岗位职责： 1.客户开发与询盘处理 2.报价单和投标技术文件的准备 3.客户来访接待与沟通 4.订单的跟进与协调 5.制作发票箱单报关单等全套外贸单证，联系货代和客户处理报关清关事宜 6.客户来厂设备验收的翻译协调，接待沟通 7.处理客户售后反馈，协助售后部进行配件销售 8.整理客户资源及报价资料 9.翻译技术资料，验收文件或公司英文文件 10.参加国内外展会 任职资格： 1.学历要求：本科，英语、国际贸易等相关专业优先。 2.英语水平：英语六级以上；听说读写熟练，可独立商务会谈进行交互传译。 3.工作经验：有外贸销售/跟单经验验者，尤其从事机械设备行业者优先。 4.专业知识：熟悉外贸流程，熟悉信用证、报关单证文件，熟练使用办公软件 5.极强的沟通能力，需跨部门协作，细致认真，执行力强，适应快节奏和跨时差工作，能国内外出差。

负责阿里巴巴国际站运营，重点开拓俄罗斯市场塑料袋客户资源，需具备俄语沟通能力

1、利用社交媒体、海关数据及阿里巴巴国际站等渠道，积极开拓海外市场与新客户资源； 2、及时跟进并维护现有客户关系，持续开发潜在客户，快速掌握客户需求，推进订单洽谈与合作落地； 3、分析客户询盘信息，精准把握需求，完成产品报价，推动销售合同的确认、签订及执行； 4、具备强烈的外贸从业意愿，能通过多种方式自主开发客户，高效实现销售目标。 我们期待你： 1、大专或本科以上学历，专业不限，热爱外贸工作，善于沟通表达；人品端正，能力突出，学历非唯一衡量标准； 2、具备扎实的外语能力（英语、俄语或英俄双语），听说读写熟练，能流畅使用办公软件，独立处理外文邮件及日常口语交流； 3、有外贸工作经验者优先，过往在客户开发数量、客户质量及业绩表现方面优异者更受青睐，综合能力强的实习生亦可考虑； 4、能够熟练运用谷歌、社交平台、企业官网、邮件、电话等方式独立开展客户开发工作者优先录用； 5、具备敏锐的商业洞察力、谈判技巧和判断力，富有开拓精神，抗压能力强，有耐心、有毅力，目标明确，敢于挑战高薪与自我突破； 6、具备良好的服务意识，重视团队协作，拥有健康的心理素质和较强的自我管理能力。 熟悉外贸业务流程者优先考虑 具体要求并非硬性限定，详情欢迎来电咨询

1、利用社交媒体、海关数据及阿里巴巴国际站等渠道，积极开拓海外市场与新客户资源； 2、高效跟进并维护现有客户关系，持续开发潜在客户，快速掌握客户需求，推动订单洽谈与合作落地； 3、深入分析客户询盘信息，精准把握需求，完成产品报价，协助签订并执行销售合同； 4、具备明确的外贸发展意向，能通过多种方式自主开发客户，实现销售目标。 我们期待你： 1、大专或本科及以上学历，专业不限，对外贸工作充满热情，善于沟通交流；品行端正，能力突出，学历不设硬性门槛； 2、具备扎实的外语能力（英语、俄语或英俄双语），听说读写熟练，能流畅使用办公软件，独立处理日常外文邮件及口语沟通； 3、有外贸从业经验者优先，过往业绩表现良好（如客户开发数量、质量及销售成果），综合能力强的应届生亦可考虑； 4、能够独立运用谷歌、社交平台、公司官网、邮件、电话等方式开展客户开发工作者优先录用； 5、具备敏锐的商业洞察力、谈判技巧和判断力，勇于开拓市场，抗压能力强，有耐心与毅力，目标清晰，乐于接受挑战，追求高收入； 6、重视客户服务，具备团队协作精神，心理素质良好，自我管理能力强。 熟悉外贸业务流程者优先考虑 具体任职要求未尽详述，欢迎来电进一步沟通

、通过社媒网络平台，海关数据和阿里巴巴国际站等渠道开拓新市场和新客户； 2、及时跟进、维护老客户，开发新客户，快速了解客户需求，洽谈订单并促进合作； 3、分析客户询盘，掌握客户需求，进行产品报价，确立、签署并执行销售合同； 4、有强烈的做外贸意向，能够通过各种途径开发客户，达成销售目的。 我们期待你： 1、大专、本科以上文化，专业不限，热爱外贸行业，擅长沟通；人品好，能力强，文凭不是硬性条件； 2、具有良好的外语（英语、俄语，或英俄双语）听说读写能力，熟练使用办公软件，能独立处理日常外语邮件和日常口语的沟通往来； 3、有外贸经验更佳，过往业绩比较优秀（开发客户数、客户质量、业绩），实习生的综合能力优秀也考虑； 4、能独立在谷歌、社交媒体、官网推广、邮件、电话等方式开发客户优先； 5、具有较强的商业意识及谈判技巧、判断能力，开拓能力强、抗压性强，有耐心、有恒力，并且有目标，愿意挑战自我，挑战高薪。 6、良好的客户服务意识，注重团队合作，具有良好的心理素质及自我管理能力。 懂外贸操作流程者优先 具体情况请电联

1、利用社交媒体、海关数据及阿里巴巴国际站等渠道，积极拓展海外市场与潜在客户； 2、及时跟进并维护现有客户关系，持续开发新客户，快速掌握客户需求，推进订单洽谈与合作落地； 3、分析客户询盘信息，准确把握需求要点，完成产品报价，推动销售合同的确认、签订与执行； 4、具备明确的外贸从业意愿，能通过多种方式自主开发客户，实现销售目标。 我们期待你： 1、大专或本科以上学历，专业不限，对外贸工作充满热情，善于沟通交流；品德优良，能力突出，学历非唯一衡量标准； 2、具备扎实的俄语听说读写能力，熟练操作常用办公软件，可独立处理外文邮件及日常口语交流； 3、有外贸从业经历者优先，过往在客户开发数量、质量及业绩表现方面优异者更受青睐，综合能力强的实习生亦可考虑； 4、能够独立运用谷歌、社交平台、企业官网、邮件、电话等方式开展客户开发工作者优先录用； 5、具备较强的市场敏感度、谈判技巧与判断力，开拓进取、抗压能力强，耐心持久，目标清晰，乐于接受挑战，追求高收入； 6、具备良好的服务意识，重视团队协作，拥有稳定的心理素质和自我管理能力。 熟悉外贸业务流程者优先考虑 具体要求未尽详述，欢迎来电进一步沟通

1、利用社交媒体、海关数据及阿里巴巴国际站等渠道，积极拓展海外市场与开发新客户； 2、高效跟进并维护现有客户关系，主动挖掘潜在客户，快速理解客户需求，推进订单洽谈与合作落地； 3、深入分析客户询盘信息，准确把握需求，提供产品报价，完成销售合同的确认、签订及执行工作； 4、具备明确的外贸发展意愿，能通过多种方式自主开发客户，实现销售目标。 我们期待你： 1、大专或本科以上学历，专业不限，对外贸工作充满热情，善于沟通交流；品行端正，能力突出，学历不设硬性门槛； 2、具备扎实的外语能力（英语、俄语或英俄双语），听说读写熟练，能流畅使用办公软件，独立处理英文邮件及日常口语交流； 3、有外贸从业经验者优先，过往在客户开发数量、客户质量及业绩表现方面优异者更受青睐，综合能力强的实习生也可考虑； 4、能够独立运用谷歌搜索、社交平台、企业官网、邮件营销、电话沟通等方式进行客户开拓者优先录用； 5、具备敏锐的商业洞察力、谈判技巧和判断力，富有开拓精神，抗压能力强，有耐心、有毅力，目标明确，乐于接受挑战，追求高收入； 6、重视客户服务，具备团队协作意识，心理素质良好，自我管理能力强。 熟悉外贸业务流程者优先考虑 具体要求未尽详述，欢迎来电进一步沟通

统招一本本科或硕士，男女不限，日语专业，能用日语熟练交流和翻译，有无经验均可。

1、利用社交媒体、海关数据及阿里巴巴国际站等渠道，积极拓展海外市场并开发新客户； 2、及时跟进与维护现有客户关系，主动挖掘潜在客户，快速掌握客户需求，推进订单洽谈与合作落地； 3、分析客户询盘信息，准确把握需求，完成产品报价，负责销售合同的确认、签订及后续执行； 4、具备强烈的外贸从业意愿，能通过多种方式自主开发客户，实现销售目标。 我们期待你： 1、大专或本科及以上学历，专业不限，热爱外贸工作，善于沟通交流；人品端正，能力突出，学历不设硬性门槛； 2、具备扎实的俄语听说读写能力，熟练操作常用办公软件，可独立处理外文邮件及日常口语交流； 3、有外贸工作经验者优先，过往在客户开发数量、客户质量及业绩表现方面较优异者更受青睐，优秀实习生亦可考虑； 4、能够熟练运用谷歌、社交平台、公司官网、邮件、电话等方式独立开展客户开发工作者优先录用； 5、具备敏锐的商业洞察力、出色的谈判技巧和判断力，开拓能力强，抗压能力佳，有耐心、有毅力，目标明确，敢于挑战高薪； 6、具有良好的服务意识，重视团队协作，心理素质稳定，自我管理能力强。 熟悉外贸业务流程者优先考虑 具体要求并非全部列出，详情请来电咨询

统招一本本科或硕士学历，不限性别，日语专业背景，具备流利的日语沟通与翻译能力，接受应届或有经验者。

传菜 薪资福利:3600，带薪休假2天 工作地址:时代广场四层

美发学员 踏实肯干，有无经验均可 薪资福利:带薪2500，随时涨薪，包教 ， 工作地址:火车站团结桥下东方不夜城

洗车工 有经验优先 薪资福利:工资面议 工作地址:麓林山中医院旁

服务员 薪资福利:3300+200+提成，带薪休假2天 工作地址:时代广场四层

面案 薪资福利:3800，带薪休假2天 工作地址:时代广场四层

外贸业务员 外贸员 海外电商

地址：武义胡宅垄工业区 金华头盔厂诚聘： ①办公室主任（人事）一名，待遇丰厚； ②外贸业务员 5000-10000+提成； ③喷漆工5000-8000； ④装配工5000-9000； ⑤检验员5000-9000； ⑥平车工6000-10000； ⑦贴花工6000-9000； 电话：

浙江金木泵业有限公司 ◾金工车间主任，薪资面议 ◾品质管理，薪资面议 ◾技术员，薪资面议 ◾外贸联络员，薪资面议 普工，20-25元/小时 流水线装配工2名，6000--10000 【包住，有食堂，有餐补，缴纳五险，班车接送至金清车站等】 公司地址：金清镇黄琅工业区中段十字路口。 联系方式：

招聘：外贸业务员、业务跟单员、办公室文员、质检员 联系电话： 地址：芦墟思源创业园东区E栋

6.海宁经编园华纬纺织有限公司【招聘】外贸业务、储备干部、研发助理、巡检、定型主管、拉毛班长、定型机长、品管经理、研发主管、质量过程控制专员、定型班长、对色、定型大班长

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：工作日 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-01-01 每日需完成300-700通电话拨打任务，未接通的通话计入工作量 公司配备手机及沟通话术 日薪90元，支持每日结算，成功通话每通额外奖励1元 固定上班时间为周一至周六，周日休息早9点至晚5点

公司的版图--独角兽企业引领风采~~ 快乐的工作氛围/丰富多彩的员工活动/机会多/双休/六险一金 更多等你来加入！！！ 【工作内容】： 1、利用公司提供的高质量客户资源，通过电话或面谈方式完成客户覆盖，挖掘客户需求并推动签约成交； 2、维护已签约客户关系，促进老客户推荐新客户资源； 3、专业且耐心地回应客户咨询，持续跟进客户动态，及时匹配符合其需求的产品与服务； 4、依据公司整体发展目标，按时达成月度销售任务指标； 任职要求： 1、大专及以上学历，具备电销经验者可放宽至高中，年龄在21-28岁之间； 2、至少1年电话销售工作经验，有TOB领域经验者优先考虑； 3、思维敏捷、具备自我驱动力，性格开朗，表达流畅，富有亲和力，具备较强的沟通协调及业务拓展能力； 【薪资待遇】： 1、底薪4-6K，提成区间6%-20%，另有奖金激励，综合收入12000-20000元； 2、缴纳五险一金，额外配备一份商业保险； 3、工作时间：8:30-17:30，周末双休，法定节假日按国家规定执行； 【福利待遇】 带薪岗前培训、“百万雄狮俱乐部”激励计划、带薪进修机会、年终奖、年度旅游、部门团建、生日关怀、下午茶点、喜事礼金、丧事慰问； 其他福利：温暖融洽的工作氛围、节日福利全覆盖、大小节日均有惊喜好礼； 【晋升渠道】 销售精英>销售主管>销售经理>大区经理>销售总监>事业合伙人>股东 【学习成长空间】 入职培训+导师带教+技能提升培训+业务专项培训+管理能力进阶培训 【业务上手开单情况】 精准客户资源由公司提供+无需外出拜访，电话即可成交+品牌影响力强+老客户持续转介绍不断

工作地点：江苏省 岗位要求：接受零经验入职，年龄21-30岁，身体状况良好，需持有驾驶证（公司可提供车辆）。具备销售背景者优先考虑。 薪资福利：提供具有竞争力的薪酬，包含基本工资9200元+高比例提成（入职后月收入轻松过万）。 享受节日福利、团队建设活动及健全的社会保险。 拥有广阔的职业晋升通道与个人发展平台。 配备专业培训机制，全面支持能力提升与职业成长。 期待优秀的你加入 诚邀销售人才 共创佳绩！

岗位职责： 1、负责区域内客户资源的开发与拓展，推进品牌加盟门店的招商工作； 2、积极寻找潜在客户，挖掘合作机会，推动建立销售通路或加盟门店合作关系； 3、跟进辖区内有意向的客户，协商合作细节，完成合作协议的签订； 4、负责已签约客户的应收款跟进与催缴工作； 任职要求： 1. 大专及以上学历； 2. 具备5年以上服装行业从业经历，熟悉男装市场渠道及行业发展趋势者优先； 3. 沟通能力强，工作主动，对服装行业有深入理解并充满热情； 4. 拥有3年以上服装领域招商加盟或线下渠道拓展经验，具备成功的拓展或加盟案例； 5. 能够接受出差安排。

招聘岗位：冻品行业销售（黑龙江省市场） 岗位职责 •负责黑龙江省冻品市场的销售与推广 •开发维护餐饮终端店及零售食材批发商客户 •完成销售目标并提升客户满意度 任职要求 •年龄35岁以内 •有销售经验者优先 •持有驾驶证并会开车优先 •能适应出差及市场走访 薪资待遇： 1.试用期前三个月，提供无责任底薪8000元，另加1200元饭补，提成按1000元/吨计算；试用期三个月结束后，取消8000元底薪，饭补及提成标准保持不变，若达成业绩目标，可享受高额分红。 2.试用期间，由资深区域经理协助开展业务，帮助员工掌握业务技能和产品知识，助力其快速成长，以便早日独立开展工作。 3.公司重视人才培养，为员工提供广阔的发展空间。本公司作为朝阳企业，正处于发展阶段，平台稳定，重视人才，秉持正能量企业文化，内部无勾心斗角之风。 工作地点 黑龙江省（全省市场开发）

岗位职责： 1. 负责通过电话与客户沟通，解答咨询并推进业务洽谈 2. 后续通过微信维护客户关系，建立长期联系，促成合作，提供资源支持，无需外出跑业务，办公环境优越，全程提供一对一免费带教培训 3. 薪资待遇：每月15日准时发放薪资，不拖欠员工工资，享受五险、团队建设、聚餐活动、生日会等福利 4. 工作时间：上午9:00至下午5:30，每周日休息，法定节假日正常休假

要求： 1. 年龄范围为22至28周岁，形象端正，具备较强的责任意识、优良品行与综合素质，拥有全局思维和积极进取的精神，意志坚定，能吃苦耐劳。期望有志于长期稳定发展、追求事业突破的候选人加入，具备相关业务经验者优先录用。 2. 公司在全国多个城市设有工厂直营办事处，目前已覆盖24个省份，组建了500人规模的销售团队。岗位需常驻所在城市，面向餐饮渠道开展市场拓展工作，应聘者须适应本地或跨区域驻外工作模式。 3. 应聘人员需持有有效驾驶证并具备实际驾驶能力。 4. 个人信用记录需保持良好状态，无不良征信情况。 5. 学历须达到大专及以上水平。 待遇： 1. 面试通过后，公司将安排免费带薪培训，并承担往返机票费用。 2. 新员工入职后有三个月试用期，期间公司统一提供免费住宿；月基本薪资为8000元（含补贴），另享每月1200元餐补，提成标准为1000元/吨。试用期内人均月收入可达1.5万元以上，现有业务人员月均收入均超过25000元。 3. 达成业绩目标者可参与高额利润分红。 4. 试用阶段由资深区域经理一对一指导，协助新人熟悉业务流程、掌握产品知识，快速提升实战能力，尽快实现独立作业。 5. 公司注重人才梯队建设，为员工提供充分晋升机会。2023年，销售体系内基层管理者最高年薪突破200万元。 6. 所属行业属于快速发展中的朝阳产业，企业处于成长上升期，综合实力位居全国同行业前三，平台稳健，氛围积极，团队协作高效，杜绝内耗现象。 7. 员工享有年终奖金激励。 公司面试地址：宾县宾西技术开发区

招聘熟食销售员：底薪3600饭补提成千分之十，月休两天，5000-7000电话

任职要求： 1.具备良好的沟通能力和销售技巧； 2.能承受工作压力，有良好的团队合作精神。 岗位福利：无责底薪3K+提成上不封顶 岗位职责：不用外出、不用陌拜，办公室轻松办公

如果你热衷与人交流、期待收入随能力快速提升，这里为你提供：行业领先的培训系统+清晰的晋升机制，销售新手也能半年内成长为TOPSales！ 薪资激励：无责任底薪、阶梯式提成（高能者月均百单，收入达行业均值2倍！） 平均薪资：新人入职首月平均6600+，满六个月后平均13000+。 发展空间：晋升路径清晰（组长→团队长→总监，最快六个月实现晋升） 公司资源：配备精准客户资源，无需自行开发客户。 发展前景：服务对象为长三角区域的商界精英与企业负责人，具备优质成长与人脉拓展机会。 企业介绍：全球500强企业，连续三年位居行业增长榜首，内部90%管理岗由员工晋升产生，你的付出终将被看见！