福利待遇： 试用期无责底薪4000+提成+绩效+定期团建，转正后底薪提升至4200-4700。每月休息6天，单双休交替 岗位职责： 1、负责日常店铺后台退款处理，缩短退款周期，避免订单因超时产生退款 2、开展退款订单挽留工作，通过赠品、补发商品、发放优惠券等方式保留即将流失的订单 3、完成上级安排的其他相关工作任务 任职资格： 1、年龄18-28岁 2、性格平和、有耐心，无不良习惯，具备良好的沟通表达能力，亲和力强 面试地址：郑州金水区郑汴路127号升龙环球大厦B座11楼（乘客梯后向右手边走）

在线与客户交流，工作内容轻松易上手 上班时间 9:00-12:00 13:30-18:30 每周工作六天，周日固定休息 会打字、熟悉电脑操作、了解网购流程者均可报名 具备电商相关经验者优先考虑！

岗位职责： 1.及时响应客户售后咨询，通过电话、在线客服或邮件等方式提供专业、耐心的服务 2. 准确记录并跟进客户退换货、维修、投诉等售后问题，协调相关部门高效闭环处理 3. 主动回访客户，收集服务反馈，识别共性问题并推动流程优化 4. 熟练使用CRM系统完成工单录入、状态更新及数据归档，确保信息准确可追溯 5.协助整理售后案例与话术库，参与团队服务标准建设与培训支持 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与同理心，声音亲和、情绪稳定 2. 有1-3年客户服务或售后支持经验者优先，熟悉电商/制造业/家电等行业更佳 3. 熟练操作办公软件及主流客服系统，打字速度≥50字/分钟 4.具备基础问题分析与协调能力，能在压力下保持服务质量和响应时效 5.责任心强，注重细节，认同“客户至上”服务理念

电商客服 售后客服 纯打字客服 无销售性质

工作内容： 1. 在线处理客户售后事宜，确保及时响应客户咨询。 2. 每日对接待的售后客户进行记录归档，并将问题迅速上报至主管。 上班时间： 9:00-12:00 14:00-18:00 中午休息两小时 任职要求： 1. 熟练使用电脑，掌握基础表格操作。 2. 具备良好的沟通与表达能力。 3. 能够高效、准确、稳妥地应对各类问题。 4. 有医美行业相关工作经验者优先。

许昌市本公司为提高售后服务要求，现招聘售后专员，每天上班2小时（8点30～10点30）不耽误做饭，不耽误接送孩子，可兼职，每月3500元，年龄22～50岁。男女不限，联系电话同微

1.要求：年龄24-40岁，热爱销售工作，普通话流利。 2.工作时间：上午8:00-11:30，下午2:00-6:00，每周工作六天，休息一天，节假日享受带薪休假，定期组织聚餐与团队建设活动。 3.公司配备空调、饮水机，办公环境舒适，工作氛围轻松灵活，便于兼顾接送孩子等日常安排……

主要负责POP店铺的售后客服工作，需了解基本的电商平台规则， 对美妆护肤类商品信息有一定掌握，能够与客户顺畅沟通， 及时登记、跟踪并妥善处理售后事宜。 要求踏实肯干，遵守公司管理制度，有相关经验者优先录用。 能力优秀者薪资可面议，表现优异者有机会晋升为运营助理岗位。

售前电话岗 1.愿意从事电话沟通工作，有无经验均可，主要负责老客户回访维护 2.每日工作六小时，周末双休，上班时间：8:20-11:20，14:30-18:00 3.不需加班，准时下班，工作内容简单易上手，入职提供系统培训并配备标准话术，适合宝妈兼顾接送孩子，年龄要求25至45岁

对接客户，对接师傅，对接中心，其他见面说

公司直招纯司机，免费提供4.2新能源厢货车，不租车不买车不装卸，公司专人派单 需要到郑州领车 【岗位职责】- 负责4.2米货车的货物运输，运送大型快消品企业、零副食品、酒水饮料、蔬菜水果，家电电器等 - ，中长途岗，河南周边及江浙沪路线，可以接受省外路线能吃苦 -【薪资福利】 - 7000固定工资加提成，多劳多得。 - 最低工作内容：每天350公里运输路程 【职位要求】 - 22--50岁、持C1驾照，1年内驾龄，能吃苦耐劳，有责任心，服从公司调度安排 - 无需经验，不限学历、工作年限 - 能吃苦耐劳，有责任心，服从公司调度安排 【工作时间】 - 全职，短期工均可，月休2天 - 具体时间班次面议

咱这边招司机主要就是开三米七新能源平板车拉货送货的，不用装卸，纯司机 无押金保证金啥的都没有 只要能长期稳定干就行 不招临时和兼职！

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郑州港区搅拌站招机修电工一名，工钱面议，联系

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岗位职责： 1.通过电脑系统外呼等方式及时响应客户咨询与售后问题 任职要求： 1.普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的倾听与共情能力 2.责任心强，情绪稳定，能适应重复性工作并保持服务热情 学历不限

1. 提供专业的客户服务，解答客户咨询，处理客户反馈； 2. 维护客户关系，提高客户满意度； 3. 协助解决客户遇到的问题； 4. 工作时间：上午8:30 - 11:30，下午14:00 - 17:00；周末双休，法定节假日休息； 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力和服务意识； 2. 能够熟练操作计算机和办公软件； 3. 有责任心，能够承受工作压力； 4. 良好的团队合作精神。

中国人寿 招聘，我们是认真的，我们期盼情怀落地的80后，我们渴望超越梦想的90后，我们期望激情四射的00后 【工作内容】: 负责系统分配客户保单的追踪整理续保理赔等 【任职要求】: 1．大专及以上学历（优秀者可放宽条件） 2．年龄25周岁﹣50周岁 【工作福利】: 1．工作时间：8:30-11:30,14:30-17:00，周末双休，周六上午正常参加例会即可，国家法定节假日正常休假 2．公司年轻化创业型团队，找工作＝找对象，找自己喜欢的 3．不定期团建，旅游，完善培训，各项津贴等 4．工资：底薪＋岗位津贴＋月度奖励＋季度奖励 你跟别人的差距不在于你入职得慢，而在于别人在入职的时候你还在等……你总和别人说诗和远方，你都快到30而立的年纪了，成熟点，我们谈谈前途和钱

岗位职责： 1，负责公司新进人员办理入职手续，离职人员办理离职手续和工作交接。 2，协助公司相关人员的招聘工作。3，领导交办的其他事宜。 4，负责老客户的福利维护，除此之外，想要高收入，也可以从事销售工作，根据意愿。 任职资格： 1,25周岁-45周岁，高中以上学历，以及条件优秀者可放宽至高中学历。2，为人诚实，性格开朗，头脑灵活。3，具有一定的沟通，组织与协调能力。 4，具有良好的心理素质，执行能力强，配合度好。 薪资待遇： 1，收入：综合薪资8k-12k，上不封顶。2，公司不定期组织旅游。 3，公司组织培训，入职有专人帮带，每年4次晋升机会，只要你肯努力，到处都是机会。4，上班时长8h，午休1.5小时。

一、各位要求： 1、男女不限，大专以上学历，25-50周岁。 2、身体健康，待人热诚，有良好的沟通能力。 2、愿意学习，内驱力强，有较强的服务意识和团队合作精神。 3、有发展团队意向，一年以上工作经验，过往个税系统收入月均5k以上。 二、福利待遇: 1、工作时间为星期一至星期六，上午8:15分至11:15分。 2、周六下午和周日休息，逢国家法定节假日休息。 3、服务津贴《3500~6500》元起，上不封顶。 4、责任底薪+绩效+奖励，多劳多得，上不封顶。 5、每月有带薪旅游、团队聚餐等团建活动。 三、岗位职责: 1、学习业务技能，系统学习核心业务知识、操作流程及相关规章制度。 2、了解团队运作模式，积累管理经验。 3、通过实践积累，逐步具备独立带领团队、统筹业务的能力。 上班地点:会城 上班时间:早上8:15-11:15下午时间自己自由分配 另外还提供:佣金、双佣奖励、旅游、商业保险分享养老金、免费培训等福利 以上外加奖励、公费培训、商业险、养老金福利等。 岗位具体详情请面谈。

如果你追求高薪，向往丰富福利，又希望上班时间更人性化，那就加入我们吧，活力满满的年轻团队期待你的到来！ 全国拥有十余家分支机构，安阳、郑州、新乡、洛阳均设有办公职场。 业务模式：无需自主开发客户，依托银行及消费金融等机构委托开展工作，团队氛围轻松融洽，助力你在积极环境中稳步成长，通过踏实努力实现收入与职级双提升！ 岗位职责： 1、接受各大银行及消费金融机构委托，通过电话、信函等形式提醒用户及时处理逾期账务 2、结合专业话术，说明逾期影响，指导客户完成合规还款操作 3、定期维护并完善客户信息，确保资料准确有效 4、配合团队协作，执行上级安排任务，共同达成工作目标 任职资格： 1、具备高中及以上学历 2、性格积极乐观，富有同理心与耐心，具备良好语言沟通能力 3、责任心强，执行力佳，能适应一定工作压力，个人信用记录良好 4、有催收、客服、保险、销售或呼叫中心相关经验者优先录用 福利待遇： 1、入职即享带薪培训，配备专人带教，快速上手，无须拓客、无销售压力，业绩中等月薪5000-8000，表现优异者可达10000-20000 2、正式录用后签订劳动合同，依法缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） 3、薪酬构成：无责任底薪+高额提成+各类奖金，每年提供4次晋升调薪机会，另有绩效激励 4、享受法定节假日、婚假、产假、哺乳假、陪产假及带薪年休假 5、福利丰富，涵盖节日礼品、年会抽奖（含现金奖励）、生日会关怀、开年红包等多项关怀 工作时间：上午9:00-12:00，下午2:00-6:30，每月休息6天 工作地点：凯旋大厦、财富公馆、碧桂园天汇三个办公点可就近分配 晋升路径：法务专员→法务组长→法务主管→法务经理→区域经理（公司持续扩张，管理岗位空缺多，晋升空间广阔）

妥妥的职位优势： 1.职位亮点：5A级办公环境，双休制，团队聚餐，五险一金，法定节假日，年假与公假齐全，节日补贴、生日福利、公费团建、月度及季度奖金、年终奖金、国内外旅游机会等； 2.薪酬结构：基础薪资（3000-4800）+高比例提成+额外奖励+绩效阶梯激励，综合月收入普遍在8k-10K之间。 我们需要你完成的工作： 1.针对不同逾期阶段的客户，通过电话沟通，运用合规合法的谈判技巧，分析其逾期原因，协助客户建立健康的还款规划； 我们提供的成长平台： 1.每季度开展晋升评估，晋升路径为：法务专员—储备干部—业务组长—业务主管； 2.每周设立“干部学习日”，系统化开展管理能力培训，全面提升个人素养，助力职业价值提升； 3.建立健全的晋升机制，包含管理通道及晋升津贴支持； 我们的独特之处： 丰富的职场资源：全国20余个城市均有同事覆盖，团队充满活力，汇聚志趣相投的伙伴，打造并肩奋斗的大家庭； 我们期待有担当的你加入，携手共进，共同实现年薪20万+的目标！ 工作时间：8:30-12:00，14:00-18:00，周末双休 公司地址：郑州市中原区中原路秦岭路交叉口巨正大厦（国宏大厦）A座10楼1015 WEIXIN:*********** 注：有意者可直接提交简历或来电咨询，我们将统一安排面试事宜。

说不加班就不加班 00后主打的就是率真有啥说啥只讲真诚 免费住宿零经验可学 带薪培训一对一指导带薪休假 重要事情说三遍：不考核！！不考核！！不考核！！！ [薪资福利] 1.实习期1-2个月 公司提供底薪4000+2500绩效+奖金+住宿（被褥齐全）+晋升通道＝综合月薪6000-12000元 2.奖金明细：日奖、周奖、月奖、年终奖+季度团建旅游 3.公司安排免费公寓住宿（配套完善，步行5分钟即到） 本公司郑重承诺：所有岗位入职不收取任何费用

岗位职责： 1.负责客户咨询接待，通过电话、微信、企业微信等渠道及时响应修图进度、风格调整、交付时间等各类问题 2. 协同修图师与影楼/工作室对接需求，准确传达客户修改意见并跟进落实，确保服务闭环 3.主动回访客户满意度，收集反馈建议，协助优化服务流程与修图标准 4.整理归档客户订单信息及沟通记录，保障服务可追溯、数据可复盘 5.参与团队日常协作，配合完成样片推广支持、客户案例整理等基础运营工作 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识，有客服、售后或影像行业经验者优先 2.熟悉微信、企业微信等常用办公工具，打字速度快，信息记录准确细致 3.性格耐心亲和，情绪稳定，能妥善处理客户疑问与合理诉求 4. 认同“做得开心、挣得满意”的团队文化，适应轻松协作、结果导向的工作氛围 5.工作地点为缦兮文化各分子公司所在地，接受基础岗前带教培训

岗位职责: 1.负责小米售后产品的质量检测与性能评估 2.保障售后服务各环节的有序衔接与高效运行 3.协同团队成员，持续优化服务流程与客户体验 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧及团队合作意识 2.能够快速响应并妥善解决售后相关质量问题 3.工作态度严谨，注重细节，具有较强的责任感 加分项： 有通信/网络设备、回收/维修、计算机/通信/其他电子设备等行业从业经验者优先

客服专员（1）年龄40周岁以下，高中以上学历；（2）熟练操作Office等办公软件；（3）具备客户服务、电话销售等相关工作经验；（4）具备较强的学习力、沟通表达能力，善于与人建立信任关系。（1）以专业、热情的态度为客户提供咨询服务。（2）对于复杂问题，记录客户需求，为客户提供准确的解决方案；（3）协助客户办理业务，确保过程的准确性和及时性。薪资福利:3000-5000元，缴纳五险。招工人数:五名工作地址:新乡市饮马口联通大楼

医疗设备维修工程师，有人带教；家住附近的，也可以长期工作我们公司在光山县人民医院有长期合作的项目，需要招聘3人。

工作内容： 1、通过接听电话为客户解答产品使用过程中出现的售后问题，提供专业、满意的售后服务和技术支持，帮助用户远程排查故障，解决问题； 2、与用户的沟通内容做好系统信息录入及后期处理工作。 工作时间： 弹性工作时间，轮班调休制，每天工作8小时，每周双休（做五休二，非周末双休）。根据排班，每一周换一个班次。 任职要求： 1、正规院校统招大专及以上学历，学信网可查学历（毕业状态）； 2、年龄最好不超35 薪资构成： 1、正式员工月度固定工资部分：3000元（其中包括200元/月的年终奖提前发放的补贴）。 2、月度绩效奖金：0～1300元/月； 3、加班津贴：工作日加班1.5倍薪资，法定节假日3倍薪资，人均每月加班费500元，多劳多得； 4、车贴：特殊班次30-50元/天，通宵夜班50元/天，人均每月补贴400/月； 5、年终奖：根据全年绩效考核结果综合评定，约1～2个月薪资。 福利： 缴纳五险一金、带薪年假、员工旅游、生日会、海外学习、年终奖 公司晋升机制透明完善，晋升空间大，每年2次晋升机会，符合要求者给予升职加薪机会，提供各种晋升发展通道，鼓励员工通过晋升内部竞聘管理岗，公司70%管理层都来自于内部晋升。

倒班制不能接受勿投！！！ 岗位职责： 1、提供咨询服务：接听400客户来电，解答客户咨询，协助客户处理遇到的各种问题 2、建立客户档案，收集、整理客户需求，做好后续服务工作 3、紧急协助服务：协助客户进行紧急医疗救援服务报案、转报案及后续跟进服务 4、客户投诉处理服务：客户投诉接待，收集客户需求并根据投诉流程进行处理。 任职要求： 1、年龄22-35岁，大专及以上学历，有一定学习、接受能力，专业不限，保险专业优先； 2、良好客户服务意识、积极正向、沟通能力佳，有责任心，性格易相处； 3、有电话客服相关工作经验优先； 4、有一定抗压能力，良好的情绪自我管理能力； 5、有良好的职业素养，责任心强，沟通、协调能力强 6、熟悉客服接待、电话接听礼仪、熟练使用计算机办公软件，优秀应届毕业生亦可接受。 不涉及销售，纯文职工作，工作内容简单易学

岗位职责： 1、统筹管理传统电商与新媒体电商平台的客服团队日常运作，涵盖人员排班、任务分配、绩效考核等环节，保障双渠道客服工作高效、有序开展。 2、建立并持续优化客服部门的工作流程、操作规范及服务标准，结合不同电商平台特性实施精细化调整，提升整体服务效率与质量水平。 3、实时跟踪各平台客户评价与反馈信息，深入分析数据趋势，针对高频问题制定改进措施，并组织团队培训落实优化方案，助力提升店铺评分与用户口碑。 4、保持与电商运营、仓储物流等相关职能部门的紧密协作，联动处理跨部门客户问题，如发货延迟、退换货争议等，确保问题闭环解决，维护平台良好合作关系。 任职要求： 1、大专及以上学历，电子商务、市场营销、统计学等相关专业优先考虑。 2、具备3年以上电商客服从业经历，其中至少2年传统电商客服团队管理经验及1年新媒体电商客服管理经验。 3、精通淘宝、京东、拼多多、抖音、快手、小红书等主流电商平台规则与客服流程，有大型促销活动期间客服统筹经验者优先。 4、具备出色的项目统筹能力，能有效协调跨部门资源，推动客服相关项目落地执行，确保目标按时高质量完成。 福利待遇： 薪资：5--7K+，能力突出者可面议上调！ 工作时间：9.00~12.00，13.30~18.00； 福利待遇：福利体系完善，定期组织团建活动，每月15号准时发放薪资； 公司介绍： 载望教育集团，成立于2019年，旗下拥有载望传媒、载望图书、载望升学、载望科技四家业务子公司，业务覆盖教育传媒、图书出版、升学规划与教育科技等多个领域。产品线贯穿小学至大学全学段，累计服务用户超百万，广受行业认可。历经五年发展，载望教育集团已成长为国内新型教育领域的标杆企业！