【任职要求】 （1）具备高中或以上文化程度； （2）年龄在40周岁以下，本地长期居住人员优先； （3）有零售行业产品推广或销售经验者优先考虑。 【工资待遇】 1、月薪4500元起，缴纳五险一金，享受节日津贴、业绩提成、带薪年假及年终奖金等福利； 2、实行公开透明的薪酬晋升制度，表现突出者可获得公司股权激励及利润分红； 3、健全的员工福利体系：包含国家规定的五险一金、节日慰问金、年度团队旅游、多项生活补贴； 4、依法保障休息权益：每周单休（可调休），每日工作8小时，享有法定节假日及带薪年休假； 5、提供系统化的初级与进阶培训，助力快速掌握行业知识与业务技能，优秀人才可获海外学术交流机会。 【上班时间】8:30-17:30

【任职要求】 （1）具备高中或同等以上学历； （2）年龄在40周岁以下且为本地常驻人员； （3）具有零售产品推广相关经验者优先考虑。 【工资待遇】 1、综合薪资包含4500元底薪以上，享受五险一金、节日津贴、销售提成、带薪年假及年终奖金等福利； 2、实行公开透明的薪酬制度，表现突出者可获得公司股权激励及年度分红机会； 3、健全的员工福利体系：涵盖国家规定的五险一金、过节补贴、年度团队旅游及多项补助； 4、依法保障休息权益：每周单休（可调休），每日工作8小时，享有法定节假日和带薪年休假； 5、提供系统化初阶与高阶培训，助力快速掌握行业知识与业务技能，优秀人才有机会参与海外学术交流活动。 【上班时间】8:30-17:30

【任职要求】 （1）具备高中或同等以上学历； （2）年龄在40周岁以下且常驻本地； （3）具有零售产品推广或销售经验者优先考虑。 【工资待遇】 1、月薪4500元起，缴纳五险一金，享受节日补贴、销售提成、带薪年假及年终奖金等； 2、实行公开透明的薪酬制度，表现突出者可获得公司股权激励及利润分红； 3、健全的福利体系：严格执行国家规定的五险一金，提供过节费、年度团队旅游及多项津贴补助； 4、依法保障休息权益：每周单休（可调休），每日工作8小时，享有法定节假日及带薪年休假； 5、提供系统化初阶与高阶培训，助力快速掌握行业知识与业务技能，优秀人才有机会参与海外学术交流活动。 【上班时间】8:30-17:30

岗位职责： (1) 负责指定区域的销售执行与市场推广，及时收集并反馈市场动态信息； (2) 开展客户联络、实地拜访、关系维护，建立并巩固业务合作； (3) 对接并管理代理商客户，推动合作落地与持续发展； (4) 协助终端客户完成招投标相关事务； (5) 依据公司营销规划，达成所辖省份的销售任务目标； (6) 拓展新市场，开发新客户，维系老客户，落实售后支持服务。 任职资格： （1）本科及以上学历，医学类或市场营销相关专业优先考虑； （2）具备销售工作经验，有康复医疗行业从业背景者优先； （3）具备良好的市场洞察力与判断能力，沟通表达能力强； （4）责任心强，能适应区域内频繁出差的工作安排。 备注： 公司为上市公司，产品覆盖全国市场，面试通过后需前往总部参加为期约两周的系统化培训； 须服从公司市场区域分配，工作性质以外勤为主； 薪酬结构：底薪（3500-4000）+绩效（1000）+住宿补贴（800-1500）+交通补贴（300-1500）+餐补（1000左右）+提成，提成上不封顶！ 具有康复医疗设备销售经验者优先录用。 上班地点：通过面试及培训后，由公司统一分配区域，优先尊重个人意向市场，若意向区域人员已满，需接受公司统筹安排

【任职要求】 （1）具备高中或同等以上学历； （2）年龄在40周岁以下且常驻本地； （3）具有零售产品推广经验者优先考虑。 【工资待遇】 1、月薪4500元起，缴纳五险一金，享受节日补贴、销售提成、带薪年假及年终奖金等； 2、实行公开透明的薪酬制度，表现突出者可获得公司股权及分红权益； 3、健全的福利体系：按国家标准执行五险一金，发放过节费，组织年度旅游，并提供多项津贴补助； 4、依法保障休息休假：每周单休（可调休），每日工作8小时，享有法定节假日和带薪年假； 5、提供系统化的初阶与高阶培训，助力快速掌握行业知识与业务技能，优秀人才有机会参与海外学术交流活动。 【上班时间】8:30-17:30

资深团队引领：由行业资深专家亲自指导，助力快速提升销售专业能力与积累行业资源。 全方位支持保障：公司提供住宿、公车及通讯设备，话费实报实销，差旅补贴齐全，全面减轻后顾之忧，专注业务拓展。 成长路径明确：拥有系统化的晋升体系与广阔的发展空间，支持实现职业突破与长期发展。 年轻化工作氛围：团队充满活力，倡导创新思维与奋斗精神，携手共进，共同进步。 岗位职责 1.区域销售规划与落实：负责所辖区域石化类产品（如管廊、设备平台、塔器平台、甲板平台、天线塔架、吊机支架、劳动保护系统等）的销售计划制定与执行，确保达成既定销售目标。 2.客户开拓与关系维护：积极挖掘新客户资源，定期拜访核心客户，建立并巩固长期稳定的合作关系，识别潜在项目机会；与政府机构、业主单位、设计院、工程总包方等建立有效协作网络。 3.项目全流程跟进：从项目信息收集、技术方案对接、投标配合、合同磋商至回款管理，全程主导推进，保障项目顺利落地。 4.跨部门协同作业：与技术、生产等内部团队高效联动，为客户提供个性化解决方案及完善的售后支持服务。 5.应收账款管控：负责项目款项的追踪与催收，确保资金及时回笼。 6.市场情报整理：持续关注行业趋势与竞争动态，为优化销售策略提供数据支撑。 任职要求 1.学历专业：本科及以上学历，机械、化工、船舶与海洋工程、市场营销等相关专业优先考虑。 2.工作经验：具有一年以上销售工作经验，有石化设备（如管廊、压力储罐、海工装备等）销售经历者优先。 3.专业技能：熟练操作Office办公软件，具备良好的PPT制作与汇报展示能力，能识读CAD图纸者更优。 4.综合素质：具备出色的沟通协调能力、市场拓展能力及客户管理能力，具有大客户或项目型销售经验者优先。 5.个人特质：积极进取，学习意愿强，能承受工作压力，执行力突出，适应高频出差，具备良好团队合作意识。 6.驾驶资格：需持有有效驾驶证，且驾驶记录良好。 7.工作地点：烟台、厦门、上海、成都、武汉、北京、新疆等（可根据候选人所在地统筹安排），须接受出差安排。 职位福利 全额缴纳五险 富有竞争力的薪酬体系：底薪+项目提成+年终奖金 节日福利+定期团队建设活动 出差补贴+话费全额报销 公司统一配备公车及通讯工具 健全的晋升机制与清晰的职业发展通道

工作内容： 对接潜在终端业主客户，开展实地拜访，推动业务项目达成合作。 任务要求： 具备吃苦耐劳精神，工作态度端正，执行任务有条理、有目标。 公司主营室内外装修装饰工程，涵盖脚手架搭建、造型设计、外墙涂装、内墙处理、全屋定制吊顶及油漆施工等，项目类型丰富且工艺成熟，自有专业施工团队。目前合作三棵树、立邦等国内外知名涂料品牌，材料体系完善。

【品牌】：澳羚牧业 【荣誉】：福建省农业产业化省级重点龙头企业，福建省农业产业化省级示范联合体企业，福建省十佳乳品企业，福建省民众满意度乳制品品牌企业，福建省优秀乳品加工企业，福建省奶业协会会长单位。 【特别注明】 不加盟，不代理。澳羚团队正在迅速复制，开拓全国的市场，走向世界！现业务发展需要，需要招聘高级鲜奶配送员多名，有没经验均可，愿意学就能胜任，免费提供培训，新手有老师傅一对一带教，3天内就能迅速上手，简单易学！ 核心优势： 1.业务范围广，固定区域负责，老客户资源分配。 2.工资提成高，多劳多得，上不封顶。 3.客户资源稳定，都是半年或一年的订单。 4.晋升空间大，全部为直营店，包容性大，管理范围不扣钱，各门店组长、站长、区域经理、总监全都是一线岗位晋升，不论资排辈，发展空间大。 5.广纳人才：公司每个月新开3-5家门店，为平凡的奋斗者提供广大的就业平台和晋升机会，只要肯干，肯坚持，这里就是你的创业大舞台。 一、【薪资待遇】 新人首月收入8k-1w！工资属实，上不封顶，老员工80%的工资在1w-3w不等。 工资构成：续佣+初佣+达标奖金+激励奖金+配送费（1w营业额有3k-5k的工资） 二、【工作内容】 1.与同事一起做摆台免费试喝推广，品牌宣传等。 2.服务好自己区域内的客户跟进后期续订工作。 3.周一至周六负责给固定区域内的客户送奶事宜。 （注：前期有师傅一对一带） 三、【上班时间】 早晚两个时间段上班，时间自由，无需打卡，固定日休，法定节假日公司有放假。 四、【福利】 公司有提供住宿，住宿条件好，三室一厅，1、2人间不等，具体看站点安排，居家生活，干净有空调、无线网络，环境很好。 另外：公司提供食材及做饭工具，大家搭伙开饭，站点每周会聚餐，气氛很好，生日也会聚餐切蛋糕，而且还给买商业保险！ 五、【任职要求】 男女不限，19岁至45岁，会骑电瓶车（自备交通工具）！ 六、【带薪培训】 入职前有专业的入职培训指导，技能培训、专业知识培训、销售技能培训等。 七、工作地点-就近安排

1、收入制度:30-40%提成，奖金，平均每月每人收入8000； 2、发薪日:每月15日 3、包住:住宿条件:三室一厅，居家环境。 ②【作业内容】 1、公司分配老客户，负责自己的区域老客户维护；通过服务或沟通等维护好现有大客户，促成现有客户的。 2、工作范围：6公里内，群体：主要是各小区，住宅区，个体店，各位单位，幼儿园，各种机构，地推，促销，销售。 3、新人入职有主管亲自培训，会安排师傅带你。   ③【岗位要求】 1、能踏实能干，不甘于现状； 2、虚心学习，不断提升各方面技巧； 18-48岁 晋升空间：组长，主管，经理↑大区域经理

龙岩市新罗区招水电

福建龙岩猪场诚招 岗位 1：生物安全员2名，要求年龄30--55 岁，单工，初中以上学历，会说普通话，会认识字，有工作经验者优先薪资面议 岗位 2：环保工1名，要求25-55 岁，会懂简单的设备维护，污水处理，死猪处理，有机肥处理，会说普通话，会开铲车，有c1驾照，有工作经验者优先，薪资 面议 岗位 3: 杂工 5 名，年龄 55 以下，会识字，普通话沟通，服从工作安排。 岗位 4:车辆洗消员 1 名，负责日常车辆洗消、环境消毒 福利：五险、节假日福利、等 联系人： 曾主任

兼职 17 - 35岁，长期做，做半年以内勿扰，过年要上班，学习能力较强，能吃苦耐劳，有责任感，工作认真仔细，听从领导安排。兼职时间周一到周五18 - 23，周末13 - 23，涉及奶茶制作、销售、收银结账，主动、热情、礼貌、耐心接待顾客，善于介绍和推销饮品 招工人数:一名 同步 工作地址:连城县蜜雪冰城奶茶店

服务员 年龄18 - 40岁，男女不限，有奶茶店，餐厅等服务餐饮行业经验者优先 薪资福利:底薪+满勤+绩效提成。（具体面谈） 招工人数:数名

车工 本厂长期生产书包定单充足稳定 薪资福利:满224小时有满勤200元，超224小时后有加班费，车工计件工资抽成:满1500元抽10%，油钱补贴70元 招工人数:20名 工作地址:莲中路实验小学文翠乒乓球馆旁可导航安贵箱包

岗位职责： 1. 负责指定区域或客户的客情维护，与客户保持紧密联系，充分把握客户需求和动态，确保销售稳步增长； 2. 在维护好客户的基础上，主动挖掘需求，及时汇报推进，争取更多发展机会； 3. 及时准确完成客户订单，包括接收订单，组织资源，及时配送、传递单据、售后服务、定期催款等； 4. 通过当面拜访、电话沟通等方式，及时跟进客户反馈，处理客户意见，不断提高客户满意度； 5. 领导安排的其他事项。 任职要求： 1.大专以上学历，临床医学、药学、医学检验等相关专业优先； 2.具有医院大客户维护和开发销售两年以上经验者优先。 3.具有良好的沟通能力，较好的客户维护和产品销售技能； 4.积极进取，能承受一定工作压力。

岗位职责： 1.负责医疗器械产品的市场推广与销售工作，完成个人及团队销售目标 2. 开发并维护医院、诊所、经销商等客户资源，建立长期稳定的合作关系 3. 向客户专业讲解产品性能、临床应用及合规使用要点，提供售前咨询与售后支持 4.收集市场反馈与竞品信息，协助公司优化产品策略与营销方案 5.配合完成招投标、资质备案、合同签订及回款跟进等全流程销售事务 任职要求： 1.学历不限，医学、药学、生物工程、市场营销等相关专业优先 2. 销售经验不限，有医疗器械、耗材或IVD行业从业经历者优先 3. 具备良好的沟通表达能力与客户服务意识，能适应高频次出差 4.熟悉医疗行业法规及院内销售流程，持有医疗器械相关上岗证书者加分 5.诚信务实，具备较强的学习能力、抗压能力与团队协作精神

销售岗位职责： 1.通过日常拜访、产品介绍会等多种形式，向口腔医生和经销公司等渠道介绍和讲解公司相关产品，建立市场美誉度，促成产品销售； 2.根据所负责区域的情况，保持与维护客户的良好关系；维护上量工作，完成销售任务。 3.负责实施推广活动，做好科室会、沙龙及系统学习班等推广工作，确保公司相关活动得到切实有效的茖实； 4.负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析。完成公司制定的年度销售任务，并执行公司整体销售策略； 5.负责所在区域销售渠道的拓展开发；负责区域内医院、民营诊所等客户管理（档案、拜访、维护、危机干预等）； 6.与客户建立良好关系，介绍宣传公司产品，维护企业形象；组织收集市场信息并反馈及市场优化的建议； 销售岗位要求： 1.大专以上学历、了解口腔行业者，熟悉口腔医学、护理学、临床医学、市场营销等相关专业优先； 2.性格外向、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力； 3.具备较强的市场开拓能力和客户服务意识，良好的组织管理及沟通、应变能力；有责任心，能承受较大的工作能力; 4.具备高度的责任心和团队合作精神，能承受一定工作压力；具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识； 5.底薪+提成+业务补贴 工作地点：（广东珠三角） 公司上班实行5.5上班制度，周六上午上班，下午休息，周日休息，享受国家节假日，入职即签订劳动合同，购买五险一金.

#安岳启听医疗器械有限公司招聘： 销售人员 招聘人数：1名 学历要求：高中及以上 薪资：无责底薪4000+提成 要求：29-39岁，给客户推荐产品 工作地点：雁江区建设东路

#安岳启听医疗器械有限公司招聘： 销售人员 招聘人数：1名 学历要求：高中及以上 薪资：无责底薪4000+提成 要求：29-39岁，给客户推荐产品 工作地点：解放街164号（电力公司正对面） 联系方式：

职位：电话销售 电话销售客服 无需工作经验 工资待遇： 3100底薪+目标奖金+高提成+业绩激励 上班时间： 周一至周五 9:00-11:30 13:00-17:00 周末双休 国家法定节假日休息 推荐一人入职且工作满1个月奖励200元

诚聘兼职业务数名 岗位要求:年龄22一50周岁，想赚钱，交流能力强 工作时间:自行安排 薪资待遇:无底薪：抽成2000+上不封顶 财务人员 岗位要求:年龄22一40周岁，对工作负责，要有财务基础 工作时间:8:30-18:30 居家办公，随时处理客服问题 薪资待遇:无责底薪3000+300(满勤奖) 联系： 地址:上杭市

1、各小区摆摊做促销，免费试喝等活动 2、为到期客户办理续单业务 3、负责服务小区订奶客户 总的来说：忙的就几个时间点，工作自由，轻松 【任职要求】 1、18-48周岁，男女不限； 2、学历不限，对服务行业充满热情； 3、亲和力强、性格开朗、吃苦耐劳、人品端正、做事认真。 4、严格遵守公司各项规章制度，爱岗敬业、时间观念强。 【薪资待遇】 1、薪资由三部分组成。综合收入6000-13000元，上不封顶，公司80%的员工月收入在6000元以上。公司包住，提供柴米油盐等 2、孝道金 3、免费培训，不定期聚餐，生日会，晋升空间 4、有两条晋升通道，管理通道和业务通道，每年总业绩达到规定目标后，分别奖励小车首付款4万，8万，11万，还有小组PK奖、站点奖金、季度达标奖、年终奖等各种奖金福利。 （工作地点-就近安排）

年龄22-40周岁，表达清晰，普通话标准，具备良好沟通能力。 性别不限，学历不限，无经验者公司提供岗前培训，入职后有专人指导跟进。 [工作内容]： 1. 负责客户维护，发掘客户需求与合作机会 2. 进行客户回访，维系客户关系，提供专业咨询服务，整理相关信息 [工作时间]： 周一至周四上午9:00-11:30，下午13:00-17:30 周五上午9:00-11:30，下午13:00-16:00 【优势】： 工作时间便于接送孩子，适合宝妈群体！不加班，准点上下班！ 周末双休，客户资源由公司提供，操作简单，无业绩考核压力，工资按时发放，每月15号准时结算。 法定节假日享受带薪休假。 [薪资待遇]： 无责任底薪3300+提成+奖金500-2000 综合收入8000+，能力突出者月薪过万！！团队氛围融洽，定期组织团建聚餐，享有生日福利、年终奖、下午茶，办公环境舒适宜人。

【招聘】长期招电话销售客服，早九晚五7小时制，周末双休及法定节日，地址：新罗区万阳城，联系电话： 打电话咨询或加微信（手机同号）

初中以上文化，40岁以下，有责任心，沟通能力强，有销售经验优先

宝妈优先了，电销专员 上班時間上午9.00-11.30 下午13.00-17.00 周末以及法定节假日休息2800+200满勤+抽成+奖金 抽成明细奖金类目 地址：小洋万成农贸市场2楼

职位：电话专员 年龄要求：22—48岁（适合宝妈及各类人群） 工作时间：周末双休，法定节假日正常休息 工作时段：上午09:00–11:30，下午13:00–17:00 我们正在招聘一名性格开朗、善于表达的电话销售专员。若您拥有良好的团队意识与责任感，同时希望在稳定作息中平衡生活与职业发展，欢迎成为我们的一员！ 薪资待遇： 综合收入：2800+200全勤+提成+绩效奖金 月薪过万有机会，努力就有回报！ 感谢您的关注与信任！期待您的加入！ 联系电话：***********赖

招电话销售 1、根据公司提供的客户电话，向客户推广公司的产品服务； 2、负责接听客户电话，为客户讲解、推广产品； 3、通过电话负责客户的约谈工作； 4、协助配合销售团队，创造销售业绩。 任职资格: 1、沟通表达能力佳；20-45周岁宝妈优先 2、良好的执行力和团队合作精神。 工作时间:9:00-11:3013:00-17:00周末双休以及国家法定节假日 薪资待遇:底薪3000+300(满勤)+提成10%起+奖金(上不封顶)公司不定期团建、下午茶 地址：万达中心601 联系人

百度直营度小满金融 诚聘人群： 年龄：22-45 学历：大专及以上（能力优先，具体可面议） 积极进取、性格外向、学习能力强、渴望高收入 入职即缴纳五险一金 工作时间：9:00-12:00；14:00-18:00 单休 福利待遇： 底薪（2200-5200按级别定）+高额提成 +贷款起息后存量余额分润（收入持续累积，无需每月归零重启）+多维业绩激励方案 岗位职责： 以电话销售及线下推广为主，邀约意向客户并安排上门服务，协助办理贷款手续，推动放款完成。 百度线下直营门店运营，主推龙岩市场全新产品，具备强劲竞争优势！团队氛围积极向上，期待与有冲劲、目标明确的你携手共进！ 【与小满 在一起 创不凡】

岗位职责 1、公司提供精准客户资源，进行沟通与筛选，挖掘意向客户或潜在客户； 2、认真倾听客户需求，给予专业建议，并邀请客户到店咨询； 3、客户到店后积极热情接待，协助设计师完成签约流程； 4、整合协调内部资源，提升客户整体服务体验。 注：本公司提供充足客户资源，无需担忧客源问题。入职初期安排系统化培训，实行老员工带教机制，新手也可安心上岗。每周一固定休息； 薪资福利： 1、无责任底薪+高比例提成，统一缴纳五险，享有国家规定节假日、年休假等福利； 2、员工可参与公司组织的各类定期及不定期专业培训；