入职前半年厦门轮训，后续返回合肥办公且能接受安徽省内出差 一、百川生（管培生）项目简介： 九牧集团零售百川生项目旨在系统化培养未来中坚销售管理人才。作为集团重点打造的人才储备计划，我们将面向应届毕业生，甄选具有高成长潜力的优秀学子。通过科学设计的轮岗机制与实战型任务历练，助力其成长为各业务条线的杰出管理者。 二、培养方向： 销售管理 三、成长支持： 提供双通道发展路径与Z字型成长模型，构建全面人才培养体系。全程配备导师辅导、绩效评估、荣誉激励、案例学习及晋升发展五大支撑机制，护航职业进阶。 四、薪酬福利： 具备行业竞争力的薪酬待遇，健全的培训发展体系，多元化的节日礼金与员工福利，同时设有丰富的兴趣社团与文化娱乐活动。 五、任职资格: 1、2026届全日制本科及以上学历应届毕业生； 2、不限专业，市场营销、工商管理、经济管理、国际贸易等相关专业优先； 3、具备清晰的逻辑思维能力与良好的沟通表达能力； 4、意志坚定，抗压性强，具备较强的适应力与执行能力。

薪资待遇： 1.工资4000-8000 2.早九晚六 3.中午包吃 岗位职责: 1.实施市场调研，把握行业趋势，为企业发展提供策略支持； 2.策划并执行各类市场推广活动，提升品牌知名度； 3.持续跟踪市场动向，灵活调整营销方案以应对竞争格局； 4.改进团队作业模式，提高成员专业水平与执行效率； 5.带领团队开展培训，强化整体市场研判与方案规划能力。 任职要求： 1.具备出色的市场分析及策划执行能力； 2.拥有良好的沟通协调能力，善于团队协作； 3.思维活跃，具备创新意识与应变反应能力； 4.具有扎实的项目统筹与组织管理经验； 5.适应快节奏工作环境，责任心强，恪守职业准则。

岗位职责： 1.独立完成活动方案的策划与执行，确保活动流程清晰、目标明确； 2.负责活动现场的统筹协调，保障各环节衔接顺畅并达成预期效果； 3.持续跟进活动执行过程，及时调整与优化执行方案； 4.挖掘并整合相关资源，为活动顺利开展提供支持； 5.完成上级交办的其他相关工作。 任职要求： 1.必须拥有1-3年汽车行业线下活动独立执行经验。熟悉车展、试驾、品牌发布会等核心活动形态，能独立负责小型项目全案； 2.具备良好的沟通协调能力，能有效对接多方资源； 3.逻辑思维清晰，有较强的问题处理与应变能力； 4.熟悉活动策划与执行流程，具备独立完成项目的能力； 5.文字表达能力强，能独立撰写活动相关文案； 6.有驾照并有1年以上实际驾龄，能适应短期出差，抗压能力强

岗位职责: 1.策划并落地市场推广方案，提升品牌曝光度与行业影响力； 2.深入研究市场发展趋势，为企业发展提供可行性策略支持； 3.运用数据手段优化运营环节，提高客户体验与长期粘性； 4.协同团队推进项目执行，确保市场活动达成预期效果。 任职要求： 1.具备出色的市场敏感度与创新能力，能独立完成市场运营规划与执行； 2.拥有良好的跨部门协调与团队合作意识； 3.熟练掌握数据分析及项目管理技能，保障市场计划高效落地； 4.关注行业变化，具备快速响应和适应市场调整的能力。

1.产品传播策略2.产品传播公关事件3.新能源汽车传播

没有勾心斗角的复杂关系 这里只有一群有梦想有行动的年轻人 一个充满自由与发挥空间的工作氛围 我们的愿景是成为最幸福的家装企业 1.工作时间为8：30-12：00&14：00-18：00 午休两小时 薪资待遇: 2、薪酬结构:基本工资+绩效工资+满勤奖+提成奖励 (销售提成比例3%-5%)+五险(以及月度奖、季度 奖、半年度奖、年终奖、法定节假日、员工生日福 利、节日福利、工龄工资等); 3、提供发展通道，具备健全的晋升机制，零经验也可 从基础岗位起步，这是一个凭实力实现成长的舞台 任职要求: ①、性格开朗，擅长交流，具备良好亲和力。 ②、对家装领域有热情，拥有较强学习意愿，勇于追 求高收入; ③、具备高度的责任意识及优秀的应变处理能力。 在这里你无需担忧专业技能是否足够，我们将提供全 面的培训体系，配备专人带教指导，只要你愿收获所 期待的成长，我们便携手共进！ 公司目前也在招募市场部长岗位，承担团队管理与业 绩突破职责，并负责团队搭建，感兴趣者欢迎沟通

市场业务经理、开拓市场业务、开发渠道资源、管理终端门店、策划营销活动、落实政策对接、等等！ 时间：8:00-18:00

岗位职责: 1. 策划并组织实施公司各类活动，增强品牌传播力 2. 协同团队成员，保障活动各环节有序推进 3. 评估活动成果，持续优化活动策划策略 4. 提升企业品牌的公众认知度与美誉度 任职要求: 1. 具备良好的沟通技巧和协作意识 2. 能够高效完成上级交办的工作任务 3. 具备不断优化工作流程的主动性 4. 3年以上相关领域工作经验

电话沟通，拓展客户资源，提供客户服务，邀请客户参与。

岗位职责： 1、新媒体运营 负责品牌在微信公众号、小红书等社交平台的内容规划、文案创作与发布执行，结合热点话题与品牌风格制定月度内容排期，提升用户活跃度与内容转化效果。 监测各平台运营数据（如阅读量、点赞数、收藏量等），持续优化内容方向与传播策略，定期整理并提交运营分析总结报告。 2、活动策划与执行 参与品牌宣传、新品发布等相关营销活动的创意构思、方案落地及成效评估，保障活动目标顺利实现。 统筹设计团队、外部合作方等资源，推动活动物料设计制作、现场执行安排及后续传播推广工作。 3、供应商管理 对接广告公司、活动执行公司等第三方合作单位，监督项目进度、交付质量及预算控制。 4、其他支持 配合完成上级安排的临时任务，包括但不限于竞品动态分析、市场信息收集等工作。 任职要求： 1、年龄28岁以内，大专及以上学历，市场营销、新媒体、电子商务等相关专业优先考虑； 2、具备1年以上新媒体运营或活动策划相关工作经验（优秀应届生可适当放宽条件）； 3、熟练操作Word、PPT、Excel等办公软件，能够独立撰写项目方案并完成数据分析汇报。

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线上接待顾客

1. 完成销售目标 · 执行公司销售策略，完成个人/团队业绩指标（如销售额、回款率、客户数等）。 · 开拓新市场、挖掘潜在客户，扩大业务覆盖范围。 2. 客户开发与维护 · 通过拜访、电销、网络推广等方式开发新客户。 · 维护现有客户关系，定期跟进客户需求，提高客户满意度和复购率。 3. 产品推广与方案呈现 · 熟练掌握产品/服务知识，向客户精准传递价值。 · 针对客户需求定制解决方案，进行产品演示或商务谈判。 4. 销售流程管理 · 跟进销售线索，完成从接触客户、报价、合同签订到回款的全流程。 技能需求‌：沟通能力强，能长短期出差；有仓储行业经验者优先，应届毕业生若目标明确也可考虑‌ ‌薪资结构‌：底薪+提成。 ‌行业特点‌：需熟悉仓储系统或物流设备知识。

招聘：属地商户拓展岗 薪资：8000.0-10000.0 职位详情： 工作职责: 1.负责落实区域市场的商户体系建设及新业务的推进工作，做好区域商户的拓展、经营和维护等工作，构建属地经营阵地，促进属地商户交易提升及客户活跃。 2.负责洞察分析研究客户数据，制定属地经营策略，跟踪目标客户综合情况。 3.结合属地竞争形势，深入研究当地市场消费经营状况，针对性制定市场经营策略。 4.根据卡中心相关要求，做好区域品牌宣传和市场活动落地工作 5.依据管理要求，配合做好属地商户经营相关的消费者权益保护工作及开展实施本科室相关工作。 6.完成上级交办的其他工作。 任职要求: 1.本科及以上学历，金融、市场营销、经济、管理类等相关专业优先。 2.具备良好的逻辑思维能力、沟通表达能力、自我管理能力和人际沟通能力协调能力。 3.有参加全国性商业类策划比赛之类获奖经验的优先。

负责本地餐饮商家拓展，洽谈入驻抖音外卖、团购，完成签约与维护。

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，完成日常销售目标及回款任务 2.深入了解产品/服务特点，向客户精准传递价值，提供专业销售解决方案 3.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与行业动态 4.协同售前、售后及运营团队，保障客户全周期服务体验 5.定期整理销售数据，提交周/月度工作报告，持续优化销售策略 任职要求： 1.高中及以上，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 销售经验不限，有快消、建材、工业品、B2c服务等行业经验者优先 3. 目标感强，积极主动，具备基础办公软件操作能力 4. 诚信踏实，具备团队协作意识与客户服务意识

通过电话。微信等其他方式，邀约客户进店看装修

需要会开四米二货车，卖牛奶饮料

初创业工作室，欢迎年轻小伙伴加入，可分日结和月结加底薪，主要招聘三角洲游戏打手，可双休，时间宽裕，自由

岗位职责: 1、公司每日提供20个左右当前刚需的精准意向客户，通过企业微信语音或视频沟通促成交 2、维护客户关系，确保服务质量，提升客户满意度。 薪资待遇： 无责底薪3000加（8%-18%跳点提成） 任职要求： 1、具备电话销售及网络销售经验，了解教育培训行业 2、沟通能力强，能够有效解决客户疑虑 3、积极主动，能够在团队中发挥协作精神 工作时间： 1、早9:00-12:0013:30-18:00（每周日固定休息、法定假日正常休息） 岗位福利 1、月度排名前三额外奖励3k-1k不等 2、公司不定时举行团建、下午茶、水果、零食等 3、

电话微信联系客户

招聘岗位：客服专员 工作内容：主要负责前期的邀约和后期的回访工作，工作简单。 任职要求：善于表达、沟通能力强、思维逻辑清晰、反应能力快、有经验的优先录取 无责底薪3500-4300+提成，综合薪资6k-10k 上班时间：8:45-12:001:30-18:007.75小时工作制 周末休法定节假日正常休息 福利待遇： 带薪培训、社保、年假、生日会、生育礼金、节假日福利、员工活动、专业培训、定期团建、晋升机制

不耽误平时上班的工作，公司负责素材文案、发货和售后，你负责出单即可非常简单。可通过朋友圈、抖音、社区团购等电商平台销售，每个季节都有不同水果，都是产地直发，突尼斯软籽石榴、赣南脐橙、芒果、血橙、沃柑、等应季水果，此岗位不需要任何费用。

工作内容每天加客户。开展业务，年龄18以上，太大的就别打电话了，每月保底无责4000，另外3个点提成，好好干月入过万不是梦，

公司会为你提供客户资源， 你只需专注于服务好客户即可

岗位职责： 1. 协助银行开展客户前期筛选，促进银行与客户之间的业务对接与合作。 2. 学习掌握银行贷款相关专业知识，熟悉客户服务的基本流程与核心技能； 3. 与客户保持良好沟通，深入了解其实际需求，协助解决资金方面的问题； 4. 参与公司提供的带薪培训，熟练掌握各大银行抵押贷、税贷产品知识、业务流程及沟通技巧。 任职要求： 1. 不限学历，对银行或金融领域有热情，接受无经验人员； 2. 具备良好的沟通能力，语言表达清晰流畅； 年龄要求：19-38岁 岗位福利： 1. 提成比例达30%，工作六天休息一天，上午九点至下午六点，无需加班，法定节假日正常休假，另提供话费补贴； 2. 入职即享带薪培训，平均月薪6K+，转正后业绩突出者收入可超2W，能力强者薪资上不封顶； 3. 公司每月推出灵活激励方案+团队奖金+员工聚餐+不定期组织旅游活动，达成个人目标后还可获得手机、平板等丰富奖励。