岗位职责：负责高校相关业务的拓展与推进，对接高校学生干部及相关负责人 休假时间：依据学校日程安排，寒暑假期间享受20天假期 任职要求：具备专科及以上学历，大学期间曾参与社团活动，年龄在25岁以内，积极进取 经验不限，可接受无工作经验者

招聘：销售一名，男女不限，有工作经验优先，工资待遇面议

如果你渴望快速提升收入，面对压力与负债，加入我们，两个月助你清偿十万债务，半年实现房贷无忧。无经验小白试用期月入普遍15000-30000，被动获客，办公室固定办公，新人由高层亲自一对一指导，工作轻松无负担。 我们专注于银行助贷服务：涵盖个人信贷、企业贷款、抵押贷款、房产及车辆按揭等大额资金业务，已与全国多家主流银行建立长期合作关系。成都贷款市场良莠不齐，合规经营始终是我们坚守的原则。 1. 拒绝网贷、小贷及AB贷等非法业务。 2. 不操作高息贷款，不冒用银行名义，不预收任何费用，杜绝虚假宣传，坚持合法合规展业。 岗位职责： 1. 处理线上主动提交融资申请的客户（无需外呼白名单，客户资源由银行精准提供，真实有效） 2. 根据客户需求和资质，制定个性化贷款方案与资金规划（客户主动寻求服务，无需强推） 3. 协助客户完成审批流程，高效放款（流程便捷，周期短） 4. 具备团队管理能力者可直接担任部门经理，表现优异者有机会成为公司合伙人 薪酬结构： 无责任底薪5500（无业绩要求，无考核压力）+ 10%-40%提成 + 3000-20000奖金，定期组织团建，节日福利齐全！ 新人最快3天出单，首月综合收入15k-35k，两个月后月入稳定在30k-60k，优质单可实现购车自由或支付房款首付，当前销售冠军单月薪资达35万元。 享受法定节假日带薪休假，另有超长带薪年假待遇。 成长路径与晋升机制： 1. 培训支持：入职即享带薪培训，零基础起步，全程一对一辅导，团队主管协同作业，系统学习金融知识、各类贷款流程、营销策略、目标管理及商务洽谈技巧 2. 晋升通道：最快2个月晋升管理层，职级路径为：客户经理→部门主管→销售总监→区域副总（所有管理者均内部提拔，无空降人员） 上岗节奏： 新人最快2-3天即可出单，小白入职60天内有望月入10万+，首月达成6-10个客户即可实现月薪3万元

【福利待遇】： 试用底薪5500+提成+奖金=7000-10000不等，转正6000底薪+上不封顶，一经录用免费提供住宿，国家法定节假日正常放假 【工作内容】 出差专员是公司本季度筛选未来管理层人才的培养对象，这个岗位主要是针对四川省内二三线城市进行 管理、运营、开发、宣传、售后处理，出差时间一到两周（一到两个月出差一次）6-10人为一个工作小组。考核合格者可成为公司中层管理人员。每个季度会根据个人综合能力考核团队主管 【职位要求】 三观端正，价值观正，吃苦耐劳 口齿清楚 罗辑思维 表达能力 想奋斗。年龄18--30岁！ 【公司简介】 我们主要是一家自主研发生产经营为一体化综合型企业，主要经营智能健康器材 环保器材 互联网app 人工智能AI等五大板块。企业以人为本，提供公平公正晋升空间。 愿景：做中国最佳创业联盟，员工幸福指数最高的企业; 使命：成就顾客，成就伙伴，成就自己，成就家人，成就社会！

岗位职责： 1、开展市场拓展工作，开发新客户并维护现有客户关系，促进公司产品销售业绩提升； 2、深入理解客户需求，提供专业的解决方案与服务支持，推动合作达成； 3、汇总市场动态与客户反馈，为产品改进及营销策略优化提供依据； 4、配合制定销售方案，落实个人及团队的销售任务指标。 任职要求： 1、具备出色的沟通协调能力与谈判能力，能独立推进业务进展； 2、拥有敏锐的市场感知力和良好的客户服务意识，适应市场快速变化； 3、具备团队协作精神，抗压能力强，致力于在新能源领域长期发展； 4、有相关行业销售背景者优先考虑，综合素质优秀的应届毕业生亦可报名。

岗位职责： 1、负责四川省内直购电（售电）业务的渠道拓展，开发目标客户群体，推动客户参与电力市场化交易。 2、负责项目全程跟进，落实合同签署工作。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力，拥有工商业用电客户资源者优先考虑，如矿产、制造工厂、物业、餐饮、医院、工业园区及商铺等行业资源；无资源但学习意愿强亦可。 2、工作地点灵活，支持全职或兼职，无需坐班打卡，时间自主安排。 3、不限经验，公司提供免费专业培训，需具备进取心，积极主动，心态乐观。 薪资结构： 个人提成（55%—65%）＋团队管理津贴（10%）＋签单奖励＋公司分红 公司优势： 1、定期组织免费培训，由专业团队制定报价方案与合同文本，流程简洁，助力高效签约。 2、配备大客户专属陪跑服务，安排专人协助完成项目落地签约。 3、提供长期稳定且高比例的提成分润机制，结算准时，价格体系完全透明

招聘销售

招聘销售。要求能吃苦耐劳，服从领导安排，工资面议

招销售人才

任职要求： 1、有上进心、凡事积极主动； 2、有良好的亲和力和团队意识，听从公司工作安排； 3、想通过工作成长自己，提升个人综合能力。 4、学历与经验不做硬性要求，有人带有人教，可接受应届毕业生和实习生。 薪资福利： 1、试用底薪4000元+提成3-30个点，入职提供免费培训、以及有师傅带，包吃住。　　　　 转正后5000元—8000元+上不封顶多劳多得，另有年底奖金，节假日休息。 2、公司提供优雅时尚的办公环境，及免费提供员工宿舍，宿舍提供齐全的家具家电，无需缴纳任何费用； 工作内容： 1、维护老客户，与团队共同协作开发新客户； 2、公司有独立的线上商城体系，做好线上线下相结合的新零售，维护老客户资源以促进线上复购。 注：公司人事部直招，。因公司每日接收简历量过大，人力资源部审核时间可能延迟，急需应聘者，可来电或加微信咨询、预约面试！

━━━━━━━━━━━━ 招聘▶大丰中通招聘 ■快递员:负责大丰区域派送，保底6000元，日均1000单至驿站，派费上不封顶。要求:会骑三轮车，责任心强。 ■分拣工:流水线分拣，每日工作8小时，薪资3500元，购买社保。 ■装卸工:上班时间4:30-8:30、13:00-17:00，加班工资另算。要求:身体健康，接受早晚班，50岁以内，月薪4000-5500元，购买社保。 ■联系:

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泸州锦华科技有限公司 招聘：电工1名 1. 有酒盒经验，持有有效低压电工证。 2. 有工厂设备维修经验，懂印刷和后工序机电的维修保养。 3. 能独立排查电气故障，完成日常巡检保养。 4. 服从安排，能适应生产抢修需求。 5. 工作认真负责，有安全意识。 工资面议！ 联系电话：先女士

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锅圈食汇承安镇店招聘临时钟点工，下午三点半到晚八点，25岁到40岁之间，性格开朗，沟通力强，有销售和收银经验，工资面议，电话

岗位职责： 1. 负责客户开发、维护及销售目标的达成 2. 深入了解产品/服务特点，向客户精准传递价值主张 3. 参与商务谈判，跟进合同签订与回款流程 4. 收集市场与客户需求信息，协助优化销售策略 5. 配合团队完成跨部门协作及项目落地支持 任职要求： 1. 销售经验不限，有行业资源者优先 2. 具备良好的沟通表达与抗压能力 3. 目标感强，具备自我驱动与结果导向意识 4. 学历不限，热爱销售工作并愿长期发展 5. 诚实守信，具备较强的服务意识与职业素养

【岗位职责】 1. 市场开拓与需求挖掘（获客端） 主动获客：通过线上渠道运营、社区地推、老客户转介绍等多种方式，积极开拓新客户资源，扩大服务覆盖。 专业咨询：热情、专业地接待每一位咨询客户，通过深度沟通精准诊断其家庭服务需求（类型、频次、特殊要求等），并初步建立信任关系。 2. 精准匹配与方案呈现（匹配端） 人才画像匹配：从公司人才库中，基于技能、经验、性格、过往评价等多维度，精准筛选并推荐最适合的家政员候选人。 专业化呈现：向客户清晰呈现候选人优势，主导安排面试或试工，协助双方就服务细节达成共识，展现专业顾问价值。 3. 流程落地与风险管控（交付端） 规范签约：主导完成服务合同的规范签订，确保服务范围、费用、权责等条款清晰无歧义，保障各方权益。 全程跟单：服务启动后，建立定期回访机制（如首日、首周、月度），主动跟进服务状态，预判并协调解决服务标准、沟通等潜在问题，充当“润滑剂”与“裁判员”。 4. 资源维护与赋能提升（供给端） 家政员关系管理：维护与核心家政员的稳定合作关系，定期更新其档案（证书、健康证、客户评价），成为其可靠的职业伙伴。 基础赋能：对新入职或需要提升的家政员，进行公司服务标准、沟通礼仪及安全规范等岗前辅导与基础培训。 5. 业绩达成与服务优化（价值端） 目标驱动：对个人签约单数、合同金额、客户满意度及续约/转介绍率等核心业绩指标负责，并持续完成目标。 信息中枢：系统化收集并分析客户与家政员的双向反馈，提炼成可执行的优化建议，定期提交门店，驱动服务产品与流程的迭代升级。 【岗位要求】 1.经验：3年以上家政行业相关经验，有家政员资源，有成功匹配案例者优先。 2.能力： 卓越的沟通与共情能力：能快速理解客户，也能安抚家政员。 强大的销售与谈判能力：能促成合作并处理价格、条款等商务问题。 出色的多任务处理与协调能力：能同时跟进多个订单并妥善处理矛盾。 基础的数据敏感度与复盘能力。 特质：目标感强，积极主动，有责任心，具备服务意识和良好的抗压能力

带家装业务的来，底薪加高额提成

1.负责自贡本地及周边辖区的饮用水渠道开拓、推广、销售，对接商超、便利店、社区水站、特通渠道等终端客户； 2.负责本辖区门店产品陈列整理，陈列工具投放，多点陈列位置的拓展； 3.维护现有合作客户关系，定期拜访并跟进订单，提升产品铺货率与终端动销； 4.执行公司促销政策，协助终端开展地推、试饮等推广活动，完成月度销售目标； 5.收集区域内竞品动态、市场需求等信息，及时反馈并提出合理化销售建议； 6.负责客户回款跟进，确保账款按时结清，同时做好销售数据的统计与上报。 任职要求： 1.年龄45岁以下，高中及以上学历，具备工作责任心和主动性，快消品行业者优先； 2.熟悉自贡本地商圈、社区及分销渠道，具备良好的市场开拓能力； 3.沟通表达能力强、有较强的谈判技巧和客户服务意识； 薪资福利：3500元-15000元，底薪+提成，购买保险； 上班时间：上午8:30-12:00下午13:30-17:30（根据季节调整） 应聘方式 1.简历投递：将个人简历发送至【baikouai@126.com】,邮件主题注明“应聘岗位+姓名+联系电话”; 2.现场面试：携带简历至西南（自贡）食品产业园办公室参与面试【具体地址：自贡市沿滩区高新技术产业园盐源路4号A2-01-02栋一楼办公室】； 3.联系电话：胡女士张先生

薪资详情 薪资范围：4000-8000元/月 职位底薪：1800元/月 社保类型：五险 提成方式：按利润提成；毛利提成+单台激励+销冠激励 奖金补贴：年终奖、全勤奖，销冠奖金 任职要求: 1.学历不限，性格开朗，善于沟通，具备良好亲和力 2.经验不限，入职后由店长手把手带教 3.年龄******，身体健康 4.了解并喜爱电子产品，有手机销售经历或其它零售一线实操经验者优先

你还在为没有双休而困扰吗？你还在为频繁外出跑业务感到疲惫吗？ 快来加入我们吧！无需外出奔波，只需在办公室通过电话与客户沟通！ 周末固定休息，节假日正常放假，更有超长春节假期等你享受，期待你的加入！ 职位描述： 1、公司提供精准客户资源，主要通过电话沟通促成合作； 2、持续跟进并维护客户关系，推动长期稳定成交。 任职要求： 1、具备良好的表达能力及团队协作意识； 2、欢迎无经验者及应届生投递，入职即享系统化专业培训； 薪资福利： 综合收入6000-12000元，朝九晚六，每周双休，缴纳社保，法定节假日全休，福利丰富。 公司实行人性化管理，工作环境轻松，团队氛围融洽。

做销售就是为了赚钱，同意的来聊，收入非常可观，缺钱的朋友快来看看吧! 岗位职责: 1、为顾客提苹果全系列产品及周边配件的演示服务 2、根据顾客需求，提供相应的售前、售中、售后服务 任职要求: 1、对数码产品有浓厚的兴趣 2、有过电子产品或汽车服装地产等销售工作经验 3、有较强的沟通和学习能力，对周围人群有较强的亲和力感染力 晋升空间: 导购+代理店长+店长/培训师+副部长+部长+区域总监 等多条发展渠道，不仅限于业务团队!!!

一天就在场内玩加微信订台

负责收银理货

岗位职责： 1、主要为建筑大类人才提供服务 2、负责建筑类人才证书的筛选，为建筑企业寻找合适的人才证书，建设人才库资源，做好管理及维护等； 3、通过网络或电话的形式对客户进行需求了解，促成合作关系； 4、维护老客户进行二次开发，达成长期合作关系； 5、工作简单，易操作，员工培训。 上班时间： 夏季：9:30-18:00 冬季：9:30-17:30 周末双休、国家法定节假日全休、超10天春节带薪假期 薪资结构： 1、底薪+绩效+提成+每月业绩奖金+年终奖，综合薪资7k~1.2w 2、同行业优先 公司氛围好、不定时下午茶和团建活动，每月有培训，帮扶新人，老员工一带一协助，欢迎你的加入！！！

岗位职责: 1. 与客户保持紧密沟通，建立并维护良好的合作关系，深入理解客户实际需求； 2. 策划并落实客户服务方案，持续提升客户满意度与服务体验； 3. 定期进行客户走访，主动收集市场动态与反馈信息； 4. 协同团队成员，共同推进并达成销售及客户服务指标。 上班时间以及薪资待遇：早九晚六 底薪3000 福利待遇拉满每一季度公司组织团建出游 任职要求： 1. 具备出色的沟通能力与协作意识，善于团队配合； 2. 能够独立应对工作挑战，及时有效解决问题； 3. 拥有较强的市场洞察力和客户服务导向思维； 4. 工作责任心强，适应一定强度的工作节奏； 5. 具备扎实的客户服务理念，可提供专业化的建议与支持。

岗位职责： 1、负责接收客户产品订单，并完成报价及下单流程； 2、与客户对接产品上样进度，讲解产品特点及核心卖点； 3、处理产品售后相关事宜，提供及时有效的客户服务； 4、核对客户往来账目流水，确保财务数据准确无误； 5、管理成品仓库，负责货物发货及出库核对工作； 6、完成公司交办的其他相关工作任务； 任职要求： 1、大专及以上学历，有软体沙发或家居行业工作经验者优先； 2、思维灵活，具备良好的沟通协调能力； 3、品行端正，具有较强的责任意识和职业操守； 薪资待遇： 1、薪资结构：无责任底薪+提成 2、福利：社保、节假日福利、员工国内外旅游、年终奖、交通补贴

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