1、在直属主管的指导下，配合搭建公司精益管理体系，参与制定精益管理战略规划、实施路径、标准作业文件，并协助开展培训、人才发展、宣传推广等相关工作； 2、依据公司管理要求，推动CI（持续改善）、SS（改善建议）、5S、TPM（全员生产维护）、班组建设、标准作业、订单管理、物流优化等精益项目落地，拟定项目推进计划、目标设定与执行方案，牵头组建专项小组，提供培训、辅导、监督与考核支持，定期组织评比与表彰活动； 3、统筹公司在各层级持续推进改善活动，指导各部门及区域开展精益CI项目与改善课题的策划与立项，包括主题选定、团队组建等，落实项目登记、过程跟踪、辅导支持、结项评审及激励兑现等工作； 4、推动全公司范围内的员工改善提案机制，定期组织改善建议的发布与评审，营造广泛参与的改善文化，调动员工积极性，同时负责提案的审核、评分与奖励执行； 5、全面推进可视化管理体系建设，指导各部门及生产车间建立并优化可视化看板，健全信息发布与沟通机制； 6、主导公司5S管理的全面实施，制定推进计划与执行标准，协调、指导、监督各部门及车间的5S执行情况，开展检查与考核，保障5S工作的有效落地与持续提升； 7、组织开展精益管理相关培训工作，根据推进需求策划培训内容，编制教材资料，确定参训人员，实施培训计划，并跟踪评估培训成效； 8、负责精益文化的宣传推广，协助编撰《精益管理及持续改善资讯》，定期更新公司精益宣传栏，监督并指导各部门宣传工作的开展； 9、完成部门交办的其他任务及相关临时性工作。

工作内容： 1、承担产品封装方案的设计、开发及调试，主导新制程工艺的研发与验证。 2、开展新技术与新工艺路径的可行性分析、结构设计及实施开发。 3、主导新材料的测试评估、试产导入、量产确认，并制定相应的材料规范标准。 4、负责新产品开发及工程试验样品的生产调试，输出试制记录并及时汇报异常问题。 5、编制产品工艺图样及相关技术文档资料。 6、完成上级安排的其他工作任务。 任职要求： 1、集成电路、机电、微电子学、电子信息工程等相关专业本科毕业，具备3年以上IC封装工艺经验； 2、具备较强的独立作业能力、责任心以及良好的沟通协调能力和团队协作意识，思维条理清晰，逻辑分析能力强； 3、熟悉半导体物理基础与器件工作原理，掌握半导体制造工艺及流程； 4、精通模拟电路基本原理，具备扎实的模拟电路理论功底，知晓数字电路基础知识； 5、具备优秀的中英文阅读理解与技术文档撰写能力； 职位福利：五险一金、年终奖金、加班补助、包住、交通补助、餐补、节日福利、带薪年假

岗位职责: 样品PE工程师： 1、负责样品的可制造性评估 2、跟进样品制作流程，收集并反馈问题 3、组织召开样品总结会议，评估制样过程中的改进建议 4、执行样品验证工作并完成总结分析 5、跟踪样品试制过程的验证情况，编制相关验证报告 现场PE工程师： 1、主导生产现场异常问题的追踪与分析，推动改善措施落地 2、开展工艺验证与优化工作 3、实施制程能力测试及提升方案的验证 4、协调处理工程相关的日常事务 任职要求: 1、大专及以上学历 2、具备良好的抗压能力与责任意识 3、熟练操作电脑，掌握常用办公软件 4、工作认真细致，具有钻研精神 5、有线束行业工作经验者优先，逻辑思维能力强者优先

岗位职责： ⼀、岗位职责： 1、负责原材料进厂时的金相检验、成分测定及硬度测试等工作。 2、参与材料在锻造与热处理过程中的应用，分析并处理制程中的异常问题。 3、承担中频感应器的设计、调试及优化改进任务。 4、开展产品热处理工艺的提升与改善分析工作。 二、任职要求： 1、材料科学、热处理或相关专业，具备大专及以上学历。 2、具有相同岗位3年以上的实际工作经验。

1. 年龄不超过45岁，具备本科及以上学历，专业为冶金工程或材料成型等相关方向，持有中级或以上工程师职称； 2. 具有8年以上无取向硅钢、取向硅钢或马口铁轧制领域工作经验，其中3年以上在相同岗位任职；熟练掌握硅钢及马口铁轧制工艺技术，了解酸连轧与六连轧机组的生产过程及质量控制关键点，具备较强的生产计划组织与班组管理能力； 3. 综合收入：40-50万元/年

一、任职要求： 1、年龄20至25岁，本科及以上学历，机械制造、机电一体化、电子电工、模具设计与制造等相关工科专业。 2、需为985/211院校应届毕业生或具备1-2年相关工作经验的本科生，作为研发团队核心成员进行重点培养。 3、熟练使用Excel、Word等办公软件，掌握Solidworks、Pro-E、CAD等设计软件者优先考虑。 4、具备较强的逻辑思维能力，勤奋踏实，工作认真细致，富有耐心，动手能力强。 二、岗位描述： 1、协助项目工程师完成新项目资料的编制，包括产品图纸、工艺流程图、作业指导书、项目评审材料及过程确认文档等。 2、协助项目工程师进行订单管理，查询原材料库存情况，申请采购新材料，下达生产工单，与生产计划部门沟通排产安排，并跟踪项目执行进度。 3、配合工艺工程师完成样品制作，参与工艺方案的验证与优化工作。

岗位职责： 1、负责责任工序的不良品确认及良率拆解，完成基础数据汇总与初步原因排查； 2、从MES系统提取各类生产相关数据，支持问题诊断与分析； 3、编写并发布ENW/SOP等工艺技术文件； 4、对不良品及试验电芯进行拆解，整理图片资料及相关基本信息； 5、跟踪改善措施的实施进度与执行效果； 6、开展日常巡线工作，及时掌握产线动态，主动发现并推动问题解决。 岗位要求： 1、大专及以上学历，电化学、自动化、机电一体化、材料、物理、电力电子等理工类专业优先； 2、具备2年以上工作经验，有工艺相关岗位经验者优先； 3、熟练操作Office办公软件（Excel、PPT）； 4、具备较强的学习能力、执行能力和抗压能力。

任职要求： 1、工业设计类专业背景，具备两年以上工业产品设计相关工作经验。 2、具备敏捷的思维能力、创新意识以及结果导向的工作习惯。 3、有货架、五金制品或广告标识类产品设计经历者优先考虑。 4、负责美陈道具的结构拆解、工艺图纸绘制，与生产团队沟通工艺细节，跟进生产流程，协助处理生产中的技术问题，持续优化制造工艺。 5、熟悉美陈及展示道具所用材料与制作流程，掌握钣金折弯、轻钢结构及木制品加工工艺。 6、精通3D MDX、CAD、SolidWorks等设计软件操作。

薪资根据个人资历与专业能力综合评定，具体可面议！！！ 岗位职责： 1、负责涂装质量提升方案的策划与实施，保障涂装品质目标顺利达成； 2、主导新车型涂装工艺流程的规划，确保试装及量产各阶段目标按期实现； 3、协同推进涂料辅料的开发工作，并对其在生产中的适用性进行评估； 4、统筹涂装车间在安全、消防、职业健康及环保方面的相关事务管理； 5、推动涂装工艺优化、效率提升、成本控制及产能改善等专项工作的落地执行； 6、完成领导交办的其他工作任务。

1. 制定生产产品的作业指导书(SOP)。 2. 制作样品承认书。 3. 制定各工序工价。 4. 对现场工艺进行改进，协助生产排线。 5. 制作生产要用的各种夹具。 6. 完成工程经理及主管交代的各项任务。 【岗位要求】 1. 大专以上学历。 2. 受过工艺管理、现场管控等的培训，会CAD、PROE等绘图软件。 3. 具有3年以上相关工作经验，具备极强的数据观念及现场改进的能力。

倒蒸地瓜干招聘挑选人员，共20名。薪资为12元/小时，提供工作餐。

白班家政阿姨身体健康，爱干净，做事踏实有责任心，有家政经验优先。1、日常买菜，做午餐晚餐家常菜。2、全屋日常卫生打扫、衣物清洗、收纳整理；3、空闲时间搭手陪伴孩子。薪资福利:薪资面谈电话同步

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【岗位职责】 1. 主导属地分厂的EHS管理工作，推动工厂EHS制度及体系框架在分厂的落地运行、指标达成、精益安全持续改善； 2.主导EHS六大专项（设备、电气、燃爆、登高、吊装、物流安全）在属地分厂的标准化推进及日常维护； 3. 负责属地分厂的消防/环保/职业健康/特种设备等EHS合规性相关工作； 4. 负责落实三级安全教育培训、中高风险岗位赋能稽查、危险作业及非常规作业管理、隐患排查整改等EHS基础工作。

【岗位要求】 1. 1~3年工厂ESH工作经验。 2. 基本岗位能力：安全巡检、隐患排查、风险识别、现场安全监督、作业许可初审、环境监测、废弃物分类管控、危废台账记录、职业健康监测协助。 3. 应急与培训：熟悉消防/泄漏等应急预案、掌握急救知识、安全培训协助、消防设施点检、劳保用品管控与发放。 4. ISO14001、ISO45001体系文件维护、内审协助、合规性自查、ESH资料归档、制度落地跟进。 5. 熟悉安全生产法等相关法律法规。

核心岗位职责一、EHS战略与规划： 制定并推动实施公司中长期的EHS战略规划、年度工作计划及预算，确保与公司整体业务目标协同一致。 持续评估公司EHS绩效与风险状况，向高层管理层提供战略建议和决策支持。 二、EHS管理体系领导： 领导建立、实施、维护、认证（如ISO 14001, ISO 45001）及持续优化公司级EHS管理体系，确保其有效性、符合性及行业领先性。 确保公司EHS政策、目标、管理程序和标准在全公司范围内得到有效沟通、理解和贯彻执行。 主导公司级EHS内部审核、管理评审及外部审核工作，确保持续改进。 三、法规合规性与风险管理： 确保公司所有运营活动全面符合国家、地方及行业相关的安全、环保、职业健康法律法规、标准规范及许可要求（如排污许可证、安全生产许可证等）。 主导识别、评估和管控公司级重大EHS风险（如重大危险源、工艺安全风险、环境事故风险、职业健康危害等），推动落实本质安全改善和高级别风险控制措施。 代表公司处理与政府监管机构（应急管理、生态环境、卫生健康等）的沟通、汇报、迎检及关键事务协调。 四、团队建设与管理： 领导、发展和管理EHS专业团队，包括招聘、培训、绩效评估、激励与发展，打造高绩效、专业化的EHS队伍。 明确团队分工，赋能团队成员，提供专业指导和支持。 五、文化塑造与沟通： 主导培育和深化公司积极的安全文化和环保意识，推动EHS成为全员核心价值和行为习惯。 建立并维护高效的内外部沟通机制，确保EHS信息（政策、目标、绩效、事件、最佳实践等）在公司内部各层级（特别是高层管理者与一线员工）以及外部相关方（如社区、客户）间有效传递。 六、事故与应急管理： 建立并维护健全的公司级应急管理体系，确保应急预案的充分性、有效性和可操作性。 领导指挥重大事故/环境事件的应急响应、调查、根本原因分析及后续整改措施的制定与落实，确保经验教训得到有效转化。 推动建立透明的事故报告和学习文化。 七、绩效监测与持续改进： 建立并监控关键的EHS绩效指标 (KPIs)，定期分析数据，识别趋势和改善机会。 主导或推动EHS相关的技术改造、管理创新和持续改进项目，提升整体EHS管理效能。 任职要求一、基本要求： 本科及以上学历，安全工程、环境工程、化工、管理类等相关专业。 至少 [5] 年以上化工行业EHS领域工作经验。 精通中国及地方安全、环保、职业健康法律法规、标准规范体系，对国际标准（ISO 14001, ISO 45001）有深刻理解和实践经验。 必需持有化工类注册安全工程师资格证书。 熟练运用Office办公软件及EHS管理信息系统。 二、核心能力与经验： 强大的领导力与团队管理能力： 具备激励、发展、领导高绩效团队的经验和魅力。 出色的影响力与跨部门协作能力： 能够有效影响高层管理者及其他部门负责人，推动跨部门合作，将EHS融入业务。 优秀的风险决策能力： 在复杂和高风险情境下能做出清晰、果断且合规的决策。 深厚的体系管理经验： 有主导建立、维护和优化成熟EHS管理体系的成功经验。 优秀的分析与解决问题能力： 能深入分析复杂问题，找到根本原因，制定系统性解决方案。 出色的沟通协调与关系建立能力： 对内对外均能建立良好关系，有效沟通。 结果导向与执行力： 能够设定明确目标，推动执行并达成卓越成果。 三、核心素质： 对EHS工作抱有极高的热情和使命感， 将保障人员安全和保护环境视为核心价值。 高度的责任感和原则性， 敢于坚持立场，勇于担当。 优秀的抗压能力， 能在高压和紧急情况下保持冷静和高效。 持续学习与创新意识， 关注行业动态和最佳实践。 诚信正直， 具备良好的职业道德。 上班地点

岗位职责： 1、参与制定和落实企业EHS管理体系，推动安全管理制度的执行与优化； 2、组织开展日常安全巡查、隐患排查及整改跟踪，确保生产运营符合安全规范； 3、协助开展EHS培训教育，提升员工安全意识与应急处置能力； 4、参与事故调查与分析，提出改进措施并监督实施； 5、协调内外部资源，配合完成EHS相关审核与合规性工作。 任职要求： 1、具备良好的安全风险识别能力和问题处理能力，能独立开展安全检查工作； 2、熟悉EHS管理流程及相关法律法规，具有较强的责任心和执行力； 3、具备良好的沟通协调能力，能够跨部门协作推进安全管理工作； 4、具备较强的文档编写能力，可熟练编制检查报告、培训材料等文件。

【岗位职责】 1. 按照公司安全、环保、消防、职业健康管理制度或体系开展工作。 2. 检查环保在线运维、“三废”网上申报及处理工作。 3. 负责职业健康劳保用品发放，组织职业健康体检，管理职业健康相关文件。 4. 负责安全教育和培训（包括三级教育、员工再教育等），如实记录教育培训情况。 5. 负责安全信息化平台的相关管理及申报工作。 6. 检查公司安全生产情况，及时排除隐患，提出整改建议等。 7. 完成公司交付的其他工作。 【岗位要求】 1. 大专以上学历，化工、安全或环保专业优先考虑。 2. 掌握安全、环保、消防、职业卫生等工作基本技能，能够完成相关报表的填写与上报。 3. 至少2年安全、环保、消防或职业卫生工作经验。 4. 熟悉安全、环保、消防、职业卫生方面的法律法规。 5. 了解安全、环保、消防、职业卫生方面的体系建设与运行。 6. 有较强责任心，工作认真。 7. 具有安全员资格证或消防监控中级证，具有注册安全工程师证者优先考虑。

岗位职责： 1、依据产品需求，完成产品的结构方案设计，并结合客户实际需要提供专业的技术支持与优化建议； 2、与客户开展技术对接，撰写并整理相关技术文档； 3、负责产品及零部件的3D建模与工程图绘制，进行硬件布局设计、公差匹配分析，以及零部件BOM的编制等工作； 4、开展产品可制造性评估，协助外协加工厂推进生产，并针对加工过程中出现的结构问题提供解决方案； 5、负责结构类BOM、图纸文件、技术规范、装配指引、使用说明书等技术资料的编写、归档与更新； 6、处理结构件在生产和使用中的异常问题，持续推动结构设计的改进与优化； 7、完成上级安排的其他工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历； 2、机械设计制造及其自动化、机电一体化、物流自动化等相关专业背景； 3、具备3年以上机械设计工作经验，或为211、985高校应届毕业人员； 4、具备良好的沟通协调能力、执行能力和团队合作意识； 福利：五险一金+节日福利+不定期团建+项目奖+专利奖+年终奖

岗位职责： 1. 负责环保设备及公司各类工业自动化设备的3D图纸绘制工作。 2. 根据设备部件的功能与技术参数，制定生产工艺并完成2D工程图设计。 3. 编制设备材料清单，协助外购件的采购申请等相关事务。 任职要求： 1、机械类相关专业大专及以上学历，具备3年以上机械设计工作经验，能够独立完成整机结构开发，有非标设备设计经历者优先，具备环保类生产设备设计背景者优先。 2、掌握机械原理、机械设计与制造基础知识，熟练操作各类制图软件，能准确完成图纸绘制及技术参数标注。 3、具备较强的设计思维和实践能力，富有创新意识，可提出合理且可落地的技术方案。 4、熟悉机械加工工艺流程，对设备优化与改造有一定实际操作经验。 5、年龄不超过45周岁。 职位福利：五险一金、商业保险、带薪年假、生日礼金、定期团队聚餐、节日福利、年终奖金等。依据企业用工政策，协助员工办理子女入学、免费午托服务及保障性住房申请等事宜。

岗位职责： 1、统筹研发团队的日常运作，明确研发方向并制定阶段性目标与执行方案。 2、主导项目全周期管理，包括立项规划、资源协调与推进落地，保障各节点按时达成。 3、开展实验方案设计及数据处理，通过科学方法验证技术路径，支撑产品开发与优化。公司主营环保设备、电控柜、仿威图柜、永磁智能风扇、食用菌设备等农业机械设备的研发迭代升级。 4、监控研发进程，及时识别并攻克关键技术瓶颈，确保研发任务高效推进。 5、联动生产、销售等相关职能部门，推动技术研发成果向市场化产品转化。 6、跟踪国内外行业前沿技术动态，整合信息为公司战略发展提供决策参考。 7、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、具备工程、机械、管理或相关专业学历背景及职业资质。 2、三年以上研发岗位工作经验，掌握本行业核心技术及发展现状。 3、具备优秀的团队领导力和项目统筹能力。 4、善于技术创新，能独立应对复杂技术问题并提出有效解决方案。 5、沟通表达顺畅，协作意识强，可跨部门协同推进工作。 6、对新兴技术与产业趋势具有较强敏感度和理解力。 职位福利：五险一金、商业保险、带薪年假、生日礼金、定期聚餐、节日福利、年终奖等。根据用工政策为员工办理子女就学、免费午托及保障性住房申请等。

岗位职责： 1、统筹研发团队的日常运作，明确研发方向并制定实施计划。 2、主导项目的规划、协调与执行，保障项目按期交付。 3、负责实验方案设计与数据分析，科学开展试验工作，为研发提供数据支撑。公司主营产品包括环保设备、电控柜、仿威图柜、永磁智能风扇、食用菌设备等农业机械设备的研发迭代升级。 4、监控研发进程，及时攻克技术瓶颈，确保研发任务有序推进。 5、协同相关部门，推动研发成果落地转化为实际应用产品。 6、跟踪行业前沿动态，整合技术资讯，为公司战略发展提供参考建议。 7、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、具备工程、管理、机械等相关专业学历或职业资质。 2、三年以上研发领域工作经验，掌握相关核心技术及行业知识。 3、具备优秀的团队领导力和项目推进能力。 4、具有突出的创新意识和复杂问题处理能力。 5、沟通协作能力强，能高效联动跨部门合作。 6、对新兴技术及行业发展方向具备较强敏感度。 职位福利：五险一金、商业保险、带薪年假、生日礼金、定期聚餐、节日福利、年终奖等。根据用工政策为员工办理子女就学、免费午托及保障性住房申请等。

岗位职责： 1、统筹研发团队的日常运作，明确研发目标并制定实施计划。 2、主导项目的规划、协调与执行，保障项目按期推进并落地完成。 3、开展实验方案设计与数据分析，合理设计实验流程，采集并解析相关数据，支撑研发任务。公司主营产品包括环保设备、电控柜、仿威图柜、永磁智能风扇、食用菌设备等农业机械设备的研发迭代升级。 4、监控研发进程，及时攻克技术瓶颈，确保研发工作高效推进。 5、协同相关部门，推动研发成果向产品转化并实现应用。 6、跟踪行业前沿动态，整合技术资讯，为公司战略发展提供可行性建议。 7、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、具备工程、管理、机械等相关领域的学历或专业资质。 2、拥有3年以上研发工作经验，掌握相关技术及行业背景。 3、具备出色的团队领导力和项目统筹能力。 4、具有较强的创新意识和技术问题应对能力。 5、具备良好的沟通协调能力，能跨部门协同作业。 6、对新兴技术及行业发展方向具备敏锐判断力。 职位福利：五险一金、商业保险、带薪年假、生日礼金、定期聚餐、节日福利、年终奖等。根据用工政策为员工办理子女就学、免费午托及保障性住房申请等。

岗位职责： 1、负责公司全系列（螺杆、喷油、无油、水润滑等）空压机产品的整体结构方案及核心零部件的选型与设计； 2、主导全系列空压机的制造与装配工艺制定，协调样机试制及测试相关工作； 3、承担整机结构设计输出，编制BOM清单及装配作业指导文件； 4、根据需要参与售前售后技术支持，并配合出差任务； 5、配合业务部门完成销售资料整理与撰写，重点支持投标项目的技术文档编制。 任职要求： 1、具备机械类、流体机械、热能与动力工程等相关专业大专及以上学历； 2、具有一至三年空压机产品研发实际经验； 3、掌握新产品开发流程、性能验证、产品优化，熟悉工艺管控、供应链运作、生产环节及质量控制要求； 4、具备良好的团队协作意识、沟通组织能力、逻辑分析能力及一定抗压性。 备注：工作地点：福建龙岩武平 提供食宿补贴。或深圳。

岗位职责： 1. 负责环保设备及公司各类工业自动化设备的3D图纸绘制工作。 2. 根据设备部件的功能与技术参数，制定生产工艺并完成2D图纸设计。 3. 编制设备材料清单，协助完成外购件的采购申请等相关事务。 任职要求： 1、机械类相关专业大专及以上学历，具备3年以上机械设计工作经验，能独立承担整机结构设计工作，有非标设备设计经验者优先，有环保类生产设备设计背景者优先；专业能力突出的应届毕业生亦可考虑。 2、掌握机械原理、机械设计与制造基础知识，熟练操作各类制图软件，能够准确完成图纸制作及参数标注。 3、具备较强的设计思维和实践能力，富有创新意识，可提出合理且可落地的技术方案。 4、熟悉机械加工工艺流程，具有设备优化与改造的实际操作经验。 5、年龄不超过45周岁。 职位福利：五险一金、商业保险、带薪年假、生日礼金、定期团建聚餐、节日福利、年终奖金等。依据企业用工政策，协助员工办理子女入学、免费午间托管服务及保障性住房申请事宜。

任职资格: 1、，年龄25-45周岁，机械设计类专业，本科及以上学历:2、5年以上结构件设计经验或2年以上从事挖掘机结构设计或工程机械行业结构件设计经验，有独立设计能力，工程机械行业工作经验者优先;3、能熟练的使用CAD、Creo、ANSYS软件。

岗位职责： 1. 负责环保设备及公司各类工业自动化设备的3D图纸绘制工作。 2. 根据设备部件的功能与技术参数，制定生产工艺并完成2D图纸设计。 3. 编制设备清单、协助外购件采购申请等相关技术支持工作。 任职要求： 1、机械类相关专业大专及以上学历，具备3年以上机械设计经验，能独立承担整机结构设计者优先；有非标自动化设备设计经验者优先，有环保类生产设备开发背景者优先；专业能力突出的应届毕业生亦可考虑。 2、掌握机械原理、机械设计与制造基础知识，熟练操作各类制图软件，能够准确完成图纸标注及技术参数编写。 3、具备较强的结构设计能力和实践动手能力，富有创新意识，可提出合理且可落地的技术方案。 4、熟悉机械加工工艺流程，具有设备优化与改造的实际项目经验。 5、年龄不超过45周岁。 职位福利：五险一金、商业保险、带薪年假、生日礼金、定期团建聚餐、节日关怀礼品、年终奖金等。依据企业用工政策，协助员工办理子女入学、免费午间托管服务及保障性住房申请等事宜。

【岗位要求】 1、本科及以上学历，自动化、测控技术与仪器、电气工程及其自动化、化工自动化等相关专业； 2、具备5年以上化工仪表运维工作经验，有化工制造行业背景者优先考虑； 3、熟练掌握温度、压力、流量、液位、分析类等化工仪表的工作原理，熟悉现场安装规范、周期性校验、故障应急处理及日常维护流程； 4、能够独立完成DCS、PLC、SIS控制系统的基本操作，及时排查并解决生产过程中仪表与控制系统的异常问题； 5、了解化工领域仪表相关的计量法规、安全标准及设备维护规程，能与外部单位有效协作，落实现场技术需求并推动整改任务闭环； 6、具有较强的沟通协调能力，工作认真负责，具备良好的学习能力和环境适应性。 【福利】 缴纳五险一金、公司提供免费班车接送。