诚聘男女业务员会开车优先 年龄20岁以上学业不艰 详细情况可以过来公司直接详谈

泉州区域招聘城市合伙人，职位人员无任何要求，无需到公司报道，每天自由安排时间。 主要业务是做.手表.包包.烟酒.汽车.名贵药材回收抵押业务。 汽车名品抵押业务全省费用最低，你只提供洽谈信息，公司会安排专业人员配合你完成交易，无需你出资，完成交易现场结算分成。资薪无底薪

岗位职责： 1、结合产品特性及版本更新内容，整体规划游戏推广方案，策划并落地线上、线下品牌传播活动，对推广成效负责； 2、挖掘产品核心优势，开展竞品对比研究，提炼差异化亮点并完成品牌形象塑造； 3、紧跟行业及社会热点动态，主导策划具备传播力的营销事件与话题内容； 4、基于市场调研数据，构建游戏目标用户画像，围绕用户特征输出需求洞察与精准营销策略。 岗位要求： 1、5年以上游戏领域市场推广经验，曾独立主导多款游戏的整体营销，有中大型成功案例者优先； 2、具备敏锐的市场洞察力和用户思维，熟悉流行文化趋势，能快速捕捉社会热点； 3、拥有出色的创意构思与项目执行能力，有高质量内容产出经验者优先； 4、沟通协作能力强，执行力高，富有团队精神与责任意识。

【岗位核心价值】 1.战略落地桥梁：深度融入品牌战略规划，将部门经理对品牌影响力的关键需求转化为切实可行的自播业务路径。 2.业务增长引擎：通过系统轮岗掌握电商全链路运作，最终主导自播板块实现品牌曝光与销售转化的双提升。 3.品牌灵魂传递者：以策划视角引领内容革新，构建独特品牌个性，深化用户认知与情感连接。 【岗位职责】 1.部门经理战略协同（初期） 协助统筹品牌战略部署、重要会议组织及跨部门资源协调，确保高层决策高效执行。深入研究美妆个护行业动向、竞争格局与消费者行为，输出策略分析支持决策优化。 2.轮岗培养与业务渗透（中期） 在电商运营、自播团队、品牌策划等岗位轮岗，全面理解流量运营、内容创作与用户管理的闭环逻辑。 聚焦自播方向：参与直播空间设计、主播赋能、爆款脚本开发、数据复盘迭代，提炼标准化运营模式。 3.品牌策划与自播业务融合（核心） 结合品牌定位，主导打造“内容即营销”的直播主题，如节庆活动、跨界合作、成分解析等，增强品牌叙事力与专业形象。 推动品牌视觉体系（VI）在直播场景中的落地，涵盖布景设计、表达话术与互动形式，营造统一的品牌沉浸感。 4.事业部筹建与管理（目标） 轮岗结束后独立运营自播事业部，组建团队并设定业绩指标，统筹内容制作、流量投放与供应链联动。 依托数据分析优化人货场匹配效率，提高直播成交转化与用户回购频次，构筑品牌自主直播的竞争壁垒。 【任职要求】 1.广告学、市场营销、传播学、商业管理等相关专业本科及以上学历，5年以上品牌策划或新媒体运营经验，具备从0到1搭建自播团队经历者优先。 2.具备标杆品牌案例拆解能力，能输出适配本土市场的品牌升级策略。 熟悉抖音/快手/视频号等内容平台生态，善于将产品特性转化为解决用户痛点的内容表达。

岗位职责： 1、主导品牌及核心成分溯源项目的整体运作：全面负责从策略规划、资源整合、执行落地到效果复盘的全周期管理，确保项目目标实现，并有效强化品牌可信度与价值传递。 2、制定并实施整合营销方案：结合品牌定位与业务发展需求，策划年度或季度整合传播策略（涵盖溯源专项、新品发布、品牌形象升级等），统筹线上线下资源（如社交媒体、内容运营、公关传播、KOL/KOC合作、直播推广、线下体验活动等）高效协同推进，重点关注投入产出比及品牌曝光度与口碑提升。 3、跨职能协作与项目推进：作为重点项目负责人（PM），联动产品、研发、设计、销售、供应链及外部合作伙伴，精准把控项目进度、预算执行与交付质量，确保各环节顺畅运转并按期达成关键里程碑。 4、预算统筹与资源优化：负责整合营销项目的预算编制、资源配置、过程监控及成本效益评估，持续优化投放效率与资源使用回报率。 5、创新营销模式探索与实践：主动挖掘新兴营销路径，重点推动以品牌自播为引擎的产品爆款打造策略，主导或指导相关方案设计与落地执行，提升转化效果与品牌影响力。 任职要求： 1、项目经验：具备5年以上整合营销领域工作经验，曾独立主导至少2个品牌溯源或成分溯源项目，拥有可验证的成功案例，并能提供量化成果证明。 2、能力要求：具备出色的项目统筹能力，有成功推动多部门协作与关键节点落地的经验；熟悉品牌自播带货模式，对其运作逻辑有深刻认知并具备实操意愿。 3、专业技能：精通多种营销渠道与工具应用，具备数据洞察力，善于通过数据分析指导营销策略调整与优化。 4、团队管理：具有团队管理背景，能够科学配置人力结构，带领团队完成既定营销目标，具备良好的沟通协调与领导推动力。 5、学习与创新：拥有强烈的学习主动性与创新思维，能快速响应市场趋势变化，积极探索新型营销玩法，支持品牌可持续增长。

任职要求： 1、大专及以上学历，具备2年以上活动策划、企业文化、平面设计或新媒体运营相关工作经验； 2、具备较强的文字表达能力，良好的平面设计水平；有报刊、杂志、视频剪辑等相关经历者优先；熟悉文娱类活动的组织流程； 3、熟练使用办公软件及Photoshop、CorelDRAW、AI等图形设计工具，掌握基本绘图技能；具备一定的活动统筹与执行能力。 岗位职责： 1、统筹推进企业文化体系的搭建与落地，涵盖文案撰写与排版、图像设计与制作、视频拍摄与剪辑、活动策划与执行等工作； 2、负责企业文化宣传栏内容更新、内部刊物的创意策划与设计制作； 3、制定企业文化活动实施方案，并组织落实相关工作； 4、收集、归档、管理企业文化相关资料，维护和管理相关设施设备； 5、完成上级交办的其他工作任务。 1.食堂：配备餐盘，经理级享有专属餐厅及自助餐服务，早中晚三餐免费供应。 2.宿舍：提供配备空调、热水、液晶电视、独立卫生间、床垫的住宿条件，另设夫妻房（外租夫妻可享500元/对补贴）。 3.工龄：工作满半年即享300元工龄津贴，满1年1200元/年、2年2400元/年、3年3600元/年、4年4800元/年、5年6000元/年，5年起封顶。 4.学历：专科每月补贴100元，本科150元，硕士200元，博士300元（公司支持员工免费提升学历）。 5.节日：端午、中秋博饼、年终尾牙等传统节日，公司将发放相应节日礼品。 6.生日：每月举办员工生日会，包含趣味游戏、美味餐点及神秘奖品环节。 7.五险：依照劳动法规为员工足额缴纳五项社会保险。 8.年终奖：根据年度绩效考核结果发放年终奖金。 9.金牌奖励：在公司连续服务满5年者，授予5000元金牌奖励；满10年10000元；满15年15000元。

岗位职责 1、产品系列策略与规划 主导新季度产品系列的概念构思与主题设定，制定系列内产品结构布局（包括主打款、形象款、基础款等），并输出完整的产品系列叙事逻辑与核心卖点框架； 2、整合营销策划与协同推进 统筹产品系列在天猫渠道的年度营销节点安排，围绕平台大促设计涵盖新品预热、上市爆发至持续转化的全流程营销方案，高效整合线上线下传播资源（如短视频、直播、小红书等内容场景）； 3、视觉创意与内容管理 明确系列产品视觉调性，对设计团队输出的各类视觉素材进行把关审核，确保整体呈现与系列概念保持高度统一。 任职要求 1、项目经验：1-3年电商领域营销策划经历，有在主流电商平台成功操盘产品系列或孵化爆款的实际经验（面试需提供相关案例作品集用于说明）； 2、能力要求 ①具备项目推动力，可协调跨部门协作并保障执行落地； ②具备良好审美素养，能洞察流行趋势与用户需求变化； ③目标导向清晰，关注数据表现与业务成果，致力于提升产品系列市场影响力的最终达成。

直营羊奶公司，正招聘鲜奶销售业务员，全国目前有300多个工作站点，各城市，各区域可就近安排 岗位职责： 1.负责小区内鲜羊奶销售(家庭订户)、试喝、订购服务，服务好有二次续订提成 2.销售高收入。 [福利待遇] 1、免费培训,无经验均可，有师傅带教,购买保险。 2、高提成(15%-40%)+奖金，工作轻松自由,收入丰厚，晋升空间大。 3、提供食宿，集体宿舍4-6人/间，氛围特别好 4、时间:时间自由安排，中间休息5个小时 5、不定期团建，生日福利等等。 6、晋升空间大,管理层内部提拔，不外招. 7、每年总业绩达到规定目标后，还有小组PK奖、站点达标奖、季度达标奖等各种奖金福利; [全国300多家门店，就近安排]

岗位要求： 1、结合品牌产品价值体系及市场环境，从品牌与产品角度提炼品牌故事、营销概念、slogan等核心内容，输出具有创意的文案表达 2、参与品牌创意策划，主导各类文案撰写工作，涵盖视频脚本、海报文案、H5内容、电商平台图文展示等形式 3、紧密配合运营团队，深入理解其设计与文案需求，协同打造高质量图文内容，助力实现营销转化目标 4、整理电商图文设计需求文档：将运营提出的设计需求规范化，明确设计标准、格式要求、尺寸规范等内容 5、审核设计成果并给予专业反馈，指导设计师优化内容表达、调整版式结构、提升视觉呈现效果，确保产出符合预期 任职资格 1、本科及以上学历，市场营销、商务管理、电子商务、传媒广告等相关专业优先 2、具备约3年品牌策划或创意文案相关工作经验，有美妆行业经验者更佳 3、具备较强的逻辑分析能力，能准确识别问题、剖析成因，并制定可行的解决方案 4、具备良好的沟通协作能力，可跨团队高效协作，准确理解需求，推动策略落地执行 5、对时尚趋势与潮流元素保持高度敏感，具备良好审美能力

泉州鲤城万达旁边田中里小区招聘多名保安员，12小时工作制，年龄55岁以下，工资4100，月休两天，包住，有保安证优先录用，招聘夜班消控岗，工资5500，月休两天，包住有意者联系 叶

保姆单 工作地址:安溪 400元/每天，农历十二月二十七～初五 55岁以下

啤酒厂大量招聘！立即投递！在线咨询！?啤酒厂开招！大量招人！全程免费！?无需等待即刻入职！入职当天即签订正规合同！?请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！?①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿，?②：月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！?③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴40/晚，可根据自身意愿选择班次?④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱?⑥：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价?小时工：32/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金5000?小时工：32/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金5000?小时工：32/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金5000?【工作岗位】啤酒厂区?普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，包装产品等简单的工作内容?质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业?仓库管理员：主要负责出入货物的登记?【福利待遇】?（1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育）?（2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐；?（3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。?（4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天?（5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的?（6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！?【衣食住行】?（1）衣：上班不需要穿无尘服?（2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选?（3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送?（4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心?请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！?请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！?请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！涉及工作城市汕头

房建实习生 自备简历，非诚勿扰 招工人数:一名 工作地址:泉州晋江东石

学徒工 年龄18 - 45岁 薪资福利:工资待遇面议、免费提供吃住 招工人数:若干名 工作地址:丰泽区北峰招集社区

任职要求： 1.对销售工作有热情，具备良好的沟通能力和服务意识 2.具备较强的学习能力和抗压能力，能适应灵活的工作节奏 3.有销售经验者优先，优秀求职者可适当放宽条件 4.能够独立开展工作，同时具备团队协作精神 5.学历不限，有相关行业经验者优先考虑

1.能吃的了学习的苦，挣改变的钱 2.良好的沟通协调，对突发事件应对能力 3.综合薪资高于同行 4.公司资源共享

培训制作工艺，学会后边做边售卖

贝壳找房，销售

男女不限，招聘线下业务人员，涉及面广

负责电商场景下AI智能客服系统（包含自动应答、售后流程跟进等功能）的推广与销售，深入挖掘电商客户在降本增效方面的实际需求，提供个性化解决方案并推动签约落地。 要求具备1年以上ToB销售经验，了解电商行业运作模式者优先，拥有较强的客户开发及商务沟通能力。 提供具有竞争力的底薪+绩效提成，支持在AI与电商融合的高成长赛道中实现职业跃迁与收入提升。 头部技术产品，享受五险一金、带薪年假、节日关怀等福利！欢迎联系了解

招聘业务员 任职要求 -25-35岁，形象亲和，沟通表达能力佳 -有布料销售相关经验者优先录用 薪资待遇 1.底薪+提成：底薪3000元/月，另享净利润20%提成 2.高提成模式：无底薪，享净利润40%提成（多劳多得，上不封顶） 岗位职责 1.负责布料产品的销售推广，完成业绩目标 2.开拓新客户资源，维护现有客户关系，提升客户粘性 3.跟进销售全流程，保障合作顺利推进 公司名称 绍兴锦柳纺织品有限公司

直营中心——信贷经理 1、主动开拓并维护产品业务渠道资源； 2、依据公司客户准入标准、业务流程及操作规范，严格执行考核与胜任力管理要求，积极开展客户营销并达成业绩目标，落实贷前调查、贷中执行及贷后管理等全生命周期客户服务工作； 3、遵守公司各项管理制度，强化业务与人员风险管理，确保运营合规、高效且可持续推进； 4、负责展业区域的市场调研、信息采集、数据整理分析，并及时反馈市场动态与优化建议； 5、根据公司及上级安排，配合完成其他相关工作任务。 我们的要求 1、本科及以上学历，毕业时间不早于2023年，面向2024届/2025届毕业生，金融、经济、工商管理类专业优先，其他专业亦可考虑； 2、热爱市场营销岗位，具备积极进取的工作态度，责任心强，抗压能力良好，拥有优秀的沟通表达、团队协作与学习适应能力； 3、遵纪守法，品行端正，诚实守信，廉洁自律，勤勉敬业，无不良从业记录； 4、身体健康状况良好，能够胜任岗位职责要求。 你能获得 具有市场竞争力的固定薪酬 正式员工（取得毕业证后）：基本工资+补贴+绩效收入+专项奖励+福利待遇，入职前两个月享受无责任底薪5000元/月； 实习生阶段（取得毕业证前）：前两个月培训期津贴为2750元/月（含各类补贴），第三个月起按正式员工标准进行考核； 2、绩效收入：依照公司绩效考核制度执行； 3、基础保障：依法缴纳养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险及住房公积金； 4、日常关怀：提供通讯补贴、交通补贴、劳保补贴、午餐补助、高温津贴、生日礼品、节日慰问金等； 5、带薪休假：享有国家法定节假日、婚假、产假、病假、丧假、年休假等各类带薪假期； 6、企业培训体系：涵盖带薪培训、新员工集训、部门专项培训、职能提升课程、专业技能训练及“一对一”导师辅导机制； 7、晋升机制：每月开放职级评定通道，每季度组织管理岗位公开竞聘。 人才培养计划： （一）新员工融入成长项目——“新兵训练营” 工作目标：打造“自主学习应知应会内容+属地化业务知识学习+总部集中职业素养培养”的多元化培养模式，纳入“营销铁军养成”系列培养体系。 （二）“营销铁军养成”专项计划 工作目标：聚焦营销人员综合能力提升，围绕销售技巧、行业认知、产品理解、合规风控及管理潜力开发等内容，增强专业实力，激发管理潜能，为基层管理梯队储备人才。 （三）“消邦•锐力计划”基层管理者发展项目 工作目标：在前期培养基础上，持续塑造基层管理者科学的管理思维与职业行为习惯，全面提升管理团队综合素质及其所辖团队的整体绩效水平。

【工作地点-就近安排】 核心优势: 1.业务范围广，固定区域负责， 2.工资提成高，多劳多得， 3.客户稳定，都是半年或一年的订单， 4.晋升空间大，全国300多个门店，全部为直营店，管理范围不扣钱，店长全都是一线岗位晋升上来的发展空间大。 一、【薪资待遇】 新人首月收入6000-8000!工资属实，老员工80%的工资在8000-20000不等。 工资构成:配送费+新单提成+续单提成+奖金 二、【工作内容】 1.与同事一起做摆台免费试喝，发传单等。 2.服务好自己区域内的客户跟进后期续订工作。 3周一至周六早晚一次负责给固定区域内的客户送奶事宜。 (注:前期有师傅一对一带) 三、【上班时间】 早晚两个时间段上班，固定日休，法定节假日公司有放假。 四、【福利】 公司有提供住宿，住宿条件好，三室一厅，1、2人间不等，具体看站点安排，居家生活，干净有空调、无线网络，环境很好。 另外:公司提供食材及做饭工具，大家搭伙开饭，站点每周会聚餐，气氛很好，生日也会聚餐切蛋糕，而且还给买商业保险! 五、【任职要求】 男女不限，18岁至48岁，会骑电瓶车(自备交通工具)! 六、【带薪培训】 入职前有专业的入职培训指导，技能培训、专业知识培训、销售技能培训等。

岗位职责： 1、统筹餐饮品牌各类营销活动的策划及全流程执行，增强品牌知名度与用户忠诚度； 2、结合市场动态与企业战略方向，设计创新性活动方案，保障活动成效并合理控制预算； 3、对接内外部资源，协同相关部门及合作方，整合营销力量确保活动高效推进； 4、汇总活动数据与用户反馈，开展效果评估，不断优化策划逻辑与执行细节。 任职要求： 1、大专及以上学历，市场营销、广告学、管理学等相关专业优先考虑； 2、具备2年以上活动策划与落地经验，有餐饮或快消行业经历者更佳； 3、具有较强的创意构思与项目统筹能力，能独立主导项目执行； 4、具备良好的沟通协调意识和团队合作精神，适应高强度工作节奏。 岗位福利： 1、轻松融洽的工作环境，每周一固定安排下午茶； 2、公司提供中餐与晚餐，住宿免费； 3、企业处于高速成长期，职业发展空间广阔。

一、岗位职责： 1、细致周到地接待每位客户，提供专业且优质的服务体验。 2、负责家居产品的销售工作，积极达成既定销售任务。 3、妥善处理客户在销售过程及服务环节中的各类疑问与反馈。 二、任职要求： 1、年龄18-45岁；具备销售工作经验者优先（有家具、软装、定制衣柜、橱柜、办公家具、窗帘或建材类行业经验者更佳）。 2、形象良好，表达清晰，掌握基本销售技巧，具备良好的沟通能力。 三、福利待遇： 1、年薪可冲击10--18万以上，个人提成上不封顶，较同行业高出25%以上，晋升通道完善，优秀销售人员可向店长——主管——经理方向发展 2、提供带薪岗前培训，配备成熟培训机制，实行一对一专人指导 3、转正后薪酬结构为：底薪+高比例提成；月保底收入5000元 4、公司设有员工食堂 5、年度健康体检 6、缴纳五险等相关福利 7、享受法定带薪年休假

一、薪资待遇：综合收入10K-上不封顶 1.无责任底薪+提成+绩效奖励 2.合伙人机制+高额提成+额外奖金 适合追求高收入的销售人才 二、工作时间 早上9：00-12：00下午14：00-18：30 7.5小时工作制、每周六固定休息、享受法定节假日及年假等休假制度 三、任职要求 1.具备良好的沟通表达能力，善于与客户建立并维系长期关系； 2.拥有较强的市场开拓与业务推进能力； 3.能迅速融入团队，适应公司管理方式与工作节奏； 四、工作内容 1.依托公司提供的精准客户资源/优质数据，开展客户开发与关系维护，深入挖掘客户潜在需求 2.定期进行客户回访，持续提升服务质量与客户满意度 3.全面掌握公司产品体系及合作金融机构相关产品信息 4.收集市场动态与客户反馈，及时传递公司最新产品与服务内容 5.以客户需求为导向，整合内部资源并制定个性化解决方案 6.参与客户洽谈、合同签署及相关后续流程跟进 五、福利待遇 1.全勤奖励 2.转正激励金 3.业绩奖金 4.节日礼品或礼金 5.团队绩效奖励 6.年终奖金 7.年度集体旅游 8.不定期组织下午茶及团队聚餐活动

我们的工作： 1.拜访商家，维护客情。 2.负责所属商家的开发和维护，与商家建立良好的客情关系。 3.市场拓展商家客户及维护。 我们的要求： 1.具备良好的沟通技巧。 2.积极主动，对销售工作态度积极热情。 我们的待遇: 1.丰厚的提成，高额奖金，销售奖励，收入上不封顶，多劳多得，业绩越好，收入越高。

待遇要求面议 招业务员，业务人员管理员

岗位职责： 1、负责MCU、定位导航、蓝牙&WIFI、电源管理IC等产品的市场推广与销售； 2、积极开拓新客户资源，同时维护现有客户关系； 3、配合上级完成月度及季度销售目标的规划与执行。 任职要求： 1、大专及以上学历，电子类相关专业，具备2年以上电子元器件销售工作经验； 2、有FAE背景或研发相关经历者优先考虑； 3、熟悉对讲机应用领域者优先； 4、具备较强的沟通协调能力与行业理解力，了解市场运作规则，拥有一定客户基础； 5、工作积极主动，责任心强，能适应压力环境，耐心细致，品行端正。

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