休一 【薪资待遇】：底薪4500+2-6点提成 【福利待遇】：一档社保+公积金+法定三薪+带薪年假等 【联系方式】：林小姐 （） 介绍

招聘 井号【渔牌】 大连金州渔牌——招聘导购1名 任职要求 1、22-38周岁，净身高158CM及以上，品貌端正，热爱时尚、服装销售工作经验优先； 2.沟通能力强，有亲和力. 薪资发展 薪资范围：面谈——井号月均4000-8000及以上 社保类型：五险； 公司福利：带薪年假；带薪培训；节日福利；品牌工服； 联系人：琳琳电话同步（可到店详谈）

男女不限，年龄20-32之间形象气质好，热爱销售喜欢穿搭口语表达能力好有态度执行力家里事少

老意法二楼 火爆档口 高薪诚聘 店长1名 （形象气质佳，二年以上意法批发经验，性格开朗，责任心强，会做生意会管店） 销售3名 会做生意勤快 有市场经验，能穿版者优先. 穿版模特1名 身高162-167有活力，长的喜相开朗，皮肤白，会自拍、摆拍，有团队精神，有市场经验者优先 本店韩系轻奢风 待遇好 火爆档口，全年无淡季不放假，稳定赚钱 成长空间大，店内氛围好 有意联系

男女服饰集合店 招聘职务 店长 店助 导购 导购底薪2800+提成+奖励 店助4000+ 待遇优 两班倒 联系人：张歌 联系电话：

工作职责： 1、主导市场调研工作，掌握国内外市场流行趋势及各品牌最新动态； 2、负责品牌风格定位下的产品设计与开发； 3、统筹团队完成每季面料及辅料的筛选与整合； 4、负责团队日常运作管理及工作任务协调安排； 职位要求： 1、本科及以上学历，服装设计相关专业； 2、具备8年以上服装设计领域工作经验，其中5年以上团队管理经历； 3、具备较强的市场敏感度，能精准捕捉市场变化与潮流方向，沟通协作能力强，工作积极主动、责任心强； 4、具备独立完成产品开发及整盘货品企划的能力； 福利待遇：提供免费公寓式住宿和自助三餐，平台大，机会多，高额提成、周末双休 外地候选人可安排线上视频面试，复审阶段公司承担往返机票/高铁票费用

【KEEN招聘：一起定义户外新潮流！】 如果你热爱户外、钟情潮流，喜欢用穿搭表达态度——KEEN正在寻找这样的你！ 我们希望你： 3年及以上潮牌/女装销售经验，懂产品更懂顾客 对时尚敏感，擅长搭配推荐，能激发客户购买欲； （加分项）有小红书/线上营销经验，玩转社交媒体！ 我们提供： 极具竞争力的薪资+提成，你的努力不白费； 正规五险一金，安全感拉满； 团队超nice，定期产品培训，带你解锁户外潮流新知； 工作地点：武汉市武商Mall武广6层KEEN专柜 欢

1、大专及以上学历，服装设计或相关专业毕业； 2、具备2年以上童装设计经验，熟悉各类面料及辅料特性，擅长时尚、休闲、潮流类童装系列设计，可独立完成款式开发； 3、熟练使用photoshop、coreldraw、ai等设计软件； 4、具备较强的市场敏感度，能够精准捕捉市场动态与流行趋势； 5、具有良好的团队协作意识，沟通顺畅，责任心强。 福利待遇：提供免费公寓式单间住宿及自助三餐，平台发展空间大，晋升机会多，本岗位薪酬结构为底薪+提成奖金。（注：提成另计） 主设计师底薪：9K-15K 设计师底薪：7K-8K

具有一定的沟通能力，性格开朗

主要职责： 1、结合市场动态、品牌调性及用户需求，完成箱包产品的创意设计与开发工作。 2、选定箱包所用材质（如皮革、织物、金属配件等），并匹配适宜的生产制作工艺。 3、主导样品打样流程，参与样品质检与评估，确保设计概念准确落地。 任职资格： 1、皮具设计或服装设计相关专业大专及以上学历，年龄30周岁以下，具备海外知名设计类院校学习经历者优先考虑。 2、三年以上女性手袋设计工作经验，了解箱包行业流行走向。 3、精通PS、AI、CDR等设计工具，具备扎实的手绘能力。 4、具备优秀的产品意识、沟通协调能力，以及持续学习和创新意识。 备注：大小周，包食宿，生日福利，节日福利，产品福利等，表现优异者薪资可上浮

有销售经验，思维敏捷，会电脑

岗位职责: 1.负责女装款式设计，确保设计方向契合市场流行趋势 2.参与产品开发流程，协同团队推进设计项目落地 3.按照公司标准完成服装创意设计及样衣打版工作 任职要求: 1.具备较强的沟通协调能力，能与团队高效配合 2.热爱女装设计领域，熟悉并能敏锐捕捉时尚动向 3.富有创造力，可提出新颖且具可行性的设计构思

任职资格： 1、服装设计与工程相关专业，专科及以上学历，工作经验不限； 2、性别不限； 3、熟练掌握制版类软件操作； 4、具备良好的抗压能力和学习适应能力。 --------------------------------------------------------------- 福利待遇： 1、工作餐：公司为员工提供免费三餐； 2、住宿保障：提供员工宿舍及夫妻房（配备空调、电视、网络、洗衣机、洗漱间、卫生间）； 3、社会保险：按国家规定缴纳养老、医疗、生育、失业、工伤保险； 4、节日关怀：妇女节、端午节、中秋节发放节日慰问礼品； 5、文娱活动：组织员工参加免费旅游、户外拓展及专业培训； 6、爱心援助：设立专项基金，帮扶家庭困难员工； 7、生日福利：为员工赠送定制生日蛋糕； 8、办公环境：办公室配置中央空调、应急药箱等便民设施。 ---------------------------------------------------------------

主要卖衣服

产品：护具（针织类）、小器械产品 参考店铺：tmt运动户外旗舰店 护具产品以布料、纺织品为主，后续将依据公司发展计划，拓展至儿童跳绳等小器械类产品的外观设计。 工作内容： 1.根据公司业务需求完成护具类产品的设计工作，涵盖造型、色彩、材质选择、功能结构及整体视觉表现； 2.与生产工厂保持沟通，针对打样过程中涉及的设计问题进行调整与优化，确保设计方案落地实施。 岗位要求： 1.本科及以上学历，工业设计或服装设计相关专业； 2.工业设计背景，熟练掌握AI等平面设计工具，具备独立输出高质量CMF资料的能力； 3.熟悉产品从开发到落地的全流程，具备品牌思维与市场意识，能够站在用户视角进行设计思考，逻辑清晰； 4.有母婴类产品设计经验者优先，尤其聚焦纺织类用品； 5.掌握常用布料特性及纺织工艺，了解产品实现路径，具备一定创新能力和跨领域应用能力； 6.拥有水杯、奶嘴等相关产品设计经验者可加分； 7.熟知产品开发流程，具有品牌化思维和营销导向，善于从用户需求出发构建设计策略； 8.能够运用AI大模型辅助设计工作为佳。 培训：应届毕业生及入行一年内的员工将由主管一对一指导带教； 晋升路径：工业设计师助理→工业设计师（初级）→品类/品牌设计师→组长→主管