招聘：综合部主管 薪资：3100-3500元/月 岗位职责：试用期3100元/月，转正后3500元/月，购买社保，月休4天，统筹部门事务，协调内外沟通，处理业主投诉，1-2年以上物业工作经验，会写标书优先 岗位要求：统筹部门事务，协调内外沟通，处理业主投诉，1-2年以上物业工作经验，会写标书优先，认真负责。

招聘：物业经营拓展主任 薪资：2600-3300元/月 职位详情： 服从工作安排，购买社保，2600元/月+高绩效奖金

招聘：物业经理 薪资：4000-5000元/月 岗位职责：有物业项目经验，购买社保，工资面议，身体健康，服务意识强 岗位要求：身体健康，服务意识强，有物业项目经验，购买社保

岗位职责： 1.负责公寓设施设备管理。按要求维护电梯、消防、空调、热水器、电气线路等设施设备，及时更换室内及公共区域的照明设施和电器，保证设施设备完好，运转正常；根据用户维修工单需求，完成公寓内各项维修工作。 2.负责公寓安全管理。做好公寓门禁管理，定时开展安全巡查，实时监控楼内的安全情况，及时发现和处置安全隐患；定期检查楼内安全设施设备，确保设施设备正常运作；制订并组织实施突发事件应急预案，确保及时应对。 3.负责公寓环境管理。每日巡查楼内公区清洁和绿化管理，督促物业管理单位实现公区环境整洁美观；定期进行室内粉刷和装修，确保室内环境整洁舒适。 4.负责公寓健康管理。定期开展消毒工作，实施居家害虫防治措施，确保环境卫生；建立用户健康档案，及时发现处理用户患病或身体异常情况。 5.负责及时向上级汇报工作进度，完成上级交办的其他工作任务。g 任职条件 1.持有低压电工证等。 2.2年或以上的同类项目经验。 3.熟悉物业各项工程维修、保养和管理基础专业知识，有土木、五金水电设备维修专业特长。 4.熟练使用万用表、钳表、摇表等强电检测工具，能独立维修更换开关、线路，检修常规电箱控制故障，能处置卫生间管道堵塞、给水管配件更换等。 5.具备良好的团队协作能力、协调沟通能力、口头表达能力、应急处理能力。 6.特别优秀者，条件可适当放宽。 工作地址：广州市天河区天河北路397-411,415-419,423,429-431号天河北远洋住宅小区 工作时间：5天8小时三班倒排班制，包吃不包住宿 A：00:30-8:30 B:8:30-17:30 C：16:30-00:30

工作职责: 1、负责市场机电设备的运行，处理一般性故障及设备的维修、保养工作； 2、熟悉市场的供水、供电、电梯、空调、设施设备等情况，掌握相关设备的操作程序和应急处理措施； 3、定时巡视设施、设备的运行情况，做好巡查记录和值班记录； 4、排班制，两班倒，12小时。 任职资格: 1、25-40周岁，高中、中专或以上学历； 2、具有电修或电机专业知识水平（须有岗位证件如：电工证、维修电工证等） 3、1年以上相关工作经验，有物业综合维修经验者优先； 4、责任心强，服从公司管理； 5、人品端正，爱岗敬业，工作态度细致，踏实。 员工福利： 1、餐费补贴、员工宿舍； 2、入职购买六险一金（社会保险+商业保险+住房公积金）； 3、年度旅游及年度健康体检； 4、丰厚年终奖； 5、节假日福利、高温补贴、带薪假期；

会水电安装，石材修复，家具修复，洁具安装，家具安装，木地板，涂料修复，注浆补漏等，房屋维修

平时主要做防水补漏，房屋翻新这些，有啥做啥，做的事情比较杂，不会的可以慢慢边做边学，年龄20-50岁，有经验的优先！

岗位职责： 1、负责小区内弱电系统的日常维护与故障排除； 2、执行弱电设备的定期巡检，确保系统稳定运行； 3、配合完成弱电项目的安装、调试及验收工作； 4、协助制定弱电系统的维护保养计划，提升设备运行效率； 5、负责高效完成入户维修，响应客户报修并及时上门检修； 6、负责协同其他部门，保障综合性维修服务顺畅开展 ； 7、落实上级交办任务，推动工作有序推进。 任职要求： 1、年龄20-45岁，身体健康，五官端正，无不良记录； 2、持有低压电工证，具备相关弱电操作资格证书；具备两年以上住宅小区物业电工的工作经验； 3、具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够高效完成上级交办任务； 4、优先考虑：具有1-2年以上物业或相关领域弱电系统（如安防、门禁、网络等）维护经验者。

岗位职责： 1、统筹物业项目的全面管理，全面理解合同条款、服务范围和顾客期望，努力满足客户需求 2、直接分管人事、财务工作，负责项目人才培养和梯队搭建，以及项目整体预算与各项费用指标的实现，合理控制成本 3、负责制订项目所有工作目标和计划，进行相应工作协调 4、监督、检查设备设施、安全和环境管理等工作，负责项目各项应急预案及各类项目文件的编制、审核 5、协调公区内与其他小物业团队的沟通、配合工作 6、定期与客户进行业务回顾，以确保所提供的服务与客户的期望保持一致 7、做好项目各项外联工作，与政府部门建立良好的公共关系 岗位要求： 1、本科及以上学历，物业管理、房地产管理、工程管理等相关专业背景 2、从事物业管理或同类服务（需涵盖全部服务范围）5年以上， 商业综合体、甲级写字楼项目管理经验5年以上，或20万体量互联网职场项目管理经验3年以上， 管理过100人以上团队 3、熟悉物业管理相关的知识，深入了解与本专业相关的工作内容和技术要求、以及相应的法律法规 4、熟练使用Office办公软件，较强的文档编写和数据分析能力 5、具备处理突发事件的应急能力和处理政府事务关系的经验，具备政府及属地关系相关资源优先 6、可进行口语交流，能够进行外宾商务接待

负责整个建筑工地的物业管理：保安，保洁，实名制，生活区后勤管理等

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诚聘： 单双面织布工 多名 (临时/长期均可） 工价面议，待遇从优 峡山董塘金城工业区 龙欣织布厂

门窗招聘，两位师傅今年订单已经排满，白天八小时，准时出粮，电话质询或者私聊 工作地点韶关市

【招聘餐饮岗位】 1.服务员(18岁～35岁) 要求:思想清晰，口齿伶俐，善于交流，性格开朗，并勇于承受工作责任和压力。 待遇:3200～3800 2.厨房学徒（18-45岁，男女不限。学历，经验不限） 身体健康，服从日常工作管理。 待遇：3400-3800 月休三天，法定节假日补休，包吃，人性化管理，氛围好。 【上班地点】 韶关市武江区富康广场四楼潮正自助牛肉火锅店 号

马坝客满苑，曲江剧院店 招，一名打荷，工资3500，男女不限，要求男女不限，50岁以下，做事勤快，有记性，不计较黄师傅

招物业经理, 薪资6000元以上/月, 有经验者优先! 联系人事

诚聘：物业部经理1名，联系电话：

直招 1.三元桥学校招聘领班1名早7点至16点4200月休6天，保洁员1名，7点至16点，3600月休6天，17点至21点，18元每小时，周一至周五上班，双休，以上管三餐。周一至周五白班员工可以上连班，可以管住。 2.三里屯附近小区主管一名56岁以下，管理10人，工资5000每月，月休4天，不休按加班计算，不管吃住 3.丰台小区保洁56岁以下8小时，月休4天3500，不休加班另算综合4000，管吃住，地上一层，下铺，冬有暖气，夏有空调，有浴室！ 4.丰台小区绿化18-55岁，无休，4000管吃住，冬有暖气，夏有空调 5.西铁营附近公寓楼保洁单休，早10点晚7点4000

直招 三元桥学校招聘领班1名早7点晚4点4200月休6天，保洁员1名早7点9点，4100月休6天，管吃管住 2.三里屯附近小区主管一名56岁以下，管理10人，工资5000每月，月休4天，不休按加班计算，不管吃住 3.丰台小区保洁56岁以下8小时，月休4天3500，不休加班另算综合4000，管吃住，地上一层，下铺，冬有暖气，夏有空调，有浴室！ 4.丰台小区绿化18-55岁，无休，4000管吃住，冬有暖气，夏有空调 5.西铁营附近公寓楼保洁单休，早10点晚7点4000不管吃住

物业经理 工作地址:巴林左旗人民医院 早7:30-11:30下午14:00-17:00 工资面议 负责所辖工作岗位培训，做好培训记录。负责日常工作安排，监督落实工作岗位职责。，会电脑，会制作表格，会组织分配工作，有责任心，自主性强。，3-5年 50岁以下岁大专

万能工（制冷系统专长） 有相关证书，酒店经验优先。要求熟知空调及制冷设备维修，能处理水电基础及日常设备维修 薪资福利:薪资3200 - 3800元/月，五险一金/高温/夜班津贴/包吃住/带薪年假/年终绩效奖，生日会及过节福利等 招工人数:1名 工作地址:武江区沐阳大道59号（距保利广场5分钟车程）

广东韶关招聘维修工，要求初中以上学历，具备两年以上工作经验，月薪5000元以上。

万能工 具备电工、水暖工、装修工等工作经验优先；有两年以上酒店或商业场所设施设备维护经验，熟悉酒店各类设施设备的操作与维护，对制冷系统熟悉优先考虑。 薪资福利:综合薪资3200 - 3600元/月。福利待遇：五险一金/高温/夜班津贴/包吃住/带薪年假/年终绩效奖，生日及过节福利等。 招工人数:2名 工作地址:武江区沐阳大道59号印雪酒店（距离保利广场5分钟车程）

万能工工作地址:武江区沐阳大道59号印雪酒店（距离保利广场5分钟车程）综合薪资3200-3600元/月。具备电工、水暖工、装修工等工作经验优先；有两年以上酒店或商业场所设施设备维护经验，熟悉酒店各类设施设备的操作与维护，对制冷系统熟悉优先考虑。

岗位职责： 1.负责酒店/公寓内水、电、空调、等基础设施的日常巡检、维护与故障抢修 2.配合完成小型墙面修补、等综合维修作业 3.规范填写维修工单及备件使用记录 4.参与应急响应，快速处置突发性设备故障，保障运营秩序不受影响 任职要求： 1.学历不限，持有电工作业有效操作证件者优先 2.具备1年以上综合维修工作经验 3.熟悉常见机电设备原理，能独立判断并处理基础性故障 4.责任心强，具备良好的安全意识和沟通协作能力 5.身体健康，能适应登高

招聘：综合维修工 任职要求：45岁以下，持有效的低压电工证，1年以上商业物业工作经验优先。 岗位福利:包住加饭补、有高温补贴、工作8小时制 薪酬福利：4000-6000高温补贴餐补包住宿

1.做好公区及业主的报修送修； 2.认真完成上级下达的各项工作任务，熟练地完成本职内的各类设施检查操作任务、事故处理和设备检修维护等工作，做详细记录； 3.负责设施设备的维修保养、检查、日常巡视，做好运行记录的统计分析； 4.监管楼宇自控系统，消防报警系统.保安监控系统等设施.设备的运行情况，并做好记录并记录； 5.其他上级安排的工作； 任职要求： 1.持有有效电工证和电工上岗证； 2.有物业综合维修工工作经验； 3.23-35岁之间 4.会泥水工的优先

物业客服管家 岗位职责: 1、处理客户投诉，突发事件 2、派发客户账单 3、客户装修管理 4、客户档案管理 岗位要求: 1、男性:22-30岁，身高180cm以上,女性:22-28岁，身高165cm 2、大专以上学历 3、相关工作经验1年以上 福利待遇: 1、包住宿，入职购买五险一金 2、高端办公场所

1、45岁以下；学历：中专及以上学历。 2、工作经验：有5年以上设备运行、维修、保养工作经验优先。 3、技能要求： (1)至少持电工、空调工、电梯、高低压其中一项操作证，有叉车证及电工证优 先 ； (2)具有较强的组织、协调、培训下属能力有较强的动手操作能力； (3)熟悉图纸、电路图等，有较强的动手能力； 4、素质要求：强烈的责任感，具有良好的敬业精神和团队合作精神； 5、特殊要求：立场坚定，能保守秘密。 工作内容： (1)负责前期介入，对机电及房屋总体进行查漏消缺； (2)熟悉物业设备设施的运行和维修技能，掌握相关设备的操作方法和应急处理； (3)故障维修，每周水电气等设施巡检，并填写巡检记录； (4)遇到突然停电或发生其他突发性事故时，按照应急处理流程迅速处理； (5)根据工作要求轮班、值班，并做好值班记录等。 综合薪酬：5000-5400元，购买五险一金，包住，有员工食堂、有节日福利、高温补贴； 上班时间：六天8小时工作制； 上班地点：陆丰碣石镇。

【工程技术岗】 岗位职责： 保证园区内设施设备正常运作； 对供电系统进行日常维护保养，独立处理日常及公共维修等。 任职要求：具备电工上岗证等相关资格证书，年龄20-45岁 薪资待遇：上五休二，3900-4500元/月（具体薪资面议），另表现优秀者发放岗位奖金；年终发放绩效奖金。 其他福利： 公司提供食宿，购买五险一金； 入职满一年享受健康体检、年假； 享有丰富多彩的员工联谊活动，如员工生日会、运动会、节日活动等； 具备较完善的员工培养机制，晋升空间大。