
安全(EHS)主管/经理
1.1-2万/月
EHS工程师5-10年本科要求有EHS工程师经验注册安全工程师证书
工作职责:
1、体系管理与合规:
(1) 负责建立、实施、维护和持续改进公司的EHS管理体系(如ISO 14001, ISO 45001等)。
(2) 确保公司运营活动完全符合国家、地方及行业相关的EHS法律法规、标准及客户要求。
(3) 组织并执行定期的EHS内部审核、管理评审,跟进不符合项的整改。
(4) 负责EHS相关许可证、报告的申请、更新和存档(如排污许可证、危废经营许可证、应急预案备案等)。
2、风险评估与管控:
(1) 组织并主导各类风险评估,包括作业安全分析(JSA)、工艺危害分析(PHA)、环境因素识别与评价、职业健康风险评估等。
(2) 制定并监督落实有效的风险控制措施(工程控制、管理控制、PPE等)。
(3) 管理高风险作业许可制度(如动火、受限空间、高处作业、吊装等),确保作业安全。
3、事故预防与应急管理:
(1) 建立并完善事故报告、调查与分析机制,深入分析根本原因,制定并追踪纠正预防措施,防止事故重复发生。
(2) 组织制定、演练和维护公司级及部门级应急预案(火灾、泄漏、自然灾害等),确保应急响应的有效性。
(3) 管理应急物资和设施,组织应急培训和演练。
4、环境管理:
(1) 监控和管理“三废”(废水、废气、固废,特别是危险废物)的产生、收集、储存、转移和处置,确保合规。
(2) 监测环境排放数据,确保达标排放。
(3) 推动节能减排、资源循环利用等可持续发展项目。
(4) 职业健康管理:
(5) 组织员工职业健康体检、工作场所职业病危害因素监测与评估。
(6) 管理职业病防护设施和个人防护用品(PPE)的配备、使用和维护。
(7) 建立和管理员工职业健康监护档案。
5、培训与文化建设:
(1) 制定年度EHS培训计划,并组织实施针对不同层级员工的EHS培训(新员工入职、岗位、专项等)。
(2) 策划和推动EHS安全文化活动(如安全月、安全观察、安全分享等),提升全员安全意识和参与度。
(3) 定期进行EHS宣传和沟通。
6、检查与监督:
(1) 组织日常EHS巡查、专项检查和季节性检查,及时发现并消除安全隐患。
(2) 监督各部门EHS职责的履行情况,提供专业指导和支持。
(3) 跟踪安全隐患整改的闭环管理。
7、团队管理与沟通:
(1) 领导和管理EHS团队,进行任务分配、绩效考核和能力发展。
(2) 作为公司与政府监管部门、客户、第三方机构在EHS事务上的主要联络人。
(3) 定期向管理层汇报EHS绩效、趋势和改进建议。
任职要求
1. 教育背景: 环境工程、安全工程、化学工程、职业卫生或相关理工科专业本科及以上学历。
2. 5年以上制造业(如化工、电子、汽车、机械、制药等)EHS领域工作经验,其中至少2年以上团队管理经验。
3. 熟悉ISO 14001和ISO 45001体系标准及审核流程。
4. 具备丰富的现场EHS管理实践经验,熟悉生产流程和常见风险。
5. 精通国家及地方EHS法律法规(如《安全生产法》、《环境保护法》、《职业病防治法》、《消防法》等)。
6. 熟练掌握风险评估、事故调查、应急管理、危化品管理、职业健康等专业知识和工具。
7. 具备优秀的沟通协调能力、问题解决能力和抗压能力。
8. 具备良好的报告撰写和数据分析能力。
9. 熟练使用办公软件,具备一定的数据分析能力。
优先条件:
10. 持有国家注册安全工程师、注册环评工程师等专业资格证书者优先。
11. 有应对政府检查、客户审核(如C-TPAT, SMETA, RBA等)成功经验者优先。
福利待遇:五险一金,周末双休,高于同行业固薪、午餐餐补,经验丰富者薪资面议
工作环境:交通便利、办公空间宽敞明亮
工作氛围:文化友好,领导nice,人员稳定性高
公司实力:10年老牌企业,快速发展中的行业内相当规模/体量企业
安环专员
4-6千/月
EHS工程师1-3年大专要求有EHS工程师经验制造业EHS经验
岗位职责:
1、负责企业安全、环保与职业健康管理,确保各项工作满足国家法律法规规定;
2、建立并优化公司安全、环保管理制度及应急响应预案,落实安全培训与环保宣传工作;
3、开展日常安全巡查,及时识别并消除安全隐患,防范环境风险事件发生;
4、统筹安全事故与环保异常事件的应对处置,监督整改措施执行,保障问题闭环管理;
5、定期汇总安全与环保运行情况,参与重大项目的安环合规性评估工作。
任职要求:
1、掌握国家安全生产与环境保护相关法律规范;
2、具备安全环保领域实际工作经验,有突发事件处置经历者优先;
3、具备较强的组织协调能力,能独立推进安全环保检查及培训活动;
4、具备良好沟通技巧与协作意识,可有效促进各项安环措施落地实施;
5、持有安全环保类专业资质证书者优先录用。
安全环保专员
3-5千/月
EHS工程师3-5年大专要求有EHS工程师经验制造业EHS经验
岗位职责:
1. 负责企业安全环保管理制度的编制与落实监督,确保各项操作符合国家及地方相关法规要求;
2. 组织开展安全环保类培训活动,增强员工的安全意识与环保素养,降低事故风险;
3. 定期实施安全巡查,识别潜在隐患并推动整改,防范环境污染事件发生;
4. 统筹应对突发环境问题,制定应急响应预案,维护企业运营稳定;
5. 关注环保政策动态变化,为企业提供合规性管理建议与技术支持;
6. 负责安全环保相关日常文档工作,包括报表、台账、点检记录等资料整理;
7. 可独立对接政府及相关职能部门的监督检查工作;
8. 完成上级交办的临时性接待及其他工作任务。
任职要求:
1. 熟知国家在安全生产、环境保护、消防等领域现行法律法规;
2. 具备良好的组织协调能力,能有效推进安全环保项目落地执行;
3. 沟通表达能力强,能够对员工进行指导和培训;
4. 具备较强的分析判断力与实际问题处理能力;
5. 工作认真负责,能在高强度环境下保证工作成效;
6. 年龄不超过40周岁,
EHS工程师
8千-1.2万/月
EHS工程师3-5年本科
【岗位要求】
1. 本科及以上,化工类或安全环保类相关专业;
2. 具有3年以上化工EHS经验,有化工中级职称或注册安全工程师,参加过化工项目建设优先;
3. 熟练掌握化工安全、环保、职业卫生及健康等资质认证和相关知识;
4. 较强的组织能力、沟通协调能力、团队协作能力。
【岗位职责】
1. 梳理子公司内EHS制度要素的流程、标准及日常统计评估和考核,确保体系制度流程正常运转和持续改进;
2. 推进属地EHS相关制度执行落...
安全环保主管
1-1.5万/月
EHS工程师5-10年大专要求有EHS工程师经验注册安全工程师证书露天铁矿
(持有非煤矿山注册安全工程师证书,安全相关专业毕业,具备五年以上矿业从业经历,有铁矿工作背景)
1、严格执行国家及上级单位关于安全生产的方针、政策、法律法规和规章制度,在总经理领导下全面负责公司安全环保管理工作,履行监管职责。
2、牵头组织制定与修订安全、环保及职业卫生管理制度和安全技术规程,编制安全技术措施方案,并对实施情况进行监督核查。
3、落实国家及主管部门有关环境保护的法规、政策与标准,组织建立并优化各项环保管理规章与防控措施,监督执行效果。
4、组织或协同上级部门开展重大生产安全事故、人员伤亡事件及环境污染事故的调查工作,提交事故分析报告,提出预防对策,参与劳动能力鉴定事务。
5、组织实施月度、季度及年度综合性安全检查与专项考核任务。
6、有权制止违章指挥、违规操作及强令冒险作业行为,监督劳动防护用品的质量及其使用情况,检查安全投入费用的规范使用。
7、推动员工安全教育培训工作,组织特殊工种人员的安全技术培训、考核及操作资格证发放。
8、牵头编制应急救援预案,监督演练实施情况及应急设备维护状态,推进职业病防治工作的落实。
9、贯彻落实环境与职业健康安全相关法律法规及其他要求,依据目标指标制定实施方案并督导完成进度。
10、负责本部门人员的绩效考评,强化基础管理和目标责任管理。
11、联合相关部门开展全员安全知识普及与培训,组织新入职员工三级安全教育,配合上级完成特种作业人员的技术培训与考核,策划实施各类安全宣传活动。
12、汇总统计公司安全事故数据并按时上报,参与事故原因分析与处理过程。
13、指导企业安全、环保及文明生产实践,采取有效手段优化作业环境,保障职工身心健康。
14、编制中长期发展规划及年度安全措施计划,参与安全生产责任制、安全操作规程及相关制度的起草与完善。
15、定期深入生产现场,掌握各岗位安全规程执行情况,协助生产单位研究制定消除重大安全隐患的技术措施。
16、负责年度安全培训计划的拟定,教材收集与编写,教案审核工作,宣传安全、环保、消防及职业健康等方面的法律法规和公司管理制度。
17、负责各类安全培训资料的归档管理,督促并指导生产单位建立和完善安全教育台账。
18、办理安全与环保相关的证件、许可手续。
19、完成公司管理层交办的其他工作任务。
EHS工程师
9千-1.3万/月
EHS工程师3-5年大专
【岗位职责】
1. 搭建并落地公司 EHS 管理体系,制定、完善安全、职业健康、环保制度及应急预案并监督执行;
2. 全厂区日常安全隐患排查、整改闭环,高风险作业审批与现场监护,规范危化品、设备设施安全管理;
3. 组织全员 EHS 培训、应急演练,开展员工职业健康体检,管控污染物合规排放,监督劳保用品使用;
4. 对接政府监管部门,配合检查、验收及资质年审,确保 EHS 工作符合国家法规标准;
5. 推动 EHS...
安全主管
5-8千/月
EHS工程师1-3年大专要求有EHS工程师经验其他优势经验注安初级注册安全注册安全工程师证书
持有注册安全工程师证书,具备风光电项目相关经验,能适应出差!
安全管理员(EHS 消防方向)
1.5-1.9万/月
EHS工程师3-5年本科要求有EHS工程师经验机械行业消防制造业EHS经验电器设备 汽车 化工厂物理安全
所招城市:嘉兴 宁波 无锡 南京 上海 惠州 东莞 怀来
1、日常运维:负责IDC事业部数据中心的安全运行管理,制定安全管理制度与实施计划,确保物理安全、消防保障、人员安全、职业健康及环境防护工作有效落实;
2、安全合规:识别并评估合规性风险,建立健全风险防控机制,主导重大安全事项的报告、追踪与闭环处理;
3、优化改进:持续推进数据中心安全管理的优化升级,编制、修订管理制度、作业指导书、应急响应流程及现场处置预案;
4、团队管理:统筹IDC事业部安全团队的日常运作,开展绩效考核、人才培养与梯队建设,提升团队专业能力与管理效能;
5、运营商管理:搭建与运营商之间的高效沟通机制,防范潜在安全风险,推动各项安全规范在合作方的有效执行。
职位描述
1、掌握安全技术相关知识,包括门禁控制、视频监控、火灾报警等系统原理与应用;
2、具备3年以上制造类企业安全管理工作经历,有带领5人以上团队经验者优先;
3、能独立设计并推行日常安全管理流程、规范与标准,保障制度执行落地;
4、持续完善并推动统一化的安全管理架构与操作流程,减少安全隐患,实现物理、消防、人身、健康与环保等多维度安全保障;
5、积极关注行业前沿技术、理论与实践方法,并结合业务实际进行合理引入与应用;
6、持有注册安全工程师、注册消防工程师等资质证书者优先考虑。
安环专员
4-6千/月
EHS工程师1-3年大专要求有EHS工程师经验制造业EHS经验
岗位职责:
1、全面负责企业安全、环保及职业健康相关事务,确保各项管理符合国家法律法规要求;
2、建立健全公司安全与环保管理制度,编制应急预案,并落实安全培训与环保宣传工作;
3、开展日常安全巡查,及时识别风险隐患并推动整改,防范安全事故和环境污染事件发生;
4、统筹安全事故及环境突发事件的应对处置,监督整改措施执行,确保问题闭环管理;
5、定期汇总并汇报安全环保运行情况,参与重大项目的安环合规性评估工作。
任职要求:
1、掌握国家安全生产与环境保护领域的相关政策法规;
2、具备安全环保岗位实践经验,有实际事故应对经历者优先录用;
3、具备较强的组织能力,能独立完成安全环保检查及教育培训任务;
4、沟通协调能力强,富有团队协作意识,可有效推进各项安环措施落地实施;
5、持有安全或环保类相关资质证书者优先考虑。
促销员月结
招聘•卖肉促销员鑫源鲜猪肉店招聘卖肉促销员(男女不限)每月工资4000,全勤奖200,逢年过节发福利每天工作9个半小时要求:语言口齿清晰,干活手脚麻利电话:工作地点:衡水市惠民市场鑫源鲜猪肉
河北保定下午在王庄有一项挂棒子的工作,工作内容较为轻松,但要求有相关经验,未从事过此类工作
振捣工
下午在王庄有一项挂棒子的工作,工作内容较为轻松,但要求有相关经验,未从事过此类工作的人员请勿报名。
EHS工程师3-5年大专要求有EHS工程师经验
岗位职责:
1.负责企业EHS(环境、健康、安全)管理体系的建立、实施与持续改进
2.组织开展日常安全检查、风险识别与隐患排查,督促整改闭环
3.策划并实施EHS培训,提升全员安全意识与应急处置能力
4. 参与事故调查分析,编制报告并落实预防措施
5. 对接政府监管部门,确保环保、职业健康及安全生产合规运行
任职要求:
1.本科及以上学历,安全工程、环境工程、化工、机械等相关专业优先
2.具备3-5年制造业或工程项目EHS管理实操经验
3. 熟悉ISO 14001、ISO 45001标准及国家EHS法律法规
4.持有注册安全工程师证书者优先
5. 具备良好的沟通协调能力、责任心强,能独立推动跨部门EHS工作
EHS工程师
岗位基本条件:
1、接受出差,主要国内一二线城市;
2、学习能力强,乐于沟通协作及抗压;
3、无尘车间的EHS管理工作,有工作经验及安全员C证最好;
4、大专及以上学历,专业不限,安全工程、环境最好,无强制经验要求,欢迎踏实肯学、有志深耕EHS领域的新人加入。
EHS工程师
5-9千/月
EHS工程师经验不限大专接受无EHS工程师经验安全相关专业环境相关专业
岗位基本条件:
1、接受出差,主要国内一二线城市;
2、学习能力强,乐于沟通协作及抗压;
3、无尘车间的EHS管理工作,有工作经验及安全员C证最好;
4、大专及以上学历,专业不限,安全工程、环境最好,无强制经验要求,欢迎踏实肯学、有志深耕EHS领域的新人加入。
EHS工程师5-10年本科要求有EHS工程师经验制造业EHS经验注册安全工程师证书
岗位定位:统筹安全、环保与职业健康管理,对"零重伤及以上事故、排污持续达标、危废合规处置、政府检查零处罚"四项结果负责,并支撑新基地建设期的安评/环评/职评与竣工验收。
一、岗位职责
1. 安全体系与制度:建立并持续完善安全生产责任制、安全管理制度与操作规程;推进安全生产标准化(二级/三级)创建与复评,主导 ISO 45001 职业健康安全管理体系建设与外审。
2. 隐患排查与风险管控:组织风险分级管控与隐患排查治理(双重预防机制),建立隐患台账并推动闭环整改;监督特种设备(叉车、起重机械、压力容器)、特种作业(电工、焊工、叉车)与危险作业(动火、有限空间、高处)的持证与审批管理。
3. 安全培训与应急:编制年度培训计划并组织实施(三级安全教育、转岗/复工教育);建立应急预案体系并组织演练(消防、危化品泄漏、有限空间中毒窒息等);主导事故调查、原因分析与整改闭环。
4. 环保管理:管控废水、废气、噪声、固废与危废的合规处置;管理环保设施运行台账与在线监测数据;负责排污许可证申领、变更、执行报告与自行监测;按时完成环境信息披露与环保税申报。
5. 职业健康管理:开展职业病危害因素检测与现状评价,组织岗前/在岗/离岗职业健康体检,建立职业健康监护档案;管控劳动防护用品的选型、发放与使用监督;落实高温、噪声、粉尘等岗位的防护改善。
6. 合规与政府关系:跟踪安全生产法、环境保护法、职业病防治法等法规更新并确保合规;对接应急管理、生态环境、消防救援、卫健等监管部门,负责检查接待、整改回复与处罚风险防控。
7. 新建项目"三同时":负责新基地/新项目的安全预评价、环境影响评价、职业卫生评价及职业病防护设施设计,组织安全设施与环保设施的竣工验收,确保项目建设合法合规。
8. 消防与现场管理:管理消防设施与消防控制室,组织消防维保与演练;推进 6S/目视化与车间现场安全改善;管控相关方(施工方、供应商)入场安全。
9. 团队与考核:带领安环团队分工与绩效改善,将安全环保指标分解到车间并纳入考核,推动全员参与的安全文化。
二、任职要求
必备条件(不满足即淘汰)
- 大专及以上学历,安全工程、环境工程、化学工程、机械制造等相关专业。
- ,5 年以上制造业 EHS(安全/环保)管理经验,其中 2 年以上安环经理 / EHS 主管经历,带过 ≥2 人团队。
- 熟悉《安全生产法》《环境保护法》《职业病防治法》《消防法》及配套法规;熟悉排污许可、危废管理、应急预案备案、安全生产标准化的实操流程。
- 有环保设施运行与危废合规处置的实管经验(废水/废气治理设施、危废暂存间规范化、转移联单、危废处置单位资质审核)。
- 有政府监管部门检查应对经验(应急管理局、生态环境局、消防),能独立完成整改方案与回复闭环。
- 有安全事故调查处理经验,能独立完成原因分析、责任认定与整改闭环;能独立编制应急预案并组织演练。
- 持中级注册安全工程师证书(或已通过部分科目且在考);持有效安全生产管理人员证书。
- 原则性强、敢抓敢管,能顶住生产压力守住安全红线;近 5 年任职不超过 2 段。
优先条件(同等条件优先录用)
- 锂电池、新能源、化工、金属表面处理行业 EHS 经验(涉清洗、喷涂、表面处理工艺的废水废气治理经验尤佳)。
- 有新建工厂 / 新项目"三同时"(安评、环评、职评)全流程办理与竣工验收经验。
- 主导过安全生产标准化二级创建,或 ISO 14001 / ISO 45001 体系从 0 到 1 搭建并一次通过外审。
- 有环保督察、中央/省级生态环境保护督察应对经验;处理过环保处罚整改或行政复议。
- 持环境影响评价工程师、注册消防工程师、ISO 14001/45001 内审员等证书。
- 有 Central 或跨基地 EHS 统筹经验,能搭建集团化安环管理体系与考核机制。
- 有工艺安全(PSM)、行为安全(BBS)、安全文化建设推行的实战经验。
EHS工程师(五险一金)
6-7千/月
EHS工程师3-5年大专安全资格证注册安全工程师证书金属冶炼
【岗位要求】
1. 大专学历,安全工程、环境工程等相关专业。
2. 两年以上制造企业工作经验,有良好的沟通能力。
3. 会开车。有注安证书薪资可面议。
【岗位职责】
1. 制定、管理公司的安全、环境、健康工作计划,开展员工的安全、环境、健康教育;
2. 开展公司的安全、环境、健康日常巡检,发现问题,提出解决方案;
3. 协助制定公司在安全、环境、健康方面的管理制度和工作计划;
4. 做好公司安全、环境、健康等相应的台账管理;
钣金工艺工程师
7千-1.1万/月
工艺工程师PE3-5年大专工艺设计钣金工艺装配工艺焊接工艺
岗位职责:
1、负责现场模具、检具、夹具的结构改进及问题处理。
2、负责生产工艺流程的优化,并进行现场技术指导。
3、参与新产品工艺方案及工装设计工作。
4、承担新设备与新工艺的研发及现场实施指导。
5、编制、优化产品与设备相关工艺文件,并监督生产执行。
任职资格:
1、具备扎实的现场工作经验,能独立推进项目,可根据图纸制定加工工艺方案。
2、熟练使用常用办公软件及US/SOLIDWORKS/CATIA任一三维设计软件。
3、工作认真负责,实践能力突出,能够接受加班安排。
机械设计绘图员
6-7千/月
机械制图员3-5年大专AutoCADSolidWorks
年龄要求:25至45周岁,大专及以上学历。
薪资福利:月收入6000-7000元,缴纳五险,每周单休。
提供食宿,试用期为两个月,试用期工资按转正后工资的80%发放,设有全勤奖励,享受加班补贴。
工作地址:晋州市营里镇北口村工厂
技能条件:
1)具备机械类相关专业背景;
2)具有机械加工、金属制造或石油行业从业经历者优先考虑;
3)掌握基本的机械加工理论知识;
4)能熟练操作AutoCAD软件,熟悉质量管理体系及生产加工流程;
5)工作认真负责,积极进取,具备良好的团队协作意识。
岗位职责:
1)负责图纸绘制工作;
2)编制并整理生产工艺文件,确保文件受控并及时下发至生产及相关使用部门;
3)对新开发的生产工艺细节、产品特性及工艺参数进行验证;
4)配合解决工艺文件执行中的异常情况,修订并发布更新后的工艺文件;
5)识别并优化生产过程中的作业规范与工艺参数;
6)协助开展公司内部审核相关工作。
材料工艺验证工程师
9千-1.3万/月
工艺工程师PE1-3年硕士不需要出差表面处理工艺经验高分子材料经验AutoCAD抛光经验机械加工制造经验制药/医疗经验装配/总装经验有色金属经验热处理工艺阳极氧化经验现场工程师(ME)经验
1.参与并主导确认程序的开发与实施,确保全过程符合既定确认规范
2.组织、监督并落实国家药监局及各类医疗器械法规体系所规定的确认流程与要求
3.编制、撰写并执行各类确认方案及最终报告(包括安装认证、操作认证、性能认证-IQ/OQ/PQ)
4.审核并签发确认方案及相关最终报告(IQ/OQ/PQ)
5.在跨职能会议或项目中作为过程确认代表参与沟通与决策
6.协调并审定供应商提供的确认方案(IQ/OQ/PQ),协同采购经理开展制造物料供应商的评估工作
7.依据确认策略与实际结果,合理调整制造方法、工艺流程及相关生产策划文件
8.积极参与并协助推进精益生产项目及各项过程优化活动
9.协同生产、工程及产品开发团队,支持新工艺或变更工艺的落地实施
10.根据图纸和技术标准,制定来料检验规范,并验证材料的化学与机械性能测试报告(不含尺寸检测)
11.参与部门及公司级程序与政策培训,并为培训内容提供专业技术支持
12.深入理解并严格执行公司内部流程及相关法律法规要求
13.熟练掌握确认体系文件、实验设计(DOE)、失效模式分析(FMEA)、OQ及PQ方案的编写与应用
14.完成上级交办的其他相关工作任务
工艺工程师
5-8千/月
工艺工程师PE3-5年大专不需要出差钢铁经验AutoCAD压力设备经验机械加工制造经验专用机械经验机电设备经验SolidWorks装配/总装经验现场工程师(ME)经验
【岗位要求】
1. 工作经验:2年以上煤矿机械或工程机械领域工艺设计或生产制造经验;有钻车、掘进机、液压支架等煤矿设备研发或工艺优化经验者优先;熟悉机械加工、焊接、装配等工艺流程,具备工艺文件编制能力。
2. 核心技能与知识:
2.1 PLM/ERP系统操作能力:熟练使用主流PLM系统维护BOM结构、工艺路线、图纸版本及变更管理;熟悉ERP系统(如SAP、用友、金蝶)中生产模块的工艺数据维护(如工单创建、物料需求关联)。
2.2 工艺与数据管理能力:掌握BOM层级划分规则(设计BOM、工艺BOM、制造BOM),理解物料编码体系;能独立完成工艺路线的制定(包括工序划分、工时定额、设备/工装匹配);熟悉图纸归档。
2.3 技术能力:熟练使用CAD、SolidWorks、UG等机械设计软件;熟悉金属材料性能、热处理工艺及表面处理技术。
2.4 工艺管理:能独立制定生产工艺流程、工装夹具设计及工时定额;具备成本优化能力。
机械设计工程师
6-8千/月
机械设计工程师1-3年学历不限设计研发安装/调试制图设计结构设计工艺设计电气设备自动化设备机床设备焊接工艺装配工艺SolidWorksCAXA
岗位内容:
1. 负责机械产品的研发工作,提供专业技术支持与可行性解决方案。
2. 评估机械产品的性能表现与可靠性水平,提出优化改进建议。
3. 联动生产、品质及营销团队,保障产品满足客户实际需求。
4. 处理客户在设备使用及维护过程中出现的技术问题。
任职要求:
1. 具备机械工程或相近专业教育背景。
2. 掌握扎实的机械产品知识,具备技术支持实践经验。
3. 了解机械产品生产工艺与制造流程。
4. 具备较强的沟通协调能力与问题处理能力。
5. 熟练操作三维及二维设计软件
CAD机械设计绘图
5-8千/月
机械制图员1-3年大专
工作职责
根据机械设计规划与技术规范,运用CAD软件完成石油天然气专用设备的零部件图、装配图及工艺图纸的绘制工作。
确保图纸符合国家机械制图标准及相关行业规定,标注明确、公差设置合理,满足实际加工制造要求。
与设计、工艺及生产团队密切配合,及时调整图纸细节,解决图纸在制造环节中的技术难题。
负责图纸版本控制与归档管理,保障技术资料的完整性和可追溯性。
任职要求
大专及以上学历,机械设计、机电一体化等相关专业背景。
熟练操作AutoCAD等主流绘图软件,具备2年以上机械制图经验,能够独立承担复杂图纸的绘制任务。
熟悉机械加工流程、公差配合原则及常用材料性能,能准确理解设计意图并转化为可执行的生产图纸。
具有较强的空间思维能力和细节把控意识,工作认真细致,责任心强。
机械助理工程师
5-6千/月
机械工程师1-3年大专
机械工程师助理
【岗位职责】
1. 协助机械工程师完成设备整机及部件的3D建模、2D工程图输出及图纸归档管理;
2. 负责BOM表编制、录入及维护,确保物料信息准确;
3. 跟进车间装配、调试过程,记录并反馈现场技术问题,协助解决简单结构修改;
4. 参与设备出厂前调试、检验及整改跟进;
5. 编写设备使用说明书、装配工艺卡等基础技术文件;
6. 与采购、仓库、生产等部门沟通,跟踪外购件、外协件到货及质量情况;
7. 完成上级交办的其他技术相关工作。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,机械设计制造、机电一体化等相关专业;
2. 熟练使用SolidWorks、AutoCAD,能独立完成简单零件建模及工程图;
3. 了解常见机械加工工艺(车、铣、磨、焊接、钣金)及常用材料;
4. 能看懂机械图纸,了解公差配合、形位公差等基础标注;
5. 有1年以上非标设备或机械行业相关经验者优先,优秀应届生亦可;
6. 愿意深入车间现场,责任心强,具备良好的沟通能力和学习能力。
切削机工艺工程师
2-3.5万/月
工艺工程师PE3-5年本科工艺设计
【岗位职责】
1. 工艺设计与优化:根据牙雕机的技术参数,结合各种用户病例特性,设计合理的加工工艺方案,包括加工路径、刀具选择、加工参数等。分析加工过程中的效率、精度问题(如表面粗糙度、刀具寿命),通过调整工艺参数、改进加工流程,提升产品质量和生产效率。当涉及新型材料时,测试材料与切削机的兼容性,开发对应的工艺标准,确保雕刻效果符合要求。
2. 工艺文档与知识管理:撰写切削机工艺手册、操作指南、故障处理手册等,为用户提供标准化的技术资料。整理不同材料、不同场景下的加工工艺案例,形成知识库,用于内部培训或用户参考。记录工艺调试过程中的参数、测试结果等数据,为后续工艺优化提供依据。
3. 质量控制与标准制定:制定牙雕产品的工艺质量标准(如加工表面质量、尺寸公差范围等),在用户生产过程中监督工艺执行情况,确保产品符合要求。针对加工过程中出现的质量缺陷(如崩边、尺寸超差),分析工艺环节的漏洞,提出改进措施并推动落地。
4. 牙雕机性能测试:负责切削机测试计划和测试用例,完成切削机测试报告总结与分析。
5. 用户培训与技术支持:为用户提供牙雕机操作培训,内容包括工艺软件(如 CAD/CAM 软件)的使用、参数设置逻辑、安全操作规程等,确保用户掌握设备工艺操作技能。通过电话、现场服务等方式,及时解答用户在加工过程中遇到的问题(如如何处理复杂加工、批量生产中的工艺一致性问题)。根据用户的特殊需求,提供定制化的工艺解决方案,包括专属加工程序开发、特殊工艺参数配置。
6. 跨部门协作与市场反馈:与牙雕机研发团队反馈用户工艺需求及设备改进建议(如新增工艺功能模块),推动产品迭代。调研市场动态和用户痛点,分析竞争对手的工艺优势,为公司工艺技术升级提供方向。
【岗位要求】
1. 本科及以上学历,系统学习过数控加工与编程等专业课程。可英语交流者优先。具备3年以上数控机床工艺调试、用户技术支持经验,或5年以上机械加工行业(如汽车零部件、模具制造)工艺工作经历。
2. 熟悉数控机床或者牙雕机设备的机械结构、控制系统等核心技术参数。
3. 熟悉数控编程CAM软件,牙科CAM软件WorkNC、Millbox、Hyperdent优先,或熟悉其他数控机床编程软件如UG、masterCAM、powerMill等。能使用 CAM 软件仿真、刀路设计及 NC 代码生成,支持 2D/3D/多轴加工编程。熟悉数控系统的编程逻辑(G 代码、M 代码),理解 PLC 程序对机床动作的控制逻辑。
4. 了解机床刀具系统(刀柄接口、刀库类型)及刀具材料(陶瓷、CBN、硬质合金)的切削性能,能根据加工材料选择适配刀具。
金属材料研发工程师
6千-1万/月
材料工程师3-5年本科钢铁材料经验团队管理经验铁路/船舶/航空/航天经验金属材料相关专业
岗位职责:
1. 负责金属材料的检测、测试与分析,确保其质量达到规定标准;
2. 优化材料性能,提升材料使用效率及加工品质;
3. 协助处理材料相关质量问题,保障生产流程稳定运行;
4. 参与制定材料质量管控流程,并监督实施执行;
5. 与研发、生产等相关部门协同配合,提升产品整体质量与性能。
任职要求:
1. 掌握金属材料特性及相关检测技术;
2. 具备较强的分析判断与问题处理能力;
3. 具有高度的责任意识和职业操守;
4. 能适应一定工作压力,具备良好的团队协作能力;
5. 可准确阅读并理解技术图纸内容。
机械制图员
8千-1.2万/月
机械制图员3-5年大专不需要出差机械结构图装配图AutoCAD结构设计经验熟悉各类生产工艺SolidWorks电路图零件图
【岗位职责】
1. 负责机械制图工作,包括绘制、修改和整理机械图纸;
2. 根据设计要求,进行机械制图的计算和分析;
3. 协助工程师进行产品生产、组装和检测。
【岗位要求】
1. 具备良好的机械制图基础知识和技能;
2. 熟悉机械制图的相关软件和工具;
3. 具备良好的沟通能力和团队合作精神。
数据中心EHS工程师
1-1.5万/月
EHS工程师3-5年本科职业健康管理安全管理
全面负责数据中心园区/机房安全、职业健康、环保合规与风险管控,覆盖高压电气、消防、特种作业、危废、应急与承包商管理,保障7×24小时关键设施安全稳定运行,落地EHS体系与零事故目标。
【岗位职责】
一、安全管理
1. 建立并运行EHS管理制度、操作规程与风险分级管控体系,开展危险源辨识、风险评估与隐患排查治理,实现闭环整改。
2. 负责电气安全(高压/UPS/电池)、消防系统、LOTO上锁挂牌、高处/动火/有限空间/临时用电等特种作业审批与现场监护。
3. 执行日常巡检、专项检查、季度审计,对接政府监管(应急、消防、生态环境),确保合规通过。
4. 负责承包商/施工方EHS准入、培训、过程管控与验收,杜绝外包安全失控。
二、职业健康管理
1. 识别噪声、化学品、热应激等职业病危害因素,组织定期检测、职业健康体检与档案管理。
2. 制定劳保用品(PPE)标准,负责发放与使用监督,推动人机工程改善,降低职业伤害。
三、环境保护管理
1. 负责危废(废电池、废油、电子废弃物)分类、暂存、转移处置全流程合规,确保台账可追溯。
2. 管控废水、废气、噪声排放,监督环保设施运维,落实减排与ESG指标。
3. 负责新项目EHS“三同时”管理,参与设计评审、施工监督与竣工验收。
四、应急与事故管理
1. 编制火灾、触电、化学品泄漏、停电等应急预案,组织演练与复盘优化。
2. 负责事件/事故/未遂事件调查,进行根因分析,制定纠正预防措施并闭环。
3. 提供7×24小时应急响应支持,保障数据中心连续运营安全。
五、培训与文化
1. 制定年度EHS培训计划,开展新员工三级教育、特种作业及专项安全培训。
2. 推动安全文化建设,组织安全例会、安全观察与沟通,执行奖励与违规问责机制。
六、体系与报告
1. 维护EHS管理体系(ISO45001/ISO14001),负责内外部审核迎审工作。
2. 统计EHS绩效数据,编制月报/季报/年报,支撑持续改进。
【岗位要求】
基本条件
1. 本科及以上学历,安全工程、环境工程、消防工程、机电等相关专业。
2. 3–5年及以上EHS工作经验,有数据中心/IDC/关键设施/高科技厂房经验者优先。
3. 持有注册安全工程师(建筑施工/其他安全/化工)证书优先;持消防设施操作员、安全员C证、特种作业证者加分。
专业能力
1. 精通安全生产、消防、职业健康、环保法律法规,熟悉数据中心电气与消防规范。
2. 熟练掌握风险评估、隐患治理、应急管理、承包商管理及危废全流程管控。
3. 能独立编制制度、预案、培训材料,具备应对政府检查与体系审核的能力。
4. 熟悉高压电气安全、NFPA 70E、消防联动系统、UPS/电池/发电机安全要点者优先。
工作地点:河北张家口市宣化区赵川镇
栏目概述
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