岗位职责： 1. 协助销售人员完成客户咨询、订单处理、物流跟进及售后支持等相关工作。 2. 具备基础销售思维，能够及时捕捉并反馈客户的实际需求。 任职要求： 1. 大专及以上学历，有销售助理或客服岗位工作经验者优先。 2. 熟练使用电脑办公软件，普通话表达清晰准确。 3. 性格耐心细致，具有较强的责任心和团队意识。 入职当月即可享受五险一金、带薪年假等公司福利待遇。

工作内容： 1、与客户进行有效沟通，深入了解并确认客户需求， 2、负责合肥主城区及周边区县的产品推广与客户关系维护， 3、在指定区域内开展客户资源拓展，传播公司品牌理念与产品信息，扩大市场覆盖面，分析后台运营数据，策划并执行相关市场活动， 4、由部门经理全程带教培训，后续独立承担区域市场的运营管理。 能力提升： 1、具备独立运作团队的实战能力， 2、能够独立处理所辖区域客户的各类问题， 3、掌握独立制定运营方案与活动计划的方法， 4、享有系统化学习机会和专业的带薪培训；薪酬福利， 1. 底薪5000元+绩效奖金+免费培训+免费住宿+晋升通道，综合收入6000-8000元， 2. 公司统一安排员工宿舍，配备完善生活设施，步行至公司仅需十分钟， 3. 定期组织专业培训，助力每位员工高效成长， 4. 搭建公开透明的职业发展平台，我们期待与积极进取、富有潜力且性格阳光的你携手同行，诚挚欢迎你的加入。 PS：不招短期！！！不招短期！！！不招短期！！！

1.跟随经理一起维护老客户异常情况，做好服务同时提升自身技能，为自己独立开发客户做准备 2.我们是物流公司，做B2B业务，需要电话和拜访结合开发客户，很自由灵活，外出有公司行政车接送，主打一个白领丽人配置 3.专业性较强，我们有很多培训，由浅至深，不用担心不会，助理层级主要以维护老客户为主 4.我们工资很高，上不封顶，新人保底半年6325，转正几乎没有拿保底的，2—3w很普遍 5.晋升机制透明，助理—经理—总监—高监，内部去总部竞聘，完全没有暗箱操作 6.我们需要职业的，坚定的，想赚钱的 7.应届的小白暂时不行哈，这是成年人的世界，我们需要有点销售经验的，成熟稳重最好哦（24-34周岁 全日制大专及以上学历） 8.有兴趣的积极给我发简历啦！

与设计部门对接图纸 将生产图纸下发至车间 协调车辆安排发货事宜

单据录入，单据整理，要求一定要有建材市场的经验。不要求坐班，时间来去自由。可日结。

厂部文员

岗位职责: 1.跟进车间生产流程，确保生产进度与产品质量达标。 2.与生产团队保持顺畅沟通，协助处理生产过程中出现的各类问题。 3.汇总并监控生产相关数据，定期向上级反馈生产进展。 任职要求: 1.具备优秀的沟通技巧和协作意识，能跨部门高效配合。 2.工作积极主动，有较强的责任感和落实能力，保障任务按时完成。 3.具备良好的应变与问题处理能力，能及时应对生产环节中的突发状况。

1.日常的客户维护 2.日常的房源的维护 3.日常跟客户的带看 4.时间自由

排版技术员 中专或以上学历 具备跨部门沟通与协作能力 熟练操作电脑，有CAD使用经验者优先

岗位职责： 1.协助销售查询，系统报价。 2.响应销售一线需求，及时传递信息、反馈问题并跟进闭环 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 2.熟练使用Office办公软件 3. 具备基础销售逻辑理解力，能快速学习行业及产品知识 4. 有销售，和汽车配件相关行业从业经验/工作经验者优先 5. 学历不限，欢迎踏实肯学的应届毕业生投递

全屋定制工厂招下料工师傅一名。。

 下午4点武咦商场北门要日结工 工 大量要人 18岁以上的男女不限 公司做黄金量化 注带上身份证 报名名额有限 我也在现场 下午具体几点等通知。要1个兼职 车接车送18岁以上的男女不限 年龄不限 最好号没有开过直播的 天天要人 工资日结 工作内容。辅助主播 三角洲。

下午要保洁熟手两位，擦玻璃一位

工作地址:宿州5G通信员工284~332元/天，24元×点对点11小时+餐补20元/天（工资中包含所有奖励津贴），支付6个月，6个月商保主要做5G通信设备组件、工作非常简单轻松，每天上午、下午中场都有规定休息时间18-45/35岁

工作地址:宿州5G通信保底9300，需满足点对点出勤30天，，全额含税6%，工资含餐补20元/天及所有奖励津贴，6个月以后政策待定，6个月商保主要做5G通信设备组件、工作非常简单轻松，每天上午、下午中场都有规定休息时间18-45/35岁

工作内容 1.订单跟踪：跟进生产进度、质量检查、包装材质确认等，确保按时交货 2.客户沟通：维护老客户，回复处理邮件，了解客户需求和反馈 3.文件管理：整理和归档业务单据，确保文件完整准确 4.协调工作：与生产部门、业务员及货代等各方沟通协调 任职要求 1.大专及以上学历。国际贸易、商务英语 2.熟练操作办公软件（Word、Excel等） 3.熟悉外贸出口流程及单证要求 经验要求： 1-3年外贸跟单经验 薪资待遇 薪资： 薪资是无责底薪5-6K+提成千分之一，综合薪资7-8K； 上班时间是9-18点30，午休2个小时，（每月有两周周六需回公司办公） 福利待遇： 基础保障：五险一金、带薪年假 发展类：完善的培训体系、晋升空间、团建活动

工作内容: 1、根据公司要求完成订单购销工作任务 2、观察行情趋势变化，做好数据分析 3、盯盘，完成数据统计 4、配合其他部门，协同服务 任职要求(可全职可兼职): 1、高中及以上学历 2、熟练掌握电脑操作 3、拥有独立思考能力，听取意见，善于分析 4、善于学习，较强的沟通能力，工作认真负责，有团队合作精神 工作时间: 周一至周六,9:30-16:00,周日单休,法定节假日休 福利: 不定期下午茶、团建，晋升空间大，工作弹性、氛围好，不影响工作前提下可摸鱼、打游戏

外贸业务跟单，独立外贸业务开发。

岗位职责： 1. 负责外贸订单全流程跟进，包括合同确认、生产进度跟踪、出货安排及单证制作 2. 协调采购、生产、质检、物流等环节，确保订单按时保质交付 3. 及时与客户沟通订单状态，处理异常问题并反馈解决方案 4. 整理归档跟单资料，维护客户及供应商信息数据库 5. 配合完成进出口报关、结汇、退税等相关基础工作 任职要求： 1. 国际贸易、物流管理等相关专业优先 2. 具备良好的沟通协调能力与服务意识，责任心强 3. 熟悉外贸流程及常用办公软件，有跟单实习经验者优先 4. 具备基础英语读写能力，能准确理解英文邮件及单据 5. 适应快节奏工作，具备较强执行力与多任务处理能力

工作职责 1. 负责外贸订单自签约起至交付结束的全流程管理，涵盖生产进度监控、物流调度及单证审核整理。 2. 回应海外客户日常问询，实时同步订单进展，协调处理执行过程中出现的各类异常情况。 3. 与生产、物流等相关部门密切配合，保障订单按时保质完成交付。 4. 配合完成上级安排的其他外贸相关支持性工作。 任职要求 1. 大专及以上学历，通过英语四级，具备基本的英文读写能力。 2. 工作认真细致，责任心强，具备良好的沟通协调及跨部门协作能力。 3. 欢迎应届毕业生投递，无外贸经验者可培养，有相关实习背景者优先考虑。

岗位职责： 1. 负责开展电话营销工作，按时完成销售任务，实现既定业绩目标； 2. 通过电话与客户进行有效沟通，挖掘客户需求，介绍产品内容，回应客户咨询； 3. 持续维护客户关系，增强客户信赖感与长期合作意愿； 4. 及时响应客户反馈，妥善处理客户投诉及相关问题； 5. 配合销售团队日常运作，协助推进整体销售方案的执行。 任职要求： 1. 具备高中及以上学历，拥有良好的语言表达与沟通技巧； 2. 学习能力强，能迅速熟悉产品信息及相关业务知识； 3. 有电销从业经历者优先，如从事过代账、车险、保险、知识产权等行业者晋升机会更多； 4. 能够稳定长期发展； 薪资福利： 综合月薪4-8k，早九晚六，固定周末双休，缴纳社保

岗位职责： 1、合作洽谈与业务拓展 深入挖掘自身及所辖分公司对接的开发商、物业资源，主动开展高效、专业的沟通协作。通过精准的谈判策略与扎实的业务理解，推动多方达成合作共识，助力公司在水务领域的市场布局持续延伸，稳步提升各地合作网络的广度与深度。 2、社区项目运营 依托成熟的社区运营实践，全面统筹直饮水项目在各社区的落地实施。从契合社区特点的推广方案设计，到促销体验活动的有序组织与执行，再到后续收费接驳环节的规范处理，系统化提升居民对管道直饮水的认知与接受度，确保项目运行顺畅，提高社区覆盖率与用户满意度。 3、带教与结果导向 面向所管理的水务分公司团队推进系统性带教工作，全面传授市场开拓方法、社区运营实操及行业专业知识，切实提升团队整体作战能力。以提升项目转化率、活动接驳成功率，达成既定开发量、接驳户数及活动场次为目标，制定清晰可行的工作计划。定期开展成果复盘与评估，根据实际进展动态优化策略，保障各项核心指标有效落地，驱动团队与业务协同发展。 任职资格： 1、拥有丰富的开发商或物业管理资源，具备出色的商务谈判实力，过往有多个成功签约的合作案例，能快速建立市场合作通道。 2、具备扎实的社区运营实战经验，可独立或带队完成社区活动的策划与落地执行，熟悉居民消费行为特征，能够基于用户需求制定针对性强、实效显著的运营方案，保障项目执行成效。 3、具有优秀的团队指导与组织能力，擅长调动成员积极性与创新力，打造团结高效、目标一致的工作氛围，带领团队持续实现业绩突破。 4、长期深耕于水务或净水领域，熟悉行业市场变化趋势，能够结合实践经验解决复杂业务问题，具备前瞻性的行业判断力，为公司战略发展提供有力支持。 5、能接受阶段性长期出差安排，灵活适应不同区域的工作节奏与环境要求，全身心投入市场开拓任务中。

安徽鑫祺泰活性炭有限公司，位于宿州市经济开发区金泰五路668号。公司具备年产2.2万吨食品级活性炭、1万吨药品级活性炭的生产能力。因业务发展需要，现面向社会招聘销售助理1名。 岗位要求如下： 1. 具备国家承认的本科学历 2. 播音主持类专业背景，声音条件良好 3. 有主持相关经历，具备实际工作经验 4. 熟练掌握PPT等办公软件操作 5. 身高需达到165cm或以上 薪资待遇：面议

安徽鑫祺泰活性炭有限公司是一家专注于高品质磷酸法活性炭生产的新兴企业，成立于2022年，位于安徽省宿州市经济开发区。 因公司业务发展需求，现面向社会招聘车间主任2名；应聘者需具备3至5年相关行业生产管理经验。

要求具备独立放样能力，熟知拼铆焊工艺，合理安排生产计划及订单，做好人员管理、安全管理和成本优化，要求泗县周边人员

一、岗位职责： 1.生产统筹管理：围绕车间核心业务——DMF废水集中回收处理业务（涉及热泵加三塔蒸馏系统、生物质蒸汽锅炉、污水处理系统、危废焚烧炉处置系统、环保排放检测系统等化工环保系统）制定并执行生产计划，合理调配人力、物力、财力资源，确保生产任务按时、按质、按量完成，保障生产连续性。 2. 生产团队管理：负责操作工等一线生产团队的招聘、培训、排班、考核及日常管理，规范操作流程，提升操作工专业技能和安全意识，监督操作工严格按照操作规程作业，杜绝违规操作行为。 3. 安全与合规管理：严格落实安全生产管理制度，定期开展生产安全巡查、隐患排查及整改工作，防范生产安全事故发生；统筹环保排放管理，确保项目排放符合国家及地方环保标准，配合环保部门检查、监测工作。 4. 设备与流程管理：监督车间生产设备的日常运维、保养及检修计划落实，保障设备正常运行，降低设备故障率；优化生产工艺流程，提升生产效率、降低能耗及运营成本。 5. 日常运营管控：负责厂区生产现场的规范化管理，维持生产秩序，处理生产过程中的突发问题（如设备故障、环保异常、人员纠纷等），确保生产运营平稳推进。 6. 报表与复盘：每日、每周、每月汇总生产数据（产量、能耗、环保排放、设备运行、人员出勤等），编制生产报表，进行生产复盘，分析存在的问题并提出改进措施；配合公司完成各项生产相关的统计、上报工作。 7. 制度执行与完善：严格执行公司及生产部的各项规章制度，结合生产实际情况，提出制度优化建议；督促操作工及相关岗位人员落实制度要求，营造规范、高效的生产氛围。 二、专业技能要求： 1.熟悉DMF废水回收处理、生物质锅炉运营、焚烧炉危废处置的基本原理、操作流程及设备维护要点，了解环保排放相关标准及管控要求； 2.具备较强的生产计划制定、执行及统筹协调能力，能合理调配资源，解决生产过程中的复杂问题； 3.掌握安全生产管理相关知识，具备安全隐患排查、事故应急处理能力，持有安全生产管理人员资格证、环保相关从业资格证者优先； 4.具备基础的数据分析能力，能通过生产数据复盘优化生产流程、提升效率。 5.有从事应用DMF进行生产的行业（包括合成革、医药、农药、纺织、电子等）优先考虑。 三、综合素质要求 1.年龄28-50岁，身体健康，能适应车间生产环境及倒班管理需求； 2.具备较强的团队管理能力、沟通协调能力及执行力，能有效管理操作工团队，协调各岗位衔接； 3.责任心强、原则性强，具备良好的应急处置能力，能主动承担工作责任，应对生产突发情况； 4.熟悉国家及地方环保、安全生产相关法律法规，能确保生产工作合规开展； 5.具备良好的数据统计和报表编制能力，能规范编制生产报表、工作总结及改进方案。 四、薪资福利 1.薪资待遇：面议，根据个人资历、工作经验核定，提供行业有竞争力薪资； 2.基础福利：社医保、包食宿、节日福利、高温补贴、体检福利； 3.激励福利：绩效奖金、年终奖金、技能培训补贴； 4.其他福利：完善的晋升通道（生产经理→生产总监/厂长）、定期技能培训、良好的工作氛围及企业文化。

行业概况： 个人债务领域提供全流程解决方案，帮助债务人实现重新履约，拥有显著的市场优势，立足于万亿级潜力市场，业务网络遍布全国 主营业务： 1、银行类信用卡及信用贷款逾期处理：支持停息挂账，减少催收干扰，规避法律诉讼，暂停罚息与违约金累积，最长可分60期偿还 2、互联网金融平台债务协商：降低催收影响，调整超出法律保护范围的利息与罚息，优化还款结构 3、房产相关综合解债服务：提供断供房屋保全、担保责任解除、工资账户解冻、法拍房权益维护等专项支持 帮扶制度： 1、系统化培训机制：涵盖项目讲解、推广方法与管理技巧，全程指导新人快速上手 2、导师带教模式：实行一对一师徒制，助力从入门到精通的成长路径 3、深度服务体系：向下延伸支持链条，全面赋能运营各环节 4、客户服务保障：操作无忧，客户问题及时响应与解决 5、专业法务 backing：联合国内 Top10 律所，以专业素养高效处理各类债务纠纷 6、持续创新机制：不断拓展新项目，确保业务生命力与长期发展空间 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极向上、年轻化的心态 2、接受零经验入职（前期由资深员工带教） 3、逻辑清晰，学习能力突出，具备目标意识，善于制定策略达成结果 4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及线上工具 5、深入理解公司经营与服务理念，并在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神，能应对初期开拓挑战，抗干扰、耐压力、经挫折、守信念 7、有负债经历或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力外包等相关行业者，更易快速适应 工作内容： 1、公司分配精准高意向客户资源，无需自主拓客，转化率高 2、依托全网流量导入，通过微信对接客户，完成沟通与签约 3、对客户信息进行分类整理，建立并维系长期稳定关系 工作时间： 可根据个人安排灵活选择工作时段（8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00），午休1.5小时，团队氛围轻松无压 福利制度： 法定节假日礼品+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日关怀+生日福利+ 不定期组织团建活动 设立月度、季度、年度表彰，颁发证书、奖杯、奖金及实物奖励 定期开展技能提升与专业知识培训 公司为优秀员工提供国家级职业资格证书考取资助

精通不锈钢机械，十年以上管理经验，

行业概况： 个人债务领域提供一站式解决方案，帮助债务人获得重新履约的机会，在万亿级蓝海市场中具备强劲竞争力，业务网络遍布全国 主营业务： 1、银行类信用卡及信用贷款逾期处理：支持停息挂账，规避催收与诉讼风险，停止罚息及违约金增长，最长可分60期偿还 2、互联网金融平台债务优化：减少催收干扰，降低过高利息与罚息，减免超出法律保护范围的费用 3、房地产相关解债服务：涵盖断供保房、担保解除、工资卡冻结解除、法拍房权益维护等综合支持 帮扶制度： 1、全方位培训体系：覆盖项目讲解、推广策略与管理指导，全程带教新人快速入门 2、专属导师机制：实行师徒制一对一辅导，助力从新手成长为业务能手 3、深度服务体系：向下延伸支持链条，全面赋能一线运营 4、客户服务支持：响应及时，操作无忧，随时解答客户咨询 5、专业法务 backing：携手中国十大律师事务所，以专业严谨态度处理各类债务问题 6、持续创新机制：不断拓展新项目，保障业务长期稳定发展 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极向上、年轻化心态 2、接受零经验入职（前期由资深员工带教） 3、逻辑清晰，学习能力突出，目标明确，善于思考达成路径 4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及各类网络工具 5、深入理解公司经营理念与服务宗旨，并在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神，能应对初期开拓压力，抗诱惑、耐委屈、经挫折、守信念 7、有负债经历或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款服务、催收、保险金融、旅游、美容、房产、新车二手车交易、人力外包等相关行业的人员，更具优势 工作内容： 1、依托公司线上流量资源，通过微信对接客户，完成沟通与转化 2、对客户信息进行分类整理，持续维护客户关系 工作时间：可根据个人安排选择班次（9:00-18:00 或 10:00-19:00），午休2小时，工作环境轻松无压 福利制度： 法定节假日礼品 + 冰箱 + 微波炉 + 水果供应 + 零食下午茶 + 节日关怀 + 生日福利 不定期组织团建活动 设立月度、季度、年度表彰机制，颁发证书、奖杯、奖金及实物奖励 定期开展技能培训与专题活动 公司为优秀员工提供国家级职业资格证书考取资助 薪资详情 薪资范围：10000-15000元/月 职位底薪：6000元/月

商务经理 行业概况： 个人债务领域提供一站式解决方案，帮助债务人实现重新履约，拥有显著的市场竞争力，立足于万亿级蓝海市场，业务网络遍布全国 主营业务： 1、银行信用卡及信用贷款逾期处理：支持停息挂账，规避催收与诉讼风险，终止罚息及违约金等费用叠加，最长可分60期偿还 2、互联网金融平台债务协调：减少催收干扰，降低过高利息与罚息，减免超出法律保护范围的利息部分 3、房地产综合解债服务：涵盖断供房产保全、担保责任解除、工资账户解冻、法拍房权益维护等配套支持 帮扶制度： 1、系统化培训机制：覆盖项目认知、推广策略与管理实操，全程指导新人快速入门 2、师徒带教模式：实行一对一辅导体系，助力从业者从零基础成长为业务骨干 3、深度支持体系：向下延伸服务链条，全面赋能一线运营 4、客户服务支持：操作无忧，客户问题及时响应与解答 5、专业法务 backing：联合中国十大律师事务所，以专业严谨态度处理各类法律相关事务 6、持续创新机制：不断拓展新兴市场项目，保障业务长期稳定发展 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极乐观、年轻化心态 2、接受零经验入职（前期由资深员工带教） 3、逻辑思维清晰，学习能力突出，具备目标导向意识，善于动脑解决问题 4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及各类网络工具 5、深入理解公司经营与服务理念，并能在日常工作中有效践行 6、具备吃苦精神，能适应初期市场开拓压力，抗干扰、耐委屈、经挫折、持信念 7、有负债经历，或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款服务、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关行业的候选人，更具优势 工作内容： 1、公司精准分配高意向客户资源，无需自主拓客，转化率高 2、依托全网流量导入，通过微信渠道联系客户，完成沟通与签约流程 3、对客户信息进行分类整理，建立并维护长期稳定的关系 工作时间： 可根据个人安排灵活选择工作时段（8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00），午休1.5小时，团队氛围轻松无压 福利制度： 法定节假日礼品关怀 + 冰箱 + 微波炉 + 水果供应 + 零食下午茶 + 节日福利 + 生日福利 不定期组织团建活动 设立月度、季度、年度优秀员工奖状、奖杯、奖金及实物奖励 定期开展技能培训与专题活动 公司为表现优异员工提供国家级职业资格证书考取资助