1.编制与完善公司安全生产、环境保护相关的管理制度及技术规范； 2.组织开展综合性安全检查及专项检查，分析排查隐患，推动整改并组织验收； 3.制定年度与月度安全培训计划，监督实施过程，现场跟踪培训成效； 4.承担职业健康管理的日常事务； 5.推进安全标准化建设与双重预防体系的日常运行管理； 6.编制公司安全与环保类应急预案，应对各类突发事件，定期组织相关人员开展应急演练； 7.构建安环团队人才发展梯队，提升安全员专业技术水平； 8.参与安全环保相关会议，对周、月、季、年度安全工作进行专业评估，制定管理方案，监督整改措施落实，完成集团及公司交办的其他任务； 9.依据《外聘注册安全工程师培养计划》系统学习，熟悉公司管理制度、生产工艺流程及安全风险防控措施； 10.工伤事故处理：跟进医疗、理赔、申报、鉴定等环节，深入分析事故成因，制定预防对策，监督整改执行，持续降低事故发生频率； 11.引入先进的安全管理理念，结合实际制定适用的安全管理策略，并推动落地实施。

岗位职责： 1.负责企业EHS（环境、健康与安全）管理体系的建立、实施与持续改进 2. 组织开展风险识别、隐患排查及事故调查，制定并落实整改措施 3.策划并实施EHS培训，提升全员安全意识与合规操作能力 4.监督现场作业安全，确保符合国家法律法规及公司EHS标准 5. 编制EHS相关报表与报告，配合内外部审核及政府检查 任职要求： 1.具备EHS相关领域工作经验，熟悉ISO14001、ISO 45001等管理体系标准 2.熟悉国家及地方EHS法律法规，具备较强的风险预判与应急处置能力 3. 具备良好的沟通协调能力与跨部门协作意识 4.持有注册安全工程师、环境影响评价工程师等相关资格证书者优先 5. 责任心强，原则性强，能独立推动EHS管理落地

岗位职责： 1、配合推进公司生产经营过程中的安全与环保管理工作，编制年度、月度安全环保生产管理计划； 2、牵头组织制定或更新安全环保责任制、安全生产管理制度、安全技术操作规范及环保管理规章，并监督落实执行情况； 3、定期开展员工安全培训与考核工作，组织实施新进厂人员、外协单位及外来访客的三级安全教育培训； 4、完善安全管理基础档案建设，确保资料完整、实用且符合规范化要求； 5、完成上级交办的其他临时性工作任务。 岗位要求： 1、具备三年以上相关领域工作经验； 2、掌握安全与环保相关的法律法规知识； 3、能熟练操作各类常用办公软件； 4、具有责任心，具备问题分析与处理能力，同时拥有良好的沟通协调及团队协作意识； 5、年龄30-40岁，无经验者勿投，在职人员请勿打扰。

【岗位职责】 1. 负责生产全流程工艺管控与迭代优化，严格执行各工序技术标准，结合生产实际动态调试温度、压力、流量等核心工艺参数，在保障生产稳定的前提下提升产能、降低能耗；参与新产品试制与工艺验证，评估量产可行性并输出可落地的优化方案。 2. 牵头工艺标准化体系建设，编制、更新工艺规程、作业指导书、PFD/PID工艺流程图等技术文件，定期开展文档合规性审查，确保文件内容与现场操作、质量规范、安全要求完全匹配。

岗位职责： 1、负责技术方向的指导与审核，组织技术研发及技术日常管理，制定并优化技术部门的各项管理制度； 2、能够及时识别设计与运营环节中的潜在问题，配合推动技术部开展创新改进工作，提供研发小试、中试阶段的现场支持，并完成研发成果的技术文档编制； 3、牵头公司科技项目申报工作，协调技术方案沟通与协议对接； 4、组织招标项目的实地勘察，参与投标文件、可行性分析报告的撰写，以及其它与市场拓展相关的技术支撑工作。 任职资格： 1、本科及以上学历，环境工程、给排水等相关专业，具备5年以上环保水处理领域工作经验； 2、熟练掌握各类常用办公软件操作； 3、持有建造师资格或中高级环境工程职称者优先录用； 4、职位福利：五险一金、带薪年假、节日福利、体检、生日福利等；

1. 起草与完善公司安全生产、环境保护相关的管理制度及技术规范； 2. 组织开展综合性安全检查和专项安全检查，分析排查隐患，推动整改并组织验收； 3. 编制年度及月度安全培训计划，监督实施过程，现场跟踪培训成效； 4. 承担职业健康管理的日常事务； 5. 推进安全标准化建设与双重预防机制的日常运行管理； 6. 制定公司安全与环保类应急预案，应对各类突发事件，定期组织相关人员开展应急演练； 7. 构建安环团队的人才发展体系，提升安全员的专业技术水平； 8. 参与安全与环保专题会议，对周、月、季、年度安全情况进行专业分析，制定管理对策，督促整改措施落地，完成集团及公司交办的其他任务； 9. 严格执行《外聘注册安全工程师培养计划》，系统学习公司管理制度、生产工艺流程及安全风险控制措施； 10. 工伤事故处理：跟进医疗、理赔、工伤申报与鉴定等环节，深入分析事故成因，制定预防方案，推动整改执行，减少事故发生频率； 11. 引入先进的安全管理理念，结合企业实际制定适用的安全管理策略，并监督实施。

【工作地点：兰州新区】 非化工方向勿扰！ 安环专员岗位职责 1、安全管理：执行厂区安全生产制度，开展日常安全巡查与隐患排查治理，负责动火、受限空间、高处作业等特殊作业审批及现场监护； 2、环保管理：负责废水、废气、固废、危废台账登记，监督环保设施运行情况，完成排污申报及相关环保资料归集整理； 3、培训与台账：组织新员工三级安全教育、定期安全会议及应急演练；健全安环档案，管理特种设备、劳保用品及职业健康相关台账； 4、合规对接：配合应急管理局、环保主管部门及园区检查，提交整改材料，完成年审、取证与备案工作； 5、应急与工伤：参与突发事件应急处置，落实工伤事故上报与跟进，推进职业病防治及职业健康体检组织实施。 任职要求 1、大专及以上学历，安全工程、环境工程、化工类相关专业优先考虑； 2、具有化工、精细化工或生产制造类企业安环实际工作经验，掌握危化品企业运行管理模式； 3、熟悉《安全生产法》《环保法》《危废管理条例》，了解特殊作业管理规范、双重预防机制及隐患整改流程； 4、能独立完成各类安环台账建立、资料汇编及报表填报，熟练操作常用办公软件； 5、具备较强的现场沟通协调能力，坚持原则，适应厂区巡检任务，可接受 occasional 加班及迎检配合需求； 6、持有注册安全工程师、安全员证或环保管理员证书者优先，具备ISO体系或EHS管理体系知识者更佳。

从事硫资源回收利用工艺，重点为硫膏提纯制取硫磺的技术工作，负责烟气处理方案研发及生产线工艺执行的监督与管理。

现招聘小工一名，薪资为二百元一天。

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龙记檀府需要一名打胶人员，要求下午有空闲时间的人员。

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岗位职责： 在集团安环经理的管理下，统筹管理集团下属多家人造板生产基地EHS合规、标准化建设、巡查稽核、项目三同时、政府对接、风险管控、体系落地，推动各分厂安全生产、环保、职业卫生统一规范化、制度化、合规化运营。 1、集团安全统筹管控 （1）建立、修订集团统一安全生产管理制度、作业规程、风险管控制度，统一各分厂粉尘防爆、热压工段、砂光除尘、危化品使用标准，制定集团标准化作业规范。 （2）负责集团双重预防机制、安全生产标准化、粉尘防爆专项治理统筹落地，督导各分厂隐患排查、闭环整改、重大风险管控。 （3）统筹集团应急管理：编制集团事故管理制度、事故调查、未遂事件复盘，建立事故台账。 2、集团环保合规统筹 （1）统筹所有生产基地废气（甲醛/粉尘）、废水、固废、危废、噪声全维度环保合规管理。 （2）统一管理各分厂排污许可执行、自行监测、台账管理、环保设施运维监管，杜绝超标、超排、台账缺失问题。 （3）全权负责集团新建、改扩建项目三同时全流程：所有分厂新增设备、车间改造、胶罐/储罐增设、生产线技改的安全、环保、职业卫生三同时统筹申报、资料审核、过程督导、验收闭环。 3、集团职业卫生管控 （1）督导各分厂职业卫生检测、评价、防护设施改造、警示标识、通风除尘、气体报警设备运维。 （2）统筹全员职业健康体检、职业卫生培训、职业病档案管理、严重危害岗位专项管控。 4、集团体系与稽核巡查 （1）制定集团月度/季度EHS巡查计划，下沉各分厂现场稽核，出具巡查报告、整改督办、复查闭环、绩效考核。 （2）汇总集团EHS月报、季报、年报，梳理共性问题、专项风险，输出集团改善方案。 5、培训与文化建设 搭建集团统一EHS培训体系，定期开展专项培训，统一安全环保意识与作业标准，降低集团整体合规风险。 任职要求： 1. 学历：大专及以上，环境工程、安全工程、化工、机电相关专业。 2. 经验硬性要求： - 2年以上制造业集团EHS经验 / 3年以上工厂EHS主管经验 - 有人造板、胶合板、木业、建材行业经验优先 3、能力要求: - 熟悉企业三同时全流程、技改项目手续、评价验收、重大危险源备案； - 具备多工厂巡查、稽核、制度搭建、统筹管理能力，； - 能独立编写方案、报告、应急预案、整改资料； - 熟悉安全生产标准化、双体系、ISO体系全套运作。 4. 证书优先：中级注册安全工程师、安全标准化评审员优先。 5. 综合素质：逻辑性强、统筹能力强、能出差下分厂、抗压能力强、原则性强，具备集团职能岗管理思维。 6、有C1以上驾驶证，可以接受短期出差。

岗位核心定位 新工厂投产核心关键岗，守住安全、环保、职业病三条法律底线，避免工伤、事故、处罚与停产。全权负责全厂设备全档案、安全生产、职业健康、环保全套内业资料的搭建、落地、年审迎检与员工培训，适配硅钢剪切、叠片、铁芯组装车间，统筹工厂合规化管理，保障新项目顺利投产。 岗位职责 1. 设备台账（核心）：全厂生产 / 辅助设备、计量器具一机一档（合同、合格证、验收、说明书、图纸）；点检及周 / 月 / 年保养计划落地与维保故障台账；特种设备（行车、叉车）注册年检、作业人员证件管理；计量校准与证书归档。 2. 安全与职业健康：安全制度、操作规程、双重预防机制搭建；三级安全教育培训档案；日常巡检、隐患闭环、动火 / 用电 / 吊装作业票证；应急预案与演练；职业病危害辨识检测、职业体检、劳保台账。 3. 环保合规：环评及验收资料归档；粉尘、噪声、废油、固废危废台账；硅钢边角料一般固废与废切削油、过滤棉等危废的分类、暂存、转移联单；排污许可、自行监测、环保年报，对接生态环境部门迎检。 4. 综合内务：车间 6S 与档案统一归档；对接市监局、应急局、生态局检查年审；完成投产前其他合规资料搭建。 任职要求 中专及以上，25—45 岁；2 年以上制造工厂安环＋设备内业经验，金属加工 / 铁芯变压器 / 新建厂经验优先；能独立从零搭全套台账，熟悉福建当地安监环保政策；熟练 Office；细心严谨、可独立对接政府迎检；持注安师等证书优先。 薪资福利 基本工资＋绩效＋岗位补贴＋年终奖，优异者面议；包吃住、节日福利、团建、带薪年假、法定节假日；新平台晋升空间大。

岗位职责： 1.负责企业EHS（环境、健康、安全）管理体系的建立、实施与持续改进 2. 组织开展日常安全检查、风险识别与隐患排查，督促整改闭环 3.策划并实施EHS培训，提升全员安全意识与应急处置能力 4. 对接政府监管部门，确保环保、职业健康及安全生产合规运行 5. 参与事故调查分析，制定预防措施并跟踪落实 任职要求： 1. 具备EHS相关领域工作经验，熟悉国家及地方EHS法律法规 2.持有注册安全工程师、ISO14001/OHSAS18001内审员等证书者优先 3. 具备良好的沟通协调能力与跨部门协作意识 4.责任心强，原则性突出，能独立推动安全改善项目 5.熟练使用办公软件，具备基础数据分析与报告撰写能力

【岗位职责】 1. 落实部门内体系文件的良好文件管理工作（GDP），确保部门各种文件的时效性、有序性、格式统一性和可追踪性等； 2. 对编制、修订后的体系文件进行校对、归档、发放； 3. 在部门负责人的指导下，完成年度体系文件的培训计划，并对其执行效果数据、按期交付情况进行追踪； 4. 维护园区的高风险清单和风险整改清单，定期追踪、汇总、报告风险清单的关闭或变动情况； 5. 参与EHS部门数字化工作和推动AI工具在EHS部门内的应用； 6. 协助部门负责人完成年度EHS绩效和年度工作方案内容的制定； 7. 协调推动各项外部EHS体系认证的建设和维护，包括但不限于ISO认证、安全标准化认证等。

该岗位为单休！ 【企业介绍】 东南（福建）汽车工业股份有限公司于1995年成立，位于福建省省会福州市，在职员工6000多人。秉持自主研发的发展理念，公司产品线已覆盖轿车、多功能乘用车、纯电动汽车及SUV等多个领域。2022年，东南与奇瑞两大汽车品牌的合作项目正式落地，进一步携手打造集“智慧研发、数智低碳生产、国际出口、越野生态”等功能于一体的、千亿级的自主经营体。24年产销24万台，25年产销30多万台，26年预计产销40万台。 【岗位职责】 1. 配合公司

有机械、电气设备及仪器仪表相关维修经验者优先，持有低压电工证，能够熟练驾驶车辆。薪资面谈

1. 具有相关专业本科及以上学历； 2. 具备工程师及以上职称或具备注册建造师职业资格； 3. 身体健康，无不良嗜好；抗压能力强，能适应长期外地工作； 4. 具备较高的思想政治素质，遵规守法，品行端正，爱岗敬业，诚信廉洁，责任心强，具有良好的职业道德和团队合作精神，具有严谨、细致、认真、负责的工作态度，善于学习，服从工作安排； 5. 工作认真负责，吃苦耐劳，有良好的沟通协调能力和团队合作精神。团队协作意识强，抗压能力强。

【岗位职责】 1. 全面负责鸡肉腌制车间的日常生产运营管理，包括人员排班、设备调度、物料管控，确保生产计划高效落地。 2. 主导腌制工艺的标准化执行与优化，严格监控盐水浓度、腌制时间、温度等关键参数，保障产品口味与品质的一致性。 3. 建立并执行车间质量管控体系，定期组织工艺巡检与产品抽检，及时处理生产过程中的质量异常，降低次品率。 4. 统筹车间生产成本控制，优化物料使用与能源消耗，提升生产环节的投入产出比。 5. 负责腌制车间团队的技能培训与绩效考核，建立安全、高效的生产作业氛围，推动团队协作与能力提升。 6. 协调与研发、品控、供应链等部门的对接，快速响应工艺调整需求，保障新品腌制环节的顺利量产。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，食品科学与工程、食品加工技术等相关专业优先。 2. 拥有3年以上食品生产管理经验，其中5年以上鸡肉调理品或肉类腌制车间管理经验，熟悉腌制工艺的核心技术要点。 3. 掌握食品生产现场管理方法（如5S、精益生产），具备快速解决生产异常问题的能力。 4. 熟悉食品安全国家标准及食品生产企业卫生规范，具备较强的质量风险防控意识。 5. 具备优秀的团队管理与沟通协调能力，能有效统筹多岗位协作，推动生产目标达成。

【岗位职责】 1. 参与机械设备的方案设计、结构设计及优化，完成相关技术图纸的绘制与修改。 2. 根据项目需求输出机械工程图纸，确保图纸符合规范并准确表达设计意图。 3. 配合生产部门提供技术支持，解决制造过程中的一般性技术问题，推动设计落地。 【岗位要求】

岗位职责： 1.负责现场专业技术管理工作，负责项目专业的质量监督、检查和验收工作； 2.参加图纸会审、技术交底； 3.配合设备交接，参加设备开箱验收； 4.独立完成施工方案编写； 5.制定压力管道施工工艺，焊接工艺。 任职要求： 1.熟练使用CAD和SolidWorks两种制图软件； 2.至少有两年在机械加工厂当技术员的工作经历； 3.至少有两年在电力或化工行业现场机务工程师经理； 4.专业知识扎实，现场经验丰富； 5.机械专业、机电一体专业、机械自动化专业学历背景，大专学历或以上； 6.有液氨改尿素、脱硝或脱硫项目经验； 7.性格开朗，善于沟通，有应对多方复杂局面的能力。 有电厂脱硫和脱硝工程相关工作经验！！！

【岗位职责】 1. 根据工厂生产计划，及时检查和调整仪表控制系统以确保稳定的运行； 2. 进行现场设备巡检，确认是否存在安全隐患，及时上报； 3. 安排和完成设备维护保养计划，确保所有设备的正常运行； 4. 管理设备维修记录和维护、更换、修理等费用预算； 5. 提供设备维修和技术支持，同时为生产、质量、安全提供相应的技术服务。 【岗位要求】 1. 具备电气、自动化等相关专业的学历背景； 2. 具有仪表、设备维修、调试经验。

1、在车间主任的直接领导下开展工作，承担本车间生产技术与质量管理职责，业务上接受公司技术质量部门的指导； 2、负责编制及修订产品岗位技术安全操作规程，经批准后组织实施，并监督检查工艺规程与操作法的执行情况，确保车间工艺纪律落实到位； 3、组织开展员工工艺技术培训，推动员工学习并严格执行工艺规程和标准操作程序，保障操作规范性； 4、参与制定或修订中间产品、成品及原材料的质量标准和等级标准，并监督执行，对车间最终产品质量承担责任； 5、依据生产计划，及时下达生产指令与处方，确保指令内容准确无误，对指令的时效性与正确性负责； 6、围绕公司下达的经济技术指标，组织拟定车间及各岗位的收率、成品率、质量等目标计划，实施动态考核，确保指标顺利完成； 7、负责制定与修订各类工艺记录模板，检查记录填写与保管情况，定期收集、整理、装订归档，保证记录真实准确； 8、牵头组织生产过程中技术质量事故的调查分析，查明原因并提出处理建议； 9、针对生产现场出现的工艺或技术问题，迅速制定解决方案，并向相关领导和技术质量管理部门报告备案； 10、组织编制车间技术攻关与技术革新方案，报批后推进实施，提升生产技术水平； 11、汇总统计车间产品质量、技术经济指标及产量数据，定期召开技术质量分析会议，针对问题提出改进措施并推动落实； 12、负责核查车间物料平衡情况，发现偏差及时分析根源，形成书面分析报告； 13、严禁不合格原辅材料进入生产线；对不合格产品有权阻止其转入下道工序或入库；对违反工艺纪律的行为可提出处理意见； 14、完成车间主任及技术质量部交办的其他工作任务。

产品方向： 1、主导新产品的研发、测试及量产导入工作； 2、推进生产流程的持续优化与效率改善； 3、组织开展新材料的评估与导入实施； 设备方向： 1、承担设备日常运维、校准及保养任务； 2、推动设备技术改造与运行效率提升； 工艺方向： 1、开展产品加工过程中的工艺验证与改进； 2、制定产品工艺方案，提供专业技术支持； 信息化方向： 1、负责产品测试软件程序的设计与开发； 2、参与企业信息化系统的规划与建设工作； 管理方向： 1、统筹客户关系及产品全周期管理； 2、监督产品质量标准执行与品质控制流程。

班制福利：长白班上六休一（早8：30-17：30）、节假日福利正常，加班工资全勤奖，住宿补助管吃（小横路提供厂车）。晋升空间大、缴纳七险。 【岗位职责】 目的是保障生产过程的稳定性、安全性与效率，确保产品质量达标，同时推动工艺优化与技术改进。具体职责可归纳为以下几个方面： 1. 工艺流程管理与优化 负责制定、修订和执行生产工艺流程，确保各工序符合技术标准。 根据产品特性与生产需求，优化工艺参数（如温度、压力、流量等），提升生产效率并降低能耗。 参与新产品的试制与工艺验证，评估可生产性并提出改进建议。 2. 工艺文件编制与维护 编制工艺规程、作业指导书、工艺流程图（PFD/PID）等标准化文件，确保操作有据可依。 定期审查和更新工艺文档，保证其与实际生产一致，并符合质量与安全规范。 3. 生产现场技术支持 对生产过程进行巡检，监控关键工艺参数，及时发现并处理异常情况。 协助解决现场技术问题，如设备运行偏差、反应异常等，提出纠偏措施并跟踪落实。 指导操作人员按规程作业，确保工艺纪律执行到位。 4. 质量与合规控制 设定原材料、半成品和成品的质量控制标准，配合质检部门完成检测与数据分析。 参与不合格品原因分析，推动工艺改进以提高产品合格率。 确保生产过程符合环保与安全法规，参与“三废”处理优化和安全隐患排查。 5. 培训与团队协作 组织对生产员工的工艺培训，提升操作技能与安全意识。 协同设备、质量、安全等多部门工作，参与跨专业项目，如技术改造、节能降耗等。 【岗位要求】 1. 大专及本科学历，化工专业 2. 具有相关行业的工作经验，熟悉生产设备操作和维护过程 3. 熟练掌握技术手段和方法，具备较强的技术分析和解决问题的能力 4. 熟悉质量管理体系和相关标准，具备编写生产工艺文件和检验标准的能力 5. 了解新产品开发和改进流程，具备团队合作精神和协同解决问题的能力

根据样品，利用sw或者ug绘制出3d图形，然后根据生产工艺拆解成下料图，折弯图，焊接图，组装图纸

岗位职责： 1、协助推进公司生产经营过程中的安全与环保管理工作，编制年度及月度安全环保生产工作计划； 2、牵头组织制定或修订安全生产责任制、安全生产管理制度、安全技术操作规程及环保管理制度，并监督落实执行情况； 3、定期开展员工安全培训与考核工作，组织实施新进厂员工、外协单位人员及外来访客的三级安全教育培训； 4、完善安全管理基础台账资料，确保内容完整、规范、实用； 5、完成上级交办的其他临时性工作任务。 岗位要求： 1、具有三年以上相关岗位工作经历； 2、掌握国家有关安全与环保方面的法律法规； 3、能熟练操作各类常用办公软件； 4、具备较强的责任意识、问题分析与处理能力，以及良好的沟通协调能力和团队协作精神； 5、年龄30-40岁，无相关经验者勿扰，在职人员请勿投递。

【岗位职责】 1. 负责焊接工艺评定（PQR）的全流程管理，包括方案制定、试验实施、数据记录与报告编制。 2. 依据国家标准（如GB/T 19866）及行业规范，审核焊接工艺指导书（WPS）的合规性，确保工艺文件满足产品设计要求。 3. 跟踪焊接工艺评定的执行过程，解决试验中的技术问题，优化焊接参数以提升生产效率与质量稳定性。 4. 建立并维护焊接工艺评定数据库，定期更新工艺文件，为生产部门提供技术支持。 【岗位要求】