岗位职责： 1、经营规划与监督：制定经营目标计划、成本项目方案，实施日常运营指标的跟踪与管理 2、商务定价支持：开展项目成本分析、提供商务报价建议，处理非正常费用的核算与收取 3、团队人力管理：控制人工成本支出，统筹人员配置安排，推动组织效率提升 岗位要求： 1、全日制本科或以上学历； 2、具备3年以上制造型企业综合管理背景，具有PIE/IE/PM在消费电子领域工作经验者优先考虑； 3、具备强烈的责任意识、良好的抗压性及突发事件应对能力

一、岗位职责 1、开展工贸及建筑行业安全隐患排查工作，出具排查报告； 2、策划、组织并统筹大小型安全演练； 3、策划、组织并统筹各类安全文化活动； 4、独立完成安全培训课件，开展安全生产宣传和教育培训工作。 二、职位要求 1、持有中级注册安全工程师证资格，大专以上学历，精通工贸或建筑行业任一板块安全隐患排查工作； 2、具备主导大型安全演练以及安全文化活动经验，具有第三方安全服务公司工作经验优先； 3、具有优秀的文字功底，和良好沟通协调能力； 4、具有丰富的安全培训经验，能独立完成培训课件制作； 5、抗压力强，能适应外勤工作，持C1驾照。

工作职责: 1、负责激光钻孔及外形加工工艺的技术支持，保障工序稳定运行，优化工艺流程，提升技术水平，降低损耗与成本； 2、持续推进制程工艺改进，提升产品良率与设备运行效率； 3、编制及更新工艺技术文件，做好跨部门协作与沟通； 4、开展新物料、新工艺的验证与评估工作； 5、参与新设备的规划布局、选型、安装调试及验收工作。 任职资格: 1、本科及以上学历，理工类相关专业； 2、具备5年以上PCB行业工作经验，精通激光钻孔、外形加工等机械加工工艺； 3、具备良好的沟通表达能力，善于团队协作； 4、逻辑清晰，具备较强的独立分析与问题解决能力，具有一定的组织协调能力； 5、掌握项目管理基本方法，能有效跟进各阶段节点并及时反馈项目进展； 6、能适应钻孔工序现场工作环境，具备团队合作意识，确保团队目标达成。

任职资格： 1、统招本科及以上学历，机械、机电类相关专业； 2、具备2年以上自动化设备工艺相关工作经验，熟悉自动化机械设备，具有机械设计背景，有非标自动化行业经历者优先； 3、掌握机械加工工艺流程，能依据装配图纸编制装配工艺文件或作业指导书； 4、熟练操作SolidWorks等机械绘图软件及常用办公软件； 5、具备工装夹具设计经验，能熟练使用常规测量工具，了解品质异常处理机制及工艺问题解决方法； 6、熟悉5S管理与ISO体系要求，思维清晰、沟通良好，动手能力强，具备团队协作意识和较强抗压能力。 岗位职责： 1、参与新机型的设计评审工作，负责编制机械装配作业标准文件、部件装配QC检查表等相关项目资料； 2、开展项目PFMEA分析，识别制造过程中的潜在风险并推动预防改进措施； 3、针对产品结构的可制造性与可维护性提出优化建议； 4、分解设备技术要求，设计并制作配套工装与检具； 5、在生产过程中提供机械工艺方面的技术支持，解决相关质量问题； 6、推进制造过程标准化体系的建立与完善。

岗位职责： 1、编制并优化注塑机工艺技术文件及操作规范； 2、实时掌握注塑设备运行状态与生产过程中的质量情况，配合生产团队解决现场问题，保障生产稳定运行； 3、持续开展注塑工艺分析与改进工作，提升工艺水平及产品成型质量。 任职资格： 1、具备1年以上相关工作经验； 2、熟悉常用塑料材料特性，精通注塑加工工艺； 3、具备较强的沟通协调能力及团队合作精神。

1. 全面负责园区年度EHS工作计划制定、专项安全方案设计、中长期安全风险改善路径规划及推动执行落地，作为园区安全管理的首要责任人； 2. 主导推进园区ISO45001/ISO14001等安全环保管理体系的搭建与运行，统筹内审与外审对接工作，并持续推动体系优化升级； 3. 监督物业单位在消防维护、设施运营中的安全与环保合规履约情况； 4. 推动物业EHS团队在设施运维、工程建设等环节建立完善的安全管理机制，保障体系有效运转； 5. 协同制造部园区安全科、厂务处、技术科等部门，高效推进派驻机制在需求识别、专项方案评审、风险监控等工作的实施； 6. 牵头编制园区重点应急预案（包括HPM特气化学品泄漏、火灾、断电、渗水等场景），并组建本地ERT应急响应小组； 1. 具备5年以上半导体或泛半导体行业EHS环境健康安全相关工作经验； 2. 本科及以上学历要求； 3. 具备优秀的沟通协调能力、表达能力、任务理解力、工作策划能力以及严密的逻辑思维能力； 4. 熟悉泛半导体厂务设施基础技术知识，掌握消防系统基本运行原理，具备厂务安全、施工安全管理及“三同时”业务管理实践经验； 5. 持有中级注册安全工程师证书者优先考虑。

工作内容： 1. 编制作业指导文件 2. 核定各工序标准工时，优化产线平衡及工艺流程，设计并改进工装治具 3. 组织维修工序的管理与现场技术指导 4. 主导新产品导入过程，跟进试产进度与生产实施，及时处理现场异常问题 5. 负责样品的统筹规划与实际制作 6. 推进车间各环节精益化改善，提升整体生产效率 7. 开展员工岗位技能的培训与能力提升 岗位要求: 1、优先考虑具备2年以上PIE或电子工程相关工作经验者，熟悉生产工艺流程及技术规范 2、工业工程类专业背景 3、掌握IE基础方法论，能独立完成SOP编制；具备基本焊接能力，可识读常规电路图并进行简单电路分析 4、了解生产现场运作管理，针对生产异常问题能够从人、机、料、法四个方面开展分析，提出改善对策 5、具有较强的责任意识，执行能力强，思维活跃，富有团队协作精神

岗位职责: 1. 提升印刷工艺技术水平 2. 开展新设备的评估与导入工作 3. 进行材料开发验证、器件结构优化、性能差异分析等相关研究 任职要求: 1. 负责Panel投入RA炉及其后续测试工作，收集整理相关数据，处理并分析测试过程中的异常情况

工作职责: 1、负责Chamber、Showerhead、Heater、ESC、MFC等半导体零部件产品的生产过程指导，及时处理、协调和解决车间运行中的技术问题，为各项生产任务提供专业技术支持； 2、配合部门负责人在车间内推动公司技术管理制度及工艺标准的执行与落实； 3、参与编制与修订技术、工艺及安全操作相关规程，并在车间范围内组织实施与指导； 4、负责车间技术信息的采集、整理、记录及反馈工作； 5、积极参与产品设计评审和工艺方案评估等相关技术活动； 6、参与质量异常和不合格品的分析评审，协助开展产品的技术改进工作。 任职资格: 1、大专及以上学历，主修物理、化工、机械、冶金或材料等相关专业； 2、具备3年以上半导体零部件表面处理相关工作经验； 3、熟悉化工、冶金领域常用原料与设备的基本特性，掌握相关产品生产工艺知识； 4、扎实掌握无机化学、材料化学、物理学或半导体基础理论； 5、具有一定的英文资料阅读能力。

工作职责 1. 建立并维护FPCA人工操作及设备作业的标准工时（MOR）。 2. 进行厂区布局规划与优化，提升现场物流动线及空间使用效率。 3. 人力编制管理与持续改善，依据生产需求动态调整人员配置。 4. 联合相关部门推进并落实现场优化改善项目。 任职要求 1. 大专及以上学历，理工类或管理类专业优先考虑。 2. 熟悉SMT制造环境，具备工业工程改善思维与成本控制意识。 3. 熟练操作CAD软件，掌握标准工时制定相关方法。 4. 了解MES等信息化系统，熟悉OEE计算原理与应用。 5. 具备良好沟通能力，思维条理清晰，具有持续改进的主动性。

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【岗位职责】 1. 主导属地分厂的EHS管理工作，推动工厂EHS制度及体系框架在分厂的落地运行、指标达成、精益安全持续改善； 2.主导EHS六大专项（设备、电气、燃爆、登高、吊装、物流安全）在属地分厂的标准化推进及日常维护； 3. 负责属地分厂的消防/环保/职业健康/特种设备等EHS合规性相关工作； 4. 负责落实三级安全教育培训、中高风险岗位赋能稽查、危险作业及非常规作业管理、隐患排查整改等EHS基础工作。

【岗位要求】 1. 1~3年工厂ESH工作经验。 2. 基本岗位能力：安全巡检、隐患排查、风险识别、现场安全监督、作业许可初审、环境监测、废弃物分类管控、危废台账记录、职业健康监测协助。 3. 应急与培训：熟悉消防/泄漏等应急预案、掌握急救知识、安全培训协助、消防设施点检、劳保用品管控与发放。 4. ISO14001、ISO45001体系文件维护、内审协助、合规性自查、ESH资料归档、制度落地跟进。 5. 熟悉安全生产法等相关法律法规。

核心岗位职责一、EHS战略与规划： 制定并推动实施公司中长期的EHS战略规划、年度工作计划及预算，确保与公司整体业务目标协同一致。 持续评估公司EHS绩效与风险状况，向高层管理层提供战略建议和决策支持。 二、EHS管理体系领导： 领导建立、实施、维护、认证（如ISO 14001, ISO 45001）及持续优化公司级EHS管理体系，确保其有效性、符合性及行业领先性。 确保公司EHS政策、目标、管理程序和标准在全公司范围内得到有效沟通、理解和贯彻执行。 主导公司级EHS内部审核、管理评审及外部审核工作，确保持续改进。 三、法规合规性与风险管理： 确保公司所有运营活动全面符合国家、地方及行业相关的安全、环保、职业健康法律法规、标准规范及许可要求（如排污许可证、安全生产许可证等）。 主导识别、评估和管控公司级重大EHS风险（如重大危险源、工艺安全风险、环境事故风险、职业健康危害等），推动落实本质安全改善和高级别风险控制措施。 代表公司处理与政府监管机构（应急管理、生态环境、卫生健康等）的沟通、汇报、迎检及关键事务协调。 四、团队建设与管理： 领导、发展和管理EHS专业团队，包括招聘、培训、绩效评估、激励与发展，打造高绩效、专业化的EHS队伍。 明确团队分工，赋能团队成员，提供专业指导和支持。 五、文化塑造与沟通： 主导培育和深化公司积极的安全文化和环保意识，推动EHS成为全员核心价值和行为习惯。 建立并维护高效的内外部沟通机制，确保EHS信息（政策、目标、绩效、事件、最佳实践等）在公司内部各层级（特别是高层管理者与一线员工）以及外部相关方（如社区、客户）间有效传递。 六、事故与应急管理： 建立并维护健全的公司级应急管理体系，确保应急预案的充分性、有效性和可操作性。 领导指挥重大事故/环境事件的应急响应、调查、根本原因分析及后续整改措施的制定与落实，确保经验教训得到有效转化。 推动建立透明的事故报告和学习文化。 七、绩效监测与持续改进： 建立并监控关键的EHS绩效指标 (KPIs)，定期分析数据，识别趋势和改善机会。 主导或推动EHS相关的技术改造、管理创新和持续改进项目，提升整体EHS管理效能。 任职要求一、基本要求： 本科及以上学历，安全工程、环境工程、化工、管理类等相关专业。 至少 [5] 年以上化工行业EHS领域工作经验。 精通中国及地方安全、环保、职业健康法律法规、标准规范体系，对国际标准（ISO 14001, ISO 45001）有深刻理解和实践经验。 必需持有化工类注册安全工程师资格证书。 熟练运用Office办公软件及EHS管理信息系统。 二、核心能力与经验： 强大的领导力与团队管理能力： 具备激励、发展、领导高绩效团队的经验和魅力。 出色的影响力与跨部门协作能力： 能够有效影响高层管理者及其他部门负责人，推动跨部门合作，将EHS融入业务。 优秀的风险决策能力： 在复杂和高风险情境下能做出清晰、果断且合规的决策。 深厚的体系管理经验： 有主导建立、维护和优化成熟EHS管理体系的成功经验。 优秀的分析与解决问题能力： 能深入分析复杂问题，找到根本原因，制定系统性解决方案。 出色的沟通协调与关系建立能力： 对内对外均能建立良好关系，有效沟通。 结果导向与执行力： 能够设定明确目标，推动执行并达成卓越成果。 三、核心素质： 对EHS工作抱有极高的热情和使命感， 将保障人员安全和保护环境视为核心价值。 高度的责任感和原则性， 敢于坚持立场，勇于担当。 优秀的抗压能力， 能在高压和紧急情况下保持冷静和高效。 持续学习与创新意识， 关注行业动态和最佳实践。 诚信正直， 具备良好的职业道德。 上班地点

岗位职责： 1、参与制定和落实企业EHS管理体系，推动安全管理制度的执行与优化； 2、组织开展日常安全巡查、隐患排查及整改跟踪，确保生产运营符合安全规范； 3、协助开展EHS培训教育，提升员工安全意识与应急处置能力； 4、参与事故调查与分析，提出改进措施并监督实施； 5、协调内外部资源，配合完成EHS相关审核与合规性工作。 任职要求： 1、具备良好的安全风险识别能力和问题处理能力，能独立开展安全检查工作； 2、熟悉EHS管理流程及相关法律法规，具有较强的责任心和执行力； 3、具备良好的沟通协调能力，能够跨部门协作推进安全管理工作； 4、具备较强的文档编写能力，可熟练编制检查报告、培训材料等文件。

【岗位职责】 1. 按照公司安全、环保、消防、职业健康管理制度或体系开展工作。 2. 检查环保在线运维、“三废”网上申报及处理工作。 3. 负责职业健康劳保用品发放，组织职业健康体检，管理职业健康相关文件。 4. 负责安全教育和培训（包括三级教育、员工再教育等），如实记录教育培训情况。 5. 负责安全信息化平台的相关管理及申报工作。 6. 检查公司安全生产情况，及时排除隐患，提出整改建议等。 7. 完成公司交付的其他工作。 【岗位要求】 1. 大专以上学历，化工、安全或环保专业优先考虑。 2. 掌握安全、环保、消防、职业卫生等工作基本技能，能够完成相关报表的填写与上报。 3. 至少2年安全、环保、消防或职业卫生工作经验。 4. 熟悉安全、环保、消防、职业卫生方面的法律法规。 5. 了解安全、环保、消防、职业卫生方面的体系建设与运行。 6. 有较强责任心，工作认真。 7. 具有安全员资格证或消防监控中级证，具有注册安全工程师证者优先考虑。

岗位职责： 1、执行设备的日常维护与保养工作； 2、负责产线换线时的设备调试及新程序的开发； 3、承担新机种SPI/AOI程序的编制与优化； 4、参与新增生产线及布局调整后的设备安装与调试。 岗位要求： 1、本科学历，具备2年以上大中型制造企业SMT工艺制程改善经验，有汽车电子行业背景者优先，熟悉印刷机、贴片机、回焊炉、AOI/SPI（设备品牌：Saki）等工作原理，具有SPI/AOI相关经验者更佳； 2、掌握SMT生产工艺流程，能适应产线高效运转的工作节奏。 备注：提供海外学习发展机会，具备培养潜力。

岗位职责: 1. 负责机械图纸的绘制与修改，保证图纸的准确性与规范性 2. 协助完成项目设计相关任务，确保按时交付 3. 参与图纸审核与技术沟通，提升设计质量 任职要求： 1. 熟练使用机械制图软件，具备良好的绘图能力 2. 具备良好的沟通能力，能与团队高效协作 3. 工作认真细致，有较强的责任心和执行力 4.熟悉运用CAD、

一、岗位主要职责综述 负责风机、风阀产品的机加与装配作业指导及现场问题处理；承担工装工具的设计与制作；针对瓶颈工序和技术难点开展攻关；监督、检查工艺纪律执行情况，并实施考核。 二、学历要求： 统招大专及以上学历，机械、电气、自动化、电子信息、机电一体化或其他相关理工类专业； 工作经验：具备3年以上工艺工程师岗位实际工作经验。 三、岗位要求： 1、掌握风机或风阀类产品结构、运行原理及核心性能参数（如漏风量、阻力系数、气动性能、耐火性能）等相关知识；了解产品结构设计与加工质量控制所依据的相关标准规范。 2、熟练使用CAD软件进行二维图纸绘制；熟悉CREO4.0或同类三维设计软件操作；能熟练运用办公软件编制各类工艺技术文件；具备良好的沟通协调能力与自主学习能力；具有较强的技术创新意识；能适应高强度工作节奏；责任心强、工作积极主动，富有团队协作精神。 【福利待遇】 1. 购买五险一金 2. 提供单人宿舍，配备空调、热水器，独立卫生间 3. 食堂每日提供25元餐补，加班期间提供免费宵夜 4. 设有员工活动中心，配备桌球、篮球、羽毛球场地及健身房等齐全运动设施 5. 夏季发放高温补贴，并供应绿豆沙、雪糕、西瓜等防暑降温食品 6. 享受节日福利、带薪年假、月度绩效奖金、年终奖金等 【上班时间】 * 08:30-12:00、13:30-18:00 * 实行大小周工作制

工作职责： 1. 负责生产现场工艺参数的设置与调优，解决焊接、装配等环节中的技术问题，提高产线效率与产品合格率。 2. 编写并维护作业指导文件（SOP），组织对一线员工开展工艺规范培训，保障工艺要求准确执行。 3. 参与新产品导入阶段的工艺验证，完成试产总结报告，并协同推动设计优化。 4. 监控生产过程中的质量波动，运用数据分析手段识别根本原因，提出并落实持续改进措施。 任职要求： 1. 本科及以上学历，机械、材料、焊接等相关专业背景。 2. 拥有2年以上专用设备制造领域现场工艺实践经历，了解焊接、装配等关键工艺流程。 3. 熟悉CAD类绘图工具，可独立完成基础工装夹具的设计与测试验证。 4. 具备良好的问题分析判断能力及沟通协作能力，能及时应对产线突发技术状况。

岗位职责： 1. 根据设计图纸及技术要求，使用AutoCAD、SolidWorks等软件完成机械零部件及装配图的绘制与修改 2. 参与产品开发过程，配合工程师完成结构可行性分析与图纸优化 3. 负责图纸标准化管理，确保符合GB/T及相关行业制图规范 4. 协助生产、质检等部门解决图纸理解与执行中的技术问题 5. 归档并维护图纸版本，保障技术资料准确性和可追溯性 任职要求： 1. 熟练掌握机械制图标准及公差配合知识，具备基础机械原理理解能力 2. 精通AutoCAD，熟悉SolidWorks或UG等三维设计软件者优先 3. 工作细致严谨，具备良好的沟通协调与团队协作意识 4. 能独立识读复杂装配图与零件图，具备基本工艺理解能力 5. 学历不限，有机械制造、机电类相关专业背景或经验者优先

岗位职责 1. 开展焊接工艺的研发、改进与规范化工作（涵盖MIG/MAG、TIG、激光焊、电阻焊、自动化焊接及机器人焊接等技术）； 2. 编写焊接工艺文件（WPS/PQR）和作业指导文件（WI），并跟踪落实执行情况； 3. 处理生产过程中出现的焊接质量问题（如气孔、裂纹、未熔合等），提高产品焊接质量与一次合格率； 4. 参与新材质、新设备的焊接适应性测试及相关技术可行性分析； 5. 配合客户或第三方机构完成焊接体系审核（如ISO 3834、EN 1090、ASME等标准认证）； 6. 组织对一线操作人员的技术培训，确保焊接规程有效落地； 7. 协同推进成本优化工作（包括焊材选型、能耗降低等）。 任职要求 1. 教育背景 - 本科及以上学历，主修焊接技术与工程、材料成型及控制工程（焊接方向）、机械制造等相关专业； - 持有国际焊接工程师（IWE）、CWI（AWS认证焊接检验师）、核电NB认证等资质者优先考虑。 2. 经验要求 - 具备3年以上焊接工艺开发或现场技术支持经验（应届生需具备相关项目或实习经历）； - 熟悉碳钢、不锈钢、铝合金等常用金属材料的焊接性能； - 有钢结构、集装箱、压力容器、管道、船舶、汽车等行业背景者优先。 3. 技能要求 - 熟练使用焊接仿真软件（如Simufact Welding）以及CAD/SolidWorks等设计工具； - 掌握主流焊接标准（如AWS D1.1、ASME IX、ISO 9606）； - 具备金相组织分析、无损检测（UT/RT）设备操作能力者更佳。 4. 软技能 - 具备良好的团队协作意识和跨部门沟通能力； - 能承受工作压力，适应生产现场作业环境。 工作地点：高州工厂

工作职责 1. 负责焊接工艺文件（含WPS）的制定与持续优化，通过流程规范固化技术标准，确保焊接质量的稳定可控。 2. 深入生产车间开展工艺问题诊断，独立处理电弧不稳定、焊缝成形缺陷等典型焊接故障，有效控制不良品产生。 3. 参与焊接工装夹具的开发与调试改进，推动工装标准化建设，提升焊接操作效率与过程一致性。 4. 组织对一线焊工进行工艺培训和现场技术指导，实施工艺纪律监督，规范现场作业流程。 5. 推动新型材料、先进工艺及自动化设备的试验与应用，结合质量工具不断完善焊接工艺体系。 6. 协同公司质量管理要求，支持部门完成质量指标考核及年度质量发展目标。 任职要求 1. 大专及以上学历，焊接技术、材料成型、机械制造等相关专业优先。 2. 具备2年以上焊接现场工艺实践及技术管理经验，掌握碳钢、不锈钢等常见材料的焊接性能。 3. 熟练掌握氩弧焊、二保焊、手工电弧焊等常用焊接方法，可独立编制焊接工艺规程（WPS）。 4. 熟悉AWS、GB/T等焊接质量标准，具有较强的现场异常分析与处置能力。 5. 能适应生产现场工作环境，工作踏实认真，具备良好的团队协作与跨部门沟通能力。 6. 有焊接工艺评定经历者优先考虑

岗位职责： 1、负责工艺标准的制定与维护（PFMEA）； 2、推进制程工艺技术优化，组织实施各类工艺验证工作（DOE）； 3、开展产品工艺问题的深入分析，协助处理客户退货产品的制程技术问题，整合历史制程数据进行系统性研判； 4、推动产品质量提升与制造成本降低的协同优化； 5、掌握松下NPM-D3A设备的基本原理，具备常见故障的识别与处理能力。 岗位要求： 1. 具备8年以上大中型制造企业SMT工艺改进工作经验，有汽车电子领域背景者优先，熟悉DEK印刷机、SPI、Panasonic贴片机（NPM-D3A）、AOI及回流焊等设备的工作机制与工艺参数，拥有扎实的工艺验证实操能力； 2. 精通SMT全流程工艺，能适应高速生产环境下的作业节奏； 3. 可独立应对SMT生产过程中各类异常情况，完成问题分析并提出有效改善方案； 4. 能主导产品制程各环节的工艺验证项目，具备实际主导并完成DOE项目的经历与案例； 5. 熟练编制PFMEA文件，具备新工艺技术研发所需的逻辑思维与创新能力。

工艺：化工类，能独立完成连头、动火、试压、施工组织设计的方案编制。能独立完成单线图的绘制，并与简历、检测单位上报焊口委托等事宜。 电气仪表：有一定的了解。能完成方案的编制等 能熟练的运用办公软件。CAD等 年龄：55以下 工作地点：广东茂名

岗位职责： 1、工艺标准化：依据设计资料与试产验证结果，编制PFEMA、PFC、SOP等标准工艺文档，审核并指导技术员完成各类产品工艺文件的输出； 2、新工艺技术导入：按照工艺规划要求，主导本部门方法评估工作，为新工艺技术的引入提供专业技术支持与指导； 3、新产品导入：根据新产品开发计划，牵头开展本部门工艺方案评估，为新产品顺利导入提供工艺层面的专业支撑； 4、工艺升级改善：基于汽车电子工艺原理，主导分析各生产线之间的差异，针对实际问题提出系统性改进措施，持续提升工艺技术水平； 5、工艺改善降本：主导成本降低、归一化设计等项目的实施，完整记录项目过程与成果，提出优化建议，协调相关资源，保障项目按期推进； 岗位要求： 1、机电或电机相关专业，大专及以上学历； 2、具备3年以上汽车电子工艺维护与设计工作经验，或电子行业4年以上相关经历； 3、掌握APQP及TS16949体系要求，能独立完成各阶段PFMEA、流程图、控制计划等工艺文件的编制； 4、精通PCBA波峰焊焊接、三防涂覆、螺丝锁付等装配工艺流程； 5、熟练操作PCBA制图软件及相关办公软件； 6、具备较强的适应能力，出色的现场问题处理能力及良好的沟通协作能力； 7、熟悉PCBA配套生产设备，具有电气性能相关经验者优先考虑。