1. 定期检查事业部的安全生产状况，及时排查生产安全事故隐患，提出改进安全生产管理的建议； 2. 参与拟订事业部安全生产规章制度、操作规程和生产安全事故应急救援预案； 3. 组织事业部安全教育生产培训，记录安全教育生产培训情况； 4. 按规定办理各类作业许可； 5. 组织或者参与本单位应急救援； 6. 制止和纠正违规指挥、强令冒险作业、违反操作规程； 7. 落实事业部安全生产整改措施； 8. 负责组织事业部环保工作的管理、监督； 9. 负责事业部环保设施的运行检查、监督工作； 10. 负责环境保护的宣传教育工作，组织实施对员工的环保知识培训； 11. 负责建立环保设施运行台帐，做好环保资料归档和统计工作，建立健全环境保护档案； 12. 检查危险废物台账，负责危险废物事故应急处置； 13. 监督劳动防护用品使用和管理工作； 14. 认同公司的价值观，履行本岗位安全生产责任制； 15. 监督消防设施运行情况； 16. 负责参加或组织安全事故的抢险救援、调查、分析、建档工作，协助各单位制定纠正措施和预防措施，并对事故责任者提出处理意见，严格按“四不放过”原则调查、处理； 17. 完成主管领导安排的其他工作。

1. 落实政策：在EHS经理的指导下，具体实施各项EHS政策与操作流程。 2. 风险识别：开展日常环境与安全风险排查，发现潜在隐患并提出防范对策。 3. 培训实施：策划并参与员工EHS培训活动，提升全员EHS意识与操作能力。 4. 事件分析：主导安全与环保事件的调查、原因分析及报告编写，落实改进方案。 5. 安全巡检：按计划执行定期安全巡查，及时发现并整改安全隐患。 6. 文档维护：规范管理所有EHS相关记录和文件，确保符合法律法规要求。 7. 排放监管：组织实施污染物排放的周期性监测，并对整改措施进行复核确认。 8. 健康防护：监控作业场所中有害因素浓度，预防职业健康风险发生。 9. 设备点检：依据年度排查计划开展设备安全检查，评估设备运行风险并制定管控措施。 10. 防护用品管理：负责个人防护用品的采购、发放及使用监督，保障员工防护到位。 11. 检测器具管理：负责环境与安全监测仪器的管理与验收，确保设备运行可靠准确。 12. 应急准备：编制并更新应急预案，组织消防、安全、环保及异常工况等应急演练。 13. 制度建设：参与或牵头制定安全生产管理制度及标准作业程序。 14. 审计协作：协助总部完成EHS审计工作，并推动整改项的落实与闭环验证。 15. 其他任务：完成上级交办的其他临时性工作任务。

构建公司安全管理体系，制定并推行相关规范制度

核心岗位职责一、EHS战略与规划： 制定并推动实施公司中长期的EHS战略规划、年度工作计划及预算，确保与公司整体业务目标协同一致。 持续评估公司EHS绩效与风险状况，向高层管理层提供战略建议和决策支持。 二、EHS管理体系领导： 领导建立、实施、维护、认证（如ISO 14001, ISO 45001）及持续优化公司级EHS管理体系，确保其有效性、符合性及行业领先性。 确保公司EHS政策、目标、管理程序和标准在全公司范围内得到有效沟通、理解和贯彻执行。 主导公司级EHS内部审核、管理评审及外部审核工作，确保持续改进。 三、法规合规性与风险管理： 确保公司所有运营活动全面符合国家、地方及行业相关的安全、环保、职业健康法律法规、标准规范及许可要求（如排污许可证、安全生产许可证等）。 主导识别、评估和管控公司级重大EHS风险（如重大危险源、工艺安全风险、环境事故风险、职业健康危害等），推动落实本质安全改善和高级别风险控制措施。 代表公司处理与政府监管机构（应急管理、生态环境、卫生健康等）的沟通、汇报、迎检及关键事务协调。 四、团队建设与管理： 领导、发展和管理EHS专业团队，包括招聘、培训、绩效评估、激励与发展，打造高绩效、专业化的EHS队伍。 明确团队分工，赋能团队成员，提供专业指导和支持。 五、文化塑造与沟通： 主导培育和深化公司积极的安全文化和环保意识，推动EHS成为全员核心价值和行为习惯。 建立并维护高效的内外部沟通机制，确保EHS信息（政策、目标、绩效、事件、最佳实践等）在公司内部各层级（特别是高层管理者与一线员工）以及外部相关方（如社区、客户）间有效传递。 六、事故与应急管理： 建立并维护健全的公司级应急管理体系，确保应急预案的充分性、有效性和可操作性。 领导指挥重大事故/环境事件的应急响应、调查、根本原因分析及后续整改措施的制定与落实，确保经验教训得到有效转化。 推动建立透明的事故报告和学习文化。 七、绩效监测与持续改进： 建立并监控关键的EHS绩效指标 (KPIs)，定期分析数据，识别趋势和改善机会。 主导或推动EHS相关的技术改造、管理创新和持续改进项目，提升整体EHS管理效能。 任职要求一、基本要求： 本科及以上学历，安全工程、环境工程、化工、管理类等相关专业。 至少 [5] 年以上化工行业EHS领域工作经验。 精通中国及地方安全、环保、职业健康法律法规、标准规范体系，对国际标准（ISO 14001, ISO 45001）有深刻理解和实践经验。 必需持有化工类注册安全工程师资格证书。 熟练运用Office办公软件及EHS管理信息系统。 二、核心能力与经验： 强大的领导力与团队管理能力： 具备激励、发展、领导高绩效团队的经验和魅力。 出色的影响力与跨部门协作能力： 能够有效影响高层管理者及其他部门负责人，推动跨部门合作，将EHS融入业务。 优秀的风险决策能力： 在复杂和高风险情境下能做出清晰、果断且合规的决策。 深厚的体系管理经验： 有主导建立、维护和优化成熟EHS管理体系的成功经验。 优秀的分析与解决问题能力： 能深入分析复杂问题，找到根本原因，制定系统性解决方案。 出色的沟通协调与关系建立能力： 对内对外均能建立良好关系，有效沟通。 结果导向与执行力： 能够设定明确目标，推动执行并达成卓越成果。 三、核心素质： 对EHS工作抱有极高的热情和使命感， 将保障人员安全和保护环境视为核心价值。 高度的责任感和原则性， 敢于坚持立场，勇于担当。 优秀的抗压能力， 能在高压和紧急情况下保持冷静和高效。 持续学习与创新意识， 关注行业动态和最佳实践。 诚信正直， 具备良好的职业道德。 上班地点

岗位职责: 1. 定期对事业部安全生产运行情况进行巡查，准确识别潜在事故隐患，并提出切实可行的安全管理优化建议。 2. 参与编制安全生产制度、操作规范及应急处置预案，确保各项规程贴合实际生产需求。 3. 组织实施安全与环保专项培训工作，完整记录培训过程并开展效果评估，持续提升员工安全环保意识。 4. 严格履行作业许可审批职责，监督各项安全措施执行情况，及时制止和纠正违章操作行为。 5. 负责统筹环保管理事务，涵盖环保设施运行巡检、危废台账登记及突发环境事件应对，完善环保资料归档。 6. 监督劳动防护用品的正确佩戴与使用，检查消防设备运行状况，确保现场安全防护措施有效落实。 7. 参与安全事故的应急救援与原因分析，依据“四不放过”原则推进整改闭环，建立完整的事故记录档案。 任职要求: 1. 本科及以上学历，化工、安全工程等相关专业背景，优秀人才可适度放宽学历条件。 2. 有化工领域安全管理实践经验者优先考虑，持有注册安全工程师或化工类中级职称者优先录用。 3. 熟练操作CAD软件，掌握化工行业技术标准及国家有关安全生产、环境保护的法律法规。 4. 熟悉化工生产基本工艺流程，具备独立辨识生产环节中安全环保风险的能力。 5. 具备良好的语言表达与文字撰写能力，工作细致严谨、责任感强，善于以问题驱动持续改进。 6. 了解精益生产管理模式，服从组织安排，认同企业文化，具有团队合作精神和主动学习意识。

工作职责 1. 负责项目EHS管理体系的建立与执行，覆盖环境、健康、安全等方面的合规管理。 2. 主导日常安全巡查与风险识别，及时发现隐患并推进整改落实，有效控制安全事故风险。 3. 编制并落实应急预案，开展安全培训及应急演练，强化员工安全意识与应对能力。 4. 承担安全审计相关任务，协同配合业主方完成审查工作。 任职要求 1. 本科及以上学历，安全工程、环境工程等相关专业者优先考虑。 2. 具备3年以上EHS管理工作经历，熟知行业安全标准及相关法规要求。 3. 熟悉风险评估工具与方法，可独立完成安全报告编写及整改措施制定。 4. 有服务宝马项目经验或持有注册安全工程师证书者优先录用。

工作职责 1. 参与公司改建项目安全、环保、职业卫生“三同时”全流程管理，全程跟进现场施工进展，协调安全评估、验收等第三方服务机构，核实施工现场建设内容与评价报告、设计文件的一致性，配合完成项目安全审批、现场检查及验收闭环，保障项目依法依规实施； 2. 参与对改建项目施工单位的全过程安全监管，审查施工方资质、施工组织方案及安全技术交底材料，管控高处作业、动火作业等特殊作业许可审批与现场监督； 3. 协助推动公司安全生产标准化建设落地，起草、更新和完善安全管理制度与作业规程，促进各级安全生产责任有效落实与考核评估；定期组织综合性、专项性安全隐患排查，实现隐患发现、整改、验证全过程可追踪； 4. 协助开展全员安全教育培训工作，制定年度、月度培训计划，组织实施新员工三级安全教育、在岗人员日常培训、特种作业人员专项培训及安全知识测评，建立并维护员工安全培训档案，提升整体安全意识与操作能力； 5. 协助推进企业应急体系建设，编制和修订安全生产应急预案，定期组织应急演练，开展演练评估与持续改进；负责应急物资配备、巡检与保养，具备现场应急处置能力，快速响应突发安全事故，减少事故影响； 6. 负责各类安全管理资料的收集、整理、归档与维护，包括制度文件、培训记录、隐患台账、演练材料、作业票证等，确保资料齐全规范，满足监管要求； 7. 协助开展环境、消防、职业健康等相关EHS管理工作，配合应急、消防、市场监管等政府部门开展专项检查与督导，落实问题整改闭环，保障企业安全合规运行。 任职要求 1. 本科及以上学历，安全工程、环境工程、消防工程等相关专业背景，持有注册安全工程师资格者优先考虑； 2. 具备3年以上制造业安全或EHS领域工作经验，熟悉安全生产、消防、职业卫生相关法律法规及行业标准，有制造业新建、改建项目安全管理实践经验者优先； 3. 掌握系统的安全管理专业知识，了解施工现场安全管理、隐患排查治理、安全培训、应急管理、台账管理等各环节工作流程，能够独立承担各项安全任务； 4. 思维条理清晰，沟通协作能力强，执行力佳，具备较强的现场问题分析与处理能力以及突发事件应对能力，责任心强，能适应一定强度的工作节奏； 5. 有同行业或制造类企业安全管理经验，熟悉生产现场安全管理流程者优先。

岗位内容： 1. 协助制定并落实所属事业部的环境、健康与安全管理工作方案； 2. 负责驻厂现场EHS管理执行工作，并针对发现的问题提出优化建议； 3. 落实公司总部发布的EHS政策、流程及标准，提升员工相关意识与操作能力； 4. 组织开展安全培训教育和事故原因分析，构建完善的事故预防机制。 任职要求： 1. 安全相关专业应往届毕业生均可； 2. 熟悉安全管理要点，具备安全风险识别与控制能力； 3. 具备良好的组织协调与沟通能力，能承受较大工作压力，适应突发情况； 4. 反应迅速、学习能力突出，可在高强度工作中保持高效执行。

岗位要求：45岁以下，大专及以上学历，具备2年以上相关领域工作经验 工作内容： 1、环境应急：承担核电现场的环境管理及应急响应相关工作。 2、综合管理：配合完成综合工作规划、工程进度跟踪、整体协同专项任务等上级安排的工作。 3、培训管理：组织实施培训授权、岗位技能培养等相关培训事务。 4、质量管理：负责质量体系运行、合规性管理及风险防控工作。 5、安全管理：协助推进安全管理工作，参与承包商监督管理。 6、通用服务：协助开展现场安全与质量监督检查工作 薪资待遇：3000-6000元，五险，双休，免费住宿，免费通勤

1. 落实国家环保法律法规，依据企业实际情况制定配套管理制度，经审批后组织实施； 2. 参与编制事业部环保设备操作规范及突发环境事件应急预案； 3. 对事业部环保设备的运行情况进行巡查、监督与考核； 4. 组织开展环境保护宣传工作，实施员工环保知识培训计划； 5. 建立并维护环保设施运行记录台账，完成环保资料整理归档与数据统计，完善环保档案管理体系； 6. 核查危险废物管理台账，参与危险废物突发事件的应急处理； 7. 参与制定事业部环保发展规划、污染物减排方案及应急响应措施，编写年度环保工作总结； 8. 完成上级交办的其他工作任务； 9. 认同企业核心价值观，落实本岗位安全生产责任要求； 10. 承办主管领导交派的其他临时性工作。

【•4】招做饭工人一名要求：年龄40-55，身体健康，干净利落。内容：2-3人饭菜，3顿饭负责打扫卫生。时间：早7：00--晚16：30工资3500起，具体面议（适合家住六厂，205，工学院，钟屯，胜利，五星屯，百老户者应聘）工作地点：古塔区钟屯村辽西宠物综合市场电话：

现在去，越快越好，玻璃加室内深度打扫，40一小时4小时起，客户满意结账，专业接单，新手勿扰。

订单id：87296日常保洁3小时*113:00大连甘井子区，郭东社区锦润园83号4-3-2到手

蚕场雇人干活，220一天不管饭，有干的打电话，地址六间房，宝康

副厨工作地址:营口市站前区邮电盒饭快餐店4500-5000元

新能源厂包住4人间 饭补720/月(先补后吃) 免费体检 入职缴纳社保 【只要2人，招完即止】 【薪资】:综合7-8k/月！！ 【工作内容】 产线工艺调试，解决产品不良，跟进改善及新品试产。 【任职要求】 1、大专及以上学历 2、年龄18-40岁 3、1年以上制造业安全员工作经验 【工作待遇】 1、工作时间，8:00~20:00，上六休一(偶尔根据生产要求调休) 2、餐补720/月(先补后吃，不扣工资)，免费4人间宿舍，（空调、热水器、独立卫浴等设备齐全） 3、入职缴纳社保，福利俱全。 【发薪日】每月10号发薪

岗位职责： 1. 负责生产现场安全巡查与隐患排查，督促整改落实，防范安全事故发生 2. 组织开展EHS（环境、健康、安全）培训与应急演练，提升员工安全意识和处置能力 3. 编制、修订安全管理制度及操作规程，确保符合国家法律法规及行业标准 4. 参与事故调查分析，提出改进措施并跟踪闭环管理 5. 管理安全台账、特种设备档案及劳保用品发放记录，保障资料完整可追溯 任职要求： 1. 熟悉EHS管理体系及《安全生产法》等相关法规，具备基础安全专业知识 2. 具备良好的沟通协调与风险预判能力，责任心强、原则性突出 3. 持有注册安全工程师证书或安全员C证者优先 4. 能适应生产现场工作环境，具备一定文字表达与文档处理能力 5. 专业不限，安全工程、环境工程、机械制造等相关专业背景更佳

【岗位职责】 1. 负责化工设备维护与保养的作业开票与安全交底，确保设备正常运行 2. 监督化工生产过程中的安全操作，预防和处理安全隐患 3. 参与化工安全事故的调查与处理，提出改进措施 【岗位要求】 1. 具备良好的沟通能力，能够与团队成员有效协作 2. 能够按时完成上级交付的任务，并保证工作质量 3. 具有较强的学习能力，能够不断提升个人专业技能 4. 有安全员相关证件

新能源大厂，免费体检入职缴纳社保 [只要2人，招完即止] 薪资:综合7-8k/月 [工作内容] 产线工艺调试，解决产品不良，跟进改善及新品试产。 [任职要求] 1、大专及以上学历 2、1年以上制造业安全员工作经验 2、年龄18-40岁 [工作待遇] 1、工作时间,8:00~20:00,上六休一 2、餐补720/月(先补后吃,不扣工资),免费4人间宿舍空调、热水器、独立卫浴 3、入职缴纳社保 4、每月10号发薪

岗位：EHS工程师 薪资：综合7000‑8000，每月10号发薪 工作：产线工艺调试，处理不良，跟进改善、新品试产 要求：大专及以上，18‑40岁，1年以上制造业安全员工作经验 时间：8:00‑20:00，上六休一，按需调休 福利： 餐补720/月（先补后吃） 4人间宿舍，空调热水器独立卫浴 免费体检，入职交社保 名额仅2个，招满即止

【工作地点在抚顺新宾，公司提供食宿，介意勿投!!!】 负责等静压石墨及其衍生材料等特种炭材的研发与工艺改进，涵盖研发项目从立项到小试、中试的完整流程，配合生产与市场衔接，攻克新产品性能指标及客户应用需求，完成研发数据整理与技术文档编写。 任职要求： 1、硕士及以上学历，985/211院校优先，材料科学与工程、无机非金属材料、应用化学等相关专业背景。 2、具备3-5年新材料、化工或半导体领域工作经验，有研发实践经历及新材料检测经验，熟悉特种炭材或半导体材料的开发与应用，具备主导研发项目全流程者优先考虑。 3、工作积极主动，富有创新意识，具备良好的跨部门协同能力。

中专及以上学历，机械制造或模具相关专业背景，具备识图能力，熟练掌握CAD与UG软件操作。具有出口零部件结构设计经验者优先考虑。 加分项 具备以下领域工作经验：汽车零部件、原材料及加工/模具行业

【岗位职责】 1. 设备运维管理：负责缸体、缸盖铸造全线设备（造型线、冷芯机、浇注机、清理设备、转运工装、叉车配套工装等）日常点检、故障抢修，降低设备停机时长。 2. 设备技改优化：针对缸体缸盖生产痛点改造设备工装，优化砂芯定位、冷却、顶出、输送机构，减少铸件粘砂、尺寸偏差、磕碰报废，提升生产效率。 3. 工装模具配合：协同模具工程师完成芯盒、工装夹具安装调试、修配更换，跟进新品缸体缸盖试机，解决设备与模具匹配问题。 4. 维保体系搭建：编制设备保养SOP、点检表，制定周/月/年度预防性维保计划，管控备品备件申报、库存，控制维修成本。 5. 安全与现场改善：排查铸造设备安全隐患，落实设备安全防护改造；持续推进5S、降本改善，降低备件、能耗损耗。 6. 技术文档与培训：建立设备图纸、维修台账、故障分析记录；培训机修、操作工设备标准操作与简单故障处理。 7. 新品投产支持：参与新项目缸体缸盖生产线设备布局、工装选型、设备调试，保障新品顺利量产。

*班车8点从河口地铁站发至办公地点（黄泥川智能产业园区） 任职要求： 1、本科及以上学历，机械工程类相关专业。 2、具备3年左右独立承担设计工作的经验。 3、掌握主流机械设计与分析软件，能熟练操作至少两种常见的3D机械设计工具。 4、有机器人或大型自动化非标设备设计背景者优先。 5、具备良好的抗压能力和工作韧性

需求专业： 工业工程 / 管理科学与工程类 岗位职责： 1. 协助开展生产流程的观察与记录，参与效率相关数据的采集、归集及分析工作。 2. 参与现场改进项目，协助发现流程中的制约环节与冗余步骤，提出改善建议。 3. 配合编制和优化标准作业指导文件，推动生产现场标准化管理的实施。 4. 参与工时测定与产线平衡评估，协助提升资源利用效率，助力成本降低与效能提升。 岗位要求： 1. 本科或研究生学历，工业工程及相关专业背景。 2. 熟悉工业工程基本理论，掌握流程分析与效率评估的基础方法。 3. 具备较强的逻辑分析与数据处理能力，能够熟练运用Office办公软件进行数据整理。 4. 态度积极，善于思考并主动解决问题，适应现场工作环境，具备良好的团队协作与沟通意识。 福利待遇： 五险一金、带薪年假、节日福利、年度奖金、免费三餐、年度体检、年度旅游、免费班车、全周期职业发展培训

仪表工程师（要求会看施工图纸，做组态，排查仪表问题，排查系统问题，具体面谈）电气施工队长(要求有现场协调能力，能独立带队施工，具体面谈)

岗位职责： 1. 识别生产过程中的瓶颈环节，运用价值流图析、产线平衡、动作研究等工业工程手法，优化作业流程，提升生产线整体效率； 2. 负责标准工时的测定、分析与动态维护，搭建工时数据体系，为生产计划排程、成本核算及绩效管理提供准确支持；协助装配工艺制定，推进装配作业标准化； 3. 参与装配工艺文档的编制与持续优化，促进装配工艺规范化，确保工艺文件与实际工时匹配一致； 4. 定期进行现场巡视，检查作业标准的落实情况，发现执行差异并提出改进措施，推动问题有效闭环； 5. 汇总并分析工时、品质、效率等核心运营数据，建立数据追踪机制，挖掘改善空间，评估改善成果； 6. 协助或牵头开展工艺改进、降本提效等专项工作，承担数据分析、方案设计、效果验证及成果固化任务。 任职需求： 1. 大专及以上学历，机械设计、工业工程、管理科学等相关专业背景； 2. 具备两年以上制造业现场工作经验，有工业工程实践或持续改善项目经历者优先考虑； 3. 掌握工业工程基本方法（如时间测量、动作分析、流程优化、线体平衡等）； 4. 具备一定的数据统计与分析能力，能熟练使用常用数据分析工具； 5. 工作认真细致，具备良好的现场洞察力、数据意识和持续改进思维，沟通协作能力强。 福利待遇： 1、五险一金、采暖补贴、满勤奖、工龄工资、带薪年假、周末双休。 2、普兰店、瓦房店、金普、大连市内通勤班车。 3、免费工作餐。

岗位职责： 1. 负责工业自动化仪表与控制系统（DCS/PLC/SIS）的设计、选型、安装调试及维护管理 2. 执行仪控设备日常巡检、故障诊断与应急处理，保障生产系统安全稳定运行 3. 参与新建或技改项目仪控方案编制、图纸审核及现场施工技术支持 4. 编制和更新仪控设备操作规程、维护保养计划及技术档案 5. 配合完成仪表校验、联锁测试、SIL评估等合规性工作，确保符合国家及行业标准 任职要求： 1. 仪器仪表、自动化、测控技术或相关专业背景，学历不限 2. 具备仪控相关工作经验，熟悉主流品牌（如横河、艾默生、霍尼韦尔、西门子等）系统应用 3. 掌握PID控制原理、防爆仪表选型、气动/电动执行机构调试等实操技能 4. 持有电工证、仪表工证或压力容器操作证者优先 5. 责任心强，具备良好的沟通协调能力与团队协作意识

岗位职责 1、掌握各类机械零件的加工方法，能独立制定不同零件的加工流程，并完成配套工装夹具的设计； 2、负责机加工作业中的定额管理、成本核算及相关指标的分析与优化； 3、持续改进生产工艺，解决现场工艺难题，提升产品质量与生产效率。 [任职要求] 1、大专及以上学历，年龄46周岁以下，熟悉机械零部件加工流程，具备独立完成机械图纸输出的能力； 2、具有5年以上机械加工工艺经验，曾主导轴类、盘类及异形零件的工艺编制，了解相关热处理知识，具备应对现场突发问题的处理能力； 3、熟练使用常用办公软件及CAD、SolidWorks等专业设计工具，可独立开展工艺及工装设计工作，按任务要求完成图纸输出及工艺文件、工艺流程卡的编制； 4、熟悉车、铣、钳、焊等机械加工方式及其工艺特性，并能合理应用，有实际操作经验者优先； 5、能够规范输出工艺流程卡。 薪资待遇可根据个人能力面议。

CAD，三维设计