工作内容： 1. 负责包括固话、宽带、IPTV业务的装拆移修工作； 2. 光、电缆分光器（分线盒）以下用户引入线维护等固网装维工作； 3. 社区市场的营维一体工作，包含二次营销、组网服务、智能终端的安装与维护、融合欠费回收、宽带续费催缴等公司重点营销活动的开展与服务。 【岗位要求】 1. 年龄在18-40岁，身体健康； 2. 学历要求：全日制高中、中专及以上学历； 3. 具备一定的通信技术知识； 4. 有通信行业装维经验者优先； 5. 具备责任心、能承受压力、学习能力强。 【福利待遇】 1. 薪资结构：1040（基本工资）+1300（保底提成）+1200（岗位补贴）+计件提成+话费补贴+奖励+降温费500元（6-9月）； 2. 月收入：月均5000-11000不等，多劳多得。 上班时间：8.30-18.00

【岗位职责】 1、承担智能网联汽车领域教学产品的硬件开发、设计及测试相关工作； 2、开展传感器选型、定制化产品设计与装配任务，处理研发交付过程中的各类技术问题； 3、负责电路系统的定制设计、装配实施及调试优化； 4、配合上级完成生产流程指导及问题分析改进工作； 5、完成领导交办的其他研发相关工作。 【任职资格】 1、本科及以上学历，智能网联汽车专业者优先； 2、掌握激光雷达、摄像头、毫米波雷达等环境感知传感器的工作原理与实际应用； 3、具备串口通信、CAN总线等通信协议的基础知识； 4、精通电路原理，能独立完成产品电路的设计、搭建与调测； 5、了解Python、C++等编程语言的基本应用； 6、熟悉Linux操作系统及ROS系统环境； 7、有自动驾驶相关项目实践经验者优先； 8、具备良好的自主学习能力与主动性； 9、工作认真细致，具有较强的责任心和目标意识。

岗位职责：1.负责楼宇智能化系统（含安防监控、门禁、停车场、楼宇自控、综合布线等）；2. 弱电系统安装、调试、验收及后期运维支持，确保系统稳定运行并符合行业规范； 3. 配合项目经理完成项目进度管控、设备选型、成本控制及客户技术沟通； 任职要求：1.学历不限，具备弱电工程相关专业知识，熟悉GB50311、GB50312等国家设计施工标准； 2. 具备弱电系统项目实操经验，能独立完成常见子系统部署与排障； 3.掌握主流品牌设备（如海康、大华、霍尼韦尔等）配置与调试； 4.具备良好沟通协调能力与服务意识，适应短期出差及现场作业；

熟悉海康、大华、宇视等主流品牌设备及平台，调试安装

熟练操作三菱5U、Q系列，具备中大型项目独立实施经验

【岗位职责】 1. 负责家庭宽带、智能组网及家庭信息化产品的安装、调试与维护； 2. 为用户提供通信终端设备的上门服务，包括故障排查、网络优化和技术支持； 3. 配合完成新业务推广和技术升级，保障用户端网络服务质量； 4. 及时响应客户服务需求，确保服务流程规范与客户满意度提升。 【岗位要求】 1. 具备通信、电子、计算机或相关领域基础知识，熟悉常用网络设备及布线标准； 2. 能够熟练操作各类测试仪器和工具，独立完成线路检测与设备调测； 3. 具有较强的服务意识和沟通能力，能适应户外作业及上门服务工作模式； 4. 有低压电工证和高处作业证优先。

十年弱电施工经验及设计经验，能带班，必须熟手，提供住宿，不包吃。试用合格后，在暂时在深圳盐田工作，包住不包吃，能够接收跟着总包规定发放工资优先录用。

【岗位职责】 1. 负责数据中心暖通/弱电系统日常运维工作的开展、例行维护作业计划的执行及暖通/弱电系统的故障处理； 2. 负责数据中心基础设施的安全管理、容量管理、可用性管理、成本优化等，持续优化及改进，持续提升运营效率； 3. 承担对一线员工的培训与传帮带责任； 4. 负责电气/暖通/弱电系统相关优化改造项目现场执行及配合； 5. 负责完成阿里交办的其他任务。

技能要求： 综合布线/弱电施工/不恐高/能吃苦耐劳/积极进取/具备成为项目负责人的职业目标 岗位职责： 1. 负责智能化工程中硬件设备的现场安装。 2. 负责施工现场的综合布线工作。 3. 提供现场售后技术支撑服务。 4. 负责相关软件的安装与调试工作。 岗位要求： 1. 大专及以上学历，若工作经验丰富、责任心强，经面试官评估后可适当放宽录用条件； 2. 具备3年以上弱电领域实际工作经验； 3. 熟练使用常用办公软件，能理解中等复杂程度的项目图纸，具备CAD绘图能力者优先考虑； 4. 熟悉计算机基本操作，有计算机相关从业经历者优先录用

工地招工，工作地点在营口。上皮岗位薪资400元，管吃住；不管吃则每天补助30元。没有风雨工。人走账清，长年有活。年龄要求50周岁以下，必须为熟练工，且必须持有登高证。

葫芦岛市连山区招聘早餐店面点师，要求成手，电话

电控厂高薪招聘招聘岗位：静电喷涂工、折弯工、电焊工、激光操作工、销售学徒可招，师傅手把手带，熟练工优先录用薪资待遇：月薪3500-5000元，加班单独核算加班费免费提供工作餐法定节假日休息，享有节日福利工作地址：新民经济开发区咨询电话：

沈阳去长春27-29号需要一个人，长相没要求，要求情商高一点的，会聊天的，年龄25-30岁，，陪他应付家里长辈亲戚（包括母亲身体不好，哄她开心），绿色活动，无擦边，工资三天1200，住宿单独安排酒店联系

熟练基站设备安装，室分安装

岗位职责： 1. 通信系统及设备维护：负责通信设备、通信电源、通信空调及通信系统的巡检、维护、维修，并做好相关记录； 2. 通信工程实施：负责通信设备/系统的安装、调试，保证工程质量、进度和客户满意度； 3. 完成公司安排的其他事项。 工作时间：8:30~17:00，长白班，双休，国定假正常放假 工作地点：上海市 任职要求： 1. 年龄： 2. 学历要求：大专及以上 3. 需求专业：机械电子工程、能源与动力工程、电气类、电气工程及其自动化、通信工程 4. 工作经验不限，持有电工证及相关工作经验者优先，持有C1以上驾驶证者优先 5. 学习能力强，能尽快熟悉公司产品应用技术，掌握其安装实施规范 工作性质：外勤

【岗位职责】 1. 承担5G小基站收发信机设计、验证、优化及维护，包括收发小信号系统，集成AD/DA功能的射频SoC系统，AC/VSWR，接收前级等（射频向）。 2. 承担5G小基站板上数字部分外围电路设计、仿真、集成验证与维护，以及配合软件团队实现板载主控芯片的启动和调试（数字向）。 3. 承担板上时钟方案的选择、设计、验证、优化与维护，包含基于Ethernet的1588时钟方案，RU本地时钟方案等（数字向）。 【岗位要求】 1. 通信、电子、微波与电磁场等相关专业本科及以上学历。 2. 2年及以上射频电路板经验，无线通信单板设计调试经验优先。 3. 熟悉模拟电路、数字电路、以太网络构架的1588时钟电路与锁相环相关知识。 4. 具有整板经验优先。 5. 逻辑思维能力强，表达清晰，自驱力强，具有团队精神。

基站设备安装，

通信网管中心运维工程师 负责国家管网传输网光通信系统、卫星通信系统、语音通信系统、无线通信系统的监控与维护，负责各地区机房网管的监控与设备维护，通信光缆的维护和抢修。因工作需要，招聘运维人员5名。 学历要求： 具有大学专科及以上学历；专业技术职务任职资格及相关职业资格； 通信相关专业或石油相关专业；助理及以上专业技术职务任职资格。 专业基础： 1.基础知识：掌握通信管理相关知识。 2.专业知识：掌握通信专业技术知识，对光通信、卫星通信、无线通信精通。 3.职位相关知识：了解油气储运等相关知识。 4.管理知识：掌握通信等现代化管理方法。 5.QHSE知识：熟悉本职位安全法律法规和规章制度。 6.政策法规知识：掌握计通信管理等法律法规。 工作经历： 具有通信相关专业经历2年以上工作经历 综合素质： 1.责任意识：能在指导下开展本职位的工作。 2.执行能力：能按计划开展工作。 3.协调合作：能配合他人工作，牵头负责时需他人帮助协调。 4.沟通能力：能直接表达自己的观点。 5.书面表达: 文字通顺、语法正确。 6.分析能力: 能理解他人思路和结果。 岗位职责： 1.贯彻落实国家法律法规和国家管网有关政策、标准、规程，执行本部门的工作规划、计划； 2.负责全网大规模的光通信网络演进计划及业务迁移策略，并实施； 3.负责处理传输产品运行过程中的突发异常； 4.负责主导传输产品工程变更执行，满足网络运行要求； 5.开展网络质量评估能力，挖掘网络短板能力，解决网络中的问题； 6.负责在役管道通信业务开通调测工作； 7.负责光传输网年检评估工作； 8.负责全网通信资源的规划和分配工作； 联系电话：陈经理、潘经理

招聘，要求高低压高处三证，叶片维修监护，跟机活不用干活，10号进场，联系电话

一、招聘岗位 1. 制冷工程师/技术员 ◦ 负责冷库、制冷设备的安装、调试与现场施工管理 ◦ 处理设备故障排查、维修及日常维护 ◦ 能看懂施工图纸，按规范完成现场作业 二、任职要求 • 身体健康，能适应工地/现场工作，服从安排 • 有制冷、暖通、机电、维修相关经验者优先 • 持有电工证、焊工证、驾驶证者优先录用

岗位职责： 1.负责消防系统的设计、安装、调试及验收工作，确保符合国家及地方消防法规和技术标准 2.对建筑消防设施开展定期检测、维护与隐患排查，出具专业评估报告 3.参与消防应急预案编制与演练指导，提升单位应急处置能力 4. 配合消防主管部门完成监督检查、整改落实及资质申报等相关工作 5. 提供消防技术咨询与培训服务，协助客户提升消防安全管理水平 任职要求： 1. 持有注册消防工程师资格证书（一级或），证书需在有效注册期内 2. 熟悉《建筑设计防火规范》《火灾自动报警系统设计规范》等核心法规标准 3. 具备消防工程现场管理或技术服务经验，能独立承担项目技术工作 4.具备良好的沟通协调能力与责任心，适应阶段性驻场或出差安排 5. 无不良执业记录，恪守职业道德与保密义务 会开车 会预算优先

一、工作内容： 现场负责安装督导、定检、消缺、技术改造、调试及试运行、维修等相关工作； 执行定期维护与例行维护任务； 开展风机故障排查与修复作业； 参与风场日常运行管理； 完成上级安排的其他工作任务。 二、任职要求： 需提供职业健康体检证明；身高不超190，体重不超90kg； 具备高压电工证、登高作业证等相应资格证书；退伍军人优先考虑； 机电、电气、机械、能源及相关电力专业背景者优先录用； 具备良好抗压能力，能适应高强度作业环境，无恐高、晕船情况，非色盲、色弱； 具备较强的团队协作意识与组织纪律性。 三、福利待遇与职位晋升： 综合月薪：5000-20000元。每晋升一级，薪资上调1500-2000元（依据现场表现及考核结果）； 休假制度：每工作三个月可享一次休假，按标准报销往返路费；累计工作满90天，享受带薪休假10-15天； 四、其他福利： 六险一金，证件持有补贴，通讯与设备补贴，高温津贴，艰苦风场补助，年度健康体检，人才专项培养计划，完善的晋升发展通道； 五、工作地点： 陆上运维岗位全国调配，原则上结合户籍地就近安排

35岁以下，大专及以上学历，建筑环境与设备工程（暖通）专业，能够熟练使用AutoCAD及Office办公软件,掌握暖通相关专业知识，在大连本地居住。

储能车驻场电工（油田钻井井场） 【工作地点】陆地油田钻井现场，野外驻场 【岗位说明】负责移动储能车为钻井平台供电，无需从事钻井打井作业 岗位职责 1、负责移动储能车接线、并网、离网操作，保障钻井设备持续供电； 2、日常巡检储能车设备，包含电池舱、配电柜、线缆、散热、消防系统，做好运行记录； 3、设备简单维护，端子紧固、除尘；井场转场搬迁，配合断电、拆线、设备移位； 4、处理设备简单告警故障，重大问题及时上报技术后台； 5、遵守油田HSE防爆安全制度，做好高压安全防护，对接钻井班组协调用电。 任职要求 1、必须持有高压电工证，无证勿扰，熟悉高压配电、储能设备优先； 2、能接受野外驻场，工地板房住宿，接受倒班、夜班； 3、能适应现场灰尘大、噪音大环境，安全意识强； 4、服从现场管理，会做设备巡检台账记录

• 全面负责风电场机组半年检/全年检等定期检修项目的现场组织，合理划分80人班组、制定进度计划并监督执行； • 严格落实"两票三制"及安全规范，组织班前安全交底、隐患排查，对项目安全、质量、进度、成本负总责； • 对接业主（风电场/甲方），协调定检时间窗口、验收标准、消缺整改及日常沟通，维护良好合作关系； • 负责定检记录、消缺报告等资料整理归档，配合项目竣工验收； • 现场突发问题（设备故障、人员调配、业主异议）的快速处置与上报。 任职要求： • 大专及以上，机电/电气/新能源相关专业，3年以上风电行业经验，1年以上风电定检/检修项目经理经验； • 必须持有高压电工证、低压电工证、高处作业证； • 熟悉主流机型（金风/明阳/远景等）定检工艺及安全规程，能独立处理常见现场问题； • 具备较强团队管理能力和业主沟通协调能力，能承受驻场工作压力； • 能接受长期外地项目驻场，服从公司调配。 待遇： 面议（基本工资＋驻场津贴＋项目绩效奖金＋六险）

岗位名称：风电运维 工作内容：日常运维，巡检与监控，异常时预警，故障处理，定期维护等 薪资：陆地新手5000-5500、三个月后涨薪1000-1500，一年后薪资8000-9000， 海上新手7000-9000，三个月后涨薪1000-1500，一年后薪资10000-12000。 要求： ，年龄18-45周岁，中专以上学历，体重90公斤以内，不恐高，不色盲，身体健康，适应长期驻外工作 有意者联系

玖姿品牌招导购薪资：底薪提成+五险福利：法定假日三薪+各种奖励要求：有服装销售经验，学习能力强，执行力强。工作地点:新玛特3楼联系电话同步

【岗位职责】 1. 参与水暖专业施工图会审，核对给排水、采暖、空调水系统图纸的完整性与合理性，排查管线标高冲突、管径匹配不当、节点构造缺陷等问题，协同设计单位出具图纸会审纪要。 2. 结合项目现场条件、设备参数及施工工艺，开展水暖专业深化设计，包括管线综合排布、支吊架选型布置、设备基础定位、预留预埋点位优化等，输出符合施工标准的深化图纸。 3. 审查水暖专项施工方案，如管道试压冲洗方案、设备吊装安装方案、采暖系统调试方案、空调水系统平衡方案等，明确关键工序技术参数、质量标准及安全措施。 4. 依据设计图纸及项目需求，参与水暖系统核心设备（如水泵、换热器、锅炉、空调机组、水箱、阀门等）和材料（如各类管材、管件、保温材料、水处理药剂等）的选型论证，核对设备技术参数、能效等级是否符合设计及规范要求。 5. 负责设备、材料进场验收，核查产品合格证、检测报告、3C认证等资料，对关键设备进行开箱检查，杜绝不合格产品投入使用。 6. 组织施工现场水暖专业技术交底，向施工班组明确管道预埋、支架制作安装、管道连接、设备就位、保温施工等工序的技术要求、工艺标准及安全注意事项。 7. 指导并监督水暖系统现场施工，重点把控管道焊接/丝接/热熔连接质量、设备找平找正精度、预留预埋准确性、保温层施工厚度等关键环节，及时解决施工中的技术难题（如管道堵塞、系统压力不足、设备运行异响等）。 8. 协调水暖专业与土建、电气、钢结构等其他专业的交叉施工，合理规划施工顺序，避免工序冲突，保障项目整体进度。 【岗位要求】 1. 具备5年及以上建筑水暖工程施工管理、调试验收经验。 2. 熟练使用AutoCAD绘制水暖专业施工图、深化图。 3. 熟悉各类水暖核心设备（水泵、换热器、锅炉、空调机组、水箱、减压阀、止回阀等）的技术参数、选型标准及安装要求；了解PPR管、PE管、镀锌钢管、无缝钢管、保温材料等常用水暖材料的性能指标与适用场景。 4. 掌握建筑给排水系统（生活给水、排水、雨水、消防给水）、采暖系统（地暖、暖气片、热水供应）、空调水系统的工作原理、设计要点及运行逻辑。 5. 具备较强的质量隐患识别能力，能严格落实工序验收流程；熟悉水暖施工安全管理要点，如高空作业防坠落、管道试压防泄漏、焊接作业防火、有限空间作业防毒等，能有效排查安全隐患并督促整改。 6. 能高效对接设计单位、设备供应商、施工班组、监理单位及土建、电气等其他专业团队，协调解决交叉施工中的衔接问题。

岗位职责： 1.参与水暖专业施工图会审，核对给排水、采暖、空调水系统图纸的完整性与合理性，排查管线标高冲突、管径匹配不当、节点构造缺陷等问题，协同设计单位出具图纸会审纪要。 2.结合项目现场条件、设备参数及施工工艺，开展水暖专业深化设计，包括管线综合排布、支吊架选型布置、设备基础定位、预留预埋点位优化等，输出符合施工标准的深化图纸。 3.审查水暖专项施工方案，如管道试压冲洗方案、设备吊装安装方案、采暖系统调试方案、空调水系统平衡方案等，明确关键工序技术参数、质量标准及安全措施。 4.依据设计图纸及项目需求，参与水暖系统核心设备（如水泵、换热器、锅炉、空调机组、水箱、阀门等）和材料（如各类管材、管件、保温材料、水处理药剂等）的选型论证，核对设备技术参数、能效等级是否符合设计及规范要求。 5.负责设备、材料进场验收，核查产品合格证、检测报告、3C 认证等资料，对关键设备进行开箱检查，杜绝不合格产品投入使用。 6.组织施工现场水暖专业技术交底，向施工班组明确管道预埋、支架制作安装、管道连接、设备就位、保温施工等工序的技术要求、工艺标准及安全注意事项。 7.指导并监督水暖系统现场施工，重点把控管道焊接 / 丝接 / 热熔连接质量、设备找平找正精度、预留预埋准确性、保温层施工厚度等关键环节，及时解决施工中的技术难题（如管道堵塞、系统压力不足、设备运行异响等）。 8.协调水暖专业与土建、电气、钢结构等其他专业的交叉施工，合理规划施工顺序，避免工序冲突，保障项目整体进度。 任职要求： 1.具备 5年及以上建筑水暖工程施工管理、调试验收经验 2.熟练使用 AutoCAD 绘制水暖专业施工图、深化图 3.熟悉各类水暖核心设备（水泵、换热器、锅炉、空调机组、水箱、减压阀、止回阀等）的技术参数、选型标准及安装要求；了解 PPR 管、PE 管、镀锌钢管、无缝钢管、保温材料等常用水暖材料的性能指标与适用场景。 4.掌握建筑给排水系统（生活给水、排水、雨水、消防给水）、采暖系统（地暖、暖气片、热水供应）、空调水系统的工作原理、设计要点及运行逻辑。 5.具备较强的质量隐患识别能力，能严格落实工序验收流程；熟悉水暖施工安全管理要点，如高空作业防坠落、管道试压防泄漏、焊接作业防火、有限空间作业防毒等，能有效排查安全隐患并督促整改。 6.能高效对接设计单位、设备供应商、施工班组、监理单位及土建、电气等其他专业团队，协调解决交叉施工中的衔接问题

1、每月出差时间约10天 2、开展数据中心电气系统、空调系统、弱电系统的日常运维工作，执行例行维护计划，处理电气与暖通系统故障 3、电气方向：落实数据中心基础设施的安全管理、容量管理、可用性管理及成本优化，持续推动运营效率提升；承担一线人员的培训与指导职责；参与电气系统优化改造项目的现场实施与协作 4、负责下属人员的日常管理工作，包括任务分配、技能培训与绩效考核，确保维护作业质量符合标准 5、提供机房内故障或突发事件的技术支持 6、完成客户交办的其他工作任务 任职要求 1、具备3年以上相关工作经验 2、学历及专业要求：大专及以上学历，数据中心电气工程相关专业 3、工作经验要求：3年及以上数据中心电气专项工程师岗位经验，或具有暖通、弱电工程师相关工作经历