
厂务工程师
8千-1.2万/月
其他生产营运人员3-5年本科
【岗位职责】
1. 负责园区的低压线路、电气设备、洁净空调系统、水系统的运行维护和保养工作。
2. 管理配电系统、洁净空调系统,熟悉全公司的电力设备线路及空调系统,出现问题能第一时间解决。
3. 对电力设备、空调系统进行故障诊断和排查。
4. 负责生产用电、办公用电、生活用电,配合安环人员定期进行安全隐患排查,培训用电部门进行安全用电。
【岗位要求】
1. 本科及以上学历,电气工程、机电一体化、电力系统自动化或相关专...
塑胶产品研发经理
1.3-1.7万/月
其他生产营运人员5-10年本科
【岗位职责】
1. 本科以上学历,机械与制造专业;
2. 年龄30-45岁;
3. 精通塑胶产品设计软件与办公软件应用;
4. 有多年塑胶产品设计开发经验,熟练3D和2D图纸的设计输出;
5. 熟悉注塑成型工艺、模具开发流程及质量控制标准;
6. 具备较强的项目管理能力,熟悉研发流程和工具。
【岗位要求】
1. 5年以上塑胶产品设计经验,3年以上研发项目管理经验;
2. 熟悉塑胶材料特性、了解模具设计及生产工艺;
3. 熟悉塑胶类产品的结构与设计原则;
4. 良好的沟通协调能力,能有效组织各部门共同推进新项目导入;
5. 较强的发现问题、问题解决能力;
6. 项目开发过程中有成本控制、风险管理方案;
7. 具有一定团队管理能力。
【优先条件】
1. 具有新能源电池托盘设计等相关塑胶产品设计和模具开发行业经验;
2. 熟悉ISO9001、IATF16949等质量管理体系者优先。
【2026】设备管理储备人才
4-6千/月
其他生产营运人员包吃包住1-3年大专维修/保养电气设备自动化设备机床设备
岗位职责:
1、负责生产设备的日常巡查与维护,确保设备稳定运转;
2、参与设备的操作及保养工作,承担相关电气设备的程序设计任务;
3、编制设备标准操作规程文件,并根据实际需求开展员工培训,保障操作规范化;
4、管理设备易损部件的备品库存,确保维修响应及时;
5、整理收集设备技术资料,做好关键技术的储备工作。
任职要求:
1、大专及以上学历,机电、电气工程、机械类相关专业优先;
2、具备一定英语能力,实践操作能力突出,能承受工作压力,态度积极进取;
3、具备良好的沟通能力、团队合作意识以及组织协调能力。
岗位福利:五险一金,定期体检,年终奖,包吃住,节假日福利
储备干部
4-7千/月
其他生产营运人员经验不限大专储备干部
为满足公司快速发展和业务扩张对人才的需求,完善企业人才梯队建设,现面向应往届大学毕业生公开招聘一批具备发展潜力的优秀人才,通过系统化培养机制,为企业未来输送高素质管理储备力量。
一、任职要求:
化工、生产制造与计划、成本控制、质量管理等相关专业;
大专、本科及研究生学历;
2025届毕业生;
具备较强的组织协调能力、沟通表达能力,工作积极主动,责任心强,注重细节,学习能力突出,富有创新思维。
二、职业发展路径:
技术岗晋升通道:
实习生-助理-专员-高级专员-工程师(研发类)-高级工程师-资深工程师
管理岗晋升通道:
实习生-助理-专员-主管-经理-总监-副总
三、薪酬福利待遇:
实习期提供具有市场竞争力的薪酬;完善的培训体系、轮岗机制及导师带教支持;
公司统一安排住宿并提供工作餐;
享受带薪年假;
拥有健全透明的晋升机制。
我们致力于为员工打造广阔的成长平台,期待你的加入!
其他生产营运人员3-5年本科零件设计
岗位职责:
零件设计开发方向包括(具备其中之一即可):压铸件、BDU、注塑件、钣金件
1、承担客户项目及电池包系统的结构方案设计,完成整体方案制定与图纸输出;
2、开展产品的FMEA分析,针对潜在风险提出改进措施并进行有效性评估;
3、对供应商的零件生产工艺进行可行性评估,并协同推进新技术零件的开发,解决开发过程中的技术难题;
4、主导产品异常问题的分析工作,从FTA入手,完整执行8D流程实现问题闭环管理。
岗位要求:
1、本科及以上学历,机械类相关专业背景;
2、具备2年以上结构设计开发工作经验,掌握常见零部件成型工艺,可独立承担零部件或系统级的设计任务;
3、具有独立负责项目经历,熟悉项目开发全流程,能按时高质量完成交付任务,具备开发问题处理能力并及时向上汇报进展;
4、有电池包系统产品开发经验者优先考虑;
5、掌握FMEA工具应用,具备现场失效分析及8D问题解决经验者优先录用。
生产管理管培生(base:福建&甘肃)
7千-1.2万/月
其他生产营运人员1-3年本科
【岗位职责】
1. 协助上级对事业部生产、品管、设备、仓储、物流和后台支持部门进行日常管理,工作监督与落地推进。
2. 深入现场,能够发现问题并提出解决方案,对人机料法环进行精细化管理,降本增效。
3. 协助上级进行生产过程和品质管理,确保生产计划和产品质量达标。
4. 上级交代的其他事务。
【岗位要求】
1. 985、211类院校,本科或以上学历,应届毕业生或毕业2年内。
2. 食品科学、农学、动物科学、动物医学、农林经济管理等相关专业。
圣农集团设备管理储备人才
5-8千/月
其他生产营运人员3-5年大专设备管理维修保养生产设备
薪资:5-8K 13薪
工作职责
1、负责生产设备的日常巡查与维护,确保设备稳定运行;
2、参与设备的操作支持及保养工作,承担相关电气设备的程序设计任务;
3、编制设备标准作业指导文件,并依实际需求开展员工培训,保障操作规范落实;
4、管理设备易损部件的备品库存,确保维修响应及时;
5、整理收集设备技术资料,做好关键技术的积累与储备。
任职资格
1、大专及以上学历,机电、电气工程、机械类相关专业,具备2年以上工作经验;
2、具备一定英语能力,实操能力突出,能承受工作压力,态度积极进取;
3、具备良好的沟通能力、团队合作意识以及组织协调能力。
AGV售后驻场技术支持工程师
6-7千/月
其他生产营运人员月结经验不限学历不限电气设备电力设备机电设备
岗位职责:
1、负责为客户提供的机械装置进行售后支持,包括设备维修、零部件更换等工作;
2、负责对售后机械设备开展检测与日常维护保养;
3、负责重点机械设备的到检及使用过程中的管理支持;
4、负责客户重要设备突发故障时的应急抢修,及时排除运行异常。
岗位要求:
1. 具备机械维修相关经验,实操能力突出。
2. 愿意学习新技术,能逐步掌握电脑控制类设备的操作方法。
3. 身体状况良好,具备基本沟通协调能力。
健身器材结构设计主管工程师
1.7-2.5万/月
其他生产营运人员5-10年大专健身器材
岗位职责:
1、全面负责专案项目的统筹规划,制定项目进度方案并向上级汇报;审核产品结构设计及相关技术文件,确认产品报价,审定新产品在结构、技术文档、定价等方面的输出内容。
2、对接需求部门提出的新品研发任务,依照项目排期推进预研阶段的设计工作,完成样机结构的测试与验证。
3、负责新品发布所需的技术资料编制,包括图纸、三大件文件、说明书、BOM清单、爆炸图及包装相关文档。
4、响应需求单位的样品开发请求,按要求完成结构设计并下发制样图纸,组织新物料采购,跟进样品制作全过程,并主导评审流程。
5、结合市场端反馈及产线工艺实际,持续优化现有产品,提升品质表现,控制制造成本;落实产品设计变更事项,完成相应的确认与验证,并同步更新技术资料。
6、跟踪新产品首单生产现场执行情况,协调处理技术难题与异常状况;负责新物料的核验与签样工作;根据客户及其他职能部门需要提供技术支持与服务;承担旧产品图纸维护工作;完成专利材料的整理与申报。
任职资格:
1、大专及以上学历,机械类或相关专业背景;
2、熟练掌握二维、三维设计软件及常规办公应用工具;
3、具备4年以上技术研发设计工作经验,含2年团队管理经历,且至少有3年专注于健身器材行业;
4、具备较强的沟通表达能力、组织协调能力和项目推动力。
研发总工程师
8千-1.2万/月
其他生产营运人员月结5-10年大专设计管理质量管理工艺管理
1、主导产品研发工作(包括新品开发、现有产品优化及竞品研究),负责配方设计与工艺参数的制定及管理;
2、协同产品经理制定研发战略规划与技术规范,构建并持续优化研发管理体系(含HACCP体系);
3、关注行业技术动态与工艺进步,积极引入先进技术和新型原料/配方,提升产品竞争力并控制成本;
4、负责研发工程师团队的日常运作管理与人才梯队建设,与制造中心、市场中心等相关部门高效协同与沟通;
5、联合制造与供应链中心,对产品批量生产过程中的工艺及配方执行情况进行监督与指导,确保生产顺利与产能达成。
临时工有提成免费培训月结
轻松好岗位招聘每日工作6小时周末双休|法定假日全休基础薪资3000+提成年龄:25岁到55岁中专∴大专以上学历无需经验,免费统一教学时间自由,可带娃、打理家事!想找轻松稳定工作的欢迎咨询:邹经理
保安1-2人月结
龙岩市宏驰保安服务公司招聘:招聘保安员:2人工资:3200上一休一要求:年龄50岁以内有保安证无犯罪记录证明征信证明【地址】新罗区武装部【联系人】罗先生
配菜1-2人月结
龙岩阿浪山庄厨师坫板师傅:1名,薪酬:5500左右/月从事坫板岗位工作时间5年以上,具备食材保管,冰箱管理经验。钟厨
临时工1-2人
员工1.年龄:30-45周岁2.学历:初中及以上,识字即可、吃苦耐劳3.经验:无经验均可,专人带教,有相关体力招工人数:一名请尽量在上午8:00-12:00,下午13:30-17:30之间联系工作地址:连城县李丰村光口路98-1号。
叉车工
招聘叉车工2名,学历不限,需持有叉车证,年龄52岁以下。综合薪资4000-6500元/月,提供社保、医保、商业险,以及过节福利。免费提供食宿,宿舍配有热水器、空调及WiFi。需倒班。工作地点在朋口。
暖通设计师
700-710元/天
暖通设计师3-5年大专
岗位职责:
1.负责暖通空调系统施工图、竣工图的绘制与优化,确保符合设计规范及项目实际需求
2. 参与现场技术交底,配合施工团队解决暖通系统安装过程中的技术问题
3. 核对设备材料清单,协助完成暖通系统调试与验收工作
4.整理归档暖通专业竣工资料,确保图纸与现场一致、资料完整可追溯
5.协同建筑、给排水、电气等专业完成多专业图纸会审与协调工作
任职要求:
1. 暖通、建筑环境与能源应用工程或相关专业背景,学历不限
2.熟悉暖通设计规范(如GB 50736、GB50019等)及CAD绘图软件操作
3. 具备竣工图绘制经验,了解施工流程与常见节点做法
4.工作细致负责,具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
5.能适应阶段性驻场或项目制工作安排
设计师经验不限高中
岗位介绍本岗位专注家用全屋暖通系统设计,涵盖中央空调、水地暖、壁挂炉采暖、散热器暖气片等家装全套暖通方案。 主要负责:新房/老房上门量房、方案设计、系统布局、设备选型、详细报价、施工图出图、对接销售与工地交底,全程跟进设计落地,优化户型采暖、制冷、新风整套家居舒适系统。 岗位职责 1. 上门实地量房,根据业主户型、层高、采光、居住习惯,定制专属中央空调、地暖、壁挂炉、散热器全套暖通方案; 2. 熟练绘制暖通施工图、管路走向、风口布局、分集水器定位、管路铺设规划; 3. 精准核算设备、辅材、人工成本,独立完成整套详细报价清单; 4. 配合销售对接客户,讲解设计方案、设备优势、施工工艺,解答客户专业问题; 5. 跟进工地施工交底、节点验收,优化设计落地效果,整改设计相关问题; 6. 整理图纸、报价资料,完善客户设计档案,配合门店完成项目交付。 任职要求 1. 具备暖通、制冷、建筑环境相关基础知识,熟悉家用中央空调、地暖、壁挂炉、散热器系统原理与施工工艺; 2. 会使用CAD制图,能独立出暖通施工图纸,有家装暖通设计经验优先; 3. 会精准报价、熟悉市场暖通辅材与设备行情,能控制预算、优化方案; 4. 沟通能力良好,能对接客户、施工师傅,逻辑清晰、责任心强; 5. 有相关学徒、设计助理、暖通从业经验优先; 6. 踏实稳定、有长期发展想法,愿意深耕家装暖通行业。 薪资福利 • 薪资:底薪 + 设计提成 + 签单提成 + 年终奖励,多劳多得,上不封顶 • 稳定家装客源,无需自己跑市场,专注做专业设计即可 • 系统化产品、设计、工艺培训,新人可快速上手 • 工作氛围轻松,团队稳定,长期稳定发展岗位有意向求职者可直接联系,欢迎想长期稳定做技术、深耕暖通设计的伙伴加入!
暖通设计师
1-1.5万/月
暖通设计师3-5年本科天正
【岗位要求】
1. 本科以上学历,机电、暖通、供热通风与空调等相关专业;
2. 洁净行业设计工作3年以上经验,独立完成洁净室方案设计;
3. 熟悉掌握相关设计规范和标准;
4. 熟练运用CAD、天正暖通绘图软件及其它办公软件;
【岗位职责】
1. 收集、整理和分析基础资料,进行暖通专业的计算和分析,完成设计方案。
2. 负责暖通专业的施工图设计,暖通施工图设计包含管线图、系统及设备布置图及安装大样图设计,暖通空调负荷计算等。
3. 负责项目前期技术沟通、施工阶段技术指导、交底和答疑。
4. 协助采购确定材料设备的技术参数和要求。
5. 专业设计变更及项目的工程量复核。
6. 系统设备选型、能耗分析、系统解决方案编制等。
7. 负责项目施工图、竣工图绘制,设计变更洽商确认。
设计师,画图
4-9千/月
设计师长期经验不限大专
急招画图工18到25岁,懂cab,图纸优化,待遇优,有发展空间。广东,福建人优先,工地广东,目前上班梅州。(要求人品好,有上进心,能吃苦,灵活,能服从安排。培养分公司负责人。)地方地点广州梅州,吴
生产储备
4-7千/月
其他生产营运人员经验不限本科化工管理
【岗位要求】
1、本科及以上学历,化工、化学相关专业优先;
2、具备良好的组织协调与沟通能力,富有团队协作意识;
3、以储备干部方向进行培养,需参与轮岗学习,能吃苦耐劳,愿意从基层岗位起步,可适应倒班工作安排。
【岗位职责】
1、协助开展生产计划执行及人员调配等生产调度事务;
2、协助设备的日常维护与检修,监督生产流程中的安全规范执行,防范安全隐患;
3、对工作中发现的问题及时向上级反馈,并提供可行性改进建议;
4、配合完成上级交办的各类临时工作任务。
【福利】
1、依法缴纳五险一金。
2、公司提供免费班车接送服务。
3、职业发展:为员工配备多样化技能培训,提供轮岗历练及晋升发展空间。
4、政策补贴:符合条件者可申领福建省工科类青年人才补贴及龙岩市人才引进相关支持政策。
钣金经理
1.2-1.6万/月
主管5-10年大专有生产管理经验精密机械经验自动化设备经验钣金工艺经验机械加工制造经验AutoCAD
岗位职责:(此岗位福建龙岩上班)
1.负责公司钣金车间的全面管理,确保生产过程的质量和效率。
2.负责制定并执行公司的钣金生产计划,确保生产进度和质量。
3.负责公司钣金设备的维护和管理,确保设备处于良好的运行状态。
4.负责公司钣金工艺的改进和优化,提高生产效率和产品质量。
5.负责公司钣金材料的选择和采购,保证材料质量和成本控制。
6.负责公司钣金制品的检验和交付,确保产品符合客户需求。
7.负责公司钣金团队的培训和技能提升,提高生产效率和产品质量。
任职要求:
1.熟悉钣金流程,3年以上生产管理经验;
2.对钣金工艺(焊接、折弯、激光、打磨、包装)熟练掌握,有相关经验优先
3.年龄在45岁以下,具备较强的组织协调能力和团队合作精神
3.车间员工各项有效管理,包括5S、厂规厂纪、出勤和工作效率等
4.具备良好的沟通能力和人际交往能力,能够有效地与员工和客户沟通
5.具备较强的责任心和事业心,对工作认真负责、抗压能力强。
挤出主管
7千-1万/月
厂长/主管5-10年大专不需要出差化学工艺能源/化工/环保经验高分子材料经验塑料经验机械加工制造经验化工设备经验橡胶经验
【岗位要求】
1. 大专以上学历,高分子材料、化学、化工专业优先;有塑料挤出导电相关专业背景或5年以上机械设备调试工作经验者优先。
2. 熟悉制造型企业生产流程。
3. 具备良好的职业道德和团队精神,善于沟通;有较强的协调与执行能力。
生产助理
3-4千/月
生产跟单/文员月结1-3年大专五险一金不需要出差单休EXCEL经验
1、生产清单制作、下发;
2、车间生产进度、发货跟踪;
3生产数据统计和更新;
要求:
1、大专(含)以上学历
2、工作认真负责,对数据敏感
3、熟悉office办公软件,尤其excel
4、能接受偶尔加班
储备干部
5-6千/月
其他生产营运人员经验不限本科储备干部
1.要求本科及以上学历,电子、机械、自动化、材料工程、质量管理、工业工程或相关专业背景,应届或往届毕业生均可,具备相关工作经验者优先考虑。
2.身体健康,工作积极主动,具备创新意识,能适应岗位安排并服从工作调配。
生产主管
8千-1.3万/月
厂长/主管5-10年大专能源/环保/化工经验有生产管理经验质量管理经验工装设备经验自动化设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验精益改善经验钣金工艺经验
岗位职责:
1. 生产管理:制定并实施生产计划,统筹安排生产活动,保障生产任务按期达成。
2. 质量控制:监督产品品质,建立质量规范,落实管控手段,确保产品满足标准要求。
3. 人员管理:组织与协调生产队伍,开展员工培训与考核,调动团队积极性以提升整体绩效。
4. 成本控制:管控生产支出,优化资源配置,减少浪费,提升生产运作效益。
5. 设备维护: overseeing设备日常保养与检修,保障其稳定运转,快速响应并处理故障问题。
6. 过程改进:持续推动生产工艺优化,提升流程效率与产出质量。
7. 安全管理:落实生产现场安全措施,制定并执行安全制度,防范安全事故发生。
8. 供应链管理:协同供应商保障原材料供应,合理管理库存水平。
9. 其他职责:视需要参与企业战略规划,配合相关部门完成跨部门协作工作。
任职要求:
1. 教育背景:具备工程、管理、机械等相关专业学历或资质。
2. 工作经验:五年以上生产管理经历,精通生产流程及管理模式。
3. 领导能力:具有较强的团队组织与领导才能,能有效激励和指导团队成员。
4. 问题解决能力:具备出色的分析判断与应变决策能力,可妥善处理各类生产突发状况。
5. 沟通协调能力:拥有良好的沟通技巧和协作意识,能够与内外部各方高效对接。
6. 质量意识:深刻理解质量管理理念,重视产品品质与客户体验。
7. 成本意识:关注生产成本管控与资源使用效率,具备成本效益思维。
8. 应变能力:能快速适应市场变动及生产节奏调整,保持工作灵活性。
生产班组负责人
5-8千/月
生产组长/拉长经验不限大专现场管理生产计划管理质量管理
岗位内容:
1. 编制并落实生产计划,保障生产效率与产品品质达标。
2. 持续优化生产工艺,实现降本增效目标。
3. 联动相关部门开展协作,确保生产进度与质量要求同步推进。
任职要求:
1. 具备良好的生产组织与管理能力,拥有较强的沟通协调技巧。
2. 熟知生产作业流程及相关设备操作,具备应对突发状况的处理能力。
3. 工作积极主动,善于推动流程改进与创新,能提出有效改善建议。
4. 大专及以上学历,身体健康,能适应倒班工作安排。
建筑设计师
4-5千/月
建筑设计经验不限大专
【岗位职责】
1. 负责建筑方案设计及深化,独立完成项目前期概念至施工图阶段的建筑设计工作;
2. 与项目团队协同推进设计进度,确保设计方案符合功能需求与技术规范;
3. 参与施工现场的技术支持与设计交底,配合解决现场实施中的设计问题;
4. 配合结构、机电等专业完成跨专业协调,保障设计整体性与可实施性;
【岗位要求】
1. 具备扎实的建筑设计理论基础和较强的方案创作能力;
2. 熟练掌握建筑设计相关软件及国家设计规范;
3. 具有良好的沟通能力和团队协作意识,能适应多专业协同工作模式;
4. 对设计品质有较高追求,具备较强的责任心与执行力;
生产主管
5-8千/月
生产组长/拉长1-3年学历不限操作工作业员普工
招聘岗位包括造粒、成型、三合一、插框、涂装、SPD等工序,
年龄要求18周岁及以上,学历不限;
根据车间主管安排,准时保质保量完成生产任务,
确保每日及每月生产目标达成;
工作认真负责,能吃苦耐劳,具备较强责任心;
身体健康,品行良好,遵守公司规章制度,服从管理安排。
栏目概述
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