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EHS工程师3-5年本科安全管理
岗位职责: 1、承担新厂房建设项目中“四新”环节的安全评估工作; 2、掌握建设项目安全设施“三同时”监督管理相关规定; 3、精通ISO45001管理体系,主导OHS管理制度的优化修订,并对实施效果开展分析总结与持续改进; 4、组织开展厂区重点消防区域的风险识别、评估,并制定相应的防控措施与管理要求。 任职要求: 1、本科及以上学历,安全工程、消防工程、化工、环保等相关专业优先考虑; 2、具备3年以上安全管理工作经验,有锂电或化工行业背景者优先; 3、熟练掌握工业安全、环境保护、消防安全及职业卫生管理相关知识与法规要求; 4、具备独立开展安全风险辨识与隐患治理的能力,熟悉FMEA等风险分析工具; 5、了解ISO45001、ISO14000管理体系,掌握设备风险识别、消防系统设计及验收规范; 6、具备良好的责任心、组织协调能力及团队协作沟通能力。
EHS工程师1-3年大专消防管理职业健康管理安全管理
岗位职责: 1、负责工厂自筹建期起的EHS体系搭建与日常管理 2、开展区域内危险源辨识与管控,组织隐患排查及整改落实 3、执行施工许可审批与现场巡查,实施安全教育培训及突发事件应急响应 4、推进并确保区域实现“六个零”管理目标 岗位要求: 1、大专及以上学历,安全工程或环境工程类相关专业 2、具有工厂现场EHS管理经验,有新厂建设项目经历者优先,具备大型锂电或化工制造行业背景者优先 3、熟练操作常用办公软件,掌握安全、消防、环保等方面专业知识 4、普通话表达清晰,具备良好的沟通协调能力 5、工作积极主动,认真负责,学习能力强,无不良习惯;执行力突出
EHS技术员-金垂
7000-9000元/月
EHS工程师1-3年本科职业健康管理安全管理消防管理注册安全工程师安全员资格证安全评价师证书
岗位职责: 1、全面负责工厂自建设初期阶段的EHS管理事务; 2、组织开展区域内危险源辨识与管控,实施隐患排查及整改措施; 3、负责施工许可审批与现场巡查,开展安全教育培训及突发事件应急响应; 4、推进并落实区域“六个零”安全管理目标。 岗位要求: 1、本科及以上学历,安全工程或环境工程等相关专业背景; 2、熟练掌握办公软件操作,具备扎实的安全、消防与环保专业知识; 3、具备良好的沟通协调能力及较强的执行推动能力。
EHS工程师1-3年大专职业健康管理
岗位职责: 1、全面负责工厂自筹建期起的EHS体系运行与管理; 2、组织开展区域内危险源辨识与管控,实施隐患排查及整改治理; 3、负责施工许可审批与现场巡查,开展安全教育培训及突发事件应急响应; 4、推进并落实区域“六个零”安全管理目标。 岗位要求: 1、本科及以上学历,安全工程或环境工程等相关专业; 2、熟练操作常用办公软件,掌握安全、消防、环保等方面专业知识; 3、具备良好的沟通协调能力及较强的执行落实能力。
工业工程师IE3-5年大专要求有工业工程师经验IE
职位概述: 负责生产流程的优化、工时的测定与安排、工序的改善及人工效率的提升,运用专业方法与工具降低人力成本,增强生产效能。 岗位职责: 一、生产流程优化: *对现有生产流程进行系统分析,识别制约环节与非增值作业,制定针对性优化策略。 *应用工业工程手段(如流程拆解、价值流绘制、产线平衡分析等)改进工艺布局与作业路径。 *编制并推行标准化作业程序(SOP),保障操作统一性与执行规范性。 二、工时测定与编排: *采用时间研究技术(如秒表测时法、预定动作时间标准法等)核定标准工时。 *制定科学的生产排程与人力配置方案,实现产能最优利用。 *跟踪实际工时与标准工时偏差,开展根因分析并落实改善措施。 三、工序改进: *评估各工序的合理性,调整工序顺序与内容,消除冗余操作。 *设计或优化工装夹具,提高作业便捷性与作业速度。 *推进自动化或半自动化设备应用,减少对人工的依赖,压缩人工支出。 四、人工效率提升: *运用动作分析方法(如动作经济原则)精简操作步骤,降低劳动强度与时间浪费。 *制定技能提升培训计划,强化员工操作熟练度与作业效率。 *建立效率评价体系,通过绩效引导激发员工积极性。 五、成本控制: *拆解人工成本结构,锁定关键影响因素。 *通过流程再造、效率提升和损耗削减等方式控制人工投入。 *定期输出人工成本分析报告,提供可行性优化建议。 六、其他: *参与新产品导入阶段的工艺规划与生产筹备,评估可制造性并提出效率优化意见。 *关注行业前沿技术动态,持续推动生产工艺升级。 *完成上级交办的其他工作任务。 任职要求: *大专及以上学历,工业工程、机械工程、生产管理等相关专业优先考虑。 *具备3年以上制造业IE工程师工作经验,有精益生产或六西格玛项目实践者优先。 *掌握工业工程基本理论,具备扎实的流程分析与改善能力。 *精通时间研究、动作分析、线平衡等IE核心工具的应用。 *具备较强的逻辑思维与数据处理能力。 *熟练操作办公软件及CAD、ERP等相关系统。 *具备良好的跨部门沟通能力和团队协作意识。
机械工艺工程师
7000-12000元/月
工艺工程师PE3-5年大专非标设备工装设备精密设备AutoCADSolidWorks
岗位职责: 1. 负责五金、塑料类产品结构方案设计与优化; 2. 跟进并协调五金、塑料类项目开发全过程,确保进度按计划推进; 3. 协同销售团队,提供售前技术咨询及售后技术支持服务; 4. 根据客户具体需求,开展技术交流,制定并输出可行的技术解决方案; 5. 其他:协助完成公司日常运营相关配合工作。 任职要求: 1.具备三年以上产品结构设计、非标件或设备开发相关工作经验; 2.熟练掌握二维、三维设计软件,可独立完成结构设计任务(如Solidworks、CAD、UG、Pro/E等); 3.性格积极外向,具备较强的沟通表达能力,能够与客户高效对接,服务意识良好; 4.能接受因工作需要的出差安排。
工艺工程师PE经验不限本科不需要出差芯片/半导体经验半导体经验
岗位职责 1、量产产品优化 (1)在线异常问题处理:针对生产部及其他相关部门反馈的产品异常情况,开展原因分析,协助定位问题根源,并提出有效的改进及预防对策。 (2)在线良率提升工作:持续优化量产产品的生产良率,提供可行性改进建议与实施方案,落实具体改善动作。 (3)产品性能优化:针对在产产品的性能指标进行提升,提出性能改进策略或引入新工艺,经验证后实现产品性能的稳定提高。 2、新工艺研发与工艺升级 (1)新工艺研发:依据产品需求,开展新工艺、新设备及新技术能力的研发工作,包括手动设备的改造与优化等。 (2)工艺异常分析:结合生产与品质部门反馈的工艺类异常,进行测试与分析,明确异常成因,并形成完整的分析报告。 (3)工艺试验实施:基于异常分析结果,查阅相关技术资料,制定实验方案并执行相应的工艺验证实验。 (4)实验报告整理:对实验过程中获取的数据进行系统分析,撰写完整实验报告,并规划后续迭代实验安排。 3、问题排查与解决 (1)问题分析:针对实际生产中出现的技术问题,开展必要的测试与实验,深入剖析问题本质,明确发生机理。 (2)制定应对措施:根据分析结论,提出可行的解决方案,并建立防止问题重复发生的控制机制。 4、设备扩充支持 (1)掌握设备搭建流程,了解各关键环节的技术要求。 (2)负责封装工艺相关设备的调试与日常维护工作。 任职要求 1、本科及以上学历,具备1年以上光器件工艺开发与维护工作经验;具有多年同行业同岗位经验者,学历条件可适当放宽;优秀应届毕业生亦可考虑; 2、专业背景为光电信息工程、光学工程、材料科学与工程、半导体材料与器件等相关方向,熟悉光通信原理、半导体制造工艺或光学设计者优先; 3、在产线管理及工艺持续改进方面有扎实实践经验; 4、精通光器件封装制造工艺流程; 5、思维条理清晰,具备较强的责任意识和团队合作精神。 (具备同行业工艺类岗位丰富经验的候选人,薪资待遇可面议!)
开发部负责人
1.1-2万元/月
工艺工程师PE5-10年学历不限五金经验不需要出差团队管理经验电脑经验工艺品开发AutoCAD成型工艺经验电子/通信经验现场工程师(ME)经验
岗位职责及任职要求: 1、具备工艺品开发相关工作经历。 2、拥有五年以上工艺品开发团队管理经验。 3、具有设计类工作经验者可优先录用。
工艺工程师PE3-5年大专工艺标准化注塑工艺设计/评审
岗位职责: 1、独立起草注塑模具标准化核心技术文档(如维护周期、故障处理规范),并牵头组织内部评审流程 2、独立制定设备维护保养的标准化方案(包含定期维保项目、易损件更换规范),指导现场人员实施 3、独立推进材料标准化验证工作(开展稳定性测试、成本匹配性评估),持续优化材料选型标准 4、独立构建品质标准化体系(明确关键控制节点、不良品判定依据),解决日常执行中的常见问题 5、独立优化注塑工艺参数设置(依据产品特征调整工艺曲线),提升制程效率与过程稳定性 6、独立编制产品设计标准化指导文件(如加强筋结构、孔位布局规范),协同设计团队推动落地 7、负责受控技术文件的审核与动态更新,确保符合行业法规及实际生产需要 8、组织开展工艺执行专项检查(覆盖批量生产阶段、新员工操作环节),制定纠正措施并跟踪闭环 9、指导初级工程师完成日常工作,协助处理常规性标准化技术问题 岗位要求: 1、大专及以上学历,材料、机械、模具类相关专业优先考虑 2、掌握注塑领域常用标准(GB/T、ISO 等),具备 IATF16949 体系经验或 PPT 制作能力者优先 3、工作认真细致,具有较强的文档撰写与数据归纳能力 4、具备良好的沟通协调能力和团队合作意识,能有效推动标准文件的落地执行 5、可接受车间现场作业环境,具备基本的安全作业认知 6、3-5 年注塑工艺或标准化相关工作经验,有独立编制注塑类标准文件经历者优先;精通模具、设备、材料等专业知识,具备系统性问题分析能力
工业工程师IE3-5年本科精益生产现场改善项目管理能力
岗位职责: 1、产能规划:开展市场竞品分析、制定中长期产能布局、产线配置规划及工业化项目实施; 2、效率提升:实施产能管控、人均效能优化、换型效率改善等工作; 3、推动现场自动化改进项目的落地执行; 4、推进现场人力优化与单位产品工时(UPPM)改善; 5、开展工厂制造成本的核算分析与降本增效措施实施; 6、参与并促进数字化、智能化车间或工厂的建设进程; 7、构建并推行现场精益生产体系的实施与持续优化。 岗位要求: 1、本科及以上学历,工业工程、机械设计及自动化等相关专业; 2、具备设备研发与开发相关能力; 3、3年以上制造业现场工业工程相关工作经验; 4、有精益生产项目主导或参与推进的实际经验; 5、英语具备基础口语沟通能力,读写能力熟练; 6、具备良好的沟通协调能力,能适应高强度、快节奏的工作环境,逻辑清晰,对数据敏感,擅长进行数据分析与挖掘。
快递员月结
招聘物流派送员,工作地点在赛岐镇。薪资为5000-6500元/月。岗位职责包括负责货物分拣与装车,确保配送效率与准确性;完成指定区域的派送任务,保障时效与服务质量;协助处理客户投诉,反馈异常情况并协调解决。任职要求为初中及以上学历,有物流或快递相关经验优先;具备良好的沟通能力与责任心,能适应户外工作环境;熟悉本地道路及配送流程,具备基础驾驶技能。工作时间是周一至周六8:00-17:00,含午间休息。
宁德
8月27日 15:34拨打电话
会展搭建月结
招聘下白石区域驿站管理者。薪资为6000-8000元/月。负责下白石镇区驿站的整体运营与管理,制定并实施发展战略与运营计划,协调内外部资源,拓展业务渠道,维护客户关系。要求具备至少3年以上驿站或相关行业运营管理经验,具有较强的资源整合与协调能力,敏锐的市场洞察力,优秀的沟通与协调能力,持有相关行业资质证书者优先,具备较强的责任心与团队领导力。
宁德
8月27日 15:33拨打电话
调饮师有提成月结
十三丛手作赛岐店招聘奶茶店员。薪资为3000-5000元/月。岗位职责包括:负责门店日常运营,包括顾客接待与服务,提升客户满意度;按照标准流程制作并出品高品质奶茶产品,确保口味一致性和卫生安全;维护门店环境整洁,保持设备及物料的有序管理;协助完成库存盘点、物料补给及收银结算等日常工作;配合团队完成促销活动及品牌推广任务;及时反馈运营过程中发现的问题,提出改进建议。任职要求包括:具备良好的服务意识和沟通能力,有责任心,工作细致认真;熟悉饮品制作流程,具备相关工作经验者优先,持有健康证者优先;能适应快节奏工作环境,具备一定抗压能力和团队协作精神;有耐心,能够长期稳定从事门店工作,具备良好的职业素养;无不良记录,品行端正,遵守公司规章制度;有餐饮或零售行业经验者优先考虑,能接受排班。福利包括晋升制、提成、节日礼品、奶茶福利和团建。
宁德
8月27日 15:29拨打电话
湿喷小工喷浆手1-2人
宁德市柘荣县招隧道喷浆小工,配合湿喷机完成工作,55岁以下,无犯罪记录证明,工资打农行卡,7000元一月,工期3年左右。
宁德 柘荣县
8月27日 15:24拨打电话
综合承包建筑木工20人以上
宁德市福鼎市招建筑木工 核电站回型管廊 工地地址:福建福鼎 工程内容:木工人工不管架体,只做和拆,板墙高度1米多,2米多,3米多,4米多,厚度60 50 40 材料都是定型模板 付款方式:每人每月按180一天发放,进度季度100% 工地要求:上班不抽烟,不带手机,无犯罪记录 ,55岁以下 包工:40 大量要人,最好来班组,100人
宁德 福鼎市
8月27日 15:23拨打电话
新能源厂EHS技术员
7000-8000元/月
EHS工程师1-3年大专长白班包吃包住上六休一要求有EHS工程师经验安全相关专业
新能源厂包住4人间 饭补720/月(先补后吃) 免费体检 入职缴纳社保 【只要2人,招完即止】 【薪资】:综合7-8k/月 【工作内容】 产线工艺调试,解决产品不良,跟进改善及新品试产。 【任职要求】 1、大专及以上学历 2、年龄18-40岁 3、1年以上制造业安全员工作经验 【工作待遇】 1、工作时间,8:00~20:00,上六休一(偶尔根据生产要求调休) 2、餐补720/月(先补后吃,不扣工资),免费4人间宿舍,(空调、热水器、独立卫浴等设备齐全) 3、入职缴纳社保,福利俱全。 【发薪日】每月10号发薪
新能源厂EHS技术员
7000-8000元/月
EHS工程师1-3年大专长白班上六休一包吃包住要求有EHS工程师经验制造业EHS经验
新能源大厂,免费体检入职缴纳社保 [只要2人,招完即止] 薪资:综合7-8k/月 [工作内容] 产线工艺调试,解决产品不良,跟进改善及新品试产。 [任职要求] 1、大专及以上学历 2、1年以上制造业安全员工作经验 2、年龄18-40岁 [工作待遇] 1、工作时间,8:00~20:00,上六休一 2、餐补720/月(先补后吃,不扣工资),免费4人间宿舍空调、热水器、独立卫浴 3、入职缴纳社保 4、每月10号发薪
EHS技术员新能源厂
7000-8000元/月
EHS工程师1-3年大专包吃包住上六休一餐补要求有EHS工程师经验安全相关专业
岗位:EHS工程师 薪资:综合7000‑8000,每月10号发薪 工作:产线工艺调试,处理不良,跟进改善、新品试产 要求:大专及以上,18‑40岁,1年以上制造业安全员工作经验 时间:8:00‑20:00,上六休一,按需调休 福利: 餐补720/月(先补后吃) 4人间宿舍,空调热水器独立卫浴 免费体检,入职交社保 名额仅2个,招满即止
注册安全工程师
6000-8000元/月
EHS工程师经验不限学历不限注册安全工程师证书
岗位职责: 1.负责企业EHS(环境、健康、安全)管理体系的建立、实施与持续改进 2. 组织开展日常安全检查、风险识别与隐患排查,督促整改闭环 3.策划并实施EHS培训,提升全员安全意识与应急处置能力 4. 对接政府监管部门,确保环保、职业健康及安全生产合规运行 5. 参与事故调查分析,制定预防措施,降低EHS事件发生率 任职要求: 1. 具备EHS相关领域工作经验,熟悉国家及地方EHS法律法规 2.持有注册安全工程师证书 3. 具备良好的沟通协调能力与跨部门协作意识 4.责任心强,原则性突出,能独立推动EHS管理落地 5.熟练使用办公软件,具备基础数据分析与报告撰写能力
新能源厂EHS技术员
7000-8000元/月
EHS工程师1-3年大专长白班上六休一包吃包住五险一金要求有EHS工程师经验安全相关专业
新能源大厂 4人间包住 饭补720/月(先补后吃) 免费体检 入职缴纳社保 【只要2人,招完即止】 薪资:综合7-8k/月 【工作内容】 产线工艺调试,解决产品不良,跟进改善及新品试产。 【任职要求】 1、大专及以上学历 2、1年以上制造业安全员工作经验 2、年龄18‑40岁 【工作待遇】 1、工作时间,8:00~20:00,上六休一(偶尔根据生产要求调休) 2、餐补720/月(先补后吃,不扣工资),免费4人间宿舍,空调、热水器、独立卫浴 3、入职缴纳社保, 4、每月10号发薪 ️️无任何前置费用️️
工业工程师-HX
1.2-1.8万元/月
工业工程师IE3-5年本科CADSolidWorks
岗位职责: 1、产能规划:开展市场竞品分析、制定中长期产能布局、产线配置规划及工业化实施项目; 2、效率提升:实施产能管控、人均效能优化、换型流程改善; 3、推动并落实生产现场自动化改进项目; 4、推进现场人员结构优化及单位产品人工成本(UPPM)改善; 5、开展工厂制造成本的拆解分析与持续优化; 6、参与并协同推进数字化、智能化车间或工厂建设; 7、构建并推行现场精益生产体系的落地执行。 岗位要求: 1、本科及以上学历,工业工程、机械设计及其自动化等相关专业; 2、具备设备研发与开发相关能力; 3、5年以上制造业现场工业工程工作经验; 4、有精益生产项目实际推动经历; 5、英语具备基础口语沟通能力,读写流利; 6、具备良好沟通协调能力,能适应高节奏、高压力工作环境,逻辑清晰,数据敏感度高,擅长数据整理与分析。
工艺工程师PE3-5年本科工艺
岗位职责: 1、负责基地新技术及新项目的量产导入与现场支持,全面协调生产过程中各类问题的闭环解决; 2、统筹产品量产后在安全、质量、成本、交付方面的持续优化,推进CTS管控、批量质量问题预防及YU/FTY提升和产能效率改善; 3、主导基地范围内的变更管理执行,推动技术与质量经验的横向推广,提升产品工艺过程的一致性水平; 4、牵头编制生产控制计划(CP)、作业指导书(ESOP)等关键工艺文件,并负责MES、ERP、PLM系统的数据维护与更新; 5、主导产线制程异常及客户投诉的8D分析,完成根本原因排查、纠正措施制定并推动有效落地。 任职要求: 1、本科及以上学历,理工类相关专业背景; 2、具备3年以上制造型企业工作经验,有锂电池或整车行业经历者优先,具有工艺优化实践者优先; 3、能准确识别设计潜在缺陷与制程风险,熟练运用Excel与JMP等工具进行数据分析,以逻辑清晰的数据支撑结论输出; 4、具备较强的沟通协作能力、团队意识、主动性及持续学习能力。
结构工程师
1.2-1.7万元/月
机械结构工程师3-5年大专按摩器
【岗位要求】 1. 三年以上机械设计方面工作经验。 2. 有开发按摩保健行业或家电行业经验者优先。 3. 能熟练使用CAXA、AUTOCAD、SolidWorks、Pro-E等软件进行产品2D及3D图纸设计。 4. 熟悉常见传动件、结构件、塑胶件、五金件、皮套软包件设计。 5. 熟悉开发流程,能完成常规产品的开发工作。 6. 良好的沟通表达能力、创新能力、分析能力及团队合作精神。 【薪资待遇】 年薪20W+
PE工程师(J10158)
9000-13000元/月
工艺工程师PE3-5年大专焊接工艺热处理工艺激光焊新品导入(NPI)工艺改良
岗位职责: 样品PE工程师: 1、负责样品的可制造性评估 2、跟进样品制作流程,收集并反馈问题 3、组织召开样品总结会议,评估制样过程中的改进建议 4、执行样品验证工作并完成总结分析 5、跟踪样品试制过程的验证情况,编制相关验证报告 现场PE工程师: 1、主导生产现场异常问题的追踪与分析,推动改善措施落地 2、开展工艺验证与优化工作 3、实施制程能力测试及提升方案的验证 4、协调处理工程相关的日常事务 任职要求: 1、大专及以上学历 2、具备良好的抗压能力与责任意识 3、熟练操作电脑,掌握常用办公软件 4、工作认真细致,具有钻研精神 5、有线束行业工作经验者优先,逻辑思维能力强者优先
钣金画图师傅
30-40元/时
钣金工程师餐补1-2人月结全职金属制品业专用设备制造钢铁/有色金属冶炼及加工折弯设备切割设备
负责公司钣金产品的图纸设计、展开、拆图及工艺编制工作。 根据客户需求或项目方案,使用CAD等软件进行三维建模和二维工程图输出。 独立完成复杂钣金件的展开计算,准确标注尺寸、公差及技术要求。 编制合理的加工工艺(如下料、折弯、焊接等工序),并制作BOM表。 与生产、工艺部门密切配合,解决生产过程中出现的图纸及技术问题。 负责对现有产品图纸、工艺进行优化和改进,提升材料利用率和生产效率。 参与新产品的试制跟踪,并完成相关技术文件的归档。
ME工程师
7000-11000元/月
机械设备工程师1-3年大专设备调试设备保养/维修
岗位职责: 1. 负责生产设备的安装调试、日常巡检及维护保养; 2. 处理生产过程中设备异常,优化设备运行参数并执行更换作业; 3. 对操作人员进行规范操作指导,确保作业符合标准流程; 4. 保障设备安全高效运行,提升设备使用效率与稳定性。 岗位要求: 1. 大专及以上学历,机械、机电、自动化、机电一体化等相关专业; 2. 掌握机械传动原理与基础电路控制知识,具备较强的设备维修能力,持有电工证或机械类资格证书者优先; 3. 具备一年以上设备维护相关工作经验; 4. 工作态度严谨,具备良好的学习能力与创新意识。
工艺工程师PE3-5年本科焊接工艺装配工艺总装工艺电焊新品导入(NPI)工艺改良
岗位职责: 1、主导M/P新设备的验证评估及产线联动调试放行资料整合,形成最终结论报告; 2、重点管控重大安全与质量风险:参照集团过往问题案例进行前置预防; 3、持续推进良率、设备利用率及拆解效率的优化提升; 4、推动集团新工艺与新设计方案落地,同步提升现有工艺技术水平; 5、负责MES\ERP\PLM系统日常维护,统筹客户审核相关准备工作; 6、主导产品批量异常问题的根本原因分析与改善措施实施。 岗位要求: 1、本科及以上学历,具备3年以上制造类企业工作经验,有工艺优化经验者优先,能准确识别设计漏洞与制程风险,具有锂电或整车行业背景者佳; 2、熟练运用Excel与Mini-tab等数据分析工具,以逻辑清晰、数据严谨的方式呈现分析结果; 3、熟悉ISO体系标准,具备流程化思维,拥有良好的跨部门沟通与协作能力; 4、具备较强的自主学习能力,能快速掌握工作所需的知识与信息并高效执行任务; 5、英语表达流利。
工艺工程师PE3-5年本科锂电、整车行业CTS/安全/批量质量预防CP、ESOP等产线指导
岗位职责: 1、负责基地新技术及新项目的量产实施支持,全面协调现场问题的分析与解决; 2、统筹产品量产后在S/Q/C/D方面的持续优化,涵盖CTS/安全/批量质量防控、YU/FTY及产能效率提升; 3、主导基地内的变更管理,推动技术与质量经验的横向推广,提升产品制程的一致性; 4、牵头编制生产CP、ESOP等产线作业指导文件,并负责MES\ERP\PLM系统的日常维护; 5、主导产线制程异常及客户投诉的8D FA分析,制定并落实改善措施。 任职要求: 1、本科及以上学历,理工类相关专业背景; 2、具备3年以上制造型企业工作经验,有锂电或整车行业经历者优先,具有工艺改进实践者优先; 3、能准确识别设计缺陷与工艺潜在风险,熟练运用Excel与JMP等工具进行数据分析,以逻辑严谨的数据支撑结论表达; 4、具备良好的沟通协作能力、团队意识、主动性和学习适应能力。
工艺工程师PE3-5年本科工艺改良
岗位职责: 1、全面主导量产产品技术难题的攻关,提升良率与生产效率,持续优化制造成本; 2、分析生产环节中的潜在失效风险,提出有效管控措施,建立并完善过程产品标准及规范化体系; 3、开展新工艺、新材料、新产线及新设备的可制造性评估、验证确认及规模化导入工作; 4、推进量产产品质量改进,强化各工序制程的稳定性和能力水平; 5、对接客户审核中的工艺相关内容,提供量产所需文件资料及数据支撑; 6、承担市场反馈客诉中电芯量产环节的失效分析(FA)任务; 7、维护产品制造管理系统(MES/SAP/PLM等),负责工艺技术文件(CP/SOP/PFMEA等)的编制与发布。 岗位要求: 1、本科及以上学历,专业涵盖电化学、新能源材料与器件、机械、自动化、材料、材料化学等相关领域; 2、具备3年以上工程制造行业经验,有制程优化或锂电池相关背景者优先考虑; 3、掌握电化学、统计学、六西格玛等专业知识,熟练运用Excel、JMP等数据分析工具; 4、思维条理清晰,表达流畅,具有较强的组织协调能力、沟通协作能力及团队合作意识。
机械工程师5-10年本科非标设备SolidWorksAutoCAD
岗位职责: 1. 负责AGV、RGV等智能物流设备的现场技术优化、新设备方案评估及基地设备异常问题的技术支持; 2. 解决工程实施过程中出现的各项机械技术难题; 3. 按计划参与团队内部机械设计图纸的校核,以及工艺规范、标准化文件的交叉审核工作; 4. 提供设备安装与调试阶段的现场技术服务与指导; 5. 协同项目团队开展设计对接与技术沟通协调; 6. 负责工程项目中机械部分技术文档的编写、修订、整理归档,并配合完成研发项目的认证与验收; 7. 参与相关设备在售后阶段的技术支持与问题处理; 8. 配合项目组进行项目复盘与持续改进工作; 9. 协助完成项目启动阶段所需的技术资料准备与技术支持; 10. 完成上级安排的其他相关工作。 岗位要求: 学历专业:1. 本科及以上学历,机械制造及其自动化、机械设计或相关专业; 知识技能:2. 具备较强的创新意识、沟通表达能力及逻辑分析能力; 3. 熟练掌握机械原理、机械设计、工程材料、力学计算、运动仿真、机械加工工艺及装配技术等相关专业知识; 4. 熟悉电机、气动元件、液压系统、机器人、传动机构、传感器等常用标准件的选型应用; 5. 精通SolidWorks、AutoCAD等主流设计软件; 6. 了解常见工程分析方法与质量工具,如FMEA、8D、6sigma等; 工作经验:7. 具备团队管理经历,熟悉非标自动化设备开发流程,主导过非标设备的设计开发,熟悉装配线、焊接设备,有锂电池行业设备开发经验者优先; 语言:8. 英语具备基本听说读写能力,可满足日常交流需求; 其他:无
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