吃苦耐劳

岗位职责： 1、利用网络、电话、上门拜访等多种渠道开发并维护客户资源，拓展国际物流及同行相关业务； 2、为跨境电商、外贸公司及物流同行提供专业的物流解决方案与报价服务，积极推动合作达成； 3、开展客户拓展工作，专注国际货运市场开发，主攻美国、欧洲、加拿大、墨西哥、澳洲等区域，主营专线小包、空运、海运及国际快递业务； 4、负责跟进客户回款进度，保障应收款项按时到账； 5、深入挖掘客户需求，提供专业化的服务支持，及时响应客户反馈，持续优化客户关系； 任职要求： 1、大专及以上学历，具备一定英语能力，有国际物流、货运代理、进出口领域从业经验者优先考虑； 2、了解国际物流行业的基本运作流程； 3、执行力强，具备良好的沟通表达能力，能承受一定工作压力； 4、富有团队协作精神和服务意识，性格诚实可靠，作风踏实严谨，学习能力强，对外贸及电商行业有浓厚兴趣； 5、欢迎有志于在国际物流领域长期发展的优秀应届毕业生加入； 岗位福利： 大小周、早九晚六、提供五险

岗位职责: 1、依托公司分配的优质客户资源，为客户提供专业化的咨询服务，及时回应并解决客户问题； 2、高效且准时完成团队下达的各项咨询工作任务。 任职要求: 1、对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达能力，性格亲和，乐于交流； 2、具备较强的责任意识与进取心。福利待遇: 待遇： 1、提供带薪岗前培训，快速掌握工作技能； 2、富有竞争力的薪酬体系：基本底薪3300+全勤奖励200+绩效奖金500+阶梯式高提成，综合月收入4-9k； 3、享受国家法定节假日、带薪年休假、周末双休等多项福利保障； 4、定期组织丰富多样的团队活动，如团建出行、中秋博饼、节日庆典等精彩活动不断。

【岗位要求】： 1、年龄25-55周岁(男女不限) 2、经验不限、公司免费提供岗前培训、有师傅带 3、性格开朗、抗压能力强，执行力高； 4、热爱销售，并专注于销售工作； 5、周一至周五早上8.30-11点参加公司早会(其余时间自由安排) 6、周末双休以及法定节假日(有宝妈的不需要担心兼顾娃的问题） 【工作职责】： 1、收集行业、市场信息、制定营销计划，完成销售指标； 2、开拓市场，开发新客户，了解客户需求，提供个性化保险解决方案；维护及增进客户关系，定期回访，提升客户满意度和忠诚度； 3、积极乐观，抗压能力强，具备高度的自我驱动力； 4、具有良好的沟通、团队协作、解决问题的能力； 5、参与团队会议，分享市场动态和成功案例 【薪资详情】： 1.5000-8000元/月 2.按销售额提成(野心有大待遇就有多丰厚) 3.公司定期团建+外出旅游 4.多渠道晋升+跨区域发展(梦想有多大舞台就有多大)

业务员

公司主轻滋补食品+零食同步招聘： 1、全国区域业务（零食、滋补、水果礼品渠道为佳） 2、内勤（建立客户联系，维护客户信息） 3、抖店、京东运营（同平台操盘经验） 微信备注：岗位+姓名 【水果礼盒、零食礼盒渠道】业务经理/营销总监岗位职责： 1、负责公司产品的销售推广和客户服务工作； 2、负责开拓新市场，发展新客户，扩大产品销售范围； 3、负责市场信息的收集及竞争对手的分析； 4、根据市场营销计划，完成区域营销业绩目标和客户开发； 5、负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务； 6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。 任职要求： 有相关零食/滋补/水果礼盒渠道销售经验为佳； 合则约见，定岗定编后定薪，多种合作模式可谈

【岗位职责】 1.为客户提供专业化的家装咨询服务; 2.根据客户需求，协助制定家装方案; 3.跟进客户装修进度，确保客情维护; 4.定期收集客户反馈，维护客户资源; 5.积极完成销售目标，推广公司产品。 【任职要求】 1.善于沟通表达，具备良好的抗压能力; 2.具有较强的亲和力和服务意识; 3.拥有良好的团队合作精神; 4.有赚钱欲望，能主动寻找并抓住机遇。 【上班时间】 固定周一休 周二至周五：9:30-12:0013:30-18:00 周末：9:30-12:0013:30-19:00 【欢迎随时咨询和沟通，山亿装饰期待你的加入!]

招聘岗位: 1、急需主管助理，销售经理 2、主要工作内容：维护客户关系，确保服务质量满足客户需求，客户维护、售后续期提醒、 业务开拓！ 3，公司福利：享受公司‬外出旅游、外出学习、礼品奖励，话补等各项福利！ 4，薪资待遇：3500+提成+各项奖励 5，上班时间：上午8:30～10:30，下午14:30～16:30（周末双休）法定节假日休息

该岗位并非卖车，请仔细查看以下内容~ 一、工作职责： 1、派驻至4S店，面向每日进厂的车主沟通事故补偿方案，无论事故责任归属，小事故可享现金补贴（如定损1500元，补贴500元），大事故支持换新补充（保值置换，基本可换购新车） 2、掌握门店车辆销售动态及售后进场台次，维护良好门店合作关系，协助开展各类活动策划与落地执行 3、完成服务合同签署，并通过POS机等方式收取相应服务费用 4、收集整理客户资料及延保单据，确保信息的准确性和完整性 5、每日提交工作日报及客户信息数据统计 6、完成上级交办的其他工作任务 二、薪资待遇：无责任底薪（3.5-4K）（业绩优异者底薪同步上浮）+提成（按月成交业绩阶梯递增，提点5%-12%）+额外奖励（包含多单奖、连单奖、大单奖、早晚单奖等，每单奖励100-200元不等，现金即时发放——奖励政策每月动态调整，仅供参考） 入职半年后月收入普遍达1.0-1.5W 三、福利待遇： 1、社会保障：依法缴纳五险一金； 2、享受带薪年假、带薪产假、带薪陪产假等法定假期； 3、团队福利：定期举办生日会、高频次团建活动、集体旅游；阶段性激励计划持续上线； 4、年会惊喜不断，大奖连连（最新款苹果华为手机、平板电脑及万元现金红包等）！ 5、虽属销售岗位，但实行朝九晚五作息（8:50-17:30），无需加班。月薪轻松破万（真实可查：现有成熟销售人员月收入基本均在此水平以上） 6、团队氛围融洽，资深员工乐于指导新人，同事间无竞争关系，且新人开单对双方均有额外奖励，每人独立负责一家门店，客户资源归属个人 7、新人成长支持：配备完善培训体系，经验丰富的导师带教，专业培训师全程跟进辅导，团队经理实时关注进展，快速提升毫无压力！ 四、晋升通道 销售顾问-培训师/销售经理（带队并享团队总提成）（底薪至少翻三倍）-总经理 五、工作地址：面试及前三天培训地点为浦西万达写字楼，后续上岗在4S店驻点，本岗位实际工作地点位于晋江机场附近4S店，大致处于和平中路。若该位置不便，亦可提供其他备选点位参考，如鲤城区浮桥、惠安黄塘高速出口、洛江桥头、洛阳桥头等地

岗位职责： 1.通过自身资源拓展业务，走社区、居委会、企业、工厂等场所开展业务推广； 2.负责推荐手机卡、宽带、监控等相关业务产品； 3.主要在南安水头、石井、官桥开展工作，大泉州区域均可开展业务。 任职要求： 1.退休人员或有社会资源者均可报名，无年龄限制； 2.具备良好的沟通能力和资源拓展能力。 待遇优厚按单提成，月收入3万左右

福建泉州一厂家常年生产拉链衫和简单裤子，急需招聘平车工5名和锁边工2名，现货现款交易，诚邀人才加入。

福建泉州堡嘉排村招聘人员，包括一名拉皮工和一名平车工，下午进行招聘。

康之福招聘：分割猪肉师傅，卖肉师，屠宰师傅，有经验优先，薪资待遇面谈！注：能吃苦耐劳。 有意向的联系电话：

鑫诺纸业招聘： 1⃣ 副机 5名，，18-35岁，月薪5500元-10000元（两班倒） 2⃣ 操作工 20名，，18-35岁，月薪4500元-8000元（两班倒） 3⃣ 品管 5名，男女不限，18-45岁，月薪4500元-7000元，有经验者薪资面议，（两班倒） 4⃣ 包装工 30名，男女不限，，，月薪4500元-7000元。（两班倒） 5⃣ 搬运工 5名 ，18-55岁，月薪4000元-6000元（纯白班） 6⃣ 跟单员 2名  ，18-35岁，熟悉电脑办公，工资面议（纯白班） 伙食补贴+包住 地址：康美镇福铁村庄内140号 联系：（）

洪濑西市场建民百货行，招聘货车司机一名，工资面议，联系电话，

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标及团队协作任务 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动签约及后续服务跟进 4.定期整理客户信息与销售数据，及时反馈市场动态与竞品情况 5.参与销售培训与业务复盘，持续提升专业能力与业绩表现 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力和客户服务意识 2. 销售经验不限，有快消、教育、IT、建材等行业经验者优先 3.积极进取，抗压能力强，具备目标导向与结果意识 4.熟练使用办公软件，能适应短期出差或灵活工作安排 5.诚信踏实，认同公司文化，愿长期稳定发展

郑州国兴农资有限公司 招聘：门店营业员，销售员（接受新手小白） 有一定发展空间，适合长期稳定的工作岗位。 岗位职责 1：负责店内正常销售工作； 2：接受下乡送货。 要求 2：喜欢学习、性格好，有一定沟通能力； 3：有C证、会开车，年龄30-40岁； 薪资待遇：底薪+提成+年收入6万-9万（具体面谈） 联系电话：

《月入几万到几十万的真实公司》 我是92年的，之前身在北京，也接触了很多销售行业，也遇见过很多不顺心的事情，干了很长时间，不但没有挣到钱，手里的钱还挺紧张。总是再找工作的路上，我也是挺有野心的，不甘于现状，我就想找一个好的销售岗，提成没有上线的，资源好的。我找了好久，希望终于破灭了，那时候还有几天就过年了，我已经准备回老家的决心了。朋友说，看看南方，现在南方特别好，机会多。我就找深圳，杭州，上海，各个职位，咨询了有一百多家，信息磨没了。回家的执着再次点燃。后来接到了一个公司电话，也是点亮我的挣钱欲望，瞬间来了希望。简单聊了有十多分钟，最吸引我的地方就是公司正在大规模招人，都是新人，最重要的提成是我步入销售行业，提成最高的。我很兴奋，找个理想的工作真不容易，我第二天就从北京飞到了上海。也就是2026年2月15号那天，因为第二天过年。下定了很大的决心。我第一时间来了公司，这个公司名字就是。盛佰颜营销策划(上海)有限公司。到公司的沟通与了解，我很荣幸签了入职合同。因为提成，资源，都是真实的，对于我们销售人员，是最大的能量。我现在在公司已经有几天了，我特意提出我要招聘，我希望让更多做销售的能看到，我所分享的。这个提成，真的特别高。出单真的很容易。我的感触就是这些，希望帮助一些想做销售的人群。真的很好。我发的所有都是真心话，我是我一个感受，我觉得也有跟我一样感受的人群，我都可以给你看我的机票，以及我来公司入职前的聊天记录！真心让想做销售的能看到，得到真实的体验。下面是公司简单的介绍，最好微聊。 年薪百万不是梦 岗位内容： 去年我们盛佰颜公司销冠年收入突破180W，如果你对美业招商感兴趣，对销售感兴趣，对赚钱感兴趣！可以来我这里邀约面试，通过面试，由我们集团23-26年销冠，薛凯薛总亲自15节课培训辅导你，提供全美业公司最精准的客户资源(我们薛凯运营部有自己专属资源渠道)你只要听话照做，拿出执行力，哪怕没有任何美业经验，你都可以快速开单！ 招聘截止：2026.12月底(公司在上海总部扩建分区需要大量优秀的人才，晋升机会多) 1.薛凯运营部是集团连续2年销冠团队 2.团队收单记录最高保持者！一天开120单 3.薛凯运营部提供全集团最精准的客户资源(集团销冠薛凯培训开发技巧，一对一指导) 4.稳定后平均3-5天开一单 5.销冠目前月入30W+，新人满1个月，只要培训流程照做，多沟通客户！人均收入2-3W！可以过来验证考察！挑战销冠！ 6.来我这里预约，可以有机会直接跟23-25年集团销冠薛凯薛总面谈，选择大于努力！ 首先在我们的工作平台上 要有好的结果和收入，前提是你必须努力好学、听话照做，我们公司销冠入职7个月买保时捷卡宴，我们董事长96年，开保时捷911，公司员工奔驰、宝马遍地都是；(可以过来亲眼目睹，让你眼见为实) 如果你不信，觉得天方夜谭不在你认知以内的领域，那可能我们缘分未到，因为选择大于努力！(在上海不缺努力的人) 一、其次介绍一下我们公司 SHENGBAIYAN 盛佰颜集团 建筑美学抗老 盛佰颜集团：深耕科技美容领域：以"科技赋能抗衰，匠心守护美丽"为核心理念，构建覆盖产品仪器研发生产/模式搭建！ 售后运营/专业教育及销售服务一体化的全产业链生态体系。 总部位于上海，全国遍布五大分公司东莞 ，苏州，杭州，上海，重庆！ 售前开发团队，金牌卖手团队；王牌爆卡团人，售后服务团队上千人；累计服务门店2W+ 盛佰颜集团以"成为全球科技美学抗衰领军品牌"为使命，持续深化产学研合作，推动行业标准化进程。 以创新科技赋能美业升级，为消费者创造更高价值，为社会健康产业发展注入新动能! 研发实力：产学研深度融合，引领行业创新 智造标杆：严苛标准铸就品质信赖 集团斥资打造数字化智能工厂， 引入10万级洁净生产车间与全自动生产线，以制药级标准严控每一环节。从原料溯源，配方研发到生产质检，均通过GMP认证及第三方权威检测， 形成"研发-生产-品控"闭环管理体系。 您可能不了解这是什么?简单解释就是30岁以上的人眼部面部衰老的问题会比较严重，目前市面上能解决这类需求的方法只有【手术切眉】或者广电类的，但是我们颠覆传统美业真正实现不开刀不破皮、无痛无恢复期就能解決眼部和面部等衰老问题。我们盛佰颜建筑美学抗老的原理更加科学、价格更低、效果更好，刚好填补市场空白！必定成为未来3-5年美业的引领者！ 【行业机遇】 90年代买股票、2000年后买房、2019年之前玩抖音等都成就了一大批人，站在时代的风口，猪都能起飞。 今天眼部面部衰老问题：全国几亿人在过去几十年没有任何一家公司可以不开刀、不破皮解决，我们盛佰颜建筑美学抗老黑科技运用强电磁仿生学，必定打破美业30多年的空白市场，未来1-5年风靡国内几百万家美业店。 盛佰颜建筑美学抗2025年7月问世，目前还是萌芽阶段，未来几年将会快速普及美业市场，所以务必懂得抓住机会！ 全国400多个城市、2000多个县城，现有美容院数量300万家以上，并且平均每天新开业美容院超过5000家(美业是朝阳行业，市场足够大) 【工作内容】： 通过公司提供的客户资源「美业老板的号码」我们电话或微信告知我们公司的抗衰项目，促成美容院老板合作我们项目，启动爆卡拓客和业绩收现，美容院做出结果后再合作 不需要美容院老板承担购买产品、仪器和先投资加盟等风险 咱们先去做结果，消费者认可买单后再和老板谈合作，老板0负担容易接受，双方良性发展互惠互利 【薪资待遇】： 薪资:入职后, 开一单收入在3000-40000(24小时内发提成) 1、新人第一个月记录15单！销冠历史记录30单，月收入20万 2、商务部1000多位在职同事，入职满6个月，平均综合月薪达2-3万元以上；工作内容简单，开单成交轻松。 3、从2025年7月启动此项目至今，目前最优秀的同事： 月入20万+、月入10万+(都可以来查证) 4、混着干的年薪30万/努力干的年薪50万/拼命干的年薪300万以上！ 5、事实如此、经得起实地验证，因为我们的平台足够好，所以在我们这里轻松就可以拿到你在别的地方拿不到的高薪，欢迎来公司考察验证。(我们是高提成收入，所有销售人员靠业绩提成实现月入十万的新同事在我们公司比比皆是) 6、足够好的平台+足够好的努力和心态，一定会有好的收获！ 【岗位要求】 1、不限制文化程度，不限制美业工作经验，年龄满22-40岁(特别优秀可以放宽到40左右)； 2、有美业资源或者各行各业的销冠优先录用，重点培养； 3、追求稳定安稳、三天打鱼两天晒网勿扰，只招对赚钱有欲望的人！ 【工作时间】 1、早上09:30-下午18:30 2、做六休一、周日休息，也可双休【加班自愿，人性化管理】 1、岗前培训：入职后有标准培训课程和 sop流程；总监、销冠也会对新入职同事一对一培训； 2、数据资源：公司提供全国资源，我们只负责打电话前端开发即可 3、最高收入：在盛佰颜平台两条腿走路 一：做个人业绩的，销冠月薪最高8-20万； 二：做团队拿推荐合作收入+管理合作收入的 行业经验：盛佰颜的大多同事，基本都没有我们相关的行业经验，我们都是在同一零起跑线上，不靠关系、不靠人脉，全靠个人努力，10%的新人，入职3个月后实现月薪5-8万以上(可查证) 【预约面试】： 1、预约面试请提前一个小时以上电话联系，工作时间: 09:30-12:00|13:30-18:30 2、有求职意向者，投递简历后，上述内容详细看三遍，然后直接电话/微信预约面试时间，高效沟通 盛百颜营销策划(上海)有限公司不需要你融资 1000-9999人 任职要求：具备销售经验，纯小白愿意学习也欢迎过来，有集团完善培训体系

岗位职责: 1. 负责客户沟通与需求对接，推动销售目标达成 2. 协助完成销售流程相关工作，确保服务质量 3. 收集市场信息，反馈客户需求 任职要求： 1、善于沟通、按时完成上级交给的工作 2、拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3、具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法

岗位名称：家电销售顾问；苏宁易购达镖店（广州总店）店员 岗位要求：1.熟悉家电产品知识，了解产品特性和使用方法；2.具备良好的销售技巧和客户服务能力，能够解答顾客的咨询和解决问题；3.具备良好的团队合作精神，与同事协作完成工作任务。 薪资待遇：具体薪资水平请咨询店铺负责人，一般会根据工作经验、能力和销售业绩等因素进行评定。其他福利待遇包括预存优惠、至高补贴、购物折扣等。

岗位职责： 1、负责售前阶段的技术支持工作，与客户开展深度沟通，准确识别并分析其实际需求； 2、根据客户需求制定定制化解决方案，组织产品演示及技术对接，助力销售推进与项目落地； 3、编制各类技术文件，如需求说明、方案设计、投标材料等，确保文档内容精准、专业规范； 4、关注行业前沿技术发展，为产品迭代升级和市场策略提供技术支撑。 任职要求： 1、本科及以上学历，计算机类相关专业； 2、具有3年以上售前支持或技术类岗位经验，具备完整项目实践经验者优先考虑； 3、具备出色的表达与演讲能力，能清晰传递技术理念，有效引导客户决策； 4、思维严谨，分析能力强，能快速掌握客户需求并提出有效应对方案； 5、学习能力强，心理素质好，可承受一定工作压力，接受常态化出差安排。

岗位职责: 1、通过上门拜访、网络推广、展会、行业活动推广公司产品渠道优势，进行邀约与拜访，完成销售目标； 2、推广公司产品渠道优势，进行邀约与拜访，完成销售目标； 3、完成领导安排的其他事项。 岗位要求：  1.大专及以上学历（优秀可放宽学历）； 2.有销售经验，有灵敏的市场分析及判断能力； 3.熟悉客户开发及维护工作，； 4.有良性野心，有学习能力，有奋斗目标的伙伴优先选。

招聘岗位详情 总部位于晋江市迎宾路13楼。 公司主营全屋一站式整装拎包入住业务，招聘销售人员。 岗位工作内容： 负责邀约客户到店了解装修方案。招聘岗位详情 总部位于晋江市迎宾路13楼。 公司主营全屋一站式整装拎包入住业务，招聘销售人员。 岗位工作内容： 负责邀约客户到店了解装修方案。 上班时间工作自由，自己可自由安排工作。公司免费提供精准客户资源，无需大海捞针。有公司老师免费培训。 没有任务，自己干自己的活。 年龄25-50岁，性别不限 有无经验均可，没做过销售也可以，公司会从0开始培训。 上班时间工作自由，自己可自由安排工作。公司免费提供精准客户资源，无需大海捞针。有公司老师免费培训。 没有任务，自己干自己的活。 年龄25-50岁，性别不限 有无经验均可，没做过销售也可以，公司会从0开始培训。

招聘！ 电话销售：10人 朝九晚五，周末双休！ 上班时间： 周一到周四上午80:50–11:40下午13:00-17:30 周五下午15：00下班 薪资待遇：责底薪3000+满勤300+抽成+奖金。 岗位要求：年龄20-45岁。能够清晰表达，普通话标准，服从管理，人品端正，好学上进。 工作内容：通过电话进行销售，简单易学好上手。 地址:星光耀广场。

招聘市场销售业务专员2名

岗位职责： 1、公司提供精准的客户资源，通过电话沟通，深入了解客户的资金需求； 2、添加客户微信，进行定期维护与回访，邀请客户到公司面谈； 3、根据客户需求匹配合适的产品方案，推动建立长期稳定的合作关系； 薪资福利： 1、底薪4000＋高提成（5%-40%）＋额外奖金＋推荐奖＋免费培训＋下午茶+团建＋法定节假日等 2、人均月收入1万5以上，普通操作月薪3万以上，用心经营月入5-10万，全力冲刺收入无上限！ 3、公司配备完善的培训机制，帮助新人快速成长，无需经验，有积极态度即可加入！ 年龄要求：18-40周岁 上班时间：早9晚6，法定节假日放假 公司地址：晋江市池店镇百捷国际中心1606室

高提成企业金融顾问｜无责底薪4500+提成上不封顶｜金融行业风口｜ 一、岗位职责: 1、根据公司提供的资源，精致数据/优质数据源，负责客户的邀约、谈判、签约，跟进后期手续的办理（电话与客户进行有效沟通了解客户需求）挖掘出客户的需求节点时间段。 2、为客户提供最佳的企业贷款方案。 3、熟练掌握公司培训的金融产品知识以及外部金融知识； 4、收集市场信息和客户建议，向客户传递公司产品与服务信息； 5、围绕客户需求，协调公司资源并制定方案； 6、参与客户谈判及后期签约、流转。 二、岗位要求： 1、年龄20-40周岁左右 2、思维敏捷，认真负责，有亲和力，沟通力，有良好的服务意识。有市场营销、销售经验者、（金融行业小白）优先考虑！ 3、热爱销售工作，富有正能量，有无经验均可，学习能力强，一带一上岗！（可接受应届毕业生） 4、具有良好的客户沟通、人际交往及维护客户关系的能力； 5、具备较强的业务拓展能力； 6、能够快速适应公司文化和工作节奏。 无责任底薪，提成最高50% 上班时间：早上9：00-12：00 下午14：00-18:30 一天只上7.5小时班！不加班！ 固定周六休息、法定节假日正常休息、带薪年假等 工作地点：福建银顺通集团（泉州总部）福建省泉州市丰泽区东湖街598号金鑫国际中心11楼、12楼 三、岗位福利: 1、工作轻松：每天1小时游戏时间，早上半小时，下午半小时。 2、每天下午茶。 3、开工红包、团队奖励、感恩金、年终奖、推荐奖、邀约奖、绩效奖励、节日福利、月度奖金、全勤奖、批单大奖、早中晚餐卷、超市抵扣卷、话费补贴。 4、公司安排个人豪华生日会。 5、公司不定时豪华团建，聚餐。 6、享国家法定节假日。 7、不定期抽奖：iPad、手机、电动车、笔记本电脑、、零食大礼包、电影票、豪华餐、电动拖把、抽红包等。 8、带薪免费国内外旅游（公司包机票、路费、吃住等）。 四、晋升制度： 储备干部-团队主任-分公司副总-分公司总经理 师傅一对一培训，团队协助出单，晋升速度快！

岗位职责 开拓物流新客户，维护存量客户，完成业绩指标； 对接客户运输需求，制定物流方案、报价签约，跟进订单全程； 协调内外部资源，处理运输异常，保障服务质量； 做好客户维护与数据台账整理。 任职要求 有物流业务销售经验优先，熟悉物流行业规则，具备客户开发能力； 沟通能力强，抗压性好，有责任心，服务意识佳； 有客户资源、无经验可带教。

店门口让人免费品尝。打包售卖。

直营中心——信贷经理 1、主动开拓并维护产品业务渠道资源； 2、依据公司客户准入标准、业务流程及操作规范，落实考核与称职管理要求，积极开展客户营销并达成业绩目标，全面负责贷前调查、贷中审查及贷后管理等客户全生命周期运营工作； 3、严格遵守公司各项规章制度，强化业务与人员风险管理，确保业务合规、高效且可持续推进； 4、开展展业区域市场调研，收集行业信息，进行数据整理分析，并及时反馈相关建议； 5、根据工作需要，完成公司及上级交办的其他工作任务。 我们的要求 1、本科及以上学历，毕业时间不超2年，面向2024-2025届本科毕业生；金融、经济、工商管理类专业优先，其他专业亦可报名； 2、热爱营销岗位，具备积极进取的工作态度，责任心强、抗压能力佳，拥有良好的沟通表达、团队协作及学习成长能力； 3、遵纪守法，廉洁自律，诚实守信，勤勉敬业，品行端正，无不良从业记录； 4、身体健康，能够胜任岗位工作强度与要求。 你能获得 1、具有竞争力的固定薪酬 正式入职后，享受基本工资+补贴+业绩薪酬+专项激励+福利待遇，前两个月无责任底薪保障5000元/月； 2、绩效薪酬：按公司绩效考核制度执行； 3、保障福利：包含养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险及住房公积金； 4、关怀福利：提供通讯补贴、交通补贴、劳保补贴、午餐补贴、高温补贴、生日礼物、节日慰问金等； 5、带薪假期：依法享有国家法定节假日、婚假、产假、病假、丧假、年休假等； 6、企业培训：涵盖带薪培训、新员工入职培训、部门专项培训、职能提升培训、专业技能训练及“一带一”导师辅导机制； 7、每月组织职级晋升评定，每季度开展管理岗位公开竞聘机会。 人才培养计划： （一）新员工成长融入项目——“新兵训练营” 工作目标：打造“自主学习基础知识+驻地掌握业务要点+总部提升职业素养”的多元化培养路径，纳入“营销铁军养成”系列工程。 （二）“营销铁军养成”项目 工作目标：系统提升营销队伍综合能力，聚焦营销技巧、行业与产品认知、风险合规意识及管理潜力挖掘，增强专业水平，激发管理潜能，为基层管理梯队储备力量。 （三）“消邦•锐力计划”基层管理人员发展项目 工作目标：在前期培养基础上，持续塑造基层管理者科学的管理思维与职业习惯，全面提升基层管理团队综合素质及其所辖团队的整体绩效表现。