工艺研发，产品制造，

岗位要求： 1、具备5年以上机械加工领域相关工作经验 2、能够熟练编制机械加工工艺文档 3、具有加工中心编程经验及能力者优先考虑（熟悉UG软件编程） 岗位职责： 1、负责机械加工与装配工艺文件的编制工作 2、完成加工中心所需程序的编写与优化 能力突出者，薪资待遇可面议

岗位职责: 1. 负责与代工客户进行对接沟通，完成资料交接及工艺转化相关工作； 2. 编制生产相关的SOP文件，制定ECN并依要求跟进执行情况； 3. 审核生产工单的工程资料，推动生产工艺的持续优化； 4. 制定、核算并维护生产环节的标准工时； 5. 提供生产技术支持，分析并改善生产过程中出现的异常问题； 任职要求： 1. 大专及以上学历，电子信息工程、计算机或相关专业优先。 2. 具备5年以上制造业工程岗位工作经验，抗压能力佳，沟通表达顺畅，工作积极主动，具备良好的团队协作意识； 3. 熟悉电子类产品基础知识，了解SMT、DIP生产流程，有故障设备维修实操经验； 4. 具备SOP流程编制相关经验

岗位职责： 1、制定整车装配工艺流程卡，优化各工位作业节拍； 2、开发防错装置（Poka-yoke），减少装配错误与遗漏风险； 3、牵头构建扭矩管理体系； 4、组织新产品试制问题整改及产线升级改造。 任职要求： 1、本科及以上学历，车辆工程或工业工程等相关专业； 2、具备年以上相关工作经验，了解ANDON系统及MES系统的应用； 3、掌握精益生产相关知识（如工时测定、SMED等）。

岗位要求：年龄45周岁以下，具备大专及以上学历，拥有2年以上相关领域工作经验 工作内容： 1、环境应急：承担核电现场的环境管理及应急响应相关工作。 2、综合管理：配合落实综合工作计划、工程进度跟踪、整体协同专项任务及其他项控交办事项。 3、培训管理：组织实施培训授权、岗位技能培训等相关培训事务。 4、质量管理：负责质量管理体系运行、合规性管理及风险控制工作。 5、安全管理：协助推进安全管理工作，参与承包商监督管理。 6、通用服务：配合开展现场安全与质量监督检查工作 薪资待遇：3000-6000元，缴纳五险，享受双休，提供免费住宿与免费通勤服务

岗位职责: 1、流程分析：通过实地观察、数据收集等方式，全面评估生产流程，发现瓶颈工序及资源浪费点，并提出切实可行的优化方案； 2、流程设计：依据分析结论，优化或重构生产流程，提升作业效率与经济性，推动生产过程的标准化与规范化建设； 3、标准化作业：编制详尽的标准作业程序（SOP），确保各岗位操作统一，降低变异风险，增强产品品质的一致性； 4、工厂布局规划：结合产品特性、工艺路线及物流动线，科学设计车间空间布局，提升场地使用效率，缩短物料转运距离与耗时； 5、物流系统优化：构建高效的物料流转体系，涵盖存储、配送、分拣等环节，保障物料供应连续顺畅； 6、效率提升：通过工艺改进、自动化导入、产线工时平衡调整等手段，持续提高产能，压缩生产周期； 7、成本控制：深入剖析生产成本结构，挖掘降本潜力，制定并落实有效的成本管控策略； 8、持续改进：应用PDCA循环等质量管理方法，推动生产质量与流程水平的不断迭代升级； 9、数据分析：借助统计方法与数据分析工具，对生产运行数据进行深度挖掘，识别潜在规律与趋势，支撑决策优化。 任职要求: 1、大专及以上学历，工业工程、机械类或相关理工科专业背景； 2、具备3年以上相关岗位工作经验，有大型制造企业背景者优先，熟悉小家电产品（如挂烫机、咖啡机、吹风机）生产流程者更佳； 3、能熟练使用流程图、价值流图等精益生产工具，系统分析生产或服务流程中的瓶颈、浪费及不合理现象，并推动改善措施落地； 4、掌握工厂平面布局、仓储管理及物流规划设计技能，具备合理的空间资源配置能力； 5、具有项目计划编制、进度跟踪、成本核算、预算管理及风险预判等项目管理综合能力。

日常工作事项 1.每日/每周开展安全隐患排查（涵盖现场作业、消防设施、设备运行、用电安全、环境管理及人员违规行为），每月组织宿舍安全检查 2.每周组织实施新员工入职安全教育培训，每月开展管理层专项安全培训 3.定期组织周会、月会及季度复盘会议，按季度推进专项应急演练实施 4.统计并核实线上隐患反馈二维码积分数据，确保记录真实有效 5.完善线下安全管理台账与线上资料归档，持续提出并推动创新优化整改方案落地执行 6.协同行政、业务、电工等相关部门日常对接，负责设施设备点检表的回收与存档 7.对接第三方机构或政府部门，包括消防维保单位、物业公司、应急办、消防办、市监局、卫监委等相关事务协调 8.实施双线汇报机制：向安全部门进行主线条工作汇报（含个人任务执行进展与专业需求），向区域经理进行虚线条汇报（所辖仓库安全运营状况及问题管控情况） 9.按要求提交每日、每周工作汇报 任职要求： 1.年龄：21-40岁 2.学历：大专及以上（含非全日制） 3.经验：具有一年以上相关领域工作经验（优先考虑制造业或仓储行业背景；环境评价与保护、安全技术与管理、安全评价与监测、应急管理、安全防范技术等相关专业毕业生可适当放宽条件） 4.持证要求（具备以下任一证书即可）：应急救援员（国家认证）、消防设施操作员（国家认证）、消防安全管理员（国家认证）、危险化学品安全管理员（省级）、特种设备管理员（省级）、特种作业管理员（省级）、有限空间管理员（省级）、建安C证（省级）、注册安全工程师（初级或中级，其他类别亦可接受，持证者优先） 5.其他要求：具备较强抗压能力，职业稳定性高（在前单位任职时长均不少于一年）

岗位职责: 1.负责全厂实木及板式办公家具订单的拆解与归整，确保数据精准无误 2.负责数控设备的日常运维，及时排查并处理设备异常情况 3.监控生产全过程，保障生产进度与产品品质稳定达标 4.优化排版与材料套用：熟练运用软件功能，在标准规格的实木或板材上实现高效排布，提升材料使用率，降低耗材成本 5.生成生产物料清单：自动输出包含各零部件名称、编号、规格、数量及对应原材料（板材类型、尺寸）的详细清单，为采购与仓储提供准确依据 6.编制工艺技术文件：制作配套的作业指导书、工艺流程图等文档，用于指导现场人员规范操作 7.执行首件试产：完成首件产品的加工过程，全程跟踪检测，核对加工尺寸、外形、孔位、表面效果等是否与图纸一致 8.与设计、销售团队对接，明确图纸细节及客户的个性化需求 任职要求: 1.具备良好的沟通协调能力，能高效联动各部门推进工作 2.具备独立作业能力，善于分析和解决实际问题 3.具有较强的团队协作意识，能适应高强度的工作节奏 4.3年以上实木家具企业拆单及数控设备操作经验，熟悉实木材质特性及家具结构相关生产工艺

岗位职责： 1、产品涂装及其他表面处理工艺流程策划、编写改善; 2、对公司涂装相关设备的整改、改进; 3、对零部件表面处理质量的检测; 4、对供应商的表面处理设备&工艺指导改善; 任职要求： 1、大专及以上学历，涂装、金属表面处理等相关专业；具有农机行业或其他汽车相关生产制造企业工作经验优先； 2、熟悉涂装工艺、表面防腐技术、金属热处理等技术知识，以及配套设备的操作和改善升级; 3、具有较强的分析、解决问题能力； 4、掌握涂装工法、安全知识，能够识别和解决生产中的质量问题: 5、熟悉AUTOCAD及Creo等设计软件，能熟练编制技术文件以及设计图纸；

公司简介： 创立于1995年，集团化企业，共有9个控股公司和5个加工厂，聚焦工业密封件、流体连接件，代理Parker全系列产品，服务工程机械/风电/轨道交通等多行业。 布局广：广州/上海双总部+多地办事处/物流中心，本地化高效服务。 实力硬：ISO9001认证，定制化研发生产+一条龙服务，工业液压领域知名企业。 岗位职责： 一、量产工艺开发、设计与优化 1、主导CDU、manifold等液冷管路及管件工艺开发； 2、主导CDU、manifold等液冷管路及管件从研发到量产的工艺转化，制定生产流程，确保设计可制造性（DFM）、过程潜在风险分析（PFMEA），并主导打造批量生产能力； 3、主导优化生产节拍、良率及成本（如材料利用率、工时压缩）。 二、生产技术支持 1、主导解决产线异常问题（如加工精度、泄漏、密封失效、表面处理），主导根本原因分析和纠正措施； 2、主导制定标准化作业指导书（SOP），培训生产团队并监督工艺执行。 三、质量与可靠性管理 1、主导设计质量控制方案（如气密性检测、流量/压力测试），建立关键质量指标； 2、主导分析售后失效案例，推动设计或工艺改进。 四、成本控制与创新 1、主导推动低成本替代方案，减少全过程浪费，支持降本目标达成； 2、主导优化动作和流程，提升UPH；引入自动化设备，提升生产效率。 岗位要求： 1、学历专业：本科及以上，机械工程、材料工程、焊接专业、热能与动力工程等相关专业； 2、经验要求：3年以上CDU、manifold等液冷管路及管件量产工艺经验，具备产线爬坡、良率提升或成本优化成功案例； 3、技术能力：精通液冷管路及管件核心工艺，熟悉相关设备选型与调试； 4、技术能力：掌握公差分析、FMEA（失效模式分析）等工程方法； 5、技术能力：熟悉液冷管路及管件生产加工工艺及数据中心相关标准； 6、技术能力：熟练使用检测工具及数据分析软件； 7、快速响应产线问题的实战能力，能适应高强度生产支持需求； 8、跨部门协作能力，衔接研发、生产、质量、采购等多部门需求。 公司福利： 六险一金+商业保险，竞争力薪酬+绩效年终奖； 5天8小时工作制，带薪年假/婚假等法定假期+家长会/考车、个人学习提升考证等带薪公假； 免费工作餐，住宿/高温/取暖津贴全覆盖； 年度体检+医疗咨询，节日礼金礼品+父母春节好礼； 旅游团建+球类/瑜伽等俱乐部，丰富文娱活动； 广州入户/人才补贴支持，定制职业规划+专业培训； 诚邀追梦人加入，共筑职业未来！

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岗位职责： 1. 负责企业EHS（环境、健康、安全）管理体系的建立、实施与持续改进 2. 组织开展日常安全检查、风险识别与隐患排查，督促整改闭环 3. 策划并实施EHS培训，提升全员安全意识与应急处置能力 4. 参与事故调查分析，编制报告并落实预防措施 5. 对接政府监管部门，确保环保、职业健康及安全生产合规运行 任职要求： 1. 熟悉国家及地方EHS相关法律法规和标准规范 2. 具备EHS管理实操经验，能独立开展现场审核与改善工作 3. 持有注册安全工程师、ISO14001/OHSAS18001内审员等证书者优先 4. 具备良好的沟通协调能力与跨部门协作意识 5. 责任心强，原则性强，能承受一定工作压力

岗位职责： 1.负责企业EHS（环境、健康、安全）管理体系的建立、实施与持续改进 2.组织开展日常安全检查、风险识别与隐患排查，督促整改闭环 3.策划并实施EHS培训，提升全员安全意识与应急处置能力 4. 参与事故调查分析，编制报告并落实预防措施 5. 对接政府监管部门，确保环保、职业健康及安全生产合规运行 任职要求： 1.熟悉国家及地方EHS相关法律法规和标准规范 2. 具备良好的沟通协调能力与跨部门协作意识 3.责任心强，原则性强，具备较强的文字表达与数据分析能力

岗位职责: 1. 负责EHS管理体系文件的编制与优化，统筹管理相关文档及记录工作。 2. 保持与各区域间的高效沟通与协作，保障EHS体系持续有效运行。 3. 参与策划并组织实施各类EHS培训及相关活动。 岗位要求: 1. 具备3年及以上相关工作经验，能够接受出差安排； 2. 熟悉企业安全规划与建设相关内容； 3. 掌握体系构建与运行管理能力，了解职业健康、安全生产相关的法律法规及标准规范； 4. 具备安全管理体系、环境保护、消防管理、防暴维稳等方面的专业知识。

岗位职责： 1. 负责企业EHS（环境、健康、安全）管理体系的建立、实施与持续改进 2. 组织开展日常安全检查、风险识别与隐患排查，督促整改闭环 3. 策划并实施EHS培训，提升全员安全意识与应急处置能力 4. 参与事故调查分析，编制报告并落实预防措施 5. 对接政府监管部门，确保环保、职业健康及安全生产合规运行 任职要求： 1. 环境工程、安全工程、化工、机械等相关专业背景 2. 具备EHS相关工作经验，熟悉国家及地方EHS法律法规 3. 持有注册安全工程师、ISO14001/OHSAS18001内审员等证书者优先 4. 具备良好的沟通协调能力与责任心，能独立推动跨部门协作 5. 熟练使用办公软件，具备基础数据分析与报告撰写能力

岗位职责： 1. 安全与环保管理： 梳理企业安全及环保相关制度，健全管理体系；巡查生产现场安全设施，识别风险隐患并督促整改落实；推进环保项目实施，确保符合监管要求。 2. 行政支持： 负责办公物资的采购、分发与日常管理，保障办公运行顺畅；维护办公区域环境，协调保洁、绿植等后勤事宜；协助开展内部会议及活动，完成会前准备与现场服务工作。 任职要求： 技能要求： 掌握安全生产法律法规及环保规范；能熟练操作常用办公软件。 经验要求： 具备相关领域工作经验，有制造业从业经历者优先考虑。 素质要求： 工作踏实认真，注重细节；具备良好的沟通协作能力；抗压性强，能够妥善处理紧急事务。

任职要求： 1、有注册安全工程师证书或安全评价人员证书： 1）具有较强的责任心和职业道德； 2）具备良好的沟通能力和团队协作精神； 3）能够熟练使用文字处理及相关软件； 4）对安全评价技术有基本认识和理解； 5）能够适应出差，有效进行现场管理。 2、岗位职责要求： 1）细心； 2）认真； 3）敬业； 3、工作地点： 西宁市

招聘厂区化工类安全员 具体要求：需要持有相关证书，年龄45岁以内，大专以上学历，善于沟通，综合素质好。 工资待遇：7000-9000 ，后期薪资会有相应调整） 工作地址：海西茫崖 联系方式：同V

招聘厂区化工类安全员 具体要求：需要持有相关证书，年龄45岁以内，大专以上学历，善于沟通，综合素质好。 工资待遇：7000-9000 （上市公司，后期薪资会有相应调整） 工作地址：海西茫崖 联系方式：同V

对于镜场设备有充份的了解

招聘厂区化工类安全员 具体要求：需要持有相关证书，年龄45岁以内，大专以上学历，善于沟通，综合素质好。 工资待遇：7000-9000 （上市公司，后期薪资会有相应调整） 工作地址：海西茫崖 联系方式：同V

任职要求： 综合薪资6k---10k 1、有注册安全工程师证书或安全评价人员证书： 1）具有较强的责任心和职业道德； 2）具备良好的沟通能力和团队协作精神； 3）能够熟练使用文字处理及相关软件； 4）对安全评价技术有基本认识和理解； 5）能够适应出差，有效进行现场管理。 2、岗位职责要求： 1）细心； 2）认真； 3）敬业； 3、工作地点： 西宁市

1、专业要求：机械工程类相关专业毕业 2、技能要求：具备独立识读机械专业图纸的能力，掌握机械设备安装的规范标准，能够依据图纸指导现场施工并带领团队作业；具有一定的机械设备安装实操经验，可独立编制部分设备安装施工方案

招聘厂区化工类安全员 具体要求：需要持有相关证书，年龄45岁以内，大专以上学历，善于沟通，综合素质好。 工资待遇：7000-9000 ，后期薪资会有相应调整） 工作地址：海西茫崖 联系方式：同V

任职要求： 1、工艺类或机械制造相关专业大专及以上学历； 2、具备钣金行业两年以上工艺设计及制作工作经验； 3、熟悉各类加工设备的技术特性，掌握制作成本与生产效率的对比分析； 4、能够识别各加工环节中的关键控制点； 5、具备扎实的专业技能和一定的沟通表达能力； 6、熟练操作电脑，精通OFFICE办公软件及绘图工具（Solidworks、Autocad）； 工作内容： 1、依据受控图纸，分析产品制造流程，并通过ERP系统编制生产工艺文件； 2、根据图纸完成工艺方案、工艺定额及相关专用工装的设计，并提交审核； 3、深入生产车间及班组，监督并指导工艺规范执行，为现场工艺问题提供技术支持； 4、持续推进生产工艺的技术优化与更新； 5、负责产品展开尺寸计算及技术图纸绘制； 6、制定包装与运输方案，并完成相关文件的编制与发布； 7、针对工艺难点开展专项技术攻关，按时保质完成任务； 8、组织开展对生产与质检人员的工艺技术培训； 9、跟踪行业技术发展动态，提出切实可行的工艺改进意见； 10、完成公司安排的其他临时性工作任务。

岗位职责： 1、依据国家环保法律法规及企业产品特性与实际需求，拟定公司环境保护方针、制度与管理规范，并推动执行与监督落地； 2、统筹指导、监管和评估各部门在研发、生产等环节中对自然资源的合理使用及环境影响控制，防范污染与生态损害，助力企业提升环境表现； 3、承担建设项目环保手续的申报、审批与验收工作，协同地方监管部门完成危险化学品在储存、使用及运输环节的合规管理； 4、实施采购物资的环境合规性审查，确保所购物项满足环保法规及公司内部环保标准； 5、主导公司有毒有害物质及危险废弃物的全流程管理，保障废弃物处置合法、安全、高效； 6、组织开展重大项目的环境影响评估与安全风险分析工作； 7、负责环境管理体系的搭建与持续维护，确保体系运行符合相关标准要求并有效实施； 8、参与安全事故调查，协助追溯根本原因，制定纠正措施，并跟踪整改进展； 9、协同EHS职能团队推进环境与安全管理体系建设与优化； 10、负责员工职业健康体检报告的解读与后续改善行动的追踪落实； 11. 参与编制安全环保资金预算和技术改进方案，并组织实施或监督相关部门执行到位； 12. 组织召开季度安全生产会议，通报公司整体EHS运行情况，识别问题点，提出优化建议，推动管理体系持续完善； 13. 牵头开展公司级安全大检查及日常巡查，针对发现隐患及时发出整改指令并监督闭环管理； 14. 负责各类EHS资质与许可的申请办理，组织制定或修订安全生产责任制、管理制度、操作规程及环保规章，并监督检查执行情况，主导体系内审、安全标准化建设及双重预防机制运行； 15. 统筹规划公司EHS战略方向，建立完善EHS组织架构，并组织相关人员的专业培训； 16. 参与新建、改建、扩建项目的设计审查，新设备引入及工程项目EHS合规性评估与验收，同时审核外协施工单位的资质文件及现场作业合规性； 17. 组织事故事件的调查处理，进行数据统计与趋势分析，编制报告并牵头制定应急预案且监督演练与实施； 18. 管理厂区内废气、废水、纯水处理设施，监督排放达标情况及日常运行状态，确保符合国标与客户要求；组织实施废水、废气、噪声、雨水、土壤等环境监测，推进危废规范化处置、数据分析汇总并制定年度减量目标； 19. 对接客户CSR、RBA等相关审核工作，主导迎审准备、整改措施落实及对外沟通协调； 20. 完成其他EHS相关事务及上级交办的各项任务协调与执行。 岗位要求： 1、本科及以上学历，具备3-5年EHS领域工作经验，有3C消费电子制造行业背景者优先考虑； 2、具有团队带领及人员辅导经验； 3、熟练操作Word、Excel、PowerPoint等常用办公软件； 4、具备接受安全环保类技能培训的意愿； 5、享有五险一金、年终奖金、带薪年假、餐费补贴、免费班车等福利待遇； 6、岗位成长空间广阔，提供清晰的职业晋升通道。