工作内容： 1、负责车间生产进度的跟进及人员调度安排； 2、处理生产过程中物料使用及产品质量异常问题； 3、配合车间主管完成日常工作任务分配与协调。 任职条件： 1、高中及以上学历； 2、掌握电脑基础操作技能； 3、具备1-2年生产管理相关经验； 4、能适应岗位调配，具备良好的沟通协调能力。 薪资：面议

岗位职责： 1. 负责进口业务申报及报检材料的整理与后续跟进执行 2. 负责销售数据的汇总整理，并按时向主管汇报相关情况 3. 参与外贸商务沟通，承担合同翻译与签约相关事务 4. 为国际业务开展提供及时、有效的后台支持服务 5. 承担出口数据统计及相关事务处理 6. 完成上级交办的其他临时性工作任务 任职要求： 1. 大专及以上学历，市场营销、国际贸易、商务英语等相关专业优先 2. 具备1年以上外贸跟单岗位实际工作经验 3. 熟悉进出口跟单操作流程，了解货物运输调度及相关注意事项 4. 具备良好的英语口语交流能力 5. 具备较强的沟通协调能力和执行力，工作认真负责 职位福利：绩效奖金、包吃、包住、定期体检、员工旅游、节日福利、五险、培训

岗位职责： 1.负责专卖店日常销售及客户服务工作 2.负责区域内店面卫生、商品陈列及货品管理等基础运营维护 3.协助门店开展各类促销、宣传及推广活动 4.配合上级完成各项工作任务与安排 任职要求： 身体健康，形象端正，具备良好的语言表达与沟通技巧； 具备团队意识，能够快速融入集体，具有较强的协作精神。 岗位福利： 年底超长年休假15天、社会保险、传统节日福利、特殊大型节假日福利、部门团建、集体旅游、花式奖励、年底十三薪。

岗位职责： 1、负责销售团队各类文件的分类、整理及存档，保证资料齐全与准确无误； 2、配合销售人员整理客户信息、制作报价方案及合同文本，提高业务处理效率； 3、跟踪销售订单执行进度，登记并汇报订单动态，协同处理执行中的相关事项； 4、管理客户关系数据库，定期维护和更新客户资料，为销售工作提供数据支持； 任职要求： 1、熟悉常用办公软件操作，如Word、Excel，具备一定的数据整理与分析能力； 2、具备良好的表达与协调能力，工作认真细致，能同时应对多项工作任务； 3、有医疗领域从业经历或从事过销售辅助类工作者优先录用； 4、责任心强，具有良好的协作意识，能在高强度工作环境下稳定发挥。

新厂新能源芜湖包吃包住年龄16-55岁不限经验 320一天工作轻松人走账清非流水线!!! 点击屏幕下方【免费聊】]优先录用!!!

小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(，采用) 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月工资保底8500，，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用 )小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月工资保底8500，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结，人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！工作地点在苏州

锂电池极柱零件清洗，新能源电池金属零件，机器超声波清洗，人工负责上下料摆盘 1. 将冲压过后的金属极柱放到清洗筐； 2. 上超声波清洗机，机器喷淋清洗零件上面的油污、金属碎屑； 3. 拿出来沥干、摆盘； 4. 挑掉明显有污渍的不良件，流转下一道全检； 5. 简单清理岗位周边，清理筐子。

岗位职责： 1. 负责商场停车场日常秩序维护与车辆引导，确保进出畅通、停放规范 2. 执行定时巡逻任务，及时发现并上报安全隐患或异常情况 3. 配合监控室做好出入人员及车辆登记，严守安全防线 4. 协助处理突发状况（如纠纷、火情、设备故障等），第一时间上报主管 5. 保持岗亭及责任区域清洁整洁，规范着装、文明执勤 任职要求： 1. 年龄18-55周岁，身体健康，无不良记录，责任心强 2. 服从管理，具备基本沟通能力与应急反应意识 3. 有保安从业经历者优先，退伍军人可适当放宽条件 4. 接受坐班制安排，能适应轮班工作节奏 5. 公司提供食宿，需遵守商场安保管理制度

【旺季开工新人奖5000！】 【旺季开工新人奖5000！】 【正规公司招聘，不收取任何费用】 【临时工、长期工、正式工、小时工】 急需大量员工，320/天，月薪保底8500-10000，招聘全程免费，新员工零费用入职，公司包吃包住！！！ 厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖，入职30天发放5000元新人奖，与工资分开发放，工资每个月10号发薪入职 带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费，厂区当天发放餐卡当天安排住宿，入职不掏一分钱 新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全 【一】薪资待遇： 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多. 3、加班自由；只要你愿意加班，自愿选择 4、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作时间： 1，每月休息4天 2、上午8:00一12:00；下午1:32一5:32；晚上：6:00一8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间， 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。 【三】入职要求： 1、男女不限，不限学历，不限经验，坐着上班，生熟手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。 【四】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)-投递简历过多，不能一一查看，有意者请（直接致电)或（点右上角微聊小头像）直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）出行：上下班有厂车接送，工作在苏州外地来我司工作的人员，公司每周提供班车到购物中心 （6）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的超市购物卡 （7）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 需入职的员工，请点击下方(立即沟通)在线咨询，零费用入职!面试当天安排住宿，第二天即可报道上班! 1、订单多，工资320/天！ 2、不强制休息，月月发全勤，多劳多得 3、月综合收入到手8500-10000元！ 4、,当天入职，不扣不压，收入稳定人走账清 5、包吃包住，入职缴纳社保 6,入职签合同，工资有保障 一、【薪资构架】 1.月收入:8500-10000 现在是旺季加班比较多 招聘正式工一小时工(自由选择) 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!!

注意对接海外建筑项目，需要英语沟通流利，能看懂英文版材料，熟悉电脑办公软件

要会英语招贸易跟单

要会英语招贸易跟单

负责公司外贸订单追踪，

一、岗位职责： 1、协助业务人员拓展海外市场，开发、维护国外客户； 2、协助处理客户日常往来邮件沟通，保持优质服务，稳定客户和订单关系; 3、协助订单的销售流程，包括报价、下单、 发货的及时跟进，以及突发情况的及时处理; 4、客户资料、订单资料及业务部门相关资料的整理和归档； 5、市场信息、客户信息的收集和分析，并给与销售建议； 6、协助完成月度、季度和年度销售计划和目标，定期汇报工作情况。 二、任职要求： 1、大专及以上学历，国贸或英语专业优先； 2:、英语四、六级以上，听说读写流利，熟练运用办公和社交软件； 3、工作年限1年或以上（有小家电、建材类业务经验者优先）； 4、良好的语言表达及沟通协调能力、执行能力，工作踏实认真，责任心强； 5、有较强的进取心及学习适应能力。

岗位职责 1、负责液冷板及流道结构方案设计，进行3D建模与2D工程图输出，满足动力电池、储能系统、新能源汽车等领域的液冷散热需求。 2、利用热仿真工具开展流阻、压降、温度均匀性、散热效能分析，优化流道布局、壁厚参数及进出水口结构，实现散热性能与轻量化目标。 3、负责材料选型工作，如3003/6063铝合金等，结合摩擦焊、钎焊、激光焊、型材挤压、冲压等工艺特点，提出匹配制造工艺的设计方案。 4、主导液冷板新产品立项，完成图纸标准化、BOM搭建、规格书编制，协同客户研发团队及内部生产、工艺、质量部门，推进样品制作、试产至小批量生产全过程。 5、主导DV验证并推动问题闭环：协助完成气密性、耐压、冷热循环、爆破压力、防腐蚀等可靠性测试，解决试制和量产前阶段的结构性能异常问题。 6、建立技术标准与文档体系：制定液冷板设计规范、公差要求、装配标准；输出设计方案、仿真分析报告、测试数据、变更通知文件，实施图纸版本有效管控。 7、控制成本与轻量化设计：在确保性能达标基础上，优化结构方案，减少材料使用，简化加工流程，降低物料与制造成本。 8、承担技术沟通职责：对接客户关于散热性能的需求，提供技术方案、选型建议与设计指导，完成技术答疑、方案评审及技术交底工作。 9、开展竞品分析与技术升级：研究行业主流液冷板结构、流道形式及集成化设计发展方向，推动产品迭代与新技术应用落地。 10、根据项目进度和客户要求，按时提交相关技术文件资料。 岗位要求 1、本科及以上学历，机械、热能、流体力学、材料等相关专业背景 2、熟练掌握SolidWorks / UG(NX) / Creo等主流三维设计软件，精通AutoCAD二维出图，能够依据GB/ISO/ASME标准完成图纸标注、公差、形位公差、表面粗糙度等技术表达 3、具备电池液冷板或储能液冷板结构设计相关实习经验者优先考虑 4、能熟练运用UG/Creo/SolidWorks、AutoCAD完成三维建模与工程图输出；熟悉铝材特性，了解钎焊、搅拌摩擦焊、CNC加工、检漏等工艺流程；掌握液冷板流道设计、密封结构及与电池托盘的安装连接方式，具备热流体仿真能力者更佳 5、可独立完成产品从设计到量产的全流程工作，包括BOM编制、图纸输出、试产跟踪及问题整改，熟悉产品可靠性标准与测试规范

职位名称：3D打印耗材生产技术员 所属部门：生产部 汇报对象：生产主管 工作地点：安徽池州 薪资范围：6000-12000元/月（具体面议，根据经验与能力浮动） 【岗位职责】 1. 负责PLA、ABS、TPU、PA等3D打印耗材的挤出生产线日常操作，严格按照工艺标准完成配料、挤出、绕线、包装等全流程生产任务。 2. 监控生产过程中的线径精度、圆度、表面光洁度等关键质量指标，及时调整设备参数（如温度、转速、牵引速度等），确保产品...

岗位职责： 1、统筹生产部门的整体运作与日常管理，保障各项生产任务顺利完成； 2、编制并优化生产排程，跟踪生产执行情况，提高生产运行效率； 3、推进生产工艺升级，确保产品品质稳定，持续控制并降低制造成本； 4、健全安全生产管理制度，落实安全规范，保障作业环境合规有序； 5、组织团队建设与人才培养，增强团队专业水平和协同效能。 任职要求： 1、须有玻璃杯制造行业5年以上生产管理从业经历； 2、熟悉生产各环节及质量管控流程，具备扎实的流程改善能力； 3、具备出色的组织带领能力，善于激发团队积极性以实现目标； 4、具备良好的跨部门沟通与协调能力，能高效应对现场突发问题； 5、具有较强的问题识别与处理能力，主导过多项改进项目落地； 6、年龄要求40-50岁。

【岗位职责】 1. 负责公司生产设备的全生命周期管理，包括设备选型、安装调试、日常运维及报废更新，确保设备运行符合安全与生产要求。 2. 制定设备维护保养计划与标准，主导预防性维护工作，降低设备故障率，提升设备综合效率。 3. 组织设备故障分析与技术攻关，快速解决生产过程中的设备突发问题，保障生产连续性。 4. 管理设备维修团队，制定培训计划，提升团队专业技能与安全操作意识。 5. 参与生产工艺优化，结合设备性...

【岗位职责】 1. 生产管理：负责班组白/夜班生产安排，按生产计划完成每日产量、交期，合理调配人员、调节工序，提升生产效率，及时上报异常、缺料、设备故障。 2. 品质管控：监督员工按SOP作业，落实首件、巡检、复检工作，及时处理不良、返工问题，跟进改善，降低班组不良率。 3. 现场5S管理：负责班组区域整洁、物料摆放、工具归位、现场秩序维护，杜绝混料、脏乱、安全堵塞问题。 4. 班组管理：负责班组考勤、排班...

一、岗位职责： 1. 管理工作 （1）全面统筹矿山在生产、安全、质量、环保及后勤保障等方面的日常运营； （2）牵头制定安全生产责任制、安全管理制度、岗位操作规程及相关工作细则，完善生产、质量、安全、成本、环保等管理体系，并监督执行与落实情况； （3）统筹下属工作任务分配，监督工作执行过程，依据各部门主管建议审定员工绩效考核核心指标、晋升、奖惩方案，提交集团审批； （4）协调推进矿山生产调度管理，提升基层管理人员的专业知识与业务能力。 2. 产量 根据公司下达的年度生产目标，组织编制月度、季度生产计划并推动实施，确保各项生产任务顺利完成。 3. 质量 （1）依据公司设定的产品质量标准组织生产，加强与销售部门沟通，及时了解客户具体需求； （2）监控矿石产品质量，监督出货流程，杜绝以次充好、低价高售等异常情况发生。 4. 安全 （1）贯彻执行国家有关矿山安全生产的法律法规及政策要求，组织建立并完善各项安全制度、责任体系和操作规范，并督促落地执行； （2）定期开展安全检查，及时发现并消除安全隐患，防范人员伤亡和财产损失事故； （3）组织全员安全培训与考核，确保符合法规要求，每年更新一次安全责任制、管理制度和操作规程，不定期开展专项学习； （4）定期指导下属提升专业技能，增强团队整体业务素质。 5. 成本 （1）强化内部成本管控机制建设，实现全过程闭环管理； （2）科学调配人力资源，严控岗位编制，避免超员配置，有效降低人力支出。 6. 现场管理 组织并监督生产现场运行管理，规范员工操作行为，落实安全生产日常保障措施。 7. 设备管理 组织制定设备管理制度，实行分区负责、责任到人，保障设备稳定高效运转，提升使用效率。 8. 安全会议 主持安全生产例会及其他行政会议，现场带队排查安全隐患并推动整改闭环，严格落实国家及企业安全方针，保障生产有序进行。 9. 人事管理 在公司授权范围内，提出员工招聘、培训、机构设置、岗位调整及解聘建议，组织实施考核工作，持续优化职工劳动与生活条件，确保劳保用品及职业卫生防护物资按时足额发放。 10. 对外关系 （1）协同外联部门完成矿山各类迎检准备工作，资料归档齐全、准确无误； （2）牵头应对政府职能部门的各项监督检查，确保整改措施及时有效。 11. 完成上级交办的其他工作任务。 二、任职要求： 1. 年龄35-55岁，身体状况良好； 2. 大专及以上学历，主修采矿、矿山机电、测绘/测量、地质或矿山安全工程等相关专业； 3. 具有5年以上矿长岗位实际管理经验； 4. 精通生产运营与管理流程，具备扎实的生产管理、成本控制、质量管理等实战经验； 5. 具备良好的对外沟通能力、组织协调能力、决策判断力、抗压能力及计划分析能力，富有团队协作精神。

薪资待遇：年薪13-15万。 要求：具备高中及以上学历；年龄不超过45岁；需拥有玻璃杯行业5至10年的工作经历。 工作地址：安徽东至县东流工业园区。 电话联系：***********（徐小姐）

一、岗位职责： 1、认识并学习国际金融基本知识，熟练平台系统操作过程； 2、有效实现盈利的稳步增长，完成独立从事操作的能力； 3、具有自信、冷静、理智、果断、坚定、胆量和勇气等操作员具备的品质。 二、职位要求： 1、热爱金融行业，有强烈的意愿进入金融领域，渴望成为金融职场中的精英； 2、人品端正，谦虚好学，自信果敢，具有良好的自我学习能力与团队合作精神； 3、对平台操作感兴趣、信念坚定、信心十足，敢于挑战自我，勇于探索，建立完整的操作分析系统与理念 三、薪酬制度：薪酬=底薪+工龄+红利+奖金等四、上班时间 周一至周五9:00-17:30，周六、周日双休，法定节假日按国家规定带薪休假。

软床厂销售，跟单，月薪3500一8000

岗位职责：维护现有客户关系，拓展新客户资源 任职要求：心态积极，具备良好沟通能力，能承受工作压力，年龄22-34岁 岗位福利：试用期6300，转正后8000-13000 教育背景：大专及以上学历 行业经验：有销售相关工作经验

协助销售经理维护客户关系，处理订单事宜，跟进销售进度，编制销售数据报表！ 需具备至少一年电气行业销售相关工作经验！

薪资构成：底薪+高提成+开单奖，综合薪资8000起 工作时间：10：00—19：00，午休2小时，工作氛围轻松压力小 员工福利： 国家法定节假日心意礼品+每月奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利 奖励“债务规划师”学习培训考证 内部员工折扣 带薪年假 不定期团建活动 月度季度年度奖状奖杯奖金奖品 公司主营业务： 1：各大银行信用卡逾期：停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用，最长可分60期 2：互联网金融 /网贷平台：避免催收困扰，高额利息/罚息，减免超出司法保护上限利息！ 3：企业一站式综合服务: 信用不良记录修复(税务、工商、消防、环保、交通、卫生等主要行政处罚记录、裁判文书，立案信息，开庭公告，被执行人、限制高消费等司法类不良记录)，信用修复(商业贷款出现关注、执行、可疑、损失等几类)，担保剥离(个人担保剥离、企业法人及股东担保剥离) 4：法催解除一站式解债综合服务：担保剥离（个人担保剥离、企业法人及股东担保剥离）、撤诉服务（诉前保全解除、仲裁撤诉）、解冻服务（工资卡解冻、企业公账解冻、公安银行卡冻结解冻）、法拍房权益救济 企业信用修复全国海量接单: 1.企业征信五级分类调整 2.行政处罚公示撤销修复 3.裁判文书申请撤销下镜 4.失信被执行记录全网下架 5.企查查天眼查三方平台记录撤销 个人债务领域： 一站式解决债务问题，给予债务人一个重新履约的机会！有绝对的市场竞争，万亿级的蓝海市场，覆盖全国业务范围！ 债务重组合伙人，以前有过负债的，做过 POS 机，办过信用卡，货款，催收，保险金融，旅游行业，美业，房地产，二手车新车交易，人力资源外包公司的，可以立马变现！ 公司扶持： 1. 多维度培训系统：从项目培训到推广和管理，手把手引导新手创业成功； 2.一对一帮扶系统：合似人的一对一扶持，从小白到大咖的路径扶持； 3. 纵深服务系统：向下延伸服务，全方位赋能支持。 4. 售后客服体系：无忧操作，及时指导； 5. 有多家律师所做强大的后台，以专业，靠谱的态度解决客户问题。 6.持续不断开发出市场新的项目，保证业务不断。 岗位要求： 1. 有自己独有的资源； 2.深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中； 3.热爱销售行业，善于与人打交道； 4.有目标感，能够为达目标善于思考； 5.勤奋、吃苦耐劳；只要你资源过硬或者能力过硬，能吃苦，顶得佳压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望，那么我们的故事可以开始了

工作内容轻松简单：日常保养操作，厂家数据更新维护，入职即购买五险，其他福利待遇欢迎到店详细了解

1、吃苦耐劳，热爱销售工作，健谈、亲和力强，勤奋； 2、有c1驾照，熟练开车 每月8号发上个月的工资！！！不拖工资 愿意挑战高薪者联系

负责客户信息录入、更新与维护，确保数据准确完整 处理销售订单、合同等文件的审核与归档工作 协助销售人员准备报价单、产品资料等销售工具 跟进订单执行进度，协调内部资源确保按时交

想成为餐饮老板的“空间搭配顾问”吗？加入我们！ 销售岗位的核心，是为餐饮客户量身定制理想的桌椅组合方案。 这份事业如同陈酿，越久越香，新人有线索支持促成首单，老客户持续转介绍，业绩稳步攀升，成长空间广阔。 数据显示，多数新人入职第二个月即可实现成交，提成可观，销售骨干月收入普遍过万！你将拥有充分舞台，发挥潜能，收获亮眼成绩！ 岗位要求： 25-****，男女不限。 踏实肯干、积极乐观，善于表达且富有亲和力，勤奋进取。 具备良好沟通技巧，工作主动热情、细致耐心。 岗位福利： 新员工享带薪培训，初期公司提供资源支持顺利开单。 六险齐全，配套绩效、提成、年终奖、工龄奖，另设话补、餐补、车补。 定期组织团建活动，日常享受轻松下午茶，三大节日均送精美礼品。 发展前景： 管理岗通道开放，静待有志者晋升挑战！团队年轻化，90后、00后为主力，氛围轻松活跃。 工作地点 安徽省安庆市通配建材大市场3楼 薪资发放 每月8号准时发薪，分毫不拖延！ 招聘对象 渴望突破高薪的你，还在犹豫什么？立即联系我们，开启收入与成长双丰收之旅！